岗位职责： 产线设计 1. 参与速冻设备新产品产线方案的设计工作，涵盖工艺流程规划、生产线布局、设备选型及系统配置； 2. 负责编制产线相关技术文档，包括技术图纸、BOM清单、发货明细等，确保文件准确率不低于98%； 3. 配合工艺、电气、制冷等专业技术人员开展跨专业联合设计，保障产线整体方案的可实施性； 4. 参与产线试生产过程，全程跟踪制造环节，收集并分析测试数据，确保设备性能与产能符合标准，并提交完整测试报告； 5. 发现并识别产线设计中的潜在问题，推动问题整改与闭环管理。 协作与支持 1. 与研发、采购、制造、质量、销售等职能部门高效配合，保障产线工程项目的节点化推进与交付； 2. 主导新产线项目启动会议、设计方案评审及技术交底工作，提供专业可行性建议； 3. 为市场与销售团队提供产线技术支撑，协助完成技术方案制定、客户方案讲解及产品演示； 4. 搭建并维护产线技术资料库，推动技术经验的积累与内部传承。 岗位要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业背景。 2. 经验要求： （1）具备5年以上机械设计工作经验，能独立承担复杂非标自动化整机开发任务，有食品机械、速冻设备或食品加工装备领域从业经历者优先； （2）曾主导或深度参与新产品导入或产线升级优化项目，拥有现场实施经验，可独立完成设备安装指导、调试优化、验收交付及客户现场技术支持，并具备问题总结与持续改进能力； （3）具备项目统筹能力，能独立规划设计与交付进度，管控项目风险与成本；善于协调电气、工艺、采购、生产、售后等多方资源，保障项目高质量按时落地。

【岗位要求】 1. 有一年以上同等工作经验或优秀应届毕业生。 【岗位职责】 1. 新产品工艺开发、推进工作；产品过程变更的主导推进与实施。 2. 新产品试制的跟进，工艺技术的现场指导，对新产品试制的工艺问题点进行改善和优化。 3. 新产品过程流程图、工艺文件、控制计划的制定。 4. 量产产品出现重大工艺技术问题的技术支持并对工艺进行优化与改善。 5. 工艺纪律性的检查并纠正，督促车间工艺遵守进行整改。 6. 参与客户投诉问题的分析，对需要进行问题再现、试验验证的工艺技术方面进行支持，并制定永久措施。

岗位职责： 1. 承担工业液冷项目的技术攻关与方案规划工作 2. 开展液冷系统热仿真分析并实施性能提升优化 3. 攻克液冷产品研制过程中的各类技术难点 4. 配合团队推进项目落地及技术文档整理归档 任职要求： 1. 有工业液冷或空调液冷项目开发实际经验者优先 2. 机械、热能或相近专业学习背景 3. 精通液冷系统设计相关理论知识 4. 具备较强的故障分析与解决能力

珠海爱旭太阳能招聘工科专业实习生，26届优先，需要接受从一线设备机器人，自动化设备操作员做起，工资6000-7000/月。转正后优秀可晋升班组长，技术员等岗位。 爱旭是一家新能源龙头行业，新厂，万人企业。机会非常多。设备先进。

岗位职责 1.负责新款自动售货机硬件结构设计、电路方案开发，优化现有售货机货道、控制系统、扫码支付模块、温控系统，解决设备生产及运维过程中的软硬件bug； 2.对接生产车间，输出生产图纸、BOM清单、装配工艺文件，指导车间完成样机试制、样机测试，跟进产品量产落地； 3.负责售货机后台管理系统、小程序下单系统、后台数据统计系统的对接与调试，联动软件团队优化设备后台功能； 4.调研行业自助设备前沿技术，根据市场需求迭代产品款式与功能，适配酒店、校园、商圈、工厂等不同场景定制机型； 5.配合售后技术团队，解决疑难设备故障，沉淀技术方案，完善设备技术手册。 任职要求 1.大专及以上学历，机电一体化、电子信息、自动化、机械设计等相关专业，22-45周岁； 2.熟悉机械结构设计、弱电电路设计，会使用CAD、SolidWorks等绘图软件，了解单片机、嵌入式开发基础； 3.有自助售货机、自助终端设备、无人设备研发设计相关工作经验者优先，熟悉售货机支付系统、货道控制系统者优先录用； 4.具备独立样机调试、问题排查能力，有良好的沟通能力，可对接生产、销售、售后多部门协同工作； 5.做事严谨负责，具备产品迭代思维，能跟进项目全流程研发落地； 6.重点优待人群：重点招录近两年本科毕业未就业理工科应届生，培养储备研发骨干人才。 薪资福利 固定底薪7000-12000+项目研发奖金+产品迭代奖金+年终分红，综合月薪8000-15000元；长白班坐班办公，周末双休，五险一金，享受全岗位通用福利，带薪年假充足，技术岗位晋升通道清晰，可晋升研发主管、研发总监。

