岗位名称：1.注塑、发泡操作工2.注塑工艺员3.设计4.业务经理5.数控操作工6.财务经理7.外贸员 岗位要求：1.注塑、发泡操作工：掌握注塑、发泡相关设备操作；熟悉相关工艺流程；具有良好的团队协作能力。2.注塑工艺员：熟悉注塑工艺及操作流程；具备调试注塑机能力；对注塑产品问题进行解决和处理。3.设计：具备良好的美术功底和设计理念；熟练使用相关设计软件；能够根据客户需求进行方案设计。 薪资待遇：1.注塑、发泡操作工：6000元+2.注塑工艺员：800010000元3.设计：60008000元4.业务经理：40006000元5.数控操作工：50007000元6.财务经理：35005000元7.外贸员：薪资面议（根据能力水平面议）。

根据计划，将任务合理分配给后道各小组（如剪线、大烫、质检、包装等），明确每个人的工作目标和产量

岗位职责： 1.全面主持仓储部门的日常运营与管理工作； 2.建立并持续优化仓储管理机制及作业流程，制定操作规范，推动作业标准化实施； 3.统筹调配仓储团队及设备资源，依据订单需求合理安排任务，跟踪执行进度，确保高效运转； 4.负责ERP系统的日常维护与数据监管，定期开展系统库存与实物盘点核对，保障账目数据精准； 5.强化库存管控，防止职责范围内的库存积压或短缺，兼顾成本控制与服务水平； 6.组织实施周期性盘点工作，监督盘点过程的真实性与准确性，分析差异原因并推动整改措施落地，确保账实相符； 7.执行仓储区域安全管理规定，监督各环节安全作业行为，主动排查安全隐患并落实整改； 8.积极对接财务、质量等相关部门，配合完成成本核算、审计检查及抽样检验等工作； 9.联动相关职能优化供应链运作环节，从整体视角推进降本增效； 10.推进团队建设，明确各岗位职责与绩效考核标准，提升员工专业能力，构建高效协作的仓储队伍。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.熟悉仓库管理的各项专业知识与管理要求； 3.熟练掌握ERP系统的操作与应用； 4.具备5年以上机械制造行业仓储管理岗位工作经验； 5.精通5S现场管理方法； 6.工作时间早八晚五，偶有加班需求。 岗位福利：双休、五险一金、节日福利、带薪年假等

1.负责编制并优化工厂各项管理制度、作业流程及操作标准，经上级审批后组织实施。 2.统筹协调各班组生产任务，保障交付进度与产品品质，严格执行质量管控措施，针对质量问题关键环节提出切实可行的改善对策。 3.制定并落实损耗降低方案，实施全过程损耗监管，确保达成公司设定的损耗控制指标。 4.掌握工厂成本构成及其内在关联，对各类成本支出进行精细化管理与有效把控。 5.按时完成各类生产数据统计与报表提交，定期组织召开相关工作例会及专题会议。 6.与运营中心保持顺畅高效沟通，推动生产与运营环节协同运作。 7.负责人员配置、绩效考核、激励奖惩等人力资源日常管理工作。 8.主动支持并配合各类审核验厂工作的开展。 任职资格 1、教育背景：大专及以上学历 2、经验要求：具备8年以上相关领域工作经验，其中不少于3年蔬菜生产管理经历，熟悉现代企业管理模式，曾主导生产管理体系运行。 3、具备较强的逻辑分析能力、出色的沟通表达能力；能够独立开展问题分析并提出解决方案； 4、精通工厂布局规划、流程设计及制度体系建设； 5、具有良好的团队管理能力和跨部门协作能力； 6、熟练使用常用办公软件； 7、工作责任心强，敬业度高，具备应对高强度工作的心理承受能力。 岗位硬性要求：须具有5年以上蔬菜加工管理实际经验

