岗位职责: 1. 财务战略与规划：主导公司财务战略的制定与执行，构建科学的预算与预测体系，支撑企业战略目标达成，保障财务资源配置的合理性与高效性。 2. 业财融合与决策支持：贴近业务一线，为研发、生产、销售等核心部门提供高质量的财务分析、模型支持与决策建议，助力业务实现增长与运营提效。 3. 成本控制与降本增效：构建覆盖全流程的成本管理体系，牵头开展成本核算、分析与优化工作，挖掘降本潜力并推动实施，持续增强企业盈利水平。 4. 建立和完善业务财务评价指标体系。 5. 构建财务BP岗位胜任力“五力模型”，聚焦业务端的收入、价格、量本利及现金流管理，护航业务可持续发展。 6. 设计业务决策支持模型，涵盖市场趋势预判、产品定价策略、客户与产品结构优化等关键决策场景。 7. 识别业务改进关键点，提出可行解决方案，并推动落地执行，实现业务改善与价值提升。 任职要求: 1. 学历与资质：硕士学历或重点985、211院校本科毕业，财务、会计、金融等相关专业背景，持有CPA、ACCA或同等高级专业资格者优先考虑。 2. 经验要求：具备5年以上财务BP管理经验，必须拥有成熟的业财融合实战经历及突出的降本增效项目成果，行业不限，有医药行业或大型科技企业总部、多元化集团（含房地产等重资产领域）财务管理经验者优先。 3. 核心能力：具备出色的战略视野、数据洞察、模型构建与复杂问题解决能力，熟练掌握财务规划、全面预算、成本管控及内控体系运作。 4. 行业知识：熟悉医药研发或制造领域的业务逻辑与财务特征者优先；非医药背景需具备极强的学习能力与业务理解力。 5. 个人特质：目标导向，责任心强，具备优秀的沟通协作能力，能够深入业务前端，推动财务管理工作有效落地。

（一）岗位职责 1．主导公司财务战略的制定与实施，持续优化财务核算、全面预算管理、资金运作、税务规划、内控审计等体系，为管理层决策提供精准的财务依据。 2．统筹公司资金运营，科学安排资金使用，控制资金风险，改善融资结构，开拓多元化融资途径，有效降低融资成本。 3．组织编制年度财务预算与决算方案，跟踪预算执行进度，定期开展财务及经营分析，提交财务运营报告。 4．牵头税务整体规划与合规工作，掌握国家财税法规，实施合理税务安排，依法减轻企业税负，防范涉税风险。 5．对接银行、税务机关、审计单位、证券机构等外部合作方，协调处理各项财务事务，保持良好的外部合作关系。 6．参与企业投融资、并购重组及重大经营项目决策，进行财务可行性评估与收益预测，确保项目财务合规。 7．监督资产管理制度落实，组织年度审计和专项审计工作，保障公司资产安全完整。 8．负责财务团队的搭建与日常管理，制定工作目标与考核机制，推动人才成长，提升团队专业水平与执行效率。 （二）任职资格 1．本科及以上学历，会计、金融、财务管理等相关专业背景，持有CPA、高级会计师职称或硕士学历者优先考虑。 2．具备8年以上财务领域工作经验，其中至少3年在大型企业担任财务高层管理职务； 3．熟练掌握企业全流程账务处理、预算控制、成本管理、税务筹划及投融资业务，熟悉中国会计准则、税收政策及相关财经法规。 4．具有出色的财务分析、风险识别与成本管控能力，具备战略性思维，能为企业发展战略提供有力财务支撑。 5．拥有较强的组织协调、沟通谈判能力，坚持原则，作风细致严谨，具备高度的职业道德与责任感。 （三）薪酬福利待遇 1．长期合伙人机制，享受员工股权激励； 2．周末双休，五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、差旅补贴等； 3．健全的培训体系、职业发展通道、内部晋升机会以及丰富的团队建设活动；

