广州绰立科技有限公司】｜物流调度文员｜无明确要求｜若干｜面议｜无明确地址｜

三方调度 需要有全国三方调度工作经验、责任心强，务实肯干 工作地址:武汉、广州

负责车辆日常档案及管理、调度指挥工作

招聘：2...物流调度文员 薪资：6000.0-8000.0 职位详情： 物流调度文员

岗位名称：物流调度员；物流协调员；仓库管理员 岗位要求：1.具备电脑基础操作和表格软件能力；2.管理到货商品，制作储位表格；3.根据单量安排司机工作，整理退货。 薪资待遇：试用期两个月，薪资4500元；，提供宿舍。表现优异者有涨薪机会。

招聘：运输调度员 薪资：5000-6000元 工作内容：（1）运输计划的制定，车辆调配及到车情况跟踪，车辆准时率统计；（2） 货物装车情况监督；（3）车辆的日常调配等（4）对车辆配送效率进行跟踪和监控（5）现场业务支持

岗位内容: 1.接收、处理客户的运输订单信息，跟进货物运输在途信息，编写货物运输在途信息跟踪表； 2.协调货物的配送安排和中转运输等工作； 3.处理运输环节中出现的异常问题，及时通知相关人员解决，包括发货方，收货方，货车司机，物流专线等。 任职要求: 1.大专以上学历，有第三方物流公司或专线公司从业经验1年及以上。 2.熟练操作办公软件。 3.能接受出差，沟通能力强、工作积极主动、有耐心。

负责所在区域内共享电动车日常的调度，换电。巡检，摆放，挪车。 1.学历要求初中以上文化水准， 2.身体健康，无特殊的过往病史，比如哮喘病，心脏病等特殊的病因，勤快做事扎实，有责任心； 3.要求身体健康，能够吃苦； 4.懂得基本的车辆维修最好； 5.退伍军人优先考虑

招聘：物流/仓储调度 薪资：5000-6000元 职位描述: 1.负责公司仓库日常货物的接收与发货工作,保证及时准确的将货物信息输入到系统内并准确完成各项操作 2.协助部门经理对库存进行盘点,做好盘库记录,并对库存情况进行分析及优化调整 3.协调内部各部门之间的工作关系,处理突发事件,确保生产进度正常 4.领导交办的其他事项 职位要求: 1.大专以上学历,年龄20—35岁,具有三年以上同岗位工作经验 2.具备较强的沟通协调能力、抗压能力和执行力强 3.责任心强,吃苦耐劳,能够适应经常出差的工作性质 4.具有良好的职业道德和职业操守,无不良嗜好和违法违纪行为 5.熟悉办公软件的使用 6.有快递物流行业经验优先录用

【招聘】项目调度一名，岗位需求：两年以上调度工作经验，熟练使用调车软件，控制成本，对三方项目操作流程熟悉。待遇底薪加提成。 工作地址：广州市白云区 联系电话：

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/480天，每天10个小时，每月10000-15000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。【招聘要求】年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖！接受再咨询！企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

新建大型新能源厂区，新年招聘第一批工人，长期短期都可以。月保底90000，包吃住，上六休一，坐岗，长白班，人走账清！

广州市黄埔区招电焊、二保焊/气焊

1.参与汽车制造，确保生产流程的顺畅; 2.对汽车零部件进行装配，保证车辆质量。 岗位要求: 1.年龄18-38岁； 薪资待遇：年薪9-11万，半年奖励：8000-10000元 底薪5000-5400元/月，加班费30-35元/小时，绩效奖金 岗位月综合到手8000-10000+。

广汽荻原汽配厂（直接到厂面试） 【薪资待遇】 普工/操作工 第①个月24元/小时 第②个月25元/小时 第③个月26元/小时 需满一个月 中班补贴12元 【任职要求】 18~40岁，经验不限、学历不限持有效身份证，，身体健康。 【食宿方面】 空调宿舍，独立卫生间，住宿平摊水电费，包吃工作餐 【工作内容】 配合自动化设备完成产品生产/加工，检查产品外观，挑出不良品，独立岗位，不是流水线。

煤炭商贸公司聘业务员 ，年龄35岁以上，50岁以下，有工作经验，熟练驾驶技术，能接受临时出差等，具体面议； 待遇：试用期三个月，试用期工资4000，转正底薪加提成，外出有补助，、另招古冶煤场现调度2人，工资4000一个月上24休24提供食宿！ 联系电话:

