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财务主管
8000-15000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析税务管理风险控制会计中级职称
财务经理 全面负责财务战略、核算、资金、风险及团队管理的关键高管岗位,核心职责是维护企业财务稳健、支撑战略决策并实现价值提升。 一、财务战略与规划 制定并推动公司整体财务战略落地,确保与业务发展目标保持一致。 完善财务管理体系及相关制度建设,涵盖会计核算、预算管控、内控机制等方面。 二、财务核算、报告与合规 牵头组织会计核算及财务报告工作,保障财务数据的真实性、准确性与时效性。 开展系统的财务与经营分析,输出经营分析报告,为管理层提供决策依据。 确保财务运营符合法律法规要求,统筹税务筹划与合规管理,有效控制财税风险。 三、预算、成本与资金管理 主导全面预算管理工作,包括预算编制、执行跟踪、分析评估及动态调整。 推进成本管控体系建设,运用科学方法降低运营成本,提高企业盈利能力。 负责资金运营管理,实施资金调配与现金流监管,保障资金安全与高效使用。 薪资:8000-15000元 工作时间: 上午8:00-中午12:00 下午13:00-下午17:00 待遇: 社保+奖金+餐补+节日福利
财务负责人
1-1.5万元/月
财务经理5-10年大专
一、主要职责: 制定财务战略,统筹资金管理与融资,确保现金流安全;负责预算编制、成本控制与财务核算,确保合规;建立风控体系,通过财务分析为决策提供支持,助力企业价值最大化。 二、任职要求: 财务、会计相关专业本科及以上学历;具备5年以上财务总监或10年以上财务高管经验;精通会计准则、税法及融资上市流程;具备卓越的战略规划、团队领导及资本运作能力;职业操守严谨,抗压能力强。
财务管理
6000-8000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师
一、岗位职责 1. 基础财务管控:全面负责公司日常基础财务工作,精准完成账务处理、税务申报、工商对接及预算编制与管控等核心工作,确保财务流程合规、数据准确无误,保障财务体系高效运转。 2. 经营数据分析与优化:深度挖掘公司历年财务数据,系统分析经营状况、盈利水平及成本结构,精准识别经营痛点与增长潜力,输出具有可操作性的业绩提升方案,助力公司达成既定经营目标。 3. 投融资业务对接:主导或参与公司投融资项目,重点负责股权融资相关工作,包括方案梳理、资料筹备、投资方对接洽谈等,推动投融资项目顺利落地。 4.沟通协调:高效处理与投资机构、税务、工商等外部单位及公司内部各部门的沟通协调工作,搭建良好合作关系,确保财务相关事务顺畅推进。 5. 工作效能提升:主动运用AI财务工具优化工作流程,提升账务处理、数据分析、报表生成等工作的效率与质量,推动财务工作数字化、智能化升级。 二、任职要求 1. 学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有中级会计师及以上职称者优先。 2. 工作经验:3-5年及以上总账会计工作经验,具备完整的财务核算、税务筹划及预算管理实战经验;拥有股权融资相关经验者优先,熟悉投融资流程及财务尽调要点。 3. 专业能力:精通国家财税法律法规及会计准则,熟练使用财务软件(如用友、金蝶),具备扎实的财务数据分析能力,能从数据中提炼经营建议。 4. 技能要求:具备AI财务工具应用意识与能力,能借助工具提升工作效能;熟练掌握Office办公软件,尤其擅长Excel数据处理与报表制作。 5. 综合素质:具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力及问题解决能力,能高效对接内外部单位;拥有较强的抗压能力、责任心及事业心,能承受阶段性高强度工作,积极推动财务工作赋能业务发展。 6. 其他:品行端正、原则性强,严格遵守财务保密制度,无不良职业记录。
财务经理/主管经验不限本科成本管理财务分析
