西双版纳景洪市装修公司招小工工长带着干第一个月5000块钱一个月干得好第二个月加500
6000-7000元/月
小工工长月结
装修公司招小工 工长带着干 第一个月5000块钱一个月 干得好第二个月加500
土建工长
5000-6000元/月
土建工长月结全职
岗位职责
1. 负责施工现场土建工程的日常管理，统筹施工进度、质量、安全及文明施工工作，确保按计划推进。
2. 熟悉施工图纸，组织图纸会审与技术交底，解决施工中的技术问题，监督施工班组按规范及方案施工。
3. 合理调配人力、材料、机械等资源，协调各工种交叉作业，优化施工工序，控制施工成本。
4. 负责现场施工质量检查与验收，参与隐蔽工程、分部分项工程验收，及时整改质量隐患。
5. 落实安全生产责任制，开展安全巡查，排查整改安全隐患，处理现场安全及突发事宜。
6. 做好施工日志、技术资料、签证变更等记录整理，配合竣工验收及资料归档。
7. 协调建设单位、监理、设计及分包单位，保障施工顺利开展。
任职要求
1. 建筑工程、土木工程等相关专业，中专及以上学历，持有土建施工相关上岗证书优先。
2. 3年以上土建施工现场管理经验，熟悉房建、市政等土建施工流程与规范。
3. 熟练看懂施工图纸，掌握施工工艺、质量验收标准及安全管理要求。
4. 具备较强的现场组织协调、沟通及问题处理能力，能吃苦耐劳，适应驻场及加班。
5. 熟悉使用水准仪、经纬仪等常用测量工具，了解工程资料编制流程。
6. 责任心强，执行力强，有良好的团队管理与现场管控能力。
大理大理市找做过限高架的领工，懂图纸，会放线。可以代领团队施工。
8000-11000元/月
工长工程师月结
找做过限高架的领工，懂图纸，会放线。可以代领团队施工。
装修工长工长月结全职
酒店项目装修工长招聘要求
岗位职责
1. 全面负责酒店装修项目施工现场的统筹管理，合理安排施工人员、材料、机具，把控施工进度，确保项目按工期节点顺利完工。
2. 严格按照酒店装修施工图纸、施工规范及工艺标准，组织现场施工，全程监督各施工工序（水电、瓦工、木工、油漆、软装等）落地，保障施工质量符合酒店行业验收标准。
3. 负责施工现场安全管理，落实安全施工规范，排查用电、防火、高空作业等安全隐患，杜绝安全事故发生，做好文明施工、现场保洁及成品保护工作。
4. 对接甲方、设计师、监理等多方单位，及时沟通施工进度、技术变更、现场问题等事宜，高效协调解决施工过程中的各类突发问题。
5. 管控施工材料进场验收、领用及损耗，合理控制施工成本，减少材料浪费；做好施工日志记录、隐蔽工程验收及现场签证等工作。
6. 管理施工班组，做好工人技术交底、日常考勤及工作安排，提升团队施工效率，保障现场施工秩序。
任职要求
1. 年龄25-50岁，3年以上酒店装修项目工长工作经验，熟悉商务酒店、精品酒店、星级酒店装修施工流程及工艺标准，有完整酒店装修项目施工管理经验者优先。
2. 精通装修各工序施工技术，能看懂施工图纸，掌握酒店装修施工规范、验收标准及材料特性，具备独立解决现场施工技术问题的能力。
3. 具备较强的现场统筹、人员管理及沟通协调能力，能合理调配施工资源，高效处理多方对接事宜，抗压能力强，可常驻项目现场。
4. 具备强烈的责任心、质量意识和安全意识，做事严谨细致，严格把控施工质量与施工安全，服从项目整体管理安排。
5. 无不良从业记录，能吃苦耐劳，熟悉装修施工成本控制要点，具备良好的职业素养。
6. 持有相关施工管理证书、熟悉酒店装修消防及弱电施工要求者优先考虑。
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装饰装修带班班长
5000-6000元/月
工长工程师月结全职
岗位职责：
1. 全面负责装饰装修项目现场施工管理，统筹班组人员、材料及进度安排
2. 严格执行施工图纸与工艺标准，把控工程质量与安全文明施工
3. 协调甲方、监理及各工种配合，及时解决现场技术与管理问题
4. 编制并落实日/周施工计划，定期汇报工程进展与异常情况
5. 监督材料进场验收与合理使用，控制施工成本与损耗
任职要求：