岗位职责： 1. 财务战略与多地统筹 (1) 制定企业财务发展战略，匹配业务快速拓展需求； (2) 统一管理跨省/市资金归集、税务申报及账务运作，保障各区域财务合规无风险； (3) 主导全面预算编制与动态预测，监控执行进展；通过业财数据深度分析，为管理层提供决策支持及重大经营事项的财务方案建议。 2. 风控与税务筹划 (1) 构建健全的内部控制体系与风险预警机制，有效识别并规避财务隐患； (2) 设计合理税务优化方案，降低整体税负水平；维护与银行、税务机关等外部单位的良好协作关系； (3) 持续完善财务管理制度，重点加强多区域运营下的合规操作流程建设。 3. 资金管理 (1) 组织制定年度资金计划，实施全局性资金调配，搭建资金预测模型与风险预警系统； (2) 提升现金流运作效率，规划资金调拨策略，满足业务发展所需资金供给，提升使用效益。 4. 团队管理 (1) 带领财务团队高效运作，推动专业能力提升与工作流程标准化； (2) 注重财务人才梯队建设，组织实施培养计划；协同各部门财务对接，助力业务顺利推进。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景； 2、具备股权融资相关经验； 3、5年以上财务总监或高级财务管理岗位经验，精通风险管控与税务筹划，了解电商行业运营模式及财务管理特性； 4、熟悉电商领域，擅长财务分析、资金运作、风险防控及税务优化。

我们正在招聘一位资深财务总监， 全面负责公司财务工作的统筹管理与团队指导， 工作内容涵盖财务分析、预算规划、团队建设、风险管控等方面。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或金融相关专业； 2. 具备5年以上财务管理工作经历，拥有四大会计师事务所背景者优先考虑； 3. 熟悉国家财务、税务法律法规，掌握国际会计准则； 4. 具备较强的商业洞察力与决策水平，能够开展风险识别及资金统筹安排； 5. 责任心强，具备团队协作意识，能带领团队解决复杂财务问题； 6. 熟悉投融资操作、企业并购重组及团队股权激励机制设计； 7. 持有注册会计师资格证书； 8. 家庭状况稳定，情绪成熟，抗压能力强

一、 岗位职责 1. 战略规划与决策支持： · 根据公司董事长、总经理的战略部署，提供专业的财务分析与决策支撑。 · 构建并持续优化财务管理体系，推动股权结构、资产配置、税务筹划及财税数字化的全面升级。 2. 财务预算与核算管理： · 建立健全预算管理机制，主导年度预算与季度预测的编制、执行跟踪、分析评估与动态调整，优化管理流程，提升运营效能。 3. 资金与风险管理： · 统筹资金运作与资本规划，优化融资结构与资金使用成本，确保资金安全与高效流转；建立风险预警与内控机制，识别财务与经营潜在风险，制定应对方案。 4. 税务与合规管理： · 全面负责税务筹划工作，保障税务合规性，合理控制税负水平。 5. 团队建设与人才培养： · 带领财务团队，开展人才培育与激励，打造专业扎实、执行力强、协作高效的财务组织。 6. 财务信息化建设： · 推进财务系统智能化、数字化转型，通过数据挖掘与分析为业务发展提供有力支持。 二、 任职资格要求 (一) 硬性条件 · 学历与资质：统招本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业；持有注册会计师（CPA）或同等高级财会资格（如ACCA、CMA等）者优先考虑。 · 工作经验：具备5年以上医疗连锁行业财务管理经验，有3年以上中型以上企业担任财务总监或同级别管理岗位经历。 (二) 核心能力与素质 · 卓越的领导力与影响力：具备优秀的团队管理与跨部门协同能力，能够有效参与高层战略讨论与决策推动。 · 出色的分析判断与问题解决能力：善于在复杂情境中把握关键问题，并提出可落地的解决方案。 · 高度的责任心与职业操守：工作严谨，坚持原则，抗压能力强，具备良好的保密意识。 · 优秀的沟通表达能力：能够以清晰、简洁的方式向非财务人员传递专业财务信息。 三、我们为您提供具有竞争力的“年薪+绩效奖金+长期激励” 【30W/年--40W/年】具体面议。