岗位职责: 【岗位定位】 深度参与公司SAP系统成本模块的实施与持续优化,以14项成本口径为基础,解决业务运营与财务核算之间存在的模型断层问题,主导推动成本核算标准的统一与规范化,确保SAP系统输出结果与实际业务运作逻辑保持一致。 岗位职责: 1. 成本模型校准与落地(核心) 依据14项成本结构,全面梳理并优化现有SAP系统中的成本计算逻辑,识别当前核算模型与实际业务运行之间的差异点,并推动调整落地。 2. 业务与财务认知对齐 围绕养殖/生产环节涉及的直接材料、人工、动保、折旧、能耗、死淘分摊等14项成本要素,编制清晰的业财对照说明文档,消除一线业务人员(如场长、生产主管)与财务人员在成本构成理解上的分歧。 组织跨职能团队(包括生产、饲料、兽医、财务等部门)召开成本共识会议,促进前端业务操作与财务核算规则的有效衔接。 3. 差异溯源分析与闭环管理 对SAP系统上线后生成的成本报表进行逐项核查,精准定位“模型输出偏差明显”的具体成本项目(例如某类成本被重复分摊或遗漏记录)。 建立成本异常预警机制,定期输出差异分析周报/月报,协同IT及业务单位共同优化系统配置或改进数据填报方式。 4. 知识传递与能力建设 面向内部财务团队及关键业务用户,开展关于14项成本口径及其在SAP系统中映射关系的专项培训,提升团队整体理解和应用能力,加快系统适应进程。 任职要求: 经验背景:具备集团型企业财务成本相关岗位工作经验(完整经历至少一个养殖周期为佳),有实际参与过成本体系搭建或SAP系统实施/运维项目者优先考虑。 成本专业能力:能够准确列出并阐释14项成本组成内容(包括饲料、药品疫苗、人工、折旧、燃动费、死淘成本、排污费、物料消耗、检测费、租赁费、服务费、保险费、修理费、其他直接费用),熟悉各项成本的归集路径及分摊依据。 具备良好的跨部门协作能力,擅长使用业务场景化语言向非财务人员讲解成本逻辑,实现有效沟通。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科会计中级职称高新技术企业上市企业
岗位内容: 1. 负责财务预算编制与审计相关工作,包括拟定年度预算计划、出具财务报表、参与内部审计流程等。 2. 统筹公司资金运作,开展日常资金管理事务,如现金流预估、资金统筹安排等。 3. 组织并带领会计团队完成高效准确的会计核算任务,保障账务处理真实完整。 4. 负责税务管理工作,依法完成各类税种的申报与缴纳。 5. 承担高新技术企业认定申报相关事务。 6. 兼顾邵阳项目部分财务职责,每月需前往当地出差数日。 7. 负责对接外部财务相关机构及单位的联络协调工作。 任职要求: 1. 财务类相关专业本科及以上学历,持有中级会计职称者优先。 2. 拥有五年以上财务管理工作经历,具备优秀的团队领导力与跨部门协作能力。 3. 熟悉会计核算体系、财务分析方法及财税法律法规。 4. 英语能力全面,具备良好的听、说、读、写应用水平。 5. 学习能力强,能快速适应新环境与新任务
成本会计主管
1-1.8万元/月
财务经理/主管3-5年本科
岗位职责: 1、推动生产各班组物料清单、定置定额及质量消耗标准的执行,确保账实一致;细化责任单元,实现经营体日清核算准确,并落实检查与评估机制,持续推进班组精细化管理提升 2、优化SAP成本核算模式,由订单核算向工序级成本核算升级,提升成本归集与分摊的精准性 3、梳理现有支出项中存在的问题,识别关键价值瓶颈,整合采购与资源信息,针对性研究降本增效策略,强化研发资源的有效配置与竞争优势构建 岗位要求: 1、统招本科及以上学历,会计学、财务管理、工业工程等相关专业背景 2、具备3年以上制造业成本管理实操经验,完整参与过成本核算、分析及控制全流程工作 3、能够深入剖析成本驱动因素,识别采购、生产、效率等环节的偏差,并推动闭环改善 4、熟练操作SAP系统成本模块,具备较强的业务数据处理与系统应用能力 5、具备良好的沟通协调能力,可高效联动生产、研发等部门协同推进成本管理工作
财务主管
1-2万元/月
财务经理/主管10年以上本科
岗位职责: - 负责财务部门的日常运作管理与工作统筹指导 - 搭建并优化企业财务管理体系,保障财务数据的真实准确 - 制定并落实财务战略规划,实施财务风险防范措施 - 组织编制各类财务报表,开展财务数据分析,为管理层决策提供依据 - 对施工项目成本预算及资金使用情况进行全程监督与管控 - 确保各项财务操作符合国家相关法律、法规及政策要求 岗位要求: - 本科及以上学历,财务、会计或相近专业背景 - 5年以上建筑施工领域财务工作经验,掌握行业财务管理特点与流程 - 具备优秀的成本管控意识及财务分析水平 - 熟知国家财经、税收等相关政策法规 - 具有良好的组织协调能力与团队领导能力
