
服装导购
招聘导购员。年龄要求为18至45岁。需热爱服装行业,有责任心、热情开朗。需具备良好的沟通表达能力。需有一定审美与穿搭能力,擅长为客户提供搭配建议。有女装或鞋履销售经验者优先。薪资福利包括基础薪资、销售提成、排名奖和大单品奖励。
店长
[玫瑰][玫瑰]霆禧香云纱女装招聘销售高手(副店长)(20年香云纱品牌)工作地点: 越秀区花园酒店一楼TIT创意园可就近安排招聘人数:2名招聘年龄:28-49(心态好显年轻的另议)上班时间:满员后早晚班,单休(当下是上2休1)工资待遇:2~5点提成+社保,综合工资:7000-13000招聘要求:热爱中国传统文化,喜欢喝茶,有品牌女装销售经验有耐心擅长做连带,服务意识强,爱学习,性格开朗积极勤快,敬业踏实责任心强鸽子党,吃不了苦,联系人:喻小姐电话:欢迎圈内小姐姐自荐或推荐,推荐有礼
广东广州招聘女装销售岗位。薪资范围为每月6000元至10000元。工作内容为女装销售,负责
6000-10000元/月
服装导购月结
招聘女装销售岗位。薪资范围为每月6000元至10000元。工作内容为女装销售,负责贴牌客户的开发、维护、跟进以及扩大产品销售范围。岗位要求男女不限,需具备快时尚女装销售工作经验,擅长沟通,售后服务意识强,拥有FOB订单人脉资源者优先,其中做过大客户销售、贴牌女装或有优质贴牌客户资源者最佳。薪资待遇具体面谈,请直接应聘并备注来意。非求职者请勿打扰。
服装导购年终奖
十三行五楼实力档口急招:穿版小妹/销售1名要求:身高162-166cm,体重98斤内,能穿S码牛仔裤,批发经验一年以上,能独立完成接单。做事情稳定性强、性格开朗,口齿伶俐,吃苦耐劳,责任心强!待遇:底薪高提成个人回款奖金(没有上限)年度季度股份分红年终奖日/周/月激励(单纯激励金高者每月都可过万),能力突出者待遇可观,优厚!月休两天!淡季可连休!电话:
店长
沙驰商务男装招聘店长薪资待遇:店员高底薪提成(综合收入6000-15000)店长薪资面议(有2年以上服装带店的经验、商务优先)综合收入1万+福利:各项奖励+假日补贴+带薪年假+五险一金工作地点:广州广百联系电话/同步:田小姐:
广州越秀区[玫瑰][玫瑰]霆禧香云纱女装招聘销售高手熟手(20年香云纱品牌)工作地点:花园
7000-13000元/月
服装导购社保月结
[玫瑰][玫瑰]霆禧香云纱女装招聘销售高手熟手(20年香云纱品牌)工作地点: 越秀区花园酒店一楼TIT创意园可就近安排招聘人数:1名招聘年龄:28至45岁上班时间:满员后早晚班,单休(当下是上2休1)工资待遇:2~5点提成+社保,综合工资:7000-13000招聘要求:热爱中国传统文化,喜欢喝茶,有品牌女装销售经验有耐心擅长做连带,服务意识强,爱学习,性格开朗积极勤快,敬业踏实责任心强鸽子党,吃不了苦,联系人:喻小姐电话:欢迎圈内小姐姐自荐或推荐,推荐有礼
店长
招聘老意法3楼3260新意法一楼106-107130-131有能力的工资绝不亏待1穿版销售5名档口做韩风全品要求:新老意法商圈一批工作经验身高160-166穿s码,销售能力强,对客户有一定的服务意识.薪资底薪总提其他销售能力好的可以做店长培养2新意法韩系急招店长一名要求:有审美会陈列,会销售,会带领团队有目标年纪不限,有新老意法店长2年以上经验,有客户资源。薪资构成:底薪+个提+总提+年终分红+奖金电话同步备注小ok推荐只不要打电话
店长
天河百货奥体店betu招聘店长底薪(个人提成全店提成周奖绩效)综合工资5800-8000店员底薪提成周奖绩效综合工资3800-6500要求有女装销售经验,年龄在22-40之间一月休4天,购买广州社保分早晚班,每个班次7小时咨询电话同步
普洱思茅区奈古服装店招聘:销售岗位描述:【岗位职责】负责门店女装销售,为顾客提供专业穿搭建
2500-4500元/月
服装导购月结
思茅区奈古服装店招聘:销售岗位描述:【岗位职责】负责门店女装销售,为顾客提供专业穿搭建议;-维护店面陈列,保持商品整洁有序;-完成每日销售目标,积极提升业绩。【职位要求】1-3年销售或导购经验,有销冠经历者优先;-热爱销售工作,具备良好的服务意识与沟通能力;-,工作时间倒班,具体班次面议。【薪资福利】-综合薪资2500-4500元,基础薪资3000元;-按月发放绩效奖金,多劳多得,收入可观。联系人:李云龙地址:普洱思茅
吉林长春欧亚卖场一楼MLB招聘导购名,底薪+提成+达成奖+联单奖,干满一年工龄奖100
7000-12000元/月
服装导购生日福利月结
欧亚卖场一楼MLB招聘导购名,底薪+提成+达成奖+联单奖,干满一年工龄奖100,生日当月100,带薪年假五天,节假日三薪,上下午倒班,七个小时工作制,每个月两天公休,,月薪:7000-12000上不封顶,卖场联系电话:
