搜索
登录注册
OpenMini
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专公路工程二级建造师(市政公用)二级建造师(水利水电)
岗位职责: 1、项目经理由公司聘任并委派,作为项目授权代表,全面负责工程项目的各项管理工作。 2、严格执行国家及地方政策法规,遵守当地土地与草原管理相关规定,重视生态环境保护;贯彻落实公司的质量方针、目标以及各项规章制度和指令;代表公司履行与业主签订的工程承包合同及相关书面承诺,整合项目各方资源,全力达成项目经理与公司签署的责任书所列各项指标与任务。 3、组建精简高效的项目管理团队,实施宏观调控,规范流程管理,落实层级责任制,明确项目组织架构及其职能分工。 4、主持编制项目管理实施规划、施工计划、施工组织设计、专项施工方案、一级安全技术交底文件及项目管理制度,并批准执行。 5、主导制定项目成本控制措施并监督落实,指导并跟踪项目变更管理,确保实现公司设定的成本控制目标和利润指标。 6、主持审核项目费用支出计划,审批符合规定且合理的财务开支,依据公司核定的薪酬方案执行员工收入分配,组织拟定绩效考核与分配意见。 7、统筹协调工程项目所需各类资源,对项目整体生产经营活动进行组织、指挥、监督与调节。 8、切实履行各类经济合同,严格按照公司规定的管理流程及内外部协作协议管理办法,组织开展协作协议的签订工作。 9、深入施工现场解决实际问题,有效协调与业主、监理单位、地方政府等相关部门的工作关系。 10、督促落实项目基础管理工作,确保项目相关的文件、资料、数据等信息准确、及时地传递与反馈至公司,按月完成工程结算,保障农民工劳务费用月清月结,并做好协作队伍及务工人员的日常管理。 11、注重人才培养,指导下属成长,推动技术交流与业务培训,促进施工工艺优化和技术改进,确保工程进度,保证公路工程质量符合国家标准及合同约定,最大程度满足社会需求并实现项目经济效益。 12、落实安全生产责任,维护公司资产安全完整,保障员工人身与财产安全。 13、加强项目现场管理与精神文明建设,推进民主管理与思想教育工作,认真执行廉政协议,严格管控财务收支。 14、在工程收尾阶段严格执行公司关于收尾工程的管理办法,完成办法中规定的全部工作任务,及时开展资产清算与债权债务清理,并向上级部门提交清算结果报告用于审计与交接。 17、依据公路工程施工相关法规及标准,在质量、安全、效益、工期等方面对参与本项目的集体和个人实施奖惩,运用科学的管理手段激励团队士气,提升工作效率,确保项目顺利完工。 任职要求: 1、统招大专及以上学历,公路、桥梁、市政、工程类相关专业; 2、具备2年以上公路施工工作经验,曾独立承担不少于3个金额在一千万至五千万之间的项目; 3、持有中级职称、一级建造师、二级建造师等相关证书者优先录用,待遇相应提高; 4、具备吃苦耐劳品质,能适应长期外派工作。 福利待遇: 1、试用期月薪6-8K,转正后8K-1.3W,试用期为3个月。 2、项目期间包食宿,公司统一组织学历提升及执业资格证(如一建、二建等)考取工作,助力员工综合能力提升。 3、定期组织团建活动,享有节日福利等待遇。
充电桩项目经理
1-1.5万元/月
项目经理经验不限学历不限
主导本地充电桩项目场地开发与商务拓展,深度对接意向合作场地方,开展商务洽谈、合作沟通与关系维护;统筹场地信息核验、相关材料收集归档,推动场地合作快速达成。
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专公路工程二级建造师(公路工程)二级建造师(市政公用)
