招聘：物业管理——业务拓展经理 薪资：5000.0-8000.0 职位详情： （一）基本条件 1、本科以上学历 ，五年以上相关工作经验； 2、具有PPT制作能力，能够编制项目的预算报价方案及盈亏分析表，逻辑思维清晰，良好的文案功底和信息整合能力；具有出色的沟通能力和谈判技巧，能够有效推进业务的拓展； 3、拥有团队合作精神，能够与团队成员紧密协作，共同完成目标； 4、对物业服务行业有深刻理解，能够准确把握市场需求，提供创新的服务方案。 5、具有一定的社会人脉资源，能够及时捕捉市场信息，攻克可盈利项目的职场实战能力。 6、须提供过往成功拓展业绩项目案例证明不少于3个。 （二）岗位职责 1、负责招标流程，编制标书及管理方案，组织谈判并签订合同； 2、负责物业服务业务的拓展工作，确保新业务拓展的顺利进行； 3、负责组织市场信息的收集、整理、分析工作； 4、与客户建立良好的合作关系，提供专业的物业服务方案； 5、按时完成上级领导交办的各项应急拓展事务，确保业务拓展的效率、质量与成功率。 （三）福利待遇 1、月薪资（底薪）： 5000 元至 8000 元； 2、实行“月薪资 + 年终奖 + 特殊业绩提成” 的三重福利综合考核制度，具体内容细则，由双方商谈一致后签定任聘协议或劳动合同。 3、享有五险一金，带薪年假等等。

越秀物业高薪诚聘：品质经理1名 硬性要求：32-38岁，统招全日制本科及以上学历； 经验要求：有职能平台同岗位任职经验，具备品质体系建设、运营统筹等管理能力； 行业要求：物业头部企业任职3年以上。 欢迎各位大佬自荐、推荐 联系人：何先生 联系方式：（）

广州百众物业管理有限公司项目招商专员（2名）：大专或以上，5年以上销售经验，沟通能力强，熟悉基本办公软件，有工业地产、商业地产相关工作经验优先，自备交通工具；月薪面议。 物业管理员（1名）：大专以上学历，有物业管理和客服工作经验优先，熟悉电脑操作，熟悉物业管理流程及法规，熟悉设施设备保养；月薪面议。 保安员（9名）：有责任心，退伍军人、本地居民优先，白夜班交替；综合工资4000-4500元/月，有节日加班费。 保洁员（2名）：吃苦耐劳，服从管理，有商业办公室清洁经验优先；综合工资3600-3800元/月。 联系：邓小姐 地址：番禺区各物业项目就近安排（石楼镇、大龙街、沙头街、南沙区等）

急招~ 招聘岗位：外联经理/主管（物业职能） 工作地点：广州·荔湾区 任职要求： 1、本科及以上学历，公共关系、行政管理、市场营销、物业管理等相关专业优先； 2、具备3年以上外联、政府事务或物业行业相关岗位工作经验，熟悉职能部门对接流程； 3、具备优秀的沟通协调能力与公关能力，能独立处理各类对外事务； 4、形象气质佳，具备较强的应变能力与抗压能力，善于维护多方关系； 5、熟悉物业管理行业政策法规者优先，具备政府、街道、社区等资源者尤佳。 薪资待遇： 面议（提供具有市场竞争力的薪酬及完善的福利保障，含五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训、晋升通道等） 联系方式： 李文杰 （）

招聘：物业经理 薪资：5500-6500 工作描述：1、五官端正，性格热情开朗。 2、中专或以上学历 ，具有1年以上营销中心客服工作经验，服务意识佳。 3、有花艺、茶艺、烘焙、手工等才艺者优先。 工作地点：荔湾区茶滘区域

【任职要求】全日制本科以上学历+5年以上管理经验+有中级职称证（不限种类） 【薪酬待遇】税前月薪13-18k，购买六险一金（按最高12%购买），提供车补餐补高温补等。 【工作时间】早9晚6，周末双休 【项目情况】公司在管面积近500万方，项目近30多个（都在黄埔区），项目业态待定（商业综合体、住宅、写字楼等等），需面试后再定薪定项目。 岗位职责： 1.全面统筹项目管理工作；完成公司下达的经营业绩指标，对项目营收及利润负责； 2.制定并执行招商方案和招商工作；负责招商前期谈判； 3.做好项目收支管控，掌握预算执行情况； 4.开展各种经营活动，丰富盈利渠道，增加项目收入； 5.做好项目人员团队建设及人员培养计划； 6.负责客户关系建立与维护工作，提升物业服务品质，营造良好物业服务环境，提升客户满意度； 7.负责考核供方服务，跟进供方合同执行情况，确保供方服务质量； 8.做好项目安全生产管控，对项目安全生产负责； 9.全面贯彻落实公司各项制度；做好项目人员的考核、培训、督导工作； 10.完成上级安排的其他工作。 岗位要求： 1.全日制本科或以上学历，物业管理专业优先； 2.5年以上物业管理经验‘；持有中级证‘’ 3.’持有物业管理项目经理执业证书、工程相关证书优先； 4.熟悉物业项目的整体运作，具备制定各项工作标准和流程的能力； 5.有清晰的管理思路以及较强的组织能力，优秀的沟通协调力； 6.熟悉物业管理相关法律法规、财务知识。

