
车间主任;焊接班组长
1-1.3万/月
车间主任包吃免费培训1-2人月结5-10年中专/中技全职有生产管理经验非标设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验
5年以上钣金和焊接厂相关管理经验,会看图纸,会操作电脑。
生产主管
1-1.5万/月
车间主任5-10年大专
岗位职责:
全面统筹制造中心各项运作,主导工厂生产计划编排与日常生产协调,围绕产量、质量、交付、成本及安全五大核心目标进行系统化管理,确保生产任务高效达成。
1. 组织制定生产计划并监督执行,保障生产进度按节点推进,落实公司下达的生产指标。
2. 严控产品质量,推动生产流程优化与质量标准升级,持续提升产品一次合格率。
3. 优化人力配置,提升产线运行效率,有效控制人工与制造成本。
4. 落实设备维护保养机制,确保设备稳定运转,减少非计划性停机时间。
5. 加强跨部门协作联动,营造顺畅的生产运营环境,精准响应客户需求。
6. 强化安全生产与环境保护管理,建立健全安全制度,组织员工安全教育与应急演练。
7. 完善物料管理体系,提高物料流转效率,对材料损耗及供应及时性负直接责任。
8. 执行上级交办的其他工作任务。
车间主管
8千-1.1万/月
车间主任3-5年中专/中技现场管理成本管理ISO9001ISO13485组织协调能力沟通能力包装
岗位职责:
1. 负责车间日常运营,确保生产环节高效有序进行
2. 合理调配人员作业安排,优化生产效率与产品品质
3. 监督落实车间安全及卫生标准,维护合规的生产环境
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能科学分配并推进团队工作
2. 熟悉生产工艺流程与设备操作,有管理经验者优先考虑
3. 工作责任心强,执行力高,具备快速应对突发状况的能力
4. 有包装车间管理背景者优先,美妆、医疗行业经验者优先
急招车间主任
7-9千/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职
【招聘车间主任】
岗位职责:
1.负责车间生产计划的制定与排程,根据订单需求和产能情况,合理安排生产顺序、分配任务,确保生产有序推进,按时交付
2.监控生产过程,及时协调解决物料、设备、人员等方面的问题,保障生产效率和产品质量
3.管理车间团队,包括人员调配、绩效考核、技能培训等,提升团队凝聚力和工作能力
4.制定并执行车间管理制度,规范操作流程,落实安全生产要求,降低安全事故发生率
5.统计生产数据,分析生产瓶颈,提出改进方案,持续优化生产流程,降低生产成本
任职要求:
1.高中及以上学历,,3年以上车间管理经验,熟悉制造业生产流程
2.具备较强的生产计划编排能力,能根据订单和资源合理规划生产进度
3.有良好的沟通协调能力和团队管理能力,能有效处理车间日常问题
4.熟悉安全生产规范,具备一定的质量意识和成本控制意识
5.工作认真负责,能承受一定的工作压力
薪资待遇:
•月薪7000-9000元,具体面议
•社保,包吃住
联系方式:邵女士
期待您的加入,与我们共同提升生产效率,实现企业与个人的双赢!
