做事细心，有责任心，有担当懂税务知识

岗位职责: 1.负责餐厅内部财务审核，确保各项财务数据真实、准确并符合规范要求。 2.承担门店仓储管理职责，包括采购下单、货物验收及相关流程把控。 3.负责门店员工入职、离职等基础人事事务的办理与资料维护。 4.与公司各职能部门保持对接，协助推进门店各项日常工作的顺利开展。 任职要求： 1.具备良好的职业操守，能独立完成餐厅相关财务核算及管理工作。 2.有较强的责任意识和协作能力，善于与不同团队进行有效沟通配合。 3.具备一定的数据分析及问题应对能力，能够妥善协调处理各类突发情况。

岗位职责: 1.协助财务经理完成日常账务处理及财务报表的编制工作。 2.负责生产成本的收集、分摊与核算，跟进在制品及产成品的库存管控。 3.开展成本差异分析，制定并建议可行的成本优化方案。 4.核实线上销售收益的准确性，涵盖平台扣费、活动让利等多维度核算。 5.保障税务操作合规，按时高效完成各项税款申报与缴纳任务。 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力，能有效带领财务团队开展工作。 2.熟练使用财务系统及会计规范，可精准处理各类复杂财务信息。 3.拥有优秀的数据分析与问题应对能力，能自主优化作业流程。 4.具备良好的交流技巧和协作意识，善于与团队成员互动配合。 5.熟知税收政策及相关法规，确保企业运营符合法定要求。

岗位职责： 1、主动与客户对接，获取原始资料，并通过票据交接清单完成会计资料接收； 2、负责前往税务机关及银行办理相关业务； 3、配合处理客户涉及税务的各项事务； 4、整理归集会计记录资料，做好客户档案的分类归档工作； 任职要求： 1、具备会计类相关专业背景； 2、工作认真负责，积极进取，勤勉务实； 3、能够遵守工作安排，执行力强； 福利待遇： 岗位福利： 1、上班时间：8:00-12:0014:00-17:30； 2、享受国家法定节假日及带薪年休假； 3、提供系统化培训支持，拥有清晰的职业发展路径； 4、丰富多样的团队建设活动：节日福利、团建聚餐、K歌娱乐，努力工作，快乐生活；

做事细心，懂财务知识，结过婚优先

会做账就行，有经验着优先，月休3天，每天八小时，中午有午休。

岗位职责: 1.审核并规范日常财务流程，确保各项财务操作符合公司制度及行业规范。 2.精准完成财务资料的登记与管理，涵盖凭证、账务及各类财务报告。 3.按周期开展财务数据分析，为管理团队提供有效决策依据。 4.配合完成税务申报及相关优化工作，保障税务合规性。 5.负责固定资产相关财务工作的监督与执行，包括折旧核算及定期价值评估。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效联动内外部协作单位。 2.熟悉财务管理制度，具备独立应对和处理财务事务的能力。 3.具备较强的分析判断与问题处理能力，可输出精准的财务信息与建议。 4.能够适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力。 5.主动学习并掌握最新的财务政策与技术工具，持续提升工作效能。 6.要求年龄35-45周岁

岗位职责： 1. 负责现有客户的沟通与维护，提供专业的财税咨询、账务操作指导及疑问解答，持续提升客户体验； 2. 协助完成客户财务报表编制、税务申报审核等相关财税事务； 3. 响应并处理销售团队转接客户的日常财税问题，确保服务衔接顺畅； 4. 核查并跟进会计共享中心的报税及记账工作，保障所辖客户账务与税务数据准确无误。 任职要求： 1. 财务、会计、税务类专业大专及以上学历，具备1-2年财务实操或客户服务相关经验； 2. 熟悉国家财税政策及基础会计流程，持有初级会计职称者优先； 3. 具备良好的语言表达与沟通能力，善于客户关系维护，有较强的服务意识和耐心； 4. 结果导向，能独立应对客户诉求，并有效促进续费及口碑推荐； 5. 熟练操作Excel及常用财务系统（如云帐房），参加过财税系统化培训者更佳。 薪资待遇 保底薪资5-6K，双休+五险+节假日正常放假+清晰的晋升通道（顾问→团队主管→会计经理）+提成透明化。

岗位职责： 1、负责发票真伪的核查与验证； 2、核对财务账目中应收账款与业务账目中应收账款的一致性； 3、归集并规范装订会计原始凭证； 4、参与车辆库存的定期盘点工作； 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、财务管理、会计等相关专业在读，本科大三、大四或研究生在读学生； 2、可全职参与实习，能保证稳定出勤，每周实习不少于4天，且持续时间不低于6个月者优先； 3、具备良好的责任心，工作细致踏实，积极主动，愿意接受新知识。

