岗位职责： 1. 通过电话为客户提供业务咨询、问题解答，邀约客户上门查看资质，达成合作， 2. 准确记录客户诉求并及时转达至相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4. 遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常数据录入、报表整理及上级交办的其他任务 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3. 具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学历不限，有客服或电销经验者优先 5. 具备团队协作意识和服务意识 薪资构成： 底薪＋提成+奖金 试用期6000＋5%-20%提成＋奖金1000-6000 转 正3000+10%-40%提成加奖金3k-3w 工作时间: 周一-周四:8点40-20点 ；周五:8点40-6点；周日:9点-6点 福利待遇: 中午包餐、社保、每周一下午茶、不定期团建、节假日礼品、15号发工资

底薪6000 6000 6000承认绝不打折！！ 工作时间早九晚六 包午餐 1.接受无经验 接受应届生 接受小白 坐班制， 2.不需要外出跑业务，没有KPI，上手简单，我们的新人小伙伴当天就可以上手啦，公司气氛融洽写字楼上班。

鲁迅说：人一旦去上班 智商，情商都会提高86.4% 烦恼也会消失95% 但问题来了，去哪里上班？鲁迅不肯说 只留下了几段话： 这个公司都是90后00后的同事氛围极好，每月公司组织游玩，每天下午茶不断！ 工作内容简单，坐班，空调随便吹，会用电脑，沟通表达没问题！接受无经验者！一对一带！ 底薪8000 + 各种奖励，早9晚6 周末有双休 法定节假日从不加班！ 关键是还午休两个小时！！这样的公司上哪儿找？入职缴纳社保等等！ 整个三层都是咱的！人员规模实力相当可以

1、采用非诉讼手段协助甲方处理物业费相关的债权债务问题； 2、通过电话、短信、微信、书面函件等方式，从法律专业角度回应欠费当事人的疑问，推动其履行物业费缴纳义务； 3、需具备大专或以上学历，积极学习法律相关知识，表达能力强，情绪稳定，有物业费用催收工作经验者优先考虑； 4、岗位为办公室内勤性质，无需外勤或出差； 5、工作时间：9:00-12:00，13:30-17:30； 6、每周双休，享受法定节假日休息。

一、主要职责： 向中国移动指定客户进行增值业务优惠方案推广、移动套餐优惠方案推广优惠政策通知和办理宽带等。 二、任职要求 1、学历要求:高中或中专以上。 2、工作经验:有10086外呼和移动营业厅经验者优先。 3、技能要求:良好的倾听、沟通能力；普话标准，办公软件基础，打字30字/分以上。 三、薪酬福利 1、薪酬待遇月收入4000-7000元（上不封顶） 2、带薪假期（年假、产假、婚假等）享有国家法定节假日，并有节假日福利(春节、五一、国庆、端午等） 3、定期晋升：员工-组长(半年左右)-主管-经理(一年左右)公司内部晋升 上班时间：9:00-18:00

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中国移动外呼客服（日结）｜底薪+高提成 【工作职责】 1. 通过公司外呼系统对接精准客户名单，向移动用户推荐优惠套餐，协助完成资费方案的升级或变更。 2. 严格遵循公司提供的专业话术，清晰解答客户疑问，引导客户完成业务办理。 3. 记录客户沟通信息与需求反馈，维护良好的客户关系，提升服务满意度。 【任职要求】 1. 普通话流利，沟通表达清晰顺畅，具备良好的服务意识与耐心。 2. 会基础电脑操作，能熟练使用外呼系统及办公软件。 3. 有运营商客服经验的优先，无经验者可接受公司专业培训。 4. 工作认真负责，目标感强，愿意通过沟通达成业务目标并获取回报。 【福利薪酬】 1. 薪资结构：无责底薪100元/天（）+ 高额提成（每单提成100元起，上不封顶）。 2. 工作时间：上午9:00—下午18:00（含1小时午休）。 3. 福利亮点：工资当天结算；提供专业话术培训；室内舒适办公，无需外出。

