
工程主管
6000-8000元/月
物业工程主管社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内机电设备、给排水、暖通、消防、弱电等系统的运行、维护与管理
2.制定并落实年度/月度维保计划,监督外包维保单位服务质量,确保设施安全高效运行
3. 统筹工程类报修响应与处理,及时解决突发故障,保障业主正常生活与办公环境
4. 参与新项目承接查验、设施设备移交及后期改造升级的技术支持与验收工作
5. 管理工程团队,开展技能培训、安全教育及绩效考核,提升整体专业能力与服务意识
任职要求:
1. 具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与技术标准
3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及跨部门沟通能力
4. 持有电工证、消防设施操作员证等从业资格证书者优先
5.责任心强,具备良好的服务意识与团队管理经验
物业水费员
2000-4000元/月
其他物业人员保险餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作
2.协助处理水费相关的投诉和问题
3.与相关部门合作,确保水费的及时支付
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识
2.能够独立处理水费相关事务
3.具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
4.年龄28-45岁,身体健康
薪资待遇:
工资3000-4000,周休一天,节假日串休,五险
其他物业人员保险包住20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及突发事件初步处理
2. 协助开展环境卫生监督、绿化养护协调及公共设施基础检查
3.为业主/租户提供基础接待、咨询引导及报修信息登记服务
4.配合完成物业费催缴、通知张贴、档案整理等行政支持工作
5.服从调度,参与节假日值班、应急演练及临时性专项任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作认真负责,有责任心和团队协作精神
3.身体健康,能适应轮班制及一定体力劳动
4.有物业、社区、商超等一线服务经验者优先
5. 遵守职业规范,无不良从业记录
物业经理3-5人月结全职
物业招聘
水电工4000单休
物业主任4000双休
合适立马上岗
上班地址:呈贡昆明西南联大研究院附属学校
电话:
写字楼管家
5000-6000元/月
管家社保1-2人月结全职
1. 年龄18-38岁,女性身高1.65米以上,男性身高1.75米以上,中专以上学历。
2.良好的沟通能力,普通话流利,负责多层办公楼对客工作,,报事,报修,装修管理、收集租户信息等等工作。
3. 有1年以上销售中心、写字楼综合服务或星级酒店服务经验者优先。
4.熟练使用基本办公软件,完成领导交办任务
5.上班时间:8:30-18:00,月休四天,工资5200-5500,深圳社保。
物业项目经理
5000-6000元/月
物业经理包住社保包吃1-2人月结全职
1.全面负责项目的各项工作,对项目整体服务质量及安全生产负责。
2.遵守国家的法律法规及行业规章制度,履行服务合同约定,完成公司下达的责任目标。
3.负责公司质量体系、标准化体系的建立、实施、执行和持续改进;根据项目实际完善管理制度、工作流程,提升服务品质。
4.落实项目全员安全生产责任,开展安全教育培训,组织开展风险识别、隐患排查、隐患整改;编制应急预案、成立应急组织,开展应急演练,按照应急预案妥善处理突发事件。
5.负责制定项目年度、月度工作计划,并督促落实。
6.开展品质周检、月检,处理不合格服务事项,明确纠正和预防措施并组织整改落实。
7.落实公司人事制度做好员工招聘、培训、考核及激励等,强化团队意识,倡导团结协作精神,关心员工,打造优秀管理团队。
8.负责制定并落实培训计划,完成员工培训考核及效果评估,提升员工服务意识和技能水平。
9.负责处理项目范围内各类投诉,组织开展业主走访及年度满意度调查,接受客户建议持续改进服务质量。
10.负责落实各项节能降耗措施,降低项目运营成本。
11.负责内外部公共关系维护,确保各项工作顺利开展。
12.完成领导交办的其他工作。
物业工程主管
工作内容:
1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作;
2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查;
3、协助处理各物业项目突发情况,及时排除设备故障;
4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴;
5、完成上级交办的其它工作。
职位要求:
1、28-45岁,大专及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业;
2、具备良好的应付突发事件的能力;
3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识;
4、具有良好的沟通、协调、组织能力,具有较强的团队管理能力及服务意识。
5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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物业经理包住包吃1-2人
北京四惠园区,招聘主管一名
年领:55岁左右
园区管住,管午饭,月休四天
上班时间:早7点-16:30
任职要求:有责任心、有工作经验者优先,普通话,会培训员工
联系电话☎:
物业经理1-2人
宜兴环科园物业公司找物业主管1名,63周岁以下,,业务技能较好、工作勤奋踏实,待遇高,可具体面议,联系电话:。
保安
岗位名称:保洁;保安员;小区物业综合主管。
