
精装修工长
8000-12000元/月
装修工长月结
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本岗位招聘工装精装修工长
岗位职责:
1、负责项目施工现场的管理工作;
2、负责工程现场放线,施工技术指导,工程质量现场监督,工程进度控制和成本控制;
3、做好技术交底工作,按时准确记录施工日志;
4、做好同业主方、监理的沟通协调工作;
5、完成领导交办的其他工作。
招聘条件及要求:
1、***大专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业;
2、5年及以上相关工作经验,持有质量员或施工员证优先;
3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件;
4、具有良好的语言表达及沟通协调能力,吃苦耐劳,有责任心。
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
成都武侯区本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。
7000-11000元/月
工长月结全职
【岗位要求】
1. 3年以上精装房或家装现场管理经验,懂工艺、懂验收标准。
2. 有极强的责任心,习惯闭环管理,做事有条理。
3. 人品正直,沟通顺畅,能与团队和睦相处,协调客户、公司、第三方主材等。
4 、年龄26-38周岁,有交通工具
5、大学专科以上学历,以服务为主
6、在成都有在建工地可以考察
本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。现因业务发展需要,诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队,可入职,有社保!
岗位职责
1. 工地现场全权管理:负责微改项目的落地执行,统筹工期、工艺与质量。
2. 团队协调与验收:管理自己的施工班组,把控节点进度,配合公司完成最终验收。
3. 文明施工规范:按照公司要求在现场进行文明施工,做好成品保护,确保现场整洁、规范。
【待遇】
入职稳定:正式入职,签订劳动合同,缴纳社保。
收入有保障:工资稳定,按月发放。
多劳多得:工地数量多,持续有活干。
省心省力:微改项目体量适中,事情少、压力小,不搞复杂的大拆大建,专注精细化交付
成都郫都区我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工
7000-11000元/月
工长
我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工艺展厅,提供公司资质协助,设计辅助,展厅共享,可以共建共享渠道,自主获客与共同拓客相结合,适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行,加盟合作!自己当老板,费用低,见效好!联系电话:
检测员
公司(四川甲级)社会招聘持有交通运输部检测师或助理检测师证书的人员。一、成都母体检测中心招聘3名人员,工作地点在成都。熟悉外加剂、沥青混合料、交安材料检测者优先。待遇为6000-10000元/月。联系人魏,二、工地试验室招聘2名人员,工作地点在云南。熟悉工地试验室室内外试验。待遇为6000-10000元/月。联系人魏或邓,三、第三方桥隧项目招聘2名人员,工作地点在西藏。检测证书必须是桥隧专业,熟悉隧道雷达衬砌厚度检测者优先,也欢迎持有桥隧检测证书并想从事桩基检测的人员。待遇为6000-12000元/月,高原补助另计。联系人甘或魏四、桥梁、隧道监控量测项目招聘7人,其中需高级工程师2人。检测证书必须是桥隧专业,熟悉隧道监控量测及超前地质预报全流程。高级工程师年薪为12-20万元,师或员年薪为8-15万元。联系人杨女士,
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工长
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建筑工程维修改造项目管理员
8000-10000元/月
工长月结全职
招工长/工程师维修改造项目管理员,年龄:45岁以下!成都有固定住所,南门附近优先!施工经验丰富、全面,理解能力强!综合能力协调能力强,了解各专业工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收!注:建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业,全方位覆盖。
成都双流急招临时工3人送蔬菜水果,389元一天!帮忙给店里送东西,会看导航
8000-12000元/月
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补3-5人月结兼职全职
【岗位职责】
1. 负责配送站点的日常运营管理,确保配送任务按时完成。
2.综合月薪9000左右,接受短期工,工资月结,日结,周结可选,包吃住非中介 0费用入职
上班地点就近分配 门店面试
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成都新都区招贴砖800的地砖工装,400管饭管水,手脚慢的二把手不要打电话,来了也不要
400-410元/天
地砖贴砖1-2人完工结算
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工长水电工装修木工1-2人
北京市 招 工长/、装修木工、水电 年龄50岁一下
岗位职责:
1.负责装修项目现场施工管理,统筹木工、水电等工种协调与进度把控
2. 按图纸及工艺标准监督施工质量,及时整改问题并验收交付
3.编制材料计划,管控施工成本与物料使用,杜绝浪费
4.落实安全文明施工规范,组织班前安全交底,防范作业风险
5. 对接客户与设计师,及时响应需求变更,保障服务满意度
任职要求:
1. 具备工长/工程师或装修木工、水电相关实操经验,熟悉家装全流程
2.熟练掌握木作安装、给排水、强弱电布线等核心工艺及验收标准
3. 具备基础识图能力,能独立理解施工图纸并指导班组作业
4.责任心强,沟通协调能力好,能适应北京区域项目驻场工作
5. 持有相关职业资格证书(如电工证、高处作业证等)者优先
工长工程师
脚手架HSE工程师工作地址:安徽省1-2个月具备8年以上炼化企业或炼化工程企业项目工作经历,2次及以上第三方监管项目专业工程师经历小于58岁,注安或C证,和脚手架相关证书
工长小工叉车工
招长期工【招聘岗位】:两个家禽杂工长期【工作时间】:10点-7点【工作内容】:工作内容简单,用叉车拉货,鸡拔油装袋,偶尔搬货【工作要求】:手脚麻利,服从安排【薪资待遇】:20元/小时【联系电话】:【工作地址】:平湖海吉星D5021暑假工勿扰!