电话开发客户！维护客户

岗位职责： 1、主要是打电话，公司提供客户，但是有客户不用打，公司拨打的都是精准数据； 2、没有经验不用担心，有师傅一对一带领； 4、做好客户回访，维护存量客户，挖掘客户转介绍需求； 5、有能力可以直接带团队； 任职要求： 1、年龄18-45，接受无经验，用于挑战自己，想赚钱，赚钱欲望强烈； 2、普通话流畅，善于倾听，耐心细致，具备基础沟通能力； 3、有团队意识，有责任心。 福利待遇： 1、均薪资7000-20000＋；提成15个点起提； 2、不加班+周末单休+节假日国家标准公休+过节福利； 公司福利：不定期团建，聚餐，下午茶，带薪年假，环境氛围好。购买五险，每月生日会，年会，每月奖金发放，法定节假日休息，节假日礼物，过年大红包，超长带薪年假。

线上办公室坐班全职工作接受小白 到点下班没有考核 无责底薪6000承诺绝不打折！！！ 一、工作内容： 1. 审核公司后台数据 2. 处理客服数据 3. 及时处理时效数据，解答问题，全程室内办公。踏实肯干，学习能力强、诚实守信。 4、接受无经验的小伙伴，新人由主管一对一带领（带薪培训哦！） 二、员工福利： 1. 公司提供下午茶、水果、各种零食小吃； 月度、年度抽奖，拿到你手软 2.奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、

南京市秦淮区招指挥/司索工，年龄60以内，工资面议

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

南京浦口文德西路木饰面木门点工收尾，寻找有空闲的师傅。有意者可报名。

机电专业，学历中专以上

招聘搬运装卸工：380-430/天，每天工作10个小时，每月10000至12,000之间，工资可微信，支付宝，银行卡，现金发放，零费用入职 核心工作内容: 负责仓库内小件货物的搬运、装卸、堆码及整理工作 齐全福利:入职缴纳五险一金，享受年终奖、带薪年假，福利有保障! 招聘年龄要求18~54岁，男女不限，要求身体健康，四肢无残疾，案底，纹身都可以接受 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000，干到过年的有年终奖8000 食宿无忧:包三餐住宿，设施齐全，在滁州 休息充足:月休4天，班次固定，作息规律好安排!

工作内容：是为用户提供账单分期的服务（简单易学.有话术 不要求工作经验及学历，小白均可） 工作时间：9:00--7:00， 午休1.5小时， 周六日大小休，共月休6天 法定节假日放假

文职400人工售后接听客服 工作内容:属于售后类型的，在线接听用户来电 ，按流程解答客户问题， 例如：卡片挂失，密码修改。咨询问题等 只接不打 无销售性质 工作时间：8.5小时 排班制 每月休息6天 工资详情： 基本工资2100+1000元绩效 保底3100 再加提成 综合薪资在3000-5000元

岗位职责 1、负责10086客户进线来电接听，处理话费查询、业务咨询、故障答疑； 2、按流程记录客户问题，系统登记工单； 3、纯接听岗位，不需要外呼，无销售任务，多劳多得 任职要求 1、18‑42周岁，中专及以上学历； 2.、会简单电脑操作，会基本打字；沟通能力良好。 3、能接受倒班制，心态平和，抗压能力良好； 4、有无客服经验均可，提供完整带薪岗 薪资福利 1.薪资待遇：4-9K 五险一金，有住宿，绩效奖金，日奖励，其他补贴 2.带薪培训，晋升通道清晰（可升组长/班长） 3.公司氛围好，空调办公环境，不外出，室内坐班，团建，茶会.