工程部部长(路桥方向) 岗位职责: 1、全面主持部门日常运作,推进团队建设,优化内部管理流程,完善各项管理制度。 2、统筹把控项目进度、质量、成本控制,落实安全文明施工要求,协调内外部相关事务。 3、审定监理单位提交的监理规划、实施细则及施工单位编制的施工组织设计、专项方案和进度计划等文件。 4、推动落实集团下达的施工进度安排与材料供应计划,监督工程部台账及技术资料的规范管理。 5、负责工程进度审核、进度款申报跟踪,组织竣工资料的整理与审定工作。 6、督导本部门员工熟悉施工图纸、合同条款等内容,牵头组织跨部门协作开展图纸会审。 7、主导公路工程项目从规划、设计到施工、监理及验收全过程管理,保障项目高效推进并安全交付。 8、监督检查施工现场组织情况,确保人力、设备、材料配置满足工期与进度要求。 9、针对影响工程进展的重大问题,牵头召集相关部门、业主、甲方及施工单位及时协商解决。 10、完成上级交办的其他工作,并第一时间反馈执行结果。 任职资格: 1、统招大专及以上学历,公路、桥梁、市政、水利等相关专业; 2、具备2年以上公路工程施工管理经验,至少独立主导过1个以上项目。 3、持有中级职称、一级建造师或二级建造师等相关证书者优先录用,待遇相应提升。 4、具备较强抗压能力,能适应长期出差工作安排。 福利待遇: 1、试用期月薪6-8K,转正后8K-1W,试用期为期3个月。 2、工作时间早8点至晚6点,中午在单位食堂就餐,厂区内免费提供电动汽车/电动自行车充电车位。 3、项目期间包食宿,公司统一组织学历提升及一建、二建等执业资格培训,助力员工综合能力成长。 4、定期组织团建活动,享有节日福利等员工关怀政策。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专道路工程经验道路工程其他建设单位
岗位职责: 1. 掌握项目工程中路基、路面、桥涵、防护及交通设施等各分项工程的结构形式,了解材料标准、施工流程及相关质量规范; 任职要求:
现场技术负责人
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
售楼部装修找项目管理负责
5000-6000元/月
项目经理3-5年学历不限
售楼部,样板间项目管理
项目经理
4000-6000元/月
项目经理1-3年高中
招机电工程项目经理,有证
项目经理
公司诚聘项目经理,需持证上岗,要求具备河南二级水利专业资质, 持有水安B证,同时需具备水利专业中级职称
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专公路工程二级建造师(公路工程)
岗位职责: 1、在项目经理领导下,贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,是项目经理的参谋长,向项目经理负责,在项目经理授权范围内进行有关施工质量决策,对项目施工技术工作全面负责。 2、执行国家、交通部、地方等技术标准、规范、规程。 3、熟悉设计文件,了解公路工程基本建设程序,熟悉整个项目工程路基、路面、桥涵、防护、交通等各工序各结构部位的结构形状、原材料要求、施工工艺和质量标准;参加设计技术交底,主持图纸会审和现场调查、核对。 4、负责分管工程技术部工作,负责制定施工方案,编制施工组织、质量及总体计划,组织制定作业指导书及技术方案,按规定组织专家评审工作,向技术人员进行书面技术交底;负责具体施工过程中的施工工艺、施工质量、施工技术,解决施工现场的实际问题;审定路线复测成果和特殊重要工程部位的施工放样实施方案,指导施工技术人员严格按设计图纸、施工规范、操作规程组织施工,并进行质量、进度把关控制。 5、负责项目质量管理工作,复测成果负责各工序工艺流程自检、专检和交接检工作体系的有序运行,确保每个环节的施工质量;负责技术质量事故的调查、鉴定与处理,并及时向上级汇报;协调与业主、监理等上级部门关于质量控制方面的问题;对施工质量负直接领导责任及工程技术方面责任。 6、负责分管试验检测室工作,确保前期项目试验室的认证、料场选定、标准试验及配合比设计、优化等工作及时完成,确保施工中试验检测工作与现场施工工作有序接洽,各施工环节试验检测工作有序进行,为工程质量把好第一关;负责施工过程中试验、测量等重大技术问题的决策及报告。 7、参与危险源、环境因素、项目风险和工作危险的辨识、评价及控制;参与项目部各类应急预案的审核,并履行应急预案中规定的职责。 