
人保车险续保员
6000-10000元/月
保险销售社保生日福利五险一金高温补贴6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售销售额提成保险公司车险人身险保险产品营销续保业务销售工作经验车险业务经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
工作内容:公司提供续保客户资源,电话或则微信联系客户,成交客户以及后期维护。
工作要求:吐字清晰(主要是川内客户),电脑基本操作,有理想,有目标。
工作待遇:1:入职8天培训,培训后签合同,合同日期在当月15号以前,购买当月社保公积金,。2:底薪2200-4700不等,根据当月达成率,阶梯式底薪,任务达成率越高,职级越高,底薪越高。3:车险提成4%-5%,非车提成另算,具体情况,联系我详细沟通。4:其他福利,如生日、高温补贴、中秋、国庆、新年等均有现金福利。5:任职满一年享受忠诚奖300元/年,且每年递增,最高2000元/年。6:其他临时激励,需进一步沟通。
本公司人际关系简单,同事之间相处融洽,内部无业绩竞争,发展前景良好,欢迎您的加入。
事故外拓专员
4000-8000元/月
保险顾问经验不限学历不限后续索赔查勘定损出险理赔纠纷调解需外勤
处理交通事故现场,抵达后与客户进行沟通,
沟通确认完毕将客户带回厂内进行车辆维修。
保险销售
车险续保工作,工作内容简单。
联系车险即将到期的客户提醒续保,通过电话添加微信跟进。成交周期快,一个星期以内。工作时间早上9:30到晚上6:30,周末双休不加班。
渠道联合创始人
2.2-4万元/月
保险销售20人以上经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜团购销售渠道销售销售额提成
公司简介
一、我们是谁
一家融合 AI智能 + 生物科技 + 营养干预 的新型健康科技公司,总部位于深圳,分公司已落地成都。
我们不是传统的健康品牌,而是一家以“可视化、可预测、可干预”为核心的AI健康管理企业,致力于让健康管理真正科学、可见、可改善。
我们的核心优势:
1. 技术实力强:与国F科技大学、湘雅医院等权威机构合作,共建健康中台,拥有4项国家发明专利;
2. 产品效果可靠:64种营养舌下含服,10秒直达细胞,新西兰原研生产,已在全球18个国家上市;
3. 市场布局广:全国15个城市同步推进,计划两年内开设AI健康智慧生活馆。
我们相信,AI+健康是未来十年潜力的黄金赛道。
二、我们在找谁
我们寻找的是志同道合的事业伙伴,而不是普通员工。
无论你是否有经验,只要愿意学习、真心想改变,我们都欢迎。
区域市场创始人(城市负责人)
主要内容:负责当地市场拓展、举办健康沙龙、组建服务团队,打造区域样板市场。
要求:
有一定的市场洞察力或管理经验;
有多年销售经验、实体门店、企业资源、C端资源或社群资源者优先;
适合想创业、想扩大收入来源的人群。
三、为什么加入我们
这不是传统打工岗位,而是一场共创共赢的事业合作。
1. 零门槛、无风险:无需囤货、无需缴费,公司承担产品与系统成本;
2. 系统化培训:提供AI平台使用、社群营销、短视频变现等全套培训;
3. 收入稳定增长:每周可提现,真实薪酬,优秀者月入30万—50万,上不封顶;
4. 资源全方位支持:公司提供品牌广告、高铁投放、专家背书、AI健康系统等赋能;
5. 赛道前景巨大:AI+健康属于政策鼓励行业,市场需求持续爆发。
四、我们相信
未来的健康管理一定是智能化、科学化、数据化的。
加入你不只是员工,而是共建未来的事业。
工作地点:全国可做(优先城市:成都、深圳)
欢迎添加沟通,详细了解合作模式与收益机制。
8k车险电话续期+五险一金
5000-10000元/月
保险销售生日福利五险一金3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班销售额提成财产险车险保险产品营销销售工作经验优秀的沟通协调能力
发薪日:每个月固定10号 如遇到节假日提前发放
岗位职责:
1) 公司提供稳定且优质的客户资源,通过电脑智能外呼系统联系客户,进行车险续期业务的开展;
2) 5A级室内办公环境,全天空调,环境优美,无需外出,无需资源;
3) 产品是车险!属于刚需!公司提供稳定且优质资源!销售难度低!收入稳定!
