
道路/水利隧道总工程师
2.3-2.5万元/月
总工程师5-10年本科水利隧道公路隧道交通隧道隧道工程
岗位职责:
1. 负责新建公路/水利工程施工项目的技术管理与实施工作;
2. 参与公司技术支持中心对同类工程项目的专业技术支持与指导;
3. 根据需要参与重点公路/水利工程项目技术标书的编制与投标工作。
任职资格:
1. 本科及以上学历,土木工程或水利水电工程相关专业;
2. 具备高级及以上专业技术职称;
3. 持有公路工程或水利水电工程专业一级注册建造师资格证书;
4. 持有交通运输主管部门或水利行政主管部门核发的安全生产考核“三类人员”B类合格证书;
5. 具备至少1项连续长度不小于5000(3000)米的新建高速公路隧道工程或中型以上水利水电工程中隧道施工项目的项目总工或技术负责人工作业绩。
生产管理储备人才
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结1年以下大专
岗位职责:
1. 参与公司生产车间核心业务,掌握全流程运营细节
2. 配合管理层拟定部门工作规划,达成阶段性考核指标
3. 深入学习车间生产管理相关方法与实操流程
4. 按期提交岗位分析报告及优化管理建议
TPM工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专软件实施TPM
1、深入设备管理相关部门(维修、保养、点检等),调研并分析设备从采购、安装、使用、维护至报废全生命周期中的业务难点,系统收集并整理设备管理领域的数字化转型需求
2、将设备管理相关业务需求(如预防性维护机制、备件库存管理、设备运行状态监测、故障识别与处理等)转化为明确的系统功能要求,协同技术团队设计基于EAM/CMMS或MES设备模块的整体解决方案
3、供应商评估与选择:组织行业厂商提供贴合企业实际业务场景的技术方案,并主导项目选型工作
4、项目执行管控:作为项目负责人推进实施全过程,确保项目按计划落地并成功上线运行
5、系统运维支持:承担项目上线后的日常运维工作,包括配置调整、流程优化等操作,同时编制标准化的操作手册及运维文档
任职资格:
1、具备2年以上TPM/EMS系统实施或运维实践经验,了解或掌握APS/MES/PLM/ERP等相关工业软件产品
2、拥有设备管理类信息系统(如Maximo、Infor EAM、SAP PM或国产EAM/CMMS系统)在需求分析、系统实施或后期运维方面的实际经历
3、熟悉设备联网(IIoT)、预测性维护、数字孪生等智能制造应用场景,具备从业务角度理解技术方案的能力
4、参与过TPM体系推进、设备效率改善或智能制造项目者优先,对项目交付流程有清晰认知和过程管理意识
5、具备一定的文档编写能力,良好的组织协调与跨部门沟通能力
生产运营1-2人1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责搅拌站日常管理和运营工作
2. 监督和确保搅拌站的生产流程符合规范和标准
3. 参与解决搅拌站运营过程中出现的问题,保障生产效率
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
2. 能够有效执行上级的指示和任务
3. 具有较强的解决问题的能力,能够应对工作中的挑战
电机设计研发
6000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科CADSolidWorks电机设计电气设计
工作职责:
从事电机研发与设计相关工作
任职资格:
1. 具备本科及以上学历;
2. 电气工程、机械等专业背景,掌握扎实的专业基础知识,学业成绩居于中等以上水平;
3. 熟悉CAD、SolidWorks等常用设计工具,具备电机基本理论知识;
4. 身体状况良好,具备良好的学习能力,善于沟通交流,具有较强的团队协作精神。
储备干部 / 应届生
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科技术设计工程管理方向生产管理方向
岗位职责:
1、在公司技术部参与钢结构深化设计学习并进行轮岗实践;
2、了解公司各职能部门运作及车间产品生产流程;
3、接受一对一岗位技能培训与指导;
4、协助主管完成各项工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历,机械、建筑学、土木、道桥、工程造价、船舶等相关专业优先;
2、具备良好的沟通能力与语言表达能力,积极进取,乐于学习,敢于突破自我,追求卓越;
3、需长期驻守生产基地工作;
4、提供食宿,住宿为2-3人间,配备独立洗漱间及卫生间。
尺寸工程师(前期尺寸)
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限尺寸前期焊装SE
【技术外派岗位】
【东风研究院(武汉):湖北省武汉市经济技术开发区珠山湖大道663号-东风汽车公司研发总院】
【学历不限,工作年限自学历证书毕业时间起算】
【3-5年,5-8年】【需尽快到岗】
负责尺寸工程设计相关工作:开展造型与产品尺寸可行性评估、数据审核,制定定位方案及公差规范,执行三维尺寸链分析计算;承担尺寸工业化验证任务,参与焊装车身精度调试,主导总装阶段间隙面差问题的诊断与匹配优化。
小象超市直招《日入400★首月免住》配送员/日均70-100单/配送距离短0元入职
8000-12000元/月
货物配送包住餐补3-5人月结全职单量多,收入高!一个门店取配送距离短
小象超市直招:
★日入300-400元/天
★单量足《日均70-100单》
★首月免住宿
★0费用入职
★配送距离短
一、招聘条件:
18~50岁之间,身体健康壮实,会骑电动车,会导航,无犯罪记录!