8、在项目经理的领导下负责工程收尾具体工作,负责主持交竣工技术文件资料的编制,参加交竣工验收,组织施工技术总结的撰写、审核和上报工作。 9、审定推广新技术、新工艺、新材料、新设备的实施方案,主持编制项目创优方案和工程项目科研及技术、质量攻关计划,并组织实施。 10、负责项目工法收集、编制、上报工作。 11、指导、培训和帮助技术人员钻研业务,提高业务素质,促成技术人员之间互帮互助和“比、学、赶、超”的良好氛围。 12、组织项目技术质量总结交流和职工岗前培训,制定年度培训计划并指导实施。 13、协调好与业主、监理之间的关系,保证工程顺利进展。 14、完成项目经理和公司交办的其它工作任务。 任职要求: 1、统招大专以上学历,公路、桥梁、市政、工程等相关专业; 2、具备2年以上公路施工经验,至少独立负责过3个一千万-五千万以上的项目。 3、拥有中级及以上、一建、二建等相关证书者待遇从优 4、具有吃苦耐劳精神,能够长期出差。 福利待遇: 1、试用期6-8K,转正8K-1.3W,试用期3个月。 2、项目包吃包住,公司组织提升学历,及相关证件的考取(一建、二建等),协助提升人员整体综合能力。 3、定期团建,节日福利等。
装修工程主管
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限
跟进施工现场进度,确保设计方案有效实施,与业主维持顺畅沟通,及时处理工地各类问题
安阳滑县招弱电/安防监控安装小工
100-220元/天
小工安装监控弱电工3-6个月3-5人完工结算
招弱电/安防监控安装 小工
安阳 滑县
5月12日 11:32拨打电话
大龄工+日结280/天
7000-9000元/月
普工免费培训夜班补贴餐补加班补贴11-20人月结大龄 日结 工时稳定
无锡49岁大龄工+日结280元/天 安排同宿舍 安排同班次 安排同一条生产线 不穿不看 不坐班车 黑,户纹身盖住全可以 【无锡美丽小电器】 年龄:18-49,18-45 岁。男女不限,可接受黑,户识字简单认识字母 无套路招聘不扣税 A岗280元/天; B岗270元/天; C岗260元/天; D岗250元/天; 5月日结250-280元/天 6月日结250-280元/天 7月开始长期转月结 ,每天200/天,第6天发第7天工资200,第7天发第6天200,以此类推;剩余发薪日补齐差额,15日发薪。 企业主要生产组装洗衣机配件,走动式站班,手工活,没有体力活,工时高,工作轻松自由 点对点计薪10.8小时,点对点工资含餐补等所有补贴,厂区有食堂 住宿240元/月,宿舍环境超好,空调、热水器、独立卫生间,水电平摊 ,离厂900米 ,工资不含税,工资超过5000承担个人所得税。 ,,无费用!,工期至少三个月,。
安阳滑县招外墙漆/真石漆
280-300元/天
外墙漆真石漆5-14天1-2人
安阳市滑县招外墙漆/真石漆
安阳 滑县
5月12日 11:04拨打电话
装配钳工月结
合同装配钳工 车路:25~49周岁;25~44 周岁;流:年龄:22~30 周岁;22~32 周岁 薪资福利:月薪:5500,上下班自由,15岁发薪 活动日期:5月14日 上午9:30;单位不得以任何名义收取招聘;滑县残联联合县人社局举办招聘会 工作地址:滑县吾悦广场
安阳 滑县
5月12日 10:51拨打电话
车工月结
外圆立车工 车路:25~49周岁;25~44 周岁;流:年龄:22~30 周岁;22~32 周岁 薪资福利:月薪:5500,上下班自由,15岁发薪 活动日期:5月14日 上午9:30;单位不得以任何名义收取招聘;滑县残联联合县人社局举办招聘会 工作地址:滑县吾悦广场
安阳 滑县
5月12日 10:51拨打电话
物业经理餐补月结
