接单下单安排生产回单

太原万柏林区文兴路欢乐购生活市集里儿童乐园工作人员招聘。 要求：年龄40左右。有责任心，有爱心。 工作内容：服从岗位安排、园区卫生维护、物资整理、引导接待、维护游玩秩序。 工作时间：14：00-22：00。单休。 薪资：3000-3500。 有意向可电联：

真诚寻找优秀销售人才，周末大小周+7.5小时工作制，办公室固定办公，不需外出跑客户，公司配备精准客户资源，无需自主开发，底薪3K，提成区间10%-16%，普通销售人员月均收入6-8K，表现优异且具备方法与思维者月薪可达10-20K，具体信息详见岗位说明~ 【薪资待遇】： 1. 薪酬结构：无责任底薪3000元+销售额提成10%+成单奖励（每单300元） 2. 多重激励机制：月度奖金、季度奖金、团队订单奖、年终奖金等丰富奖励形式； 3. 五险一金齐全，享有带薪年假、生日庆祝、团队旅游，定期开展体育及文娱活动； 4. 建立完善的内外部培训体系，新员工配备专属导师一对一辅导； 5. 办公环境优越，团队氛围积极向上，管理公开透明，人际关系简单融洽； 6. 客户资源由公司统一提供，客户沟通顺畅，产品易推，首月即可实现成交； 7. 工作时间规律（上午9点至下午6点，中午休息1.5小时），周末实行大小周，法定节假日正常休假； 8. 拒绝加班！拒绝加班！拒绝加班！ 【工作职责】： 1. 公司分配客户资源及微信账号，销售通过微信与客户保持沟通； 2. 根据客户需求，结合微信与腾讯会议讲解产品功能，高效解答疑问，推动签约合作； 3. 拥有成熟的销售模型和标准化业务流程，易于上手，入职当月即有机会出单； 【任职要求】： 1. 大专及以上学历（能力突出者可适当放宽学历条件）； 2. 追求职业稳定性，避免频繁更换工作，具备互联网销售背景者优先录用； 3. 热爱销售岗位，具备积极的工作态度，渴望通过签单获得高收入； 4. 主动学习，愿意持续提升自我。 【个人成长】： 1. 配套完整培训机制。入职初期安排约7天带薪培训，涵盖产品知识、销售技能、解决方案等内容； 2. 实行“师徒制”，专人指导融入团队，陪同参与客户沟通与签单过程； 3. 团队定期组织经验分享会，在实战中积累经验，倡导互助共进； 4. 全新组建的业务团队正处于快速扩张阶段，行业人才紧缺，晋升机会多、速度快！ 【岗位优势】： 1. 享受周末大小轮休+法定假期+带薪年假，工作时段为9:00-12:00，13:30-18:00； 2. 成熟的培养机制，新人入职即配导师全程带教，迅速适应岗位； 3. 成交后的客户服务由专职售后跟进，销售人员专注开拓新单； 4. 提供全勤奖励、开单奖金、周业绩激励、五险保障、节日福利及不定期团建活动，另有年终奖金； 5. 写字楼内办公，环境舒适，无需外勤，每月15日准时发放薪资。

辅助经理做一些力所能及的事情，比如电脑方面等

职位描述： 负责招聘面试，公司的日常事务协助工作。 任职要求： 1、熟练使用办公软件 2、吃苦耐劳做事认真负责

工作内容：解答用户关于保单咨询、理赔咨询等相关问题， 无销售性质。 上班时间：09:00-18:00，8小时工作制。 工作环境舒适——24小时供应热水，空调全天开放， 提供免费茶饮与零食，办公环境优越，可提供住宿。 1、五险保障：入职即办理五险（社保） 2、健全休假体系：享受全薪年假、全薪病假、婚假、产假等法定假期 3、带薪病假：入职后每年享有6天带薪病假 4、年度健康体检：入职即可享受每年一次全面体检 5、生日关怀：入职即享生日礼物福利 6、节日福利：每逢中秋等传统节日发放节日礼品 7、团队建设：定期组织部门团建活动 8、茶水间配备：公司设有专门茶水区，便于员工日常休息与茶歇