1. 具备装饰装修现场带班管理经验，熟悉家装/工装全流程
2. 熟练掌握木工、泥工、油漆等主要工种工艺及验收标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强
4. 能独立处理现场突发问题，具备基本识图与施工放线能力
5. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
小工工长1-2人月结
西双版纳傣族自治州景洪市装修公司招小工 工长带着干 第一个月5000 干得好的话第二个月加500 满3个月以后加1000
昆明呈贡区地点:大学城学校食堂保洁:60岁以下男女不限2500/月月休4-6天包吃包住电话
2500元/月
保洁开荒保洁月结
地点:呈贡大学城学校食堂保洁:60岁以下男女不限2500/月月休4-6天包吃包住电话:
云南昆明现在要20个人打包蜜桔，货好打不用套网套，直接装箱，5斤4毛一件，工资现结
临时工11-20人日结
现在要20个人打包蜜桔，货好打不用套网套，直接装箱，5斤4毛一件，工资现结
急招斗南鲜花仓220一天日结下班结
200-220元/天
打包分拣包吃包住20人以上日结全职
负责把鲜花和商品、包装、分拣、扫描、搬运工，出入库工作……
综合工资5500~7500，可日结，月结，周结，名额有限，先到先得。
提供夫妻房，情侣房
16-55岁都可以安排，男女不限
200-220一天，下班拿钱，人走账清，急招50个
货架安装
7000-8000元/月
安装工程师经验不限学历不限货架安装
招货架安装人员
职位名称： 货架安装师傅 （需持证上岗，应急：高处作业证）
工作地点： 广州
招聘人数： 2
工作性质： 全职/长期项目
岗位职责
1、负责仓储货架、重型货架、阁楼平台、钢平台等的现场组装、安装、调试及改造工程；
2、按施工图纸和现场要求进行测量、定位、打孔、固定，确保安装牢固、整齐、符合安全标准；
3、负责货架的拆卸、搬迁、重新组装等项目作业；
4、配合项目负责人完成工期进度，做好现场安全防护和工具保管；
5、能适应省内/跨省出差，跟随项目走。
任职要求
1、年龄18-50岁，身体健康，能吃苦耐劳；
2、需要持证上岗，应急管理局高处作业证
3、服从管理，有团队合作精神，安全意识强；
5、能接受出差和工地作业，干活踏实不偷懒。
• 包住宿
• 工具公司统一配备，无需自己购买；
• 工资月结不拖欠，也可预支生活费；
• 长期稳定项目，活源充足，不用担心没活干；
电力一线技术工
5000-7000元/月
电力工程师经验不限学历不限
一、岗位职责
1、在项目经理的直接领导下开展工作，贯彻安全第一、预防为主的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全工作落到实处，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。
2、认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。
3、编制、组织职工按期开会学习，合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。
4、协同项目经理、认真履行《建设工程施工合同》条款，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益。
5、编制文明工地实施方案，根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图，安排、实施、创建文明工地。
6、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。
7、能架线、高处作业、爬杆等基本技能。
二、任职要求
1、中技及以上学历，电气工程、自动化、电力等相关专业者优先；
2、取得高压电工证、低压电工证、高处作业证者优先；
3.有责任心，且吃苦耐劳，具有较强学习上进心；
4.工作严谨扎实，具有较强的沟通协调本领和团队意识；
