1、全面主导施工项目图纸绘制、材料下料等相关设计工作，带领团队完成项目设计实施全过程； 2、负责设计成果文件（如施工图、下料单、工艺图等）的校核与审核工作，确保技术准确性； 3、配合开展设计评审、设计验证及设计确认等相关流程工作； 4、为生产与安装环节提供技术支持，及时处理现场工程技术问题； 5、参与项目流程审查，协调解决跨部门间与设计相关的事项； 6、参与设计任务的组织与分工管理，协助推进月度设计绩效考核工作； 7、协助开展本部门人员的技术培训，提升整体专业能力水平； 8、参与编制部门技术流程文件，参与行业标准与规范研讨，收集并提交相关技术通报资料； 9、配合落实月度设计计划，定期检查小组成员执行进度并进行调整纠偏； 10、对内对接计划、生产、安装等部门做好项目协同，对外协调业主及其他外部单位相关事宜； 11、关注公司制度更新动态，积极响应并带头执行，监督指导下属落实各项规定； 12、协助推进年度新产品开发及专利申报等相关工作； 任职资格： 1、本科及以上学历，工民建、机械或相关专业 2、年龄28-50周岁 3、具备6年以上本行业工作经验，或在公司设计院连续从事设计工作满四年 4、熟练操作CAD及常用办公软件，具备一定文字撰写能力；专业知识扎实，具有较强的组织、协调、策划、创新与应变能力；持有中级及以上职称者优先 5、曾独立承担过三个以上单体面积超3万平方米的大型幕墙工程项目设计工作 职位福利：节日福利、五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游

工作职责: 1、按时完成项目主管分配的设计任务； 2、协助提出问题的解决方案，并提供可行的实施建议； 3、在项目设计师的指导下，能够应对和解决业务范围内出现的各类问题与挑战； 4、参与项目组内部或跨项目组的产品知识、技术及设计开发技能交流活动； 5、协助开展各部门之间相关设计事项的沟通协调工作； 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具备建筑、机械、工民建等相关专业背景，本科及以上学历，性别不限； 2、具有1-3年幕墙设计工作经验，熟悉幕墙设计流程并有深入理解； 3、熟练掌握AUTOCAD绘图软件及常用办公辅助工具； 4、身体健康，具备责任心与创新意识，拥有良好的团队合作精神和协作能力； 5、熟悉异形曲面设计及三维建模等复杂大型建筑设计者优先考虑。 职位福利：五险一金、年底双薪、定期体检、节日福利、绩效奖金、带薪年假、大牛带队

从事日本客户的建筑幕墙设计以及建筑幕墙关联施工图绘制。 要求： 1、建筑类专业，大专以上学历；具有１年以上的建筑幕墙设计工作经验； 2、年龄35岁以下，男女不限； 3、会ARCHICAD、REVIT软件者优先； 4、有节点图制作经验者优先； 5、有日语基础者优先 待遇： 1、带薪培训３个月（试用期）； 2、转正后实行计件工资制度，多劳多得（参考范围：5000-8000）， 年末发放年终奖金； 3、每年3月，公司统一进行年度考评调整薪资； 4、五险一金，周末双休，有带薪年休假。 工作地点： 上海市徐汇区桂平路481号2号楼402室 说明： 入职后会有经验丰富的前辈持续耐心教你学习。 学习内容是：日语基础、CAD操作、预制外墙设计制图知识与技巧； 3个月试用期后，实行“底薪+计件奖”的工资制度，上不封顶。 我们的客户是日本知名公司伊藤忠建材的子公司，业务量稳定、充足， 确保你的收入会有持续稳定的增长。

