招聘物业项目经理1名。全面负责公司各类项目整体统筹与日常管理工作，制定项目工作计划、执行流程及进度表。要求中专及以上学历，有相关项目管理、团队管理工作经验者优先，具备员工培训、团队带队经验，懂得人员管理和团队氛围搭建。月薪6500元/月，试用期薪资按80%发放。月休四天，节假日正常休息。福利包括购买社保。工作地址位于蒲江县青龙街与清江大道交叉口东北160米。

负责管理小区日常事务，管理保洁、保安日常工作，白班、单休，薪资面议、购买社保。

【环境负责人（非住）】7K-9K*14薪【工作地点】华阳【联系人】：冉先生岗位职责：1、负责按各层级标准及合同要求对环境外包单位的服务质量进行每日监管，并对不合格项进行跟踪关闭，以确保达成项目标准;2、负责组织对外包单位进行公司作业标准、公司/行业案例的培训;3、负责外包单位的月度、年度评估，负责项目环境类外包合同招投标事宜的发起;4、负责审核外包单位提交的各类表单、计划，每月工作记录按作业标准及时整理归档;5、负责项目植物租摆管理及结算;6、负责绿化施工养护阶段的现场质量监督，协助完成绿化移交工作;7、负责项目创优、迎检、客户满意度调查等工作时，对现场环境服务工作进行安排与实施;8、负责协助客服中心处理环境类客户一般性投诉及相关客户关系类工作;9、负责监督保洁、绿化库房及危化品库房的检查;10、负责环境类易耗品的申请、盘点统计;11、完成上级交代的其他专业工作。【任职要求】：1、大专及以上学历，物业相关专业毕业者优先;2、相关工作岗位3年，写字楼/产业园相关环境工作经验2年以上优先;3、具备良好的工作责任心、思路清晰，工作有条理，具备抗压能力、良好的团队协作能力、沟通能力;4、具备保洁、绿化养护专业知识，熟练使用办公软件;5、有较好的团队管理能力、计划与组织能力、沟通协调能力;

岗位职责 1. 负责统筹项目工程、秩序维护、保洁及安全应急管理等工作。 2. 制定并执行物业管理相关制度与流程，确保日常运营有序进行。 任职要求 1. 具备物业管理或相关领域工作经验，有老旧小区管理经验者优先。 2. 持有物业管理相关证书或具备相应技能资格，如物业经理证等。

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，统筹客服、秩序、环境、工程等各条线工作 2. 制定并落实年度管理计划与预算，确保项目运营合规、高效、盈利 3. 处理重大客户投诉及突发事件，提升业主满意度与社区和谐度 4. 组织团队培训与绩效管理，打造专业化、高执行力的物业服务队伍 5. 对接政府主管部门及社区单位，维护良好外部关系与项目形象 任职要求： 1. 具备物业项目副经理或同等岗位工作经验，熟悉住宅项目全流程管理，有住宅管理经验优先。 2. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及客户服务意识 3. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 4. 责任心强，具备良好的沟通表达与团队领导能力

45岁以下，有培养担任地区经理的潜质，有成功管理10万平小区的管理经验，有清晰的管理思路和流程，很强的组织协调统等安排能力，以身示范，工作踏实肯干，对小区的安全，收费率等负总责！

岗位职责： 1. 全面负责小区日常物业管理与运营工作，统筹安保、保洁、绿化、设施设备维护等各项服务 2. 组建并管理物业团队，开展人员培训、绩效考核与团队建设，提升服务效能 3. 处理业主投诉与诉求，协调解决邻里纠纷，持续提升客户满意度与社区和谐度 4. 编制年度预算及费用计划，监督物业费收缴与成本控制，确保财务合规透明 5. 配合街道、社区及相关部门落实安全巡查、应急响应、疫情防控等公共事务 6.需要有物业方面的资源 任职要求： 1. 具有1-3年房地产或住宅项目物业经理相关工作经验，有团队管理经验者优先 2. 为人诚信踏实，具备良好的沟通协调能力与应变能力 3. 熟悉物业管理法规及服务标准，能独立处理突发事件 4. 持有物业经理上岗证或相关职业资格证书者优先 5. 持C1及以上驾驶证，能熟练驾驶，适应一线现场管理工作

