春华尚城招聘物业维修班长6000包住岗位要求:45岁以下，有物业工程维修经验。有班长经验，会电脑。有一定的沟通协调能力工资:6000包住，五险工作地点:春华尚城。

招工程维保主管5000~5500有年底双薪，买五险朝八晚五，带薪年假，绩效奖金，全勤奖，工作内容，制定本部门的管理运行模式，执行酒店维修计划，更新改造计划，跟踪控制酒店水电气的能耗消耗，并控制维修，根据酒店营业情况，气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划，制定员工培训计划，检测酒店设备使用的维护与落实与执行情况，制定酒店各项安全制度，负责酒店客人的人身财产及酒店安全保卫工作，及时完成客房内各类报修工作，任职资格，酒店行业同岗位工作经验三年以上，了解暖通强弱电，给排水，消防，装饰相关知识，有电光操作证，良好的语言及书面表达能力，学习能力强，团队合作能力强大，小休包吃住，观音桥重庆梦回力酒店，联系人，杨老师，

招聘：工程部主管薪资：4千-5千协同上级准备和管理部门预算，了解财务目标。处理酒店范围内的各类维修和保养工作，包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业。对现有的系统提出改进建议，从而优化该系统的运作效率和经济节约。参加酒店节能计划处理所有工作请求和检修工作为各类工程设备、机房和系统的全部检修和保养提供专业知识。负责各类设备的检修和相关服务，如，洗衣设备、厨房设备、加热设备、通风和空调设备、包括发动机、泵、风扇、水处理装置、污水处理装置和发电机、电灯和供电、CCTV、电话、电视、消防、生命与安全设备和系统。根据工程要求准备零部件清单。准备详细的年度维护计划和每个项目对应的定期维护要求。准备每月的维修进度报告根据部门标准和程序实施工作培训，并记录每个员工的进展情况。展示对IHG个人防护装备（PPE）政策与程序的认识，确保安全地实施所有的程序并符合PPE指导准则，并确保你的直接下属同样如此。具备谨慎责任意识，并遵守各种与工作场所的健康与安全相关的IHG政策与程序。熟悉物业安全、急救和消防及应急程序，安全、合理地操作设备。根据酒店要求记录安全事件和事故。定期实施火灾报警检测。确保工作场所及相关区域保持干净和整洁。遵守酒店的健康、安全和卫生政策。

有高压电工证，电梯证，具备综合维修能力，包括但不限于水电，木工，瓦工等综合维修技能

招聘：工程领班薪资：4000元以上/月工作细致、沟通能力，从事物业经验1年以上，持有低压电工证，能吃苦耐劳，服从安排工。

【招聘｜物业工程班长】任职要求：1、必须有物业工程班长带班管理经验，熟悉小区设施设备运维、班组日常管理；2、持有低压电工证，精通水电、给排水、公共设施维修，懂消防、配电基础优先3、会安排班组分工、处理业主报修、设备巡检、台账记录，安全意识强4、28‑48岁，能接受轮班，服从项目安排薪资福利：5000‑6000，具体面议，带薪年假，节日福利，内部晋升通道。工作地点：大渡口跳蹬金地自在城联系人：陈老师电话：

招聘电工综合维修有高压电工证，管吃，每周休一天，工资5000-6000元，上五险，工作单位:有学校工作地址:天桥附近联系:

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强，具备团队管理经验及服务意识 5.学历不限，有大型物业公司从业背景者优先

物业工程部综合维修工，包住不包吃，需持有电工证

1、大专及以上学历，熟悉住宅及商业物业运营管理； 2、具备较强统筹经营、沟通协调能力，擅长团队管理、成本管控，能妥善处置各类突发事件； 3、有物业高层管理相关工作经验优先

1. 负责耳机产品的零部件组装、功能测试及外观检查 2. 按照作业指导书规范操作，确保组装质量与效率 3. 配合产线管理完成日常5S整理及设备基础维护 4. 遵守车间安全与防疫规定，服从工作安排

不需要费用直接上班，主要是看机器设备是否正常运行，18-45岁

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

招聘B照驾驶员，工作地址位于两江新区礼嘉礼环北路普洛斯物流园。做六休一，两班倒。试用期15天，薪资为207元/天；转正后按趟数计费，每趟40元，日均约6趟，另加绩效500元和安全奖200元，综合薪资6000-7500元。根据个人表现可预支生活费，上班一周后每周可预支（周一申请，周二到账，24号至月底不预支）。要求5年以上驾龄，无重大事故，男性18-52岁，女性18-48岁，需持有货运资格证。

水系统、电力系统、锅炉等酒店自维系统的日常巡检，及时发现问题并上报，同时具备解决问题的能力，保证酒店正常运行。

岗位职责： 1.全面负责物业项目内机电设备、消防系统、电梯、给排水、供配电等设施的日常运行、维护与管理 2. 制定并落实年度维保计划，监督外包维保单位服务质量，确保设备安全高效运行 3.处理突发性工程故障，组织应急抢修，及时响应业主报修并闭环反馈 4. 负责工程团队日常管理、技能培训与绩效考核，提升整体专业能力与服务意识 5.配合物业服务中心开展节能降耗、技改优化及成本管控工作，合理控制维修预算 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准 3. 具备较强的组织协调能力与突发事件处置能力，责任心强、执行力高 4.持有高低压电工证、消防设施操作员证等有效从业资格证书者优先 5. 学历不限，持有机电类、工程类相关专业证书或职称者更佳