生产管理主管
9千-1万/月
车间主任月结5-10年本科工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1、全面负责生产部门的日常运作,保障生产计划顺利推进,持续优化生产工艺流程;
2、监督生产环节的质量管控,建立并落实质量管理体系,提高产品良品率;
3、主导生产设备的保养与技术改造,确保设备高效运转,减少停机时间;
4、组织团队能力建设与培训,增强员工专业水平和作业效率;
5、推动部门间协作联动,及时处理生产中出现的技术与管理难题。
任职要求:
1、具有5年以上制造业生产管理背景,掌握金属制品制造全流程;
2、具备良好的团队管理与沟通协调能力,善于激发团队积极性;
3、精通生产成本管控及效率提升方法;
4、具备优秀的判断力与应变能力,可妥善处置突发生产事件;
5、熟悉安全生产标准,能够组织实施安全管理制度并促进安全意识落地。
集成墙板集成吊顶长期1-2人
招募两名集成吊顶技师。具体如下:
①长期承揽,活多且稳
②家装(打炮钉或公装勿联)
③带货
④会集成墙面安装的优先。
工作地:江苏省常熟市
联系人&电话:易
苏州吴中区招工地打磨工,干杂活,工资230一天管吃住,能做15天左右人走账清
200-300元/天
打磨15-30天1-2人日结
苏州市吴中区招工地打磨工,干杂活,工资230一天管吃住,能做15天左右人走账清
英语助教
4-5千/月
助教
岗位职责:
1、负责英语课程的授课及课后辅导工作;
2、协助主讲教师完成教学准备与学生学习进度跟踪;
3、参与教学研讨与教学资料的优化更新;
4、根据学生情况提供个性化的学习建议与支持;
任职要求:
1、英语专业,至少六级,具备良好的英语语言表达能力,发音标准;
2、熟悉小、初英语教学内容和学习特点;
3、有较强的责任心和良好的沟通能力;
4、能够熟练使用教学相关办公及多媒体工具;
车间主任
8千-1.3万/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验精密机械经验冲压工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
招五金冲压主管,要求有5年以上工作经验,懂模具设计 会拆装模具 管理生产 有良好的团队协作能力!工资待遇面议 刘
汽修车间主任
1.5-1.6万/月
车间主任包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验工程机械经验
岗位职责:
1、根据零件手册结合现场设备维修/库存等情况独立制定年度/季度/月备件和材料。机修工器具等采购计划。
2、合理安排和督促每日维修派工/维修进度跟踪/维修闭环等工作。
3、推进汽修车间6S管理和保持车间标准化安全作业能力。
4、做好以老带新/师带徒等培养工作,对维修专业技术进行分类培训,理论结合实际做好维修人才培养。
5、做好相关维修内业记录,做好车间相关各种考评工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄40-58岁,身体健康,能够适应一线工作,熟悉电脑办公。
2、从事露天矿山移动设备(各类设备50台以上)管理5年以上经验,熟悉至少2种品牌挖机(小松、徐工、三一等)和最少2种以上工程机械的维修(压路机、刮平机、推土机、装载机),掌握相关设备液压原理,各种液压泵的功能和压力检测。故障排除推断经验丰富。
3、精通自卸车底盘/发动机/变速箱维修和故障处理。
4、能够独立完成各品牌(至少2种国内知名品牌)发动机大修,比如潍柴/康明斯等。
5、熟悉矿卡和挖机/工程机械设备的生命周期管理,对保养/润滑有计划性执行方案。
6、作风硬朗,正能量,工作不拖泥带水,积极推进,不推诿、不找借口,有团队荣誉感和组织管理方法和能力。
车间主任
8千-1.2万/月
车间主任包吃1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验质量管理经验
锻造方面
岗位职责:
1.全面负责锻造车间的日常生产管理,确保计划按时保质完成
2. 统筹人员调度、设备维护与工艺执行,优化生产流程与作业效率
3.监督锻造工序质量控制,落实首检、巡检与终检制度,降低不良率
4.组织安全教育培训,排查并整改现场安全隐患,杜绝安全事故发生
5.协同技术、质检、物流等部门,推动跨部门协作与问题闭环处理
任职要求:
1. 具备锻造行业车间管理经验,熟悉热锻、冷锻及模具使用规范
2.熟悉ISO质量管理体系及安全生产标准化要求
