
财务人员
4-5千/月
会计1-3年学历不限应收应付出入库管理
任职要求:
1. 具备2年以上财务相关工作经验,掌握会计基础理论,能熟练操作Office办公软件;
2. 具备较强的学习与适应能力,拥有良好的沟通技巧和团队协作意识;
3. 熟悉财务管理流程及相关规范,重视工作执行细节与事项落地。
会计
4-5千/月
会计5-10年大专混合办公应收应付结算成本资金管理税务收入账房地产/建筑不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析
2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行跟踪
4.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理银行账户、资金收付及往来账款核对,确保资金安全合规
任职要求:
1. 大专以上学历,财务、会计、经济类相关专业优先
2. 会计工作五年以上经验,有初级会计职称者优先
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用财务软件及办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 具备较强的学习能力与沟通协调能力,能适应阶段性加班
会计
5-6千/月
会计5-10年本科弹性工作制应收应付结算总账成本税务预算审计制造业用友U8金蝶EAS
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,配合税务稽查工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理
5.参与财务制度执行与优化,配合内外部审计及财务检查
任职要求:
1. 具备会计相关基础知识,熟悉国家财税法规及会计准则
2. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
4. 有责任心、学习能力强,能适应阶段性加班需求
5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
会计
5-6千/月
会计3-5年大专应收应付成本会计总账会计
岗位内容:
1. 负责日常财务事务管理,包括会计凭证的录入、账务核算及银行对账等工作;
2. 编制月度、季度及年度财务报表,并结合业务实际进行财务状况分析;
3. 及时识别财务环节中的问题,并协助推动解决;
4. 管理企业现金流,优化资金使用效率,有效应对财务风险。
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务、会计或相关专业背景;
2. 具备3年以上财务或会计相关工作经验;
3. 熟练操作ERP系统财务模块,掌握财务报表编制及税务处理流程;
4. 工作严谨认真,责任心强,具备良好的细致度与抗压能力。
出纳专员
4-5千/月
会计1-3年大专会计初级职称
任职条件:
1、具备会计初级及以上专业技术资格。
2、具有积极进取的心态和自我提升的强烈意愿。
3、具备良好的沟通协调能力,富有团队合作意识。
4、熟练使用Excel办公软件,精通查找类、统计类函数操作;熟悉金蝶、畅捷通T+等财务系统应用。
岗位职责:
1、负责公司各银行账户的管理,包括开户信息登记、销户注销手续办理,以及银行相关证件、卡片、支票的日常管理,处理与银行之间的常规业务往来。
2、办理各类银行结算事务及网上银行操作,逐笔登记现金日记账与银行日记账,实时掌握银行账户余额,并于每日下班前提交资金日报表。
3、严格执行公司财务管理制度,确保支付款项符合公司规定,及时准确登记收款情况。
4、按时完成银行对账工作,编制银行余额调节表,准确填制收付款凭证及费用类会计凭证,保证账务处理的及时性与准确性。
5、负责各项缴费事务,承担两家公司的会计核算及纳税申报工作。
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
长白班药厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】
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【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,
入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
通风安装/维修6-10人完工结算
济南工地招聘通风熟练工6名,要求吃苦耐劳,年龄50岁以下,月薪3000元,薪资结算方式为人走账清。工作地点在山东济南,日工资可观。
通风安装/维修1-4天3-5人月结
济南历城区高新区工地招聘通风工人3名,要求能看懂图纸并独立完成工作,干活踏实。试用期为3天,若试用期表现不佳,按200元结算工资。正式月工资为3000-5000元,人员离职时工资结清。
济南历下区招门窗沙浆/塞缝4元一米!会干的联系,不会干的勿扰!!!
240-350元/天
纱窗塞缝1-2人
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外墙保温11-20人月结
济南招聘石墨板日工,日薪400元,工资按月打卡发放。要求持有高空作业证,10名持证人员可带领10名无证人员,共需20人。年龄不超过59岁。有意者可报名。
主办会计
4-5千/月
会计3-5年大专总账税务收入账财务分析互联网不可兼职
主办会计招聘信息
岗位名称
主办会计(全职)
任职要求
1. 年龄:25—32岁;
2. 学历:大专及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业;
3. 工作经验:3年及以上全盘会计账务处理经验,能独立完成整套账务核算;
4. 税务经验:具备一般纳税人增值税、企业所得税等税种的申报实操经验,熟悉年度汇算清缴流程;
5. 票据与申报能力:熟练开具增值税专票、普票及电子发票,能独立完成统计报表申报及工商年报公示;
6. 综合素质:逻辑思维清晰,学习能力强,工作耐心细致,具备良好的职业操守和沟通协作能力
财务
6千-1.1万/月
会计3-5年本科应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算中级会计师不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
应收应付会计
3-4千/月
会计经验不限学历不限弹性工作制应收应付资金管理收入账
1.主要负责蒙牛牛奶应收应付账款的管理
2.主要负责蒙牛商品成本管理
3.主要负责账期门店往来对账
4.主要负责货款下账工作
不能提供高薪工作,但可以提供一份稳定的工作!
会计3-5年大专应收应付结算成本资金管理财务分析税务风控预算制造业房地产/建筑
诚聘会计1名,岗位要求:要求财务、会计相关专业,2年以上会计工作经验,薪资福利:基本工资+岗位津贴+五险+职称证书补贴+公司工龄补贴+生日福利+节日福利+团建等有意者私聊,电话张经理
会计1-3年大专弹性工作制应收应付结算税务风控房地产/建筑中级会计师SAP不可兼职
光伏电站安装公司会计,管理,试用期两个月,工资3500元,试用期后工资一个月4200,有提成,面议。早上8.30上班,下午5.30下班,中午吃饭休息1.5小时。每个月15号左右发工资。
档案管理
3-8千/月
档案管理经验不限大专弹性工作制
职位详情:
档案管理:
不加班!!不加班!!不加班!!