5、有电网内工作经验者优先考虑；
6、具有良好沟通、语言表达、协调能力，服从指挥，遵守公司管理制度。
7、身体健康、吃苦耐劳、责任心强、适合长期出差及高强度电力施工及抢修工作。
8、接受实习生及无工作经验者
9、年龄20-45岁
三、福利待遇
公司包食宿
上班时间：上午8：30-12：00下午13：30-17：30
月休三天可调休
工资待遇优：基本工资+绩效工资+职务补贴+岗位工资+工龄工资
职位福利：五险、包吃、包住、定期体检
户用光伏运维人员
3000-6000元/月
光伏工程师1-3年中专/中技
岗位职责：
1. 负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理
2. 执行设备维护保养计划，包括逆变器、汇流箱、支架、组件等关键部件
3. 分析发电数据，识别性能衰减原因并提出优化建议
4. 配合完成电站技改、消缺及年度检修工作，保障系统安全稳定运行
5. 编制运维报告，记录运行日志，落实安全生产规范
任职要求：
1. 电力系统、电气工程、新能源等相关专业背景，学历不限
2. 具备光伏电站现场运维经验者优先，经验要求不限
3. 熟悉光伏系统原理、电气一次/二次设备及SCADA监控系统
4. 持有低压电工证、高处作业证等特种作业操作证者优先
5. 责任心强，适应户外作业及阶段性驻场工作
光伏电站运维值班员
5000-6000元/月
光伏运维工程师1-3年大专电力运维光伏发电特种作业操作证（高处作业）特种作业操作证 （高压电工）特种作业操作证 （低压电工）
岗位职责：
1、服从工作安排，遵守部门管理规范及作业流程，落实上级主管交办的各项任务。
2、依据巡检计划按时开展巡检作业，准确采集运行数据，及时处置现场异常问题，规范填写相关记录表单，对无法处理的故障及时上报反馈。
3、负责指定区域的日常维护与线路巡查（电力方向），接到报修后迅速抵达现场进行故障定位与分类，并按工艺要求完成处理，如实填写运维工单。
4、严格执行安全防护措施，积极参与公司组织的安全教育培训。
5、做好所用材料的管理工作，协助商务文员完成材料出库及盘点手续。
6、准时参加部门组织的业务学习和培训会议，掌握设备厂商技术资料及相关法规文件，持续提升专业能力。
7、在运营管理中心统筹下，开展电气设备的运行操作工作；
8、深入学习各类事故应急预案，突发情况下能迅速采取有效应对措施；
9、依照光伏电站设备及线路巡视规定，组织本值人员开展巡检，及时发现隐患与异常，按规定上报并详细记录；
10、严格执行公司《交接班制度》，确保交接流程完整规范；
11、负责当班期间运行日志的填写，以及光伏电厂生产信息的及时报送；
12、监督本值人员执行运行规程与安全规程，发现违规行为及时纠正；
13、负责审核工作票、操作票内容并报批，指导并组织相关人员正确执行；
14、定期组织本值人员开展技术培训与经验交流，定期开展安全学习活动；
15、完成上级领导临时交办的其他工作任务。
任职要求：
1、电气类及相关专业毕业，掌握电气一次、二次系统基础知识；学历要求大专及以上，具备两年工作经验（2024年前毕业，含2024年）；有光伏电站运维经历者优先考虑；
2、硬性条件：须持有三证（高压电工证、低压电工证、高处作业证）；
3、持有C1或以上驾驶证，熟练驾驶手动挡车辆者优先；
4、服从安排，动手能力突出，吃苦耐劳，踏实敬业，能接受加班安排（如有加班可调休或享受加班补贴）；
5、本岗位为驻场性质，工作地点位于云南省内地州的风电场及光伏电站，具体场站由公司根据项目进度统一调配。
薪资待遇：
1、试用期为3个月，试用期工资按定岗工资标准的80%发放。
2、岗位工资构成：4500-6500元（根据能力核定）+六险+包住+餐补+路补（基本工资＋绩效工资+驻场补贴+交通补贴）。
3、依法缴纳六险。
4、每月休息6至8天，支持连休安排。
岗位福利：
1、生日当月享受专属福利发放。
2、提供免费住宿及伙食补贴。
3、休假期间可享受往返路费补贴。
4、定期组织常规体检及职业健康体检。
光伏电站值班员
5000-7000元/月
风电运维工程师1-3年大专电站光伏系统运维
