1. 负责车间日常生产纪律的监督检查及问题整改落实 2. 参与制定与修订技术、工艺、安全操作等相关规程，并在车间内推动实施与指导执行 3. 组织落实公司新技术引进、产品开发与改进等技术工作在车间的具体推进，助力产品技术升级 4. 严格依照公司质量管理体系要求，完成技术文件的接收、发放及归档管理 5. 积极参与产品设计评审、工艺方案评审等相关技术评审活动 6. 具体指导、处理、协调并解决车间生产过程中出现的技术难题，为各项生产工作提供技术支持 7. 负责车间技术相关信息的收集、记录与反馈，确保信息传递及时准确 8. 参与不合格品及质量事故的分析评审，协助开展产品的技术改进工作 9. 负责机械加工工艺的规划与设计，制定科学合理的工艺流程和实施方案 10. 参与新产品研发过程，提供工艺技术支持，保障产品实现高效、高质量加工 1. 年龄23-30岁，大专及以上学历，机械、自动化、模具设计等理工类相关专业优先 2. 具备良好的学习能力，能服从工作安排 3. 熟练掌握常用办公软件操作 4. 一经录用，公司可提供食宿，缴纳五险一金

岗位职责: 1. 全面主持工厂生产运营事务，保障生产计划顺利实施，实现产能达标与准时交付。 2. 统一协调生产、安全等各项管理工作，改进工艺流程，提高生产效能与产品质量。 3. 牵头制定并推行各类管理制度及作业标准，推进生产体系的标准化与精益化建设。 4. 带领团队达成年度经营指标，不断优化成本结构，增强工厂整体运营水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有【电梯行业】或【非标行业】生产管理背景，具备出色的组织协调与决策能力，能高效推动跨部门协作； 2. 具备较强的承压能力，适应制造型企业高强度工作节奏； 3. 掌握现代化工厂管理方法，对生产运作与运营管理有全面认知； 4. 拥有卓越的团队管理经验，能够搭建并引领高绩效执行团队。

岗位职责： 1、主持机械研发部的日常运营，参与核心方案及机型的技术评估与审核； 2、统筹开展技术类培训工作，完善设计资料体系，汇总设备常见问题，构建系统化、可持续的培训机制； 3、优化部门内部作业流程，制定通用工作标准，规范工程师操作习惯，组织流程培训并监督落实执行； 4、牵头健全工程师绩效考评体系，并推动实施落地； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职需求： 1、大专及以上学历； 2、具备机械设计或项目管理相关背景，熟练掌握二维、三维设计软件； 3、具有团队管理实践经验。

一、工作内容: 1、全面负责公司生产、质量及技术管理相关工作； 2、熟悉食品安全管理体系，组织审定与生产、安全相关的各类规程； 3、协调处理日常生产中的各项事务。 二、任职要求: 1、本科及以上学历，食品类相关专业；具备3年以上调味品或食品行业工作经验； 2、具有企业管理实践经验； 3、熟悉生产流程及标准化操作规范，具备较强的质量管控意识； 4、具备现场团队管理能力及基础行政管理能力，拥有良好的领导力和团队推动能力，善于问题分析与解决； 5、薪酬结构：基本工资6k+（含岗位补贴、绩效奖金，条件优异者可面议），入职即享交通补贴、餐补、五险一金及节日福利； 三、工作时间: 8:00~16:30（周末双休） 公司地址: 沈阳市沈北新区辉山大街128号青花食品酿造有限公司 职位福利: 五险一金、节日福利、餐补、交通补助、无需加班

主要工作： 根据生产部月度规划，编制每日生产安排，确保月度产值达成公司既定目标 强化生产流程管控，提升产品合格率水平 参与新产品的研发进程，统筹协调生产资源及时投入 参与车间内各类质量、安全及设备事故的调查、分析与处理，并按要求及时汇报 监督车间安全技术规程的执行情况，组织落实应急预案，杜绝安全事故发生 及时解决生产现场当日突发问题，同步传达公司最新政策与动态至车间 负责制定本部门年度主管及以下人员的用人计划 管控车间物料使用，合理降低消耗成本 推动车间严格执行公司各项规章制度，完善部门内部管理机制，审核本部门培训方案及人事相关事务 推行6S现场管理标准，保持作业区域整洁有序 完成上级领导交办的其他临时工作任务 任职要求： 具备5年以上管理岗位工作经验 熟悉企业管理、行政管理及相关国家政策法规 具备良好的计划制定与执行能力 拥有较强的组织协调、沟通表达能力 工作作风严谨细致，勤勉尽责，具有敬业精神和团队意识

