
工长工程师月结
招聘:项目工程师
薪资:9-18W/年
岗位职责
1、建立作业标准,明确施工工艺,制定出每项工作的作业顺序,使施工有条不紊;
2、在项目经理指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;
3、对图纸及施工中出现的问题及时解决;
4、具体负责现场的各项施工管理工作;
5、负责项目的部分预决算造价工作。
任职资格
1、大专及以上学历,3年以上项目现场工作经验,暖通、热动类相关专业,有供热行业经验者优先;
2、责任心强,吃苦耐劳,良好的团队意识和沟通能力;
3、提供食宿,待遇从优,发展方向为项目经理及子公司副总,有丰厚的年终奖金;
4、工作地点为河南省焦作市孟州市。
中试技术员
4000-6000元/月
化工工程师1-3年本科及以上日用化工化学专业精细与专用化学品医药/生物香料/香精有机品
岗位职责:
1、在组长带领下完成化学类中试工艺优化及生产操作任务;
2、熟练使用50L、100L反应釜以及旋转蒸发仪、离心机、高低温反应装置等常用设备;
3、掌握常规有机化学实验后处理操作流程;
4、具备一定分析检测技能者优先考虑。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学相关专业背景;
2、具有一年以上化工领域工作经验,能独立操作50L、100L反应釜、旋蒸、离心机及高低温反应设备,熟悉常见有机化学后处理方法。
注册核安全工程师
1.5-3万元/月
化工工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
负责石墨产品在核领域应用中的安全管理工作,保障其在设计、制造及使用过程中满足核安全法规的相关要求。
任职要求:
1. 持有注册核安全工程师资质,掌握核安全相关法规与技术标准
2. 具备核安全领域实际工作经验,能独立开展核安全问题的分析与处置
3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,可高效推进跨部门协作任务
能力突出者薪资待遇可面谈
工长装修木工水电工
超人帮×聚格装饰全国重磅招贤|连锁品牌工装施工团队专属招募
高薪诚聘:连锁门店施工工长、专业水电工、资深装修木工深耕连锁快装赛道,背靠头部品牌资源,诚邀有技术、想稳定增收的工装匠人/工队加入,共拓全国市场!
品牌背书・实力护航只做头部连锁
专注连锁品牌门店标准化装修,长期服务蜜雪冰城、幸运咖、喜姐炸串、益禾堂等国民知名品牌,多品牌稳定派单,全年无淡季,施工有保障!
高薪厚酬・结算无忧
标配组队:2人一组(木工1人+水电工1人),一店一结,回款及时
薪资上限可观:长期深耕连锁工装,月入15000-20000元,技术过硬者薪资可上浮
团队整体加入更有专属合作福利,欢迎有实力的专业工队洽谈
专业赋能・免费培训
施工前统一开展免费标准化培训,全程讲解品牌专属施工流程、拆解实操重难点、分享行业资深施工经验,零基础适配连锁工装标准,上手快、操作简!
全国布局・长期有活
施工区域覆盖全国,按品牌分配施工地点,长期承接连锁品牌门店装修工程,固定业务、持续派单,告别找活难、接单不稳定问题!
️规范作业・安全保障
全套标准化施工体系+完善安全作业规范,专业防护配套齐全,全程保障施工安全,让匠人安心作业、放心增收!
招募要求
有连锁快装门店施工经验者优先录用
水电工/装修木工需具备扎实专业技术,工长需有门店施工统筹、现场管理能力
接受全国区域外派施工,服从团队调配,能配合标准化作业要求
优先招募有技术、有团队、有责任心的专业工装工队整体加入
招商应聘・推荐合作
专业平台+头部品牌+高薪结算+规范保障诚邀各路工装匠人/优质工队携手,共赴财富之路,推荐成功有惊喜!