精通门窗栏杆深化设计及下单，必须有建筑类中级或以上职称（一级建造师可参加评审也可，

工作职责: 1、完成生产任务：承接生产任务指标，制定月度生产计划，组织制造部团队安全、保质保量、按时交付生产任务。 2、生产效能提升：通过提拟、实施数字化、智能化、自动化项目，不断提高生产效能。 3、安全管理：加强督导、巡查，识别安全风险，排除安全隐患，杜绝安全事故发生。 4、质量管理：持续优化、推进质量管理工作，不制造、不流出不合格品，做好质量体系年度内、外审工作。 5、成本管控：通过优化生产作业流程、推进灵活用工、一岗多能、科学排班方式等精细化管理，降低生产运营成本，提高人均效能； 科学合理规划生产物料采购需求，在保障合理成品、物料、备品备件安全库存前提下，持续推行、践行“零库存”管理理念。 6、团队成长：组建制造团队，做好制造部负责人后备、关键技术人才、机电管培生、新员工等的培养、带教与保留。 7、组织管理效能提升：就工厂各部门、制造部管理流程、制度提出合理化改进建议，持续学习科学管理手段，协助厂长提升工厂组织效能。 8、公共关系维系：与供水、供电等外联部门保持良好的沟通，建立和谐的外部生产环境。 9、身体力行践行和传承公司文化与核心价值观；与部门同事保持定期沟通，引导员工积极、高效投入工作，并及时通过树立标杆等方式打造榜样。 任职资格: 1、食品科学与工程、生物、电气工程及自动化等专业本科以上学历。 2、熟悉食品行业法律法规、ISO质量管理体系、食品饮料卫生规范； 3、熟练掌握PPT、Excel、Word、CAD等办公软件和专业工具；具备一定培训演讲能力。 4、饮料行业生产或车间管理经验6年以上，担任过生产/车间/设备主任及以上岗位至少3年。 5、熟悉制造工艺、生产设备技术接受过系统化先进生产管理理念培训者、有成功主导技术革新项目经验者优先考虑。

有五年以上制衣，或箱包厂身材管理经验，能合理调配生产，配备人员，对工作有积极性，会和睦相处工人，抗压能力强，吃苦耐劳

我们是一家在全屋定制领域深耕多年的实力企业，凭借过硬的产品质量、创新的设计理念和完善的服务体系，在市场中占据了重要地位，且正处于快速发展的上升期。为进一步扩大生产规模、提升生产效率与管理水平，现面向社会高薪诚聘工厂厂长一名，诚邀有识之士加入我们的团队，共同书写家居行业的新篇章！ 岗位职责 1. 统筹管理工厂日常生产运营，涵盖生产计划编制、进度跟踪、品质管控、成本管理等方面，保障生产流程高效有序，确保订单按时保质交付。 2. 建立并完善工厂管理制度与标准化作业流程，监督执行落地，持续优化管理体系，提升生产效能与产品品质。 3. 负责生产团队的组织建设与日常管理，打造专业性强、执行力高的生产队伍，增强团队协作力与整体战斗力。 4. 跟踪行业技术发展与市场变化趋势，结合企业实际运营情况，提出工艺改进、设备升级及产品优化方案，推动技术革新与产能升级。 5. 协调生产部门与销售、设计、采购等职能部门之间的协作关系，确保信息畅通、配合紧密，助力公司整体目标达成。 6. 全面负责工厂安全管理工作，贯彻执行国家安全生产相关法规，落实各项安全制度与防范措施，杜绝安全事故发生。 任职要求 1. 年龄不超过50岁，身体健康，精力充沛，能适应工厂现场工作节奏与管理压力。 2. 具备全日制大专及以上学历，专业不限，拥有良好的文化素养和管理理论基础。 3. 拥有五年以上全屋定制行业生产管理经验，精通定制家居生产工艺流程、技术标准及质量控制要点，具备较强的现场问题解决能力。 4. 具备出色的领导力、组织协调能力、沟通表达能力及团队管理能力，能够有效激励团队并推动任务高效完成。 5. 具有高度的责任意识、进取精神和创新思维，能积极应对企业发展过程中的各类挑战。 薪资福利 薪资：提供具有市场竞争力的薪酬待遇，15K-20K（具体可面议，上不封顶，能力越强，回报越高）。 福利：五险、带薪假期、超长年假、定期组织员工团建活动、节日福利发放、提供租房补贴、交通补贴等，全方位关爱员工工作与生活。