年终奖
不定期旅游,基本每个季度都会组织国内,国外的旅行活动。
年轻化团队 氛围好
一年四次晋升机会,每三个月就安排晋升,晋升上去,会有职级和发展的上升
补充医疗险
薪资福利:
底薪+绩效工资,底薪3-5千。综合收入不低于8000
一、工作内容:
1.vip客户资料变更入档
2.客户家庭保单整理
3.理赔办理
4.客户缴费告知
5.vip客户礼品发放
6.客户分红型保单领钱提醒
7.公司最新资讯及福利权益告知客户二次开发
8.投诉处理
二、职位要求:
1.大专以上学历(条件优秀者 可放宽)
2.熟悉办公软件
3.做事细心谨慎
4.细心耐心
三、工作时间:
8:30-11:30 2:00-17:00(午休2小时)周未双休 法定节假日带薪休假
不定期国内国外旅游,不定期团建,生日过节等多项待遇福利
做文员不如进大地
5-8千/月
文员经验不限中专/中技电话客服网络客服全白班带薪培训,接受小白
【职位描述】
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我们希望你:
1. 学历要求高中或中专及以上(能力突出者可适当放宽),普通话流利。
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出纳 及文员
5-6千/月
出纳3-5年学历不限出纳经验可兼任行政
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账
3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务申报基础工作
4.办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付手续
5.配合内外部审计,提供所需出纳相关资料并做好档案归档
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基本财务知识,熟悉银行结算流程及办公软件操作
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好职业道德和保密意识
4. 无不良信用及财务违规记录
5.有企业出纳或财务助理经验者优先
工程审计专员
6千-1万/月
审计3-5年大专内部审计工程审计集团公司初级审计师
【工业工程安装项目,工业设备安装、管道、钢结构、压力容器等方向】
岗位职责:
1. 负责公司在建煤气站、钢结构等工程项目全过程的造价审查与成本管控工作。
2. 审核项目预算、进度款支付、变更签证及竣工结算资料,确保数据真实、符合规范。
3. 核查实际工程量与材料消耗情况,跟踪监督项目成本执行过程。
4. 对项目合同条款、采购订单及费用报销流程进行审计监督,识别并防控财务风险。
5. 组织实施工程项目内部审计任务,编制审计报告,并提出可行性优化建议。
任职资格:
1. 大专及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程等相关专业背景。
2. 具备3年以上工程审计或工程造价工作经验,有装配化工程项目经验者优先考虑。
3. 具有良好的职业操守,坚持原则,具备较强的沟通能力和协调能力。
办公室内勤,会计,销售
4-5千/月
结算会计3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责日常结算单据的审核、录入及账务处理,确保数据准确及时
2. 核对供应商/客户往来账款,定期完成对账与差异分析
3. 编制月度结算报表及资金支付计划,支持财务核算与资金调度
4. 配合内外部审计,提供结算相关凭证及说明材料
5. 优化结算流程,提出合理化建议并推动落地执行
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备结算会计或应付/应收会计相关工作经验,经验不限
3. 熟悉财务软件及Excel函数,能高效处理大量数据
4. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通协调能力
5. 遵守财务制度,严守职业操守与保密要求
应届生培养计划
6-8千/月
文员经验不限本科
此岗位仅面向2026届应届毕业生开放申请,不接收往届毕业生报名,优先考虑双一流及以上院校毕业生。
专业要求限以下类别:
(一)房屋建筑类
1. 土建类:土木工程、工程力学、市政工程、地下空间等;
2. 管理科学类:工程管理、工程造价;
3. 城乡规划类:建筑学、城市设计、城乡规划、风景园林等;
4. 机械安全类:机械工程、机械制造及自动化、安全工程等。
(二)新兴业务类
1. 智能建造类:智能建造、计算机科学与技术等;
2. 新能源类:风能与动力、光伏发电技术、新能源工程等;
3. 石化类:化学工程与工艺、石油工程等;
4. 水务环保类:水务工程、水利水电工程、环境工程等。
(三)机电安装类
1. 电气类:电气工程、电气工程及其自动化等;
2. 暖通类:建筑环境与能源应用、能源与动力工程、能源与环境系统等;
3. 给排水类:给排水科学与工程、消防工程等。
会计
4-5千/月
会计3-5年学历不限弹性工作制结算总账资金管理税务
负责公司运费核对,一月一对,开开票,中午管一顿饭,工作轻松自由,每个星期休息一天,周六,周日都可以看着选择,有特殊情况也可以请假,月薪4000,离得远的可以给点油费补助,要求熟练工。
综合行政主管
9千-1.1万/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系内勤管理接待事务
1)负责区域行政与后勤保障工作的统筹管理(含接待安排、宿舍管理、外租车辆协调、保洁监管、员工福利统计及发放)
2)负责区域行政类费用预算的编制、审核与执行管控,并承担集团归口相关费用的审核工作
3)负责区域内行政类外部供应商的对接与日常管理
4)负责区域党建事务及相关对外联络工作的推进与落实
5)参与制定行政及后勤管理相关标准,并依据标准组织实施与执行
6)参与区域文化活动的策划与落地执行
7)完成上级领导交办的其他重点事项
栏目概述
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