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油田化学助剂应用技术支持服务
9000-14000元/月
化工工程师1-3年本科及以上售后支持化学专业石油化工常见事故处理
一、岗位职责:
1. 负责油田施工场地内产品的到货与发运管理;
2. 负责产品品质检验,确保各项技术参数符合油田作业标准;
3. 提供油田现场产品使用期间的全程技术支持服务;
4. 协调现场各环节对接人员,推动问题及时沟通与闭环处理。
二、任职资格:
1. 年龄要求:22-30岁;
2. 学历要求:本科及以上学历;
3. 专业要求:油田类院校应用化学相关专业;
4. 综合素质要求:态度积极向上,有责任心和担当意识,善于钻研,思维敏捷,愿意学习新知识,执行能力突出;
5. 技能要求:熟练掌握Office等常用办公软件操作;
6. 可适应出差安排,具备熟练驾驶技能。
三、上班时间:
非出差阶段(每年约3个月):周一至周五 8:30-12:00;13:30-17:30
出差阶段(全年8-9个月驻项目):工作时间灵活安排,依据项目进度自主调配,每月享有4天调休,当月未休可累计至后续休假。
四、职位福利:五险一金、慈孝福利、绩效奖金、带薪年假、周末双休、定期体检等
五、薪资待遇
试用期4000元,转正后综合收入6500元+100元/天住宿补贴+50元/天餐补+年底奖金。具备独立项目管理能力者,综合年薪可达10-15万元。
低温蒸发器/MVR蒸发器设计研发工程师
8000-10000元/月
化工工程师3-5年本科及以上工艺设计化工工程师证化学专业产品研发专利申请石油化工环保行业金属冶炼中级职称及以上
一.岗位职责:
1.负责低温蒸发、机械蒸发、多效蒸发等类型蒸发设备的技术调研与研发工作。
2.编制蒸发工艺技术方案及相关工艺流程文件。
二.任职要求:
1.热力工程、能源动力工程、化学机械工程等相关专业本科及以上学历。
2.熟练掌握低温蒸发、机械蒸发、三效蒸发的系统设计。
有机合成研发员
5000-8000元/月
化工工程师3-5年本科及以上工艺设计化工工程师证精细与专用化学品产品研发有机品
岗位职责:
1. 按照研发目标制定合成工艺方案,通过实验开展产品合成与对比测试,优化反应路径,明确关键工艺参数;
2. 熟悉危险化学品原料的特性及存储要求,能够规范操作、日常维护和保养实验仪器设备;
3. 具备良好的文献检索能力,能独立查找并分析相关技术资料。
岗位要求:
1. 统招本科及以上学历,化学、药学等相关专业背景;
2. 掌握各类合成设备的操作技能;
3. 能适应倒班工作制,提供食宿;
4. 思维敏捷,踏实肯干,工作细致有责任心,具备较大的转正后发展机会;
福利:包吃住、五险、节日福利、法定节假日等。
污水处理技术员
5000-7000元/月
化工工程师1-3年本科及以上水处理环保工程师固废处理废气处理
工作地点:河南省鹤壁市鹤山区姬家山产业园
一、工作职责
1、承担公司污水处理相关的技术任务,能制定三废处理的工艺路线与方案设计;
2、指导车间人员规范开展三废处置作业,落实污水处理设备的巡检及维护保养工作;
3、完成污水处理各项运行记录、台账的填写与归档管理;
4、主动学习环保领域法律法规,结合实际对企业的环保管理提出合理化建议。
二、任职要求
1、本科及以上学历,环境工程、环境科学、给排水、生物工程、微生物等相关专业,具备扎实的专业基础,有同类岗位经验者优先;
2、掌握“三废”处理流程与技术,擅长污水处理生化环节,具备独立开展菌种培养与驯化能力;
3、了解国家环保标准及相关法规要求;
4、能够适应驻厂工作模式。
三、员工福利
1、公司提供住宿及食堂用餐支持;
2、六险一金:依法为员工缴纳五险一金,并增配商业补充保险;
3、每月享有4天休息时间;
职位招聘1-2人
化工技术员
3000-4000元/月
化工工程师经验不限本科及以上
1、本科及以上学历,化工、化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业;
2、思路清晰,具备良好的协调沟通能力,踏实肯干,能承受一定工作压力;
3、实践操作能力突出,熟练掌握办公软件使用,具备扎实的化工理论基础和较强的实际动手能力;