岗位要求:保洁:1. 年龄55岁以内,持有健康证;2. 品行端正,工作认真负责,服从管理,责任心强;3. 具有团队合作精神。保安员:1. 年龄18-60岁,持有保安证者优先,退伍证优先;2. 工作认真负责,服从管理,责任心强;3. 具有团队合作精神。小区物业综合主管:1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作;2. 拥有良好的团队合作精神和学习能力;3. 具备良好的工作方法改进能力。
薪资待遇:保洁:2500-3000;保安员:3000-3500;小区物业综合主管:面议。
物业经理
浙江宁波大江东和庄地铁站附近招聘物业主管和保安员,物业主管薪资6500元/月,8小时工作制度,单休,男女不限,要求懂电脑;保安员薪资在5000-5500元/月,陆经理负责招聘。
昌吉昌吉市物业项目经理学历:大专,年龄:45岁以下,2年以上工作经验薪资福利:4000-6
4000-6000元/月
物业经理1-2人月结
物业项目经理
学历:大专,年龄:45岁以下,2年以上工作经验
薪资福利:4000 - 6000元
招工人数:1人
工作地址:昌吉市延安北路198号东方广场26层
厦门翔安区物业工程技术人员年龄55周岁以下,中专及以上学历,持有高、低压电工证以及高空作业
4300-4500元/月
综合维修工社保月结
物业工程技术人员
年龄55周岁以下,中专及以上学历,持有高、低压电工证以及高空作业证优先;工作踏实肯干,能吃苦耐劳,具备良好的服务意识和责任心。负责日常水电维修、应急抢修工作,以及零星工程施工实操
薪资福利:4300 - 4500元/月,入职缴纳医社保,享降温费、法定过节费、年终奖等多项国企福利
月休4 - 6天,根据项目运营需求排班,接受调休制度
工作地址:翔安舫山西路1007 - 30号5号楼B梯
其他物业人员社保月结
【灌口融侨观澜小区招聘物业楼管】(4500元/月,大小周休)
任职要求:
1、45周岁以下,高中及以上学历;
2、有一年以上同岗位工作经验为佳;
3、性格活泼开朗,沟通能力强。
联系电话:
福建厦门工程岗(小区维修工程师)岗位,要求应聘者在年龄、学历、工作经验及证件方面满足条件,
6000-7000元/月
物业维修工月结
工程岗(小区维修工程师)岗位,要求应聘者在年龄、学历、工作经验及证件方面满足条件,月薪范围在6000-7000元,该岗位位于福建厦门。
工程技工
5000-6000元/月
综合维修工包住社保3-5人月结全职综合维修,持高压或低压电工证
岗位职责:
1. 负责写字楼、公寓水电维修、公共设施的巡查及保养工作。
2. 响应园区客户的水、电、门锁等入户维修需求。
3. 每日巡检水泵房、配电室等设备间,记录运行数据及每月抄表。
4. 参与停电、水管爆裂等突发应急事件抢修等。
5.领导交办的其他工作,做好与其他部门的配合工作。
任职要求:
1.中专及以上学历,持有电工证。
2.吃苦耐劳,具备良好的服务意识。
3.独立完成日常水电维修或抢修,具备零星工程施工的能力。
4.具有良好的品行和职业道德。
福利:缴纳五险、免费住宿
写字楼物业工程主管
8000-9000元/月
物业工程主管社保包住包吃高温补贴1-2人月结全职
岗位职责:
1、全面负责项目工程管理部的日常工作,确保各类设施设备正常运行;
2、带领工程团队为业主提供优质的维修服务;
3、负责对项目工程人员进行日常的培训和业务指导,合理安排日常的维修工作并监督、指导、考核其工作;
4、及时处理业主报修、检查、跟踪日常报事保修的完成情况;
5、及时检查项目各项设施设备的更新及改造情况;
6、制定安全工作制度及突发事件的应急处理程序;
7、熟悉应用软件系统和办公软件(含0A、钉钉等系统)。
任职要求:
1、年龄38-51岁,具备高、低压电工证等相关上岗证书;
2、项目工程管理工作经验,有3年以上物业同岗位管理经验;
3、熟悉电气设备的维护;
4、良好的沟通、协调以及团队协作能力。
工作时间:
8:30-17:30,大小休
福利待遇:
五险、年终奖、带薪年假、包吃包住、定期团建、高温补贴
所属项目:兴耀科创城,属于自持物业
其他物业人员
岗位职责
1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作;
2、负责物业开拓和维护工作,完成与物业公司的拜访与联络,并保持良好的合作关系;
3、维护物业公司合作关系,挖掘客户潜力,定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作;
4、根据公司制定的工作计划,完成公司下达的开发任务。
任职资格
1、大专及以上学历;
2、有物业相关资源者优先;
3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。
工程主管/经理
5000-10000元/月
物业工程主管餐补社保保险高温补贴月结全职
职位详情
物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责
1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理,制定年度维护计划并监督执行,确保运行安全高效。
2、成本与能耗控制:分析能耗数据,推动节能改造,优化运营成本。
3、应急与合规:制定应急预案,快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。
4、团队与培训:组建并培养工程团队,开展技术培训,提升服务能力。
5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门,协调资源解决技术问题。任职要求
1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。
2、经验:5年以上物业工程管理经验,3年以上团队管理经验,熟悉商业/住宅业态。
3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等),熟练使用CAD及办公软件。
持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。
4、素质:抗压能力强,具备优秀沟通协调能力及。
栏目概述
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