薪资范围：12K-15K 工作经验：2-5年 学历要求：本科及以上 所属行业：精准放疗、肿瘤医疗、数字医疗、医疗器械、医疗3D打印 岗位职责 基于CT/MRI数据，完成肿瘤靶区、体表及危及器官的三维重建，为精准放疗提供数字化模型。 负责放疗个体化器具（面罩、体膜、固定模具、Bolus补量膜、定位导板等）的全流程设计与3D打印落地，匹配放疗方案与质控标准。 熟练使用Mimics、3-Matic、Geomagic、Magics等软件，完成模型重构、结构优化及定位基准设计，确保贴合度和固定精度。 执行后处理全流程（打磨、校准、消毒、复测、形变校验），确保产品满足放疗质控验收标准。 对接放疗科医师及物理师，参与方案研讨，根据病灶和体位优化模具结构，配合摆位调试与试戴校准，解决临床适配问题。 协助摆位误差校准与靶区精度复核，提升照射精度并降低正常器官受量。 收集临床反馈，迭代优化设计与参数，建立标准化模型/参数/病例库及SOP体系。 负责病例数据与文件的归档保密管理，定期复盘总结，制作学术与培训素材，支持推广培训。 配合研发与合规建设，参与新材料/新工艺测试，完善质控文档，确保产品临床合规可追溯。 任职要求 本科及以上，生物医学工程、医学影像、放射治疗、医疗器械、增材制造、机械设计等相关专业，具备解剖及放疗基础理论。 2年以上医疗3D打印经验，有放疗模具/辅助器具设计打印落地经历，熟悉放疗科工作流程与质控要求。 精通Mimics、3-Matic、Geomagic、Magics，能独立完成体表及肿瘤区域模型重构与器具设计。 具备基础放疗知识，了解体位固定、摆位误差、靶区勾画及危及器官保护，能匹配放疗临床与物理质控需求。 具备临床沟通与现场调试能力，能独立对接物理师、医师，完成方案设计、调试整改及答疑。 熟悉医疗器械合规与数据保密，严谨、抗压，能适应全国短期驻场及出差。 优先条件 有三甲放疗科服务经验，熟悉头颈/胸腹/四肢肿瘤模具设计者优先。 熟悉放疗质控、IGRT/IMRT流程，有放疗物理背景者优先。 有个体化面罩、体膜、Bolus、定位导板批量项目经验者优先。 持有放射治疗技术或3D打印相关证书者优先。 福利：双休+五险一金+餐补+交通补+带薪年假 联系电话： 涂小姐 公司名： 广州太初星火人工智能科技有限责任公司 公司地址：广州市番禺区大石街迎宾路204号2栋410房急聘： 3D打印医疗放疗产品技术工程师 薪资范围：12K-15K 工作经验：2-5年 学历要求：本科及以上 所属行业：精准放疗、肿瘤医疗、数字医疗、医疗器械、医疗3D打印 岗位职责 基于CT/MRI数据，完成肿瘤靶区、体表及危及器官的三维重建，为精准放疗提供数字化模型。 负责放疗个体化器具（面罩、体膜、固定模具、Bolus补量膜、定位导板等）的全流程设计与3D打印落地，匹配放疗方案与质控标准。 熟练使用Mimics、3-Matic、Geomagic、Magics等软件，完成模型重构、结构优化及定位基准设计，确保贴合度和固定精度。 执行后处理全流程（打磨、校准、消毒、复测、形变校验），确保产品满足放疗质控验收标准。 对接放疗科医师及物理师，参与方案研讨，根据病灶和体位优化模具结构，配合摆位调试与试戴校准，解决临床适配问题。 协助摆位误差校准与靶区精度复核，提升照射精度并降低正常器官受量。 收集临床反馈，迭代优化设计与参数，建立标准化模型/参数/病例库及SOP体系。 负责病例数据与文件的归档保密管理，定期复盘总结，制作学术与培训素材，支持推广培训。 配合研发与合规建设，参与新材料/新工艺测试，完善质控文档，确保产品临床合规可追溯。 任职要求 本科及以上，生物医学工程、医学影像、放射治疗、医疗器械、增材制造、机械设计等相关专业，具备解剖及放疗基础理论。 2年以上医疗3D打印经验，有放疗模具/辅助器具设计打印落地经历，熟悉放疗科工作流程与质控要求。 精通Mimics、3-Matic、Geomagic、Magics，能独立完成体表及肿瘤区域模型重构与器具设计。 具备基础放疗知识，了解体位固定、摆位误差、靶区勾画及危及器官保护，能匹配放疗临床与物理质控需求。 具备临床沟通与现场调试能力，能独立对接物理师、医师，完成方案设计、调试整改及答疑。 熟悉医疗器械合规与数据保密，严谨、抗压，能适应全国短期驻场及出差。 优先条件 有三甲放疗科服务经验，熟悉头颈/胸腹/四肢肿瘤模具设计者优先。 熟悉放疗质控、IGRT/IMRT流程，有放疗物理背景者优先。 有个体化面罩、体膜、Bolus、定位导板批量项目经验者优先。 持有放射治疗技术或3D打印相关证书者优先。 福利：双休+五险一金+餐补+交通补+带薪年假 公司名： 广州太初星火人工智能科技有限责任公司 公司地址：广州市番禺区大石街迎宾路204号2栋410房