打包配货员
女装批发店招聘|简韩风格:销售5名、穿版2名经验熟手:9k−2w耐心灵敏新手:6.5k-1w热情:配货/打包发货2名6000-9000男女都可40岁以下有类似经验:线上发圈/视频拍摄1名7000−15000开单员2名/男女都可会用商路花.5.5k-8k(提供学习机会,有发展空间:会计5.5k-8K以上岗位接受工资自提:(请复制粘贴)电话:A至11月18/7:30井号小依哥服装招聘网
服装导购
意法18楼深圳高端女装诚聘熟手销售2名要求:销售能力强,有责任心,有亲和力,爱好服装穿搭,愿意出镜,身高160cm以上薪资:底薪提成奖金()V同号:A至6月24,一天2次
会籍顾问
君赫游泳健身诚聘会籍总监1名品牌:君赫连锁健身地址:广州黄埔开心酒店配套:全套泰若健设备带室内恒温泳池优势:4年老店客源稳定转介绍续卡多要求:有至少1年或以上门店会籍板块管理经验,能带2-3名会籍注:目前门店现有会籍4名,每月会籍业绩25W财富热线:刘天华
女装设计师/买手(月休四 天虹肉肉)
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专服装生产过程管理现场办公买手服装设计初稿女装面料辅料采买月休四天潮流趋势调研五险
岗位职责:
1. 搜集全球时尚动态,把握市场销售方向,结合流行元素进行产品组合与新款开发,独立开展产品分析及研发,并协同纸样师确认款式规格与工艺细节;
2. 对时尚趋势、图案设计及色彩搭配具备敏锐感知力;了解服装造型搭配,掌握国内外主流流行走向;
3. 优化并清晰表达设计理念,绘制服装款式图稿,完成面料及辅料的选配确认;
4. 具备手绘能力或熟练使用电子绘图工具(必备条件)。
任职资格:
1. 服装设计相关专业,大专及以上学历(美术或设计类专业背景者优先);
2. 3年以上电商设计工作经验(具备成功爆款项目经验者优先);
3. 精通Photoshop,熟悉AI等相关设计软件操作;
4. 掌握服装制作工艺流程;
5. 可独立承担设计任务,能灵活应对工作变动,性格积极向上。
女装设计负责人
1.5-2万元/月
服装/纺织设计5-10年学历不限现场办公服装加班费设计初稿女装女装设计大小周网红潮流趋势调研打板与样衣制作五险
岗位职责
1、依据店铺销售目标,分析市场整体趋势与竞品动态,协同商品规划输出设计策略;
2、结合时尚潮流方向,指导设计团队围绕店铺产品风格与品类结构推进款式研发,强化品牌风格沉淀;
3、统筹制定产品开发计划及时间节点安排,确保各阶段任务按时高质量交付;
4、把控研发成本,从面料、辅料、工艺及版型等维度进行质量监控,保障样衣顺利产出;
岗位要求:
1、具备6年以上服装设计从业经历,熟悉品牌、电商或十三行运作模式者优先;
2、具有团队管理经验,有网红店铺运营背景者更佳;
3、持续关注国际时尚资讯,具备良好审美素养与搭配能力;
4、责任心强,学习与沟通能力突出,富有团队协作精神,能高效对接红人及跨部门协作。
生产跟单
5000-8000元/月
服装设计师1-3年中专/中技
跟踪国内外帽子流行趋势(款式、色彩、材质、工艺),重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。
◦调研目标客户需求(品牌方、经销商、终端消费者),结合公司产品定位,输出趋势分析报告。
2.产品设计与开发
◦负责帽子新品的创意设计,包括款式造型(棒球帽、渔夫帽、针织帽等)、结构设计、配色方案、辅料搭配(logo、五金、织带等)。
◦针对热压无缝工艺特性,优化帽子结构设计,规避工艺缺陷,提升产品美观度与实用性。
◦绘制设计图稿(效果图、三视图),标注详细工艺参数与材质要求。
3.打样与工艺跟进
◦对接打样车间,指导样品制作,确认打样材质、工艺标准(如热熔胶膜选型、热压温度压力参数)。
◦跟进样品打样进度,对样品进行评审
帽子设计师工作流程表
阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点
1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周
2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周
3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天
4.评审优化阶段组织内部样品评审、
美国潮牌设计专家
7000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公服装大小周T恤/卫衣五险
【岗位职责】
1、依据品牌调性及设计主管给出的图案创意方向,结合当季流行趋势中的主题、款式、色彩与面料元素,融入个人设计理念,完成服装图案的原创设计;