财务经理
7000-9000元/月
财务经理
1. 负责全盘账务处理、税务申报及厂家财务报表对接,确保数据准确合规; 2. 管控整车、配件库存及现金流,审核销售佣金、维修结算及费用报销; 3. 编制经营分析与预算报告,监控厂家返利、金融方案落地及成本控制; 4. 统筹店内资金调度与融资管理,防范财务风险,优化内控流程,为管理层提供决策支持。
财务岗
5000-6000元/月
财务经理3-5年学历不限财务综合管理总账核算财务分析风险控制中级会计师房地产/建筑投融资经验
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时 3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险与合规隐患 4.主导税务筹划与申报工作,协调税务稽查及审计事项,确保合法合规 5.参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务健康发展 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业学历,持有中级会计师职称或CPA优先 2. 精通企业会计准则、税法政策及财务软件(如用友、金蝶、SAP等) 3. 具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通能力和抗压能力 4. 职业操守良好,责任心强,具备优秀的数据敏感度与风险意识
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理风险控制IPO项目高新技术企业上市企业集团公司会计中级职称
负责集团公司财务管理、账务处理、成本与利润核算、税务筹划、资金运作、预算管控等财务相关实施及管理工作,保障财务体系高效稳定运行;参与公司战略规划及再融资等资本运作事务。 岗位职责: 1、参与财务战略制定:配合总经理开展财务层面的全局性、前瞻性及创新性规划工作,包括融资安排、投资方向、财务运营策略等; 2、统筹财务部门日常运作,组织建立和完善财务管理制度,确保合规运行与风险可控;设定团队绩效考核目标,并指导成员完成会计核算、报表编制等专业任务; 3、组织编制月度、季度及年度财务报告,落实财务预算管理与成本核算工作,开展多维度财务数据分析,为经营决策提供支持; 4、主导公司资金管理,提升资金使用效率,监控业务回款进度,统筹资产与负债管理;制定资金运营方案,监督资金流健康运转; 5、对接银行、工商、税务等相关外部单位,保持良好合作关系,维护企业权益,推动融资及税务优化事项顺利实施; 6、协助政府项目申报工作,统筹准备并提供所需财务资料。 任职要求: 1、财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历,具备中级职称或以上资格; 2、具有5年以上财务管理工作经历,有高新技术企业或生产制造类行业背景者优先考虑; 3、精通财务分析、预测及管控方法,具备扎实的专业能力; 4、性格积极向上,能承受一定工作压力,具备良好的沟通协调能力、团队合作精神,恪守职业道德,责任心强。
长沙宁乡市招沥青摊铺工
100-400元/天
沥青摊铺工1-2人
长沙市宁乡市招沥青摊铺工
长沙 宁乡市
6月12日 07:18拨打电话
长沙岳麓区招砼工/打灰/浇筑,2人,日结,350元每天
200-300元/天
砼工打灰浇筑1-2人日结
长沙市岳麓区招砼工/打灰/浇筑,2人,日结,350元每天
长沙 岳麓区
6月12日 07:17拨打电话
长沙雨花区红星招电焊,做点工做广告牌人走账清,八点半得过来
300-400元/天
电焊1-2人
长沙市雨花区红星招电焊,做点工做广告牌人走账清,八点半得过来
长沙 雨花区
6月12日 07:16拨打电话
长沙岳麓区招电焊,焊几个简易围挡门,方管结构扪绿色彩钢瓦,可包工包料。
300-400元/天
电焊1-2人
长沙市岳麓区招电焊,焊几个简易围挡门,方管结构扪绿色彩钢瓦,可包工包料。
长沙 岳麓区