岗位职责： 1、配合上级完成年度目标规划的制定及执行落地，推动各项任务高效达成； 2、统筹车间生产运营与决策工作，落实生产计划安排，确保生产任务按时按量100%交付； 3、主导生产流程与现场管控，落实安全规范，推进车间标准化作业管理； 4、负责生产质量控制，在每个生产周期内完善质量体系资料，严格执行质量标准操作流程； 5、开展车间成本管控工作，优化生产效率、人员效能及物料使用率； 6、负责团队运营管理，涵盖员工技能掌握情况、绩效目标实现、人员稳定性等方面； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、年龄30-45岁，大专及以上学历，食品科学、食品工程或相关专业背景； 2、具备5年以上食品制造行业从业经历，3年以上企业管理工作经验，2年以上相同岗位工作经验； 3、熟练掌握食品制造工艺流程及速冻食品产品特性，了解质量管理要求与生产设备运行特点； 4、具备良好的抗压性、沟通协调能力、组织管理能力及成本分析能力，能熟练操作常用办公软件。

岗位职责： 1.制定并组织实施工厂中长期发展战略，涵盖产能扩展、产品结构优化、技术革新等方面的规划与落地。 2.全面负责生产运营管理工作，根据公司年度及月度计划，分解并执行生产目标，科学调度生产资源，保障产品按时、保质、保量交付。 3.推行6S管理体系，持续优化生产工艺流程，提升标准化作业水平，增强生产效率与产品质量稳定性。 4.联动研发部门开展技术规范、工艺方案及新产品试制的评审工作，及时组织试产验证，强化产品市场竞争力。 5.监督全流程质量管控，覆盖原料验收、过程巡检及成品检验环节，确保产品品质持续稳定可靠。 6.统筹生产成本管理，合理控制物料、人力、设备等资源投入，推动降本增效，提升工厂盈利水平。 7.负责生产团队建设与日常管理，策划实施员工培训，提升专业技能与工作积极性，构建高效协作的工作环境。 8.加强与采购、销售、研发等职能部门协同联动，及时掌握市场需求与供应链动态，统筹资源配置，保障生产有序运行。 9.推动技术进步与设备更新升级，引进先进制造工艺和管理模式，增强工厂整体竞争实力。 10.严格落实安全生产责任制，定期组织安全检查与隐患治理，执行各项安全防护措施，防范安全事故，保障人员与资产安全。 11.配合完成客户验厂、政府监管检查等相关接待与应对工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，食品工程、食品科学与工程、工商管理等相关专业优先考虑； 2.具备10年以上食品行业生产管理经验，熟悉食品质量管理体系及追溯机制，有罐头类生产背景者优先； 3.拥有冷链与常温食品的双重生产管理经验； 4.熟知食品加工工艺流程、质量管理体系（如HACCP、ISO22000）及相关法规要求，具备扎实的现场管理、成本管控及团队领导能力； 5.精通工厂生产运作全流程，具有现代化工厂管理理念与实践经验； 6.具备优秀的组织协调能力、决策能力和突发事件应对能力，能适应高强度工作节奏； 7.具备较强创新意识和行业洞察力，了解产业发展方向，可有效推进技术升级与管理改进； 8.职业素养良好，富有团队精神，沟通表达流畅，善于激励团队达成业绩目标。 岗位福利：提供住宿

岗位职责： 1.负责板式家具的生产运营，统筹制定生产方案及成本管控措施，保障生产效率与产品品质。 2.组织团队运作，协同各职能部门配合，提升协作效能，确保生产任务按时保质完成。 3.主导生产排程与物流调度，平衡生产节奏与出货安排，保障产品准时交付。 4.监督生产设备的日常维护与保养工作，保证设备稳定运转，助力产能提升。 5.建立并优化生产工艺标准与作业流程，持续推动生产效率与质量改进。 任职要求： 1.熟悉板式家具制造领域的成本控制、团队运作、生产排程及物流管理相关专业知识与实操技能。 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能高效整合跨部门资源协同推进工作。 3.精通生产计划编排与物流组织，可独立制定科学合理的生产与配送执行方案。 4.具备突出的问题分析与现场应对能力，能快速处理生产过程中的突发状况。 5.有高度的责任意识和执行推动力，能胜任生产负责人职责，确保生产目标达成。