物业维修领班持证上岗（电工证））

岗位职责 负责项目工程日常管理工作，指导、完成项目日常维保；落实公共设施设备的维护、保养工作，确保各设施设备系统运行正常，严禁发生重大安全责任事故；做好工程类配备器材、物资、材料的管理。 职位要求 1、高中及以上学历； 2、具有水、电、管道、自动化设备控制等物业工程维修3年以上经验； 3、持有本岗位要求相关证书。 杭州市区项目就近安排

高薪诚聘｜物业工程主管负责园区机电、消防、水电运维，工程团队管理，业主报修处理，现场安全管控。要求：物业工程主管经验，懂设备维护，沟通协调能力强，有高压电工证书。福利：社保+节日福利+薪资面谈工作地点：西安北二环大明宫文涛府项目（同步）

工作内容： 1、负责业主接房准备工作，及入住流程办理和后续的服务工作； 2、熟悉项目部各项管理制度、及用户情况； 3、定期整理客服资料，追收及的工作； 4、负责对投诉的处理结果进行回访，并做好回访记录统计总结； 5、完成上级领导交办的其它工作 6、22-45岁，大专以上，有工作经验者优先。

洋世达物业招聘维修工、绿化工和保洁员。维修工要求60岁以下，持有电工证；绿化工要求60至63岁；保洁员要求50至60岁。

物业工程维护员1-3年相关工作经验。负责按要求完成项目工程维护、公共设施保养及故障维修、外包工程验收等工作薪资福利:3000-4000元/月以上岗位提供：五险招工人数:1人工作地址:重庆市巴南区巴南软件园·星洲座

物业公司，招聘：物业经理，1名，42岁以下，本科学历，有bd、顾问、项目管理经验（五大行或重庆头部物业公司经历），待遇1..3–1.5w，五险一金，双休。工作地点：重庆主城区。欢迎联系杨老师，先+发简历。

物业公司直招以下岗位：会议服务，薪资为3500元/月，缴纳社保。保安班长，薪资为3300元/月，白班，缴纳社保。保安，薪资为3300元/月，白夜班，缴纳社保。监控中心，薪资为3900元/月，白夜班，需持中级消防证，缴纳社保。综合维修工，薪资为3300元/月，需持电工证，缴纳社保。保洁班长，薪资为2900元/月，缴纳社保。保洁员，薪资为2600元/月。专项保洁员，薪资为2700元/月。绿化工，薪资为2700元/月。上班地点在园博园附近。

招聘小区物业工程维修工：一、任职条件：1、年龄：55岁以下，（持有低压电工证）有亲和力，细心负责，具有较强抗压能力；2、具有物业行业同等岗位2年以上工作经验，特别优秀者可适量放宽。二、岗位职责：一）工程维修工1.岗位职责1、负责小区水电表抄录及数据核对工作；2、负责配件材料的领用登记、使用管理及盘点工作；3、负责小区共用设施设备的日常维修与保养工作；4、负责小区排污系统等设施的维护维修工作；5、负责小区房屋及共用部位的维护维修工作；6、能够快速响应并处理突发事件，保障设备正常运行；7、协助小区客服开展上门收费、催费等相关工作；8、协助上级完成小区其他日常工程维修工作。三、工作时间、薪酬待遇1、薪酬：4000K,特别优秀者可面议；2、工作地点：重庆市两江新区海琴海附近3、工作时间：月休6天-早8:30-晚18:00。四：联系方式：郑老师：（）

康养护工5000-5500【类型】康养护工【位置】重庆主城区都可以做【内容】负责给老人做康养，包吃包住，不做清洁不做饭，月休4天【待遇】5000–5500单休，节假日休，58以下【公司】解放碑世贸大厦18楼大王管家，2号线临江门3出口【联系人】何老师

招聘：物业工程维修薪资：2500-3000元/月1、负责院区电路巡检、设备电路故障排查维修;2、配电设施日常维护，水电维修，其他综合维修。3、做好相关维保记录，配合工程相关工作。任职要求:1、55以内，持有电工证，有两年及以上工作经验。2、试用期三个月。

招聘重庆华宇物业直招-维修工作人员1名，持电工证，年龄须在52岁以内，形象气质亲和力佳。工资待遇：3600-4500，入职买五险，无案底、无纹身，初中以上文化能吃苦耐劳、服从安排管理.每月休息4-5天、法定节假日轮休，联系电话：.（聂先生）面试上班地址：渝北区天福路109号（华宇.天宫花城）

诚聘综合维修工1名，持证要求：电工证63岁以下月休4天，薪资面议工作地点：蚂蝗梁附近联系电话：刘经理

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