工作内容 1. 负责食品厂生产运营相关事务，涵盖产品制造、装配及质检等环节； 2. 实时监控生产流程，识别异常情况并迅速上报，保障产品质量与生产效率； 3. 承担食品厂日常管理职责，包括设备保养、人员培训及生产排程落实等工作。 任职要求 1. 身体健康状况良好，能适应食品加工场所的作业条件； 2. 具备务实肯干的职业素养，胜任食品厂生产管理岗位工作要求； 3. 拥有较强的组织协调能力与团队协作意识，可高效统筹和调配人员完成任务。

1. 工艺技术与标准化体系构建 · 制定、优化并监督实施公司工艺技术标准及相关管理制度。 · 组织编制、审核、修订及归档岗位说明书、作业指导书等关键工艺文件与基础管理文档。 · 主导新工艺、新技术、新材料的调研分析、可行性评估及落地应用推进。 2. 项目全流程工艺支持与管控 · 前期技术支持：牵头新建或改扩建项目的工艺可行性论证，为可研、能评、环评提供核心工艺参数与技术方案，并跟进审批流程。 · 设计与施工监管：全面审查厂房布局、设备配置及辅助设施图纸的工艺合规性，主导项目建设进度协调与跟踪。 · 技术资料管理：组织完成项目各阶段最终版工艺图纸和技术资料的收集、校核及系统化归档工作。 3. 生产线技改与设备技术管理 · 主导现有生产线设备升级、改造和重建项目的技术方案制定与执行。 · 负责相关项目中设备选型、工艺条件确认、技术指标核定及全过程技术跟进。 · 设备状态管控：对生产设备及工艺系统开展定期检修的技术复核与维修质量验收，确保恢复至规定运行标准。 4. 生产保障、工艺优化与成本控制 · 为日常生产提供技术支撑，主导解决重大工艺难题。 · 消耗管理：跟踪统计能源、备件等资源使用情况，开展数据分析，制定并推动实施降耗措施与管控机制。 · 持续推进工艺改进，提升产品质量，降低制造成本。 5. 企业管理协同与内部管理落实 · 配合公司管理要求，协助完成与本部门相关的企管职责落地及考核配合工作，推动各项基础管理措施有效执行。 · 负责工艺技术团队的日常运作管理、人员培养与绩效考核。 6. 专项工作执行 · 高效完成总裁交办的其他工作任务。

岗位内容： 1. 统筹团队推进厂区日常运营，达成既定的财务与生产指标。 2. 主导企业战略规划的制定与落地，支撑公司可持续发展目标。 3. 管控制造及仓储环节，保障供应链高效运转与库存精准管理。 任职要求： 1. 具备5年以上厂区运营管理经历，熟悉制造业或工程领域业务流程。 2. 擅长团队建设与人员激励，精通预算编制、成本控制及财务数据分析。 3. 具有出色的判断力与问题应对能力，工作细致严谨，富有创新意识。

五福金牛360航空软包项目，具备相关经验者优先考虑，薪酬待遇优厚

今天下午5点集合最后1个人位置浑河站地铁口附近日结150年龄要求23岁以上库房收拾收拾东西般般抬抬干不动活的别来别互相添麻烦工作时间下午九个小时一个班可能12点左右就干完，可能会提前结束管饭现场供水加班15/小时加班必须加/电话:

招聘办公楼保洁，早八晚五，单休，2500/月，通勤车，五险，提供午餐，工作地址：沈阳市沈阳经济技术开发区沈西六东路，联系电话：

招聘茨榆坨市场南门佟二堡老三样（长期稳定优先）年龄25-45周岁早11点到晚9点半一个月3300两天休息需要长期的另外招一个临时工晚6.30-9.30一个小时13洗碗收拾卫生同步9.5

学校食堂招聘洗消：7:00-18:00，3200元左右/月运送：6:30-17:30，3200元左右/月切配：7:30-18:30，3200元左右/月运送小时工：11:00-13:00，17:00-19:00，15元/小时福利待遇：单休，法休，寒暑假，子女就餐补助，免费工作餐，节日福利任职要求：60岁以下，无高血压，身体健康，服从领导安排，有健康证，需要无犯罪证明。工作地点：大东区津桥路老虎庙巷（沈阳市第三十五中学院内食堂）联系电话：

沈阳站附近洗浴自助餐招聘面点中卫55004天休息提成300—500活好干有年假加班有加班费早十晚九

有工作经验这优先，

空港举人坝汽配厂招聘厂长 一：岗位要求：熟悉基层管理，钣金和组装流程，完成总公司下达的任务。 二：学历要求:大专及以上。 三：年龄要求：42岁以内，优秀者可适当放宽1-2岁。 四：薪资待遇：15000-20000元，具体福利待遇上传简历后电话面试详谈。 [庆祝][庆祝][庆祝]入职五险一金 谭老师