4、积极进取,勤奋好学,富有责任感;
5、具备较强的抗压素质,善于沟通交流;
6、掌握化学实验技术及数据处理方法,能够参与工艺参数的优化调整;
7、掌握化学反应基本原理,了解化工生产流程及相关设备的操作规范;
8、有化工行业从业经历者优先,优秀应届毕业生亦可考虑。
技术工程师(绝缘漆、树脂方向)
1-1.5万元/月
化工工程师5-10年硕士及以上化学专业化学化纤产品研发
我们公司是一家专注于电气绝缘材料生产的制造企业,成立于1986年,位于河南省许昌市。目前正于某化工园区内新建占地40亩的现代化生产厂区,现面向社会诚邀有志于化工新材料研发的技术工程师加盟,同时寻求具备创新技术能力的团队或个人开展项目合作。
研发方向包括:
1、围绕现有绝缘漆产品体系延伸开发新型产品或上下游配套材料,如水性绝缘漆/树脂、高固含低挥发绝缘漆、紫外光固化绝缘漆等。
2、面向新能源电机应用领域的高性能树脂材料,例如高耐热型浸渍树脂、滴浸及滚浸专用树脂等。
3、具有市场潜力且性能独特的树脂、涂料及功能助剂类产品,如低气味零VOC不饱和聚酯亚胺树脂、超支化树脂及其改性助剂、耐温超过200℃的无溶剂胶粘剂、聚己内酯多元醇等。
4、涉及绿色化学工艺及相关环保型材料的合成、制备与实际应用场景探索。
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【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:操作工,质检,包装,打包,贴标签,扫码,物料员等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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薪资:30/小时,月薪保底8500-9000!!!不压工资,随走随结
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【工作岗位】
饮料厂一线员工:普工:贴标签,包装,打包,发货,质检等简单的工作岗位
【福利待遇】
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(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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焦作武陟县招氩弧焊,工资面议。
6000-10000元/月
氩弧焊工1-4天6-10人月结
焦作市武陟县招氩弧焊,工资面议。
初六、初七面试,初八正式上班。
要求:熟练焊接,踏实能干。
优势:薪资发放及时,工作环境良好。
有经验者优先,可接收学徒
廊坊霸州市工长薪资福利:电话沟通或面议招工人数:1名工作地址:居然之家北30米路西
工长
工长
薪资福利:电话沟通或面议
招工人数:1名
工作地址:霸州居然之家北30米路西
工长安全员
集团岗|2026直签,央企保障.
✅ 岗位:技能岗、技术岗、安全员管理岗、工长管理岗
✅ 安置:华兴、凯利、五建等下属单位
✅ 要求:18-28周岁,大专及以上,优秀者可放宽至中专
✅ 薪资:试用期3-6个月4k-6k,转正后6k-8k
✅ 福利:五险/五险一金/六险一金/六险二金,员工宿舍、年终奖、十三薪、防暑津贴、免费班车、探亲工资、技能津贴等
✅ 合同:直签劳动合同(国央企/上市公司/指定国企/民企)
✅ 地点:山东//广东/福建/嘉峪关/广西/浙江等
☎ 微电同步
咸阳泾阳县家装工长,管理工人和工地,向业主和公司汇报工程进度
3000-8000元/月
工长月结全职
家装工长,管理工人和工地,向业主和公司汇报工程进度
工长监理导购
《诚聘英才》
欢迎有志之士加入我们团队
招聘岗位及薪资待遇
设计师2名 5000-15000
设计助理2名 3000-8000
会计 3000-5000
店内业务导购2名
3000-5000
工长/监理 5000-8000
以上岗位每月休息2天
{有志者 事竟成}只要你有梦想.有能力.我们有平台
把装修做到极致,用心服务好每一位客户,携手共进,共创未来!