6月12日 07:16拨打电话
美容师3-5人月结全职熟手
岗位职责: 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理及美容咨询等服务 2. 根据顾客肤质与需求定制个性化美容方案 3. 规范使用美容仪器、产品,确保操作安全与效果 4.维护美容室环境整洁及工具消毒管理 5.积极参与产品知识与技术培训,持续提升服务水平 任职要求: 1.热爱美业,形象气质佳,具备良好服务意识与沟通能力 2.具备基础面部护理与身体护理 3.工作认真细致,有责任心和团队协作精神
财务经理5-10年本科加工贸易 + 成本 + 退税成本管理税务管理中级会计师CPA注册税务师制造业
【岗位职责】 一、保税业务全流程管理 1. 负责加工贸易业务全流程核算,包括保税料件进口、领用、库存核销、内销补税处理,确保账实、账册、账证一致。 2. 管理电子账册/纸质账册,确保所有保税业务流程符合海关监管要求,配合海关稽查、审计工作,零合规风险。 3. 负责出口退税及进料加工退税全流程管理,包括申报、单证审核与归档,确保退税及时、准确。 二、工厂成本与预算管理 1. 建立并完善保税工厂成本核算体系,精准区分保税/非保税料件成本,负责生产成本、制造费用的归集、核算与分析。 2. 编制年度财务预算,监控预算执行情况,分析成本差异并提出优化方案,推动成本控制目标达成。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,财经类、会计、财务管理、税务相关专业优先;持有中级会计师/CPA/税务师证书者优先。 2. 3年以上制造业/保税区企业全盘财务经验,必须熟悉加工贸易、电子账册/纸质账册管理、出口退税、进料加工核销全流程,有奉贤/上海其他保税区企业经验者优先。 3. 熟练使用金蝶ERP系统及Office,能独立完成成本核算、预算编制及保税业务全流程账务处理。 4. 熟悉海关监管、税务法规,有配合海关稽查、审计的经验,能把控保税业务合规风险。 5. 有冷链/车辆配套设备行业财务经验者优先,责任心强、抗压性好,沟通协调能力佳。 【薪资福利】 1. 薪资:14-25K/月,资深经验可谈。 2. 保障:全额缴纳五险,按上海社保基数缴纳。 3. 休息:大小周/单双休制,法定节假日正常休息,享带薪年假、婚假、产假等法定假期。 4. 其他:节日福利、团队活动等。
财务经理经验不限学历不限财务综合管理电商
一、公司简介 本公司是一家专注于线上电商运营的小微企业,主营电商平台店铺运营、产品销售等业务,业务模式成熟、账目清晰、团队氛围轻松和谐。公司专注稳定发展,深耕电商细分赛道,工作节奏合理,无复杂职场内耗,现因业务发展需要,面向社会招聘专职财务人员,欢迎踏实细心、责任心强的有志人士加入! 二、招聘岗位 财务专员(电商方向) 三、岗位职责 1. 账务处理:负责公司日常全盘账务处理,包括收支记账、凭证审核、账务核对、月末结账等工作,确保账目真实、准确、完整,适配电商流水高频、明细繁杂的账务特点。 2. 电商对账:负责各大电商平台店铺(抖音、淘宝、拼多多、视频号等)账单核对、回款对账、运费及推广费用核对,梳理平台手续费、退款、赔付等各类明细台账。 3. 费用管控:登记公司日常运营费用、采购成本、快递物流费、平台推广费、人工成本等明细,做好成本核算与费用统计,定期出具收支明细报表。 4. 票据管理:负责发票开具、进项发票整理、票据归档管理,规范发票使用流程,把控票据合规性。 5. 报表整理:按月、季、年整理财务报表、收支汇总表、店铺盈亏统计表,为公司经营决策提供清晰的数据参考。 6. 行政财务辅助:负责员工报销审核、工资核算核对,整理保管财务档案、合同、单据等资料,完成上级交办的其他财务相关工作。 四、任职要求 1. 1年以上行政相关工作或电商行业工作经验者优先。 2. 熟练使用Excel办公软件,能熟练制作各类数据台账、报表,擅长数据核对与整理。 3. 工作细心严谨、责任心强、原则性强,对数字敏感,具备良好的账务梳理和问题处理能力。 4. 为人踏实稳重,有良好的职业素养和团队协作能力,能够独立完成本职工作,无不良职业记录。 五、薪资福利 1. 薪资待遇:4000-7000元/月,根据个人能力及工作经验面议,能力优异者薪资可上浮。 2. 日常福利:节日福利、定期团建、免费冰饮长期供应 3. 工作环境:小型稳定团队,办公环境舒适,氛围轻松,同事相处融洽,工作压力小。 4. 职业发展:工作内容全面,可熟练掌握小微企业全盘财务工作,公司稳定发展,提供长期稳定的工作岗位和晋升机会。 六、工作时间 早9晚6,午休1小时,周末单休,不加班。 我们期待认真负责、踏实肯干的财务人员加入,携手稳定发展、共同成长!