岗位职责： 全面负责片材挤出车间日常生产管理，统筹人员、机台、订单排产； 调试挤出生产线，优化配方工艺，解决厚薄、气泡、晶点等品质不良； 管控生产损耗、良率，制定降耗改善方案，控制生产成本； 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理，杜绝安全事故； 人员培训、排班、绩效考核，每日提交生产数据报表； 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求： 3 年片材挤出生产经验，2 年以上主管管理经验； 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控； 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控； 能适应车间两班倒，责任心强，有良好沟通协调能力； 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁，能吃苦，身体健康没有疾病 工作时间：早8晚8，晚8早8，两班制，可接受上夜班 吃住问题：免费工作餐，提供住宿

1、全面负责本厂的维修、管理、质量、安全等各项工作 2、建立和完善各种管理制度，并落实各项工作责任制 3、组织开展职工质量、安全教育 4、负责相关车辆维修的计划安排，控制维修成本，确保维修任务的完成 5、建立、完善厂内机构设置，明确职责和权限，保持内部沟通，确保正常运转 6、负责对厂内各项管理工作评审，改进、完善、提高 7、完成供公司交办的各项工作任

负责生产车间日常管理工作。

我们承诺： 1.物流公司直招，非中介。全年工作稳定，临时工勿扰。 2.签订正式劳动合同，非个人，工资有保障。 3.请先投递简历等电话通知面试或直接电话咨询 快运操作工岗（20-48周岁） 岗位要求： 1.初中及以上学历 2.具有吃苦耐劳的精神 3.具有相关的体力劳动经验者优先 工资及相关待遇： (1）工资：8000-10000左右，包吃包住。 （2）各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等）。 （3）每月定期恳谈会、生日会等相关福利活动。 （4）组长晋升机制：所有组长由员工晋升，享受额外组长津贴900元（入职满3个月即可竞聘）。 晋升机制： 员工——组长——主管——经理 工作地点及乘车方式：沈阳市于洪区旺港街176-2（正大化工斜对面） 乘车线路，从沈阳北站乘坐地铁1号线，在启工街站下车，下车后在兴隆大都会乘坐267支线，到大兴学校站下车，然后沿旺港街行走1公里左右即是。 “我们欢迎曾在安能任职的优秀员工回家！”

职位描述： 1、 制定生产计划，分配生产任务，动态调整年度生产安排及设备维护方案； 2、 推动生产技术改进与工艺优化，提升产量与产品品质； 3、 实施生产成本管控措施，提高生产效率，减少浪费，确保成本处于合理区间； 4、 协同技术部门参与新产品开发，提供可行性优化建议； 5、 统筹协调年度生产任务，保障生产节奏均衡稳定； 6、 全面管理车间的生产运行、质量控制、安全生产及调度执行； 7、 配合事业部负责人开展日常生产组织与管理工作； 8、 依据公司下达的生产计划，组织实施并落实各项生产任务，确保按时完成； 9、 监控生产全过程的质量环节，达成既定质量目标； 10、 快速响应并解决影响生产进度的各类问题。 任职要求： 1、 本科及以上学历，具备5年以上大中型制造企业从业经历，业务能力强、经验丰富的可适度放宽条件。 2、 精通生产工艺流程、生产排程及成本管理相关工作。 3、 熟悉变压器类产品，尤其掌握其加工工艺及质量标准要求。 4、 具备良好的责任心与职业追求，能适应一定强度的工作压力； 5、 具有团队协作意识，乐于学习钻研，工作态度严谨踏实。 待遇： 1、 薪资待遇：具体薪酬面议 2、 缴纳五险一金 3、 工作时间8:00-17:00，实行单双休制度

工作主要内容： 1. 全面主持生产车间的日常生产管理事务。 2. 根据生产计划，独立组织、调度和协调各项生产活动。 3. 负责制定车间内部管理制度，并主导召开各类车间会议。 4. 在保障正常生产的前提下，协同技术部门推进新工艺、新技术应用，以提升产品品质并控制成本。 5. 在不干扰生产进度的基础上，可安排设备的检修、维护与保养工作。 6. 对车间人员具有调配、部署及任用的决策权。 7. 针对不服从工作安排、长期无法履职或纪律松散的员工，有权提出调岗处理。 8. 对本车间员工的辞退或开除事项具有建议权限。 9. 有权纠正和制止员工违规操作或野蛮作业行为，确保生产安全有序进行。 岗位要求： 具备5年以上管理岗位工作经验 熟悉企业管理、行政管理及相关政策法规知识 具备优秀的组织、沟通与协调能力 作风严谨，工作勤勉敬业，具有强烈的责任意识和团队归属感