速冻食品与糕点类加工制造

1. 年龄35-55岁，大专及以上学历，化工工程、材料科学、机械制造、生产管理等相关专业优先，具有5年以上生产型企业全面管理经验（如厂长或生产总监岗位经历）。 2. 核心经验要求：有再生塑料加工、废旧物资回收处理行业背景者优先，熟悉废旧缆绳、渔网等物料的回收预处理及塑料造粒全流程工艺，掌握相关生产设备运行特点与环保处置规范，具备扎实的生产组织、品质控制与成本管控实践经验。 3. 能力要求：具备出色的统筹协调能力、团队领导力、成本控制能力和突发事件应对能力，能够高效整合资源，保障生产计划顺利实施；具备良好的战略规划意识和数据分析能力，可准确识别生产环节瓶颈并制定有效改进措施。 4. 合规意识：熟知国家及地方有关安全生产与环境保护的法律法规，具备强烈的安全、环保与质量责任意识，拥有实际落地的安全环保管理体系经验，无重大安全或环境事故相关记录。 5. 职业素养：责任心强，敬业投入，抗压性强，作风严谨务实，执行高效，坚持原则，沟通顺畅，擅长跨部门协作，能带领团队解决复杂问题；具备优良的职业道德，无任何不良从业史。 6. 其他要求：需长期驻厂工作，接受公司统一管理，熟练使用生产管理常用办公软件（如Excel、PPT、生产管理系统等）；持有安全生产管理人员资格证或环保类相关证书者优先。

工作内容： 负责生产部门的日常运营统筹及生产计划的规划与执行，保障企业年度经营目标顺利达成。维护团队的稳定性与运作效率。 岗位职责： 1、参与拟定企业经营目标，明确发展战略方向，主导公司日常运营管理及生产计划的组织落实； 2、统筹生产团队的管理与绩效评估，协调解决生产过程中的各类问题，确保生产任务按计划完成； 3、组织制定或修订公司管理制度，监督制度执行情况，牵头处理违反行政规定的行为； 4、定期分析经营数据并向上级反馈，提出改进方案，持续监控和优化各项运营指标； 5、推动生产、质检、仓储等环节高效运转，对生产团队实施有效激励与引导； 6、识别岗位作业环境中的风险因素与危害源，落实防控措施，切实降低工伤发生率和职业健康隐患； 职位要求： 1、大专及以上学历，机械工程类专业或具备机械制造相关领域从业背景者优先； 2、具有5年以上生产制造型企业高层管理经历，有同行业生产管理实操经验者更佳； 3、精通工厂生产流程与管理体系，具备扎实的成本管控、质量管理和仓储运作实战经验； 4、拥有丰富的机加工技术指导经验，熟悉工艺流程及标准化操作规程的实际应用； 5、掌握ISO质量管理体系要求，熟悉6S现场管理方法，具备系统的精益生产思维与实践积累； 6、具备出色的组织与沟通能力，可主导流程优化、组织变革及内部审核等工作； 7、具备优秀的统筹规划、指挥协调、决策判断能力，以及较强的综合管理与跨部门协作水平。