越秀物业高薪诚聘：品质经理1名 硬性要求：32-38岁，统招全日制本科及以上学历； 经验要求：有职能平台同岗位任职经验，具备品质体系建设、运营统筹等管理能力； 行业要求：物业头部企业任职3年以上。 欢迎各位大佬自荐、推荐 联系人：何先生 联系方式：（）

一、岗位职责： 1、全面负责项目的经营管理服务，完成项目的年度、月度各类经营责任指标，做好项目预算的审核和控制，定期总结经营管理情况； 2、熟悉物业管理运作，监督检查日常物业的服务品质、操作流程及运行情况； 3、 负责协调和管理项目的日常运营事务，包括客服、绿化、保洁和工程维护； 4、 监督管理项目区域内设施设备的保养和维护工作，确保项目环境和安全，带领员工及时有效地处理各种突发事件； 5、 有较强的组织能力、协调沟通能力、策划能力，具有敬业精神和拼搏精神； 6、 按照公司要求做好在管项目团队建设。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，具有4年或以上公共场所物业管理工作经验，有工程安装项目经验，持有物业、工程相关资格证，中级以上职称优先； 2、有良好的沟通、协调及抗压能力； 熟悉物业管理法规，熟悉物业管理工作流程和环节；熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序；熟悉办公自动化软件操作，良好的口头和书面表达能力； 3、对突发事件处置应变能力。 三、薪资待遇： 薪资9-12k（具体面谈），购买五险一金。 上班地点：广州市国防教育中心（地铁长湴站附近），工作时间周一至周五9:00-18:00，双休。

行政班，薪资待遇8000-9000，周末双休，要求45岁以下，买社保，具备消防中级证书，物业经理证，有物业管理经验三年以上，年龄不超过45周岁联系电话王总

招聘：物业工程经理 薪资：5000.0-8000.0 职位详情： 基本条件 1、本科以上学历 ，五年以上相关工作经验，担任工程经理不少于3年。 2、熟悉物业管理行业的工程设备设施的基础理论，运行原理，特别是电梯、消防、水泵、高低压、双回路电等，具有比较丰富的基层维修及管理经验。 3、对常用的物业工程设备设施的故障突发事件具有丰富的应急处置能力。 4、具有培训专业工程业务知识的能力以及组织团队合作的精神，能够与团队成员紧密协作，共同完成目标任务 5、提供过往成功管理工程项目案例证明不少于3个。 6、提供开源节流、创收节支的工程整改项目成功案例不少于3个。 （二）岗位职责 1、负责所管工程项目的工作流程制定、培训、检查、考核的管理方案执行。 2、负责定期与不定期对所管辖项目的设备设施的巡查、整改工作。 3、负责日常存在问题的应急处理及及时总结汇报工作。 4、负责审核监督电梯、消防、监控、水泵、日常工程采购材料等供应商的服务品质、工作效率及价格方案进行严格审核，考评，开源节流。 5、负责对管理的工程方面的供应商合同审核及续签跟进工作。 6、按时完成上级领导交办的事务，确保所管理的工程项目效率质量。 （三）福利待遇 1、月薪资（底薪）： 5000 元至 8000 元； 2、实行“月薪资 + 年终奖 + 特殊业绩提成” 的三重福利综合考核制度，具体内容细则，由双方商谈一致后签定任聘协议或劳动合同。

广州黄埔招工地小工/杂工

广州市南沙区招砼工/找平，压光（注明：突击队的，班组的，包工的，不要，不要）

广州番禺招工地塞隔音棉包工2块钱一平方，大概4000平方左右

日立挖机霍元甲<br/>岗位职责:<br/>1. 班前查车况和防护、班后车停好料具收好<br/>2. 班前会要到，当天干啥、注意啥听明白<br/>3. 和同事搭手、交办的活干好<br/>4. 按要求完成交办事项<br/>5. 按时出勤交接、配合考核<br/>6. 工完场清、收好尾

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听与转接工作 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持 3.协助维护公司形象，保持前台区域整洁、有序、专业 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等协调工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备基本商务礼仪素养 3.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 4.责任心强，细致耐心，具备较强的应变与协调能力 5.学历不限，有前台或行政类工作经验者优先