岗位职责: 1. 负责制造业领域的财务核算工作，包括日常账务处理、财务报表编制及数据分析。 2. 协助制定并落实公司财务管理制度，保障各项财务操作符合规范要求。 3. 配合相关部门推进会计流程优化与内控机制完善，提升整体运作效率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效执行上级安排的各项工作任务。 2. 有较强的团队协作意识，可快速适应跨部门协作的工作环境。 3. 具备持续学习与优化工作方式的能力，以应对制造业财务管理的动态发展需求。

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翘歌食品厂招： 仓管员2人 叉车工1人（持N1证书） 工作要求： 1、工作细心负责，服从安排； 2、负责成品库产品出入库和发货。 薪资：计件薪资5-8k（上不封顶）； 福利：工龄工资，满勤奖，单休，，外地员工包吃住。 工作地点：洪林镇， 联系电话：（）

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岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

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岗位职责：1.负责财务日常核算、各类报表编制工作； 2.负责公司各项财务台账统计及更新工作； 3.负责各项税费申报工作； 4.配合其他部门的相关工作； 5.完成领导交办的其他相关工作。 岗位要求：1.40岁以内，全日制大专及以上学历，财务、会计等相关专业； 2.至少2年以上财务会计工作经验，熟悉财务管理流程； 3.熟练使用财务软件，具备财务分析能力； 4、良好的沟通能力、团队协作意识，严谨的工作态度。 5、有意向的请与我电话联系

五险一金；月休八天；提供公寓式住宿； 可接受小白； 岗位职责：不涉及销售工作，主要负责查询卡状态、处理挂失业务及登记客户信息 综合薪资5-9K 福利：缴纳五险一金；提供公寓式住宿；节日福利礼品；定期组织团建活动

负责接送

收集机械人员资料。登记入职，签单，报备，总结，发放。等工作。

工作职责:负责写字楼前台访客接待，上班高峰期电梯引导，需要两个人轮流替换站岗，每天12小时，早七晚七，月休四天。 年龄:18-35周岁，形象好。

岗位职责 1、公司可提供资源，电话或者微信联系客户；也可各个网络平台获客，进行联系客户签单。 2、与同行交换微信群;通过一些网络渠道加好友; 3、日常解答客户咨询，客户回访、财税规划、客情维护，专注服务质量。 4、每日在朋友圈发产品信息和晒单等; 5、想赚钱的来，多种获客渠道赋能，销冠级别带培~ 薪酬福利待遇： 1.综合薪资8000起+工龄工资+奖金每月稳定高薪8000-12000之间； 2.上班时间8:30-12:0014:00-18:00，月休6-8天，法定假期，五险； 3.氛围超好，下午茶福利，定期团建，带薪旅游培训等； 员工活动 部门免费聚餐、部门免费旅游、特色外出部门团建，旅游内部员工假期、公司年会红包，开门红等。

1、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账。 2、根据记账凭证报销内容收付现金。 3、每日负责核对现金日记账。 4、保管好各种空白支票、票据、印鉴。 5、负责接收各项银行到款进账凭证，并传递到有关的制单人员。 6、负责代理记账单位出纳工作 7、完成部门领导交办的其他任务

汇报会计： 薪资：8000，具体面聊 工作时间： 早上9:00-12:00，13:40-18:00，周末双休，法定节假日休息 岗位职责： 负责税务账目审查，编制税务风险分析报告， 制定服务规划方案，按季度进行远程工作汇报， 提交辅导执行报告 任职要求： 需熟悉金税四期相关政策法规，能为客户提供专业的财税合规建议， 设计合规实施计划，审查企业财务记录，发现并处理财税隐患， 具备3年以上财税领域工作经验或企业主管经历， 熟知金税四期政策及实操流程，拥有良好的沟通协调与统筹规划能力

负责接单，记帐业务对接

办公室助理，需具备大专及以上学历，年龄25至40岁之间，持有驾驶证， 熟练掌握Office办公软件操作， 待遇为扣除个人社保后约3000-4000元。 工作职责：协助总经理及办公室处理日常事务性工作， 具备会计证者优先考虑。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、快递及内部通知，及时传递信息并做好登记与跟进 4.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 5.协助组织员工活动、考勤汇总及部分人事流程支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备1年以上文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境