上海市奉贤区招地坪/自流平/固化

上海市松江招打孔，有几个水电洞要打，有空的现在过来。110的1个63的几个

罗店开发区招两名干杂活临时工，，电话

上海市浦东新区招水电、水工捣江湖勿扰

招烤鸭师傅一名，包吃包住有意者联系上海

需要量出一个门头的铝单板尺寸出来，门头框架大概是9米乘8米乘1.5米

【工作内容】 1、承担幕墙项目方案的深化设计工作，独立完成节点构造详图及材料配料清单的编制； 2、协同结构工程师开展幕墙受力分析与设计优化，确保方案满足安全与规范要求； 3、与施工团队对接进行技术交底，及时解决现场安装中的技术问题及设计变更； 4、审核加工图纸与下料单据，有效控制材料损耗，保障项目成本与工期目标； 5、配合采购部门确认材料样品，监督工厂生产质量，并参与项目竣工验收环节。 【任职要求】 1、本科及以上学历，土木工程或机械设计相关专业，具有2年以上幕墙设计工作经验； 2、熟练使用AutoCAD、Rhino、Revit等绘图工具，了解幕墙施工工艺及验收标准； 3、熟悉国家幕墙设计相关规范，具备独立处理复杂节点设计的技术能力； 4、具备较强的沟通协调意识和责任感，能接受短期出差及施工现场作业安排。

负责各类幕墙项目的深化设计工作，依据施工进度独立完成全套施工图绘制、图纸排版、工程量核算、材料清单编制及加工指令下达； 熟悉幕墙施工工艺及相关国家规范标准，确保图纸的安全性与可实施性； 参与图纸会审，进行现场技术交底，可根据项目需要短期驻场，提供技术支持并及时处理现场技术问题与设计变更； 配合项目部与业主等多方协调沟通，推动项目顺利实施； 负责图纸、变更文件及技术资料的整理与归档，具备结构计算能力者优先考虑。 任职要求： 专科及以上学历，土木工程、建筑工程、机械工程、工民建等相关专业； 熟练掌握CAD、犀牛Rhino等设计绘图与建模软件； 具备扎实的幕墙专业知识，熟悉完整的幕墙设计流程，能独立承担项目深化设计任务； 五年以上幕墙设计实际工作经验，具备较强的独立解决技术问题的能力； 沟通协作能力强，工作认真细致、责任心强，能够适应短期项目驻场安排； 可独立完成幕墙结构计算并编制计算书者优先录用。 优先条件： 持有一级建造师或结构类相关专业资格证书； 具有大型幕墙施工企业工作经历者优先。

岗位职责： 1.负责金属幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计工作 2.参与项目前期技术对接，配合建筑、结构专业完成幕墙系统选型与优化 3. 编制幕墙工程技术规范、节点大样及材料技术要求 4.协助解决施工现场幕墙安装过程中的技术问题，提供技术支持与交底 5.配合完成验收资料编制 任职要求： 1.熟悉玻璃、金属、石材等幕墙体系构造及国家/行业相关设计规范（如JGJ102、JGJ133等） 2.熟练使用AutoCAD、Rhino、Revit或TEKLA等设计软件 3.具备良好的结构理解能力与节点处理能力，能独立完成幕墙系统设计 4.有大型公建、商业综合体或超高层项目幕墙设计经验者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识

岗位职责： 1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计工作 2.参与项目前期技术对接，配合建筑、结构专业完成幕墙系统选型与构造优化 3. 编制幕墙工程技术标书、节点大样图及材料技术规格书 4.协助解决施工现场幕墙安装过程中的技术问题，提供技术支持与交底 5.配合完成幕墙节能、消防、防雷等专项审查及验收资料编制 任职要求： 1.熟悉玻璃、金属、石材等幕墙体系构造及规范标准（JGJ102、JGJ 133等） 2.精通AutoCAD、PKPM或盈建科等设计软件，掌握BIM基础应用者优先 3. 具备良好的结构理解能力与节点处理能力，能独立完成幕墙系统受力分析与构造设计 4.责任心强，具备较强沟通协调能力及团队协作意识 5. 有大型公建、超高层幕墙设计经验者优先