联系人:于麒麟
地址:南环路56号.文华转盘对面《格美装饰》
联系电话:
农药制剂研发工程师(工作地点:焦作孟州)
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士及以上化学药
岗位职责:
1、承担农药剂型的配方开发,以及相关工艺与应用技术的研究工作;
2、根据公司规划推进制剂类新产品的研发进程;
3、对公司现有制剂配方技术进行优化与升级;
4、为制剂生产环节提供及时、有效的技术支持与现场指导,同时为销售端提供专业的技术解答与服务支撑。
任职资格
1. 硕士学历,专业包括农药学、植物保护、药物制剂、微生物等相关方向;
2. 具备良好的创新思维和科研能力;
3. 有较强的职业意愿,愿意长期在实验室内从事研发工作,认同岗位价值,热爱本职工作,积极进取。
设备维护主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上印刷/包装/造纸设备经验电工证团队管理经验包吃住机加工设备经验只上白班有设备管理经验能源/环保/化工设备经验五险
【工作职责】
1、全面主持机修车间的日常运作,落实全厂设备的检修与维护工作,确保各类设备稳定运行;
2、定期巡查各机台设备运行状态,发现问题及时记录,并统筹安排逐一解决;
3、制定设备大修及技术改造方案,方案审批后组织人员实施施工;
4、负责消防系统的巡检工作,涵盖消防泵房、控制装置、报警装置、管路系统、喷淋设施及水炮等,确保各项设施处于良好备用状态,异常情况及时处理;
5、汇总上报机修物资需求计划,完成机修团队考勤数据统计;
6、建立健全设备台账、维护保养记录及设备管理相关制度。
【任职要求】
1、不限性别,年龄30至45岁,大专及以上学历,机械或电气类相关专业;
2、熟练操作电脑办公软件,具备CAD制图能力者优先考虑;
3、掌握设备维护与检修的专业知识,具有实际操作经验;
4、熟悉安全设备管理流程,持有安全相关证书者优先;
5、具备较强的团队管理与协调能力,工作认真负责,追求工作质量。
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差跟单经验
岗位职责:
1.负责生产相关数据的采集与归集,开展统计分析工作,确保数据真实、及时;
2.制作并输出生产报表,为管理决策提供可靠的数据依据和专业分析;
3.持续跟踪生产环节中的核心指标,发现异常情况及时预警并反馈;
4.协助推进生产流程优化项目,提供必要的数据支撑与分析服务;
5.完成生产部门交办的其他统计类相关工作。
任职要求:
1.熟悉生产统计基础知识,能熟练使用统计工具进行数据处理与分析;
2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,可与生产人员高效配合;
3.工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的职业保密观念;
4.能在高强度工作节奏中迅速掌握新技能并应对各类问题;
5.有同行业从业经历者在同等条件下优先考虑。
车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上皮革行业设备、生产管理熟悉
1、制定生产排程,合理分配工作任务,保障生产按时交付;
2、统筹生产全流程运作与协调;
3、负责现场设备运行、产品质量及安全生产的监督管理;
4、推进生产标准化实施,控制生产成本;
5、落实车间日常运营管理工作;
要求:
1、具备3年以上车间主管或主任岗位实际工作经验;
2、熟悉生产计划编排及标准化作业推行流程;
3、可接受倒班及弹性调休工作安排;
生产管理储备人员
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产计划与物流控制生产跟单食品/饮料
食品生产企业生产管理,要求有食品企业管理经验,熟悉食品行业各种行业标准,6S管理标准
生产主管
5000-6000元/月
车间主任3-5年大专及以上有生产管理经验广告相关
岗位职责:
1.制定并持续优化生产流程,确保契合市场变化及企业战略目标。
2.统筹各部门协作,保障生产环节高效衔接,合理配置生产资源。
3.跟踪管控生产成本,通过工艺优化与效率提升实现降本增效。
4.策划并督导生产执行,保证生产进度按期达成且符合品质要求。
5.及时应对生产过程中的突发状况,维护生产系统的平稳运转。
任职要求:
1.具备出色的组织协调能力,能高效统筹各项生产工作。
2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,善于与团队成员互动交流。
3.能够迅速判断并解决现场生产问题,保障作业连续性。