工作职责： 1、主导人工智能平台的设计与开发，涵盖模型训练、推理服务、资源调度、任务管理、模型管控及工作流编排等核心模块，确保系统高效性与可扩展性。 2、实现对GPU、CPU等多类型异构资源的智能调度与优化配置，提升计算集群的整体资源使用效率。 3、为算法团队提供平台化支持，构建样本管理、模型开发调试、训练任务控制、版本追踪及一键部署上线等功能体系。 4、承担技术文档编写与跨团队协作职责，输出系统设计说明、接口标准和测试材料，协同算法、硬件及业务方推动技术方案落地。 5、跟踪AI领域前沿动态，持续升级平台架构，适配图神经网络、生成式人工智能等新兴技术，并融合应用于电力知识图谱、智能调度等实际场景。 6、配合产品研发团队完成技术对接，撰写相关技术资料，助力业务创新场景的技术实现。 7、完成领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、计算机类相关专业背景，本科及以上学历优先，具备扎实的数据结构与操作系统知识，熟练掌握 Golang/Java/Python，有良好的编程规范。 2、精通Golang/Java/Python/C++中至少一种编程语言，具有较强的软件系统设计与实现能力。 3、具备以下技术经验者优先：Kubernetes / Docker, MySQL / Redis / Kafka, gRPC / RESTful API，有高并发、高可用分布式系统开发实践。 4、加分项：具备从零构建系统的能力（如平台或系统的初创搭建），有互联网行业背景或高并发项目经历，参与过AI平台、MLOps平台或大模型训练/推理平台（如LLM、CV、推荐系统）建设。 5、具备良好的团队协作精神，沟通顺畅，学习能力强。 备注： 上班地点：云升科学园B座，后续迁至科城创新园

【岗位职责】 1. 现场管理与安全监督 落实生产现场6S管理，监督安全规范执行，及时处理异常问题。指导操作人员设备使用及日常维护，降低设备停机风险。 2. 设备维护与工艺优化 参与生产线设备巡检、故障排查及技术改造，提出效率提升方案。协助完善生产工艺流程，输出技术文档并推动标准化执行。 3. 跨部门协作与数据支持 协调采购、仓储、质量等部门，保障物料供应及生产过程顺畅。收集生产数据（如设备利用率、良品率等），输出分析报告以支持决策。