岗位职责：
1、服从工作安排，遵守部门管理制度及工作流程，完成部门经理下达的任务。
2、根据巡检计划定时完成巡检工作、采集数据，及时处理巡检中发现的问题，规范填写相关表格资料，及时反馈不能处理的故障。
3、负责区域的维护及线路巡视（电力方面），报修故障的点位及时到达现场进行故障排查分类，按照工艺标准处理并填写运维工单。
4、工作中做好安全防护措施，参加公司的安全培训。
5、对工作中使用的材料进行管理，配合商务文员办理材料的出库和盘点工作。
6、按时参加部门业务、培训会议，学习厂商产品知识和相关法律法规文件，提高自身业务能力水平。
7、在运营管理中心的指导下，组织电气设备运行操作；
8、认真学习各类事故预案，发生事故时采取有效措
9、按照光伏电站设备及线路巡视规定组织本值员工做好巡视检查工作，及时发现缺陷和异常情况，按规定报告并做好记录；
10、按照公司规定的《交接班制度》做好交接班工作；
11、负责当值期间运行日志的记录，负责光伏电厂当值生产信息报送；
12、检查本值人员对运规和安规的执行情况并对违规情况进行纠正；
13、负责对工作票、操作票内容进行审核报批，并指导和组织工作票、操作票的执行；
14、定期组织本值员工的技术培训、交流，定期组织本值员工的安全活动；
15、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、电气及相关专业毕业、熟悉电气一次、二次相关知识；学历专科及以上，有两年工作经验（2023年前毕业，含2023）；有光伏电站运维经验优先考虑
2、硬性条件：必须持有三证（高、低压电工证，高处作业证）；
3、执有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶手动挡车辆者优先；
4、服从管理，动手能力强，不怕吃苦，踏实肯干。能接受加班（若有加班情况，可调休或加班补贴）；
5、此岗位为驻场岗位，工作地点为云南省内地州上的风电场及光伏电站，场站由公司根据项目时间调配。
薪资待遇：
1、试用期3个月，试用期工资定岗工资80%。
2、岗位工资组成：4500-6500(按照能力定薪)+六险+包住+餐费补贴路费补贴（基本工资＋绩效工资+驻场补贴+交通补贴）
2、缴纳六险。
3、月休6-8天，可连休。
岗位福利：
1、生日当月福利发放。
2、提供住宿，伙食费补贴。
3、休假往返路费补贴。
4、定期常规体检、职业健康体检。
光伏运维人员
8000-9000元/月
光伏运维工程师1-3年大专光伏系统运维电站集中式电站
岗位职责：
1、服从工作安排，遵守部门管理规范及作业流程，落实部门负责人布置的各项工作任务。
2、按巡检计划定时开展巡检作业，准确采集运行数据，及时处置巡查中发现的异常情况，规范填写相关记录表格，对无法处理的故障及时上报。
3、负责指定区域的日常维护与线路巡视（电力方向），接到报修后迅速抵达现场进行故障定位与分类，并依据工艺标准完成处理，如实填写运维工单。
4、严格执行安全防护措施，积极参与公司组织的安全教育培训。
5、做好所用材料的管理工作，协助商务文员完成材料出库及盘点手续。
6、按时参加部门组织的业务学习和培训会议，深入学习设备厂商技术资料及相关法规文件，持续提升专业能力。
7、在运营管理中心统筹下，组织实施电气设备的运行操作；
8、认真学习各类事故应急预案，突发事故发生时能迅速采取有效应对措施；
9、依照光伏电站设备及线路巡视要求，带领本值人员开展巡检工作，及时识别设备缺陷和异常现象，按规定程序报告并详细记录；
10、严格执行公司《交接班制度》，确保交接流程清晰完整；
11、负责当班期间运行日志的登记，以及光伏电厂当值生产信息的报送工作；
12、监督本值人员执行运行规程和安全规程情况，发现违规行为及时纠正；
13、负责审核工作票、操作票内容并报批，指导并组织相关票证的正确执行；
14、定期开展本值人员的技术培训与经验交流，组织本值安全活动；
15、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求：