4.熟悉生产运作流程,具备流程优化的思维与实践能力。
5.具备较强的计划统筹能力和执行推动力,确保生产计划落地完成。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位职责:
1、依据生产计划,制定本车间的生产排产方案,并监督落实执行情况;
2、统筹协调人员、物料与设备资源,按计划推进生产,保障生产任务准时、保质、保量完成;
3、为生产车间提供品质技术指导,确保产品质量持续稳定;
4、定期巡视现场,核查工艺流程,及时发现并处理生产过程中的质量异常问题,提出改进措施并反馈;
5、负责团队管理与建设,提升团队在生产执行及质量管理方面的综合能力。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备3年以上生产或制程品质管理相关工作经验;
2、熟悉生产排程安排,具有现场品质控制及问题分析能力;
3、熟练掌握质量管理体系及品质七大工具的应用。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
生产车间管理人员岗位职责
1.生产统筹:根据生产计划,分解制定车间日/周生产任务,科学安排人员、原料及设备资源,保障产量目标如期达成。
2.质量管控:严格执行GMP规范与食品安全相关法规,监督原料入库、加工流程及成品检测环节,防范质量事故发生。
3.团队管理:组织实施员工排班、技能培训与绩效评估,提升作业效率,打造高效协作的工作氛围。
4.设备维护:编制设备日常保养计划,督导员工落实清洁与维护工作,联动维修部门及时处理故障,降低停机频率。
5.成本控制:跟踪原辅材料消耗与能源使用情况,按月汇总成本数据并提出改进措施,持续优化生产成本结构。
6.现场管理:推行6S管理体系,维持车间环境整洁有序,确保生产现场满足食品卫生标准要求。
7.安全管理:贯彻执行安全生产规章制度,开展安全教育培训,定期开展隐患排查,预防安全事件发生。
任职要求:
1.学历与专业:大专及以上学历,食品科学、药学、生物工程、生产管理等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备5年以上食品行业生产管理经历,熟知所属细分领域的工艺流程。
3.专业技能:掌握生产计划编排、现场管控和品质管理能力,可独立应对生产过程中的异常状况。
4.法规知识:了解《食品安全法》及相关行业规范,掌握食品生产许可管理相关规定。
5.工具使用:熟练操作办公软件,熟悉基础生产管理系统,具有数据统计与分析基础。
6.个人素质:责任心强、坚持原则,具备优秀的沟通协调能力和团队带领能力,能适应高强度工作节奏。
设备主管
1.5-2万元/月
生产设备管理员月结5-10年大专及以上
岗位职责:
1.设备规划与采购:结合羊革皮生产实际需求,制定设备的中长期发展规划及年度采购方案,评估新设备的技术先进性、适用性与经济性,确保所购设备满足工艺流程和品质要求。
2.设备管理体系建设:建立健全羊革皮生产设备的管理制度、标准操作流程及保养计划,监督各项制度落实情况,提升设备管理规范化水平和运行效能。
3.设备维护与维修:统筹开展设备日常点检、预防性维护及突发故障处理,快速响应并解决设备运行异常,减少故障发生频率与停机时长,保障生产稳定运行。
4.设备技术改造:跟踪羊革皮行业设备技术发展趋势,组织实施设备优化升级与技术革新,提升设备自动化水平、产出效率及产品品质稳定性。
5.团队管理:负责设备维保团队的日常管理,制定培训计划,提升团队专业技术能力与综合素养,科学分配工作任务,增强团队协作与执行效率。
6.成本控制:主导设备相关费用的预算编制与执行管控,优化采购、维护及维修支出,提升设备使用效益与投资回报。
7.安全管理:落实设备安全运行责任,制定安全操作规范与应急处置预案,定期组织安全教育与演练,杜绝安全事故发生。
任职资格:
1.教育背景:机械工程、皮革工程、设备管理等相关专业大专及以上学历。
2.工作经验:5年以上羊革皮或相近领域设备管理实战经验,具备2年以上设备团队管理经历,年龄38岁以下。
3.专业技能:精通羊革皮生产设备的构造、性能及工作原理,掌握设备安装、调试、检修与保养的专业知识,能熟练操作相关工具与检测仪器。
4.管理能力:具备较强的组织协调与团队领导能力,能够高效带领团队完成工作任务,具有成本管控与预算执行能力。
5.安全意识:具备高度的安全责任感,熟悉国家有关设备安全法规与标准,能有效防范各类设备安全隐患。
6.学习能力:具备良好的学习适应力与创新思维,能持续吸收新技术、新方法,推动设备管理水平不断提升。
栏目概述
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