二、岗位职则:
★只在一个门店取货,配送生活小件用品,打包好,不用等单拿就走。
★全是顺路单,配送范围短,3公里之内配送。
三、薪资待遇:
轻松干:8000-9000/月
认真干:9000-10000/月
努力干:10000-13000/月(不封顶)
舞台搭建力工会展搭建小工1-4天餐补20人以上日结个人自备工具
武汉市汉阳区
招会展搭建、舞台搭建、工地小工/杂工、工地力工
招人
招力工,小工,杂工,舞台打下手
招
招明天
晚上夜班舞台撤场
体育中心,明天晚上10点集合,10点30开工需要人,舞台打下手搬搬抬抬,提供宵夜和水,工资日结,可能需要加会班,有时间做的微信联系我一下
招明天白天和后天白天
白班舞台撤场
体育中心,早上8点45集合,9点开工,需要人,舞台打下手搬搬抬抬,提供工作餐和水,工资日结,可能需要加会班,需要加班配合加班,有时间做的微信联系我一下
招明天
国博夜班
汉阳国博明天晚上5点需要人,舞台打下手搬搬抬抬,工资日结,提供工作餐和水,可能需要加会班,可以做的微信联系我一下
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武汉洪山区招电梯安装工,要求能够吃苦耐劳,服从安排,责任心强。
200-400元/天
安装电梯1-2人
武汉市洪山区招电梯安装工,要求能够吃苦耐劳,服从安排,责任心强。
氩弧焊工长期1-2人月结点工二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅焊工证
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武汉黄陂区招工地小工/杂工年龄-40--55.工资260,日结,
200-260元/天
小工1-2人日结
武汉市黄陂区招工地小工/杂工,能吃苦耐劳-,
年龄30左右,工资260,日结,
沧州新华区住宅楼项目招聘总工,负责整栋楼的全生命周期,懂技术,懂放线,会管理,有责任心,有上进心,工
8000-18000元/月
总工程师10年以上学历不限
住宅楼项目招聘总工,负责整栋楼的全生命周期,懂技术,懂放线,会管理,有责任心,有上进心,工作态度积极!年龄35-55岁
矿山技术总负责人
1.3-1.8万元/月
总工程师10年以上本科生产管理施工管理技术管理
十年以上地下矿山井巷经验,本科以上矿山相关专业,对项目生产工作推进经验丰富,有色金属矿掘进相关制度清楚,人员设备安排合理
项目总工程师
1.5-1.8万元/月
总工程师3-5年大专市政工程路桥工程公路工程桥梁工程
岗位职责:
1、负责新项目施工方案、施工组织设计及招投标技术文件的编制、审查与审批工作;
2、负责工程项目的技术指导与质量管控工作;
3、牵头开展技术攻关和科技创新项目,并推动实施落地;
4、主持技术交底、质量验收以及重大、特大质量事故的调查与处理;
5、指导技术资料、施工记录及施工技术总结的整理、汇总与归档;
6、组织执行国家及行业有关工程技术与质量管理的法律法规与标准规范;
7、负责项目相关签证手续的办理与具体落实。
任职资格:
1、工民建、公路桥梁等相关专业,本科及以上学历优先,具备中级及以上职称;
2、具备5年以上同岗位工作经验,有公路养护或公路建设相关从业背景;
3、熟悉工程施工全流程管理,对工程规划、设计、造价、预算、控制及施工组织具有深入理解与实操经验;
4、精通公路工程质量控制及常见质量问题的预防与处置,能有效解决现场技术难题;
5、具备较强的组织协调能力和综合管理能力。
薪资待遇:15000-18000元/月,依据提供的银行薪资流水核定;每天工作10小时,包吃包住。
集团基本福利待遇:
1、公司免费提供营养工作餐(中餐、晚餐)及员工宿舍;
2、除年薪制人员外,其余员工享受年终红包或高额年终奖金;
职位福利:包住、包吃、绩效奖金
仓储发货主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1.全面负责发货流程的组织与执行,保障货物按时交付。
2.实时跟踪库存状态,维持合理库存水平,避免缺货或积压。