广东优废环保科技有限公司是聚焦工业固废、危废领域的环保数字化整体方案提供商，业务横跨软件SaaS平台、智能硬件终端与工业互联网，覆盖产废-贮存-运输-处置-监管的全场景数字化闭环。公司服务于政府监管部门（G端）、产废企业（B端）与处置企业，是大湾区环保数字化的核心玩家。当前正在从"项目交付"向"产品化+平台化+AI化"战略升级，亟需一位能同时操盘 AI产品研发、激活团队、做出大方向决策的核心高管，与公司共同定义未来3-5年的产品走向。 一、岗位概述 1.岗位名称：产品研发负责人 2.汇报对象：总经理 3.工作地点：广东·东莞（总部办公，接受阶段性出差） 4.薪酬范围：50-80K，具体可面谈 5.团队规模：20-30（含产品、研发、AI算法、IoT硬件、测试等） 6.核心定位：研发+AI产品一手抓；既要仰望星空（产品愿景），也要脚踏实地（架构决策、关键问题攻关）；研发方向、产品规划、技术路线由本岗位独立决策二、岗位职责 （一）产品规划与战略（约 30%） 1.主导公司产品战略与中长期路线图，覆盖环保 SaaS平台、行业大模型/AI Agent应用、AI视觉识别+智能硬件、综合型"AI+IoT"行业解决方案等多个方向。 2.主导产品定义、需求洞察、用户场景拆解、商业模式设计，确保产品研发与公司战略同频。 3.独立主导研发方向、产品规划、技术路线、AI战略等关键决策（公司经营战略由总经理把舵，研发方向、产品规划、技术路线、AI战略由本岗位独立决策并对结果负责）。 4.洞察行业前沿动态（LLM、AIGC、Agent、数字孪生等），把前沿技术转化为业务增长。 （二）研发与产品体系搭建（约 25%） 1.重塑研发组织架构：覆盖产品、AI算法、IoT硬件、平台研发、数据、测试、运维的分工与协作机制。 2.搭建端到端研发效能体系：需求管理、项目管理（敏捷/Scrum）、代码评审、质量管理、发布管理、运维支持。 3.设计并落地研发激励体系（绩效、晋升、奖金、项目分红、股权激励），打破"佛系躺平"现状，在3-6个月内显著提升团队活力与产出。 4.主导公司技术架构评审，确保系统稳定性、可扩展性、数据安全、合规与国产化适配。 （三）研发与产品全流程操盘（约 30%） 1.统筹大中型环保数字化项目从立项、研发、攻坚、交付到客户成功的全流程。 2.把控关键里程碑、跨部门协同、风险预警与重大问题决策。 3.在G端与B端双客户方向下，平衡"项目化交付"与"产品化沉淀"，避免研发资源全部沉没在定制化项目中。 4.亲自参与关键产品（如行业大模型、智能硬件AI模块、SaaS平台核心模块）的架构设计与代码评审。 （四）成果转化与组织发展（约15%） 1.主导公司专利、软著、行业标准、政府科研项目申报（如高新企业、专精特新、研发管理体系认证等）。 2.主导对外技术合作、生态联盟、产学研合作。 3.参与行业论坛、技术大会、品牌传播，塑造公司技术品牌。 4.搭建人才梯队，培养产品经理、架构师、技术 leader等关键岗位继任者。 三、任职要求 （一）基本条件 1.学历985/211全日制本科及以上，计算机科学、软件工程、人工智能、电子信息、自动化、大数据、环境工程等相关专业；硕士/博士优先考虑。 2.能承担高强度工作，具备创业精神与事业心。 3.具备5年以上互联网/工业互联网/智能硬件/AI产品研发经验；3年以上研发与产品团队管理经验（管理过20人以上团队，且有过从0到1搭建体系的实战经验）。 4.有完整的产品研发体系搭建与团队管理实战经验，能适应公司从"项目化"向"产品化"转型期的阵痛。 （二）专业能力 1. 产品思维：具备极强产品sense，能精准识别技术与业务场景的结合点；主导过产品商业化落地（不论SaaS、行业Agent、视觉硬件、行业大模型均可）；熟悉研产销一体的全链路操盘经验，能让研发真正服务于商业结果。 2. 技术全能： 软件侧：熟悉Java/Python/Go至少一种主力开发语言，熟悉云原生（K8s/Service Mesh）、大数据（Hadoop/Flink/ClickHouse）、AI工程化（LLMOps/RAG/Agent框架）技术栈。 硬件侧：熟悉IoT物联网架构、智能硬件终端研发、嵌入式开发、软硬件协同开发，了解国密加密、区块链数据存证等技术。 AI侧：熟悉机器学习/深度学习算法应用，有LLM/AIGC/行业大模型实际落地经验。 解决方案侧：具备智能硬件终端、行业管理系统、数字化解决方案的全栈研发经验。 3. 行业经验：有环保数字化、工业互联网、智能制造、政企数字化项目交付经验；熟悉政府平台对接、生产全过程溯源、智能化管理业务；熟悉高新技术企业、专精特新企业研发管理规范，能系统性完成研发管理体系认证。 （三）能力素质：可破解团队低效、规划薄弱等困局；搭建有战斗力的研发激励与团队文化，优化人员；独立负责研发、产品、AI方向决策并承担结果；兼顾战略愿景与一线技术落地；以公司二号位定位，和总经理共同制定中长期战略。 （四）加分项（满足任意一条以上者优先）：具备头部AI大厂核心岗位经验；拥有AI产品0到1商业化落地实绩；有专利、科研项目等成果转化经验；拥有环保固废、工业互联网ToB/ToG项目交付经验；懂软硬件一体化智能硬件研发；有创业或0-1产品研发操盘经验。 四、薪酬与发展 1. 薪酬待遇：具体根据资历面谈，配套股权/期权激励。 2. 职级定位：公司核心高管序列，直接参与公司战略决策，向总经理汇报。 3. 阶段性目标：当前阶段以激活现有组织、做深产品规划、做出大方向决策为核心，暂无大规模扩张计划；后续根据业务发展节奏再行评估。 4. 业务空间：覆盖G端政府项目、B端商业项目、智能硬件、行业大模型等多个业务方向，能给到充分的资源与决策空间。 5. 行业前景：环保数字化+AI是国家"双碳战略"与"数字中国"重点方向，行业天花板高。