四川成都招聘物业管理人员，薪资范围2330元-3000元。主要负责保洁部日常工作安排、环境卫生检查、员工培训以及休假安排，并完成领导交办的其他任务。

招聘物业项目经理（安居）。要求持有项目经理证书，负责主持和领导本项目的全面工作。薪资为4000-7000元。

近3年管理3个及以上的水利治理水土流失、坡改梯 、保土耕作 、封禁治理 农田项目者优先。

岗位职责： 1. 按照工艺要求完成AI机器人各模块的组装作业，确保装配精度与一致性 2. 对组装完成的整机进行功能检测与性能调试，记录并反馈异常问题 3. 配合质检人员完成出厂前检验，确保产品符合质量标准 4. 保持工位整洁有序，规范使用工具及设备，落实安全生产操作规程 5. 协助优化组装流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1. 学历不限，动手能力强 2. 有电子/机械类产品组装经验者优先，无经验可带 3. 工作认真细致，责任心强，能适应重复性作业节奏 4. 身体健康，无传染性疾病，能接受车间环境及倒班安排 5. 包吃包住，提供岗前培训及稳定职业发展通道

成都市武侯区招工地小工/杂工，有一批不锈钢的箱子，内部焊疤没有喷漆，一台10秒，合计230台。不足一天时间按照一天算。

成都市青白江区招电焊、二保焊，在室内，做两天，350元/天

找A2副驾一名，成都到广东180方箱车，往前开没得问题就行，勤快爱干净工资准时得很，工资电话联系工作地址：成都

龙虎附近安装小工，日结，2人30-55岁，干活踏实勤快的工作主要挖泥巴挖坑，要会用电锤的。工资200+10元餐补=210一天上班时间，7点到11点，下午13点到17点30，如果天气太热，下午上下班时间现场临时调整。报名电话

【招聘物业项目经理一名】要求：拥有住宅小区物业项目经理管理经验，熟悉小区全流程运营，善于业主沟通、现场管理、突发事件处置，持有相关证书优先。薪资面议联系电话：面试地点：金建名居物业服务处

招聘：物业项目经理一、岗位职责1、统筹物业服务项目日常运营工作，组织各项物业服务落地开展；2、落实物业服务日常检查、考核工作，跟踪各类问题整改闭环；3、统筹对内、对外各类事项协调工作，按要求整理、报送各项备案材料。二、任职要求1.相貌端正，身体健康，熟悉物业管理相关法律法规，能够规范组织管理服务工作；2.责任心强，具备良好物业管理实操能力，工作认真细致、积极主动，拥有良好工作素养与职业道德；3.应对各类应急突发事件应变处置能力突出，具备较强组织协调、沟通统筹能力。三、其他说明1、工作地点：南京农业科技大厦位于南京市汉中门大街169号2、薪资待遇：面议3、联系方式：王经理

招聘物业经理，薪资范围为6000至10000。物业负责人岗位要求：1.具有房地产、物业管理等相关管理类专业学历，并持有物业经理上岗证。2.具有5年以上物业管理服务工作经验，其中2年以上为物业（部门）公司负责人岗位工作经验。3.熟悉物业行业相关的法律法规，对工程施工、装修、结构、安全、绿化、清洁、消杀、机电维修等相关专业知识有所了解。4.有较高的职业素质、强烈的事业心、责任感，以及良好的管理理念和服务意识。5.具有较强的组织、领导、沟通、协调能力，能独立应对和处理突发事件。6.有较强的语言表达能力，能妥善处理人际关系。7.身体健康，品行端正。8.有培养和自身发展的潜质。

（保洁、司梯、保安、水电）主管工作地址:广东长琪盈物业管理有限公司4000-4500元/月负责人员管理，现场清洁品质管理，物资，耗材与设备管理、安全管理、台账、沟通与报表等工作45岁以下

招聘物业主管（华赣公司），招聘人数1人，学历要求大专，工作经验不限。工作时间：上午08:30-12:00，下午14:00-18:00（普通班）。薪资为3500-5000。公司为赣州市峰山汽车贸易有限公司。工作地址位于赣州市峰山汽车贸易有限公司。