3.持续改进发货作业流程,提高整体物流运作效率。
4.及时解决发货环节中出现的各类问题,确保客户体验满意。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与协调能力,能高效推进发货相关工作。
2.拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接团队及客户。
3.熟悉物流业务运作模式,能快速响应并处理发运突发状况。
4.责任意识强,具备领导才能,能够带领团队完成既定目标。
整车道路测试工程师
1.1-1.3万元/月
试验工程师3-5年本科驾驶性测试三高测试乘用车底盘系统动力电池油耗试验汽车NVH测试制动系统发动机传动系统
岗位职责及要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上驾驶经验,可独立完成车辆驾驶、性能评估及常见故障排查;
2. 掌握新能源汽车结构与工作原理,能配合开展动力系统、三电系统、底盘及电气系统的故障检测与分析;
3. 熟悉CANoe/analyzer或INCA等工具的使用,具备数据记录、信号解析及ECU软件刷写支持能力;
4. 负责车辆日常运维,包括硬件更换、软件版本管理、问题记录归档及整改效果验证;
5. 具有动力总成、高压电气系统设计、功能开发或通信诊断测试相关经验者优先,具备复杂技术问题系统分析与闭环处理能力者更佳;
其他要求:
1. 工作作风认真细致,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识;
2. 能够承受阶段性高负荷工作节奏,热爱技术研究,接受短期出差或外地驻点任务;
厂长
岗位职责:
1、配合生产厂长开展日常生产管理工作,保障生产环节有序运行;
2、参与制定并落实生产计划,跟踪生产进展,确保任务按期达成;
3、协助解决现场突发问题,持续优化作业流程,提高生产效能;
4、统筹协调各部门资源,助力生产厂长高效完成各项生产目标;
5、负责生产相关数据的整理与分析,为管理决策提供有效支持;
6、负责物料申报、跟进原材料、配件及相关物资的库存情况。
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力,能高效应对多线程工作任务;
2、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,善于与生产团队协同作业;
3、了解生产运营流程,有生产管理实际经验者优先考虑;
4、适应高强度工作节奏,具备独立分析和解决问题的能力;
5、熟练操作常用办公软件,掌握基础数据分析技能。
仓管负责人
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专生鲜
1. 仓库全面运营管理
合理调配分拣与加工人员,确保各环节有序运转,按既定时间节点完成交付任务。
推动客户及公司各项运营指标的达成,实时跟进生产节奏,保障出库时效性。
主导仓库管理规范与操作流程的建立与优化,提升生鲜品类的存储效率及出入库作业效率。
动态监控库存状况,联动采购与物流团队,确保生鲜产品供应连续稳定。
2. 食品安全监督管理
统筹食品安全日常检测工作的执行与监督,确保检测流程合规有效。
负责检测室内各类检测仪器的日常保管与维护。
落实温度、湿度等环境控制措施,定期核查相关设备运行情况。
严格执行食品卫生安全制度,及时处理变质或临期商品,减少损耗。
对仓储配送人员作业质量及运输成本进行管理,保障全链条退货率可控与品质达标。
3. 团队组织与能力建设
科学分配岗位职责,监督各环节操作规范(如分拣、包装、初加工)执行到位。
定期开展食品安全专项培训,强化员工操作技能与安全防范意识。
实施日常业务操作指导与技能培训,推进人才储备与团队能力提升。
4. 库存盘点与分析
每月组织开展仓库盘点,统计并分析库存周转率与损耗数据,提出切实可行的成本控制与效率提升方案。
5. 跨部门协作沟通
协同供应商、客户及内部相关部门,妥善处理异常事务(如退换货、订单调整)。
