
工程项目中台人员/外勤
6000-10000元/月
项目经理经验不限高中
岗位职责:
1.负责公司业务中台职位或外勤岗位,具体分工细聊安排,不具销售性质
2. 中台职位办公室办公,外勤岗位必须有车,两岗位皆是配合公司完成项目流程直至上方公司验收交付完成
3.外勤岗位有时需要单独跨区作业,外出时间占工作内容三分之二,不能接受单独外出的请勿来聊
任职要求:
1.有社交经验,男女不限,因为不管哪个岗位经常要和不同岗位的人打交道,经验要求:不限,小白也可以,专人手把手带,直至能独立完成工作内容
2. 最低学历:高中,中专及以上
3.熟悉主流办公软件(如Excel、Word、PDF、PS等),具备基础数据整理与工作汇报情况能力
4. 具备良好的逻辑思维、跨部门协作意识及项目推动力,抗压能力强
5.因为工作内容特殊,无法经常更换员工,所以短期的和兼职的不要来,只要长期的
6.年龄要求:18-40岁
区域主管/项目负责人/项目助理经理
1.2-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科开采工艺增产工艺
岗位职责:
1).全面负责油气井增产项目的日常运营管理工作(涵盖页岩气、煤层气、致密气井的精细控压排水采气);
2).组织制定项目经营预算与工作计划,并实施执行、跟踪及反馈;按规范及时提交项目相关资料,牵头开展项目开工验收与结算手续办理;统筹新投井设备的安装、调试及投产工作;对生产运行中出现的各类问题快速协调解决;
3).负责生产调度管理,合理安排班组开展巡井、巡线及维修作业任务;统筹现场设备、人员、物资、材料及安全管理工作;
4).对接客户并收集反馈意见,及时处理问题并向管理层汇报以推动优化改进;负责项目所在地外部关系的沟通与协调;
5).参与业主单位召开的各项会议,编制会议所需材料,完成工作汇报与交流;
6).负责项目团队成员的培养,组织开展日常培训与绩效考核;
7).完成公司交办的其他工作任务。
岗位要求:
1).统招本科及以上学历(特别优秀者可适度放宽条件),石油工程、气藏工程、油气田开发等相关专业,具备扎实的专业理论基础;
2).具有五年以上油气行业从业经历,两年以上油气增产类项目管理经验,能独立主导项目全流程运营,包括前期建设、入场准备、资质申办、施工组织、内外协调、验收及结算等环节;
3).具备较强的组织指挥能力,服务意识和质量观念强,善于团队建设与沟通协作,熟练操作常用办公软件,持有驾照且驾驶熟练;
4).具备气井排采管理实践经验,熟悉下泵排采方案设计、排采动态分析与报告编制、生产井制度优化调整者优先考虑;
5).本岗位属开放招聘通道,将根据候选人综合能力匹配大区经理/副经理、项目经理/项目副经理等相应职级岗位。
薪酬福利:五险一金,绩效薪资占比较高,设有与经营成果挂钩的高比例业绩提成机制。
工作地点:川渝、云贵、陕晋、西北等地区
机电项目经理
9000-10000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责1、全面负责项目施工管理,对施工进度、质量、安全负责;2、项目成本管控;3、协调甲方,监理及施工队伍关系;4、负责施工量的核算,请款,验收等工作;5、与业主保持良好的沟通。任职资格1﹑35岁以下,大专及以上学历;2﹑两年以上机电安装工程项目管理经验;3﹑做人诚信、对工作负责任;4、能承担工作的挑战和压力,积极进取,注重绩效;5、具有良好的沟通能力,较强的组织、协调能力,灵活、机智的处事能力:6、能接受出差驻外。
项目经理
6000-10000元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目现场管理,包括土方开挖、回填压实、标高测量、结构拆除及贴砖施工等全流程技术与进度管控
2. 组织编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,确保符合规范及甲方要求
3. 主导与甲方、监理及各分包单位的沟通协调,及时解决现场问题,保障项目顺利履约
4. 统筹人员、机械、材料进场安排,动态把控施工进度、质量与安全,落实闭环管理
5. 负责太阳能监控系统等配套工程的安装督导与验收对接,确保系统功能达标交付
任职要求:
1. 具备建筑工程项目管理实操经验,熟悉房建/市政类施工全流程
2. 熟练掌握施工图纸识读、测量放线、方案编制及现场协调能力
3. 具备良好的职业素养与责任心,能适应项目现场工作节奏
4. 持有建造师证书或相关执业资格者优先
5. 认可央平台赋能模式,具备自主经营意识与团队管理潜力
强弱电项目经理
8000-15000元/月
