岗位职责 1. 统筹管理生产各环节，编制并执行生产计划，保障订单准时、保质、保量完成，持续提升生产效率与产品良品率。 2. 负责生产团队建设与日常管理，构建高效协同的工作机制，及时协调处理团队内部冲突及作业中的实际问题。 3. 控制生产成本，合理调配原材料、设备及人力资源，优化资源配置，降低损耗，达成降本增效目标。 4. 严控设备运行与产品质量，定期开展安全巡查和质量抽样检查，防范安全事故及大规模品质异常发生。 5. 联动技术、销售等相关部门，传递生产中遇到的技术瓶颈与客户反馈，协助推进工艺升级与产品改进。 任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，机械制造、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备2年以上机械制造领域生产管理经验，熟悉真空设备（如真空镀膜机、真空泵、真空干燥机等）生产工艺流程者优先。

岗位职责： 1. 独立构建并持续完善企业食品安全检测体系、标准化流程及相关管理制度。 2. 全面统筹原材料采购、成品出货的常规批检，以及突击检查、第三方抽检的执行与落实。 3. 主导并参与供应商现场审核（验厂）工作，推动供应商质量管理提升。 4. 协同应对客户质量反馈，开展根本原因调查并推进整改措施落地。 5. 负责质检团队日常运作管理，组织内部质量意识与技能提升培训。 任职要求： 有肯德基、华莱士等连锁快餐企业工作经验者优先 1. 本科及以上学历，食品科学、食品安全等相关专业背景。 2. 5年以上食品行业QA岗位经验，熟悉快餐类供应链运作，具备独立搭建质量体系或实验室管理经历。 3. 熟悉国家食品安全法律法规及检测技术标准，拥有丰富的供应商审核实战经验。 4. 具备出色的执行力、问题分析能力及跨部门沟通协调能力。

岗位内容： 1. 组织管理生产车间日常生产活动，实现高质量、高效率的生产目标。 2. 对生产过程进行监控，确保符合公司的产品标准和工艺流程。 3. 控制生产成本，降低废品率，并在管理方面推进业务流程优化。 4. 制作并完善生产报告和KPI报表，对生产进展进行分析评估。 5. 积极参与改善计划，为公司的持续发展提供更多的想法和建议。 【岗位要求】 1. 机械、自动化等相关专业，本科及以上学历。 2. 至少3年以上的生...

岗位内容： 1. 负责技术质量的统筹管理与执行监督 2. 组织生产工艺的制定、优化及实施跟踪，落实技术支持与数据统计分析工作 3. 编制并推行产品质量检验标准，确保标准有效落地与执行 4. 参与新工艺、新产品的研发与流程改进，主导解决生产过程中的技术难题 任职要求： 1. 具备铆焊、机械加工、设备制造等相关领域工作经验 2. 熟悉各类技术工具与方法，拥有较强的技术分析及实际问题处理能力 3. 掌握质量管理体系及相关规范，能够独立编制生产工艺文件与检验规程 4. 了解新产品开发及工艺改善流程，具备良好的团队协作意识与问题协同解决能力

五福金牛360航空软包项目，具备相关经验者优先考虑，薪酬待遇优厚

本岗位前期需前往湖北荆门总部报到，统一参加培训学习，待沈阳项目启动后返回沈阳工作 【岗位职责】 1、负责锂电池结构件（外壳/绝缘件等）冲压与注塑工艺的开发及参数调优，解决工艺过程中出现的缺陷问题，持续提升产品良率； 2、主导新模具的试模、验收及材料验证工作，推进工艺优化以实现降本增效； 3、编制并维护工艺标准文件（SOP/SIP），落实SPC过程管控措施，确保符合IATF 16949质量管理体系要求； 4、协同研发团队开展可制造性设计（DFM）优化，并对生产人员进行标准化作业指导与培训； 5、针对生产异常及客户反馈问题，牵头开展8D分析，定位根本原因并推动闭环整改。 【任职要求】 1、本科及以上学历，高分子材料、机械工程、模具设计等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上在锂电池或汽车电子行业从事精密冲压、注塑工艺相关工作经验； 3、熟练掌握Moldflow模流分析与DOE实验设计方法，熟悉IATF 16949体系要求，了解注塑常见缺陷成因及解决方案，具备AutoCAD/SolidWorks基础图纸审核能力； 4、持有六西格玛认证或具备良好英语读写能力（CET-4以上）者优先录用。

工作内容： 1. 负责产品现场的质量检验工作，涵盖原材料、生产流程及成品的全过程质量把控。能独立开展产品质量检测实验，掌握常规化验操作，熟练使用各类检测设备。 2. 对质量问题及不合格品进行分析，定位根本原因，并制定有效的改善方案。 3. 制定并执行质量控制方案，确保产品满足质量规范及客户具体需求。 4. 配合编制技术规程与标准文件，保障生产流程符合行业规范及安全要求。 5. 参与新产品的研发过程，从质量角度提供技术支持与优化建议。 任职要求： 1. 持有食品检验员资格证书 2. 具备相关工作经验者优先考虑 3. 熟悉食品质量标准及检测技术，具备较强的项目统筹与问题处理能力； 4. 具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，善于思考并持续改进检测流程。