新疆阿克苏招募装修工长
100-110元/平
工长铝塑板装修木工装修工长长期1-2人完工结算
四川各地级县市招募装修工长四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,在西部地区指定承建商,现因建设需要,特在新疆各地级市和县城招募装修木工工长1-2名,
一,报名条件及要求:
1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑;
2,学历初中以上,能看懂异型施工图;
3,合作方式为包工包料分包模式,要求有带队经验;只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名;
4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作;
5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以;
6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作;
二,合作流程:
1,自认为符合以上条件者,麻烦先加微信,先不要打电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节;
2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节;
3,付款方式:不用垫资,会按公司规定,,进度款,尾款最快在验收合格后当天支付,最慢三日内支付;整个请款付款流程公开透明,不拖不欠;
4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也高,可签订年度框架协议,一旦签约成为公司认证装修了工长,可负责指定区域装修任务,公司不再指派其他工长。
四川成都物业招聘工程维修员职位要求-学历:初中及以上学历;-资质与经验:必须持有高压电工证
3700-4100元/月
综合维修工包住社保包吃月结
物业招聘工程维修员职位要求-学历:初中及以上学历;-资质与经验:必须持有高压电工证,具备2年及以上设施设备运维相关工作经验;-年龄身高:,18-52周岁,身高1.58米及以上;-工作时间:8小时工作制,每月休息4天;-品行素养:言谈文明、诚实守信,无不良嗜好、无犯罪记录,具备良好的职业道德和服务意识;福利待遇-薪资待遇:试用期3700元/月,转正后3700元+400元绩效工资,每月15号前准时发放工资;-生活保障:包吃包住,宿舍配备空调、WIFI,居住条件优越;统一购买五险;-各类补贴:法定节假日加班费、高低温补贴、夜班补助、年终奖金、生日福利;联系方式及工作地址联系人:杨经理联系电话:工作地址:天府二街(5号地铁大源站附近)
【新希望】成都物业工程技师+4200~5500元+社保+夜班补贴
4000-6000元/月
综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
主管
300-600元/天
物业工程主管6-10人日结假期工全职兼职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理
2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施,保障设备安全高效运行
3. 统筹工程团队工作安排,监督外包维保单位服务质量,把控维修质量与时效
4.参与新项目承接查验、设施移交及整改跟进,确保工程标准符合交付要求
5.配合物业服务中心处理业主工程类报修与技术咨询,提升客户满意度
任职要求:
1.具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术规范
3.具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验
4.持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先
5.责任心强,具备良好的沟通表达能力和服务意识
管家
招聘物业管家。要求本科学历,男女不限,35岁以下,工作耐心负责,善于沟通,责任心强。工作地点位于四川省成都市高新区。
电梯安装工程经理
5000-15000元/月
工程经理项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1) 主持工程部日常工作、定期召开工程部会议;
2) 做好电梯安装的开工准备(井道勘测、安装告知、开箱检查)、过程监督(施工安全及质量督查)、安装验收(公司自检、申报验收、实施验收、整改反馈)、移交用户、移交保养;
3) 负责指导和监督电梯的安装工作,编制现场施工预算和安装施工方案;
4) 负责监督分包队伍的安装工艺和进度,协调安装监督、厂家项目经理、安装分包之间的关系;
5) 协调业主、分包方等相关方面的关系;
6) 负责按合同规定收款;
7) 负责核算公司的电梯安装成本及电梯分包成本方案;
8) 负责客户关系的建立及管理,客户服务和客户来访安排;
9) 负责与电梯厂家的关系建立和维护,学习电梯厂家的最新安装工艺;
10)负责公司安装监督的招聘工作。
11)其他
具备操作证,安全员证优先
综合维修工社保
四川成都都江堰灌口街道江安路的酒店工程维修工享有包括社保、生日福利、工龄工资和节假日福利在内的优渥薪资福利。