【公司简述】 我司是一家武汉排名靠前的创意服饰全平台电商企业，主营男/女/童装T恤、卫衣、休闲裤等产品，拥有10年以上发展经验，在职员工500+，年销售额超4亿元，总部位于光谷海达创新广场7、9、10楼（临近佳园路地铁站），并在宜昌当阳设有仓储中心，有意者欢迎详询~ 【岗位职责】 1. 主导构建公司财务管理体系，完善财务制度，规范业务流程，全面负责财务战略规划、成本管控、预算编制、会计核算、税务筹划、资金运作、审计监督及内控建设等工作，提升企业盈利水平； 2. 结合业务实际，制定短中长期财务战略方案，从业务成本、资金调度、风险防范、政策导向等方面提供前瞻性建议与应对策略； 3. 定期开展阶段性财务分析与预测，输出改进措施，向总经理提交分析报告，为经营决策提供数据支持与专业建议； 4. 根据整体经营目标，协同各部门推进年度预算编制，审核月度执行情况，提出优化调整建议； 5. 推动内部核算体系搭建与财务信息化建设，组织完成日结、月结任务，编制各类财务报表，牵头开展经济活动评估并提出改善意见； 6. 统筹年度税务筹划工作，合理控制企业税负水平； 7. 建立以财务管理为核心的内部控制机制，涵盖财务、实物、人员及流程管控，保障财务运行高效合规，降低运营风险； 8. 参与重大经营计划、经济合同及协议的会签与审核，监督执行过程，维护公司合法权益； 9. 与工商、税务、银行、第三方服务机构及监管单位保持良好沟通与协作关系。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，金融、财务、经济类相关专业，持有中高级会计职称或注册会计师资格者优先； 2. 具备8年以上财务工作经验，其中5年以上在中大型企业担任财务总监或财务经理职务，有服装行业从业经历者优先； 3. 精通成本控制、预算管理、账务处理、税务筹划、资金运营及财务分析等模块的实际操作与团队管理； 4. 熟练掌握办公软件，熟悉ERP系统操作，有聚水潭、金蝶等系统使用经验者更佳； 5. 具备良好的职业操守，为人诚实守信，工作细致严谨，心理素质强，能适应一定工作压力； 6. 拥有出色的统筹规划、组织协调、沟通表达与应急处理能力，情商高，执行力突出。 【公司福利】 1、综合薪资18-25K； 2、缴纳五险； 3、享受带薪休假（婚假、产假、陪产假、病假、丧假、年假、法定节假日）； 4、丰富团建活动（专项经费支持、员工聚会、奖励旅游等）； 5、不定期提供下午茶（水果点心、零食饮品等）； 6、传统节日礼品、生日会及生日礼物； 7、加班享有餐补。

（一）岗位职责 1．全面负责企业财务战略的制定与实施，持续优化财务核算、预算管理、资金运作、税务规划及内控审计等体系，为经营决策提供精准的财务数据支撑。 2．统筹公司资金运营，科学安排资金使用，防范资金风险，改善融资结构，开拓多元化融资途径，有效控制融资成本。 3．组织编制年度财务预算与决算方案，跟踪预算执行进度，定期开展财务及经营分析，形成高质量的财务报告。 4．主导税务管理工作，深入掌握国家财税法规，实施合规性税务筹划，合理降低税负水平，规避潜在税务风险。 5．对接银行、税务机关、审计单位、证券机构等外部合作方，协调处理各项财务事务，保持良好的外部合作关系。 6．参与企业投融资、并购重组及重大经营项目决策，进行财务可行性评估与收益预测，确保项目财务合规。 7．监督资产管理制度落实，组织年度审计和专项审计工作，保障企业资产安全完整。 8．负责财务团队的搭建与日常管理，制定工作目标与考核机制，推动人才梯队建设，提升团队专业素养与执行效率。 （二）任职资格 1．本科及以上学历，财会、金融、财务管理等相关专业背景，持有CPA、高级会计师职称或硕士学历者优先考虑。 2．具备8年以上财务领域工作经验，其中至少3年在大型企业担任财务高层管理职务； 3．熟练掌握企业全流程账务处理、预算编制、成本控制、税务筹划及投融资运作，熟悉中国会计准则及相关财经法律法规。 4．具有出色的财务分析、风险识别与成本管控能力，具备战略性思维，能为企业长远发展提供有力的财务支持。 5．拥有较强的组织协调、跨部门沟通与谈判能力，坚持原则，作风扎实，具备高度的职业道德与责任感。 （三）薪酬福利待遇 1．长期合伙人机制，享受员工股权激励计划； 2．周末双休，五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、差旅补贴等完善福利； 3．健全的培训体系、清晰的职业晋升路径、内部发展机会及丰富的团队建设活动；

岗位职责 客户开发与维护 1. 负责中业、国有企业及大型集团类重点客户的拓展，推动中企云链供应链金融核心产品（如云信、电子债权凭证、保理融资等）的市场应用； 2. 深入了解客户在供应链金融、账期管理、资产流动性提升等方面的实际需求，提供个性化服务方案； 3. 与央财务部门、采购体系及高层管理人员建立稳定、可持续的合作关系； 4. 定期开展客户拜访，跟进项目执行进度，保障服务质量与客户体验。 资源整合与协同推进 1. 联动银行、保理机构、信托公司等金融合作方，共同构建供应链金融服务模式； 2. 配合银行对公条线实施联合营销策略，促进业务批量落地；协调内部产品、风控及运营团队，持续优化客户服务链条； 市场洞察与策略落实 1. 开展区域央市场调研，掌握行业发展方向与竞争格局，制定精准化营销计划； 2. 参与行业交流活动、政策解读会议等，增强中企云链品牌在目标市场的认知度； 3. 汇总整理客户反馈信息，为产品迭代升级提供有效支持。 任职要求 基本条件 1. 学历要求：本科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：具备5年以上银行对公业务、供应链金融或大型B2B销售背景，熟悉企业信贷、贸易融资相关流程； 3. 客户资源：拥有央、大型集团或政府平台类客户资源者优先录用； 4. 行业理解：熟悉应收账款融资、供应链金融运作机制，对金融科技发展有浓厚兴趣。 核心能力 1. 具备优秀的商务谈判技巧和客户维系能力，可独立对接企业中高层管理者； 2. 市场感知能力强，能快速识别客户需求并推动解决方案高效实施； 3. 拥有良好的跨部门协作意识，能够与产品、技术、风控团队顺畅沟通配合。 加分项 1. 有供应链金融平台或金融科技企业工作经验者优先； 2. 熟悉区块链技术、电子债权凭证等新型金融工具的应用场景。

