
房建项目技术负责人
1.5-1.8万/月
总工程师5-10年本科房建工程一级建造师(建筑工程)
国内房建项目和海外房建项目总工程师工作职责:
1. 主导建立房建业务标准化作业体系,统一施工工艺规范,指导项目施工流程策划,确保现场施工有序开展。
2. 监控各项目落实施工组织设计与进度安排,保障施工过程合规、高效推进。
3. 根据设计文件、作业规程及验收标准,现场执行技术与安全规定,及时处理图纸与施工中的各类技术难题。
4. 组织实施全过程技术交底,主导各阶段施工环节的质量验收,统筹项目资料整理、报审及验收材料归档,协助完成竣工图绘制。
5. 全过程监督现场施工质量、工程实体及原材料检验,组织基础工程、主体结构、隐蔽工程等关键节点验收,负责建筑定位测量等技术作业。
6. 负责施工图纸审核与技术分析,协调现场各项技术事务,审查施工方案并实施全过程质量巡查。
7. 协同工程技术部负责人推进技术管理工作,助力技术团队专业能力提升。
任职要求:
1. 本科及以上学历,土木工程、建筑工程、结构工程等相关专业背景。
2. 具备工程师或以上职称,拥有一级注册建造师等执业资格。
3. 具有8年以上房建施工技术管理经验,其中至少2年担任大型综合体项目总工程师职务。
4. 熟练掌握混凝土结构、钢结构、机电安装、装饰装修等专业技术,了解危大工程管控要求,熟悉国家施工、质量验收及相关设计规范。
5. 具备扎实的工程技术管理功底,可独立编制技术方案,解决复杂技术问题,准确把握现场施工关键技术环节。
6. 掌握BIM技术应用,有创优工程(如鲁班奖、国优奖、省优质工程)实施经验者优先考虑。
7. 责任心强、坚持原则,具备良好的技术统筹能力、团队管理能力及跨专业协作能力。
目标特性总工程师
9千-1.8万/月
总工程师经验不限硕士雷达半实物仿真电磁测量天线射频RCS
福利:
1. 试用期即享五险一金,并配备补充商业保险;
2. 周末双休,工作节奏合理;
3. 春节假期时间长,充分保障员工休息;
4. 拥有完善的人才培养与发展机制;
5. 定期组织丰富多彩的团队建设活动;
6. 办公地点位于成熟产业园区,临近地铁6号线“丈八六路”站。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业包括电磁场与微波技术、电子信息、通信工程、物理学等相关领域,硕士优先考虑;
2. 有1年以上天线设计研发、测试或技术支持相关工作经验者优先;
3. 熟悉天线基本原理、测试方法及流程者优先;
4. 具备天线测试系统集成开发与调试经验者优先;了解射频微波类产品及其性能指标,熟悉常用射频微波仪器者优先;
5. 具备良好的沟通能力和书面表达能力,通过大学英语六级或具备同等水平者优先;
6. 富有创新意识、团队协作精神以及敬业态度;
7. 工作踏实严谨,责任心强,注重细节;
8. 优秀应届毕业生如有天线设计研发项目经历也可考虑。
岗位职责:
1. 需求分析与技术对接:与客户、市场人员或产品经理深入交流,精准识别并明确客户需求(如被测天线类型、测试参数、效率、吞吐量等);
2. 系统架构设计与方案制定:主导天线测试系统的整体技术路线选择与系统架构规划;
3. 核心指标分解与预算:将系统总体性能目标(如频率范围、动态范围、测量精度、测试速率)合理拆解至各子系统(机械、软件、硬件等);
4. 技术风险评估与成本测算:识别技术方案中的潜在风险(如新技术应用、极限性能挑战),提出应对策略;参与项目成本核算,为关键器件选型和架构决策提供成本支持;
5. 技术协调与文档编写:作为技术核心,统筹硬件、软件、机械等团队,确保各方对方案理解一致;撰写顶层技术文件,如《系统需求规格书》、《系统设计方案》、《系统测试验证方案》等;
6. 技术支持与前沿追踪:在投标及重要评审中承担技术讲解任务;持续关注国际先进天线测试技术、行业标准及仪器发展动态,推动技术方案优化升级。
项目总工
2-3万/月
总工程师5-10年本科战斗部
【岗位职责】
1. 负责型号项目组日常管理工作,编制项目组工作计划,负责产品前期可行性方案论证、立项报告、总体设计及产品相关技术文件的编制工作;
2. 负责项目组人员管理,组织项目组工作计划实施,组织项目专利申报工作;
3. 负责项目组团队建设和管理。
【岗位要求】
1. 固体火箭发动机、飞行器设计、武器系统与工程、弹药工程与爆炸技术、特种能源技术与工程、兵器工程、武器系统与发射工程等专业本科及以上学历;
2. 具备固体火箭发动机、战斗部、各类弹(导弹、巡飞弹、破甲弹等)相关型号产品设计和管理能力,精通二维、三维制图软件【熟练应用PROE、SOLIDWORK、AutoCAD、UG等】以及仿真软件;
