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车间生产管理
7千-1万/月
主管1-3年高中
熟悉办公椅,功能沙发软包家居生产流程,做事仔细,有工人人脉,
生产课长
1-1.5万/月
车间主任5-10年大专
【岗位职责】 1. 依据公司订单及出货计划,组织制定并执行日/周/月生产计划,确保汽车转向零部件按期交付,满足主机厂及客户需求。 2. 全面负责生产现场管理,推进5S/6S、标准化作业、精益生产,优化人员、设备、物料配置,提升生产效率与OEE。 3. 严格按照IATF16949体系要求管控生产过程,监督作业标准执行,配合品质部门降低不良率、返工率,保障产品精度与稳定性。 4. 负责生产设备、工装夹具、检具的日常点检与维护管理,协调设备异常处理,减少停机时间,确保生产连续顺畅。 5. 管理班组人员,做好人员排班、考勤、绩效考核与技能培训,提升团队执行力,稳定人员流失。 6. 落实车间安全生产规范,排查安全隐患,开展安全教育,杜绝安全事故发生。 7. 统计生产产量、良率、损耗、工时等数据,按时提交生产日报、周报、月报,并对异常进行分析改善。 8. 协调与品质、技术、采购、仓库等部门的工作衔接,保障物料供应、工艺稳定、问题快速闭环。 9. 完成上级交办的其他生产管理相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机械制造、汽车工程、工业工程等相关专业优先。 2. 3年以上汽车零部件行业生产管理经验,有转向系统零部件(转向器、转向节、拉杆、柱式转向等)生产现场管理经验者优先。 3. 熟悉机加工、装配、锻造/铸造等工艺,了解汽车行业品质要求与制程管控要点。 4. 熟悉IATF16949、5S、TPM、精益生产等管理工具,能独立推进效率提升与成本改善。 5. 具备良好的现场统筹、问题分析与解决能力,抗压性强,能适应车间倒班或加班节奏。 6. 熟练使用Office办公软件,有ERP/MES系统操作经验优先。 7. 责任心强,沟通协调能力佳,具备良好的团队管理与带教能力。
厂长/主管5-10年本科
我们找的不是纯理论的专家,而是能扎根现场、解决问题、管好设备、带得动团队、解决得了实际问题的工艺技术负责人。 如果你在电机行业摸爬滚打了多年,懂工艺、懂设备、懂体系,欢迎来聊聊! 【岗位职责】 1. 技术标准与现场管理 负责制定和完善车间的工艺技术标准、操作规范(SOP)和程序文件,确保这些文件在车间里行得通、好执行,并持续优化更新。 对客户图纸、技术协议等文件进行标准化审查,确保生产出来的产品符合客户要求。 处理技术部门的日常事务,比如任务分配、工作排期、跨部门协调等。 2. 设备全生命周期管理 主导新设备的选型、采购技术审核、到厂安装调试、验收建账,直到后续使用、维护乃至报废的全过程,确保每台设备“来龙去脉”清晰可查。 审批设备点检表、台账、作业指导书等文件,确保一线工人看得懂、用得对。 当设备出故障时,第一时间到现场组织抢修,快速判断问题,最大限度减少产线停摆时间。事后要组织分析根本原因,拿出预防措施,避免类似问题反复发生。 参与设备供应商、外协维修商的评估和日常合作管理,确保外协服务不拖后腿。 管好备品备件,制定合理的采购计划和库存上下限,既要保证坏了有件换,又不能压太多库存占用资金。 3. 团队建设与人才培养 营造学习氛围,通过“传帮带”、内部分享等方式,提升整个技术团队的专业能力和凝聚力。 发掘内部有潜力的苗子,同时协助人事招聘外部技术人才,搭好部门的人才梯队,避免关键岗位断档。 4. 工艺研发与技术攻关 牵头组织攻克生产现场反复出现的棘手技术问题、关键质量痛点。 主导PFMEA(过程失效模式分析)等技术文件的修订,提前识别生产过程的风险点。 5. 项目开发与行业对标 关注电机制造行业的新工艺、新设备发展趋势,结合公司业务需求,前瞻性地提出设备升级或技术改造方案。 自主或联合外部资源开发专有设备或掌握关键技术,推动各项设备优化、技术改进项目的落地,把控项目进度和风险。 6. 其他相关工作 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历,机械、自动化、机电一体化、电机工程等相关理工科专业。 2. 3年以上资深技术或工艺管理岗位经验(有带过小团队优先);5年以上旋转变压器、新能源电机制造行业经验,熟悉电机制造工艺流程(如:绕线、嵌线、浸漆、机加工、装配、测试等)。 3. 技能要求 制图能力:能熟练使用CAD和SolidWorks等制图软件,能看图。
车间主管
1-1.3万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】 1. 根据生产部的实际情况和作业任务,编制定员,合理配合人员。 2. 根据生产计划,调配作业所需作业人员、模具和工装夹具。 3. 根据作业计划进行作业分配,跟踪生产进度,管理生产期。 4. 进行现场巡视,处理生产异常,控制生产数量、成本及作业方法。 5. 监控物料流转,及时跟催物料。 6. 进行生产安全检查,做好事故防范和处理工作。 7. 负责车间审核生产数据提供(产出数,不良数,未结数,成品入库数)。 8. 负责车间6S管理。