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责 1、统筹公司全盘财务工作,搭建适配公司业务(军工)的财务管理制度及内控体系,确保财务工作合法合规。 2、负责账务处理、财务报表编制,落实税务筹划及申报工作,对接银行、税务等外部机构,处理相关事宜。 3、开展成本核算、费用管控及财务分析,为公司经营决策、项目推进提供财务支持,把控财务风险。 4、协助编制财务预算,监控预算执行。 5、负责公司投融资,股权等方向工作。 任职要求 1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师职称优先,有军工、科技类企业财务工作经验者优先。 2、5年以上财务主管工作经验,精通《小企业会计准则》、财税政策,熟练处理全盘账务及税务相关工作。 3、具备良好的团队管理、沟通协调能力,严谨细致,责任心强,能承受一定工作压力。 4、熟练使用财务软件及办公软件,了解小微企业财务运营模式,能独立处理财务相关各类事务。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理中级会计师制造业财务BP体系搭建经验
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计配合工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,保障资金安全合规 4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
财务经理
6000-13000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理中级会计师电商互联网财务信息化经验
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,保障资金安全与合规运营 4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务目标达成 5. 管理财务团队,开展业务培训与绩效考核,提升整体专业能力 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年财务团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备全面预算管理和税务筹划实操能力 4. 精通主流财务软件及ERP系统,熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与服务意识兼备
前台包吃住
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4.整理会议预约、会议室安排及基础会务支持工作 5.配合完成基础文档整理、数据录入及其他临时交办事务 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和团队协作精神 3.熟练使用Office办公软件,具备基本计算机操作能力 4. 有前台或行政类实习/工作经验者优先 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极向上的求职者
网吧前台服务员
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包住有空调餐补普通话流利店员/服务员经验