3. 了解GJB-9001:C体系,熟悉军品的研发流程;
4. 性格开朗,具有团队合作精神,有一定的抗压能力,3年以上团队管理工作经验及航天军工产品相关院所工作经验。
总工程师
1-1.2万/月
总工程师3-5年本科薪资待遇可以面议,主要看能力
岗位职责:
1.全面负责工程项目的技术统筹与质量管控,主导拆除、装修、土建等全周期技术管理工作
2.组织编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,并监督落实执行
3. 协调设计、施工、监理等多方技术对接,及时解决现场重大技术难题
4.审核工程变更、签证及技术资料,确保合规性、准确性与可追溯性
5. 指导团队开展新技术、新工艺应用,推动项目标准化与技术创新
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:有证书
2. 具有同岗位工作经验:有管理项目经验
3.熟悉国家及地方建筑法规、技术规范与验收标准
4. 具备较强的组织协调能力、技术决策能力和风险预控意识
5.责任心强,能适应项目现场工作环境,具备良好职业操守
雷达系统设计工程师
2-4万/月
总工程师5-10年本科雷达半实物仿真电子对抗射频链路
福利:
1. 试用期即享五险一金及补充商业保险;
2. 周末双休,工作生活平衡有保障;
3. 春节假期时间长,充分休息与团聚;
4. 具备完善的人才培养与发展机制;
5. 定期组织丰富多样的团队建设活动;
6. 办公地点位于成熟产业园区,临近高新区地铁6号线“丈八六路”站。
任职要求:
1. 曾主导或参与雷达、超外差接收机软硬件电子对抗、雷达半实物仿真产品等相关项目的设计研发,并具备实际交付经验;
2. 具备扎实的理论功底:熟练掌握雷达基础理论、雷达信号处理、天馈系统、收发分系统的工作原理及工程实现方法;深入理解微波技术、传输线理论以及射频微波测量的核心原理;
3. 具备系统级架构能力:可独立完成系统总体设计与链路预算分析,能将顶层指标合理分解至射频、机械、软件等各子系统;熟悉雷达系统的现场调试与全周期测试流程。
岗位职责:
1. 需求分析与技术对接:与客户、市场人员或产品经理密切沟通,深入挖掘并明确客户需求(包括雷达系统测试、相控阵天线测试、相控阵子阵及TR组件测试等);
2. 雷达相关系统架构设计与方案制定:主导天线测试系统的整体技术路线选择与系统架构设计;
3. 核心指标分解与链路预算:将系统总体性能指标(如射频与天馈设计参数、频率范围、动态范围、雷达体制、发射信号调制方式、信号处理流程等)科学拆解至射频、机械、软件、硬件等子系统;
4. 技术风险识别与成本预估:识别技术方案中的潜在风险(如新技术应用难点、极限性能挑战),提出应对策略或解决方案;参与项目成本测算,为关键器件选型和系统架构提供成本支持;
5. 技术统筹与文档输出:作为项目技术核心,协调硬件、软件、结构等多方团队,确保系统方案理解一致;负责撰写关键技术文档,如《系统需求规格书》、《系统设计方案》、《系统测试验证方案》等。
总工程师
3-3.5万/月
总工程师10年以上硕士
统筹集团工程技术体系建设,制定技术管理制度、技术标准与中长期技术发展规划,对集团重大工程项目技术决策负总责。
主持重大项目方案评审、初步设计及施工图审查,牵头处理项目全周期重大技术难题,把控工程安全、质量与造价优化。
负责技术团队建设与专业人才培养,统筹技术攻关、新技术新工艺落地、科研创优及行业技术资源对接工作。
组织工程技术风险研判,参与重大技术事故的调查、分析并制定技术整改方案,落实技术质量闭环管理。
城市更新项目总工程师
1.5-1.8万/月
总工程师10年以上本科建筑施工管理市政工程房建工程一级建造师(市政工程)一级建造师(建筑工程)城市更新项目管理技术创新与数字化应用省部级成果奖申报
【岗位职责】
1. 统筹城市更新项目全周期技术管理工作,搭建项目技术体系并推动方案落地,对项目技术质量负总责。
2. 主导编制与审核施工组织设计、重难点专项方案及技术交底文件,解决施工过程中的重大技术难题,处理技术变更与签证事项。
3. 建立项目质量管控体系与验收标准,组织质量检查、分部分项工程验收及质量评定,确保工程符合设计与规范要求。
4. 牵头项目技术创新与数字化应用,推广新技术、新工艺、新材料,推动BIM技术、绿色施工、智慧工地等场景落地,促进技术成果转化。