生产主管
8千-1.3万/月
车间主任5-10年本科现场管理成本管理
岗位职责: 1、配合生产部经理开展生产调度,保障生产计划顺利实施; 2、组织召开部门日常会议,统筹工作安排,优化人力与设备配置,提升作业效率; 3、每日落实现场管理任务,涵盖人员管理、设备运行及6S执行等环节; 岗位要求: 1、全日制本科(理工类)或以上学历,全日制本科为硬性条件。 2、具备5年以上生产制造行业管理岗位工作经验; 3、性格积极外向,具备较强的沟通与组织协调能力。 工作时间:单休,8:30-20:00,不接受者请勿投递, 福利待遇:五险一金。 非全日制本科、大专学历者请勿联系,谢谢!
电热毯生产厂长
7千-1万/月
厂长5-10年高中
从事电热毯生产管理五年以上,熟悉生产管理流程,熟悉机械设备调试,布料材质精通
涂装主管
1-1.3万/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验精密机械经验
岗位职责: 1. 全面负责涂装车间生产管理,统筹准备、涂装、烘干、返修及清洁等各环节,确保生产高效有序运行 2. 严格执行质量管控标准,开展过程巡检与成品检验,主导质量问题分析与持续改进 3. 负责涂装设备日常点检、维护及故障协调处理,保障设备稳定运行与安全生产 4. 推进成本精细化管理与作业效率优化,合理控制物料、能耗及人工成本 5. 熟练操作ERP系统进行生产计划、物料及数据管理,准确识读钣金类工程图纸 任职要求: 1. 2年以上钣金制造或涂装领域生产管理经验 2. 熟悉涂装工艺流程、质量标准及常见缺陷处理方法 3. 具备设备管理、成本控制及团队协作能力 4. 能熟练使用ERP系统,具备基本制图识图能力 5. 大专及以上学历,责任心强,执行力佳
打磨1-2人月结
招聘打磨工2名,工作地点位于小微园。薪资为计件工资,月薪7000-9000元。要求年龄在25-45岁之间,会识字。
温州
10月30日 23:21拨打电话
浙江温州招聘一名熟练的振动棒师傅,要求会抛紫铜。工作地点位于滨海十五路三道。
振捣工1-2人
招聘一名熟练的振动棒师傅,要求会抛紫铜。工作地点位于滨海十五路三道。
温州
10月30日 23:15拨打电话
电梯司机1-2人月结
苍南招聘1名电梯司机,要求年龄50岁以下,需持有相关证件。工资为4500元/月,加班费为20元/小时。要求应聘者不得临时爽约,需携带三个月内的体检报告。有意者可报名。
温州 苍南县
10月30日 23:15拨打电话
电梯司机1-2人月结
浙江温州苍南招聘电梯司机1名,年龄要求在50岁以内,月工资4500元,加班费每小时20元,提供住宿,18号上班。要求应聘者守信,不得临时爽约。
温州 苍南县
10月30日 23:15拨打电话
浙江温州明天下午有一个画线班次。
道路标线1-4天
明天下午有一个画线班次。
温州
10月30日 23:10拨打电话
生产经理
7-8千/月
生产经理经验不限大专塔吊电梯生产管理
塔吊电梯生产管理
生产经理
1.綦习高速公路桥梁生产经理一名,具备高墩挂篮施工经验,职业资格证书,安全考核证书(B)职称证(中级以上),社保证明材料,近三年同类业绩(不少于两项) 2.质量员、劳务员、资料员,(要求持证并在高速公路上有三年业绩)
生产经理10年以上高中公路或市政专业
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种,解决现场技术与管理问题 3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生 4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收,保障工程符合规范及合同要求 5.配合总包方等各部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求: 1.具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉公路市政类项目全流程运作 2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.至少有公路市政工程管理经验10年 5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业素养与沟通表达能力
生产经理
