协助设计师进行客户邀约、陪同洽谈及促成签约 底薪+总提成+绩效奖金+年终奖金

1、工作职责： 1.1负责“禾饴商城苏州”新客户的开拓与业务拓展；承担老客户的日常维护及客户服务工作； 1.2协助客户完成下单流程，达成公司下达的销售目标； 1.3负责线下销售款项的回收及相关催收工作； 1.4完成其他与销售相关的事务（如市场信息收集、竞品分析等） 2、任职资格： 2.1学历不限，热爱销售行业，性格开朗，具备良好的沟通能力；抗压能力强，积极主动，自我驱动力强，对收入有强烈追求； 3、福利与待遇：薪资：综合薪资=底薪+交通补贴+伙食补贴+提成（试用期保底提成） 综合薪资7k-2w+，提成另算；根据个人销售业绩浮动，多劳多得，上不封顶！

上班时间：早九晚六，周末单休，节假日带薪休假 任职要求：年满18岁即可，不限经验，不限学历（欢迎应届毕业生及职场新人加入！） 薪资待遇： 无责底薪5000+15%-40%提成+月/季度奖金+年终奖 福利待遇： 1.五险+丰富下午茶+节日福利+生日福利，带薪培训，话费补贴，交通补助，奖金，法定节假日正常休息 2.人手一台电脑，客户资源由公司统一提供，无需外出拓展客户，避免风吹日晒，办公环境配备中央空调，冬暖夏凉 3.提供5A级办公场所，全程室内工作，每位员工享有独立工位和专用设备，冰箱（内有冷饮）、微波炉等设施一应俱全 4.工作氛围轻松融洽，同事关系和谐，无资源竞争压力，无需迎合他人，专注完成自身工作任务即可

【职位要求】 ·有销售经验者优先，具备市场推广、团队管理或创业经验更佳 ·擅长与人沟通，能独立完成陌拜、洽谈任务

职位描述 岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的市场推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过有效的市场活动和产品推介，提升品牌认知度及客户转化率； 3、依据公司各产品的风险政策与合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，防范并杜绝各类潜在风险事件； 5、对所负责客户进行电话沟通，并按流程协助处理各阶段逾期客户的还款提醒事宜； 6、与签约客户保持持续良好的互动，及时掌握并响应客户需求； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、****及以下； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可应聘； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性好； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先录用。 说明：第三方用工形式，表现达标者后续有机会转为正式编制。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

岗位职责： １、开展小红书本地品牌代运营的业务拓展，深入挖掘客户实际需求，输出个性化运营策略与解决方案。 ２、借助线上及线下途径拓展新客户资源（包括品牌方、代理商及本地商户），达成销售指标并推进合同落地。 ３、定期进行客户回访，跟踪代运营服务成效，妥善处理客户反馈问题，联动内外部团队提升交付质量，增强客户续签意愿与转介绍率。 ４、持续更新本地品牌合作名录，巩固长期合作关系，引导客户追加采购增值服务（如广告投放、达人种草等）。 ５、分析本地市场发展趋势与竞争格局，总结客户共性难题，协同运营侧完善代运营产品架构与定价机制。 任职要求： １、具备1-3年销售工作经验，有本地生活领域广告销售（如团购平台、生活服务类企业）或互联网代运营项目销售背景者优先考虑。 ２、了解小红书平台运作规则及本地生活内容生态，拥有本地商家资源（如餐饮、文旅类客户）者更具优势。 ３、目标导向明确，能适应业绩考核压力，具备从零开发新客户的能力。 ４、有实地拜访本地商户、商务洽谈及客户关系维护经验，可高效捕捉客户需求并匹配相应服务方案。 ５、思维条理清晰，能独立完成方案讲解与客户疑问解答，善于运用数据和成功案例推动成交。 对本地生活赛道（如新兴消费品牌、连锁门店）抱有浓厚兴趣，愿意长期发展于小红书生态体系。