项目经理1-3年大专
岗位职责
1、全面负责强弱电工程项目全流程统筹管理,涵盖项目开工筹备、施工进度推进、施工质量管控、现场安全管理、竣工验收、结算回款及资料归档等全周期工作,保障项目合规、按时、按质交付。
2、负责对接甲方、监理单位、施工班组、设备供应商等各方主体,做好现场协调、技术交底、施工指导工作,快速处置施工过程中的技术难题及突发问题,保障项目施工有序推进。
3、严格落实施工安全规范与质量标准,全程把控施工工艺、工程质量、施工进度及现场安全,排查安全隐患,杜绝质量及安全事故,确保项目达标交付。
4、负责项目成本管控,核对进场材料规格与数量、严控施工耗材损耗,优化施工方案,合理把控项目预算,有效提升项目盈利空间。
5、负责编制施工方案、进度计划、隐蔽工程资料、验收资料、结算资料等全套工程文件,跟进项目验收、资料归档、对账回款等收尾工作。
6、负责现场施工团队的排班、管理与工作考核,规范现场施工标准,配合公司业务拓展及项目复盘工作,持续优化项目管理流程。
任职要求
1、大专及以上学历,电气工程、机电一体化、建筑工程等相关专业,3年及以上强弱电工程项目管理经验,具备完整项目从开工到竣工回款的全流程操盘经验。
2、熟悉强弱电工程施工工艺、行业规范、验收标准及各类材料特性,可精准识别施工重难点,熟练看懂施工图纸,独立解决现场各类施工及技术问题。
3、具备优秀的现场管控、多方沟通协调、商务对接及应急处置能力,抗压能力强,工作负责、执行力突出。
4、可适配项目驻场、短期出差,熟练掌握工程资料编制、项目验收、结算回款全流程工作。
5、优先条件:持有一/二级建造师、电气工程师、安全员等相关资质证书者优先;有部队服役经历、军人出身优先,具备极强执行力、纪律性和团队管理能力,有商业、园区、政企项目管理经验者优先。本岗位薪资上不封顶,高薪不靠资历、全靠拼搏奋斗,想要高收入、愿意踏实付出、主动奋斗的有志者优先,多劳多得,实力决定收入!
薪资福利
1、薪资待遇:实行固定底薪 + 高额项目提成 + 绩效奖金 + 年终奖金模式,薪资无上限!月薪9000-18000元,收入完全和个人能力、项目成果挂钩,敢拼敢干、责任心强者收入丰厚,优秀人才薪资可面议。
2、基础福利:足额社保缴纳、带薪年假、法定节假日正常休假、节日福利、定期团建、年度体检。
3、成长保障:完善的岗前培训、项目管理技能提升培训、行业新技术学习机会,晋升机制透明,多劳多得,适合想长期稳定、靠奋斗拿高薪的人才。
招投标项目主管
7000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专餐饮服务行业标书编制商务谈判
工作职责
1. 负责公司餐饮服务类项目招投标的全流程执行,涵盖招标文件理解、投标方案规划及标书制作。
2. 深入挖掘项目实际需求,结合餐饮业务特点制定匹配的技术解决方案与商务报价机制。
3. 组织并协调相关部门完成投标资料的收集、整合与内容审核,保障标书合规且具备竞争优势。
4. 跟踪投标项目的开标、评标过程及后续合同磋商,促进项目顺利签约并维护客户联系。
5. 定期总结投标实践案例,持续优化招投标作业流程与应对策略,提高中标成功率。
任职要求
1. 大专及以上学历,具有3年以上招投标相关经验,有餐饮领域项目背景者优先考虑。
2. 熟悉招投标相关法规及操作规范,可独立承担标书编制及商务谈判任务。
3. 具备优秀的文书表达能力和逻辑分析能力,能高效响应客户需求并输出专业方案。
4. 拥有良好的跨部门协作意识与组织协调能力,能够快速调动资源推进项目进程。
5. 了解餐饮服务行业的运作模式、供应链结构及服务规范者优先录用。
补充说明
1. 薪资结构:底薪8000元+项目分红
建筑施工项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年本科市政道路项目负责人
【公司介绍】
公司总部位于重庆,是一家专业从事建筑工程施工的综合性企业。目前在秀山设有分公司,当地在建项目涵盖房屋建筑、装饰装修、道路施工等领域。公司坚持安全为先、质量为本,以规范管理和专业施工为核心,深耕区域市场,持续助力地方建设发展。
【岗位职责】
1.负责公路项目的整体规划与实施,确保项目按时按质完成。
2.协调项目团队成员,解决公路施工过程中出现的技术问题。
3.监督施工进度,确保项目符合安全、质量标准。
4.编制项目预算,控制成本,确保项目盈利。
5.参与项目招标、投标工作,负责合同签订及执行。
【任职要求】
1.本科及以上学历,公路工程、道路桥梁、土木工程、建筑学等相关专业毕业。
2.至少5年工程项目管理经验,有公路工程、风电工程或房建工程经验者优先。