3. 具备较强的团队管理能力与现场问题解决能力
4.责任心强,能适应制造业生产节奏与现场工作环境
5.学历不限,有相关从业经历者优先
厂长~车间主任
6-8千/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结经验不限学历不限全职有生产管理经验
任职要求:
1. 具备车间管理经验,熟悉制造业生产流程与现场管控要点
2.能熟练、安全操作叉车完成装卸及转运任务
3.具备计划统筹能力,责任心强、执行力突出
4.吃苦耐劳,适应车间工作环境,具备良好的沟通协调与抗压能力
5.学历不限,有制造业基层晋升经验者优先
6.年龄30-55岁
生产总监/生产主任
1-1.2万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职仓储管理经验果冻饮料生产经验有生产管理经验饮料酒水经验烘焙食品经验休闲食品经验压力设备经验机加工工艺经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验制药/医疗经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1. 食品、宠物食品相关岗位工作经验,大专学历以上,3-5年相关工作经验
2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 检讨达成率、损耗等,对效率、成本数据敏感
6.熟悉相关质量体系者优先
车间班组长
8千-1.2万/月
生产组长/拉长5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 负责生产车间班组的日常管理工作,确保生产任务按时保质完成;
2. 组织班组人员执行生产计划,合理安排工序与人员调配;
3. 监督生产过程中的安全规范与操作标准,落实质量控制措施;
4. 协调与其他班组及部门的沟通协作,推动现场问题及时解决;
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力和现场管理能力;
2. 熟悉车间生产流程及基本的质量、安全管理体系;
3. 具有良好的执行力和抗压能力,能适应一线工作环境;
4. 有团队管理经验者优先,能够带领班组高效完成生产目标;
生产管理
8千-1.2万/月
主任3-5年大专
1、机械、工民建相关专业大专以上的学历、熟悉各类钢结构产品加工工艺、流程控制、协调安排,熟悉国内外焊接规范;具有钢桥、桥梁施工设备、起重设备、矿山机械等非标钢结构生产制作5年以上工作经验,从事重型钢结构工厂生产车间主任的优先考虑;
2、能够独立负责制定项目或车间的生产计划、全面协调各项目及整个加工过程的人员分工安排、各类消耗成本控制、车间内部现场、生产进度、产品质量、安全、设备、环保、效率、考核等进行全方位、全过程的管理;
3、薪资面议!
制动系统主管工程师
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科底盘设计
1. 负责制动系统的整体方案策划与制定,主导方案控制及分管零部件的规划与管理;
2. 制定制动系统工作计划并推动实施,确保按项目节点完成各项设计任务;
3. 在项目执行过程中处理制动系统相关问题,协调跨专业接口,组织技术评审并提供有效解决方案;
4. 维护与客户的沟通协作,主导制动系统方案的技术交流与评审,确保系统文件按时交付;
5. 承担制动系统相关的3D及2D图纸设计工作,并负责2D图纸的审核与校对;
6. 参与试制阶段的技术支持,针对试制中出现的问题提出改进措施;
7. 组织团队工作任务分配,指导并监督团队成员的工作进展与质量;
8. 主导部门内技术管理工作,包括制定制动系统设计规范、技术经验总结与积累、DFMEA编制及前沿技术预研等;
9. 组织开展制动系统相关专业技术培训,提升团队整体能力。
工作年限 5-10年
工作地点 苏州
专业技能要求
1. 具备独立开展制动系统总体方案规划与设计的能力;
2. 能够独立完成分管制动零部件总成的匹配分析与设计工作;
3. 熟练使用OFFICE等办公软件,具备较强的计算机应用水平;
4. 精通CATIA、Pro-E软件,可熟练进行制动系统各类3D及2D图纸设计。
后道主管
1-1.3万/月
车间主任3-5年高中有生产管理经验服装/纺织经验其他
我司是一家专注于家纺产品研发、生产、销售的企业,主营外贸家纺产品,拥有标准化生产车间、先进的生产设备及专业的生产团队,产品远销欧美地区。现因公司发展需要,诚邀有识之士加入。