电子厂管理岗位：负责工厂日常运营，人员招聘，生产管理，生产计划落实，物流协调，售后支持，产品质量把控。 岗位职责：落实公司各项管理制度，组织实施绩效考核，管理员工日常工作，监督车间环境卫生与安全规范，协调处理劳资关系，推进生产工艺流程实施，执行质量管理体系要求。统筹生产任务分配及调度，合理安排加班等事宜。 任职要求：具备5年以上电子厂管理工作经验，大专及以上学历，专业背景包括电子信息类、电气自动化、机电一体化等相关领域。 岗位福利：底薪+技能津贴+绩效奖金+产值奖励+管理津贴 教育背景：大专及以上学历

1.根据订单预排、实排生产计划。2.管控工厂订单进度。2.管控大货品质和交期。3.管理生产团队。任职要求:1.有大型服装工厂生产质量管理主管工作经验3-5年以上。2.懂业务、有工厂排单经验。3.能吃苦、抗压能力强、可适应经常出差。4.具备团队合作意识，具备管理协调能

任职资格： 1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关专业； 2、5年以上机械制造行业从业经历； 3、具备农业机械相关工作经验者优先考虑； 4、品行良好、责任心强，工作认真细致，具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳并配合上级工作安排，具有优秀的团队协作意识； 5、具备出色的管理能力、执行能力、应急处理能力、决策水平及协调沟通技巧； 6、拥有较强的计划统筹、指导实施、组织协调与判断决策能力，以及突出的综合协调和团队管理实力。 岗位职责： 1、制定物料需求与生产排程，组织实施生产任务，监督产品质量，保障产品按期、保质、足量交付。 2、优化人力资源配置，动态调整产线布局。 3、强化对车间各班组的生产管控、监督与检查，跟踪工序进度与计划执行情况。 4、推行标准化作业流程，填写标准产能记录表。 5、持续优化生产工艺，探索提升生产效率的有效措施。 6、负责生产质量管控及异常问题的预防、纠正与改善工作。 7、落实生产成本管控机制，完成月度成本核算与分析任务。 8、建立车间与班组责任体系，实施月度考核与奖惩兑现，激发员工工作积极性。 9、负责车间固定资产、劳保用品及水、电、气等资源的日常管理。 10、加强车间安全生产监管，推进生产现场5S规范化管理。 地点：胶州市胶莱镇工业园 福利待遇：五险一金、包吃住、热水澡、独立洗手间、智能马桶、中央空调、洗衣房、职工活动室，带薪休假、免费班车、节假日福利、全勤奖

明天要一个木工师傅

维修学徒工 二保焊 7：30-17：30（超出时间算加班，30元每小时）其他岗位 8：00-17：00 月薪4000-6000元 交社保

明天这位置挖两个九米六，车进地，好葱，专业的联系，

青岛市黄岛区招拆除/运渣

岗位职责： 1.负责制定教学计划和课程安排，确保教学内容符合学生学习需求和课程标准 2.开展课堂教学，运用多样化的教学方法提升学生的学习兴趣与参与度 3.定期评估学生学习成果，提供个性化反馈并调整教学策略以提高教学质量 4.参与教研活动及教师培训，持续提升专业能力与教学水平 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学生在校表现，促进家校协同育人 任职要求： 1.具备相应学科的教育教学能力，持有教师资格证书者优先考虑 2.热爱教育事业，具有良好的职业道德和强烈的责任心 3.具有较强的沟通表达能力和团队协作精神，能与学生建立良好关系 4.熟练使用办公软件及教学工具，具备一定的信息化教学能力 5.专业基础扎实，能够承担学科教学任务并积极参与学校各项教学活动

莱阳康盛调理食品有限公司 1、成本会计：1名，4000-4500元/月，大专以上学历，有2年以工食品厂相关经验 2、品管：2名，4500-5500元/月，1年以上工作经验，食品相关专业，熟练掌握办公软件 3、采购：薪资面议，1年以上预制菜采购经验，办公软件熟练 4、生产主管：3名，6500-7500元/月，1年以上食品生产管理经验，从事过冷冻蔬菜行业优先 5、生产班长：3名，5500-7000元/月，1年以上食品生工作经验 6、车间生产部长：1名，薪资面议，2年以上食品生产管理经验，从事过冷冻蔬菜行业优先 7、会计主管：薪资面议，具备专业的会计知识，熟悉财务法规和税收政策 8、业务跟单员：办公软件熟练，做事认真，工资面议 请在工作时间内打电话（7：30-11:30 1:30-5:30） 电话： 刘女士 地址：莱阳城厢街道办事处西石硼村