兰香湖项目副经理 工作地址:兰香湖西路 8小时，做五休二 16000元 缴社保公积金 需有2年以上安保、工程团队管理经验；有高档住宅类、酒店管理经验优先；有项目开筹承接查验经验优先，热爱物业行业，具备良好的职业素养和精神风貌 30至45岁，持有物业经理证（初、中、高级）、电工证者优先，本科（全日制统招）

团队建设，内部管理，业务洽谈

物业公司 因业务发展需要诚聘 小区项目经理和客服主管 ✅要求：大专以上学历，管理和沟通能力强，有从业经验者优先 待遇：5000至6000元，缴纳社保 另招绿化工4人 具体事宜面议 电话：☎ ☎

本公司于山东济宁招聘物业项目经理数名，优先考虑持有相关证件和具备工作经验的候选人。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、保洁、安保等各模块高效协作 4.处理业主/租户投诉与诉求，建立并维护良好客户关系 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应一线管理工作节奏 5.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先 6.年龄35-45周岁

招聘：家电管家 薪资：5000-6000元/月 职位详情： 岗位职责: 1、客资承接:主动承接苏宁门店各渠道客资，挖掘客户需求，引导到店;2、客户接待:主动接待到店客流，为顾客提供全程1V1带逛选购服务;3、销售转化:提供全屋家电家装的方案设计、产品讲解服务，促成转化; 4、用户服务:提供售前-售中-售后环节7x24h“私人管家服务”，确保用户100%服务满意度;5、会员运营:通过企微和会员营销系统，完成客资沉淀、客情维系，促成复购和裂变。 岗位要求: 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识; 2、能够快速理解客户需求，提供个性化解决方案;3、熟悉小红书，剪映可作加分项; 4、家电行业销售经验优先。

工程小蜗 番禺基地,,无需经验、学一技之长，终身受用;免费带薪培训学习，公司免费提供工具，不收取任何押金 免体检!包吃包住! 20-50岁，老实本分，吃苦耐劳 保底5000元，综合月薪6000-10000，主要是日房局部改造上门检测和维修安装等工作。 免费培训!(培训期50元/天补助)上手快或做过的的可提前转正， 月收入6000-10000元以上 广州、佛山各老旧小区的区域都有门店可以安排工作。门店服务区域 3.18 公里范围内。。

工作内容： 1、负责公司项目日常工作的沟通与协调。 2、具备项目管理经验者优先考虑。 3、参与项目进度、质量的规划及过程管控。 职位要求： 1、具有相关工作经历者优先 2、思维敏捷，语言表达清晰，具备良好的沟通协作能力 3、大专及以上学历，年龄25-45岁

工作职责: 1、主导广州及周边区域餐厅建设，统筹全年超40家门店的营建项目全周期执行； 2、选址阶段：协同开发进行实地勘察，提供工程技术参数、项目图纸方案及投资估算（严控概算与决算偏差）； 3、前期准备：推动设计出图、合同签订及各类进场手续办理，协调物业与政府相关部门，确保项目按时启动； 4、施工管控：监督工程进度与施工品质，组织中期检查与竣工验收； 5、竣工交付：完成运营移交、项目决算（控制审减比例）及一年质保期内相关支持工作； 6、核心目标：对内联动各职能团队，对外统筹专业施工单位，满足业主与政府部门要求，实现工期可控、成本受控、质量达标并顺利交付运营。 任职资格: 1、本科及以上学历，工程类相关专业； 2、需具备连锁业态工程管理经验，有大型餐饮品牌3年以上营建管理经历者优先； 3、持有二级建造师证书者优先考虑。

基本要求： 1、应聘者需具备大专及以上学历，土木工程、建筑学等相关专业，优先考虑。 2、年龄要求：原则上年龄在 22-45周岁之间，具有丰富工作经验者可适当放宽年龄限制。 3、需具备良好的身体素质，能够适应工程施工现场的工作环境。 4、具有强烈的责任心、敬业精神和团队合作精神，能够承受工作压力。 岗位要求： 1、具备3年以上建筑工程项目管理经验，熟悉工程项目的全过程管理。 2、具有二级建造师证书优先，熟悉国家相关法律法规和行业标准。 3、具备良好的沟通协调能力和组织管理能力，能够有效解决施工现场问题。 4、熟悉各类施工图纸，具备较强的施工技术能力。

