要求 有物业水电工工作经验， 持电工证， 服从领导管理，身体健康，遵纪守法。

酒店工程维修维保相关经验，电工证，年龄45岁内，入职五险，包食宿，每月固定休假，配合意识强，有职业操守，服务态度好！

诚招物业客服2人， 保洁5名， 物业工程5名， 地点：大河坎三迪金域铂湾 联系电话：

小区物业经理招聘 一、岗位职责 ‌前期管理‌：负责物业项目前期介入工作，包括与地产部门协作、制定服务计划及预算编制‌。 ‌团队与运营‌：统筹人员管理、财务监督及现场服务（如安保、保洁、绿化等），确保服务标准落实‌。 ‌客户协调‌：处理业主投诉、装修审批及突发事件，维护客户关系。 二、任职要求 ‌经验‌：需3年以上住宅或商业项目管理经验，熟悉前期物业流程‌。 ‌学历‌：大专及以上学历，物业管理专业优先‌（有经验者学历不限）。 ‌能力‌：具备团队管理、预算编制及应急处理能力，沟通协调能力突出‌。 三、薪资范围 ‌基础：4K-6K/月，具体面谈。

工作职责: 1、熟悉消防设施系统的基本原理、功能，熟练掌握控技术; 2、熟悉消防法规和公司各项规章制度，掌握公司火警火灾应急处理程序、报警和联动控制器的操作; 3、负责设施设备的日常巡检，维持消防系统的正常运行及紧急问题的报修; 4、监察所有警报信号，及时准确报出报警地点通知相关人员前往现场查看处理，保持与现场的联络并负责报警记录的台账保存; 5、对消防控制室设施设备及通讯器材等进行经常性的检查，协助维保单位做好修理、维护工作; 6、完成领导布置的工作任务。 岗位要求: 1.高中或中专以上学历: 2.年龄身高:45岁以内，男身高165cm、女150cm以上 3.1年及以上同岗位工作经验;消防初级证以上等级证书(退伍军人优先考虑) 4.基本了解消防技能知，具备商业写字楼相关工作经验优先考虑

急聘案场主管1名 岗位职责 1.负责案场日常运营，统筹接待、销售流程，保障高效运转。 2.带团队完成服务目标，做基础培训，提升成员能力。 3.处理客户问题，维护客户关系，保证服务体验。 ##任职要求 -大专及以上学历，2年以上房地产案场管理经验。 -会带团队、懂沟通，能扛压，对销售数据敏感。 -熟悉房产行业，形象佳，有高端项目经验优先。

招综合维修工

岗位职责 1、全面负责车站物业管理工作，涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调，确保各项服务符合车站运营标准； 2、制定并执行物业管理制度与工作计划，定期检查各岗位区域工作落实情况，及时解决现场突发问题； 3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方，协调处理物业相关合作事宜，保障沟通顺畅； 4、管理物业团队，负责团队日常培训、考核与激励，提升团队服务能力与凝聚力。 5、控制物业运营成本，合理调配资源，确保物业工作高效、经济开展。 任职要求 1、身份要求：年龄45岁以下，退役军人，服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料，有部队管理岗位经验者优先。 2、能力要求：具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力，能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。 3、经验要求：有3年及以上物业相关管理经验（如商业物业、交通枢纽物业等）者优先，无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。 4、其他要求：身体健康，无不良从业记录，熟悉基本办公软件操作。

具有一定的管理能力，工作的协调能力，有经验者优先考虑

岗位描述： 1、负责项目外围关系维护和内部工作展开； 2、统筹各项管理工作品质检查、整改监督和考核评价： 3、做好现场服务工作指导，并有权对现场服务品质提出要求； 4、做好团队日常管理工作，落实日常培训计划； 5、做好客户投诉问题处理，及时、有效的应对项目各项突发事件等。 任职资格： 1、年龄28-48岁之间，大专以上学历； 2、3年以上物业项目相关管理工作经验； 3、有较强文字写作能力，可以撰写各种常用公文、函件等； 4、沟通能力强，具备较强的对外联络交际、应变、协调及问题分析解决能力； 5、有带领、管理、组织、协调、激励团队的能力和较强的执行能力。

招聘门岗保安 招聘岗位： 1. 白班保安（1名） ◦ 薪资待遇：2000元/月 + 200元全勤奖 联系电话: 工作稳定，责任清晰，欢迎有意者来电咨询！

需要一名本地临时水电工师傅，接受银行打款。工作不是长期工，是日结临时工，大概就一天不到（需要帮忙买材料，材料钱做完与人工一同结算），需要布线、穿管，拉电源线，活简单没难度一般电工师傅都可以做，充电桩布线安装，铁塔小哈充电柜布线安装，当日完工直接银行打款结算，可长期合作