工作内容：解决用户相关问题，无销售性质 工作时间：每天八小时，月休六天 薪资待遇：4-6K，多劳多得，收入上不封顶 无需加班，按时下班

岗位轻松稳定，无裁员风险，工资按时发放，无实习期与试用期，入职即享社保及五险一金 长白班双休，每日工作8小时，固定休息时间，法定节假日全额带薪休假 年终奖发放，享有5至15天带薪年假，提供带薪岗前培训，不限工作经验，接受零基础人员 有经验者可申请居家办公，薪资待遇优厚，晋升通道畅通 纯文职类岗位，仅需电脑操作，工作内容简单 公司提供车险即将到期客户资源，主要负责沟通客户办理续保手续 无需外出拓展业务，全程办公室内完成，坐班制管理模式 【工作时间】上午8:30-12:00，下午13:30-18:30 新员工入职月均收入约3500-4500元 业务熟练后月收入可达5000-8000元，表现优异者月薪过万 收入与业绩挂钩，多劳多得，上不封顶 不夸大承诺，不虚假宣传，真实收入情况，欢迎实地了解 追求高收入者可直接加入大地团队，提供可持续发展至退休的稳定职位 年轻是最大资本，尝试无成本，成功有机会 工作环境舒适，冬暖夏凉，定期组织团建、旅游及各类文娱活动 工作有归属感，生活有品质感 本岗位由公司人力资源部直招，无中介环节 有意者可直接投递简历或联系我本人咨询详情

电气文员 电气文员是电气行业企业（如电气设备制造、电力工程、电气安装维保公司等）中的专项文职岗位，兼具行政事务处理与电气专业技术辅助职能，主要职责为连接技术团队与其他职能部门，确保电气相关业务在文档管理、数据流转和信息沟通方面高效有序运行。 一、核心岗位职责 1、技术文档处理与管理 ① 负责电气类技术资料的整理、格式规范及归档工作，涵盖设备图纸（CAD图、原理图）、产品说明书、技术参数表、检测报告、施工方案及报价文件等。 ② 配合技术人员完成技术交底材料、工程验收文档、设备维护记录的撰写或审核校对。 2、数据统计与报表编制 ① 汇总电气设备生产记录、库存清单、采购明细及成本核算信息，使用Excel制作各类统计报表。 ② 跟踪项目执行进度，收集电气施工或维保环节的人工工时与物料使用情况，定期提交项目进展报告。 3、跨部门协作与沟通 ① 与技术部、生产部、采购部、销售部保持对接，准确传递技术需求、产品规格变更、订单调整等关键信息。 ② 协助安排技术类会议，负责会议过程记录，并形成会议纪要分发至相关人员。 4、日常行政支持 ① 承担电气部门内部文件收发、办公用品申领、费用报销单据的整理归集等工作。 ② 接待来访的技术合作单位或客户，协助解答基础性电气产品相关咨询问题。 二、任职基本要求 1、学历与专业 ① 具备大专及以上学历，优先考虑电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业背景；文秘或行政管理专业且熟悉电气行业基础知识者亦可。 2、知识与技能 ① 熟悉常用电气术语，具备基本电气图纸识读能力（能理解简单原理图、接线图）。 ② 精通Office办公软件操作（包括Excel函数应用、数据透视表；Word文档排版；PPT演示文稿制作），掌握基础CAD操作者优先录用。 ③ 具备良好的书面表达能力，可独立完成文档编辑与报表编制任务。 3、能力与素养 ① 工作细致认真，对技术数据和参数具有高度准确性意识。 ② 具备良好沟通协调能力，能够清晰传达技术相关信息。 ③ 责任心强，能按时完成资料归档及动态数据更新任务。 4、经验要求 有1-2年电气领域文职、资料管理相关工作经验者优先考虑。

工作内容 1. 负责办公室日常行政事务，包括文件整理归档、员工考勤汇总、信息传达及会议纪要记录 2. 统筹办公用品的申领、保管与发放，监督办公环境的清洁与维护 3. 负责奶茶原料、包装材料、设备器具等物资的出入库核验、登记、备货及周期性盘点 4. 记录物料使用情况，建立并更新库存台账，定期核对实物数量 5. 对接各门店物料需求，汇总补货清单，协调配送安排 6. 承担来访人员接待、快递收发等日常内勤工作 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求 1. 掌握基础办公软件操作，能使用Excel进行简单数据录入与表格制作 2. 工作细致认真，具备较强的责任意识，条理性强 3. 勤奋务实，能配合完成仓库相关体力作业 4. 服从工作安排，沟通积极，接受零经验入职