3.持有一级建造师(公路/机电/市政/房建/水利)或二级建造师资格证,公路专业优先。
4.熟悉PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。
5.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。
6.适应出差,能承受一定的工作压力。
7.工作地址:秀山(长期)
家庭装修项目主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专质量管理进度管理装修管理成本管理材料管理硬装项目
岗位职责:
1. 现场管理
负责装修改造项目的整体统筹与执行,涵盖施工组织、过程监督、验收移交等环节,确保工程按计划、质量标准及预算要求顺利完成;
2. 成本及结算管理
主导项目各项成本的核算与管控(包括材料、人工、设备等相关支出),严控超支风险;
负责劳务人员工资的审核与结算;
负责材料供应商的对账与付款管理;
3. 沟通协调
统筹对接设计团队、施工班组、材料供应方等多方协作关系,建立高效的信息互通机制,及时跟进并解决施工中出现的设计变更、物料调配、工序冲突等问题;
面向业主做好日常沟通与关系维护,确保信息透明、服务到位;
岗位要求:
1. 大专及以上学历,工程类相关专业优先;
2. 具备五年以上家装行业或园区厂房类土建装修、物业维修等相关工作经验;
3. 熟悉家庭装修及维修市场中各类材料价格及人工费用(如电工、泥水工、漆工、石匠等)的计价方式与日结标准;
4. 拥有稳定的各工种施工人员资源渠道;
5. 熟知旧房翻新或局部改造项目的施工特点与流程;
6. 能独立完成改造项目所需水电材料、木作材料、油漆材料、泥瓦材料的算量及采购下单工作;
7. 具备较强的沟通表达能力,服务意识强,耐心细致,能够与业主及各参建方保持良好协作;
8. 工作责任心强,具备良好的团队合作精神和抗压能力;
9. 需负责沙坪坝及大学城片区或两江新区直营项目运营(须自行配备交通工具);
市政方向项目经理
5000-15000元/月
项目经理经验不限中专/中技建筑+市政方向市政方向
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(持有二级建造师市政专业证书者优先)
2. 工作地点适配性强,能接受项目所在地常驻及阶段性异地调配,本人在长期在重庆或者重庆本地人
3.需持有一级(建筑)或二级建筑+市政职业资格证书(重庆人事局颁发),二级多专业优先考虑
4.合同3年一签,只考虑兼职。
钢结构项目管理,或施工员
8000-12000元/月
项目经理1-3年大专钢结构现场管理经验懂现场施工技术钢结构框架,厂房结构,桥梁结构安装施工
岗位职责:
1. 全面负责项目全生命周期管理,包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督
2. 协调内外部资源,统筹设计、施工、采购等各环节,确保项目按时高质量交付
3. 主导项目风险识别与应对,及时处理突发问题,保障项目平稳运行
4. 编制并汇报项目关键报告(如周报、月报、结项总结),向管理层提供决策支持
5. 带领项目团队,指导成员成长,营造高效协作的项目执行氛围
任职要求:
1. 具备项目经理/主管相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 熟悉项目管理流程与常用工具(如甘特图、WBS、PMP方法论等)
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识
5. 有行业项目实操经验者优先,能适应阶段性出差或驻场工作
带货主播
5000-25000元/月
直播带货带货主播免费培训20人以上月结经验不限学历不限全职
1.工作内容、主要负责在抖音直播卖货,正常平播即可。不需要露脸
2.任务要求、每天工作时长4-6小时制
3.要求:普通话流利,性格开朗、责任心强,乐于助人优先,有团队精神.接受宝妈
接受新人,没有经验也可以培养
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水电消防资料员
1-1.1万元/月
资料员1-2人经验不限学历不限兼职机电资料
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件,配合完成竣工资料组卷与备案
3. 对接监理、甲方及档案馆,及时报送和更新各类报审资料,保障验收节点顺利推进
4.管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新,确保版本受控
