
水电工泥瓦工厨师技术员
普工男女不限,文化不限,年龄18至50岁,贵州户籍人员可与公司签订正式《劳动合同书》,不会字母可安排工作,持本人有效第二代身份证,临时身份证可报道。为500强企业、大中小民营企业,工地建筑、贵州省企业等国内企业提供专业人员薪资福利:1.外省企业输出薪资待遇:每月综合工资6000元至8600元以上,每小时按18元至30元计算,工资可以日结也可以选择月结,正式工按劳动法计算,部分企业平常加班和法定节日都按照小时计算或按同工同酬计算;2.建筑泥水工,瓷砖工,外内墙装修工,电焊工,水电安装工,污水处理工,钢筋工,农业各种工等,每月综合工资6200元至11000元以上不封顶;3.人才(高级管理员,业务经理,业务员,技术员,会计,酒店管理员,工程管理员,司机,厨师,文员,服务员,普工操作员等),文化要求小学初中以上,高中,大专,本科,每月综合工资4200元至12000元以上;员工每月可借支但根据劳动者的工资标准借支,招工人数:6000名若在联系招聘单位过程中发现有与招聘信息不符或联系不上招聘单位的,请致电进行反馈,小编将加以核实修正工作地址:兴义市顶效镇马别安置区
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普工
男女不限,文化不限,年龄18至50岁,贵州户籍人员约可报道公司签订正式《劳动合同书》,不会字母可安排工作,持本人有效第二代身份证,临时身份证可报道。500强企业、大中小民营企业,工地建筑、贵州省企业等,为国内企业提供专业人员
薪资福利:1.外省企业输出薪资待遇:每月综合工资6000元至8600元以上,每小时按18元至30元计算,工资可以日结也可以选择月结,由于外岀输出员工,工种不同,岗位不同,工资不同,正式工按劳动法计算,部分企业平常加班和法定节日都按照小时计算或按同工同酬计算;2.建筑泥水工,瓷砖工,外内墙装修工,电焊工,水电安装工,污水处理工,钢筋工,农业各种工等,每月综合工资:6200元至11000元以上不封顶;3.输出,员工每月可借支但根据劳动者的工资标准借支,公司每月月底从工资除;4.人才:高级管理员,业务经理,业务员,技术员,会计,酒店管理员,工程管理员,司机,厨师,文员,服务员,普工操作员等,文化要求小学初中以上,高中,大专,本科,每月综合工资:4200元至12000元以上
招工人数:6000名
工作地址:兴义市顶效镇马别安置区
技术员厨师泥瓦工水电工
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男女不限,文化不限,年龄18至50岁,贵州户籍人员可报道公司签订正式《劳动合同书》,不会字母可安排工作,持本人有效第二代身份证,临时身份证可报道。为500强企业、大中小民营企业,工地建筑、贵州省企业等国内企业提供专业人员
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薪资福利:1.外省企业输出薪资待遇:每月综合工资6000元至8600元以上,每小时按18元至30元计算,工资可以日结也可以选择月结,正式工按劳动法计算,部分企业平常加班和法定节日都按照小时计算或按同工同酬计算;2.建筑泥水工,瓷砖工,外内墙装修工,电焊工,水电安装工,污水处理工,钢筋工,农业各种工等,每月综合工资:6200元至11000元以上不封顶;3.人才:高级管理员,业务经理,业务员,技术员,会计,酒店管理员,工程管理员,司机,厨师,文员,服务员,普工操作员等,文化要求小学初中以上,高中,大专,本科,每月综合工资:4200元至12000元以上;输出,员工每月可借支但根据劳动者的工资标准借支,
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男女不限,文化不限,年龄18至50岁,贵州户籍人员约可报道公司签订正式《劳动合同书》,不会字母可安排工作,持本人有效第二代身份证,临时身份证可报道。500强企业、大中小民营企业,工地建筑、贵州省企业等,为国内企业提供专业人员
薪资福利:1.外省企业输出薪资待遇:每月综合工资6000元至8600元以上,每小时按18元至30元计算,工资可以日结也可以选择月结,由于外出输出员工,工种不同,岗位不同,工资不同,正式工按劳动法计算,部分企业平常加班和法定节日都按照小时计算或按同工同酬计算;2.建筑泥水工,瓷砖工,外内墙装修工,电焊工,水电安装工,污水处理工,钢筋工,农业各种工等,每月综合工资:6200元至11000元以上不封顶;3.输出,员工每月可借支但根据劳动者的工资标准借支,;3.人才:高级管理员,业务经理,业务员,技术员,会计,酒店管理员,工程管理员,司机,厨师,文员,服务员,普工操作员等,文化要求小学初中以上,高中,大专,本科,每月综合工资:4200元至12000元以上