岗位职责： 1.全面项目管理：全面负责酒店项目装修改造阶段的施工管理工作，对项目的安全、质量、进度、成本四大目标负直接责任； 2.施工组织与计划：主持编制施工组织设计、专项施工方案、总体进度计划及月度/周度计划，并监督落实，确保工程按计划节点推进； 3.现场协调与管理：负责施工现场的日常管理，协调各专业施工（如装修、机电、消防、智能化、园林等）的工作界面与作业顺序，解决现场出现的各类技术问题和施工矛盾； 4.技术与图纸管理：组织图纸会审和技术交底，深入理解设计意图，并能就装修细节、材料选样、节点处理等提出优化建议； 5. 过程资料管理：负责对项目全过程工程资料的生成、收集、整理与归档工作进行严格把关，确保施工日志、技术核定、工程变更、隐蔽工程验收、材料报验、影像资料等各类文件的及时性、完整性、准确性和规范性，为项目竣工验收、结算提供完备依据； 6.质量与安全控制：建立和完善现场质量及安全管理体系，严格执行施工规范和质量标准，定期组织安全、质量检查，杜绝重大安全、质量事故的发生； 7.成本与合同管理：参与现场签证、变更的审核与管理，严格控制工程成本，协助进行工程量的核对及进度款申报工作； 8.材料与供应商管理：审核材料采购计划，参与关键材料、设备的选型、封样及进场验收，确保其符合设计和规范要求； 9.对外沟通与报批报建：负责与业主、监理、设计、总包及政府相关主管部门（如质监、安监、消防等）的沟通协调，解决项目过程中的外部问题； 10.竣工验收与交付：组织项目的分部、分项及竣工验收工作，负责竣工资料的整理、归档，并完成项目的整体移交。 任职要求： 1.基本条件： ·年龄：35-45周岁； ·学历：大专及以上学历，土木工程、建筑学、工程管理等相关专业； 2.工作经验： ·必须拥有8年以上房地产或建筑行业施工现场管理经验，其中至少3年以上担任项目经理职务； ·必须完整负责过至少1个酒店、文旅项目或高端精品装修项目的全过程施工管理，并成功交付。有旧建改造项目经验者优先； ·熟悉房地产开发全流程，对设计、成本、招采等环节有深刻理解； 3.专业知识与技能： ·精通国家及地方相关建筑施工规范、标准和法规，尤其熟悉装饰装修、消防、人防等专项验收标准； ·精通施工图纸、施工工艺和施工流程，能熟练使用CAD、Project、Office等办公及项目管理软件； ·具备出色的施工组织、进度控制和现场统筹能力； ·对酒店空间的功能布局、流线设计、装修细节和氛围营造有较高的敏感度和理解力； 4.能力与素质： ·能够有效激励和管理项目团队； ·具备强大的内外部沟通和公关能力，能妥善处理各方关系； ·工作严谨，原则性强，能承受高强度的工作压力，并常驻工地； ·思维清晰，决策果断，能快速响应并解决现场突发问题； 5.持证要求（符合以下条件者优先）： ·持有一级建造师（建筑专业）证书； ·持有中级及以上职称证书。

巡检维修

工程技工 工作地址:增城增江街绿地珑玥府（纬四路一号） 8:00-12:00，14:00-18:00 4000+ /月（餐补+住宿+社保） 监控、门禁、弱电、多媒体设备维护，有经验优先

【岗位职责】 1、负责上门测量房屋尺寸，制定报价方案，与客户沟通需求并达成签约，推进项目执行及交付流程； 【任职资格】 1、具有3年以上在一线城市从事家装、局部改造等相关领域设计、项目管理或监理工作经验； 2、具备良好的沟通技巧，能准确把握客户需求，解决实际问题，拥有顾问型销售思维； 3、精通项目管理，了解施工工艺流程及相关标准，擅长成本控制，可高效把控施工节点，协调工程进度； 4、踏实肯干，服务意识强，责任心高，工作积极主动，乐于面对挑战，接受新理念，保持乐观进取心态； 【薪酬福利】 1、采用项目利润分红机制，综合月薪区间为10000至20000元； 2、公司提供专业的成长培训支持； 3、享有节日福利及不定期组织的团队活动； 【公司优势】 1、公司自2016年创立至今，已发展9年，专注住宅改造与翻新业务，是该细分领域的先行者和标杆连锁品牌。现拥有员工500余人，在全国开设超30家门店，覆盖成都、广州、佛山、上海等主要城市，处于快速发展且运营稳健的阶段，持续布局全国市场； 2、业务订单充沛，人均每月可承接15至25单，保障收入水平稳定可观。依托线上线下多渠道推广，局部改造需求旺盛，竞争压力小，项目周期短，成单率高；

负责项目的设计、预算编制、报价、合同管理、资料整理及结算工作。 需熟练操作电脑，掌握EXCEL、Word、CAD、天正暖通等软件，具备广联达建模能力，能独立完成招投标资料者优先。 有暖通设计、电气设计基础，熟悉暖通与电气建模及结算流程，具备洁净室暖通工程项目经验者更佳。 要求工作积极主动，细致严谨，具备良好的计算能力和逻辑理解力，有一定客户沟通协调能力。 同时需承担办公室日常卫生维护及档口相关事务性工作。