招聘53岁至56岁的女性保洁人员。要求身体健康，能吃苦耐劳，每天可挣200-500元，单量多，不熬夜，工资日结。 工作内容包括日常保洁、深度保洁和开荒保洁，工资标准为7000-15000元。 客户要求吃苦耐劳，听话照做，接受学习，能接受学费的人员可报名。

明天南沙需要20名钢筋师傅，工作时间为一个礼拜左右。工资为380元一天，每天工作九小时，工资人走账清。最好明天六点半能到岗，有意者可联系老板。

招聘打风眼人员。工作地点位于创业西路。

广州番禺区招聘塔吊指挥多名，有意者可报名。

广州招聘替班司机师傅，薪资为一天600元。

招聘储备干部、技术员 要求：男女不限，18-25岁 大专以上学历，岗位轻松，买社保 岗位：储备干部、技术员 上班时间：8小时制，排班 食宿：包吃住，水电平摊 宿舍4人间，环境干净，不用加班！ 综合薪资6500以上转正后8000-10000+ 想稳定发展、想往管理方向走的，欢迎来！

汽配厂 班长助理一名 年轻，有文化，肯学技术 薪资待遇面议

生活用纸类机长 要求：40岁以内，中专及以上学历，1年以上以上生活纸后加工设备开机经验，能接受倒班 班次：三班两倒，早8:00-20:00 /晚20:00-8:00，上二早二晚休二天，月休10天 薪资：综合月薪10k-11k 福利：包吃住、十三月薪、全额五险一金

开设新产线，招储备技术工，产线管理，工程师，学徒工 [岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-52 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

花都化妆品瓶子包装厂️ 16元/小时，月薪5000左右 节奏慢 管理不严 工作舒适 年龄 25-40岁 长白班 坐班 包吃住 空调车间 早八-晚八 每天出勤有效工时11小时 每周可预支300元[红包] 工作内容：主要负责检查瓶子有没有破损等异物，生产好的盖子 分类包装好，工作简单轻松，强度不大 当天安排宿舍-吃饭自带饭盒 备注：工期1个月-长期均可 地址：广州市花都区空港美湾科技园