顶呱呱集团聘请财税专业咨询师 岗位要求： 1. 本次招聘人数为1人 2. 掌握扎实的财税专业知识 3. 拥有企业财务总监相关工作经验 4. 具备企业咨询服务实操经历 5. 具备一定的基础营销理念 岗位职责： 1. 负责全国范围内财税咨询项目的执行与交付 2. 推动合作企业咨询方案的落地实施 3. 设计并输出适用于全国合作企业的财税咨询整体解决方案 4. 协同处理全国商务团队遇到的复杂问题 5. 具备咨询项目展示的逻辑思维与现场呈现能力 6. 配合商务人员及讲师完成财税咨询项目的衔接与推进 7. 精通企业顶层架构的规划与搭建 8. 精通企业股权分配机制的设计 9. 熟悉企业商业模式的底层逻辑 10. 熟悉企业历史问题的处理路径及风险防控策略 三、顶呱呱集团介绍 1. 集团目前在全国拥有100余名财税咨询师 2. 集团涵盖16大业务板块（包括财税、工商、法律、资质、融资、会计、互联网等领域） 3. 全国设有14家直营分公司，员工规模超7000人 4. 财税业务正在全国范围内推行全新运营模式 5. 集团已进入上市筹备阶段 6. 年营业收入突破10亿元 7. 集团致力于打造全国一体化综合服务解决方案

工作地点：全国职位职责: 1、主持财务部门的日常运营与管理工作； 2、依据国家财经相关的法律法规、政策制度，牵头制定公司财务管理制度及业务流程，并监督落实执行； 3、统筹公司税务规划与管理事务，按期完成纳税申报及年度审计任务； 4、开展会计核算与财务分析工作，确保账务清晰、财务规范，推动财务管理标准化建设； 5、负责财务部门对外联络与协调，与财政、税务、银行等政府部门及会计师事务所等第三方机构维持良好合作关系； 6、协调部门内外协作关系，推进团队建设，组织管理人员业务技能与管理能力的培训与提升； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、财会、审计、金融或相关专业专科及以上学历，具备中级职称及以上资格，持有CPA证书者优先； 2、3年以上财务岗位工作经验，掌握全面的财务专业知识与实操经验； 3、熟练使用OFFICE办公软件各项功能，能熟练操作金蝶K3、ERP等企业管理系统； 4、精通财务管理及金融、法律相关知识，了解国家及地方财税政策、法规和规定； 5、具备出色的财务统筹、财务分析与管控能力，以及团队管理、组织协调与沟通能力，工作积极主动，抗压能力强； 6、能够接受短期出差及临时性加班安排

武汉市武昌区招水电

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件； 2.年龄21-60岁； 3.驾照：C1或C2,3年驾龄以上； 4.无酒驾醉驾，吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶；日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方(免费聊)，然后与我交换电话详聊哦!

公司直招，不收取任何费用，无需体检，招聘面试由企业自主完成， 不限经验学历！欢迎零基础求职者加入，提供免费一对一导师带教！ 专为00后、05后打造的追梦职场平台！ 【应聘条件】 1、年龄满16周岁以上，能力可培养，零基础也可报名，公司支持新人成长； 2、做事踏实稳重，有责任心，具备良好的职业态度和基本素养； 3、愿意付出努力，勤奋上进，希望通过学习与实践提升自我、实现个人价值； 【薪资待遇】 试用期底薪4000元+提成，转正后底薪4500元+提成，入职即安排食宿； 【工作内容】 负责公司产品的市场推广与销售工作（前期由资深员工全程指导，后期转入团队协作模式）； 【晋升空间】 坚持内部晋升机制，管理层全部从团队中选拔培养，拥有系统化人才发展体系； 每年组织四次晋升评审会议！！！ 期待你的加入！我们也始终在寻找志趣相投的你携手同行！