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统,准确完成结账 3.协助商品陈列、补货理货及库存盘点,保持货架整洁、货品齐全、价签规范 4.主动了解顾客需求,提供个性化推荐,并妥善处理咨询与售后问题 5.配合店长完成促销活动执行 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售/快消行业店员经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 形象端正,亲和力佳,有团队协作精神
人事
4000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
人事专员 【岗位职责】 负责公司旗下岗位人员招聘配置 1,熟知招聘流程,网招和现场招聘 2,接受无经验者,有老带新 3,工作时间13:00-20:00 4,月休4天,可自行安排休息时间,办公室坐班 5,做事勤恳,认真即可
人事专员经验不限初中及以下弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务互联网运营招聘与配置人事档案管理销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责人事部招募工作,寻找潜力人选,通过抖音、小红书,招聘APP 等线上渠道主动搜寻并筛选优质候选人 2.执行招聘全流程:发布岗位信息、简历筛选、初步沟通与面试安排,快速评估候选人的镜头表现力、沟通感染力及行业适配性 3.协助完成员工入职手续,维护员工关系,及时沟通解决工作问题,关注员工动态,协助降低人员流失风险 5.处理日常人事行政事务,配合团队完成其他临时性工作,支持部门目标达成。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与网感,招聘平台生态,能精准识别潜力人才; 2.学习能力强,可快速掌握行业特点及公司内部流程。 3.具备基础数据分析能力,能协助优化招聘策略 4.工作细致、责任心强,能适应灵活的工作节奏
行政人事助理
3000-6000元/月
行政专员/助理经验不限大专内勤管理采购事务后勤管理
工作内容: 1. 配合人事主管完成招聘相关事务; 2. 协同行政总监开展物资采购及库存管理工作; 3. 协助前台完成客户来访接待事宜。 薪资待遇: 上班时间8:30-17:30,午休时间11:50-13:30,包吃包住,月休四天可调休,节假日按规休假,实习期3k,转正后3.5k-4.5k,实习期两个月,。
人事专员
4000-5000元/月
招聘专员经验不限学历不限
公司都是00后好相处,月初聚餐,月中团建,缺想赚钱志同道合的兄弟们快来,月休四天,包吃包住,下午班上午可以睡懒觉
会计5-10年本科应收应付核算会计结算会计
工作点岳阳湘阴 大小休 1、参与财务管理制度及流程的制定与优化,协助拟定财务年度目标与计划,负责会计核算方式的编制、调整与完善; 2、审核相关原始凭证,按照会计准则及公司财务制度要求准确编制记账凭证;完成凭证汇总,定期出具总账科目汇总表并执行试算平衡,及时发现并处理问题; 3、依据总账及明细分类账编制现金流量表、资产负债表、经营月报等各类公司及上级单位所需的财务报表; 4、开展成本费用的预测、控制与分析工作,保障成本核算科学合理,推动各部门加强成本管控、节约开支; 5、归集整理各类原始资料,有序开展会计档案的归档与管理工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务相关专业,英语六级,全面负责企业整体核算事务,保障财务规范化管理目标达成; 2、具有丰富的IPO项目经验,熟悉上市流程及相关监管规定,主导公司上市前各项财务筹备工作; 3、能够编制合并财务报表,开展基础财务分析,提供切实可行的财务建议与决策依据,支持业务发展所需数据支撑; 4、持续监控企业财务运行情况,确保财务信息的真实、准确与完整; 5、配合开展投融资及日常经营活动中的风险识别、评估、跟踪,并落实财务风险防控措施。 职位福利:包吃、包住、五险一金、带薪年假、节日福利