招工人数:6000名
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男女不限,文化不限,年龄18至50岁,贵州户籍人员可与公司签订正式《劳动合同书》,不会字母可安排工作,持本人有效第二代身份证,临时身份证可报道。为500强企业、大中小民营企业,工地建筑、贵州省企业等国内企业提供专业人员
薪资福利:1. 外省企业输出薪资待遇:每月综合工资6000元至8600元以上,每小时按18元至30元计算,工资可以日结也可以选择月结,正式工按劳动法计算,部分企业平常加班和法定节日都按照小时计算或按同工同酬计算;2. 建筑泥水工,瓷砖工,外内墙装修工,电焊工,水电安装工,污水处理工,钢筋工,农业各种工等,每月综合工资6200元至11000元以上不封顶;3. 人才(高级管理员,业务经理,业务员,技术员,会计,酒店管理员,工程管理员,司机,厨师,文员,服务员,普工操作员等),文化要求小学初中以上,高中,大专,本科,每月综合工资4200元至12000元以上;员工每月可借支但根据劳动者的工资标准借支,
招工人数:6000名
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薪资福利:1.外省企业输出薪资待遇:每月综合工资6000元至8600元以上,每小时按18元至30元计算,工资可以日结也可以选择月结,正式工按劳动法计算,部分企业平常加班和法定节日都按照小时计算或按同工同酬计算;2.建筑泥水工,瓷砖工,外内墙装修工,电焊工,水电安装工,污水处理工,钢筋工,农业各种工等,每月综合工资6200元至11000元以上不封顶;3.人才(高级管理员,业务经理,业务员,技术员,会计,酒店管理员,工程管理员,司机,厨师,文员,服务员,普工操作员等),文化要求小学初中以上,高中,大专,本科,每月综合工资4200元至12000元以上;员工每月可借支但根据劳动者的工资标准借支,
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若在联系招聘单位过程中发现有与招聘信息不符或联系不上招聘单位的,请致电管理员()进行反馈,管理员将加以核实修正
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专业家装木工班组加水电工
350-360元/天
水电工1-2个月3-5人月结包工电工证专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
要求5人以上的小组,水电工班组2~3人,包工,不要点工
黔西南兴义市(招聘要求)年龄18-40岁,男女不限,普通话流利,善于沟通,性格开朗,初中及
4000-7000元/月
调度员月结
(招聘要求)年龄18-40岁,男女不限,普通话流利,善于沟通,性格开朗,初中及以上学历,会基础电脑操作,有相关行业经历优先。
【工作内容】交接司机与货主之间的货物信息,并对订单进行跟进,做好老客户的维护及新客户开发工作;
【工作时间】8:30-11:30,下午13:00-17:30
【工资待遇】综合4000-7000元/月
工作地址:贵州省黔西南州兴义市闽南建材市场
【公司福利】法定节假日礼品和公司团建,每月生日会,有一对一培训,调度员→组长主管→片区经理;
联系电话:()
饮料厂32/小时可日结!急聘!质检/巡检/物料/仓管+奖金5000/包吃住/不压工资
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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技术负责人月结
**岗位名称:**技术总工(建设工程)**招工信息:**薪资面议。8年以上房建/土建/水利经验,会CAD。**地址:**北京百和群慧建设工程有限公司**电话号码:**(齐总)
技术负责人
8000-12000元/月
技术负责人长期1-2人月结有证就行打卡80%
天津广坤腾阳建筑安装有限公司天津地铁项目部招聘
技术负责人1位
需要证书:专业技术资格证书(中级)