5. 负责技术团队建设与培训,组织技术交流与科研攻关,牵头申报省部级工程成果奖,提升项目技术管理水平。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,土木工程、市政工程、建筑学等相关专业。
2. 持有高级工程师职称,具备一级建造师(市政/建筑专业)、注册结构工程师或注册建筑师证书。
3. 10年以上项目管理经验,其中不少于3年城市更新项目经验,担任过至少1个城市更新项目的工程部长或技术负责人,能主持技术交底并解决重大技术难题。
4. 拥有10万㎡以上建筑或市政工程经验,具备指导监督现场质量、组织验收评定的能力。
5. 具备技术创新与数字化应用能力,曾作为主要完成人获得至少1项省部级工程成果奖。
6. 工作地点全国各地,服从公司安排。
西安长安区招天然气管道安装/维修,入户管道天然气表安装,要专业队伍,量大,二把刀事多勿扰
290-400元/天
燃气管道天然气管3-6个月20人以上自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
西安市招天然气管道安装/维修,天然气入户管道和天然气表安装,要专业队伍,量大,有能力欢迎,包工
身无分文+可预支+车住
1-1.1万/月
货物配送三轮车包住保险高温补贴包吃餐补1-2人周结兼职假期工全职
岗位职责:
1.按照订单要求准时完成货物配送,确保物品安全、完好送达客户指定地点
2. 核对收货信息,完成签收手续并及时反馈配送结果
3.维护配送车辆(含电动车、三轮车等)日常清洁与基础保养,保障出车安全
4.协助仓库进行装货、理货及库存核对工作
5.主动沟通客户,妥善处理配送过程中的异常情况(如地址不清、联系不上等)
任职要求:
1.年龄18-50周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应户外作业及一定体力劳动
2.遵纪守法,责任心强,服务意识好,具备良好沟通能力
3.熟悉本地道路及社区环境者优先,会骑电动车或三轮车者优先
4. 无犯罪记录,无重大交通违法记录
5. 能接受早晚班、节假日轮岗安排,服从公司统一调度
电焊月结
陕西省西安市招聘电焊工,月薪到手6400-8700元,薪资以现金结算,提供工具。岗位负责日常安装与维护工作,要求熟手优先,定期体检,按流程规范作业。
项目总工程师
8千-1.6万/月
总工程师10年以上本科
岗位职责:
1. 全面负责工程项目的技术管理与质量把控,组织编制、审核施工组织设计及专项技术方案
2. 协调设计、施工、监理等多方单位,解决重大技术难题,保障项目安全、质量与进度目标达成
3. 主导新技术、新工艺、新材料的应用推广,推动项目技术创新与标准化建设
4. 组织图纸会审、技术交底及关键工序验收,监督技术规范与强制性条文执行情况
5. 指导培养技术骨干团队,提升整体工程技术管理水平
任职要求:
1. 具备建筑工程、土木工程或相关专业本科及以上学历
2. 拥有10年以上大型工程项目技术管理经验,5年以上同岗位履职经历
3. 持有高级工程师职称及一级建造师(建筑工程)执业资格证书
4. 熟悉国家及地方工程建设法律法规、技术标准与行业规范
5. 具备出色的统筹协调能力、决策能力和抗压能力
漳洲市现场总工1名,要求预算,图子,跟业主沟通,要求会测量,能吃苦
1.1-1.6万/月
总工程师5-10年大专
要求预算编制,污水管网,图子,跟业主沟通,现场资料,现场总工1名,施工员2名,要求会测量,能吃苦耐劳,会做市政道路等
市政雨污分流总工
1-1.1万/月
总工程师总工生产经理市政雨污管网总工
项目属于私人老板承接的雨污分流项目,老板注重的是全能型人才,项目驻地东莞大朗,目前有3个劳务班组,工作自由度高,主要属于现场管理,以及配合项目部工作
主要工作职责
1、组织班组调度生产:统筹安排班组每日施工任务,做好开挖与收尾进度平衡,落实当日工作当日闭环,做好现场协调。
2、质量管控:把控管网施工的工艺与质量,及时整改各类质量问题。
3、项目部配有专职资料员,不需要您编制整套内业资料;但需要收集、隐蔽工程的影像照片,材料进场验收合格证,交付项目部资料员归档。
4、报验、材料管理:负责各道工序标准段报验对接工作;到场参与管材、配件等各类材料的进场验收,核对数量、报验收集合格证。
5、日常对接项目部、甲方,做好现场沟通协调、安全文明施工巡查。
薪资与试用安排
1、月薪基础约11000元,综合能力突出,现场管理成效好,薪资可以上浮。
2、入职设有试工期,试工期间双方互相磨合考察,确认能够胜任全盘现场管理之后正式聘用。
3、包吃住,工资按月准时发放。私人老板活,长期有干,自由度高,没有条条框框繁琐事