项目管理实习生
150-200元/天
建筑项目经理/项目负责人经验不限硕士微波射频项目管理
岗位职责:
1. 参与项目全周期管理工作,包括制定详尽的项目进度安排、把控研发节奏,统筹协调项目执行计划等;
2. 参与资源评估与优化配置,协调跨部门资源(如技术、市场、生产等),跟踪产品项目进展,保障产品按时保质交付;
3. 参与识别项目实施过程中的潜在风险并制定应对方案,及时纠偏进度偏差,确保产品质量符合既定标准;
4. 参与组织项目研发关键问题的协调会议,跟进会议决议落实情况,并提出相关激励或改进建议;
5. 参与项目评审流程,开展阶段性总结与结项复盘,推动项目闭环管理及后续转产工作;
6. 完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1. 基本要求:遵纪守法、品行良好、身心健康,性格积极向上,具备较强的沟通协调能力、团队协作意识和职业责任感,能接受出差与加班安排;
2. 学历及专业背景:理学或工学方向,电子、通信、计算机、自动化等相关专业,在读硕士研究生(研二优先,可全职实习6个月及以上);
3. 对项目管理具备初步认知或兴趣,熟悉项目计划编制、进度监控、风险预判等基本概念;
4. 具备较强的学习能力,能够主动查阅资料、梳理工作流程,适应JG行业规范严谨的工作环境;
5. 熟练操作常用办公软件,拥有良好的书面表达与口头交流能力,可实现研发、生产、采购等多环节跨部门高效对接;
6. 具备团队协作意识,不推脱责任、注重任务闭环;工作细致耐心,善于跟进项目细节并做好记录,对所负责事项有责任心,遇问题能及时上报反馈;
7. 校园经历:有担任学生干部、参与社团运营、实验室项目助理或科研项目文档管理经验者优先;了解JG项目流程、技术状态管控、软硬件调试等基础知识者优先。
项目经理(实景三维)
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科PMP实景三维地理信息DLG
岗位职责:
1. 全面负责实景三维项目的全周期管理工作,涵盖需求对接、方案制定、进度安排、资源配置与成本管控等环节;
2. 主导实景三维数据成果的质量检查及数据入库的整体组织工作;
3. 负责项目相关方的沟通协调,定期反馈项目执行进展,保障项目目标实现与客户满意;
4. 组织开展项目成果的质量验收,汇总整理项目文档,完成归档与总结,提炼实施经验用于优化后续管理流程。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,测绘工程、地理信息科学、遥感科学与技术等相关专业背景;具备测绘类职业资质(如注册测绘师、中级工程师)或项目管理认证(如PMP)者优先考虑;
2. 具备两年以上市级实景三维数据处理、数据入库及项目管理实践经验,有团队质量管控经历者更佳;
3. 熟悉实景三维领域相关技术规范与行业标准(如《实景三维中国建设技术大纲》);
4. 具备良好的项目整体规划能力,能够有效掌控项目进度与成本,独立推进项目全流程运作;
5. 具备出色的沟通协作能力、问题应对能力及团队领导力,可高效监督外包团队的工作质量;
6. 工作态度认真负责,积极主动,具备优良的职业操守和较强的抗压能力。
机电主管(外派)
2.2-2.7万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工业地产海外地产
职位描述
1、负责建筑水电(含给排水、强弱电、暖通、消防等)工程现场的进度把控与施工质量管理,监督施工材料与设备按时进场并确保其符合合格标准,保障施工任务按质按量完成,组织各阶段工程验收工作(包括材料设备进场检验、分部分项工程验收、隐蔽工程验收等)以及竣工验收;
2、负责安装施工队伍的日常管理,落实安装施工过程中各项工艺流程与技术要求的执行与监督;
3、参与施工图纸会审,依据设计图纸、相关规范及水电施工技术标准,向水电施工班组进行作业交底;
4、根据安装工程进度计划及相关要求,向施工班组下达具体施工任务,并监督班组落实施工进度安排;
5、做好各类施工过程记录,包括施工日志的填写及相关资料的整理与归集工作;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上统招学历,主修管道、环境、暖通、电气等相关专业,具备工业厂房项目经验者优先;
2、在水电安装、给排水、强弱电、暖通施工领域具备扎实的专业能力;
3、熟悉建筑工程中的质量、安全及文明施工管理要求,能够独立承担施工任务或组织工程验收;
4、熟练掌握建筑行业相关规范、施工工序及技术标准,具备识图能力,可准确理解施工图纸、掌握材料特性并核算工程量,熟悉施工及验收规范;
5、具备良好沟通能力与团队协作意识,工作态度严谨细致,能适应较高强度的工作节奏。
暖通工程项目经理
7000-8000元/月
项目经理5-10年本科
任职要求:
1、本科以上学历,从事暖通工作经验5年以上,建安类大型项目施工工作经验,能熟练运用CAD,宏业软件。
2、工作内容:现场项目管理,会预结算,熟悉工程资料。
3、具备二建机电证或造价员证。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供成都装修公司招聘项目经理工长信息在线招聘信息,主要招聘成都工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。