【招聘~物业环境经理】 ⭕岗位职责 1. 统筹管辖范围内保洁、绿化全流程管理,协助项目经理达成项目业绩指标。 2. 结合项目定位与客户需求,主导制定保洁、绿化年度预算及服务计划,经审批后监督供应商落地执行。 3. 推动项目环境服务标准化落地,全流程管控供应商服务质量(物资配备、日常执行、监督检查),定期完成供应商绩效评价。 4. 分解年度环境管理指标至保洁、绿化模块,牵头推动指标达成。 5. 每月组织供应商沟通会,确保项目与供应商信息同步、目标一致。 6. 牵头处理客户环境类诉求,快速响应并解决客户需求。 7. 负责环境类突发事件的应急处置,保障项目环境秩序稳定。 ⭕任职要求 1. 本科及以上学历,统招本科优先,物业管理、环境工程等相关专业优先。 2. 具备1-3年以上物业环境管理经验,熟悉保洁、绿化服务全流程及行业标准。 薪资待遇:月薪6-8K+年终奖金,入职缴纳五险一金 ⭕福利及休息:月休6天,年度体检、带薪年假、餐补、生日福利、节假日福利。 ⭕工作地点:贵阳市南明区 ☎联系人:万女士
贵阳
5月12日 11:20拨打电话
物业经理电工
贵龙物流园(钢材市场)招聘物业经理1名1.负责租赁业务洽谈,拓展业务合作渠道。2.维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度等。任职要求1.物业管理等相关专业2.具备商业物业管理经验沟通协调能力强3.有大型商业项目管理经验者优先。地址:河北邯郸丛台区黄粱梦镇107国道东绕城高速北侧。待遇:5000元左右,年节福利,工作佳年终奖。另招聘物业经理助理1名,后备干部,协助物业经理工作3500元左右年节福利。商业物业电工1名4500元左右年节福利、杂工1名3500元左右年节福利。联系电话:
邯郸 丛台区
5月12日 11:02拨打电话
物业经理月结
招聘:物业管理 薪资:4000-4200元/月 物业管家,主要负责楼栋巡查,维修处理跟进,物业费催收
亳州
5月12日 10:41拨打电话
物业经理综合维修工
物业公司招聘 项目经理1人 月薪4000元 有企业或酒店管理经验,年龄40-55周岁内,有油补,饭补 办公楼保洁10名 有保洁相关经验者优先,年龄,55周岁内,工资2000至2200元,有餐补,有私家车给油补 会服2名 月薪4000元,含社保 年龄:25一40岁 形象佳者优先 具有相关企事业单位酒店会服经验 前台两名 月薪3000一3200元含社保 要求年龄25至30 形象气质佳。有相关经验者优先 维修工,两名 年龄,55周岁以内 要求有电工证 工资3500元 联系电话
盘锦
5月12日 10:36拨打电话
物业经理库管
招聘岗位:地库管理专员 任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,物业管理、工商管理、工程管理等相关专业优先。 2. 工作经验:具有1-3年运营管理或相关工作经验,熟悉停车场运营管理流程和相关法规政策 。 3. 技能要求:熟练使用Office办公软件和停车场管理系统;拥有良好的数据分析能力和文字表达能力 。 4. 能力素质:具备出色的组织协调能力和团队管理能力,能够有效调配资源,推动工作顺利开展;拥有较强的沟通能力和服务意识,能够与客户、员工及相关部门进行良好的沟通协作;具备较强的问题解决能力和应变能力,能够迅速处理各类突发事件 。 待遇优厚,五险一金。 联系人王女士:
长春
5月12日 10:22拨打电话
安阳滑县地区正招募维修人员两名。
综合维修工1-2人
滑县安阳地区正招募维修人员两名。
安阳 滑县
5月10日 18:29拨打电话
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专石油化工工程石油管道阴极保护、检测