高薪急聘|商砼生产部经理(全盘生产+调度+车队运输) 本搅拌站业务稳定、订单充足,现诚聘全能生产经理一名,熟手优先,新手勿扰! 岗位职责 全权负责站内生产、调度、罐车运输全盘管理工作: 1. 统筹日常生产排产、机台管理、人员排班,把控生产效率与出料质量,严控损耗; 2. 负责全站调度工作,对接销售、工地、试验室,合理安排订单先后、错峰配送,处理工地突发问题、压料、改方、加急单; 3. 全面管理罐车车队,管控出车效率、运输纪律、时效、司机管理,杜绝拖单、漏单、投诉; 4. 落实安全生产、现场管理、设备日常衔接,保证站点平稳有序生产; 5. 做好日产台账、数据统计、成本管控,优化生产及运输流程,提升整体效益。 任职要求 1. 有2年以上搅拌站生产管理、调度、车队管理经验,懂商砼行业整套流程; 2. 懂工地对接、路况调度、突发问题处理,抗压能力强; 3. 执行力强、责任心强,能带团队、管得住现场; 4. 人品正直,踏实稳定,能长期共事。 待遇福利 • 高薪面议(能力过硬工资可谈,不亏待实干人) • 工资准时不拖欠,站点稳定、氛围简单 • 包吃包住,长期稳定干事业 招真心做事、懂全盘管理的老手!混日子勿扰! 欢迎有能力、想稳定发展的兄弟加入! 联系: 地址:大新县宝圩乡
项目生产经理
1-1.5万/月
生产经理10年以上大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付 2.组织图纸会审与技术交底,协调解决施工过程中的技术与管理问题 3.主导项目商务对接工作,包括合同履约、进度款申报、签证索赔及分包管理 4.编制并落实项目实施计划,统筹协调设计、施工、监理及甲方等多方关系 5.定期组织项目例会,编制工程报表与总结报告,及时向上级汇报项目动态 任职要求: 1. 具备建筑工程项目管理相关工作经验,有完整项目全过程管理经历者优先 2. 熟悉建筑工程图纸识读、施工规范及验收标准 3. 具备良好的商务沟通与谈判能力,能独立开展对外协调与对接 4.责任心强,具备较强的组织协调、风险预判与应急处置能力 5. 学历不限,持有一级/二级建造师证书者优先
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理
1、具备两年及以上班组长相关管理岗位工作经验 2、沟通协调能力良好,积极进取,身体状况佳,责任心强,能配合工作安排
生产跟单/文员1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 接收销售订单,核对产品规格、图纸、交期,下达生产任务; 2. 跟进物料采购、来料入库,跟踪车间生产进度,及时上报生产异常; 3. 对接质检,跟进半成品/成品检验、返工事宜; 4. 做好生产台账、单据整理,跟进成品打包、出货安排。 【岗位要求】 1. 会基础Excel,能看懂简单图纸优先; 2. 细心,数字敏感,沟通协调能力好; 3. 有制造业跟单经验,游乐设备行业优先; 4. 能承受订单交期压力。
工厂文员包吃包住1-2人经验不限大专全职不需要出差文员经验仓管物流经验EXCEL经验
岗位职责 1. 订单、单据录入,台账、色卡资料整理,数据登记; 2. 对接车间,统计产量,整理出入库资料; 3. 日常文件归档,接听电话,简单行政辅助工作。 任职要求 1. 会电脑基础操作,熟练Excel、Word; 2. 细心稳重,有责任心,数据录入认真; 3. 有工厂文员经验优先,无经验肯学也可。
车间主任5-10年学历不限生产计划管理现场管理生产物料管理装配工艺
岗位内容: 1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成; 2. 组织协调车间各工序间的配合,及时处理现场问题,提升作业效率; 3. 监督生产现场安全措施执行情况,确保质量控制规范有效落地。 任职要求: 1. 具备较强的沟通组织能力及应急处理能力,能迅速应对突发状况; 2. 熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力; 3. 了解生产过程中的质量管理和安全生产要求,并有实际操作经验。
车间主任
9千-1.2万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专油墨涂料化工能源/环保/化工经验
岗位职责: 1. 生产管理:负责车间日常生产安排,监督生产流程,确保产品质量符合标准,优化生产效率。 2. 安全管理:落实安全生产制度,定期排查安全隐患,组织应急演练,确保车间“零事故”;接待政府、客户及第三方专家的安全检查,主导整改闭环。 3. 设备运维管理:负责生产设备的日常维护保养计划制定与监督执行;组织设备故障排查与维修,协调设备供应商进行专业维修与定期维护。 4.跨部门协作:对接生产、质检、仓储等部门,协调资源保障生产计划顺利执行。 任职要求: 1.能接受一线工作进行生产的跟单 2.对危化品管理有一定的意识 3.无不良嗜好
生产主管
4-6千/月
车间主任1-3年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经
