一、岗位职责 负责线束生产线班组管理、人员安排、工位调配、现场纪律管理。 按生产计划安排生产、跟进产量、确保按时完成订单。 管控线束生产质量：裁线、压接、穿胶壳、导通、包扎、成品全流程监督。 及时处理断线、压接不良、错线、漏线、导通不良等现场异常。 监督员工按作业指导书操作、佩戴劳保用品、遵守安全规范。 跟进物料领用、物料核对、物料损耗控制、现场 5S 管理。 填写生产报表、产量记录、不良记录、交接班记录。 配合品质、工程、仓库完成换线、首件确认、改善执行。 培训新员工岗位操作，提升团队效率与稳定性。 二、任职要求 年龄：22–45 岁，身体健康，能适应两班倒 / 长白班（按工厂实际）。 1 年以上线束厂工作经验，熟悉线束生产流程，做过线束组长 / 线长 / 班长优先。 熟悉线束工序：裁线、剥线、端子压接、插壳、导通测试、缠绕、打包等。 能看懂线束图纸、BOM、工艺流程，会识别常见不良。 有现场管理能力，会安排工位、盯效率、控质量、管纪律。 做事认真负责、执行力强、沟通顺畅、能吃苦耐劳。 服从上级安排，有责任心，能处理生产突发问题。 三、优先录用 有汽车线束、家电线束、连接线束现场管理经验优先； 会操作端子机、导通机等设备者优先； 带过团队、稳定性强、不频繁跳槽者优先。 四、薪资福利（通用模板） 薪资：4000-6000 元（计件 / 计时 + 岗位补贴 + 绩效） 包吃住、全勤奖、工龄奖、夜班补贴、节日福利、年终奖等。

岗位职责： 1、负责注塑车间日常生产安排与管理工作，保障生产计划顺利推进； 2、跟踪生产各环节，快速响应并处理技术异常，确保产品品质稳定； 3、持续改进生产工艺，减少资源消耗，提升产线运行效率； 4、组织团队协作，落实安全规范，保持现场有序高效运转； 任职要求： 1、熟悉注塑成型工艺及设备操作，具备注塑生产实际经验； 2、具备良好的组织管理与沟通能力，能有效带领团队达成目标； 3、了解注塑机日常维护要求，掌握常见故障判断与处理方法； 4、工作积极主动，能接受轮班安排，具备较强的应变与承压能力。

根据订单进行生产调度安排，最好做过微耕机相关行业

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、安全培训与技能指导，提升团队执行力与稳定性 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5. 做好考勤记录、绩效初评及员工关怀，营造积极有序的班组氛围 任职要求： 1. 有产线管理经验，熟悉电子/制造类工厂运作流程者优先 2. 具备基础沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班或加班安排 3. 责任心强，注重安全规范与5S现场管理 4. 学历不限 5. 吃苦耐劳，具备团队带教意识和基础数据分析能力

岗位职责： 1、完成产品零件的冲裁、落料、冲孔、弯曲、矫正、挤压、拉伸等工序或直接冲压成形零件 2、协助完成模具的安装与调整试冲、试压等 3、保证产品质量； 4、加工后对产品质量自检，保证安全文明生产。 任职要求： 1、高中及以上学历； 2、身体健康，能吃苦耐劳，3年以上工作经验； 3、具备冲压工基础知识、操作技能及工作经验。

调机组长

岗位职责： 1、负责冲压车间日常生产运营，确保生产任务按计划有序推进； 2、监控设备运行状态及操作规范，保障生产稳定，快速响应并处理各类异常情况； 3、推动工艺优化与技术革新，持续提升产线效率与产品品质； 4、参与模具的安装与调试工作； 5、对接相关部门，协同保障生产链路高效运转。 任职要求： 1、掌握冲压工艺相关专业知识与实操技能； 2、具备良好的沟通与组织协调能力； 3、了解生产流程及质量管控要点，能及时应对和解决现场问题； 4、责任心强，抗压性好，适应高强度工作节奏； 5、具备叉车操作、模具装卸、机器人调试经验者优先

一、岗位职责 1. 负责耗儿鱼加工全流程班组管理，落实当日生产计划执行。 2. 监督作业人员按规程操作，严格执行生产工艺标准，控制原材料损耗。 3. 负责现场秩序维护，组织新员工带教及岗位实操培训，提升团队作业效率。 4. 协同品控、仓储及车间主管完成相关工作对接。 5. 落实班组安全作业规范，杜绝违规操作，预防工伤事故及生产安全隐患。 二、任职要求 1. 年龄25–50岁，身体健康，能适应水产加工车间工作环境。 2. 具备水产冷冻食品、鱼类加工厂班组长管理经验，熟悉耗儿鱼加工流程者优先考虑。 3. 服从工厂工作安排，具备较强责任心。 4. 能完成基础表格填写，无经验但踏实肯干者可培养。 三、薪资待遇： 1、薪资面议 2、购五险 3、包午餐 联系人：梁老师***********

