岗位职责： 1. 负责钣金件的下料、折弯、冲孔、铆接、焊接等工序操作，确保尺寸精度与工艺标准符合图纸要求 2. 熟练使用剪板机、折弯机、冲床、铆钉枪等钣金设备，做好日常点检与基础保养 3. 配合工艺工程师完成新产品的试制、样件制作及工装夹具调试 4. 严格遵守安全生产规范，落实5S现场管理，及时报告设备异常与质量隐患 5. 按生产计划高效完成班组下达的加工任务，确保交期与一次合格率达标 任职要求： 1. 学历初中以上，具备中专/技校及以上学历者优先，有钣金或铆接相关培训证书更佳 2. 具备1-3年工厂钣金工/铆工实操经验，能独立识读机械图纸与工艺卡 3. 熟悉常用金属材料特性（如冷轧板、镀锌板、不锈钢等），掌握基本公差配合知识 4. 动手能力强，责任心强，具备良好的团队协作意识与安全作业习惯 5. 身体健康，能适应站立作业及轻体力劳动，无恐高、晕动等影响登高或设备操作的生理限制

任职资格： 1. 年龄23—45岁，高中及以上学历。 2. 有至少1年SMT工作经验，熟悉松下、YAMAHA YG200、YV100Xg贴片机换线，新程序制作，元件码调试。 3. 熟悉SMT制程不良分析和改善，有一定的设备故障处理能力。 【岗位职责】 1. 生产设备运行、维护、点检、保养、设备异常的处理； 2. 维护SMT生产线的正常换线； 3. 品质状况的跟踪以及异常的分析和处理； 4. 进行新产品的准备、试产、总结及改善。 上班地点：宜春上高县沙基路2号魅动产业园4区2栋(江西广佑电子)

【岗位职责】 1. 熟练掌握工序一线操作员工工作内容； 2. 协助生产管理，跟踪进度，解决生产问题； 3. 参与生产质量监督与改进； 4. 协助人员管理与培训； 5. 负责现场环境维护与安全管理； 6. 收集整理生产数据并分析。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，专业不限，机械、电子等优先； 2. 3年以上工作经验，有生产制造行业经验者优先； 3. 接受倒班（夜班）； 4. 具备良好沟通、团队协作能力。

【岗位职责】 1. 设计、规划和执行新型化工产品及原料的研发项目。 2.制定实验方案和操作规范，培训和指导实验人员进行化学实验。 3. 分析实验数据并书写实验报告，负责相关法规的遵守和实验室安全管理。 4. 参与化工产品工艺流程的改进和优化，保障产品质量和生产效率。 【岗位要求】 1. 化学、化工等相关专业本科及以上学历。 2. 具备3年以上化工研发经验，对化学实验和相关仪器设备操作熟练。 3. 能接受较高的工...

岗位职责： 1. 负责钣金件的下料、折弯、冲压、铆接、焊接及组装等全流程加工操作 2. 依据图纸和工艺要求进行精准放样、划线、校形与质量自检 3. 正确使用剪板机、折弯机、冲床、铆钉枪等设备，做好日常点检与基础保养 4. 配合质检人员完成工序检验，及时反馈并整改尺寸偏差或成型缺陷 5. 保持工位整洁有序，落实安全生产规范，杜绝违章作业 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无恐高、色弱等影响作业的生理限制 2. 具备钣金/铆接实操经验，能识读机械图纸，熟悉常用金属材料特性 3. 工作认真负责，具备基本的质量意识与团队协作精神 4. 持有焊工证、钳工证或相关特种作业操作证者优先 5. 学历：初中，中专/技校机械类专业背景或有师傅带教经历者更佳。

【岗位职责】 1. 负责锂电池负极材料（硅基负极、多孔碳等）的新型材料研发、现有产品性能优化及工艺改进工作，主导或参与研发项目的全流程推进。 2. 制定详细的实验方案，独立完成材料合成、表征、电池组装及性能测试等实验工作，精准记录实验数据，进行数据分析与结论总结。 3. 负责研发过程中的技术文档编制，包括实验报告、研发总结、专利申请文件、技术标准规范等，确保技术成果的规范化沉淀。 4. 协同生产、品质、销售等部门，推动研发成果的产业化转化，解决量产过程中出现的技术问题，保障产品质量稳定性与生产可行性。 【岗位要求】 1. 学历背景：硕士学历，材料科学与工程、电化学、粉体材料、无机非金属材料、化学工程与工艺等相关专业。 2. 专业能力：熟悉锂电池负极材料的制备工艺、表征及储能机理，具备相关领域的科研或项目经验者优先（如参与过石墨负极改性、硅基负极复合、硬碳材料研发等项目）。 3. 掌握材料合成、表征及电池测试相关技能，能熟练操作XRD、SEM、T、激光粒度仪、电化学工作站、电池循环测试系统等相关仪器设备。 4. 具备扎实的专业理论基础和较强的实验设计、数据分析及问题解决能力，能够独立开展研发工作。 5. 综合素质：具有较强的创新思维、学习能力和抗压能力，能适应研发工作的探索性与挑战性。 6. 具备良好的团队协作精神和沟通表达能力，能高效对接跨部门工作，清晰呈现研发成果。 7. 严谨细致，责任心强，严格遵守实验室操作规范，重视实验数据的真实性与准确性。 【福利待遇】 1. 极具竞争力的薪资待遇：基础工资+研发绩效奖金+项目提成+专利奖励。 2. 完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、免费提供食宿、团建、生日福利。 3. 清晰的职业发展：健全的晋升通道（技术序列/管理序列）、定期职业培训、内部技术交流平台，支持参与行业学术会议及外部培训。 4. 优质的工作环境：现代化实验室、先进的实验设备、轻松的团队氛围，鼓励创新探索，对优秀研发成果给予充分认可与奖励。