1、电气类相关专业毕业，掌握电气一次、二次系统基础知识；学历要求大专及以上，具备两年工作经验（2024年前毕业，含2024年）；有光伏电站运维经历者优先考虑；
2、硬性要求：须持有三证（高压电工证、低压电工证、高处作业证）；
3、持有C1或以上驾驶证，具备手动挡车辆熟练驾驶能力者优先；
4、服从管理安排，实操能力强，吃苦耐劳，踏实敬业；能够接受加班安排（如有加班，可调休或享受加班补贴）；
5、本岗位为驻场性质，工作地点位于云南省内地州的风电场及光伏电站，具体场站由公司根据项目进度统一调配。
薪资待遇：
1、试用期为3个月，试用期工资按定岗工资的80%发放。
2、岗位工资构成：4500-6500元（根据能力核定）+六险+包住+餐补+路补（基本工资＋绩效工资+驻场补贴+交通补贴）
3、依法缴纳六险。
4、每月休息6至8天，支持连续休假安排。
岗位福利：
1、生日当月享受专属福利发放。
2、提供免费住宿，给予伙食费用补贴。
3、享受休假期间往返路费补贴。
4、定期安排常规体检及职业健康体检。
风电运维工程师
6000-10000元/月
风电运维工程师大专
【岗位职责】
1. 负责风电场风机设备的日常巡检、定期维护及故障排查与修复，保障机组稳定运行。
2. 执行风电机组的预防性维护计划，记录设备运行数据并分析潜在风险，降低非计划停机时间。
3. 配合完成风电场设备的技术改造与升级工作，参与制定运维优化方案。
4. 严格遵守安全操作规程，落实风电现场安全生产管理要求。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，电气工程、自动化、机械工程等相关专业优先。
2. 具备1年以上风电运维...
取风电断螺栓，叶片错位调整 、螺栓更换、螺纹修复、各种疑难杂症螺栓问题处理。
9000-11000元/月
风电运维工程师1-3年高中
取风电断螺栓，叶片错位调整 、螺栓更换、螺纹修复、各种疑难杂症螺栓问题处理。薪资9000-11000元，也可承接公司项目或者包工时承包。
风电运维学徒
5000-7000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验其他优势经验
岗位职责：
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行
3. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议
4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查
5.严格遵守高空作业、电气操作等安全规程，落实现场安全管理
任职要求：
1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限
2.具备风电运维、电气检修或相关领域工作经验，经验不限
3.熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先
4. 持有低压电工证、高处作业证、登机证等特种作业资质
5. 身体健康，适应长期驻场、野外作业及轮班制工作安排
研究生（给排水、环境工程、化学）
5000-10000元/月
给排水工程师经验不限硕士了解水处理
薪资面议
任职要求：给排水、环境工程、化学相关专业，研究生及以上学历，专业基础扎实，有工程相关经验优先。
岗位职责：负责项目设计优化、工程质量管控、技术方案审核，以及项目商务对接、技术问题答疑。
薪资福利：薪资面议，入职缴纳五险，双休、法定节假日、带薪年假，定期团建，团队氛围良好。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东川招聘安装工程师信息网最新招聘在线招聘信息，主要招聘昆明安装工程师相关人才。作为安装工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解安装工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