没有做过成本核价，有过类似产品的研发经验或者采购经验，愿意往成本方向考虑也可以沟通，欢迎投递。 【岗位概述】 负责 PCBA及电子元器件类产品的成本核价与管控，聚焦 PCBA（SMT / DIP贴片加工、板材、治具、测试）、主动件（MCU / IC / 传感器 / 功率器件等）与被动件（电阻 / 电容 / 电感 / 连接器 / 线材等）的成本结构拆解与 should-cost测算，协同釆购、研发与供应商推进降本，支撑电子类产品的定价、报价评审与毛利目标达成。本岗位要求对 PCBA与电子元器件成本有较深认知，能独立完成从物料到整板的成本核算，是电子类产品盈利能力的核心支撑角色。 【岗位职责】 1. PCBA成本核价 — 拆解 PCBA成本结构（板材、钢网、SMT / DIP贴片、ICT / FCT测试、三防 / 组装等），结合工艺路线、稼动率与加工费率建立 should-cost测算模型。 2. 电子元器件成本分析 — 针对主动件（MCU / IC / 传感器 / 功率器件等）与被动件（电阻 / 电容 / 电感 / 连接器 / 线材等）进行价格摸底、BOM单价拆解与行情跟踪，沉淀关键器件成本基线。 3. BOM搭建与核算 — 搭建并维护电子类 BOM表（位号、用量、单价、损耗、替代关系），核算单板 / 单机物料与加工成本，形成可复用、可对比的成本基线。 4. 供应商报价评审 — 对比 EMS / PCBA代工厂与元器件代理商报价与自核成本，识别异常项与水分，为定点、议价与合同条款提供客观依据。 5. 降本协同与落地 — 协同采购、研发推进替代料、国产化、工艺优化（拼板 / 钢网 / 测试方案）与结构简化等降本方案，跟踪落地与收益达成。 6. 成本数据库与标准建设 — 沉淀电子元器件价格基线、PCBA加工费率与对标数据，逐步建立电子类成本核算标准与方法论。 【岗位要求】 7. 学历：本科及以上，电子、微电子、通信、自动化、机电等相关专业优先。 8. 经验：2年及以上电子类产品成本、报价核算、PCBA核价或元器件采购成本相关工作经验。 9. 元器件知识：熟悉电子元器件品类，掌握主动件（MCU / IC / 传感器 / 功率器件等）与被动件（电阻 / 电容 / 电感 / 连接器 / 线材等）的成本构成与价格逻辑。 10. 工艺与拆解能力：熟悉 PCBA加工工艺（SMT / DIP、ICT / FCT测试、三防等），能独立拆解电子产品、识别物料与工艺、搭建 BOM成本结构。 11. 工具能力：熟练使用 Excel（函数 / 数据透视）及 ERP / 成本系统；能识读原理图 / PCB或 BOM者优先（非硬性）。 12. 协作与合规：数据敏感、逻辑清晰，能与采购、研发、供应商高效协同；年满 18周岁。 【加分项】 13. 有 EMS / PCBA代工厂现场核价、SMT稼动率与费率测算或 VE / VA价值工程实操经验。 14. 熟悉元器件分销渠道（代理 / 现货 / 原厂）与价格趋势、交期波动，具备替代料筛选与风险评估能力。

诚聘一、PET平贴线叉车工4人要求：有N1叉车证，有板厂叉车工作经验。薪资：4500-8000元+全勤奖+月休+工作餐联系：

化妆品厂 残疾人多名，买社保长期稳定做 要求残疾证轻微肢体，聋哑人， 年龄：18～45周岁 薪资福利 1. 薪资构成：底薪 + 加班费 + 全勤奖200元 + 工龄奖十额外多500元/月补贴 月综合工资：4000～5500元/月，每月17号发次月工资。 2. 加班单价： 平时：17元/小时 周日：18元/小时 3. 食宿待遇： 免费包吃三餐 宿舍3-4人间 外宿不住宿：每月补贴150元 有意向抓紧私聊

白云机场餐食打包 【工期】30天，提前一个星期提出辞职 【工作内容】打包飞机餐食，装盒 【薪资待遇】前3个月18元/小时（3个月后发19元） 【年龄】18-55岁 【要求】上班需穿白色外套，工鞋，头套 【上班时间】长白班轮班 6.30-18.00，7.30-18.30 8.30-20.30，10.00-21.00 12.30-22.30，中间有休息吃饭时间，工时足 【食宿】包吃中晚餐，自助餐有饭后水果、酸奶供应，早餐需自费，（包括住宿和水电费） 【地址】白云机场

临时工22-24块钱一个小时 平均一天260-280元。 税后月收入6500-7500元 包吃包住 长白班岗位 每周可借支800元 正式工：底薪4200加班费福利加计件绩效；平时1.5倍，周末2倍，节假 日3倍 5天8小时制，（每天都是有稳定的加班时间，加班自愿） 绩效奖（800元）全勤奖（300元）岗位补贴（800元） 6500-7500 招聘年龄：16-45周岁。原件身份证、有效期 当天过来入职安排宿舍 宿舍4人一间、热水器、空调、洗衣机 综合工资6500-7500

