招电商云仓生产组长储备人员
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理物流仓储库存/仓储管理生产成本管理
招聘生产主管，储备干部
岗位：生产主管
岗位职责：
1、依据公司制定的发展方向与运营规划，带领团队达成各项KPI目标，统筹小组整体绩效完成情况，持续提升团队作业效率与服务品质，推动组员业务能力成长，全面提升服务水平；
2、协助经理开展项目运营管理，优化服务流程，跟进异常问题处理结果的落实情况，并针对运营环节提出预防措施与改进建议；
3、负责生产团队日常运作管理，关注员工发展动态，及时给予指导支持，现场解答业务疑问并快速响应处理相关问题，发挥文化示范作用，传播企业核心价值观，运用有效管理方式激发团队士气与凝聚力；
任职资格:
1、性别不限，*****，大专及以上学历。
2、具备大型第三方云仓管理工作经验者优先考虑。
3、有15人以上团队管理实践经历者优先。
4、退伍军人优先录用。
工资待遇：6000-8000，月休4天，轮休制。
福利：六险，团建，年终奖、节假日礼物
办公地点：东西湖区兴工九路35号翼坤云仓
联系电话:高先生***********
包装主管薪资优厚含加班费
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责包装生产全流程的统筹与管理，保障包装品质与作业效率。
2.对包装生产现场进行监督，确保符合行业规范及质量标准。
3.持续优化包装结构设计与生产工艺流程。
4.协同相关部门推进项目进度，确保包装任务按期交付。
任职要求：
1.熟练使用常用办公软件操作。
2.具备优秀的组织协调与团队领导能力，能有效带领团队达成工作目标。
3.了解各类包装材料特性及生产工艺，可提出切实可行的创新改进方案。
4.具备良好的沟通技巧和协作意识，能够及时应对并解决生产过程中的各类问题。
组测包组长
6000-8000元/月
生产管理免费培训包住6-10人月结中专及以上全职
工作职责：
1.负责整机组、测、包，生产线人员培训和管理，根据PC排产保质保量完成出货交付；
2.生产现场的7S管理和生产安全管理，员工考勤管理和生产材料管理；
3.具有及时发现并解决生产现场的异常问题，并能反馈工程单位追踪解决；
4．运用PDCA管理方法总结生产过程存在的不符合事项，提出并监督执行整改措施；
5.服从配合上级工作安排，并对安排任务有反馈报告机制。
任职资格:
1.中专及以上学历；
2.两年以上同行业工作经验；
3.具备较强的沟通、组织、协调、管理能力和良好的团队合作精神。
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位要求：
（1）学历、专业不限，机械类相关专业优先考虑，退伍军人优先录用，其他专业亦可报名；
（2）年龄******，大专及以上学历按学历定薪，其他学历根据面试情况确定薪资；
岗位职责：
一、人员管理
（1）统筹安排本工段全体人员的岗位配置，确保各工序顺利推进并完成生产任务目标。
（2）监督生产员工是否依照规章制度及工艺标准规范作业，落实执行到位。
（3）定期巡查工艺技工负责区域，借助技术骨干带动工段整体能力提升。
二、生产计划管控
（1）监督生产计划执行进度，遇异常状况及时协调解决。
（2）结合实际生产情况及计划调整，合理调配人力，保障计划按时达成。
三、品质控制
（1）针对质量人员反馈的质量问题，迅速响应并处理，维持产品质量稳定。
（2）日常开展生产过程巡检，提前识别风险，预防问题发生。
四、安全生产
（1）落实各岗位安全操作要求，组织高风险岗位安全培训，增强员工防范意识。
（2）实施日常安全巡查，发现隐患立即安排整改处理。
五、资产与成本管理
（1）掌握本工段资产数量及存放位置，确保账目与实物一致。
（2）监管工段各项费用支出，发现异常及时跟进处理。
武汉江汉区招建筑木工、木模。包工。散人和小班组技术过硬的，学校六万方
建筑木工综合承包木模
武汉市江汉区招建筑木工、木模。包工。散人和小班组技术过硬的，学校六万方
氩弧焊工二保焊电焊工厂焊工氩弧焊焊接
黄石西塞山区（新冶钢）招聘氩弧焊焊工一名，要求持证，年龄50岁以下，掌握多种焊接技术，包括氩弧焊、二保焊、电焊等，并能焊接管道、钢结构及压力容器，月薪50007000元。
缝纫工包住3-5人
开工啦
因生产需要招聘以下
车后套一名，车口里一名，单针2-3名，包海棉一名。电脑车2名。不会可培训，有夫妻房。满勤。（生产内销童鞋）
地址：黄石宏弛（量大长期有事做无淡季）
栋号长/施工员（精装）
4000-6000元/月
栋号长长期1-2人月结全职精装施工员
岗位职责：
1、负责工程项目的日常管理及监督工作。
2、确保项目按计划进行，达到既定的施工质量标准。
任职资格：
1、具有良好的项目管理能力和现场沟通技巧。
2、能够解决施工过程中出现的技术问题。
3、有精装施工经验或项目施工经验优先。
4、需要出差，项目全国范围内不固定，主要在京津冀地区。
主要从事集成厨卫墙地板深化设计、生产、加工、安装。
栋号长
7000-9000元/月
栋号长
1.生产进度管理
根据项目总进度计划，编制并落实所辖栋号的月、周、日施工计划。
合理调配栋号内的劳动力、施工机具和材料，确保各工序紧密衔接，高效推进。
及时解决施工过程中出现的技术和协调问题，确保进度目标实现。
2.技术质量管控
熟悉施工图纸、规范和图集，向施工班组进行详细的技术质量交底。
对施工过程进行全过程跟踪检查，严格控制放线、支模、钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键工序的施工质量。