【岗位职责】 1. 品质管理：按照工艺标准和产品标准要求，指导、监督现场生产，保证产品品质符合客户需求； 2. 生产管理：负责日常的生产业务管理，统筹协调现场设备、人员、物料，达成生产任务、产品质量、成本效率等指标； 3. 现场管理：及时对生产现场的异常情况做出反应，发现问题及时追踪，提出建议并解决问题； 4. 成本管理：依据现场屠宰工艺，通过人员作业管理，合理管控产品浪费。 【福利待遇】 1. 薪资：10000-15000+元/月； 2. 社保：享受五险一金； 3. 食宿：包吃包住（早饭3-5元、中午免费、晚饭免费）； 4. 其他福利：市内通勤、节假日福利； 5. 休息时间：月休4天。 工作地点：铁岭市铁岭县铁岭牧原肉食品有限公司

【岗位职责】 1. 根据销售订单、库存、市场预测制定月度/周/日生产排产计划，统筹牛羊原料、辅料、包装、人力、冷库产能，平衡牛羊肉卷、预制产品、烧烤食材产能分配，保证订单按期、保质交付。 2. 实时跟进生产进度，协调处理原料短缺、设备故障、加急订单、退换货等生产异常，快速调度资源，避免交期延误。 3. 每日组织生产例会，复盘产量、损耗、交付达成数据，向总经理提交生产日报。

【岗位职责】 1. 统筹车间生产计划，合理分配机械加工任务，确保订单按期交付； 2. 监控数控车床、铣床等关键设备运行状态，组织日常点检与基础维护； 3. 严格把控原材料投入及成品加工精度，落实质量检验标准与工艺规范； 4. 协调生产现场人员调度，优化作业流程，提升生产效率并控制成本； 5. 负责安全生产管理，定期开展隐患排查，杜绝违规操作与安全事故。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械类、自动化或相关专业，熟悉机械加工工艺流程； 2. 具备3年以上机械制造行业生产管理经验，有数控车间管理者优先； 3. 精通公差配合、图纸识读及常用量具使用，能独立解决现场技术难题； 4. 具备良好的数据分析能力与沟通协调能力，能适应倒班及弹性工作； 5. 责任心强，原则性强。

现招聘优秀导购TommyHilfiger要求：23-35岁之间，五官端正，乐观开朗，积极向上，有团队荣誉感。有一年以上品牌服装销售经验者待遇:底薪+物价津贴+全勤奖+业绩完成奖+提成+十三薪+节日礼物+节假日三薪+六险（转正后）＋带薪年假+年终福利！工作地点：沈阳万象城有意者请致电（同步）优秀的团队欢迎优秀的您加入！（非诚勿扰）

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铆电焊工 工作地点：沈阳苏家屯 薪资：8k–12k（可面议，计件+绩效，加班费另算） 公司主营：沥青路面养护加热设备、非标装备研发制造 岗位职责 1. 按照机械图纸，独立完成非标设备钢架、炉体、箱体等构件下料、组对、铆装、点焊、焊接、校正 2. 熟练手工电弧焊、二保焊，焊缝自检，保证焊缝外观、强度，控制焊接变形，尺寸公差达标 3. 作业前检查焊机、角磨机、切割机等工装工具，做好日常保养维护 4. 遵守车间安全生产规范，正确佩戴劳保用品，做好5S现场管理，余料整理回收 5. 配合研发，参与样机试制、设备修改改造，能够根据现场情况微调装配方案 任职要求 1. 有证无证均可 2. 6年以上铆焊实操经验，能看懂机械装配图纸，会使用水平仪、卷尺、角尺等测量找正工具 3. 熟练二保焊、手工电焊，会构件找正、变形校正；做过非标设备、热风炉、机架焊接优先 4. 懂金属板材、型材特性，下料、气割基本功扎实 5. 安全意识强，服从安排，吃苦耐劳，有质量责任心 福利待遇 - 意外险，可缴纳五险 - 餐补、高温补贴、加班补助 - 长期稳定订单，样机试制新项目多，手艺有发挥空间 - 按时发薪，不拖欠

招聘电工，薪资7000-10000。工作地点在沈阳，职责包括变压器、配电箱的安全检查及拍照记录。要求持有电工证，动手能力强，能短期出差者优先。有意者可报名。

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

【岗位要求】 1. 包装印刷行业3年以上同岗位工作经验； 2. 精通印刷机操作原理，能识别印刷机一般故障并能够维护保养，掌握印刷机调色技能； 3. 具备较强的品质管理能力，能快速解决生产异常的工作能力。 【岗位职责】 1. 按照生产制造中心生产计划，组织印刷车间机台生产，对生产异常情况进行分析和改善； 2. 负责印刷车间生产过程中的质量控制，对产能、效率、物料起到实时监督管控； 3. 负责印刷车间生产设备及辅助设备的安全操作规范和监督员工按照规范使用设备、定期进行保养、维护； 4. 负责印刷设备的运转情况，发现问题及时汇报和处理，保障生产顺利进行； 5. 负责印刷车间员工的技术指导和培训，做好人才培养，负责对新员工进行技术培训；