5.配合项目部做好资料电子化管理,按要求录入或维护工程信息管理系统
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,有资料员上岗证者优先
2. 具备资料员相关工作经验,熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和文档管理意识
5.能适应施工现场环境,服从项目工作安排
项目经理,或者技术员,安全员
4000-5000元/月
项目经理1-3年学历不限
招聘一个石材幕墙技术员,要求有一定工地管理经验,没啥特别要求,平时开会,安全教育,啥的,简单的事情
一个月管吃管住,5000元,月结清
土建安装专业
8000-11000元/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等多方关系,保障项目顺利推进
4. 组织工程验收、竣工资料整理及备案工作,确保合规交付
5.落实企业管理制度,执行成本管控与合同履约要求
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位需可变更
2.具备建筑工程类项目管理经验,熟悉国家及地方相关法律法规与技术规范
3. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
4. 责任心强,能适应项目现场工作环境,接受短期出差或驻场安排
5.无在建工程限制,信用良好,无不良执业记录
项目经理(工程师)
5000-7000元/月
项目经理5-10年大专沟通能力强,善于处理问题
年龄30-55周岁,品行端正、责任心强,大专及以上学历,相关专业/经验优先,专业岗位需对应资质和证书。
项目经理 要具有多个项目的管理经验和二级建造师执业资格和安全生产考核合格证书(B类),具备出色的团队协调与抗压能力。
工程师 要求5年以上设计或现场经验,有铁路、房建项目者优先;能独立编制施工方案,具备较强的沟通协调能力,责任心强、能适应项目现场工作环境;熟练掌握CAD及专业计算软件等优先。
薪资福利
薪资5000-7000元/月(按岗位与能力核定),入职缴五险,节日福利、法定工时、优质办公环境
家用中央空调施工项目经理
4000-8000元/月
项目经理3-5年大专服务意识强逻辑思维能力强沟通能力强
一、项目全周期统筹(总负责)
- 作为项目第一责任人,对家用中央空调项目安全、质量、进度、成本、交付全面负责,从签约、进场、施工、调试到售后全流程管控。
- 对接业主、设计、物业、装修/水电/新风等各方,协调交叉施工,解决现场冲突(如管路打架、空间不足)。
二、前期筹备与方案落地
- 对接业主需求,协同设计完成负荷计算、管路布局、设备选型,确认方案可行性与性价比。
- 办理物业报备、动火许可、临时水电,协调进场条件;编制施工计划,明确内机吊装、铜管铺设、打压保温、外机安装、调试等节点。
- 编制材料/设备计划,组织进场验收(核对型号、合格证、参数),杜绝以次充好。
三、现场施工管理(核心)
- 进度:按计划推进,每日巡查,协调人力/材料,处理突发(如延期、整改),确保按期完工。
- 质量:严控内机水平、铜管保温/焊接、打压试验(保压24h无泄漏)、冷凝水排水、外机减震等关键工艺,符合规范与合同要求。
- 安全:落实安全制度,动火审批、高空防护、用电安全,杜绝事故;做好文明施工、成品保护。
- 成本:控制材料浪费、返工;管理工程变更、签证,做好请款与结算,保障利润。
- 团队:管理施工班组,明确分工,监督作业,考核绩效,提升执行力。
四、验收交付与售后
- 组织系统调试(制冷/制热、噪音、水力平衡),联合业主完成分阶段+竣工验收。
- 整理竣工图纸、验收报告、说明书、保修卡,交付业主并做使用培训。
- 对接售后,处理业主反馈,协调维修,保障满意度。
五、资料与沟通
- 全程记录施工日志、隐蔽工程验收、变更签证,竣工资料归档。
- 定期向公司与业主汇报进度
工程项目经理
5000-7000元/月
项目经理3-5年大专沟通能力强,能编制项目施工方案
年龄30-55周岁,品行端正、责任心强,大专及以上学历,相关专业/经验优先,专业岗位需对应资质和证书。
要具有多个项目的管理经验以及二级建造师执业资格或安全生产考核合格证书(B类),具备出色的团队协调与抗压能力。有铁路、房建项目经验者优先;能独立编制施工方案,具备较强的沟通协调能力,责任心强。
薪资福利: 薪资5000-7000元/月(按岗位与能力核定),入职缴五险,节日福利、法定工时。如有意向,可约到公司面谈!