职位要求： 1、男女不限，20-34周岁，大专及以上学历（含自考）； 2、口齿清晰，普通话标准，服务意识和沟通能力强； 3、能熟练操作电脑，打字速度每分钟50个字； 福利待遇： 1、签订合同后工资为岗位工资+福利工资+绩效工资（绩效部分有几千的构成，按电话的接听量来算，不需要销售），稳定后月平均收入为5000-8000元； 2、8小时工作制，轮班制：早班8：00-5：30，晚班13：00-22：00，上三休一，每月排休7-8天；（晚班公司会安排倒班宿舍）； 3、签订劳动合同后每月享受300元餐补、200元住房补助、140元通讯补助； 4、签订劳动合同后购买5险一金。 公司有班车，晚班提供床位休息，图书室、健身房、乒乓球台等都可享用 工作地点：中国电信湖南省客服中心长沙县星沙中南汽车世界保时捷4S店旁边（湘龙地铁站附近）

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，进行产品/服务邀约与信息传达 2. 准确记录客户反馈及意向信息，及时录入CRM系统 3. 解答客户基础咨询，引导至后续服务流程 4. 配合团队完成每日邀约目标及数据复盘 5. 严格遵守服务规范与话术要求，保障沟通专业性与合规性 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好沟通表达能力 2. 工作认真细致，有较强责任心和抗压能力 3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件 4. 有电话客服、销售助理或相关经验者优先 5. 服从管理，具备良好的团队协作意识

不是营销部门，，也不是电销，入职不需要任何费用 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档 3．理赔办理 4．缴费告知 5．为vip客户提供售后服务 6．活动通知 老顾客二次开发 7．投诉处理职位要求： 2．熟悉办公软件 3．做事细心谨慎工作时间： 双休不加班法定节假日带薪休假午休2小时 员工福利 做五休二 不定期团建 不加班 补充医疗保险 意外险年终奖绩效奖金 欢迎咨询！!!

不是电销！不是营销部门！不需要给自己买保险！ 岗位要求：  1.年龄23-40 周岁，大专及以上学历， 2.身体健康，有责任心，不畏困难，勤奋努力，学习能力强；  3.具有良好的沟通协调能力和团队管理能力；  4.具备接受挑战工作的良好心理素质；  岗位职责  1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；  1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；  3、与相关部门紧密配合，协调沟通；  4、维护客户关系 福利待遇  1、休假情况：做五休二，享受国定节假日，无强迫加班  2、薪金组成：底薪+绩效工资+奖金+实物奖励+重大疾病险+意外险+住院医疗险+养老年金（基本平均每月收入达 8000-20000元收入范围）  3、培训时间：一旦录用，公司统一免费培训。  晋升空间  1.转正后择优进入储备管理团队，接受并通过公司相关的管理课程培训；  2.转正半年后择优晋升主管管理 3.晋升区域主管两年后择优晋升部经理  4.晋升部经理两年后择优晋升总监  5.公司提供的深造计划及MDRT国际交流计划。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务并按节点 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 4.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.大专文凭以上，有客服相关经验者优先

岗位职责： 1.日常回复电商平台客户咨询，准确解答产品、订单及售后相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 规范记录客户信息与沟通内容，定期汇总常见问题并提出优化建议 4.积极参与业务培训，持续提升服务意识与专业能力 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备基础客户服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，有较强学习意愿和团队协作精神

南京理工汤山科研院，现需电话客服200名，要求 1.1，暑假工可以安置，老客户可以商量零散，底薪3000全勤200，提成600一个，上不封顶，做六休一，八小时，包吃住，主要任务接打学生家长咨询电话，回访登记，宿舍有空调，学生暑假好去处，利润1200×6个月，感谢各位老板长期以来的大力支持，驻厂电话：

工作：线上聊天陪伴，提供情绪价值，无销售性质 门槛：不限学历经验，会用手机就能做，18-45岁 带教：师傅一对一全程带，包教包会，当天上手 收入：多劳多得，日结不拖欠，上手月入6k-1.2w 时间：自由安排，可全职可兼职，不用坐班打卡 无任何押金费用，正规靠谱，想赚钱的直接聊！

岗位职责： 1.通过在线聊天、电话等方式接待客户咨询，准确理解需求并提供专业产品/服务介绍 2. 主动挖掘客户潜在需求，推荐匹配解决方案，助力提升转化效率 3. 解答售前技术疑问，协同技术团队出具初步方案或配置建议 4.规范记录客户意向信息并及时转交销售团队，确保服务流程无缝衔接 5. 定期收集整理客户反馈与市场信息，为产品优化与服务升级提供支持 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达、倾听能力及换位思考意识 2. 有客户服务、销售支持等相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，学习意愿强、责任心强，能快速掌握业务知识 4. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度快、准确率高 5.具备良好服务意识与抗压能力，注重客户体验与职业素养