一、工作内容 1、根据物流部先进先出管理要求，监督库区内各类零部件的上线流程，确保物料执行先进先出原则； 2、按照不合格品处理流程，监督现场不合格品的处置方式及返厂手续办理情况，确保操作符合规范要求； 3、依据现场标准作业规程，监管物料搬运、装卸与包装等作业环节，保障生产所需物料及时供应； 4、参照设备管理手册，核查叉车、电瓶牵引车等设备的点检与保养记录，确保设备运行状态正常； 5、针对现场异常状况，及时进行协调管理并处理问题，无法解决时迅速上报上级，保障生产有序开展； 6、根据作业规范，编制和优化标准作业指导书、作业手顺书等相关文件，确保文件内容贴合实际操作； 7、依照设备管理规定，规范员工作业行为，强化安全意识，确保设备驾驶合规、操作准确。 二、任职要求 1、具备3年以上工业制造领域物流岗位工作经验，其中至少1年担任物流班组长职务； 2、熟悉生产制造过程中的下料、冲压、焊装、涂装等工艺流程； 3、掌握物流仓储运作流程及相关盘点流程。

岗位职责： 1.负责拍摄工作，独立完成前期策划、现场拍摄及基础画面调整 2.熟练操作单反相机、摄像机、灯光、稳定器等专业设备，确保成片画质与创意表达达标 3.配合编导、运营等团队完成脚本理解、分镜执行及现场应变拍摄 4. 对素材进行初步筛选、备份与分类管理，保障后期制作高效衔接 5.关注行业动态与视觉趋势，持续优化拍摄风格与技术表现力 任职要求： 1.摄影/摄像相关专业优先，学历不限，具备扎实的构图、光影及色彩把控能力 2. 有摄影/摄像实操经验者优先，能提供个人作品集 3.熟悉主流拍摄设备及基础剪辑软件（如Premiere、Lightroom等） 4.责任心强，具备良好的沟通协作意识与抗压能力 5.热爱视觉创作，对画面细节敏感，有较强的学习意愿与审美素养

招电梯司机多名，工作地点在重庆观音桥九街，高层工期长，好耍，基本无加班，可以自己煮饭。工作地址：重庆

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招聘：促销员（试饮+售卖）时间地点：牛奶品牌临促，上班时间长期周末临促时间6月6-7-8日合计8天10：00-19：00（12：00-13：00吃饭），，会卖货。年龄（18-55岁）工资120元底薪+1元/提（封顶工资140元）1.永川新城新世纪2.五小区新世纪联系人：电话

"[庆祝]长寿联恒\n目前长白班！新厂管理不严，发展空间大！宿舍3人间！\n\n岗位：行车工\n\n行车工：要求：，有证有行车相关工作经验优先，18-45岁，眼睛未近视\n工资:\n综合月薪4500-7500，包吃！住100每月\n\n接人:邹老师\n下午13：30\n定位:重庆联恒汽车部件有限公司\n\n"

岗位职责： 1. 负责DIP组装车间的日常生产管理。 2. 监督和指导测试、插件，焊锡、等生产流程，确保生产效率和质量。 3. 管理和培训生产团队，提高团队整体技能和工作效率。 岗位要求： 1. 具备DIP组装、测试、插件相关工作经验。 2. 有生产管理工作经验，能带领团队达成生产目标。 3. 年龄45岁以下，适应生产车间工作环境。 4.有波峰焊作业人员优先。

公司为工贸一体企业，主营监控摄像机、云台、监控主机。 上班时间：周一-周六上午8点-12点，下午1点半-5点半，晚上6点-9点加班，周六加班8h，周日休息。 包住，水电费平摊 岗位工资：底薪2520+餐补300+全勤100+宿舍（不住房补100）+加班费（按法定）+绩效（300-1000），综合6-7 每月15号发工资 1、负责本组人员，包装计划，产量、数据统计等管理工作； 2、根据生产任务安排所需包材，辅料等资料； 3、根据主管下达的生产计划，合理调配安排本拉人员按时按质完成当天包装任务，并正确指导员工操作； 4、协助主管做好本组内的安全生产，关心员工，加强团队精神； 5、做好员工当日产量的核实与统计； 7、对产线制程物料进度及损耗控制；其次人员流动岗位替代满足作业技能需求； 8、新员工作业技能培训、考核；产线区域要求执行并监督持续改善。 9、服从上级领导，完成上级交付的各项临时性工作。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时纠正违规操作，落实5S现场管理及安全生产规范 3.协调处理产线异常（如设备故障、物料短缺、品质异常），快速响应并推动闭环解决 4. 开展员工技能培训与绩效辅导，提升团队作业效率与质量意识 5.按要求填写生产报表、不良记录及交接班日志，确保数据真实准确 任职要求： 1. 具备生产组长/拉长相关岗位工作经验，熟悉电子、制造或快消行业产线运作优先 2.具备基础识图能力与工艺理解力，能看懂作业指导书及简单工程图纸 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班安排，服从生产调度 5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历者优先