2、精通设计软件操作与手绘表达,具备创新思维和敏锐的潮流预判力,能通过畅销款分析与趋势研究总结规律,动态优化设计策略;
3、掌握印花、刺绣、手绘、洗水等多种工艺技术特点,可将不同工艺有效应用于图案设计中,主导产品从构思到落地的全流程,把控设计成本,完成商品企划与整合;
4、善于利用Instagram等社交平台追踪欧美潮流动态,独立搜集并整理图案趋势相关资讯,形成有效的设计参考;
【任职要求】
1、服装设计或平面设计类专业本科及以上学历,具备1-3年潮流时尚品牌工作经验,有海外求学背景者优先考虑;
2、熟练使用PHOTOSHOP、CDR、AI等设计绘图软件;
3、对国内外时尚品牌有一定了解,有国内淘宝潮牌运营或设计经验者更佳;
4、热爱潮流文化,关注当下流行风向,具备良好的审美能力与选品敏感度,擅长趋势解读与分析,对色彩搭配与美学理念有独到理解;
5、责任心强,具备良好的团队协作意识,工作态度积极主动,认真踏实,能适应高强度工作节奏;
三坑服装设计师
5000-7000元/月
服装设计师1-3年Lolita三坑日系地雷系现场办公五险周末双休服装生产过程管理设计初稿打板与样衣制作服装女装
仅招有三坑日系服装。目前主营地雷系及日系,熟悉生态。请主动发相关作品主动戳
*主要工作内容:
1关注时下三坑服饰热点
2完成打样布料选择与采购
3规划并设计新品
*岗位要求:
1需要了解日系(三坑)服装的热点,款式,工艺等专业领域,并要求有三坑服装设计经验。
2需要有自主创作,创新能力,新款爆款的触觉
3会画柄图者优先
*薪酬
薪酬与具体胜任的工作内容面谈,薪酬与能力挂钩
女鞋设计助理(原创小众)
6000-8000元/月
鞋类设计师经验不限本科原创品牌
原创鞋类设计品牌,现拥有全网电商平台100w+粉丝群体,客户以注重细节、材质与鞋型整体品质的高消费人群为主,品牌调性独特、简约、时尚且兼具实穿性。
工作内容:
1、结合流行趋势及品牌定位,进行鞋包产品设计开发,收集相关材料资源;参与产品项目的研发与选型,制定并跟进样品开发计划的全流程执行;
2、把控所负责项目的设计质量与开发进度,确保各环节顺利推进;
3、分析并解决产品开发过程中出现的技术或流程问题。
职位要求:
1、具备敏锐的时尚洞察力,熟悉产品特性并能准确把握市场方向;
2、掌握季度产品规划及开发流程,了解各类鞋材特性,精通鞋包设计、工艺结构及生产流程;
3、深刻理解品牌核心理念,具备品牌前期策划、风格设定及系列产品落地的实际操作经验;
4、拥有良好的审美能力、色彩感知力与绘画基础;
5、抗压能力强,具备出色的沟通协调能力及团队协作意识。
(包吃)服装设计帮手
5000-10000元/月
服装/纺织设计经验不限大专服装生产过程管理试版服装女装
1、服装专业院校背景毕业
2、熟练掌握各类电脑设计软件操作
3、负责开发板布备料及版房样衣进度的协调跟进
4、整理并归档样衣所用布料、辅料相关信息
5、完成样衣拍摄(三视图、细节图),核对样衣各项尺寸数据
6、思维敏捷,具备良好的应变与理解能力
上班时间:09:00-18:00
休息时间:单休
薪资待遇:试用期5000+包吃两餐,转正底薪+200-500+绩效奖金0-2000
此岗位提供成长通道,表现优异者可晋升为设计师,欢迎加入!
服装导购
招聘兼职:导购工作时间:10小时工资待遇:直落200天+提成2工作地点:广州天河正佳广场招聘要求:有服装跟包包销售经验者优先,要有亲和力,沟通能力强,勤快能吃苦耐劳,服务态度好,会连单销售!离不开手机者勿扰!联系电话:
女装设计师 设计助理大专服装
女装设计师
岗位要求:
1、有1-2年以上相关设计经验,熟悉外贸女装风格;
2、熟练 CDR,AI、PS等绘图软件,熟悉图案的运用;
3、熟悉中大面辅料市场,能把握市场当下最新流行元素。
薪资:底薪6000-8000+提成
设计助理
职位要求:
1,有相关工作经验优先,熟悉基本设计软件操作
2,能力强可晋升设计师,做事细心
薪资:5000-6000
广州海珠区招聘:SANI女装地点:广百新一城女装导购一名任职要求:积极认真,有亲和力,沟通
5000-7000元/月
服装导购社保月结
招聘:SANI女装地点:海珠广百新一城女装导购一名任职要求:积极认真,有亲和力,沟通能力强,有服装经验者优先年龄要求25-40岁之间上班时间7小时五险,月休四天综合工资5000-7000以上,电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广州番禺服装设计师工作室招聘在线招聘信息,主要招聘广州服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。