组织班组进行工序自检、互检，配合质检员进行专检和交接检，对质量问题督促整改至合格。
3.安全生产与文明施工
落实各项安全措施，是所辖栋号安全生产的直接责任人。
每日进行安全巡查，及时发现并消除安全隐患，制止违章作业。
确保栋号内安全防护、临时用电、机具设备等处于安全状态。
负责栋号内的文明施工，做到工完场清，材料堆放整齐。
4.材料与成本控制
根据施工进度，及时、准确地向材料部门提交材料需求计划。
监督材料的使用情况，杜绝浪费，协助成本控制。
负责栋号内周转材料、机具的保管与维护。
5.协调与沟通
协调各施工班组（木工、钢筋工、混凝土工等）之间的工作配合，减少交叉作业干扰。
与测量员、质检员、安全员、资料员等岗位紧密协作。
参加每日的工地生产例会，汇报栋号进展、存在问题及需协调事项。
6.资料记录
做好施工日志的详细记录，包括人员、机械、材料、天气、施工内容、质量安全状况等。
签认班组施工任务书，收集、整理相关施工过程资料。
任职要求：
年龄：35岁以内
学历专业：中专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程技术等相关专业。
工作经验：具有3年以上房建项目现场施工管理经验，独立负责过至少一个完整楼栋（从基础到主体封顶）的管理工作者优先。
技能要求：
精通图纸：能熟练识读施工图、深化图纸，并能简单运用CAD软件。
熟悉工序：全面掌握主体结构（钢筋、模板、混凝土）各工序的施工工艺和验收标准。
测量放线：能熟练使用水准仪、经纬仪、全站仪等测量仪器进行放线、标高测设。
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人，能吃苦，主要负责土建工程，项目在天津、新疆、连云港等地，能接受随公司项目安排，薪资待遇每月8k~11k，项目包吃住！年龄不超过50岁，超龄勿扰，有意者可电话联系！
维修组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上不需要出差电工证焊工证要求有设备维保经验化工机械经验钳工证企业（甲方）3-5年设备维保经验不需要倒班不需要夜班制药/医疗设备经验
任职要求：年龄26周岁以上
学历要求：中专及以上
专业背景：机电一体化、机械类相关专业优先
必备证书：持有焊接与热切割作业证、低压电工证
经验要求：具备5年以上钳工或焊工岗位实际工作经验
专业知识：熟悉焊接工艺及钳工制作流程，掌握金属工艺学与材料学基础知识
技能要求：熟练掌握焊接与钳工操作技术，了解车床、铣床等冷加工工艺
素质要求：1. 工作态度端正，责任心强，具备良好的团队合作意识；2. 执行能力突出；3. 技术扎实，可独立完成工作任务；4. 遵守公司各项规章制度，无违法违纪记录；5. 身体健康，适应现场作业环境
岗位职责：1. 组织并带领维修班组开展设备的日常巡检、维护、保养及检修工作
2. 负责维修任务的统筹安排与技术指导
3. 对设备故障进行分析判断，并制定有效改进措施，提高设备运行效率
4. 熟练掌握反应釜、离心机、干燥机、蒸发冷凝器等关键设备的维保技术
5. 擅长处理机械设备及电气系统的常见故障
6. 整理生产设备所需备品备件规格型号，提出采购需求建议
生产厂长（机床制造方向）
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验
硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验；
硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验；
硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验；
职位介绍
1. 推动各部门制定短期、中期及长期工作目标，并监督执行，确保目标达成。
2. 统筹规划各生产部门职能分工与岗位权责，推进QEH体系构建；主导公司制度体系建设并推动落地实施。
3. 实施有效管控措施，保障生产进度可控，提升作业效率，确保订单准时交付。
4. 监督各职能部门日常运营情况，定期组织召开专项会议，及时发现、分析问题并落实改进方案，保障产线稳定运行。
5. 优化生产数据流程管理，审核关键生产报表；强化固定成本控制，合理管控人力支出，贴近预算目标，持续提升生产效能。
6. 全面负责产品质量管控，确保产品符合标准要求。
7. 主管公司各项费用预算编制与支出审批工作。
8. 落实公司安全管理制度，杜绝各类安全事故发生。
9. 完善设备管理体系，保障生产设备安全、高效运行。
10. 构建各部门成本管控机制与考核制度，明确各岗位成本责任。
11. 代表公司对接内外部协作单位，签署相关商务协议，审批重要文件资料。
12. 制定并组织实施培训计划，识别培训需求，提升员工岗位胜任力。
13. 策划并开展团队建设活动，增强生产团队凝聚力与协作精神。
岗位要求：
硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验；
1. 大专及以上学历，具有数控机床行业同岗位全面生产管理经验者优先；
2. 专业方向包括工商管理、质量管理、工程管理、人力资源管理等相关领域；
3. 具备良好的沟通协调能力，灵活的业务应对能力，突出的分析判断力和扎实的生产管理功底，熟悉行业发展趋势与市场变化；
4. 接受过运营管理、决策方法、企业战略规划、成本管控等方面的系统培训；
5. 沟通表达能力强，具备独立分析和解决实际问题的能力。
栏目概述
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