岗位职责： 1、具备完整的生产、研发、销售、采购、品质、计划及仓储管理经验； 2、负责供应链中研发、品控、生产与设备管理的监督与统筹，保障产品品质与产出效率； 3、管控成本结构，确保各项支出与营收保持合理比例； 4、参与重点项目的决策过程，整合内部资源，推动项目高效落地； 5、搭建高效的团队沟通体系，增强协作氛围与执行效能； 6、定期分析供应链运行情况，制定并落实优化方案。 岗位要求： 1、五年以上供应链管理经历，了解肉食品加工企业的运作模式； 2、具备扎实的成本管理能力，擅长费用与销售比的调控； 3、在品质控制、生产组织及设备运维方面有深厚积累； 4、具备卓越的领导才能和团队建设能力，能有效驱动团队完成目标； 5、拥有良好的跨部门协调能力和应对复杂问题的解决技巧； 6、具备敏锐的市场感知力与长远的战略布局思维；

【岗位】：SMT产线技术工程师 【到岗时间】： 2025年2月底至3月初 【需求人数】： 2人 【项目】：3C手机--单板 【办公地点】：上海青浦练秋湖华为研发中心 【面试方式】：远程 电话&视频 面试 【核心优势】： 华为旗舰手机依托自研芯片、先进影像XMAGE技术、鸿蒙操作系统及强大的品牌影响力，持续巩固高端市场地位。未来将凭借纯血鸿蒙生态的拓展与芯片技术的进一步突破，引领行业创新方向。 【职位概述】： 为保障上海手机单板制造项目的顺利推进，现急需引进两名具备SMT（表面贴装技术）全流程实战经验的技术骨干。我们寻找的是有实际操作能力、能独立应对复杂问题的一线技术人才，主要承担产线设备的运行维护、调试支持与稳定性保障工作，确保生产高效稳定。该岗位适合拥有SMT车间一线管理或深度设备维护背景的专业人员。 【岗位职责】： 1、熟练掌握SMT产线关键设备的操作与独立调试，涵盖印刷机（打板）、贴片机、点胶/涂覆系统、回流焊炉、AOI检测仪等。 2、负责产线日常巡检、预防性保养及突发故障的快速响应与修复，最大限度降低设备停机时长。 3、协同工艺团队处理生产过程中的技术难题，参与设备参数优化与工艺改进，提升良率与产能。 4、有工段长、班组长或高级技术员工作经验者优先，需具备现场统筹、团队指导和新人带教能力。 5、按时完成设备维保记录、故障分析报告及相关生产资料的归档与提交。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，终端类相关专业，具备3年以上SMT产线实际工作经验，实践经历扎实。 2、熟悉主流品牌SMT设备（如FUJI、Panasonic、Siemens、ASM、Yamaha等），深入理解SMT工艺流程，包括钢网设计、锡膏印刷、回流焊接曲线控制等环节。 3、有电子制造企业SMT车间实操背景，亲自完成过各类核心设备的安装、调试与维护工作。 4、能适应项目周期性工作强度，具备良好的沟通协作意识，动手能力强，善于在现场快速定位并解决问题。 【通用福利待遇】 • 薪资福利：提供行业具有竞争力的薪酬 + 五险一金 + 年终奖金，确保付出与回报相匹配。 • 工作节奏：实行弹性打卡制度 + 双休安排，月度工时达标后，周末加班享受双倍薪资待遇，兼顾效率与生活平衡。 • 成长支持：入职即配备专属导师全程带教，并开放多项专业技术培训资源，助力快速融入与能力进阶。 • 生活保障：园区内食堂全天供应早、中、晚餐，配套节日福利礼品及法定带薪休假，细节之处体现关怀。 • 团队氛围：营造轻松和谐的工作环境，拥有专业管理者与友善同事，定期组织团队建设活动，增强归属感与凝聚力。