制定应急响应预案,应对突发状况(如设备停机、极端气候影响库存等情况)。
6. 合规运营与持续优化
确保仓储作业符合行业监管要求及企业内部标准。
持续推进流程改进,探索引入数字化管理工具等新技术手段,提升整体运营水平。
工作时间:晚8:00-凌晨4:00左右
模切厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专生产管理模切模切经理
职位描述:
1、全面负责生产、仓储、设备工艺、安全及采购等各项管理工作,统筹协调各部门运作;
2、落实工厂生产计划的执行,整体把控生产运营,定期组织相关会议,及时发现并分析问题,制定有效解决方案;
3、管控生产成本,每日统计与分析生产数据,持续优化流程,提升生产效率;
4、组织对工厂员工及相关人员开展业务技能培训,积极提出生产设备改进与工艺优化建议;
5、主导生产过程中的技术指导与质量保障工作,出现异常情况时迅速组织处理与整改;
6、定期开展安全与环保检查,严格执行相关措施,推动隐患问题的整改落实。
任职要求:
1、具备五年以上模切或光电显示部件行业从业经历,有担任模切生产主管、经理或副总经理等管理职务者优先考虑;
2、精通oca、胶带、保护膜、偏光片等材料的加工工艺,熟悉生产流程与品质管控,具备丰富的异常问题处理经验及团队搭建能力;
3、能够全面掌控生产现场作业管理,组织实施员工技能培养及绩效考核工作;
4、具备制定生产计划、调度生产流程的能力,可科学设定各工序的生产定额、质量标准及绩效目标。
整车试制主管
7000-14000元/月
厂长/主管1-3年大专整车试制试制开发试制验证
工作内容(试制经理)
1. 统筹试制相关工作的整体推进
2. 深度介入项目开发全过程
3. 管控项目试制各阶段进度与执行
4. 编制试制策划方案
5. 制定试制技术实施方案
6. 输出差异化装车清单等
基本要求
1、掌握整车BOM结构、整车项目开发流程及采购流程等相关专业知识
2、具备良好的沟通能力与较强的抗压能力
3、了解汽车零部件生产制造及整车装配工艺相关知识
4、责任心强,积极主动,服从管理安排,能配合完成延时加班及周末加班任务
薪资待遇:
1. 薪资:7k-15k
3. 六险一金
4. 加班费:25元/小时
注册监理工程师
7000-11000元/月
监理工程师3-5年学历不限注册监理工程师
岗位职责:
1. 负责施工现场的监督,保障安全、质量与进度达到规范要求;
2. 组织并落实现场文明施工,维持作业环境的整洁有序;
3. 及时识别现场异常情况,并提出有效的应对措施;
4. 参与工程相关会议,协助审查与优化施工进度安排。
任职要求:
1. 持有注册监理工程师资格及高级工程师职称;
2. 具备较强的沟通协调能力,善于团队协作;
3. 能够胜任施工现场的工作条件,具备较强的应变与问题处理能力;
4. 工作认真负责,严格遵守工作纪律及相关标准;
5. 掌握基础的工程技术知识,具备一定的现场组织管理经验。
缝制主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年高中服装生产
岗位职责:
1、提前掌握当天的工作安排;
2、每日开工前组织班前会(考勤),通报前日生产与质量状况,并布置当日任务及安全提示;
3、协同当班巡检人员对产品质量进行巡查与把控;
4、监督生产工艺执行的落实情况;
6、指导员工提升生产操作技能;
7、巡查“6S”管理落实情况,重点关注现场作业安全;
8、在生产过程中积极协助员工作业,确保流程顺畅;
9、下班前核查本组是否存在未完成或不合格产品,及时安排补救并督促员工按时完成;
10、认真核对每日生产报表,对未达成定额的产品需明确标注原因;
11、下班前确认工具是否齐备归位,检查员工是否完成现场清洁,确保符合离岗标准。
任职条件:
1、具备单件流或吊挂线带组经验者优先;
2、高中及以上学历优先考虑;
3、具备一定的团队管理能力;
4、能够独立完成整件服装的车缝操作。
栏目概述
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