岗位职责： 1. 负责李宁品牌运动鞋服等产品的终端销售与客户接待，精准把握消费者需求，提供专业运动穿搭及产品功能讲解 2. 主动开展门店日常陈列维护、货品盘点与补货，确保品牌形象统一、货品结构合理 3. 积极参与促销活动执行与会员发展，通过线上线下融合方式提升顾客复购率与品牌粘性 4. 及时反馈市场信息与竞品动态，协同店长优化销售策略与服务体验 5. 践行“李宁式体验价值”，以体育精神和真诚服务传递品牌温度与运动激情 任职要求： 1. 学历不限，热爱运动与时尚，认同李宁“一切皆有可能”的品牌精神 2. 具备良好的沟通表达与服务意识，有零售/快消行业销售经验者优先 3. 积极主动、抗压性强，能适应轮班制及节假日工作安排 4. 具备基础数据记录与学习能力，愿意在专业运动品牌平台持续成长 5. 遵守企业价值观，践行公平透明、团队共赢的职业准则

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<销售代表 1、24- -34岁， 大专及以上学历，形象气质佳 2、恩维敏捷，较强的沟通能力，熟悉办公软件 3、有销售，业务等工作经历优先 4、能接受出差及灵活度高的工作以及相关事宜处理 职责: 1、熟悉客户产品，提供公司相关报价 2、了解客户对接人员及其工作职责 3、能掌握客户实时动问，做好客情维护 4、能根据客户要求下单，查件，处理异常况 5、负责新客户的开发，寻求有发货需求的客户 资源薪资: 1、入职前3个月底薪5500- 6500，半年后综合薪资8000+，一年后综合薪12000，上不封顶 福利: 1、提供入职岗位技能培训，老同事一带一-模式孰来工作; 2、公司根据工作需要配备手机卡，根据绩效发放奖金 3、如有需要外出拜访客户，配备专车接送: 4、享有五险福利，定期举行团建等活动 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间:经理-高级经理-总监; 6、每月茶话会、生日会等

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工作职责 1. 负责在淘宝平台挖掘潜在品牌客户，拓展客户资源； 2. 以线上沟通形式对接客户，深度了解需求，推进合作达成； 3. 维护与合作客户的良好关系，提供优质服务，筑牢服务口碑； 4. 严格按照要求完成各项工作任务，同步做好相关数据分析； 5. 享有长期收益机制，一次获客可达成长期合作，收益持续稳定。 岗位优势 • 团队年轻化，氛围融洽无内耗，工作累但心情轻松； • 无需外出奔波，全程线上办公，省时省力更便捷； • 福利丰厚，日常福利齐全，还有不定期团建福利； • 晋升看能力、收入凭实力，多劳多得，发展无天花板。 工作时间： 上午9.00~11.45，下午2.00~6.00 上六休一，周日休息，法定节假日休息 薪资范围：3000-7000/月（底薪+提成） 晋升制度完善、晋升周期快、底薪提成持续增长！

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工作内容： 1：主要做白酒销售，网销形式（没有电话量要求） 2：公司提供客户资源 （我们是抖音资源+客户复购资 源＋店长资源，资源精准率高达90%) 薪资待遇： 无责底薪3500元+10%~18%的提成＋差价 （正常干 综合薪资可拿到7k，精英销售8000-10000 上不封顶） 公司包两餐，还有各种奖励机制 (新人开单奖，维护开单奖，加微信奖励，排名奖励） 工作时间：9:30-18:30 午休一个半小时 固定周日休 息！国家法定节假日休!上班附近有地铁公交

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岗位职责 1. 按照既定线路和行程安排开展门店巡访，执行门店基础作业（包括商品陈列整理、上架补货、缺货申报、价签与条码维护、效期及库存核查、退换调货等），并将现场问题及时反馈至内的销售主管。（门店促销） 2. 跟踪所负责区域客户的库存水平、产品效期、销售动向及价格执行状况，重点关注临近保质期商品，及时向销售主管或经理提报处理建议，保障产品新鲜度，减少临期退货风险。 3. 依据公司运营策略，优化门店产品结构布局，提升品牌与产品的市场覆盖广度与深度。 4. 承担辖区客户对账、回款、下账及费用相关事务（含公司内部费用报销），确保应收账款准确、按时回收。 5. 根据公司促销方案，与对应门店协调沟通，落实促销活动执行，完成价格调整、赠品捆绑、特殊陈列检查等工作，达成销售目标。 6. 维护所辖客户关系，做好商品陈列管理及客户投诉应对，持续提升服务质量和客户满意度。 7. 参与部门及公司组织的各类会议，落实会议决议事项，确保各项工作有效落地。 需自带小型车辆，公司提供油费及车辆补贴！！！

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