职位描述: 1、配合生产经理推进生产计划、质量提升方案的执行,协调并监督生产作业进度; 2、跟进车间生产动态、产品需求、制程流程及产值指标,确保按时达成生产任务; 3、协助生产经理落实现场全面管理,监督操作规范,保障生产环境安全与整洁; 4、每日整理并提交生产日报数据,按时提报表现突出员工名单; 5、生产过程中出现异常情况需及时向销售端反馈,并在内同步信息,持续跟踪问题进展并提出可行性改进建议; 6、完成上级交办的其他工作任务; 7、具备纸制品后加工相关工作经验者优先考虑。 任职要求: 1、高中或中专及以上学历; 2、具有1年以上印刷包装行业生产管理经验(如担任过组长、线长或相关管理岗位); 3、熟悉现场管理流程及异常应对措施者优先; 4、掌握5S管理与目视化看板应用,具备质量管理知识者优先; 5、具备良好的职业操守,责任心强,富有团队精神,拥有一定的沟通能力和执行力,具备较强的组织与协调能力。
车间主任
1.2-2万/月
车间主任免费培训1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验机电设备经验工程机械经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
具体面议
生产主管
7千-1.1万/月
车间主任月结3-5年学历不限生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责统筹并监管产品装配及标准化作业流程,确保产出质量达标。 2.带领团队落实生产项目的排程与实施,保障各阶段进度按时完成。 3.处理生产环节中的技术障碍,确保制造过程稳定运行。 4.持续改进装配工艺,提升产线效率与产品品质。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效推动生产任务落地。 2.熟悉机械装配与检测流程,可准确识读相关技术图纸。 3.具备快速判断与解决现场问题的能力,应对突发状况反应及时。 4.工作责任心强,具备良好协作意识,能积极配合上级完成各项指令安排。
厂长/主管3-5年高中私教经验销售经验CBBA国职健身教练ACE退伍军人3年以上健身教练经验NASM有健身教练经验运动康复
【岗位职责】 1. 协助私教经理完成团队的管理和协调工作,确保团队的业绩和客户满意度。 2. 协助经理完成私教工作细节的监督和执行(包括会员群服务细节、训练报告编辑发送、私教会员案例分析分享)。 【岗位要求】 1. 具有5人(含)以上团队管理经验,有私教经理经验优先。 2. 具备较强的沟通、协调和团队管理能力。 3. 具备较强的客户服务意识和销售能力。 4. 具备较强的学习能力和适应能力,能够适应快速变化的工作环境。 5. 个人至少能上两种课程以上,具有优秀的专业能力。
土建项目经理
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中二级建造师智能建筑公共建筑一级建造师二级造价工程师架线/管道工程师
【岗位要求】 1. 带二建及以上证件。 2. 把控土建现场施工及人员管理。 3. 会做成本把控,节能节材安全完成施工。 4. 有土建工程经验。 5. 能独立沟通对接各部门人员衔接工作。
建筑工程项目经理
7-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限工业建筑经验国内派遣施工单位
需具备内外墙施工质量控制与现场管理能力
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责银包铜粉制备工艺的开发、优化与量产转化。 2. 负责银包铜粉制备设备的设计、优化与落地投产。 3. 负责银包铜粉制备的质量标准的设计、优化与制定。 4. 负责银包铜粉制备的检验手段的开发、优化与批量应用。 5. 负责导电浆料的配方开发与工艺设计、工艺文件制定及量产落地。 6. 负责导电浆料生产过程中的工艺异常,协同生产、质量部门处理质量问题。 7. 负责导电浆料生产过程中的成本控制与产线优化。 【岗位要求】
车间主任3-5年高中机器维修改造车间管理有生产管理经验服装/纺织经验精益改善经验
【岗位职责】 1. 全面负责前纺车间的生产进度管理,以及人员管理(30-50人)。 2. 参与新产品的前纺工艺开发,完成从小试到中试的工艺设计与验证。 3. 编写生产工艺文件与操作指导,协助进行员工技术培训。 4. 跟踪行业技术,协助进行前纺设备的改进与维护。 5. 负责前纺工艺优化、调试与日常技术问题处理。 注:2-5条入职后可学习培养,由厂长亲自带教,前期以车间管理介入,后期往技术人才和公司高层培养。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历,纺织工程、机电一体化、化工等相关专业。 2. 3年以上纺织品或车间生产管理经验优先考虑,40岁以下。 3. 灵活性、学习能力强,沟通能力强。 【福利待遇】 保底年薪制,具体面谈。工厂提供宿舍、食堂。
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