我们是一个充满活力的年轻团队，沟通直接高效，收益公开透明，老板亲切好相处，公司发展稳健有前景。 试用期一个月底薪4000+提成，转正后月入4500+提成，“入职即包吃住”（如遇资金周转困难可申请工资日结：30%-50%提成+奖金，日均收入约150-500元），能力突出者薪资上不封顶！ 一）员工宿舍环境整洁，配备空调、全自动洗衣机、独立卫浴，家具家电齐全，厨房可自行烹饪； 二）住宿条件舒适，全天候热水供应，实现真正拎包入住，步行至公司仅需五分钟； 三）岗位不限学历与经验，零基础也可加入 工作职责： 1）主动开发新客户，拓展市场渠道 2）完成产品的推广与销售任务 3）维护客户关系，推动建立长期稳定的合作 团队成员均为00后、05后，工作氛围轻松愉快，互动积极融洽 唯一期望：你敢于行动且细致认真 有意向请直接联系（回复迅速） PS：本岗位为公司直招，全程不收取任何费用，入住无需缴纳！！！

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岗位职责： 1、统筹客户业务的全面规划及交付执行； 2、负责团队人员管理，包括招聘、培养、考核及团队能力提升； 3、制定组织目标，合理分工并推动目标落地与过程管控； 4、管理客户需求对接与产能资源配置； 5、设定交付目标，监控执行进度，确保客户侧交付绩效达标； 6、主导物料库存及呆滞料管控，推进组织流程体系搭建与持续优化。 任职要求： 1. 具备强烈的目标导向意识，责任心强，富有团队协作精神，沟通能力强，能承受工作压力； 2. 熟悉汽车电子产品开发流程及产品全生命周期管理，掌握供应链运作全流程，从客户预测、订单接收至交付服务各环节，具备流程优化思维和跨部门协同能力； 3. 拥有生产计划、物料控制、采购或需求管理等相关领域经验，具备3年以上管理经验；或具有项目管理、研发、市场、工厂运营等岗位背景，管理年限达5年以上； 4. 需具备8年以上车载电子行业相关工作经验。

岗位职责： 1、统筹客户业务的全面规划及交付执行； 2、负责团队人员管理，包括招聘、培养、考核及团队发展建设； 3、制定组织目标，合理分工并推动目标落地与过程管控； 4、管理客户需求对接与产能资源配置规划； 5、设定交付目标，监督执行进度，确保内外部交付绩效达标； 6、主导物料库存及呆滞料管控，建立并持续优化组织流程体系。 任职要求： 1. 具备强烈的目标导向意识，责任心强，富有团队协作精神，沟通能力强，能适应高强度工作环境； 2. 熟悉汽车电子产品从开发到生命周期管理的全流程，掌握供应链运作机制，涵盖客户预测、订单处理至交付服务全链条，具备流程优化思维和跨部门协同能力； 3. 拥有生产计划、物料控制、采购或需求管理相关背景，具备3年以上管理经验；或具有项目管理、研发、市场、工厂运营等岗位经历，管理年限不低于5年； 4. 需具备8年以上车载电子行业工作经验。

岗位职责： 1. 全面负责集团财务工作的整体规划与执行，主导制定并统一会计政策及财务管理制度，构建系统化、标准化的财务管控体系，确保集团财务管理规范有序运行。 2. 统筹管理集团会计核算、预算控制、资金运作、税务筹划及经营分析等核心模块，建立覆盖全流程的财务监督机制，有效防范财务与经营风险。 3. 组织审核集团及下属子公司年度预算、资金安排与税务优化方案，合理配置资源，提升资金使用效能，保障税务合规并实现合法节税目标。 4. 负责各子公司财务负责人的人选推荐、任用评估、绩效管理和日常指导，建设子公司财务人才梯队，增强集团对子公司的财务监督与协同能力。 5. 审批集团重大费用支出、资金调度、融资偿付等关键财务事项，严格监管资金流动，确保资金安全与高效运转。 6. 向集团高层定期汇报整体财务运行情况与经营成果，及时提供高质量、深层次的专项财务分析报告，为战略决策提供坚实的数据支持。 7. 全面督导各子公司财务工作落实情况，推动集团各项财务制度和管理要求落地执行，协调解决子公司运营中出现的重大财务难题。 8. 主导集团财务团队的组织建设、人才培养与绩效管理，设定部门发展目标与考核标准，全面承担财务核算准确性、资金安全、税务合规及效益分析的管理责任。 任职要求： 1. 学历与专业：本科及以上学历，财务、会计、金融、审计等相关专业背景，持有注册会计师（CPA）或高级会计师等资格者优先考虑。 2. 工作经验：具备10年以上大型集团企业财务从业经历，其中至少5年担任财务总监或同等管理岗位，有工程建筑行业全职工作经验，曾在中建、中交等大型建筑类任职或具有多子公司财务管理经验者优先。 3. 专业能力：精通集团财务全流程管理，熟练掌握会计核算、预算编制、资金与税务筹划、财务风险控制及经营分析等核心技能；熟悉国家财经法规、税收政策及建筑行业财务规范，具备扎实的集团化财务管理与子公司监管实践经验。 4. 管理能力：具备优秀的团队领导力、全局统筹能力和跨部门协作能力，能够独立搭建财务管理体系并培养专业财务骨干；具备敏锐的风险识别与应对能力，可妥善处理复杂财务事务。 5. 职业素养：品行端正、诚实守信，具备高度的责任心与职业操守，保密意识强，工作作风严谨细致，抗压能力强，适应集团化管理模式下的高强度工作节奏。