精通电气柜成套设计或者精通PLC柜成套设计

岗位描述： 1. 全面主导注塑车间的日常生产运作、现场管控、制造品质保障、产能提升及作业流程优化，有效控制材料消耗与浪费，确保产品品质稳定，提升生产效率与运营效益，助力实现年度经营目标； 2. 统筹生产计划编排与调度执行，组织物料供应与人力配置，科学安排生产资源，保障每日生产任务有序推进，准时满足内外部客户在交付周期、数量及质量方面的各项需求，高效完成既定生产指标； 3. 依据IATF16949质量管理体系标准，持续完善生产管理机制与制度建设，监督体系运行情况，确保各项流程规范落地并有效执行； 4. 推进工厂现场管理标准化建设，主导注塑生产工艺流程优化，快速识别并解决生产过程中的质量问题，第一时间应对和处置现场异常状况，并按规定及时向上级汇报； 5. 负责团队人员的日常管理、工作指导、多维度培训（包括安全生产教育、产品知识传授、标准化作业训练、岗位技能提升等）以及绩效评估工作； 6. 完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、学历与专业：大专及以上学历，机械类、模具类或高分子材料相关专业； 2、必备的专业知识与技能： 2.1、精通注塑模具结构、注塑工艺原理及生产流程，具备扎实的现场异常分析与处理能力，熟练掌握7S现场管理方法； 2.2、熟悉IATF16949质量体系标准，能熟练运用相关质量管理工具，掌握全过程质量控制技术； 2.3、了解精益生产理念，具备系统的精益思维与丰富的实践应用经验，持续推动流程改善与效率提升； 2.4、具有大型注塑设备（锁模力2000T以上）工艺调试经历，熟悉其生产管理特点并拥有实际操作经验； 3、在生产运营、品质控制、成本管控方面具备深厚的实战积累； 4、具备出色的计划组织能力、协调统筹能力、执行力与问题分析能力； 5、基本素质要求： 5.1、具备团队领导力，工作积极主动，勇于面对挑战，责任感强，行动力突出； 5.2、擅长跨部门沟通协作，具备良好的组织协调能力，具备强烈的团队合作意识； 5.3、重视时间规划，强调结果达成； 5.4、品行端正，诚实守信，始终以公司整体利益为重； 6、基本技能要求：熟练使用各类办公软件； 7、工作经验及年限：10年以上注塑行业从业经历及生产管理背景，其中至少5年在汽车内外饰制造领域担任部门管理职务，精通注塑工艺与模具技术者优先考虑；

职位名称：电气设计工程师（图纸深化/可应届） 工作职责： 协助开展公司装卸机械产品（装船机、卸船机、散装机等）的电气图纸绘制与深化工作； 依据设计方案完成电气原理图、接线图、电控柜布局图等相关图纸的编制； 负责电气元器件的选型确认，并整理输出完整的BOM清单； 承担图纸及BOM文件的归档管理与版本控制任务； 协同采购与生产部门，支持物料核对及相关基础技术问题的沟通处理。 任职条件： 电气工程、自动化或相近专业，大专及以上学历； 熟练掌握EPLAN、AutoCAD Electrical或通用CAD中至少一种电气绘图工具； 具备识读基本电气原理图的能力，熟悉常用低压电器元件（如断路器、接触器、继电器等）； 做事细致、条理清晰，具有较强的责任意识； 乐于学习非标设备领域知识，特别是港口机械与散料处理设备相关内容； 能接受 occasional 短期出差（用于现场勘测或技术交底）。 加分项（非必需）： 在校期间参与过电气绘图相关的实习或课程项目； 了解西门子PLC基础硬件配置； 对传感器、变频器等常用工业元器件有一定认知。