协助主管完成日常工作 具有一定的发散性思维 协助完成产品打样 出入库登记

我们正在招聘科研人员，负责开展科学研究和实验工作。 【岗位职责】 1. 参与科研项目的立项和规划，制定实验方案并进行实验操作； 2. 分析实验数据，撰写科研报告和论文； 3. 跟踪科研领域的最新进展，进行文献综述和研究方向的探索。 【岗位要求】 1. 具备相关学科的本科或硕士学历，有科研实践经验者优先考虑； 2. 熟悉科研流程和实验操作，具备基本的实验设计和数据分析能力； 3. 具备较强的科学写作和沟通能力，能够撰写简洁清晰的科研报告和论文； 4. 具备团队合...

岗位职责： 1. 主导镍氢电池研发团队的建设与管理，制定研发方向与实施规划，确保研发活动与公司发展战略保持同步。 2. 全面负责镍氢电池新产品从创意提出、技术方案设计到最终落地的全过程管控。 3. 带领团队开展核心技术攻关，突破研发过程中的关键瓶颈，持续优化产品性能与品质水平。 4. 跟踪行业前沿动态与技术演进趋势，开展前瞻性技术探索与预研工作，为产品升级提供技术支撑。 5. 构建并完善研发管理制度，改进研发流程，提升项目执行效率与成功率。 6. 统筹研发项目的预算规划、资源配置及进度管理，保障项目按期、保质、合规完成。 7. 与市场、生产、质量等相关部门协同联动，推动研发成果高效转化为实际产能，响应市场需求。 8. 对团队成员进行技术指导与能力培养，增强团队整体专业素养与创新实力。 9. 负责相关技术文档撰写与专利材料审核，维护公司技术资产与知识产权安全。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，化学、材料、电化学或相关领域专业背景。 2. 拥有3年以上镍氢电池研发工作经验，同时具备3年以上研发团队管理经历。 3. 熟悉镍氢电池的工作原理、结构组成、生产工艺及性能特性，具有扎实的技术功底。 4. 具备优秀的项目统筹能力，能高效组织并推进研发任务落地。 5. 具有突出的创新意识和复杂技术问题分析解决能力。 6. 具备良好的团队引领与跨部门协作能力，善于调动团队积极性与创造力。 7. 具备较强的沟通协调能力，能够实现多部门间的顺畅对接与合作。 8. 对行业技术走向具有敏锐判断力，能准确识别未来发展方向。 9. 具备成熟镍氢电池研发成果或成功产业化案例者优先考虑。

宜春市袁州区招反应釜组装铆工，及盘管安装铆工，车间内每天上班十小时。

樟树街上要个服务员，有意联系

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管.....嗯 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄23-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

宜春市樟树市招水电

宜春市樟树市招石材安装，人造石圆弧吧台，不会的勿扰谢谢

宜春市樟树市招水暖安装/维修(暖通安装工)

钣金拆图，钣金设计及下料

铝单板拆图下料联系电话

1. 使用SolidWorks三维建模、AutoCAD二维制图，完成不锈钢产品3D建模、钣金拆图、展开放样，输出零件图、折弯图、下料图、装配图。 2. 根据客户图纸、样品、草图，深化不锈钢钣金件，标注板厚、公差、折弯系数、焊接、表面处理（拉丝/喷砂/抛光）等工艺要求。 3. 制作BOM物料清单，核对板材规格，协助激光排版，优化结构减少加工损耗。 4. 对接生产车间，处理加工过程图纸问题，及时改图、更新图纸版本，做好图纸归档管理。 5. 对接销售、客户，处理图纸沟通，跟进打样技术问题。