鸿运门火锅因业务需要，现招聘服务员数名，工资2800+200全勤+提成+业绩奖，招聘电话

顶下午班，住高家花园

饲喂，技术等，联系电话

招聘：垫江物业项目经理 薪资：5千-6千 1、负责项目管理中心日常服务管理工作（反复性、周期性）； 2、负责项目物业服务工作的策划、计划和实施； 3、负责项目预算与成本控制工作的策划、计划和实施； 4、负责项目多种经营工作的策划、计划和实施； 5、负责项目物业服务费及代收的收费管理； 6、负责项目物业服务分包维护单位的管理、监督； 7、负责项目日常人力资源、培训、资产及后勤保障工作的策划、计划和实施、反馈； 8、项目公共关系维护：与业主、业委会、主管单位、协作单位、发展商、公用事业单位保持良好沟通关系； 9、负责项目各项设备维护维修，注重培训人员自身安全教育； 10、项目应急突发事件的处理。 任职资格： 1、性别不限，身体健康，思路清晰，爱岗敬业，容易接受新的管理理念，具有团队合作精神； 2、学历：大专以上学历，相关物业管理、酒店管理、工商管理等管理专业； 3、有物业项目经理岗位三年以上工作经验，有消防证、特种设备证优先； 4、熟练操作电脑和运用办公软件，文笔流畅，表达能力强、亲和力强； 5、乐于从事物业管理行业，愿意为公司、项目、业主稳定长期服务。

金科服务急聘： 1.职能工程经理1名 工作地点：成都市成华区 要求：本科及以上学历，45岁以内，有上百个住宅项目物业工程统筹管理经验 2.高校项目负责人1名 工作地点：乐山 要求：统招本科及以上学历，45岁以内，持物业项目经理证，有高校项目统筹管理经验1年以上； 3.中高端住宅项目经理1名 工作地点：成都市武侯区 要求：本科及以上学历，45岁以内，，有同类业态后期管理经验2年以上。 以上岗位薪资open，，欢迎自荐和推荐，先到先得。 联系人：罗女士（）

1、主要职责： 负责住宅小区物业服务项目的日常经营管理工作，并确保公司下达的业主满意度指标的实现。 2、任职资格 2.1全日制大专及以上学历，并持有物业管理经理上岗证或物业管理师等资格证书。8年以上物业管理服务工作经验，其中担任经理及以上职位的经历不得少于3年。 2.2服务意识强，人品端正，并有一定的语言表达能力，沟通能力，文字写作能力和组织协调能力。 2.3工作敢于担责，不推诿，不拖拉并具有团队建设的能力。 2.4有管理过收费面积达30万以上物业服务项目的成功案例，并在规范的物业服务企业工作过。

1. 团队管理 负责项目物业团队的招聘、培训、考核与激励，明确各岗位（客服、安保、保洁、工程维修等）职责，保障团队高效协作。 2. 业主关系维护 牵头处理业主投诉、报修及各类诉求，组织业主沟通会、满意度调研，推动邻里活动开展，提升业主居住体验与黏性。 3. 项目运营管理 统筹园区的安全防范、环境卫生、设施设备维保、绿化养护等日常工作，制定并落实各项管理规程，确保项目运营合规有序。 4. 财务管理 编制项目年度预算、收支计划，管控物业费收缴、成本支出，做好财务台账记录与分析，保障项目财务健康。 5. 安全生产与风险管控 建立健全项目安全管理制度，组织安全巡查、隐患排查与整改，应对消防、防汛等突发事件，降低运营风险。 6. 对外协调 对接街道、社区、住建、消防等政府部门，处理与开发商、周边商户的协作事宜，保障项目外部运营环境顺畅。

1. 年龄35-55岁，大专及以上学历，物业管理相关专业优先，持有物业相关从业证书者佳。 ​ 2. 2年及以上物业主管同等岗位经验，有产业园/工业园区物业运营管理经验优先录用。 ​ 3. 熟悉物业日常运营流程，掌握安保、保洁、绿化及水电、消防设施基础维保知识，懂安全应急处置流程。

江北万达柏记水饺招聘 夜班长期店助，万能岗各1名（要求成手）工资面议，供吃供住，电话同步

物业维修工（延安）4.5K  岗位职责： 1、负责对公共区域的设备、设施进行安全检查； 2、负责区域设备日常的安装维护； 3、进行综合维修的日常工作； 4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。 任职资格： 1、年龄45周岁以下；持有电工证，擅长强电和弱电方面； 2、具有水、电等相关专业维修经验或同岗位2年以上同岗位工作经验； 3、吃苦耐劳，有责任心，善于工作思考，拥有独立完成维修工作能力； 4、团结协作，维护公司信誉，爱护项目财产，工作认真负责。 5、有一定沟通能力和现场管理能力最佳，以便于后期晋升。 联系方式：（同）