任职要求:
1) 20周岁-39周岁,身体健康,无犯罪记录,征信良好;
2) 具有一定沟通表达能力,普通话标准,音质佳,亲和力较好;
3) 勤奋踏实,热爱销售工作,有销售、客服相关工作经验者优先;
4) 反应灵敏,逻辑思维表达能力较强,同时具备一定抗压能力,稳定性强;
薪资:
1) 岗前培训期新人礼享受50元/天,总计培训6天(入职前自愿参加培训);
2) 在岗任职期:职级底薪+职级津贴+高业绩提奖,转正后,依业绩达成月均6000元-15000元,上不封顶。
福利:
1)签订公司正式劳动合同(无外包、无派遣);
2)享有社保及公积金(五险一金);
3)无需外出拓展客户,无需客户资源;
4)5A级办公环境,室内办公(环境优美);
5)正常行政班(无夜班无倒班);
6)完善的培训体系,依工作表现,每三个月就有一次升职加薪机会;
7)多劳多得,丰厚的绩效奖金;
8)定期举办丰富的团建活动;
9)全年七个法定节假日,29天带薪假期(年假、婚假、病假、产假);
10)七大节日福利(元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节)、生日福利;
11) 鼓励勤奋工作,符合条件时,父母赡养津贴最高6000元/年,星光奖最高9600元/年;
国寿助理+早九晚五周末双休不加班+月入上万
5000-10000元/月
保险销售年终奖经验不限高中早九晚五周末双休不加班高收入氛围好
上班时间:
早九晚五,周末双休,不加班,午休两小时,实际上班6小时,法定节假日全放
工作内容:
协助经理进行电话回访,全是公司老客户,不涉及销售,无通时通次要求,平均每天15-30个名单,你邀约来他谈单
任职要求:
25岁至40岁、大专学历以上优先
薪资结构:
基础薪资2500+津贴+绩效+奖金,底薪确实不高但提成高,新员工每月综合薪资5000~10000+,年终奖1万~4万,而且公司帮你交税,收入全是你的
总结:在成都,哪个来了不打500个电话再走,大趋势如此,不如跟到销冠,躺赢赚钱
成都崇州市【工作内容】:完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户资源,开展业务【薪资待遇】:
3000-8000元/月
保险销售生日福利五险一金年终奖1-2人经验不限学历不限
【工作内容】:完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户资源,开展业务
【薪资待遇】:底薪2500+绩效+佣金+奖金,平均薪资6k—10k+不封顶
【【职位要求】:25周岁以上,
【福利待遇】:带薪年假,五险一金,单位签订正式劳动合同,周末双休,法定节假日休,还包含了各种节日福利(礼品+红包),定期体检,定期旅游方案,广阔的职业发展空间,优秀员工享受储备干部。
【工作时间】:早九点晚六点半【中午休息一个半小时】
保险顾问
8000-15000元/月
保险销售五险一金6-10人1-3年大专代理商销售较多外勤按单提成保险公司
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案
2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户
3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率
4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识
5.遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法、合规、诚信
任职要求:
1.学历大专及以上金融、保险、市场营销等相关专业优先
2. 有销售经验或客户服务背景者更佳
3.具备良好的沟通表达能力与同理心,亲和力强、责任心强
4. 积极进取,具备目标导向意识与自我驱动力
5.认可保险行业价值,愿意长期深耕寿险/财险服务领域
健康财富规划师(周末双休+晋升空间大)
1.6-2.5万元/月
保险销售社保保险五险一金年终奖3-5人1-3年大专区域销售按单提成阶梯式提成保险公司留学生优先国内院校优先养老险人身险寿险保险产品营销投资理财规划续保业务
一、职位描述
世界500公司,仅招募长期稳定、愿意深耕医养行业的优才,非诚勿扰。
二、岗位职责
1、为客户提供家庭保障、医疗、养老、理财等专业咨询服务。
2、维护客户关系,提供长期、持续的售后服务。
3、持续参与公司的专业培训,不断提升专业能力。
三、岗位核心价值
1、非"人海战术"的优才模式,聚焦长期稳定发展。
2、完善的培训体系与弹性的工作时间,平衡工作与生活。
3、清晰的晋升途径与透明的薪酬体系,多劳多得且可持续。
贴砖瓷砖长期1-2人日结