工作职责 1. 统筹高端事业部整体团队管理与日常运营，组织制定并实施年度经营目标及发展战略规划。 2. 带领团队开展财务咨询、审计服务及税务筹划等专业服务，保障服务品质与客户体验。 3. 主导市场开发与客户关系管理，深入挖掘高净值客户需求，促进业务持续增长。 4. 搭建并完善部门内部作业流程与执行标准，提升团队协同效率与专业服务水平。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备中级会计师资格，持有税务师或注册会计师资质者优先考虑。 2. 具备10年以上会计领域从业经历，其中至少3年担任财务经理/总监职务，3年以上团队管理背景。 3. 熟练掌握财务分析方法，具备出色的判断力与复杂问题处理能力。 4. 具有良好的市场拓展意识和客户沟通技巧，能够高效推进业务发展。 5. 责任心强，积极主动，学习能力突出，注重团队合作，严格遵守企业各项规章制度。

岗位职责 一、客户开发与维护 1．负责开拓央、大型集团企业等重点客户，推广中企云链供应链金融核心产品（如云信、电子债权凭证、保理融资等）； 2．深入挖掘客户在账期管理、资产流转、供应链资金效率提升等方面的实际需求，提供专业化解决方案； 3．与央财务、采购及相关管理层建立稳定合作关系，持续深化客户连接； 4．定期开展客户回访，跟进项目执行情况，保障服务质量和客户体验。 二、资源整合与协同推进 1．联动银行、保理机构、信托公司等金融合作方，共同构建定制化供应链金融服务模式； 2．配合银行对公条线实施联合营销，促进业务批量拓展与高效落地； 3．对接内部产品、风控及运营团队，推动服务流程优化，提升响应效率。 三、市场洞察与策略落实 1．开展区域央市场调研，掌握行业动向与竞争格局，制定有效市场进入策略； 2．积极参与行业交流活动、政策解读会议，增强中企云链品牌专业形象； 3．系统整理客户反馈信息，为产品迭代升级提供一线支持。 任职要求 一、基本条件 1．学历要求：本科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑； 2．工作经验：8年以上银行对公、供应链金融或大型B2B销售背景，熟悉企业授信、贸易融资等业务流程； 3．客户资源：拥有央、大型集团或政府平台类客户资源者优先录用； 4．行业理解：熟悉应收账款融资、供应链金融运作机制，关注金融科技发展应用。 二、核心能力 1．具备优秀的商务沟通与高层客户对接能力，能独立推进复杂项目谈判； 2．市场反应灵敏，善于识别客户痛点并推动方案实施； 3．具有良好的跨部门协作意识，能够与产品、技术、风控团队顺畅协同。 三、加分项 1．有供应链金融平台或金融科技企业工作经验者优先； 2．了解区块链技术、电子债权凭证等新型金融工具的应用场景。

主要工作内容： 1. 根据年度资金计划，组织实施外部融资相关工作； 2. 编制本部及合并范围预算，并开展预算执行分析； 3. 负责本部及下属公司财务核算及相关数据报送； 4. 组织开展本部及下属公司纳税申报与税务日常管理； 5. 整理归档会计档案，建立健全各类台账，清理往来账务； 6. 配合完成各类审计、检查、评估等相关工作。 任职条件： 1. 具备大学本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有相关职称或资格证书； 2. 持有注册会计师、高级会计师等资质者优先； 3. 三年以上同类岗位工作经验，熟练操作财务软件。