岗位职责】： 1、开拓南京区域的汽车品牌合作店面。 2、维护已合作汽车品牌4S店面，定期巡店驻店等。 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，优秀者可适当放宽； 2、有汽车分期或者4S店工作经验优先； 3、对金融行业感兴趣，执行力较强，服务意识强，性格外向，善于沟通以及良好的团队意识； 工作地点：南京市及江苏省内其他城市

工作职责: 1、推进并实施区域市场战略布局，开展负责地区的市场拓展工作，确保完成既定业务指标； 2、负责所辖区域客户关系的持续维护，通过灵活的交易方案和多元的产品配置满足客户实际需求； 3、基于对市场的深入分析，积极挖掘保理业务及产品创新机会，并推动项目落地执行； 4、对区域内现有资产的安全性承担主要责任，协同资产经理开展客户维护相关工作。 任职资格: 1、教育程度：本科及以上学历（金融、财会、经济等相关专业优先） 2、相关经验：3年以上中小型银行、信托、证券、租赁等机构对公客户经理工作经验，具备融资租赁或银行业务岗位经历者优先，有供应链核心企业渠道管理、经销商管理经验者亦可优先考虑。

任职要求：22至45周岁，性格外向、积极乐观 教育背景：现阶段要求可适当放宽 行业经验：具备金融领域从业经历者优先考虑 岗位福利：节日红包、团队旅游、电子产品奖励、每日下午茶等

国丰工程服务南京有限公司招聘抛光工1名,内容为负责不锈钢材质设备的内部抛光和外部拉丝；要求应聘者年龄在55周岁以内,需熟练掌握不锈钢抛光技巧,身体健康,能吃苦耐劳；薪资预计40005000元/月,具体根据个人技艺确定,公司提供免费食宿、五险一金、节日福利、年终奖,优秀员工享有年度调薪机会及良好的晋升通道和团队氛围；位于省南京市高淳区经济开发区双高路91号3幢；联系电话。

岗位职责: 1.负责短视频内容的创意策划与落地执行，涵盖视频拍摄、剪辑及后期制作等环节； 2.结合项目具体需求，协同团队成员推进工作，确保成片质量与风格贴合目标用户偏好； 3.跟踪并分析视频传播数据，依据实际反馈优化内容方向，提高播放量与用户互动效果； 4.配合内容创作者开展创作协作，持续提升视频的观赏性与用户体验。 任职要求： 1.具备扎实的视频策划功底，能独立完成从拍摄到后期的全流程制作； 2.熟悉主流短视频平台的内容生态，可根据平台特点调整并优化输出内容； 3.对数据有敏锐洞察力，善于利用数据分析结果推动内容迭代升级； 4.拥有良好的团队协作意识与沟通能力，能够高效对接团队内部各项协作事宜。

岗位职责: 1.负责短视频内容的整体规划与落地执行，涵盖视频拍摄、剪辑及后期处理等环节； 2.结合项目实际需求，协同团队成员推进工作，保障视频内容品质与风格契合目标用户偏好； 3.跟踪并分析视频传播数据，依据用户反馈及时优化内容策略，提升播放量与互动效果； 4.与内容创作人员密切配合，共同增强视频的观赏性和用户观看体验。 任职要求： 1.具备扎实的视频策划能力，可独立完成视频的拍摄及后期制作流程； 2.熟悉主流短视频平台的内容生态，能结合平台特点进行内容适配与优化； 3.对数据有敏锐洞察力，善于利用数据分析结果推动内容迭代升级； 4.拥有良好的协作意识与沟通能力，能够高效对接团队内部各项协作任务。

岗位职责: 1.负责短视频内容的整体策划与落地执行，涵盖视频拍摄、剪辑及后期制作等环节； 2.结合项目具体需求，协同团队成员推进工作，保障视频内容质量与风格贴合目标用户偏好； 3.跟踪并分析视频传播数据，依据反馈结果优化内容策略，提升播放量与用户互动效果； 4.与内容创作人员密切配合，共同增强视频的吸引力与观看体验。 任职要求： 1.具备扎实的视频策划能力，可独立完成从拍摄到后期的全流程制作； 2.熟悉主流短视频平台的内容生态，能结合平台特点进行内容适配与优化； 3.对数据有敏锐洞察力，善于利用数据分析指导内容迭代； 4.拥有良好的团队协作意识和沟通能力，能够高效对接团队成员。