【岗位职责】
1. 生产统筹与计划落地:根据工厂整体生产计划,制定后道各工序(检验、修布、熨烫、折叠、包装、入库)生产计划,合理分配产能,协调人力、物料、设备,确保后道生产按时、按质、按量完成,衔接前道裁剪、缝制工序,避免工序脱节。
2. 质量管控与损耗控制:牵头建立后道质量检验标准(针对床品套件、枕套、被套等家纺产品),监督检验工序执行,及时处理不合格品(修布、返工、报废),降低返工率和物料损耗;跟踪面料、辅料使用情况,优化包装流程,减少包装物料浪费。
3. 人员管理与团队建设:负责后道车间员工招聘、岗前培训、日常排班及绩效考核,提升员工操作技能(如熨烫技巧、包装规范);关注员工工作状态,协调解决员工工作难点。
其他生产营运人员月结1-3年本科SMT工艺封装工艺装配工艺
岗位职责:
1. 负责PCBA生产流程的规划、制程优化、作业流程改进及物流路径设计;
2. 根据产能需求合理配置插件、补焊、点胶等工序的人员安排与作业内容分配;
3. 提升相关工序的作业效率与产品品质,持续优化产线平衡;
4. 编写与维护各作业环节的标准操作流程(SOP)文件;
5. 调整标准工时数据,并完成相关统计报表的整理与归档;
6. 建立生产制程中的可视化管理看板系统;
7. 设计、制作并维护用于制程改善的相关工装治具;
8. 编制部门所需的ISO体系文件;
9. 处理生产过程中出现的各类制程异常问题。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,工业工程、自动化或相近工科专业;
2. 约5年制造业从业经验,其中至少2年以上聚焦于PCBA制程管理工作,具备后段制程实操经验,熟悉相关工艺流程与质量管控关键点;
3. 具备制程优化实践经验,精通车间布局规划、工站设置与岗位效能提升;
4. 熟知PCBA生产工艺规范及IPC标准,掌握标准工时测定、线平衡分析与流程优化等工业工程方法;
5. 可独立开展制程问题分析与解决,主导推动改善项目,熟练运用CAD软件及Office办公工具;
6. 具备较强的逻辑思维与数据分析能力;
7. 为人诚信踏实,工作严谨负责,具备良好的团队协作意识。
工厂厂长(全屋定制板式家具)
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位:全屋定制工厂厂长|无锡新厂筹建
薪资:15000-25000元
工作地点:无锡
【岗位职责】
1. 负责新建板式全屋定制工厂全盘运营,参与厂房规划、产线布局、投产落地;
2. 统筹生产计划、品质管控、成本管控、车间团队管理、安全生产;
3. 优化生产工艺,管控板材损耗,降低返工,保障订单交付;
4. 负责自动化木工设备管理,配合落地MES、扫码分拣等数字化生产系统。
【岗位要求】
1. 5年以上全屋定制板式家具厂管理经验,3年以上厂长全盘管理经验;
2. 熟悉开料/封边/六面钻整套工艺,懂柜柜拆单、ERP系统;
3. 有新厂筹建经验优先,熟悉车间安全环保管理,能带队伍。
【福利待遇】
五险一金,包吃住,绩效奖金,年终分红,自有稳定订单,新厂平台自主权高。
车间文员长白班 6.5K
6-7千/月
工厂文员包吃包住6-10人月结经验不限学历不限全职需要出差
18-40 岁,男女不限,长白班,包吃住,主要整理数据,产量表
刀具管理师
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年中专/中技长白班五险一金包吃计时工资要求CNC/数控经验非标准件加工经验西门子数控系统经验数控加工中心经验FANUC数控系统经验操机调机经验精密零部件加工经验
【岗位职责】
1. 负责车间CNC加工刀具全流程管理,包含刀具选型、对刀预调、刃磨修复、出入库台账、库存管控、报废判定与异常分析。
2. 配合工艺优化切削参数,提升刀具使用寿命与加工稳定性。
3. 统计刀具消耗成本,推进降本改善。
4. 负责刀具6S管理、标准化资料维护及供应商对接,保障产线不停机、降损耗、提效率。
【岗位要求】
1. 熟悉CNC加工中心加工工艺,了解硬质合金、高速钢、PCD等刀具特性。
2. 会对刀、磨刀、识图,能独立处理现场刀具异常;具有精密零件、模具加工行业经验优先。
3. 熟练使用Excel做台账、统计、报表分析。
4. 做事细心、责任心强,具备成本意识与现场改善思维。
生产主管
7千-1.2万/月
车间主任3-5年大专能源/环保/化工经验仓管仪器仪表经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他5S管理线切割非标设备经验切割机工程机械经验有生产管理经验普车质量管理经验工装设备经验压力设备经验精密机械经验汽车经验