岗位职责: 1、负责项目的统筹管理与执行,控制项目质量、进度与成本,确保各项既定目标顺利达成;组织并协调团队成员工作,提升现场检测能力及技术实施水平; 2、掌握油气管道牺牲阳极与强制电流阴极保护系统的工作机制,承担阴极保护系统的施工、投运及调试工作; 3、熟悉阴极保护干扰问题,开展油气管道交直流杂散电流的专项测试、分析评估与治理措施实施; 4、掌握外腐蚀直接评价(ECDA)方法,组织实施管道外腐蚀的检测与完整性评价; 5、熟悉阴极保护相关国家标准与行业规范,审核本专业报告(含竣工资料),确保内容准确合规;监督现场检测作业流程及质量管控环节; 6、负责项目团队的搭建与日常管理,包括人员培训与能力发展;合理配置项目人力资源,保障项目按时高效完成; 7、完成公司交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,金属材料、应用化学、电气、油气储运等理工类相关专业; 2、具备5年以上行业工作经验及项目管理经历,持有CP2或CP3及以上资质证书者优先考虑; 3、具有出色的团队管理与组织协调能力,能独立带队完成工程任务,保障项目进度与质量;具备良好的沟通表达与对外协作能力,可与业主及相关方建立良好合作关系,有效整合资源并解决实际问题;能够编制项目计划,识别风险,管控预算与成本; 能力特别优秀者,薪资可面议 员工福利:五险 / 餐补 / 包住 / 通讯补助 / 带薪年假 / 定期体检 / 年底绩效
项目经理经验不限学历不限建筑工程设计销售周末双休
岗位职责 负责工商业/户用光伏项目开发、客户拓展、商务谈判 • 跟进项目全流程,完成签约与回款 • 要求:(23-35sui 女)沟通能力强,有光伏/建筑/电力行业资源优先,执行力强 • 待遇:高提成+奖金+社保,上不封顶
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专石油化工工程石油管道阴极保护、检测
岗位职责: 1、负责项目的整体规划与执行,严格把控项目质量、进度及成本,确保各阶段目标顺利达成;组织并协调团队成员工作,持续提升现场检测能力与技术水平; 2、掌握油气管道牺牲阳极与强制电流阴极保护系统的基本原理,承担阴极保护系统的施工管理、投运实施及系统调试工作; 3、熟悉阴极保护干扰问题,开展油气管道交直流杂散电流的专项测试、影响评估及防治措施实施; 4、掌握外腐蚀直接评价(ECDA)方法,组织实施管道外腐蚀的检测作业与综合评价; 5、熟悉阴极保护相关国家标准与行业规范,审核本专业技术报告(含竣工资料),确保内容准确合规;监督现场检测流程执行情况,落实质量控制要求; 6、负责项目团队的搭建与日常管理,包括人员培训与职业发展支持;科学配置项目人力资源,保障各项任务按时高质量完成; 7、完成公司交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,金属材料、应用化学、电气、油气储运等理工类相关专业背景; 2、具备5年以上行业工作经验及项目管理实践经历,持有CP2或CP3及以上资格证书者优先考虑; 3、具有较强的团队管理与组织协调能力,能独立带领团队推进工程实施,确保项目进度与质量符合标准;具备良好的沟通表达与对外协作能力,可与业主及相关方建立良好合作关系,高效调配资源并解决现场问题;能够编制项目计划、识别管控风险、执行预算与成本管理。 员工福利:五险 / 餐补 / 包住 / 通讯补助 / 带薪年假 / 定期体检 / 年底绩效
项目经理
岗位职责:1. 全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾,确保项目按时、保质、合规交付2. 统筹协调跨部门资源,主导需求分析、进度管控、风险识别与问题闭环,定期向管理层汇报项目进展3. 管理项目预算与成本,优化资源配置,控制变更范围,提升人效与交付质量4. 带领并培养项目团队,指导成员完成任务分工、过程协作与绩效反馈5. 对接客户及合作方,维护良好关系,推动需求落地与持续合作机会挖掘 任职要求:1. 具备3-5年及以上项目管理经验,有PMP/软考高项等认证者优先2. 学历不限,本科及以上学历优先,工程类、管理类、信息技术类相关专业背景更佳3. 熟悉主流项目管理工具(如Jira、Microsoft Project)及敏捷/瀑布方法论4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力5. 工作地点、薪资范围及所属行业需根据企业实际补充完善