一、岗位职责： 1、负责与设计院技术人员的对接协调工作； 2、开展项目技术交流，参与技术方案的沟通、制定及深化设计； 3、维护与设计院的良好合作关系，策划并组织产品推介、技术研讨及参观考察等交流活动； 4、主动发掘与设计院在相关技术课题上的合作研究机会； 5、积极参与行业相关技术标准的联合编制与制定工作。 二、岗位要求： 1、本科及以上学历，专业包括给排水、暖通、环境工程、市政工程、化工机械、机电一体化、电气自动化等相关方向； 2、具备五年以上设计院从业经历，有上海地区设计院工作经验者优先考虑； 3、仪表得体，工作积极主动，责任心强，具备商务拓展意识、良好的组织协调能力以及出色的沟通技巧

岗位职责： 1、全面学习货代业务全链条：涵盖销售、单证操作、航线规划及人员招聘等环节，迅速积累行业实操知识 2、协同各职能部门推进日常事务，如客户沟通、订单追踪、单据审核、业务数据汇总与报表制作 3、参与市场信息收集、新客户拓展及合作渠道管理，逐步沉淀业务实操经验与客户网络 4、协同团队达成业绩指标，落实公司各项流程规范，并积极反馈优化建议 5、服从轮岗安排，深入理解企业运作机制，为未来向管理或核心岗位发展奠定基础 6、高效完成领导交办的其他任务，具备良好的执行意识与自主学习能力 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语六级或雅思6.0及以上，不限工作经验，专业方向不限 2、性格开朗积极，具备较强的表达沟通能力与清晰的逻辑思维 3、愿意接受轮岗培养模式，有志于在外贸领域长期深耕 薪资结构： 6K--10K 无责底薪+绩效奖金、团队激励奖金 工作时间： 周一至周五 9:00--18:00 周末双休 公司福利： 五险一金、带薪年假、法定节假日、全勤奖励、节日关怀、生日礼金、海外出差机会

岗位职责： 1） 协助开展灭菌验证相关工作，优化灭菌工艺技术，提升设备运行效率及灭菌品质； 2） 负责制定灭菌生产排程； 3） 负责客户日常对接事宜（包括收发货安排、样品及文件寄送等）； 4） 进行数据采集与分析处理； 5） 按规范要求撰写灭菌相关报告及编制灭菌工艺参数卡； 6） 配合完成客户审核支持工作； 7） 负责对账确认、发票开具及各类数据统计任务； 8） 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1） 本科及以上学历，或具备相关领域工作经验； 2） 具备良好的组织管理与协调能力； 3） 工作认真负责，具有较强的责任意识； 4） 具备优秀的沟通交流能力。

岗位职责: 1、依据部门需求开展桌面实验、器件及产品测试优化工作，协同研发团队完成新产品现场验证与数据收集，助力产品持续迭代升级。 2、攻克关键技术瓶颈（如功率增强、光束质量提升、长期运行稳定性），总结实施过程中遇到的技术问题及应对措施，编制标准化操作规程。 3、牵头研发流程管理，统筹光学、机械、电子、软件等多专业协同推进。 4、在人员紧张情况下，需优先支持部门完成产品装配调试与交付任务。 任职要求: 1、硕士学历，专业包括光学工程、光电子技术、电子科学与技术、测控仪器与技术、光信息科学与技术等，具备2年以上相关领域工作经验； 2、熟悉激光原理及工程设计基础，具有固体激光器研发背景，精通激光器光路设计、装调、性能测试与故障分析； 3、具备较强的实验数据处理与分析能力。

工作内容： 1.组织并带领团队完成每日订单的打包与发运，确保出货准确且按时。 2.负责提升小组整体作业效率，保障操作过程安全有序、高效运行。 3.汇总并处理各类异常订单问题，及时跟进解决。 4.配合完成每月及每季度的库存盘点任务。 5.落实作业区域日常6S管理，保持环境整洁规范。 岗位要求： 1.具备1年以上仓储相关岗位工作经验。 2.熟悉电商类仓库的发货流程与操作规范。 3.有工厂或物流行业团队管理经验，具备良好的沟通协调能力。 薪资待遇：包住+提供餐补，月休4天，工资7K至8K左右，入职当月购买五险一金，年终奖，免费体检。