岗位职责： 1. 根据产品需求进行钣金展开、折弯补偿计算及模具适配性评估，输出精准拆单数据 2. 熟练运用SolidWorks、AutoCAD等设计软件，结合TopSolid、WoodWOP等拆单系统完成BOM生成与NC文件输出 3. 协同生产、工艺、部门优化结构设计，提升材料利用率与加工效率，降低制造成本 任职要求： 1. 熟悉钣金加工工艺，具备机械结构设计实操经验 2. 精通钣金展开原理，能独立完成从图纸解析到量产落地的全流程技术支撑 5. 学历不限，有钣金结构设计或拆单经验者优先

熟练使用 CAD、SolidWorks软件，可完成钣金拆解展开、3D图及工程图绘制、BOM表制作 福利待遇 1.工作制度：8 小时标准工时，8:00-17:30 2.食宿福利：包吃，不包住； 3.社会保障：购买社保； 4.额外奖励：设有全勤奖。

1. 落实设备日常巡检与隐患排查任务，同步完成相关记录填写； 2. 执行设备、设施、仪器仪表的年度及月度维护、更换和校准计划，确保各类装置满足运行标准； 3. 建立并维护设备管理台账与图纸资料，每月更新一次，确保账、图、实物相符； 4. 构建设备类固定资产台账，保障账、图、物一致，规范开展设备新增、转移、报废等环节管理，每月汇总出库数据报送财务部门； 5. 建立特种设备与压力容器专项台账，定期维护更新，组织周期性检验，确保所有特种设备处于有效使用期内； 6. 负责设备及配件的到货验收与使用监管，对不符合要求的物资进行统计，并向供销中心及供应商管理中心反馈信息； 7. 每月整理并更新生产设备的技术文档、台账信息、平面布置图及相关设备卡片； 8. 配合推进技改项目中设备、油漆、保温等安装工作的实施，保障工程按计划进度推进； 9. 项目完工后一个月内，完成竣工验收、工程量核对及结算相关工作； 10. 每月负责机修车间维修记录、润滑记录的审核及资料归档整理； 11. 建立和完善生产设备相关的运行与维修档案体系； 12. 组织开展设施、设备、空气净化系统及工艺水系统的验证作业； 要求：全日制本科及以上学历，化工机械或电气相关专业

樟树请两个临时叉车司机要求有操作证，大概做半个月主要叉吨包，刘<br/>岗位职责:<br/>1. 有离开时货叉落地、熄火拔钥、手刹拉紧的习惯<br/>2. 有厂内限速、禁鸣区域等厂规遵守意识<br/>3. 注意与质检、盘点配合的货物轻拿轻放<br/>4. 要包装破损、数量异常时的隔离与上报<br/>5. 掌握多班倒时的任务衔接与交接清晰度

大量急招聘二保焊工，长白班 非流水线，独立岗位，工作比较轻松自由。 月综合10000-12000/月，年龄20-52岁！ 工资准时发放！人走帐清！工作地点：江西上饶！

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能高效处理表格及文档 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.具备基本的数据统计与逻辑分析能力 5. 学历不限，接受应届毕业生，有相关行业背景更佳

三班两倒人员：实行一天白班一天晚班制，每完成一个班次后休息24小时。该班次人员薪资约为试用期4700元，转正后约5300元。 两班两倒人员：每月轮换一次班次，交替上一个月白班和一个月晚班，每个班次结束后休息12小时，月收入为7000-8000元，试用期按80%发放。 通过星级评定后可享受薪资上调，每提升一星，月薪增长约500-800元。 工作内容包括投料、离心、干燥等工序，操作反应釜设备及填写相关数据记录文件。 福利待遇：缴纳五险一金，额外享有400元/月餐补，每月月初发放至饭卡，公司设有食堂；符合住宿条件者可安排免费住宿；工资于每月25日发放上月薪酬。 产量车间的工资根据实际产量进行核算。

一、职位描述 1. 负责设备维修记录的整理与归档管理 2. 负责特种设备及压力容器相关技术资料的建立与维护 3. 参与设备到厂验收及日常使用过程中的管理工作 4. 定期开展生产设备巡检与评估，提前识别潜在运行隐患 5. 承担设施设备、空气净化系统、工艺用水系统的验证任务 6. 协同EHS管理部、财务部、质管部完成各项审计与检查，并落实后续整改事项 二、要求 统招本科及以上学历，过控、机械类相关专业，具备1-3年制造业企业工作经验者优先，年龄***** 三、职位福利：周末双休、五险一金、定期体检、高温补贴、节日福利、包吃、包住、带薪年假