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专房建电力道桥
职位要求: 1、全面负责施工项目的整体运作与管理; 2、依据公司标准推进项目质量、安全等管理体系的有效执行; 3、带领团队达成公司设定的各项考核目标(包括进度、质量、安全文明施工、成本控制、人才培养、工程创优等); 4、组织编制并落实施工进度计划、项目施工组织设计及项目策划等关键性技术文件; 5、科学调配和管理项目所需的人力、材料、设备、机电等各类资源; 6、参与劳务招标工作,统筹项目劳务队伍的协调与日常管理; 7、组织并推动工程维修工作及工程结算的实施落地。 任职资格: 1、工程类或土木工程相关专业,具备大专及以上学历; 2、具有10年以上工程项目管理经历,其中至少5年担任项目经理职务; 3、精通施工工艺及项目管理流程,对工程的安全、质量、成本、进度具备系统把控能力,熟悉工程验收标准及相关法律法规; 4、具备高度的责任意识和职业热情,敬业进取,拥有较强的领导才能,擅长团队管理与建设,沟通协调能力强,能有效维护与甲方及相关单位的良好合作关系; 5、持有建造师证书者优先录用; 6、具备房建、装修、电力、道桥桥梁隧道中两项及以上领域的实际经验; 职位福利:五险、节日福利、餐补、包吃住、带团队、团队氛围年轻化 上班地点:公司各项目部或(外省项目)
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科弱电施工安全防范系统特种作业操作证 (电工作业)特种作业操作证(高处作业)系统集成项目实施
需经常性出差!!! 一、岗位职责: 1、前期熟悉公司产品,主要承担低压配电柜的配线与安装工作; 2、负责项目进度管理,跟进实施节奏,把控整体进程,确保项目按时交付; 3、负责项目质量管理,依据质量计划参与关键节点评审与过程监督,保障各环节符合标准; 4、负责项目成本控制,带领团队编制项目预算及资金安排,管理变更流程,并依激励机制对团队成员进行绩效激励; 5、对接客户,协调设备厂内验收、发货等相关事宜; 6、在项目执行关键阶段及收尾期间,开展对业主及相关方的拜访与沟通工作。 二、应聘要求: 1、本科及以上学历,电子信息、电气自动化等理工科或相关专业背景; 2、具备良好的逻辑分析、沟通表达、团队协作能力,学习与创新意识强,工作主动积极; 3、性格稳重踏实,有长期在企业发展的意愿; 4、愿意从基础岗位做起,吃苦耐劳,具备较强韧性和抗压能力,乐于探索新领域; 5、在校期间有学生干部、社团组织、社会实践活动经历者优先考虑。 三、待遇激励: 1、薪酬待遇:项目经理岗位薪资具备市场竞争力,设有独立的职级晋升通道,晋升机会更多,加薪幅度高于普通岗位; 2、绩效激励:除月度绩效奖励外,根据项目盈利情况,按机制直接兑现项目增利分红,价值创造有平台、评价更高效、分配更透明; 3、职业发展:公司干部选拔优先考虑具有项目经理经验的人员,该岗位履历将成为竞聘管理岗位的重要条件之一; 4、学习成长:岗位将全面锻炼系统思维、运营思维和财务意识,显著提升项目统筹、沟通协调、资源整合及跨团队协作能力,公司将提供专项培训资源支持成长; 5、岗位定位:项目经理为公司核心岗位,将获得重点培养与关注,优先纳入高潜人才库和骨干人才梯队。 职位福利:底薪+丰厚提成、孝德金、带薪年假、五险
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科施工管理工程管理高级市政工程师职称一级建造师(市政工程)