要求拥有雨污管网全流程完整现场经验,工作年限最少3年,可以独立统筹外包以及自有班组,做事主动,项目部沟通问题能力与执行力强
要求,有过顶管的工作经验的人,与雨污分流项目经验的,总工!!!不是单单施工员
钢结构工程师
1-1.5万/月
总工程师10年以上大专
钢结构总工(适合智联直接发布)
岗位职责
1. 统筹钢结构项目技术管理,主持图纸会审、深化设计审核,编制、审核施工组织设计、危大专项方案、吊装及焊接方案,组织方案论证、技术交底。
2. 解决现场重大技术难题,管控预埋、拼装、吊装、焊接、防腐防火等关键工序,把控质量、安全技术风险,落实三检制度。
3. 对接甲方、设计院、监理、加工厂,负责技术变更、签证、隐蔽验收、竣工验收及技术资料闭环。
4. 参与投标技术标编制、前期技术踏勘,优化方案,控制材料、工艺成本。
5. 搭建钢结构技术标准体系,管理技术团队,组织技术培训、工艺沉淀。
任职要求
1. 土木工程、结构工程相关专业,本科及以上;持一级建造师(建筑)/中级及以上职称优先。
2. 8年以上钢结构技术管理经验,3年以上总工/技术负责人岗位经历,独立主导过厂房、桁架、网架等钢结构完整项目。
3. 精通钢结构规范、焊接、无损检测等工艺;熟练Tekla、CAD、PKPM等软件,会深化设计。
4. 沟通统筹能力强,能协调多方,可接受项目出差,能独立处置现场突发技术问题。
西安蓝田县数字肉类食品加工,对各种设备的维护和功能熟悉,有整体运营能力和人员交流沟通,合理安排时间和
5-8千/月
车间主任1-2人月结
数字肉类食品加工,对各种设备的维护和功能熟悉,有整体运营能力和人员交流沟通,合理安排时间和工作!
产品技术工程师
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年本科生产品质管理
1、产品信息数据管理:负责产品信息的标准化整理与更新,确保BOM内容准确、齐全、具备可追溯性,为生产、采购、品质等环节提供坚实的数据支持。
2、技术文件与图纸管控:严格执行技术资料及图纸的受控流程,落实纸质文档线下归档与电子文件线上分发的同步管理机制,保障版本有效、传递到位,防止错版、漏版进入生产现场,切实维护企业核心技术安全。
3、物料编码系统运维:熟练使用勤哲系统和YS系统,规范执行半成品、成品的编码申请、审核及日常维护工作,保证ERP/MES等系统间数据一致,提升物料流转效率。
4、体系运行与审核支撑:承担技术部体系文件的日常维护与管理,协助开展内审及外审相关工作,及时完成不符合项整改,确保技术流程持续满足质量管理体系认证要求。
5、部门综合事务保障:有序处理技术部日常行政事务(包括会议安排、培训记录整理、办公用品申领等)。
车间副主管
6-7千/月
车间主任5-10年大专
1. 协同车间主任根据公司生产计划安排车间作业排程,合理调配人员、设备与物料资源,确保生产任务按期达成;实时监控资源消耗及设备运行状况,及时识别并解决生产瓶颈,提升效率、降低运营成本。
2. 严格执行国家及行业安全规范与企业内部管理制度,组织开展安全教育培训,预防各类安全事故;贯彻环保相关要求,保障生产过程符合合规标准。
3. 质量管理:监督各环节生产流程满足质量控制标准,对原材料、在制品及最终产品实施全过程质量监管,妥善处理质量异常情况。
4. 配合推进车间人员的招聘、岗前培训、绩效考核与激励机制建设,助力打造高效协作团队,维护良好的员工关系与工作氛围。
5. 定期向上级生产管理部门提交生产汇报,通过数据分析持续优化生产工艺流程及现场管理制度。
任职资格:
1. 大专及以上学历,化学工程、农药学、化工工艺或相关专业背景。
2. 具备5年以上制药、化工或食品行业生产车间管理经验,熟练掌握药企常用生产工艺及设备操作流程。
3. 熟悉制药领域安全、环保、质量相关法规要求;具备生产计划编制、成本管控及现场问题应对能力。
4. 工作责任心强,具有良好的领导才能和沟通协调能力,能够适应车间实际工作环境。
备注:管吃管住。
【土建】专业监理工程师
4-6千/月
监理工程师3-5年大专房建工程
重要提醒:
【此岗位需驻场,项目地址在新疆库尔勒,项目期限:6月-12月,中间含冬休期,本项目结束后回西安的项目。介意者勿投】
岗位职责:
具体承担工程项目各专业或各子项的监理任务,组织现场监理员或辅助人员开展监理工作,并对所负责专业或子项的监理质量负直接责任。
1)依据本专业相关要求,落实质量、环境、职业健康安全管理体系的相关工作,做好全过程记录;
2)负责施工图纸的审核工作,提出审图意见与优化建议,核查相关图纸会审纪要;