【岗位职责】
1. 熟练操作切割机、普通卧式车床、打标机,并负责设备的日常点检与基础维护。
2. 负责库存材料的出入库管理,确保“帐、卡、物”三相符。
3. 负责生产计划的分解和安排,并直接参与生产任务的执行,确保生产任务高效完成,订单按时交付。
4. 落实仓库及作业区的5S与安全管理;严格执行出入库材料的质量检验,对不合格品进行规范处理。
5. 负责仓库日常工作的协调、问题解决,并完成上级交办的其他任务。
【岗位要求】
1. 3年以上制造业仓库工作经验,有独立操作普车及仓库管理经验者优先。
2. 熟悉仓库全流程,动手能力强,熟练使用办公软件(如Excel)进行数据录入和简单台账管理。
3. 责任心强,吃苦耐劳,能在人员有限的情况下灵活应对多任务。
4. 能配合公司安排的日常及周末加班要求。
生产副主管(机加工经验)
8千-1万/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 执行部门计划的安排,合理规划人员及计划的排布。
2. 确保所有产品的生产过程符合设计规范、质量等相关标准规定。
3. 及时处理现场突发异常,并确保生产高效有序。
4. 对钣金下料、机加工等有一定的管理经验,能够看懂图纸等相关技术文件,并能处理相关异常。
5. 生产现场5S、目视化的管理与控制,确保所有生产活动有序进行。
6. 协助上级主管处理工程设备、厂务设施的维护与改造。
7. 对接项目现场的产品制作以及售后异常事项处理。
8. 上级交代的其它应急事务。
【关键业绩考核点】
1. 安全0事故
2. 生产计划交付率100%
3. 产品合格率≥99%
4. 5S执行能力(满足5S区域设定的要求)
5. 工作执行率100%
6. 员工手册遵守率100%
车缝车间主管
1.3-1.6万/月
车间主任3-5年学历不限羽绒服制造有生产管理经验服装/纺织经验服装制造业精益
岗位职责:
1.负责服装生产后整环节(包括手工、大烫、质检、包装等工序)的全面管理与生产计划执行。
2.确保各生产流程满足公司规范及客户标准,及时发现并处理生产过程中出现的问题。
3.监控生产所需物料的到位情况,保证物料齐全且符合生产实际需要。
4.协调各部门之间的工作衔接,推动生产流程优化,提升效率与产品品质。
5.保持生产现场整洁有序,落实安全措施,确保作业环境达标合规。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力与现场问题应对能力。
2.熟悉后整工艺流程及质量管控关键节点。
3.工作责任心强,具备良好的团队协作意识,能够有效带领和激励团队成员。
4.掌握常用生产管理工具与方法,并能灵活运用于实际工作。
5.严格执行公司各项生产管理制度,保障生产任务高效有序推进。
车间主管
1.1-1.3万/月
车间主任5-10年大专能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验汽车经验电子/通信经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、负责生产车间的日常运作管理,包括生产安全管控、生产进度规划及生产物料调配;
2、负责生产线的日常运营与持续优化;
3、根据生产计划,合理调配车间资源,确保生产任务按时保质完成;
4、具备良好的统筹规划能力,能够结合生产管理实际制定相关制度、流程和实施方案,执行力强;
5、监督生产各环节,保障产品质量与生产效率,协调跨部门协作,推动整体生产效能提升;
6、协助其他部门对现场设备、工装、夹具、量具及文件等进行管理与维护;
生产主管
1-1.5万/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验非标设备经验
岗位职责:
1、统筹生产团队日常运作,保障生产任务按计划高质量交付;
2、协调各生产环节资源配置,推动流程优化以提高整体作业效能;
3、督导生产现场执行过程,确保各项操作符合安全、质量及规范标准;
4、快速响应并解决生产过程中的突发异常,落实纠正及预防改进措施;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供盛泽纺织厂最新招聘车间主任信息网在线招聘信息,主要招聘苏州车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。