物业维修工（延安）4.5K  岗位职责： 1、负责对公共区域的设备、设施进行安全检查； 2、负责区域设备日常的安装维护； 3、进行综合维修的日常工作； 4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。 任职资格： 1、年龄45周岁以下；持有电工证，擅长强电和弱电方面； 2、具有水、电等相关专业维修经验或同岗位2年以上同岗位工作经验； 3、吃苦耐劳，有责任心，善于工作思考，拥有独立完成维修工作能力； 4、团结协作，维护公司信誉，爱护项目财产，工作认真负责。 5、有一定沟通能力和现场管理能力最佳，以便于后期晋升。 联系方式：（同）

职位描述 工作职责： 1.负责水电、公共设施设备等出现的常见故障维修维护。 2.遵守操作维修程序，做到高效、优质、安全的完成维修任务。 3.完成上级安排的其他工作。 4.日常突发事件的应急处理。 任职要求： 1.持有电工操作证（高压或低压）， 2.具备1年以上同岗位工作经验，责任心强，善于沟通。 3.身体健康无不良嗜好。 4.年龄在50岁以内。 福利待遇： 月休4天，8小时工作制，过节福利

1.全面负责项目的物业管理工作。 2.带团队（保安、保洁、工程、客服、运营），抓服务，保安全。 3.核心指标：排除安全隐患、控制成本。 4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。 5.做事靠谱，沟通能力强，有责任心，能抗压。 6.有3年以上物业项目管理经验，熟悉流程和法规。 7.有团队管理经验，知道怎么带人、用人。 8.有相关资格证书者优先。

小区驻场精装维保师傅！会泥水，水电，油漆类的维修！

负责园区办公室，住宅，客房的各种维修。具有木工，瓦工操作能力，兼顾防水堵漏等。

做五休二，非全日制本科及以上学历，2年同岗位经验。 负责统筹项目公共设施设备维修维护、报事报修等服务管理工作，处理业主关系，对专业分包服务进行督导以及安全监督，能够独立开展工程板块工作，能够提出专业的解决方案并指导团队成员，促进公司效率提升。主要工作职责及内容如下： (1)负责制订设备、设施的年、月检修保养计划和备用材料计划，并组织实施。 (2)负责工程板块所需维修物料、设备零配件的申购和物品的质量检查。 (3)负责指导对外分包方的监管。 (4)对工程定期巡视各设备系统的运行状况，检查班组的维修质量。 (5)负责制订工程维修相关应急预案，定期组织培训演练。 (6)负责制定项目工程维修计划，并监督工程进度的执行情况，及时调整和协调工作，确保各项工程按计划完成。 (7)定期向上级汇报项目的工程进展和需要协调解决的问题，及时解决遇到困难和矛盾，确保工作顺利进行。 (8)负责管理物业工程板块管理，包括培训和评估工程人员，确保团队的高效运作。 (9)监督工程施工质量，解决工程难题及协助处理工程维修类客户投诉。 (10)二装修图纸、资料审核及参与工程接管与验收，监控二次装修质量。 (11)负责制定项目工程质量安全施工管理方案，确保施工过程中的安全风险得到控制，并监督施工过程中的质量安全检查和验收工作，确保工程质量达到要求。 (12)结合项目管理实际，适时修订相关作业文件、规程等。 (13)负责对公司规章制度、文件培训、传达，贯彻落实物业管理政策、法规及各项标准，监督制度的执行，规范现场管理，避免管理漏洞。 (14)负责做好工程员工工作安排的沟通协调工作。 (15)完成上级交办的其他工作。

攀枝花市仁和区招聘

岗位职责： 1.资产运营：全面负责商业项目的日常运营，制定运营策略与预算，监督物业、环境、客服等服务质量，通过数据分析驱动运营优化。 2.招商管理：主导招商全流程，制定招商策略，拓展并维护品牌资源，完成商户引进、谈判与签约，确保项目出租率与租金收益目标达成。 3.策划推广：策划并执行各类营销活动、主题策展，整合推广渠道，提升项目人气、客流及商户经营业绩。 4.团队协作：协同物业、工程、财务等内部团队，保障项目高效运转，推动整体经营目标实现。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。 2.3年以上商业项目运营经验（购物中心、商业街区、社区商业等），具备完整的招商、运营、推广实战经验。 3.熟悉商业数据分析，具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。 4.拥有团队协作意识，抗压能力强，以结果为导向。 5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。