日常工作1. 负责客户安全需求的全周期管理：全面梳理并记录客户在安全态势感知、事件响应、技术架构优化等方面的具体要求，评估其实现可行性与优先级，制定详尽的应对策略与实施路径。 2. 统筹内部资源调配与任务推进：依据安全需求类别（如事件溯源、渗透测试、架构优化），高效对接内部技术专家及运营支持团队，明确职责划分与协作机制，监督执行过程，保障需求高效落地。 3. 主导现场团队日常运作管理，统筹安全监控分析、定期巡检及报告输出等工作，优化作业流程与执行标准；为驻场人员提供专业技术支持与决策辅助，协调后台及公司技术力量，确保现场服务高质高效运行。 4. 跟进需求实施进展并维护客户沟通：全程跟踪项目执行进度与成果质量，定期向客户反馈阶段性成效，清晰传达风险现状与整改效果，推动项目闭环交付，提升客户认可度。 5. 承担网络安全应急响应与突发事件处理职责：在发生突发安全事件时，迅速组织现场与后方技术支持力量开展应急处置，控制影响范围、定位根本原因，并主导撰写事件复盘报告与改进方案。 6. 推动安全服务标准化建设与经验积累：持续完善现场安全运营的标准作业流程，归纳总结项目实施经验并形成可复用的知识资产，主动识别客户潜在的安全能力建设需求。 任职要求: 1. 本科及以上学历，信息安全、计算机科学、通信工程等相关专业背景； 2. 具备3年以上网络安全领域工作经验； 3. 熟悉数据安全、网络安全相关法规与标准体系，具备独立设计行业解决方案并进行讲解的能力，以及独立完成文档编写和高效沟通表达的能力； 4. 具备系统化的网络故障排查能力，能够独立处理涵盖物理层、网络层到应用层的复杂问题；熟悉企业级网络架构与主流网络设备，可通过日志分析与监控工具快速定位问题根源并提出优化建议； 5. 掌握TCP/IP七层协议模型，了解网络安全设备的基础配置，熟悉主流路由交换技术，理解各类网络与安全产品的工作原理及其应用场景； 6. 能够积极配合行业单位开展网络安全检查工作，包括物理环境安全核查、网络安全配置合规性审查、资产漏洞扫描等； 7. 熟悉网络安全体系架构，掌握网络安全、办公环境安全、Web安全等相关技术；熟悉等级保护2.0相关要求，了解数据安全类产品功能与部署模式； 8. 持有软考证书（必备条件），具备CISP / PMP / HCIP等相关认证者优先考虑； 9. 具备优秀的跨部门协作与团队管理能力，服务意识强，抗压能力好，能妥善维护客户关系并有效应对各类现场突发状况。

岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

一、岗位职责1、全面负责项目部的运行管理，作为项目经营、施工及管理的第一责任人，对项目的工期、质量、安全、进度、成本、机械设备、材料使用、分包管理、文明施工以及体系认证等工作承担直接领导责任。 2、严格执行公司各项管理制度，切实履行与业主签订的工程承包合同，确保完成公司下达的各项考核目标，统筹协调生产资源，保障项目按期履约。 3、提出项目组织架构设置及人员配置建议，经上级审批后组织实施，明确各部门与岗位职责，建立完善的项目管理制度，保障项目部高效有序运转。 4、牵头落实开工前各项准备工作的协调与推进。 5、主持编制施工组织设计，审核施工方案、项目质量策划及相关计划，并监督执行过程。 6、参与分包单位及供应商的评审与选定工作。 7、负责与业主、监理、设计单位、其他参建方以及政府和社会相关机构的沟通协调，确保工程建设顺利实施。 8、组织项目基础工程、主体结构及竣工阶段的验收工作。 9、负责工程预付款、进度款和结算款的回款管理，办理与业主签署《工程保修合同》事宜。 10、贯彻执行国家、行业及地方有关法律法规及相关规定，接受地方政府及上级主管部门的监督检查。 11、及时、如实上报项目发生的安全与质量事故，负责现场保护及伤员救助，配合开展事故调查与后续处理。 12、自愿依据公司《目标管理办法》等相关文件缴纳项目风险金，并接受相应考核管理。 13、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1、拥护党的路线方针政策，具备良好政治素养和道德品质，遵纪守法，品行端正，诚实守信，作风务实，廉洁自律。 2、认同企业文化和核心价值观，忠于企业发展。 3、具有较强的事业心和责任感，积极进取，富有团队协作精神。 4、具备岗位所需的专业知识与技能，熟悉国家相关法规、公司制度及业务流程，具备较强的组织、协调与管理能力。 5、具备良好的心理状态和正常履行职责所需的身体条件。 （二）任职条件 1、本科及以上学历，具有中级及以上职称，持有一级建造师证书，有在西南、西藏、新疆或海外工作经历者优先考虑。 2、具备8年及以上相关专业工作经验，至少担任过2个项目的项目经理，具有土建类项目施工管理经验者优先。 3、掌握岗位所需的专门知识、实践经验与操作技能，具备较强的工作执行与沟通协调能力，熟悉本岗位涉及的技术标准、管理制度及业务流程。 4、每年参加项目管理类培训不少于40学时。 5、熟悉公司QSE、QHSE等管理体系要求，具备胜任本岗位工作的综合能力。 6、近两个年度绩效考核结果均为良好及以上。