3)参与项目监理规划的编制,主导本专业监理实施细则的制定,并在实际监理过程中贯彻执行;
4)检查施工单位用于工程服务的试验室资质及能力,形成书面检查记录;
5)参与对分包单位资格的审核工作;
6)审查施工单位定期上报的影响工程质量的计量设备检定与校准报告;
7)全面负责本专业范围内的施工进度、质量、投资控制及安全生产管理等监理实施工作,组织、指导、检查和监督本专业监理员履职情况,必要时就人员调整向总监理工程师提出建议;定期提交专业监理工作进展报告,重大事项及时向总监汇报并请示处理意见;
8)审核承包单位报送的与本专业相关的施工进度计划、施工组织设计及专项施工方案;对工程变更、签证及索赔事项进行审查,并向总监理工程师提供专业审查意见;
9)核验进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件,根据规范要求实施见证取样送检,必要时开展平行检验,符合要求后予以签认;
10)组织检验批、隐蔽工程、分项工程的验收,参与分部工程及单位工程的竣工(预)验收工作;
11)通过旁站、巡视、平行检验等方式实现过程质量有效管控,及时发现并纠正问题,处置安全隐患及突发事件;
12)根据本专业监理工作实际情况填写监理日志,参与监理月报的编写;
13)负责本专业工程量的计量工作,审核计量数据及相关原始资料,参与本专业竣工结算的审查;
14)收集、汇总并参与整理监理资料,负责本专业监理竣工资料的归档工作,审核本专业竣工技术文件(含竣工图),编写工程质量评估报告中对应部分内容;
15)完成总监理工程师交办的其他工作任务。
任职要求:
1)大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验
2)具备较强的学习能力
职位福利:
员工旅游、节日福利、五险、年终奖、无试用期、每年多次调薪
机械加工车间主管
1-1.3万/月
车间主任月结5-10年大专CNC数控编程经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验5S管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验一线管理经验
岗位职责:
1.负责机加车间的全面运营与管理,保障生产环节高效有序运行。
2.设计并持续优化加工流程,提升生产效能与产品品质。
3.严格把控生产过程中的质量控制点,根据实际情况动态调整工艺方案。
4.对生产相关数据进行系统分析,制定切实可行的优化策略以增强产出效益。
5.统筹车间人员管理,组织技能培训,促进团队专业水平与作业效率双提升。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力,能有效推动团队协作与执行落地。
2.熟知机械加工车间的工艺流程及设备运作方式,具备生产布局与流程设计能力。
3.拥有突出的问题分析与处理能力,善于创新思维,可快速响应并解决现场异常。
4.具备扎实的项目推进与资源协调能力,确保生产任务按计划高质量交付。
5.具备强烈的持续改善理念,能够引领团队在质量与效率方面实现稳步提升。
接单开单画图等
3-4千/月
工厂文员生产跟单1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助编制生产计划表、日报/周报,及时向上级反馈异常情况
4. 对接采购、仓库、车间等部门,跟进物料到货及生产问题闭环处理
5.完成日常文员工作,包括数据录入、文件打印、会议记录及办公事务支持
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel/PPT)
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通与协调能力
3. 有生产跟单、PMC助理或制造业文员经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,具备一定抗压能力
5. 无不良从业记录,服从工作安排,稳定性好
车间主管
1-1.3万/月
车间主任月结3-5年本科工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验
1、掌握机加设备的操作,具备3年以上机加管理相关经验;
2、全面负责车间的安全、生产、质量及设备等日常管理工作,持续提升管理能力与生产效率,确保高质量完成上级布置的各项指标与任务。
3、负责本车间生产计划的制定、执行与落地推进工作。