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析产能、良率、工时等关键数据，持续优化效率 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.具备基础识图能力与5S、精益生产相关知识者优先 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班或加班安排，服从生产调度 5.有班组长、拉长或同等岗位经验者优先

一、生产班长：（制造业有经验的班长为主） 1.按生产计划分配班组任务，统筹产品包装全流程作业，确保按时完成生产指标。 2.监督包装质量与操作规范，巡检并纠正违规行为，降低不合格率。 3.负责班组考勤，排班及技能指导，协调内部关系，提升团队效率。 4.管理包装设备与物料，定期检查设备状态，管控物料消耗，避免浪费。 5.落实车间5S与安全生产要求，排查隐患，保障作业安全。 6.统计生产，质量等数据，填写报表并及时向上级汇报工作情况 二、质检类班长： （制造业的巡检，抽检，半成品入库，成品出库抽检经验） 三、物流类班长： （制造企业入出库，配送材料，领料仓库管理经验） 以上至少是制造业经历 四、安全员: 有证，有工厂经验，对车间的环境，设备，员工操作巡查安全隐患，出整改书，检查员工是否按照作业标准操作，有无违规操作，员工有无在车间抽烟，睡觉，发现上报安全部门，进行整改） 五、环保技术员: 也可以是熟悉办公软件的安全员，对车间，工厂进行环保巡查，有无泄露原料，废水，废气，出现情况进行上报，整改，跟踪） 六、锅炉工，有证 负责锅炉运行管理，安全，保养，水质检测和处理

重庆市石柱土家族自治县招建筑木工

岗位职责: 1. 负责机械加工生产流程的统筹规划与执行管理，保障生产效率与产品品质达标 2. 对生产环节进行全程监控，快速响应并处理异常情况，持续优化生产工艺方案 3. 带领团队开展工作，指导成员提升专业能力，推动团队整体绩效提升 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效对接各相关部门，确保工作顺畅推进 2. 富有团队协作意识，善于配合团队成员协同作业，共同达成工作目标 3. 具备流程优化意识，能够主动发现改进点，持续完善作业流程与操作方法

重庆市万州区，巫溪，长期招建筑木工、木模、泥瓦工长期找自建房泥工，木工，钢筋工（综合工种优先）自建房修建

30人左右的机械制造，办公室文员，统计

重庆市奉节县招建筑木工

包吃，工作环境好

工作职责： 1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料、能耗、设备维护）及安全管理体系运行。 2.牵头新产品工艺设计，审核技术规范与工艺文档，推动技术改造项目实施落地。 3.组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保符合法规与标准要求。 4.具备技术文件审定能力，善于跨部门协作；能高效处理生产突发问题，保障产品按时交付。 5.跨部门联动：整合生产、技术、工程等多方资源，推进生产技术目标达成。 6.定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务执行。 岗位要求： 1.具备5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2.拥有工艺验证、设备运维实际操作经验； 3.熟练掌握生产排程、成本管理及精益生产方法论； 5.学历要求本科及以上，工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。 上班地址：贵州省黔南州都匀市绿茵湖街道绿茵湖产业园区11号厂房-贝斯生物

抚州市招建筑木工、木模江西抚州，发电厂招建筑木工，5-6人，包工，年龄55内，月结60-70，柱子40包装包拆，梁板20不拆，有想法的微信聊，由于电话太多不接。

重庆市两江新区招建筑木工、木模、水电、电焊、泥瓦工

1、负责生产车间现场的日常运作管理，保障生产流程有序及作业安全； 2、参与生产设备的运行维护工作，提高设备使用效能； 3、依据生产任务安排，统筹人员、物料与工序衔接，确保生产目标完成； 4、推进车间持续改善，精简操作流程，增强生产效能。

工作职责：配合机加生产部长开展部门生产管理相关事务 要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业 2、年龄在30至40周岁之间 3、具备3年以上机加工车间主任或生产管理岗位工作经验 4、熟悉机械加工（CNC）工艺及制造流程，具有管理50人以上生产团队的实际经历 5、管理思路清晰，表达条理分明，执行有序，沟通注重方式与协作