招聘 品牌描漆，喷漆数名 喷漆组长4名， 调漆师傅一名（工资面谈） 贴合管理一名（工资面谈） 贴合组长数名（工资面谈） 杂工数名 开工时间（农历正月十三） 非诚勿扰 联系电话：

招聘：装配主管（五险一金） 薪资：5000~8000元/月 要有一定的机械制造基础

岗位名称：加工中心技术员;岗位名称（多个）：组长;主管;经理（根据团队人数晋升）。 岗位要求：1.熟悉法那科系统操作。2.会打表分钟对刀。3.年龄不限，学历不限。 薪资待遇：薪资8.510K，技术特别厉害的薪资可面议。公司设有工龄奖、满勤奖等福利。

油漆主管职位在罗沙北上工业区工业大道13号广东佛山招聘一名员工，薪资福利待遇面议。

岗位名称：技术拆单员、铣床工、全屋定制木工、生产班组长、木工车间质检、喷漆工； 岗位要求：1.技术拆单员：掌握拆解技术，进行木料和五金单的核算；2.铣床工：熟练操作机加工设备，进行设备铣型；3.全屋定制木工：负责木作产品的加工；4.生产班组长：负责生产加工的指导与领班；5.木工车间质检：负责木工车间的抽检、巡检；6.喷漆工：负责产品的喷漆上漆； 薪资待遇：1.技术拆单员、铣床工、全屋定制木工：底薪范围8000－10000；2.生产班组长：底薪范围12000－13000；3.木工车间质检：底薪范围11000－12000；4.喷漆工：底薪范围9000－14000。工资及时发放，每月15号发放上个月工资。

招临时打磨工，白茬，地址张家南直 电话

胶北家具厂扩招： 备料工：10人 机加工：10人 组装工：10人 包装工：10人 油漆工：10人 打磨工：10人 男女不限，年龄20-55周岁，，管吃管住，（满勤奖，工龄奖等），待遇高，工资及时，薪资面议。 地址胶州胶北街道, 元中路元中制衣厂内1号厂房 电话

下料班长，1 工作地址:胶北 7-10K 熟悉本岗位技术，具备基本管理能力

招聘：注塑机工艺班长 薪资：7000-9000元/月 薪资待遇 免费午餐 晚餐 住宿 有社保 满勤奖 工龄奖节日福利等 专业要求 无 岗位描述 有注塑机工艺调机经验，负责注塑班组的日常管理 能适应两班倒

青岛即墨全屋定制业务订单增多，现招聘两名临时打磨快手，请联系黄山东青岛。

岗位名称：板式家具车间操作工（五险）;高级数控机床操作师；精密组装工程师 岗位要求：1.能操作家具制造设备，完成多项工艺工作（下料、封边、打孔等）;2.负责并保证产品质量符合标准;3.负责产品包装。 薪资待遇：月薪为3500至8500元；提供社保；提供工作餐及补贴。

1.全局监控：全面掌握排版、打印、裁剪、捡片、交付各个岗位和环节的运行状态，充当生产线的“大脑”。 2.调度协调：根据生产计划和生产进度，灵活调度人力与设备，应对突发状况，解决瓶颈问题。 3.质量控制：巡检各工序产品质量，及时叫停并纠正不规范操作。 4.目标管理：确保班组达成打印、裁剪等每日产出目标（白班/晚班）。 5.激励与指导：督促组员“脑子用起来”，主动思考和解决问题，营造积极向上的团队氛围。" "1.具备丰富的生产经验，精通各工序的操作要点和难点。 2.具备出色的领导力、决策力和应急处理能力。 3.善于沟通，能调动团队积极性，承压能力强。 4.逻辑清晰，能系统性思考问题，优化生产流程

负责产品编号，统计发货明细，统计生产成品相关数据。要求工作严谨细致，思路清晰，责任心强

即墨家具厂招临时打磨人能做到放假。有意者请联系