各位同仁，大家新年好，诸城新成立物流公司。诚聘物流调度2名，会计一名，A2驾驶员6名，单驾，双驾都可以，开17米5大板车，跑福建，江西境内。固定活。要求责任心强，服从管理，事多者勿犹，工资发放及时，驾驶员趟结，年后上车，有意者联系，

文员调度，1 工作地址:兴隆山中澳城附近

调度员 上四休二，年终调假 实习工资：中专以上学历签合同5500—7500（岗位不同，待遇不同）；工资随工龄逐年递增；工作满3年后逐年分次补助20000—48000不等；保证年综合收入7.8—15万 节假日福利，通勤班车，健康体检，劳保用品，年终奖励 大专以上学历（优秀的中专生可特殊照顾）

现招聘：调度+纯司机+带车老板+装卸工+仓管员+分拣员+叉车工等，工作地点：北京市通州区，年龄25-45岁，薪资待遇面谈，长期工作 临时勿扰，联系电话

【招聘岗位】分拣打包扫描 【岗位要求】年龄18-45周岁，男女不限。 【工作内容]在仓库内做打包、分拣、扫描简单手工，易学易懂。 【薪资待遇]240-360元一天，完工结!! （日结、三天一结、周结、十天结、十五天结、二十天结） 长白班、两班倒 8：00-20：00、20：00-8：00 住宿标准：4-6人一间，独立卫生间、有空调、热水器、生活阳台，水电平摊 餐饮标准：吃食自理 面试材料：身份证原件或照片 面试地点：博展物流园-A区广东省广州市黄埔区东乐路1号 面试时间：上午10：00-下午16：00

广州番禺得物电商仓长白班坐班： 空调车间+不用体检 90%坐班+厂区走路上班 一、主营业务：主要负责得物电商物品，发货岗、质检岗、分拣等等很简单 二、招聘要求：男女不限17-34岁，初中及以上学历以上，熟练手机拼音打字，无明显纹身，查征信/案底。 三、薪资待遇： 员工工价：21元/小时 留年工价：31元/小时 （2月16日—2月19日） 工期到2月18日，，综合薪资5000-6000元/月，每个月20号发薪 。 四、工作时间 白班：9:00--21:00 中班：13:00--1:00 面试时间：9.00-9.30

日结，纯日结。工资每天结清。 广州花都区七星京东物流园内电商招聘日结工。 工价及上班时间： 白班：21元/小时，上班时间：9:00 - 21:00 晚班：22元/小时，上班时间：21：00-9：00 提供住宿（12元/天），不包吃，每天结清工资，不压工资。 [拳头]工作岗位：封纸箱，码板，转运，贴标，工作轻松简单不累！酱油活！有手有脚就可以干！上班不能戴首饰，长发要扎起来，不能穿凉鞋，拖鞋和短裤！ [抱拳]集合时间：每天提前30分钟到集合点，过时不侯请大家配合谢谢！

广州电商仓库400一天 年龄：16-55周岁男女不限 工作：分拣，打包装，上架，下架，质检等！ 临时工，长期工 不限文化，不查纹身案底 每天工作10小时 长白班，空调车间 包吃包住，空调宿舍 当天即可安排宿舍 离职当天结清工资！

长白班，长白班[红包][红包]塘美京东电商[红包][红包]元/小时[红包]元/小时早班9-21点年龄:18-40岁男女不限叠衣服，打包装装车，装箱（要力气大的）过年可以放假8天工期:40天，可以长期做不包吃，不包住注意：！京东黑名单！京东白条逾期无法安排报名咨询电话同步

岗位职责: 1.全面负责公司车辆及配套资产的调度与管理，保障车辆运营效率与服务水平。 2.建立并持续优化车辆管理制度，涵盖车辆选型、采购、维保、维修及事故应对等环节。 3.实时跟踪车辆运行情况，确保行车安全与高效运转。 4.统筹自有司机团队的招聘、培训、日常管理及薪酬核算工作。 5.主导车辆运营成本管控，重点把控燃油消耗、维保支出等关键费用。 任职要求： 1.熟练掌握车辆操作技术，具备较强的车辆统筹管理能力。 2.具备独立分析和解决实际问题的能力，适应高强度工作节奏。 3.拥有良好的团队领导力与沟通协调能力，能有效组织和激励团队成员。 4.熟悉车辆使用相关法律法规，确保运营管理合法合规。 5.富有创新意识，善于流程改进，推动工作效率不断提升。