岗位职责： 1、建立健全采购部门相关采购制度，统筹跨部门协作流程的规划与实施； 2、执行机械类物料的采购任务，确保采购工作高效推进； 3、开展供应商开发工作：依据技术及供应链需求，完成供应商寻源、商务磋商、资源引入及框架协议签订； 4、制定并优化采购策略：结合成本、品质、交付等关键指标，制定具备可行性的采购方案； 5、推动降本增效与质量提升：主导物料成本优化及品质改进项目，包括年度降价、新供应商导入降本、遴选性价比更优的新供方等； 6、实施供应商管理体系：收集并跟踪供应商绩效数据，促进供应商持续改善。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备5年以上机械行业零部件采购工作经验； 3、具有较强的沟通协调能力及良好的团队合作意识；

高级客户经理（合同物流方向） 工作地点：石家庄市新华区西三庄街中外运久凌大厦 薪资待遇：全职月薪10000-20000元，享双休、法定节假日、高温补贴等完善福利。 学历及年龄要求：大专以上，40周岁以内 岗位职责： 1.聚焦制造、电商、快消、工程及国际物流等核心行业，独立开拓高价值客户，定制仓储、运输配送及供应链优化一体化合同物流解决方案。 2.主导大中型项目全流程商务谈判，统筹投标分析、方案报价、合同拟定及利润与风险管控，推动项目签约落地。 3.深度维护战略客户关系，挖掘二次销售与增值业务机会。 4.跨部门协同运营、方案设计、财务等团队，保障客户需求精准落地。 任职要求： 1.3年以上合同物流或供应链解决方案销售经验，有从0到1的客户及项目开发成功案例。 2.持有有效驾驶证，能接受商务出差，具备优秀商务接待与对外沟通形象素养。 3.在化工、汽车、医药、冷链等目标行业拥有成熟客户资源或人脉。 4.精通物流成本分析、方案制作、价格策略及商务谈判，兼具销售能力与运营思维。

岗位职责: 1.负责信用卡优化、网贷优化及诉讼案件相关事务的处理工作 2.与客户保持沟通，了解其具体需求，并提供专业化的信息咨询支持 3.协助客户推进问题解决，保障服务过程顺畅及客户满意 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能高效开展客户交流与协调工作 2.拥有团队协作精神，能够与同事密切配合，共同达成工作目标 3.具备良好的学习能力与问题处理能力，可迅速掌握并运用相关业务知识与技能

深圳市联合利兴专注于LED显示屏、音视频及显示综合解决方案，旗下联动郑州大千光电（联合利兴河南区域总代理），为客户提供从售前到售后的全流程服务支持，坚持渠道合作模式，无直营销售。 岗位职责： 1.负责LED显示屏与音视频产品的市场推广与销售工作，扩大品牌在区域内的影响力和市场渗透率； 2.通过多种途径获取本地客户资源，推进项目落地并持续维护客户关系； 3.拓展二级经销商（地市独家代理，无需囤货）及金牌合作商网络。 任职要求： 1.******，具备良好沟通能力与职业素养，身体状况佳，可适应省内短期出差安排。 2.具备LED显示屏或音视频领域销售背景，拥有独立运作项目的经验者优先。 公司福利： 1.打破固定薪酬模式，能力决定回报！提供具竞争力的底薪+高额提成、绩效奖金、各类补贴、节日福利、团队旅游、定期团建及五险保障。 2.建立系统化培训机制，全面覆盖LED显示与音视频领域的专业技术与行业认知，助力员工成长。 工作时间： 08:30-12:0013:30-18:00周日固定休息