【岗位职责】 一、项目前期规划 · 负责弱电智能化项目的前期需求调研、方案深化设计与技术对接 · 配合设计院完成系统图、点位图、管线综合图深化，参与招标文件技术参数编制及投标答疑 · 提前介入土建阶段，协调预留弱电间、桥架、预埋管、设备基础等，重点核查机房位置、管线路由、预留条件是否满足要求 二、施工过程管理 · 制定总体施工进度计划，统筹协调各子系统（综合布线、网络、安防、广播、一卡通、会议系统、机房工程等）进场顺序及交叉作业 · 审核进场设备材料品牌、型号、规格，确保与合同一致 · 监督施工工艺，确保线缆敷设、标签标识、机柜配线、设备安装符合规范 · 审核工程变更签证，配合监理完成隐蔽工程验收 · 落实现场安全管理，重点关注高空作业、临时用电、动火作业等环节 · 定期组织项目例会，对接业主、监理、总包、分包等多方，解决现场问题 三、系统调试与验收 · 组织各子系统单机调试及跨系统联动调试，确保功能达标 · 配合完成系统试运行，记录运行数据，处理试运行期间问题 · 编制竣工资料（竣工图、设备清单、操作手册、维护手册、隐蔽工程记录、检测报告） · 组织项目最终验收，完成整改销项、资产移交及审计配合 任职要求】 基础条件 · 大专及以上学历，楼宇智能化、电气自动化、计算机、通信工程等相关专业 · 3年以上弱电智能化项目管理经验，完整负责过至少2个中大型弱电项目（单个项目合同额500万以上） 专业技能 · 熟悉弱电智能化主流系统架构及设备性 能熟练使用CAD、Project、Office等工具，具备施工图深化能力 · 熟悉项目全流程管理，掌握进度、质量、成本、安全控制方法 综合能力 · 具备良好的沟通协调能力，能同时对接业主、监理、总包、分包等多方 · 具备较强的抗压能力，能适应项目节点前高强度抢工 · 有驾照，能自带车辆跑现场（公司提供油补）

招聘物业管家要求：大专及以上学历，22-40岁、有物业管家工作经验薪资：4800-5500元/月（五险一金）福利待遇：节假日红包，高温补贴班次：8.30-18.00，月休6天，节假日休地址：成都市双流区正泽路联系人：曹老师电话：

岗位名称：工程维修岗；低压电工操作证维修岗；物业综合维修岗。岗位要求：1.年龄在20至50岁之间；2.中专以上学历，持有效低压电工操作证；3.熟悉住宅物业综合维修流程，具备物业工程和设备（管道、强弱电、空调系统等）的施工、维修、保养、管理及智能系统维护能力。薪资待遇：薪资范围4000-5000元，年底发放第13个月工资；公司提供午餐补贴。

J38LJ0029 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

岗位职责： 1. 全面负责实景三维项目的全周期管理工作，涵盖需求对接、方案制定、进度安排、资源配置与成本管控等环节； 2. 主导实景三维数据成果的质量检查及数据入库的整体组织工作； 3. 负责项目相关方的沟通协调，定期反馈项目执行进展，保障项目目标实现与客户满意； 4. 组织开展项目成果的质量验收，汇总整理项目文档，完成归档与总结，提炼实施经验用于优化后续管理流程。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，测绘工程、地理信息科学、遥感科学与技术等相关专业背景；具备测绘类职业资质（如注册测绘师、中级工程师）或项目管理认证（如PMP）者优先考虑； 2. 具备两年以上市级实景三维数据处理、数据入库及项目管理实践经验，有团队质量管控经历者更佳； 3. 熟悉实景三维领域相关技术规范与行业标准（如《实景三维中国建设技术大纲》）； 4. 具备良好的项目整体规划能力，能够有效掌控项目进度与成本，独立推进项目全流程运作； 5. 具备出色的沟通协作能力、问题应对能力及团队领导力，可高效监督外包团队的工作质量； 6. 工作态度认真负责，积极主动，具备优良的职业操守和较强的抗压能力。

岗位职责： 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 组织实施安全文明施工管理，落实隐患排查整改，杜绝重大安全事故发生 4. 监督施工过程质量控制，执行技术交底与工序验收制度，保障工程符合规范及合同要求 5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求： 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验，熟悉市政道路类项目全流程运作 2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 责任心强，能适应施工现场环境，具备良好的沟通表达与抗压能力 5. 持有建造师（建筑工程或市政工程）资格证书及安全B证者优先