4、组织并落实车间各级人员的培训工作,结合实际开展岗位技能操作培训。
5、确保车间严格按照公司质量标准进行产品生产。
6、负责复核车间全部生产记录,监督并审核批生产记录的完整性与准确性。
7、定期检查厂房与设备运行状况,按规范实施维护保养工作。
8、对下属员工提供工作指导与技术支持。
铝单板—工厂长
6千-1万/月
厂长/主管3-5年高中建材团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
科瑞森建筑材料(西安)有限公司,是一家国内专业研发、设计、生产与销售铝质幕墙、金属天花的大型现代化企业。主营产品有:幕墙氟碳铝单板、双曲异形铝单板、蜂窝板、瓦楞板、铝质天花板、陶瓷铝单板、氟碳立体石纹金属板,企业经过多年的坚持与不懈努力,已成为本省目前的铝质幕墙装饰材料生产供应商之一。
岗位职责:
1、熟练掌握幕墙铝单板钣金加工全流程工艺,了解铝板喷涂(含喷砂)环节的核心设备及工艺要求,具备团队管理经历;
2、全面负责钣金车间人员调配与设备运行管理(涵盖生产设备调试、程序设定、日常维护保养等),落实生产计划执行,保障生产节奏有序可控;
3、依据公司月度生产目标,结合供货节点,科学统筹车间人力与作业时间,确保各阶段任务按时达成;
4、分析评估产能水平与产品质量表现,最大化利用现有设备效能;
5、牵头组织车间技术骨干攻关生产过程中的工艺难题与质量异常问题;
6、贯彻实施企业的质量方针与目标,强化生产计划管理,确保进度全程受控;
7、在现有车间资源基础上,优化生产布局与协同流程,制定并推行安全生产规范,降低安全风险,实现安全文明作业,提升整体效率;
8、根据生产任务测算人力需求,保障计划有效落地;结合公司发展需要拟定人员编制方案,并提交审批;
9、负责车间各项基础管理工作,包括现场管理、安全管理、报表填报及原始记录归档等;
10、及时应对和处置突发状况,并持续向上级反馈处理进展,重大事项须第一时间请示汇报;
11、准确传达上级政策与制度要求,积极践行公司各项管理规定;
12、完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、高中及以上学历,具备7年以上铝单板钣金生产管理及品质管控经验,有钣金部门主管履职背景,精通钣金各工序操作并拥有机械加工组织实践经验;
2、熟悉大批量制造行业的运作模式与精益生产理念;
3、具备CAD工艺图纸绘制与识图能力者优先考虑;
4、深入了解铝板、铝单板生产工艺流程、材料特性及相关管理制度、质量标准与作业规程;
5、具备高度责任感与进取意识,善于协作配合,拥有良好的沟通表达、组织协调能力,能适应高强度工作节奏。
薪资待遇:月综合薪资8000-10000元/月
职位福利:管吃管住、社保、节日礼品、不定期团建、生日福利、单休、不定期团建等福利
粉末涂料产品制造中心总监
1.5-2.5万/月
生产总监10年以上大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验
岗位职责 (一)生产战略与计划统筹管理 1、结合公司年度经营目标、市场订单需求及行业发展趋势,制定粉末涂料制造中心年度生产规划、产能布局、生产目标及精细化管理制度,拆解季度、月度生产指标,明确产量、合格率、交付率、损耗率、生产成本等核心考核指标,保障生产工作有序落地。 2、统筹对接销售、采购、研发、仓储部门,根据客户订单、新品研发量产计划、原材料到货情况,科学调配生产资源,合理排产、均衡生产,协调解决订单插单、急单、改单、停产待产等各类生产异常,确保订单按期、保质、按量交付。 3、负责统筹新产线规划、产能升级、车间布局优化等工作,结合粉末涂料生产工艺特点(预混、挤出、压片、磨粉、筛分、包装),优化生产流程,提升整体产能与生产效率。 (二)生产全过程运营管控 1、全面负责粉末涂料生产全工序管控,涵盖原料预处理、高速预混、熔融挤出、冷却压片、超细磨粉、筛分除杂、成品包装、入库全流程管理,监督各工序标准化作业落地,杜绝违规操作,保障生产流程顺畅。 2、实时监控生产运行状态,定期复盘生产数据,统筹管控产品产量、产能利用率、设备稼动率、生产周期等核心指标,及时排查生产瓶颈问题,制定优化方案,持续提升生产运营效率。 3、负责生产现场5S管理、标准化作业管理,规范车间物料摆放、设备运维、人员作业、环境卫生标准,打造规范化、精细化生产现场,提升车间整体管理水平。 (三)产品质量与工艺管理 1、统筹粉末涂料生产质量管控工作,牵头建立完善的生产质量管控体系,管控原料投料、生产过程、成品出厂全环节质量,严控批次色差、粒度不均、流平不良、附着力不达标、结块报废等常见质量问题,持续提升成品合格率,降低返工、报废率。 2、对接研发部门,负责新品粉末涂料配方量产转化、生产工艺落地与优化,根据产品性能要求调整生产参数,固化标准化生产工艺文件,解决新品量产过程中的工艺难题,保障新品顺利批量生产。 3、牵头处理生产重大质量异常、客诉关联生产问题,组织团队复盘质量事故原因,制定整改、预防措施,建立质量问题台账,杜绝同类问题重复发生,稳定产品品质。 (四)成本管控与降本增效 1、全面负责制造中心生产成本管控,制定树脂、颜填料、助剂、固化剂等核心原材料消耗定额,严控生产投料损耗、工序损耗、物料浪费,对比分析实际消耗与标准定额差异,针对性制定降本方案。 2、统筹水电能耗、设备耗材、人工成本、维修成本等各项生产费用管控,优化人员排班、设备运维、物料领用机制,持续推进生产降本增效工作,完成公司下达的成本管控目标。 3、定期梳理生产损耗、低效工序、资源浪费等问题,推动工艺优化、设备升级、流程精简,通过技术改良、管理优化实现持续降本、提质、增效。 (五)设备、安全与现场管理 1、统筹挤出机、磨粉机、预混机、筛分设备、除尘设备等所有生产设备的全生命周期管理,制定设备日常保养、定期检修、年度维保计划,监督设备运维落地,保障设备稳定运行,降低设备故障率与停机损失。 2、全面负责生产车间安全生产管理,建立健全安全生产管理制度,落实防火、防爆、防尘、防静电等粉末行业专项安全管控要求,定期开展安全培训、安全巡检、隐患排查,杜绝工伤、火灾、粉尘爆炸等安全事故。 3、监督车间环保、除尘、废料处理等合规工作,确保生产运营符合环保、安监等行业规范要求,保障工厂合规生产。 (六)团队管理与体系建设 1、负责制造中心团队搭建、人员配置、岗位职责梳理,统筹生产管理人员、一线员工的日常管理、绩效考核、技能培训、梯队建设,打造高效、稳定、专业的生产团队。 2、建立健全生产管理制度、作业标准、考核体系、台账管理体系,规范生产报表、工艺文件、设备档案、质量记录、安全台账等资料管理,实现生产全过程可追溯、可管控。 3、定期组织生产例会、复盘会议,总结阶段性生产工作,梳理问题、复盘指标、部署工作,统筹协调跨部门协作,高效解决生产运营各类问题。 (七)报表复盘与决策支撑 1、统筹编制生产月度、季度、年度总结报告及经营分析报告,汇总产能、质量、成本、安全、人员等核心数据,深度分析运营问题,输出优化改进方案。 2、向公司管理层汇报生产运营情况、指标达成情况、重点工作进度及重大问题解决方案,为公司生产战略调整、产能规划、成本管控、产品升级提供精准决策依据。 任职要求:一)学历专业大专及以上学历,化工、高分子材料、材料科学、机械制造、生产管理等相关专业优先。 (二)工作经验 1、5年以上粉末涂料行业生产管理经验,3年以上同岗位或生产副总、生产厂长同等高层管理经验,熟悉粉末涂料全品类、全生产工艺及行业生产标准。 2、熟悉粉末涂料生产设备运维、质量管控、成本核算、安全环保规范,具备中小型粉末涂料工厂整体生产运营统筹管理经验者优先。 (三)专业能力 1、精通环氧、聚酯、氟碳等各类粉末涂料生产工艺、配方量产特性及常见生产、质量问题解决方案,熟练掌握生产计划排产、产能规划、成本管控、品质管控核心方法。 2、具备极强的生产统筹、流程优化、问题研判、危机处理能力,能够快速解决生产瓶颈、质量异常、设备故障、交付延误等重大问题。 3、熟练使用办公软件及生产管理系统,具备优秀的数据分析、报表撰写、经营复盘能力,可精准梳理生产运营核心问题并落地优化。 4、具备优秀的跨部门沟通协调能力、团队管理与绩效考核能力,能够搭建完善的生产管理体系,推动标准化、精细化生产管理。 (四)综合素质 1、具备极强的责任心、执行力、抗压能力和统筹规划能力,思维清晰、逻辑严谨,具备全局经营思维。 2、熟悉安全生产法、环保法规及粉末涂料行业合规标准,具备合规经营、风险防控意识。 3、原则性强,作风严谨,善于团队建设与人才培养,具备良好的职业素养和职业道德。 (五)优先条件 1、拥有粉末涂料头部企业高层管理经验、熟悉新品量产迭代、精细化降本管理者优先。 2、具备ISO9001质量管理体系、5S现场管理、精益生产推行经验者优先。 3、具备丰富的供应链、研发、销售跨部门协同管理经验者优先。 四、岗位权限 1、拥有生产部门人员调配、岗位调整、绩效考核、奖惩建议权; 2、拥有生产计划、排产方案、生产工艺优化方案审批与落地执行权; 3、拥有生产现场异常、质量问题、设备故障的处置决策权; 4、拥有生产物料领用、耗材采购、设备维保费用的审核建议权; 5、拥有生产管理制度、作业标准、流程规范的制定与优化权。 五、考核指标 1、产能指标:年度/季度/月度产能目标达成率、订单交付及时率; 2、质量指标:产品成品合格率、批次稳定性、质量投诉率、返工报废率; 3、成本指标:原材料单耗、生产损耗率、生产成本管控达标率、降本目标完成率; 4、管理指标:设备稼动率、安全生产零事故、5S现场管理达标率、团队稳定性; 5、优化指标:工艺优化落地成效、产能提升效果、精益生产推进成果。