需要专业:机电工程 / 机械工程 / 电气工程
工资面议!交社保,需要驻场。
隧道现场技术负责人
1-1.5万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责公司项目技术战略规划与研发方向制定,主导重大技术决策并推动落地实施。
2.统筹管理工程技术团队,优化组织架构与工作流程,提升项目整体进度效率与质量水平,确保无重大事故发生。
3.主持关键技术难题攻关,指导项目初期管理,确保项目后期按时高质量交付
4.建立健全技术标准体系与管理制度,推动项目能顺利进行
5.协调跨部及各单位配合,对接高层管理决策,提供专业技术支持与战略建议。
任职要求:
1.具备大专及以上学历,工程类、信息技术或相关专业背景优先考虑
2.拥有5年以上隧道项目技术管理经验,具备扎实的行业知识和技术积累
3.精通隧道技术架构设计,熟悉全流程管理方法论与实践
4.具备出色的团队领导力和跨部门协作能力,能有效推动复杂项目执行
5.具有注册工程师资格或高级职称者优先,能够承担重大技术责任
6.按项目要求编写施工组织计划,协调业主、监理及各分包方,普通话必须流利,无高原反应。
7.工资面议,有能力者绩效加奖金,工资按月发放。
8.应聘此岗位人员最好是在昆明或周边地区好方便面试, 有意者请先发消息!
技术员厨师泥瓦工水电工
普工
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招工人数:6000名
工作地址:兴义市顶效镇马别安置区
挡车工
招聘因公司发展需求,现需招聘以下岗位:一.前道熟练机修工(1名)要求:年龄48岁以下,身体健康,初中文化以上,公司包住有食堂,;薪资待遇:可面议。二.喷水熟练挡车工(2名)要求:年龄45岁以下,身体健康,看25台以上,工资计件(8000--10000),有满勤,有工龄工资,;公司包住有食堂。三.喷水熟练机修工(2名)要求:年龄48岁以下,身体健康,技术好,工资面议,,公司包住有食堂,有工龄工资,有餐补。上班地址:贵州省黔西南州兴仁市联系方式:李小姐贵州黔西南
黔西南兴义市叉车司机|贵州振扬新能源有限公司|兴义市坪东工业园区|3名|4500-6000
4500-6000元/月
叉车工社保3-5人月结
叉车司机|贵州振扬新能源有限公司|兴义市坪东工业园区|3名|4500-6000元/月|
集中式光伏技术员
1-1.2万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结光伏
岗位职责:1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保技术合规与实施可行性2. 组织现场技术管理,协调解决施工过程中的技术难题,保障工程进度与质量达标3.参与材料设备选型与技术参数确认,配合成本与采购部门完成技术把关4. 编制并归档工程技术资料,包括施工日志、变更签证、验收记录等,确保资料完整可追溯
5.监督执行国家及行业技术规范、安全文明施工标准,落实技术风险防控措施
任职要求:1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、机电工程等相关专业优先
2.工作经验:3-5年施工现场技术管理经验,具备独立负责单项工程技术统筹能力
3.熟悉建筑施工流程及常用规范(如GB/T50319、JGJ系列),能熟练使用CAD、广联达等专业软件4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,可适应项目驻场工作节奏
5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先,有房建/市政类项目经验更佳
机械维修包住包吃
岗位名称:机修;卤水操作工; 岗位要求:1. 机修:* 年龄60岁以下* 熟手,会电焊* 懂水泵类等维修,在陶瓷厂从事三年以上工作经验,有焊工证者优先考虑2. 卤水操作工:* 年龄60岁以下* 能吃苦耐劳* 服从管理 薪资待遇:1. 机修:月薪6000元-6500元,工作时间12小时,两班倒。2. 卤水操作工:月薪5500元,工作时间12小时,两班倒。公司提供吃住。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供兴义技术员日结在线招聘信息,主要招聘黔西南工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。