需熟练掌握标识标牌、钣金工艺及相关图纸，协助厂长进行日常人员调度，负责质量与工期的管控工作

1、依据产品规范，开展生猪的屠宰与分割作业，确保产品质量达标； 2、根据生产安排，按时完成各项任务，保障生产进度与效率；

沈阳， 长白班， 可日结周结， 美团小象超市， 招长期工、暑假工， 招分拣、理货、配送， 分拣理货一天220-280元， 配送岗综合一天300-600元。 可提供住宿，有餐补，工作简单。 男女不限，年龄18-55岁，有。 一、企业简介： 美团旗下自营前置仓小象超市定位为30 分钟快送超市，主营生鲜蔬果、粮油百货、酒水饮料等全品类商品，SKU品类近万种。目前沈阳新开城，浑南、铁西、和平、沈河、大东、皇姑等三十余站点逐步开仓中，男女不限，就近安排，岗位多可选择多。 二、招聘岗位： 1.理货分拣库管：理货员负责货物入库，进行归类上下架。分拣员负责根据订单负责货架上商品拣货打包。库管员负责仓库内货品盘点。 2.配送员：负责把打包好生鲜食品及日常用品的货品订单配送到客户手中，一般都是站点3公里内配送，工作简单。 3.工作时间：长白班，早上8:00-20:00，多班次可选，单休。 三、薪资待遇： 1.分拣/理货/库管： 底薪+提成，一天220-280元，综合收入6200-8300元，多劳多得。 2.配送员： 底薪+补贴，综合6-12元/单，前期一天50-80单，熟悉后80-120单，综合一天300-600元，月综合8000-15000元。配送员可以招收兼职，薪资可以日结、周结。 四、招聘要求： 1.分拣岗男女不限，20-45周岁，配送岗18-55岁。 2.初中以上学历，能够识别英文字母，会使用智能手机。 3.身体健康，吃苦耐劳，需办理健康证。 五、工作地址： 沈阳浑南、沈河、大东、和平、铁西、皇姑等多区就近安排。 （有意向请尽快联系招聘经理，安排面试事宜。） 岗位职责： 1. 按照生产流程完成产品组装、包装、分拣等基础操作任务 2. 严格遵守车间安全规范与操作规程，确保作业安全有序 3. 配合班组长完成日常生产计划，保障订单按时交付 4. 协助设备简单点检与清洁维护，保持工位整洁规范 5. 如实记录生产数据，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应长白班工作节奏 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度 4. 有制造业普工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，能识字、会简单计算，适应流水线作业

岗位职责 1、负责编制供暖运行部年度工作计划，统筹管理本部门各项事务。 2、负责组织公司供热运营相关工作。结合实际需求，科学配置人力资源，运用多种调控方式持续提升供热品质，保障供热系统安全、稳定运行。 3、负责组织实施“三修”及设施更新改造任务。 4、负责构建并优化供暖服务的质量管理体系。 5、负责热力管网的日常维护与管理，以及新增管网的质量核查工作。 6、负责定期开展经济运行分析，加强能源和物资管理，推进节能降耗目标落实，杜绝资源浪费，提升企业经营效益。 7、负责供热运行工作的组织、监督与技术指导，推动各供热单位完成各项考核指标。 8、负责新接入管网的施工质量检查与验收把关。 9、负责本部门安全生产制度的具体执行与落实。 10、负责与其他职能部门之间的沟通与协作。 无供暖行业经验者请勿投递

熟悉金属产品，懂夹具，懂装配，熟练操作CAD,SW等主流软件，负责生产统筹、质量与安全管控、团队与成本管理，具备金属材料特性、加工工艺等相关知识。该工作地点在河北邯郸，有意者联系。

大型不锈钢厂招聘打包，装卸工，联系电话

1、具备良好的语言表达与协调能力，办事果断，注重流程，强调实效。 2、掌握专业技术，以技术赢得尊重，以道理服众，胸怀宽广，处事得体。 3、保持积极心态，工作充满热情，责任心强，文字功底扎实，撰写文件逻辑清晰。 4、深入问题本质，精准定位根源，采取有效措施彻底解决。 5、管理方式科学，车间机制设计富有创新且贴合实际，并持续推进落地执行。 6、强化管控力度，坚决抵制不良作风，严格控制生产成本。 7、坚持质量为先，追求效率提升。（建立完善的品质管理体系与高效生产运行机制） 8、人才保留、培养与发展纳入日常重点工作，持续推动团队成长。 9、妥善处理与外协单位及配套厂商的沟通、运营、协作与合作关系。 10、实时掌握并跟踪各外协厂加工质量及交付进度情况。 11、具备构建并夯实生产部、质检部及车间管理团队组织架构的能力。

懂技术，有实践经验，参与过聚苯颗粒隔墙板的生产。