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岗位职责： 1.负责日常办公事务处理，包括文件整理、数据录入 2. 协助仓库物资出入库登记、盘点及台账管理，确保账实相符 3. 整理归档工程类项目资料，配合完成资料报审、移交等基础性工作 4. 协同部门完成会议组织、纪要撰写及任务跟进落实 5. 完成上级交办的其他行政与协调类工作 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，熟练操作Word、Excel等办公软件 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 有仓库管理或工程资料整理经验者优先 4.能适应演丰镇工作地点，稳定性好，可长期发展 5.无经验者亦可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历6

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山西省太原市尖草坪区新兰东巷将招募一名工作人员协助活动安排于明早，请联系山西太原的工作人员协调安排事宜。

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职位描述： 1、配合部门主管完成每月员工入离职流程处理（含企业微信、快普、薪福通系统操作）； 2、负责考勤数据的整理与核实； 3、每月25日前完成公司各关联单位五险一金的申报及缴费工作； 4、办理商业意外险人员调整、工伤备案等相关事务； 5、负责员工福利物资及日常办公用品的比价、选型与采购建议； 6、协助完成公司所需职业资格证书的信息比对、报名及复审事宜； 7、完成上级交办的其他人事支持性工作。 任职要求： 1、以能力体现个人价值，由招聘负责人直接带教，不接受缺乏进取心或抗压能力弱者投递； 2、大专及以上学历，人力资源管理、劳动关系等相关专业优先； 3、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定； 4、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识，工作认真负责； 5、不实干事者请勿扰

岗位职责： 1. 负责工厂办公区及公共区域环境卫生管理，监督保洁人员日常作业，确保厂区环境干净、有序。 2. 统筹办公用品（含文具、打印耗材、劳保物资等）的采购、入库、登记、发放与盘点工作，建立并维护物资台账，控制支出，杜绝浪费。 3. 管理办公设备（如打印机、复印机、空调、热水器等）的日常运维与故障报修，协调外部服务商，保障设备稳定运行。 4. 负责员工宿舍与食堂的日常监管，协调处理住宿与用餐相关问题，定期开展宿舍安全与食堂卫生检查。 5. 组织安排公司各类会议及接待事务。 6. 完成领导交办的其他临时性行政工作任务。 职位要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备1-2年工厂或制造业行政工作经验，熟悉制造企业后勤运作流程。 3. 具有良好的沟通协调能力、执行能力和成本管控意识，工作踏实，能适应较强工作压力。 4. 熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基本文书撰写能力。 5. 掌握安全生产基础知识，具备较强的安防意识。

注：无销售性质！！！ 工作内容：负责售后问题的处理与跟进 班次：9:00-18:00 休息：每周休一天 薪资：3300-6000元

核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

工作职责 1. 负责工程类合同、施工图纸、技术方案等重要文件的全过程管理，涵盖归档、查询、借阅及版本更新控制。 2. 配合项目组开展工程资料的整理与申报，确保内容符合行业标准及客户规范。 3. 跟踪项目执行进展，采集并整合各阶段数据，编制规范化报表辅助管理决策。 4. 对接项目部与行政、采购等职能部门，确保信息传递及时、流程协同高效。 任职要求 1. 大专及以上学历，工程管理、档案管理或相近专业者优先考虑。 2. 熟悉Office办公软件操作，具备工程文档管理系统或BIM协同平台使用经验者更佳。 3. 具备良好的细致处理能力，能精准捕捉文档中的核心内容与潜在问题。 4. 具备较强的沟通协作能力，可高效联动项目团队与外部合作单位。 5. 有工程领域文档管理实践经验者优先，优秀应届毕业生条件可适当放宽。

要求年龄18--40岁，有相关工作经验者优先，对工作认真负责，有事业心，有责任心，会操作电脑，能熟练使用WPS制作表格，人勤快