人事专员经验不限中专/中技弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务互联网运营招聘与配置人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责人事部招募工作,寻找潜力人选,通过抖音、小红书,招聘APP 等线上渠道主动搜寻并筛选优质候选人 2.执行招聘全流程:发布岗位信息、简历筛选、初步沟通与面试安排,快速评估候选人的镜头表现力、沟通感染力及行业适配性 3.协助完成员工入职手续,维护员工关系,及时沟通解决工作问题,关注员工动态,协助降低人员流失风险 5.处理日常人事行政事务,配合团队完成其他临时性工作,支持部门目标达成。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与网感,招聘平台生态,能精准识别潜力人才; 2.学习能力强,可快速掌握行业特点及公司内部流程。 3.具备基础数据分析能力,能协助优化招聘策略 4.工作细致、责任心强,能适应灵活的工作节奏
文员经验不限大专个人客户电话销售网络销售
【公司福利】 入职即办理五险一金,新员工享住宿安排、餐费补贴; 享有长期带薪年假、产假、陪产假,节日关怀礼品,国内外学习交流机会,带薪专项培训,月度激励奖金、季度绩效奖励、年度奖金; 提供国内及海外旅游名额,团队建设与聚餐活动丰富,生日庆祝、年终团拜等活动齐全。 国有企业体制,晋升制度公开健全,成长空间广阔,每季度开放晋升通道,每年共4次晋升机会,达标者可获得职位提升与薪资调整,设置多元化发展路径,支持员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%的管理岗人员均从内部选拔培养。 职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁,表达清晰,普通话标准,具备良好的语言沟通能力; 2. 性格外向开朗,擅长与各类人群互动交流,拥有较强的沟通协调能力; 3. 具备明确的职业发展方向,工作态度端正,认真负责,执行力强,有销售从业经历者优先考虑; 4. 欢迎应届生及实习生加入,实习期3至6个月,可开具实习证明并签订三方协议。 【工作内容】 1、单位性质为,全程办公室内办公,固定白班,无需加班,无外勤跑动,依托公司分配的客户资料进行电话对接,完成业务办理(车险属必需保障,有车用户需年年续保); 2、客户资源由公司统一提供,无需自主开发客户,工作内容轻松,办公场所环境优越; 3、配备系统化带薪培训,零基础也可快速上手开展工作。 【工作时间】 工作时段:8:30-18:30,每月休息5天(含周末双休),法定节假日及带薪年休假按规定执行。 【薪资福利】 基本薪资+业绩提成+岗位补贴+各类奖金+季度奖励+年终奖励; 综合收入范围5000-12000元,不设上限,收入与业绩挂钩,表现优异者三个月后薪资显著提升。
CFO5-10年本科票据融资债权融资商业保理银行对公业务供应链金融保理业务
工作内容 1、负责区域内重点客户的开发与拓展,主要面向当地、及核心企业客户。 2、开拓并对接区域内的省级资金端资源,包括国有银行、商业银行及其他金融机构,推动合作落地。 3、挖掘区域内民营企业、上市公司等优质资源,建立并深化合作关系。 4、开展商业保理业务拓展,连接核心企业及其上下游链条,为公司类客户提供高效灵活的供应链金融解决方案,构建长期稳定的客户关系; 5、主导业务洽谈,对保理项目进行筛选,实施风险判断与可行性分析; 6、统筹项目规划,与项目方沟通协调,组织实施尽职调查,收集核实企业资料,编制项目投资报告,设计操作路径,拟定保理方案,协商合作条款; 7、全程跟进客户拜访、沟通、谈判、评估、签约及后续关系维护等环节; 8、办理授信出账相关手续,落实贷后管理职责,及时识别并应对业务中的潜在风险。 任职资格 1、本科及以上学历。 2、具有在金融机构、国担任高级管理职务的工作背景。 3、了解国内供应链金融领域发展现状,具备一定市场营销实战经验。 4、拥有大客户资源渠道(如行业龙头、地方重点企业、地市级以上国有企业、上市公司等)及丰富项目资源者优先; 5、熟悉保理与租赁行业运作模式,在行业内具备广泛人脉网络; 6、掌握商业保理相关政策法规及典型操作模式,具备优质项目资源和实际业务操作经验者优先; 7、性格开朗,细致认真,思维开放进取,目标导向强,具备出色的人际交往能力者优先。 职位福利:周末双休、五险一金、年终分红、交通补助、通讯补助、带薪年假、弹性工作、节日福利
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