岗位职责: 1、严格执行国家相关法律法规及公司管理制度,全面统筹项目工程开工前人财物的筹备工作,以及现场施工阶段的各项管理事务,主导施工现场日常运作。落实公司负责人授权事项,定期或及时向公司汇报工程进展,并贯彻执行公司各项决策指令。 2、确保实现公司下达的各项项目考核目标,保障工程质量、施工安全与工期进度,切实履行施工合同约定内容。 3、参与项目施工组织设计的制定及工程预决算审核工作,坚持精品工程理念,实施动态管控,推行标价分离机制,落实奖惩制度。 4、牵头编制并落实施工合同范围内的进度计划,按期向公司上报实际完成工程量,同步推进业主工程款的回收工作。 5、依据公司质量管理体系要求和质量方针,推动质量目标达成,组织对施工过程中技术、质量、安全、成本等方面工作的监督与考评。 6、主导与政府主管部门、建设单位、监理单位及各分包方之间的沟通协调工作。 任职要求:【服从全国项目调配】 一、资质与证书 专业资质:须持有市政或机电专业一级注册建造师证书,具备中级及以上职称; 安全类证书:须完成安全生产培训并通过考核,取得相应安全管理资格证件,确保现场安全监管合规。 二、经验与业绩 管理经验:具有5年以上工程项目管理经历,精通项目进度、质量、成本等核心环节的管控流程; 业绩要求:具备同类工程成功案例,能充分展现其项目执行与交付能力。 三、知识与能力 专业知识:掌握系统的工程技术理论,能够独立分析和解决施工中的各类技术难题,保障工程安全与品质; 管理能力:具备团队领导力、跨部门沟通能力和应急决策水平,能高效组织团队推进项目,协调各方处理现场问题; 法律法规意识:熟知国家及地方工程建设相关法规政策,确保项目全过程合法合规。
工程部经理
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限装饰装修工程精装工程一级建造师二级建造师
岗位内容: 1. 熟悉专业分包中外部装饰、内部装饰的技术流程及项目管理,具备河南及周边地区相关劳务队伍、材料供应商等资源渠道。 2. 负责项目团队的统筹管理,协调各职能部门之间的工作衔接,整合各方人员,合理分配任务,监督工作执行进度,保障项目高效有序推进。 3. 拥有丰富的项目管理实践经历,在装饰装修、保温工程、精装修、幕墙系统等领域具备专业技术能力,能独立编制项目计划与实施方案,跟踪进度,及时识别并处理潜在问题与风险。 4. 维系客户合作关系,快速响应客户需求与反馈,提升服务满意度。 任职要求: 1. 持有驾驶证、建造师资格证书者优先录用 2. 具备扎实的项目管理经验,熟练掌握常用项目管理工具与方法 3. 具备较强的沟通协调能力,可与各职能条线及客户实现高效交流与协作 4. 具备团队管理与领导才能,能有效组织并指导团队成员完成既定目标 5. 具备出色的问题分析与解决能力,能够灵活应对各类实际项目挑战
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专电力项目电气自动化
【岗位职责】: 1. 项目执行与管理:负责电力行业计量检测及相关技术服务项目的落地实施,保障项目按时保质交付,统筹协调内外部资源,及时处理项目执行中的各类问题; 2. 成本控制与利润管理:全面跟进项目资金运作,科学规划支出,有效控制成本,确保项目达成既定盈利目标; 3. 客户沟通与协调:保持与客户的高效对接,定期汇报项目进度,提升客户体验,推动建立稳定、互信的合作关系; 4. 风险识别与应对:提前预判项目推进中可能存在的风险点,制定可行预案,保障项目平稳运行; 5. 其他职责:积极配合完成上级安排的其他工作内容,助力公司业务持续拓展。 【任职要求】: 1. 大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验; 2. 熟悉电力领域项目运作流程及销售相关工作,具备一定的商务沟通与公关能力; 3. 学习意愿强,能接受长期出差安排; 4. 形象端正,无纹身。 【福利待遇】: 1. 提供五险一金、出差期间食宿补贴; 2. 享有节日福利、带薪年假、全勤奖等多项福利; 3. 提供带薪培训、资深人员指导,团队氛围融洽,成长空间广阔。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供滑县美景天城招聘物业经理信息查询在线招聘信息,主要招聘滑县物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