看清楚再打电话,25/平方日结,贴400x800跟600x600厨房卫生间墙砖,带灰刀、水平仪、桶就行,切割工地有机器,瓷砖胶薄贴墙面已找平,不用倒海棠角。面积不大两三天就能贴完,嫌弃价格低不要打电话浪费时间,看清楚25一个平方
电话销售
1-1.5万元/月
电话销售五险一金1年以下大专TOGTOB
招电话销售
工作内容:
面向B端客户,销售云筑网平台会员;
进行现有客户对接维护,二次续费或其他增值服务签约。
客户资源:
1.B端&G端客户,公司现有客户进行对接维护;
2.下游工程局机关单位、社会民营原材料供应商、中字头兄弟单位。
您将获得:
1.公司提供精准资源;
2.专业的知识技能培训;
3.极大的职业生涯发展机会,纵向晋升:专员-组长-主管;横向晋升:大客户组。
4.愉悦轻松的工作环境和氛围;
5.伴随业绩提升而带来的丰厚报酬。
您需具备:
1.大专及以上学历(学信网可查,并且已获得毕业证);
2.一年以上电销经验;
3.普通话标准,逻辑清晰,擅于言谈;
4.能够不断挑战自己,具有强烈的自我驱动力。
档案管理专员
6000-10000元/月
保险销售社保20人以上经验不限大专
为个人及家庭客户提供一对一专属保障规划服务,通过深度沟通了解客户家庭结构、收入负债、健康状况、风险痛点与财富目标,精准识别人生潜在风险(疾病、意外、养老、子女教育、家庭责任等)。
岗位要求及福利:
大专以上学历,28到48周岁,一经录用,各项福利保障全部缴纳。
工作时间:周一到周五,8:30–12:00,14:30–18:00,周末双休,法定节假日正常休息。
售后服务专员
6000-10000元/月
保险销售社保交通补助保险生日福利3-5人经验不限大专电话销售基本坐班按单提成TOC保险公司国内院校优先健康险养老险人身险寿险客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1. 为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案
2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户
3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率
4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识
5. 遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信专业
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识
3. 具备基本办公软件操作能力,适应线上线下融合展业模式
4. 诚实守信,责任心强,无不良从业记录
家庭财富保障顾问
6000-10000元/月
保险销售社保20人以上经验不限大专
为个人及家庭客户提供一对一专属保障规划服务,通过深度沟通了解客户家庭结构、收入负债、健康状况、风险痛点与财富目标,精准识别人生潜在风险(疾病、意外、养老、子女教育、家庭责任等)。
岗位要求及福利:
大专以上学历,28到48周岁,一经录用,各项福利保障全部缴纳。
工作时间:周一到周五,8:30–12:00,14:30–18:00,周末双休,法定节假日正常休息。
综合金融保险规划师 年薪10-30万
1.5-2万元/月
保险销售经验不限大专
综合金融保险规划师,依托中国人寿强大的资源优势和品牌影响,为高净值人士提供专业的金融保险咨询服务。
二、招募条件
1、年龄:25-50周岁(特别优秀者可放宽)
2、学历:大专及以上学历优先
3、基本要求:热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强,具有良好的心理素质及良好的沟通能力;具备良好的客户服务意识、沟通能力和团队协作精神。
4、专业要求:有同业背景或金融专业背景,熟悉金融市场,了解金融保险产品,具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够为客户提供专业的金融保险规划建议。
5、品行要求:品行良好,无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。
三、工作职责
1、法定工作日上午学习专业保险知识,参与公司安排的学习培训,下午时间市场实做。
2、客户需求分析:通过日常拜访客户,深入了解客户的财务状况、风险偏好和投资目标,为客户提供个性化的金融保险建议。
3、资产配置规划:根据市场趋势和客户需求,结合保险产品,制定科学的资产配置方案,实现财富的多元化增值。
4、客户沟通与维护:与客户保持密切沟通,定期提供VIP客户权益服务,增强客户信任与满意度。