【应付会计岗位职责】： 1. 按照公司财务制度要求审核采购类单据，核对应付账款总账与明细账项，完成集团关联企业间应付款项的对账工作； 2. 处理日常采购付款流程及相应账务核算事务，确保财务数据真实、准确； 3. 编制并分析应付类财务报表，保障报表报送的时效性、准确性与合规性； 4. 协助开展审计配合、库存商品盘点工作，提供投融资所需的相关财务资料支持； 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务 【具体要求】： 1. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，持有初级会计职称者优先考虑； 2. 熟悉国家财税法律法规及相关政策制度，掌握基础财务核算与财务分析技能，具备2年制造业企业工作经验者优先； 3. 具备较强的团队协作意识和沟通能力，工作态度严谨、责任心强，能适应一定工作压力

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2.编制并分析财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表），确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理及税务稽查配合工作，确保合规性 4.参与公司成本费用审核与预算执行监控，提供财务数据支持 5. 配合内外部审计，整理提供相关财务资料及说明 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2.有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的会计基础知识 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

（一）岗位职责 1．全面负责公司财务战略的制定与实施，持续优化财务核算、预算管理、资金运作、税务规划、内控审计等体系，为经营决策提供精准的财务数据支撑。 2．统筹公司资金运营，科学调配资金资源，管控资金风险，改善融资结构，开拓多元化融资途径，有效控制融资成本。 3．组织编制年度财务预算与决算方案，跟踪预算执行进度，定期开展财务及经营分析，形成高质量的财务报告。 4．主导税务规划与合规工作，深入掌握国家财税法规，合理开展税务安排，依法降低企业税负，防范涉税风险。 5．对接银行、税务机关、审计机构、证券公司等外部单位，协调处理各类财务事务，保持良好的外部合作关系。 6．参与企业投融资、并购重组及重大项目的论证与决策，完成财务尽调、收益预测与风险评估，确保项目财务合规。 7．监督资产管理制度落实，组织年度审计和专项审计工作，保障公司资产安全完整。 8．负责财务团队的搭建与日常管理，制定工作计划与绩效考核机制，推动人才成长与团队效能提升。 （二）任职资格 1．本科及以上学历，会计、金融、财务管理等相关专业背景，持有CPA、高级会计师职称或硕士学历者优先考虑。 2．具备8年以上财务领域工作经验，其中至少3年在大型企业担任财务高层管理职务； 3．熟练掌握企业全盘账务、预算控制、成本管理、税务筹划及投融资运作，通晓中国会计准则、税法及相关财经法规。 4．具有出色的财务分析、风险识别与成本管控能力，具备战略视野，能为企业发展提供有力的财务支持。 5．拥有较强的组织协调、沟通谈判能力，坚持原则，作风细致严谨，具备高度的职业责任感与操守。 （三）薪酬福利待遇 1．长期合伙人机制，享有员工股权激励； 2．周末双休，五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、差旅补贴等； 3．健全的培训体系、职业发展通道、内部晋升机会以及丰富的团队建设活动；

【岗位职责】 1、依据会计准则、税务规范及公司管理制度，准确审核并执行开票、发货、调试、合同变更等业务流程。 2、负责应收账款相关报表的归集、整理及日常跟进工作。 3、协助完成年度审计中涉及应收款项的相关事项。 4、配合财务团队完成每月结账工作。 5、妥善管理会计凭证及档案资料，确保归档完整合规。 6、协同各部门开展报销事务的沟通与处理。 7、参与应收账款相关信息化系统优化与项目建设工作。 8、完成上级安排的其他工作任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历，财务、金融、经济学类专业优先考虑。 2、掌握财务会计相关法律法规知识。 3、熟练操作财务软件及Office办公工具。 4、工作态度积极，认真细致，具备较强的责任心、抗压能力与执行力。 5、学习适应能力强，拥有良好的沟通技巧、执行能力及团队协作意识。