家教销售型客服 / 咨询顾问 提前说明:该岗位适合认真做事的人，不适合混时间的，赚多赚少全看能力想法，想过渡想长期干都行，主要看缘分 我们是深耕家教服务的创业团队，老板拥有五六年行业实操经验，业务模式成熟、客源稳定，现阶段业务量增长快速，正式扩招核心团队。公司处于初创成长期，无复杂层级与职场内耗，晋升路径清晰，老板亲自带教，能快速积累行业经验与收入。团队同步布局多项相关业务，能力达标后可根据个人发展需求升级转岗，成长方向多元。 岗位职责： 1. 负责家长端咨询接待，精准捕捉学员补习需求，匹配合适的师资方案 2. 全程跟进意向客户，推进试课安排与签单回款，完成个人业绩目标 3. 维护存量客户，处理基础售后问题，促成复购与转介绍 4. 可按公司提供的拓客方法开发新客源，享受专属高比例提成 5. 做好客户信息与订单台账登记，保证数据清晰可查 任职要求： 1. 大专及以上学历，35岁以内，有教培、销售、客服相关工作经验优先 2. 沟通表达能力强，普通话标准，擅长共情家长需求、挖掘客户痛点 3. 有目标感和自驱力，能承受业绩压力，愿意靠能力拿高薪 4. 做事细心负责，熟练使用微信和基础办公软件 5. 认可家教服务行业，愿意长期跟随团队发展 薪资福利： 底薪4000元，新人享一对一岗前带教 全勤奖200元，当月无迟到早退旷工全额发放 业绩提成：两段式超额累进机制，公司分配线索按5%-10%计提；自主拓客线索享受更高提成比例，多劳多得，收入上不封顶 综合收入：稳定跟进状态5000-8000元，全力冲单8000-12000+元，午休2小时，上六休一 团队氛围：初创团队扁平化管理，无层级、无内卷，工作氛围轻松融洽 成长福利：月度团建、节日福利、定期业务培训，核心成员可晋升主管、城市负责人，解锁团队分红与合伙人权益 工作地点：南京市江宁区有志大厦

工作职责 负责主流电商平台客户的咨询接待，运用专业沟通技巧引导客户完成商品选择与下单流程。 全程跟进订单状态，包含订单确认、发货进度同步及物流信息的追踪与反馈。 独立处理客户的退换货申请、售后投诉及其他问题反馈，保障客户体验与满意度。 整理客户常见问题与需求反馈，为服务流程优化提供有效数据依据。 任职要求 打字速度不低于50字/分钟，具备同时应对多渠道咨询的高效处理能力。 具备良好的语言表达与沟通技巧，能够准确清晰地回应客户疑问。 熟悉淘宝、京东等主流电商平 台客服操作规范及后台系统工具。 具有强烈的服务意识，工作积极主动，能及时响应客户需求变化。 补充说明 薪资范围：5000-8000元/月 薪酬福利：五险、绩效奖金、节日福利 排班信息：白班（07:00-17:00）、晚班（20:00-次日04:00） 职位亮点：固定办公模式，无需居家办公

岗位职责： 1.负责客户来电、在线咨询的接待与问题解答，及时响应房屋租赁相关疑问 2.协助完成房源信息录入、更新及客户意向登记，确保数据准确完整 3.跟进租客看房、签约、入住及退租全流程，提供专业、温暖的服务支持 4. 配合团队开展客户回访与满意度调研，持续优化服务体验 5. 协助处理日常行政事务及跨部门协作需求，支持团队业务拓展 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，沟通表达清晰流畅 2.具备客户服务意识，耐心细致，有责任心和同理心 3.熟练使用办公软件，学习能力强，能快速熟悉业务流程