5、持续学习与提升:紧跟金融市场动态,不断提升自身的金融知识和保险专业技能。
四、我们提供
1、竞争力委托报酬:提供行业内具有竞争力的委托报酬水平,收入构成多元化。
2、专业培训:定期组织专业培训,搭建导师成长体系,助力成为金融保险领域专业规划师。
3、广阔的职业发展空间:一年4次公平透明的晋升通道,为你的职业生涯保驾护航。
4、完善的保障制度:签约后享受人身保障,职级晋升后享受健康保障、养老保障等,保障程度与职级挂钩,职级越高保障越多。
5、和谐的工作氛围:不定期团建活动,宽敞大气的办公环境,在轻松愉悦的环境中工作。
保单服务专员6000-10000/月
6000-10000元/月
保险销售保险生日福利五险20人以上经验不限高中电话销售面销/陌拜较多外勤销售额提成TOCTOB
岗位名称:保单服务专员
中国人寿售后岗位招聘简章(湛江赤坎)
工作内容:
主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请,包括审核申请材料,保单年检,资料整理,续费通知,以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作,公司提供精准老客户名单。客户没时间到公司办理的需要外出,有师傅协助。
任职要求:
年龄25-45周岁,大专或以上学历,无征信问题即可,无犯罪记录。薪资构成:
综合薪资 3000-5000+绩效提成+奖金,月综合收入6000-10000左右。工作时间:
8 :30-12:00;15:00-17:30,节假日正常休息。
以保单售后服务为主转而带动二次保单开发,服务有保底,销售创高薪,快速积累人脉资源,晋升机制公正透明。
公司福利:
公司环境氛围好,平台大,起点高,带薪年假,年度旅游,节日礼包,生日礼物,月度团建,入职公司免费帮员工购买企业内部专属五险。
物业行政专员(职能)
5000-6000元/月
行政专员/助理3-5年本科行政5S管理
1、负责分公司考勤管理工作,完成每月考勤数据汇总,监督各项目考勤执行情况;
2、负责客户来访接待及服务热线应答,提供基础咨询与引导服务,严格执行公司接待标准,注重礼仪规范;
3、协助食堂人员管理,监督食堂日常运营,对菜品品质、设备运行及环境卫生进行检查与管控;
4、配合组织并推进各类企业文化建设活动的开展;
5、负责行政人员及领导出差相关的飞机票、火车票预订,以及住宿安排和差旅报销事宜;
6、处理日常文书工作,资料归档整理及其他常规行政事务;
7、管理员工名片、工号牌及工作服装,建立工装管理台账,核算离职人员工装相关扣款。
PS:该岗位办公位置位于前台区域,需兼顾部分前台接待职责,能接受此安排者再投递
健康财富规划师
1.5-2.4万元/月
保险销售保险年终奖6-10人3-5年大专电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险财产险车险人身险保险产品营销投资理财规划销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
该职位为世界500强,中国老六家保司岗位
岗位职责:
1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务,涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等产品
2. 主动开发新客户并维护现有客户关系,定期回访、保全服务及续期提醒,提升客户满意度与复购率
3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务,及时响应疑问并协调内外部资源高效解决
4.参与公司组织的产品培训与业务分享,持续提升专业素养与销售服务能力
5.遵守监管规定及公司合规要求,确保展业行为合法、诚信、规范
任职要求:
1.学历大专及以上,金融、保险、市场营销等相关专业优先,持有保险从业资格证者优先
2. 经验不限,欢迎应届毕业生及转行人士,具备良好沟通能力与服务意识
3.具备较强的学习能力、责任心和抗压能力,目标感强,乐于接受挑战
4. 普通话标准,亲和力佳,能熟练使用办公软件及公司业务系统
5. 认同保险行业价值,有长期从事保险顾问职业发展的意愿
行政后勤专员
6000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限内勤管理
岗位职责:
对接客户,整理资料等相关工作,推动业务高效顺利落地
任职要求:
1、态度积极,勤奋务实,能适应快节奏的工作环境
2、具备较强的沟通协调能力,责任心强,富有团队合作意识
3、熟悉常用办公软件的操作使用
工作时间:
周一至周六 9:00~18:00(周日单休)
欢迎优秀人才加入,薪资上不封顶!