职位描述 【岗位职责】： 1、负责跟进平台分配的客户资源，按时完成回访工作。 2、通过电话方式邀请客户到访并进行沟通洽谈。 3、积极利用公司提供的客户资源，深入学习掌握公司各项业务知识； 注：精准客户由公司网络平台统一提供，无需自行外出拓展或线上自主开发客户； 【任职资格】： 1、年龄22-28岁，具备大专及以上学历，专业不限，综合表现优异者可适度放宽学历要求。 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，耐心细致，有责任感。 3、热爱销售工作，能够较快把握客户需求心理，适应快节奏工作环境，抗压能力强。 4、具备团队协作意识，遵守职业道德规范，执行力强，服从工作安排。 5、有保险、中介等行业电话销售经验者优先考虑。 【你能获得】： 1、职业发展：晋升通道畅通，成长速度快 2、薪资福利：5000元/月底薪+生活补贴+高比例提成+五险+带薪年假+节日福利。（月均收入超2万元，优秀人才月薪可达10万元以上，管理岗薪资待遇更优） 3、健全的培训支持体系，入职即享带薪培训，配套个性化成长路径与专项培养方案。 4、公正透明的晋升机制，每满三个月组织一次晋升评估，完全以能力为衡量标准 5、日常活动丰富多样，小活动定期开展，大型活动精彩纷呈；生日会、庆功宴、表彰会、团队竞赛等活动等你参与

负责区域内出差，对接目标客户，深入了解客户需求，推介公司产品，建立客户信任并促成合作，完成订单签订。 优先考虑具备2年以上开关柜厂工作经验或2年以上断路器等电气元器件销售经验者，综合条件突出者可适度放宽要求。年龄*****，优秀者可放宽标准。学历要求本科，能力优异者可酌情放宽。

工作时间：早10晚5，月休6-8天，支持调休、连休或固定双休 零经验也不怕，一对一师徒带教，师傅超耐心，手把手带你成长 团队即合伙，人人都是事业伙伴，彼此成就，倾囊相授 工作内容：带客户实地看房，公司全程提供房源与客户资源，无需自拓渠道，租房旺季成交快，带看即可成单 若倾向开拓方向，也可选择开发新房源、新客户，均有专人指导操作流程 核心要求：渴望赚钱，愿与团队共同成长 这里没有上下级的隔阂，全员平等协作，问题共担，成果共享 晋升路径：业务合伙人→储备店长→店长→区域经理→区域总监 选择我们的理由： 1.薪酬准时发放，收入清晰透明，无隐形扣减 2.从入门新人到事业合伙人，每一份付出都看得见、被肯定 3.工作氛围如生活般轻松，福利待遇优于同行，打造真正快乐的职场体验 4.追求适度自由，掌握生活主动权，做自己的主人

工作地点扬州市一己区县市。做过渠道销售优先

岗位职责： 主要负责与渠道对接，前往金融机构或助贷公司进行业务收单。 无需固定坐班，不涉及电话营销，仅需上下班打卡，工作时间灵活自主。 招聘5人！限有相关经验者投递，无经验者请勿打扰！！！ 薪资待遇： 无责任底薪3000元+提成

生鲜销售，鸡蛋销售

【薪酬福利】 1、薪资构成：无责任底薪+提成+每月固定奖金； 2、员工租住相寓产品可享专属免佣福利； 3、五险一金+商业保险（含补充医疗、意外伤害保障）； 4、带薪年假、带薪培训、节日礼品、年度健康体检； 5、晋升机制：每月开放内部竞聘，提供管理与专业双通道发展路径。 【岗位职责】 1、客户通过相寓App线上预约看房，管家负责线下带看并匹配合适房源，推动签约完成； 2、利用外部网络渠道获取潜在客户，邀请到店看房，推进成交； 3、定期回访已签约及合约到期客户，提升客户转介绍率与续约率； 4、负责辖区内相寓租客的日常服务与维护，涵盖基础生活支持（维修、保洁、费用结算、咨询处理等）及租务办理（退租、换租等）； 5、维护我爱我家线下门店运营。 【岗位要求】 1、大专学历，不限工作经验； 2、具备良好的沟通协调能力及抗压素质； 4、有同行业销售经历者可适当放宽条件。 薪资详情 薪资范围：5000-12000元/月 职位底薪：3000元/月无责底薪 社保类型：五险一金