十五天一结，工作是在仓库打包装，拆包装，活很轻松 18元/小时，长白班，男女不限，16-50岁，包工作餐，工作时间：8:00-21:30，午休2小时，晚修1小时，工时稳定，主要是在仓库打包装、拆包装、简单轻松 吃四餐不扣钱，当天安排宿舍，当天就可吃饭。

岗位职责： 1、负责根据客户的订单要求，将客户所需要的商品分拣出来，放到发货场指定的位置； 2、负责仓内分拣投线作业，保证及时、准确； 3、负责库内商品的整理码放和盘点工作； 4、负责每天拣货、投线动作的执行闭环；对投线及时率负责； 5、负责拣配设备的定期检查和维护，及时反馈设备状况并跟进设备维修结果； 任职资格： 1、45岁以下，有仓库管理经验优先；灵活、动作迅速，有较强的拣货作业能力； 2、人品正直、勤劳肯干，具有较强的团队意识和服务意识； 3、有较强的拣货设备操作与检查能力； 4、该岗位纯夜班，晚上9点到早上6点，介意勿扰。 月休4天，5600元至6000元/月

招聘操作员1名 1.有一年以上混凝土相关岗位经验； 2.熟练掌握预拌混凝土标准和生产质量控制标准，熟悉所有材料质量控制、检测方法，熟悉钢筋混凝土结构施工和质量验收规范，熟悉行业规范，熟悉有关的仪器试验规范。 3.诚信守信，具有良好的敬业精神和职业道德操守，处事公正，责任心强，吃苦耐劳，身心健康

岗位职责： 1、策略规划制定：基于公司整体战略及物流市场变化，开展深入的市场分析。结合运营中心发展目标，科学制定运营解决方案部的中长期发展方向，统筹仓储、运输等核心环节的战略布局，明确业务重心与落地路径； 2、方案开发与升级：主导团队根据多样化客户特征与业务场景，定制高效物流运营解决方案，涵盖仓库网络设计、运输路径规划、库存控制策略等内容。通过数据建模、仿真分析等工具对方案进行评估优化，持续提升运作效率与经济效益； 3、协同联动推进：联动营销中心，共同打磨契合市场需求的运营配套方案，确保服务匹配客户预期；与运营管理部紧密协作，及时解决执行过程中的堵点问题，保障流程顺畅；对接资源与采购部，按方案需求合理配置人力物力资源，提升资源使用效能；联合信息技术管理部，推动数字化系统在方案实施中的深度应用，增强智能化管理和实时监控能力； 4、团队建设与赋能：构建合理的组织架构，细化各岗位职责分工。建立系统的培训机制和绩效管理体系，为员工提供发展通道，激发团队积极性与创造力，打造高绩效、强执行力的专业队伍； 5、客户维系与开拓：保持与重点客户的常态化沟通，动态响应客户需求，持续优化服务方案，提升客户满意度与黏性。积极参与新客户开发，支持重大项目的商务谈判及投标陈述，助力合作落地，拓展业务覆盖范围； 6、风险识别与管控：全面识别方案执行过程中潜在的运营风险，制定预防与应对预案，及时预警并处置异常情况，保障项目稳定运行和企业运营安全； 7、行业洞察与创新探索：密切关注物流领域政策动向、技术演进与市场趋势，整合行业信息，为公司战略调整与决策输出有价值的参考依据。 任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输工程、信息管理与信息系统等相关专业优先考虑； 2、具备8年以上第三方物流行业工作经验，熟悉物流产业链结构与竞争态势，掌握相关政策法规及发展趋势，有同等管理岗位经验不少于5年； 3、精通第三方物流运作流程、前沿技术应用及市场变化，对大数据、人工智能在物流场景中的实践有一定认知。持有物流相关专业资质（如注册物流师、供应链管理专家认证等）者优先； 4、能准确把握市场动向，独立制定可落地的运营解决方案，并具备丰富的项目统筹经验； 5、具有带领团队完成物流方案设计、落地与迭代的实际经历，拥有出色的跨部门协作与资源整合能力； 6、逻辑思维清晰，沟通表达出色，善于多方协调，情绪管理能力强，能够在高压环境下高效工作。