办公室文员(住宿+可实习)
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限住宿实习应届行政班次五险一金
岗位可实习~接受应届生~无经验~转行
薪资福利:
试用期无责底薪4000加津贴800~1500
转正后无责底薪5000加津贴1500~2500
购买五险一金,为员工提供基础保障
节日礼品,下午茶,生日会都有带薪年假15天起~
公司直招发薪准时,每天7小时工作制,不外出,无压力,有住宿,平时也可以自己带饭到公司~
岗位职责:
1,负责公司各类文件档案的整理与归纳,确保资料的完整性和准确性
2,进行部门之间的日常沟通与信息传递
3,协助团队成员做好日常工作,包括上下部门之间传达和文件交换。
任职要求:
1,具备良好的沟通能力和高效的执行力,能够有效处理工作中的各项事务
2,熟练掌握办公软件的使用,包括文件处理和报表的制作
3,具有较强的责任心和抗压能力,能够独立完成分配的任务。
工作时间:早九晚六,午休2小时,每天工作7小时,带薪年假15天起~
新项目组建中,管理层晋升空间大,欢迎投递,欢迎随时沟通~
接待员
4000-7000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台迎宾/接待经验19点前下班包吃住其他月休四天有服务业经验五险
岗位要求:
1、负责到院客户的接待、引导及电话接听工作。
2、承担客户咨询与接待相关的服务事务。
3、完成预约患者的分诊安排、导诊指引等前台日常操作。
4、保持医院前台区域及休息区环境整洁有序,营造良好的候诊氛围。
5、配合完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、形象端正,气质佳,身高160cm及以上。
2、具备高中或以上学历,普通话流利,具备基本沟通与表达能力。
3、富有亲和力,擅长人际交流与互动。
4、工作认真负责,具备良好的服务意识、耐心与责任心,性格温和,积极主动。
合约助理
4000-5000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1.负责项目合同的对接 修订 审核流程 盖章流程
2.完成领导交办的其他支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,造价 工程等相关专业优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力
4.有合约助理类岗位工作经验者优先
行政主管
7000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专内勤管理固定资产管理采购事务
岗位职责
1、全面负责固定资产的全周期管理,涵盖办公室及门店资产的采购、调拨、报废、盘点与维修维护工作。
2、制定公司物资采购方案,开展供应商评估、订单执行跟踪及到货验收,有效管控库存水平与采购成本。
3、主导新店开业前行政准备工作,包括办公设备与物资配置、场地安排、证照手续对接等,确保开业有序进行。
4、统筹公司公务车辆的调度安排、保养维修、年检办理及保险管理,建立并维护车辆使用记录,保障用车合规安全。
5、负责行政费用预算控制,组织实施办公用品、工服工牌等物品的申购、入库、发放及相关日常管理工作。
6、协助上级优化行政管理体系,处理各类日常行政支持与跨部门协作事务。
任职要求
1、统招大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业者优先考虑。
2、三年以上行政主管岗位经验,有固定资产运营、物资采购及新开门店筹备经历者更佳。
3、具备较强的计划统筹、成本管控及供应商谈判技巧,拥有良好的沟通与协调能力。
4、具有出色的组织协同能力,能独立推动跨部门合作,并深入梳理和优化行政流程。
5、性格亲和,具备优秀的沟通表达、组织管理和团队协作能力。
高薪招聘助理
5000-10000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
年满18周岁
品德良好
负责线上会员餐饮服务及用户引流工作
全程指导,一对一带领入门
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供成都保险公司招聘内勤在线招聘信息,主要招聘成都文员相关人才。作为文员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。