雷达系统设计工程师
9千-1.8万/月
总工程师经验不限硕士雷达天线射频射频设计半实物仿真RCS
福利:
1. 试用期即享五险一金,并配备补充商业保险;
2. 实行双休制度,保障工作与生活平衡;
3. 春节假期时间长,充分满足返乡与家庭团聚需求;
4. 拥有健全的人才培养与发展机制;
5. 定期组织多样化团队建设活动;
6. 办公地点位于成熟产业园区,毗邻地铁6号线“丈八六路”站。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业包括电磁场与微波技术、电子信息、通信工程、物理学等相关方向,硕士优先考虑;
2. 具备2年以上天线设计研发、测试或技术支持相关工作经验者优先;
3. 熟悉天线基本原理、测试方法及完整测试流程者优先;
4. 有天线测试系统集成开发与调试经验者优先;了解射频微波类产品及其性能参数,熟悉常用射频微波仪器设备者优先;
5. 具备良好沟通能力和书面表达能力,通过大学英语六级或具备同等英语水平者优先;
6. 富有创新意识、团队协作精神及职业责任感;
7. 工作态度严谨认真,责任心强,能接受出差安排。
岗位职责:
1. 需求分析与技术对接:与客户、市场人员或产品经理密切交流,深入理解并明确客户需求(如被测天线类型、测试指标、效率、吞吐量等);
2. 系统架构设计与方案制定:主导天线测试系统的整体技术路线选择和系统架构规划;
3. 核心技术指标分解与预算:将系统总体性能目标(如频率范围、动态范围、测量不确定度、测试速度)合理拆解至各子系统(机械、软件、硬件等);
4. 技术风险评估与成本估算:识别技术方案中的潜在风险(如新技术应用、极限指标实现),提出应对策略;参与项目成本测算,为关键器件选型和架构决策提供成本支持;
5. 技术协调与文档撰写:作为项目技术核心,统筹硬件、软件、机械等团队,确保各方对方案理解一致;负责编写《系统需求规格书》《系统设计方案》《系统测试验证方案》等关键技术文档;
6. 技术支持与前沿研究:在投标阶段及重要评审中承担技术讲解任务;持续关注国际先进天线测试技术、行业标准及仪器发展动态,推动技术方案优化升级;负责测试系统售后维护及相关问题整理工作。
石膏板总工程师(外派)
3-4万/月
总工程师5-10年大专设计管理工艺管理技术管理质量管理
一、岗位职责:
(一)技术指导
1. 能够提供全面的石膏板系统技术支持与指导;
2. 负责编制及修订石膏板工艺流程、产品技术文档和操作规范文件。
(二)质量控制与现场管理
1. 建立并优化石膏板生产环节的质量标准与检测程序;
2. 深入生产车间,开展现场技术巡查,及时发现并处理技术偏差。
(三)问题诊断与解决
1. 具备快速应对生产过程中各类技术异常(如开裂、变形、性能不合格等)的能力;
2. 组织开展质量问题的根本原因分析,制定纠正与预防方案。
(四)内部培训与知识传承
1. 定期组织面向生产人员的技术培训课程;
2. 搭建并持续维护石膏板相关技术资料的归档与共享体系。
(五)工艺创新与优化
1. 根据欧美标准更新动态,推动生产工艺与产品性能迭代升级;
2. 持续优化制程流程,提升产线效率,降低制造成本。
二、任职要求:
1. 学历要求:建筑学、土木工程、工民建、材料科学等相关专业,大专及以上学历;
2. 年龄:50岁以下;
3. 工作经验:具备8年以上行业经验,曾参与企业石膏板技术标准制定,主导过研发工作并参与重大工程项目实施;
4. 专业技能:掌握多种石膏板类型(普通、耐水、耐火、防霉、高密度等)的生产工艺与品控要点,熟练应用欧标、美标技术规范;
5. 能力素质:拥有出色的现场问题处理能力与独立技术决策水平,工作作风细致严谨,对产品质量有强烈责任感。
优先考虑:具有国际知名石膏板系统企业(如可耐福、圣戈班、拉法基、优时吉博罗等)从业经历或项目实践者优先。
三、职位福利:
五险一金、包吃包住、定期体检、节日福利、通讯补助、工龄补助等
栏目概述
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