每天下班发150元，连发15天。后续再打卡7天可以预支1000元。 继续招聘小时工[强] 普工岗位：辅助焊接（老厂大量）这个岗位超级好，很轻松 18-45岁，不查征信，普通工衣，包吃包住 [强]两班倒满30天就发22元每小时，包吃包住 …… [强]打卡7天可预支500元，次月20号发薪。

日结！，下班发工资 大朗化妆品厂大量招聘临时工 招聘要求：年龄16-45岁，男女不限，服从管理，手脚麻利！ 工资结算:可以日结，只做一天，也可以长期做， 工作内容：打包折盒子简单轻松 工作时间：08：30-22：30左右（中午休息一个半小时） 报名方式：姓名+电话+年龄发送到化妆品厂

登记面料，拍照上传，跟进样衣，下大货面料辅料，做过就可以，不用设计不跑中大。欢迎聊天 10点到8点，单休 买社保有提成包吃2餐有下午茶 不加班不打卡

公司简介 广州金明出口有限公司是工贸一体的综合型企业，旗下自有生产基地华欧玩具（广州）有限公司。公司专注益智科教类玩具研发、生产与出口，产品通过CE、SGS等国际认证，远销欧美市场。依托华欧玩具的标准化生产与国际验厂资质，金明实现研发、制造、外贸全链路管控，为全球客户提供安全、创新的玩具产品与一站式供应链服务。 【岗位职责】 1. 根据产品开发规划，参考同行业产品，负责完成新品项目的立项开发及进度推进，确保项目按照预定的时间和质量要求顺利完成； 2. 负责对热销新品及时做出同类型、同系列的衍生产品的立项推进，为公司创造新的机会和增长点； 3. 对产品资料进行必要的建档与分类存储，做到及时更新、建档有序、保管妥当，确保信息的准确性、完整性和可检索性； 4. 对公司现有产品进行动态管理，整理产品销售情况和客户反馈，持续维护产品迭代，完善升级； 5. 负责产品培训组织宣导及产品培训资料制作，包括但不限于产品视频、培训PPT等，确保各部门对产品的全面理解和熟练使用； 6. 分析产品数据，时刻关注产品上线后的情况，发现问题及时提出解决方案，确保产品稳定持续发展； 7. 协助上级领导安排的其他事项工作。 【岗位要求】 1. 本科或以上学历，英语四级以上（含四级）； 2. 1年以上玩具或家居行业等产品开发经验。 【工作时间】 5.5天制（周一到周五8:30-12:00 13:30-18:00、周六8:30-12:00）。 【福利待遇】 五险一金，试用期买社保。 【薪资待遇】 综合月薪6-10K。 【工作地点】 广州市花都区绿地空港国际中心5号地6栋8楼整层。 【交通指引】 附近交通：9号线清塘地铁站B出口出来，步行5-6分钟可到公司。

【岗位职责】 1. 项目建设阶段，跟进精炼罐区的管道设备安装，负责现场的安全管理、进度管理跟进及安装调试。 2. 了解生产车间设备运行情况，负责精炼车间设备管理工作，建立完善设备档案，做好日常设备养护维修管理工作。 3. 负责精炼生产工艺、操作、参数的最优化，确保高效、安全运行，降低各项消耗。 4. 负责油罐区的收发油和辅料接收，以及污水厂的日常运行管理。 5. 带领本班组员完成下达的生产任务，严格执行交接班管理制度，做好交接班记录。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，食品、油脂、化学等相关专业优先考虑。 2. 3年以上全连续或是半连续PLC（西门子WinCC）自控精炼车间实际操作经验，有油脂行业生产经历优先录用。 3. 熟悉油脂加工工艺，熟悉脱色、脱臭、酯化的加工流程和工艺要点。 【福利待遇】 1. 食宿：包三餐和住宿。 2. 公司福利：入职缴纳五险一金，设有各类创新、创收奖。 3. 工龄奖：300元/月起步，逐年增长。 4. 车费补贴：春节返乡提供车费补贴。 5. 下午茶：每周二、周五提供水果，平常不定时提供甜品。 6. 旅游：部门游、团队游、公司游应有尽有。