岗位福利:管理生产会机修电路完成生产计划懂电焊电路机械等

工作职责 1、全面负责白羽鸡屠宰工人及工厂职能技术岗的招聘全流程管理，结合生产节奏制定阶段性用工方案，落实招聘执行与过程监督，保障人员及时到岗。 2、主导工厂招聘渠道的开发与持续优化，整合劳务合作方、蓝领招聘资源，构建可持续的基层人才供应体系。 3、建立符合工厂岗位需求的面试评估机制，高效推进候选人筛选、面试安排及录用跟进，控制用工风险。 4、持续维护工厂人才储备库，定期分析招聘数据，迭代招聘策略，提升人岗匹配效率。 任职要求 1、大专及以上学历，人力资源或相关专业优先，具有2年以上工厂蓝领或技术类岗位招聘实操经验。 2、了解农/林/牧/渔行业工厂用工特点，熟悉大规模招聘及劳务协作渠道的运作方式。 3、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能快速响应并解决工厂突发性用工需求。 4、熟练操作招聘系统及办公软件，可独立开展招聘数据的整理、统计与分析工作。

沈阳市于洪区生产企业公开招聘装卸岗位（长白班），名额有限，招满即止。：辽宁省沈阳市于洪区沙岭街道金岭路52号，厂区内部作业，交通方便。薪资标准：330-380元/天，月结，可预支生活费。任职要求：可接受短期驻场或外地项目作业；责任心强，沟通顺畅，能配合班组完成产量指标；掌握设备日常保养与点检流程。其他福利：每月15号准时发薪、包工作餐与住宿、车费补贴与通讯补贴。

新民屯炼油厂招聘员工，提供食宿，实行计件工资，月薪8000至10000元，要求年龄50岁以下，会开叉车或小铲车，能吃苦耐劳。另招聘一名长白班小铲车装卸车工，月薪7000元，工作内容无重体力劳动。有意者可报名。

岗位职责： 1、遵守上级安排，高效落实各项任务，定期反馈工作进展； 2、达成既定的生产目标； 3、强化生产过程管控，跟进生产执行情况（如产量、品质、效率），持续提升管理水平与产出效益； 4、落实车间“6S”管理要求； 5、负责车间人员的组织与协调； 6、及时传达公司政策，做好员工沟通，确保公司及部门规章制度有效落地执行。 任职资格： 1、掌握车间生产运作、人员调配、生产计划、设备调试及安全规范； 2、了解车间产品生产工艺流程。 女：30-45岁；男：35-50岁，具备相关工作经验

工作地点：新民法哈牛镇（法哈牛、胡台、沙岭周边地区有班车，免费供午餐） 工作时间：8:00-17:00，周休1天，缴纳五险 薪酬标准：4000元 1. 一月：3000元（2900+100满勤）； 2. 三个月后（第四个月）：4000元（3900元+100满勤）； 3. 15号发薪，不拖欠。 【岗位职责】 1. 相关报表制作； 2. 跟单、开单、生产计划等常规文职类工作； 3. 工厂领导交办的临时紧急性工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，年龄最好25-40岁，优秀应届毕业生亦可考虑； 2. 相关办公软件熟练； 3. 工作责任心强，工作态度端正，团队合作精神佳。

1.负责生产车间内鸡肉制品加工过程的现场管控 2.需具备相关管理工作经历 3.承担产品质量把控职责 4.管理仓储冷库班组，组织货物出库作业

1、负责技术文件下发前的有效性审查，对研究院发布的图样及技术文档进行核对，确保其准确性、完整性和合理性； 2、负责与研究院对接产品设计变更及产品规格（含初物）相关事宜，主导产品状态的确认工作； 3、负责产品设计优化与改进管理，向研究院提交设计提升申请，并跟进实施进度；主导产品试验标准与试验方案的编制； 4、针对重复发生或重大质量异常问题，组织分析并制定改善措施，协调相关人员开展技术攻关； 5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS资料的审核与确认； 6、在保障市场需求和品质基础上，推进零部件二轨开发、新供应商引入及相关技术降本工作； 7、负责技术标准的识别与转化，维护和完善技术资料、图纸及标准文件，校对销售随车资料（三大手册）； 8、负责零部件小批量试装工作的组织实施，跟踪验证结果，最终判定产品是否满足公司技术要求及批量供货条件； 9、深入挖掘产品技术特性，构建产品知识体系，推动产品精致工艺的持续提升； 10、负责保障零部件生产供应，组织实施风险物料替代方案的验证与落地； 11、归口管理产品技术合规性文件及检查基准书等相关工作； 12、完成上级交办的临时工作任务； 16、具备一定的零部件成本意识与理解能力。

1.协助当机班长完成每日生产任务2.设备操作与技能学习3.品质管控落实4.设备保养与安全管理5.现场6S与团队配合