TPM岗位职责： 1、编制工厂TPM实施规划，并推动各厂区TPM方案落地执行； 2、主导设备管理体系的搭建与执行监督，确保制度有效运行； 3、推进设备三级保养工作的实施，涵盖自主维护与计划维护的开展，制定设备改善方案，助力现场TPM深化推行； 4、实施设备全生命周期管理，参与部门年度及中长期发展规划与目标设定； 5、落实中心TPM相关任务，组织降本增效活动，推进智能制造系统的应用与运维、数据管理、部门KPI设定与跟踪、技术文件审核等工作； 6、构建体系审核标准与运行机制，培育具备审核能力的专业人才。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、机电、自动化等相关专业优先考虑； 2、掌握设备机械与电气原理及构造，精通TPM管理体系，具备3年以上TPM相关工作经验； 3、具备优秀的沟通协调能力，能有效引导团队开展TPM活动并推动问题闭环解决； 4、熟悉全员生产维护模式，致力于提升设备运行效率，降低设备损耗与浪费，实现降本增效目标；

1、岗位职责 （1）部门日常事务管理： 新员工入职二、三级培训及相关资料准备，基础OEC操作培训实施 新员工上岗资格及员工晋升/转岗资格材料整理 负责部门排班、考勤管理与绩效考核工作 编制部门年度培训计划，并组织实施 （2）研发QA相关工作： 审核、修订及归档部门文件，按照行政部要求统一管理纸质与电子文档 及时更换过期的GMP文件 执行研发管理部日常、每周巡查任务 建立并维护部门易制毒、易制爆等受控试剂的台账 协助编制部门年中及年度预算初稿 （3）项目申报与对外协调： 收集高新技术企业项目立项、验收所需材料（含纸质与电子版） 撰写科技类项目申报所需的表格内容及文字材料 准备高新技术企业复审、年报中涉及的研发资料 参与省级企业技术中心复审及快报材料整理 配合完成项目申报过程中的外部对接事务，如公司小食堂接待安排、车辆调度、出差支持等 2、任职要求： 本科及以上学历，药学、化学等相关专业，年龄30岁以下，具备研发管理或QA工作经验者优先 3、福利待遇： 五险一金，三节福利，高温补贴，五天八小时工作制，提供内外部培训机会，外地员工包食宿，上下班有厂车接送

岗位职责 1、承担医疗产品耗材的开发设计、测试验证及量产导入工作，确保产品在性能、功能与质量方面达标，并符合相关法规与标准要求。 2、负责耗材的结构方案设计、样件制作、模具跟进及生产工艺验证等全过程执行。 3、输出并维护耗材相关的图纸资料、物料清单及测试验证所需的技术文档。 4、开展耗材产品的性能评估、问题排查与持续优化改进工作。 5、依据客户具体需求，完成定制化或改型设计方案的开发、样品试制、验证测试及最终定型归档。 6、生产技术支持 6.1 编制工艺流程图（PFD）、作业指导书（SOP）、过程失效模式分析（PFMEA）等关键工艺文件。 6.2 参与新设备选型、到厂验收与调试工作，开展挤出线、制袋机等产线设备的技术可行性评估。 7、质量控制与合规性保障 主导实施安装确认（IQ）、运行确认（OQ）和性能确认（PQ），保证生产工艺满足ISO 13485及GMP（医疗器械生产质量管理规范）相关规定。 8、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求 1、本科及以上学历，机械制造、材料成型、流体力学等相关工科专业背景。 2、具备3年以上医疗或食品级耗材产品结构设计、仿真分析及相关开发经验； 3、熟练掌握医用级材料特性，熟悉医疗耗材研发流程，并能有效应用于实际产品设计中； 4、精通塑料成型工艺，具备面向模具批量生产的产品设计能力； 5、了解无菌医疗器械生产工艺流程，熟悉包装灭菌方式、生物相容性要求及相关认证规范； 6、具有较强的自主学习能力和良好的沟通协作能力； 7、工作细致严谨，具备较高的数据敏感度与逻辑分析能力； 8、具备良好无菌操作意识，可适应万级或十万级洁净车间工作环境。 本岗位实际归属及签约公司为：江西好克医疗用品有限公司，介意者勿投！

1：根据客户/市场需求、产品规格与技术标准，完成产品结构的设计 2：负责公司产品（如训练架非标体育器材等）的3D建模（SolidWorks、Creo等）、2D加工图绘制。 3：标准化与模块化：建立产品结构设计规范、标准件库、通用模块库，推动设计复用，提升设计效率与产品一致性；负责BOM编制、物料选型及成本测算，确保设计方案能进行生产。 任职要求： 1：45岁以内，大专以上学历 2：3年以上相关行业工作经验（非标类体育器材，文具柜，工具箱等产品经验优先） 3：精通钣金类加工工艺（焊接弯管喷涂等）擅长成本控制（材料选型、五金配件选型、工艺简化）及DFM（面向制造的设计） 4：软件：SolidWorks、AutoCAD、Creo等设计软件 5：精通报价、产品称重、BOM、图纸展开等