南京市浦口区招销售经理/主管

本厂主营环保设备制造 现招聘10名销售人员外派至全国各区域开展市场拓展 具备同类设备销售经验者优先考虑

职位描述： 1、以电话接听为主要工作形式，及时响应并解决用户提出的问题 2、整理用户提出的各类建议，并反馈至项目团队，助力产品功能持续优化 3、深入理解用户实际需求，提供细致、贴心的服务体验，提升整体服务品质 4、具备标准普通话表达能力，发音清晰，逻辑表达顺畅 5、拥有良好的亲和力、责任心、沟通技巧、灵活应对能力及抗压能力

负责平时市场进展客户的跟中，开发新客户。

工作地点：南通总部，海安，如皋，启东均有办公点，可就近安排入职 岗位职责： 1、负责阿里巴巴国际站B2B市场客户的开拓与本地化服务体系建设，结合客户企业经营路径与发展需求，提供定制化的产品支持与解决方案； 2、整合并高效运营各类与阿里业务相关的市场资源，策划、执行并管理市场活动及客户项目，推动生态体系良性发展，实现业务目标； 3、深入挖掘B2B客户在外贸及供应链服务方面的实际需求，推进阿里巴巴外贸综合解决方案的落地实施，助力客户成长，共建可持续发展的外贸生态。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备电话销售或上门拜访经验，以实地拜访为主，有互联网行业背景或市场运营经历者优先； 2、掌握基本外贸知识，熟悉企业出口流程者优先考虑； 3、热爱销售岗位，具备良好的沟通能力和学习意识，渴望高收入，能适应高强度工作节奏； 4、头脑灵活、性格积极、抗压能力强、善于自我反思； 5、持有驾照者优先录用； 6、欢迎优秀应届毕业生及实习生投递。 关于大家关注的福利待遇： 1、薪酬结构为底薪+高额提成； 2、享受法定节假日，周末双休，缴纳五险一金，提供带薪年假； 3、公司定期组织团建活动、生日会、外出游玩等员工关怀项目； 4、晋升机制完善（每年一次晋升评估） P序列（专业发展通道）： 客户专员→客户经理→高级客户经理→资深客户经理→电子商务专家 M序列（管理发展通道）： 销售主管→销售经理→销售总监→副总经理→区域总经理/总经理 诚邀有梦想、有拼劲的年轻人加入，吃苦耐劳且有交通工具者优先考虑

【度小满金融高薪】信贷客户经理年薪30万+ 【薪资王炸组合】 1.底薪4000起+级别补贴+首贷高额提成 2.全行业领先提成比例，多劳多得，收入无上限！ 3.独家「终身余额奖」：入职即享名下账户余额0.1%/月！800万=月奖8000元，1000万=月奖1万！余额持续增长，收益源源不断！ 【收入公式揭秘】 新锐客户经理=底薪4000+级别补贴2000+首贷提成+余额奖（首月即可享受） 资深精英=底薪6000+级别补贴5000+首贷提成（8-15万）+余额奖（长期复利增长） 【三大级优势】 1.五险一金入职当日即缴，保障到位不拖延！ 2.余额奖自首月起持续累积，业内独创的长效收益机制 3.普遍月入2W+，顶尖销售月入10W+，真实案例可查 我们要找这样的你： 敢于挑战高目标的奋斗者 具备金融服务或销售背景者优先 以业绩证明价值的收入突破者 加入度小满，让每一份努力都转化为终身收益！余额奖不断叠加，工作时长=财富增值速度！ 立即提交简历，开启你的“余额滚雪球”财富之旅