会电脑，懂财务税务知识，党员优先

岗位职责： 1、全面统筹前台部门的日常运营管理工作，保障组织高效有序运转； 2、负责武汉运营中心所辖业务范围内的账务核算、结算处理、账目清理及月度结账工作； 3、推进武汉运营中心运营管理机制在本部门的贯彻实施，结合实际运作情况，对相关流程制度及系统工具提出改进意见； 4、组织并推动部门内各项业务的执行与落实，确保交付质量符合既定标准，持续优化客户服务体验及内部运营效能。 任职要求： 1、学历及专业 统招本科及以上学历，会计、金融等相关专业背景，具备中级及以上职称，持有注册会计师（CPA）、国际注册内部审计师（CIA）或国际注册会计师（ACCA）资格者优先； 2、工作经验 5年以上大型企业财务领域工作经验，具备财务共享中心建设、运营或变革项目经历； 3年以上团队管理实践经历； 3、专业技能 具备较强的风险识别能力与问题应对能力； 拥有良好的领导力、沟通协调能力及跨团队影响力； 4、职业素养 具备高度的责任意识与职业敬业精神，服务主动性突出； 恪守职业道德规范，诚信自律； 具备持续学习能力与创新思维，能适应动态变化的财务环境与工作挑战； 目标导向明确，执行力强，能够带领团队高效推进任务达成； 具备系统化与前瞻性思维，善于从全流程视角发现问题、预判风险，并制定整体性解决方案； 具备数字化应用能力，能够运用智能化、数字化手段优化业务流程与运营管理。

岗位职责: 一、岗位概况 我们正在招聘一名具备丰富经验的财务副经理，协助部门负责人全面开展子公司财务管理工作。该岗位将主导企业财务核算、税务规划、成本控制及经营数据分析，协调内外部相关机构，为公司稳定运营和战略发展提供坚实财务保障。 二、核心职责 经营分析与决策支持：参与企业经营数据复盘，提供财务维度分析及决策参考；审核产品定价方案，牵头经济运行情况分析并编制专项报告。 税务统筹与合规管理：确保各项税务申报及时准确，主导税务规划、研发费用加计扣除实施及高新技术企业资质申报，持续优化企业税负结构。 外部关系协调：统一对接税务、科技经信、统计、银行等外部机构，做好信息传递与沟通，维护企业良好公共关系。 内部财务管理：健全财务管理制度并推动落地执行；统筹日常账务处理、费用审核与资金支付管理；组织团队业务培训与工作指导。 生产与成本管控：参与构建成本管理体系，承担产品成本核算及进销存管理职责，确保成本数据精准、库存账实一致。 应收应付管理：全面负责应收与应付账款对账工作，把控收付款节奏，保障企业现金流良性运转。 跨部门协作：与集团财务、销售、采购、生产等职能部门保持紧密联动，协同推进财务相关事项高效处理。 任职要求: 基本条件： 统招本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景； 取得中级及以上会计职称（高级会计师、CPA持证者优先考虑）； 5年以上制造业财务管理工作经历，精通工业类企业账务流程及成本核算模式； 熟练操作用友等主流财务软件，掌握机械加工领域成本计算方法及出口退税操作流程。 能力素质： 具备系统的财务核算知识体系，以及扎实的税务、融资和财务分析实战经验； 风险防控意识强，拥有良好的财务管理、数据解读与决策支撑能力； 具备出色沟通协调能力，可顺畅对接内外部多方单位； 坚持职业操守，原则性强，具有高度保密责任感。 四、协作关系 内部对接：各职能部门负责人、各业务站点负责人； 外部对接：税务、科技经信、统计、金融机构等相关单位工作人员。 五、工作条件 工作时间：工作日8:30-17:30，周末单休； 工作环境：以办公室办公为主，出差频次较低； 工作地址：台州市泰安路头门港（包三餐包住宿） 办公支持：配备办公电脑、财务软件及网络设施。

会计助理一名，男女不限，20-45岁以内，2年以上工作经验，从事会计工作经验优先，沟通能力强，具备良好的客户服务意识及人际关系处理能力 薪资福利:工资待遇面议，工作时间周一至周五 【年后上班】

岗位职责： 1. 账务管理：全面负责公司日常财务核算工作，包括凭证处理、账目核对、成本统计及各类财务报表的编制与汇总。 2. 薪酬核算：统筹公司各部门薪酬计算，涵盖基本工资、绩效奖金、加班费用及相关福利补贴的核算与发放。 3. 税务申报：独立完成公司各项税务申报任务，准确核算并及时缴纳增值税、印花税，以及企业所得税汇算清缴等相关事项。 4. 费用审核：对公司各类费用支出进行审核，通过报销单据的核查，识别并纠正异常开支，防范财务风险。 5. 预算管理：协助组织各部门开展预算编制，结合业务进展和财务目标，合理分配并动态调整预算资源。 6. 跨部门协作：与公司内部其他职能部门对接，协调处理涉及财务的相关事务。 7. 外部联络：负责与税务机关、统计部门等外部单位的日常沟通，按时提供所需的财务资料与数据。 8. 库存盘点：定期组织并参与库存资产的盘点工作，确保账实相符。 任职要求： 1、财务类相关专业，大专及以上学历，具备3年以上汽车行业财务岗位工作经验； 2、有售后会计工作经验者优先录用；