工程项目助理
3000-4000元/月
建筑施工项目助理经验不限学历不限应届生均可
岗位内容:
1. 跟随公司各职能部门负责人学习各类管理技能,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展。
2. 协助开展公司日常运营及项目事务,积累实际工作经验,为未来承担更重职责打下坚实基础。
3. 深入了解公司业务运作模式,参与市场环境分析,协助推进公司战略规划的制定与优化。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与学习能力,勇于接受挑战,富有进取心和独立思考意识。
2. 不论学历背景、专业方向或过往经验,只要愿意投身该行业并积极学习相关知识技能,均欢迎投递申请。
3. 工作积极主动、乐于协作分享、态度乐观向上,是我们选拔人才时重点关注的素质。
4. 最重要的是能适应高强度工作节奏,具备吃苦精神,可适应工地现场项目部的工作环境。
5. 有意向者可直接电话联系:(颜总 )(彭老师 )
项目主管
1.8-2.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科软件项目PMP
1、制定项目关键节点目标,统筹规划实施路径,推进进度管控、风险预判与应对、质量监督及项目执行全过程,保障项目按标准高质量准时交付;
2、协同内外团队开展多维度方案研讨,推动达成最优解,并明确实施方案与落地步骤;
3、主导重大系统稳定性治理项目推进,为目标实现提供明确方向指引,具备深入的风险洞察力,针对各类潜在问题设计个性化应对措施,确保项目平稳运行;
4、具备扎实的文档撰写能力,能规范输出各类项目过程文档;
1、本科及以上学历,计算机、通信等相关专业背景;
2、拥有8年以上电商、互联网或金融领域项目管理实战经验,且具备3年以上后端开发经历;
3、具备出色的组织协调能力,可高效整合项目组成员、团队内部及外部合作方资源,实现协同推进;
4、责任心强,表达清晰,沟通顺畅,善于识别并化解潜在风险;
5、有大型互联网或电商平台稳定性与安全治理项目实践经历者优先。
项目现场监管员
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科智能制造项目
统筹调配现场资源(人员、设备、物料),协调生产、供应链等跨部门协作,及时处理现场执行中的矛盾与异常。
主导现场安全与质量控制工作,严格执行安全规程与质量要求,开展日常巡查及风险排查,防范生产隐患。
监控项目现场各项数据(进度、成本、质量指标),定期编制现场管理报告,推进问题闭环与流程持续改进。
建筑项目经理/项目负责人
8000-12000元/月
项目经理3-5年大专
1、做乙方,从事机化工、精细化工、制药行业机电安装工程(制药行业、化工行业)不低于5年。
2、熟悉设备、管道工程安装相关规范。
3、管理过50-100人的安装工人团队。
4、独立完成施工项目造价500万以上不低于2个。
5、能熟练运用CAD、办公软件。
6、较强的沟通协调能力。
7、持有机电安装二级建造师证书优先。
8、了解GMP规范熟悉ISPE指南
9、能适应长期外地工作。
新能源光伏项目经理5000-10000
5000-10000元/月
项目经理1-3年大专
1.全面统筹光伏/新能源项目全周期执行,涵盖前期手续办理、施工管控、并网验收及交付收尾,确保项目按期、安全、达标并网并完成回款;
2.负责项目进度、质量、安全(HSE)、成本四大核心目标管控,建立管控体系,排查隐患;
3.动态纠偏,杜绝重大安全及质量事故;
4.协调甲方、监理、设计院、分包单位、电网及政府部门,解决施工中的技术、商务及现场各类堵点,保障资源及时到位;
5.审核施工方案、设计变更、工程量及进度款,严控项目预算,跟进竣工结算与回款,完成资料归档与移交;
6.管理项目执行团队,项目结束后组织复盘优化。
空调安装项目经理
7000-10000元/月
项目经理1-3年大专空调安装
一、职位概述
机电暖通项目经理负责领导和管理机电暖通项目的全过程确保项目按时、按质量要求、在预算范围内顺利完成。要求此职位需要具备扎实的技术知识、丰富的项目管理经验,以及良好的团队协作和沟通能力。
二、工作职责
1.项目规划与启动
①与客户和相关部门沟通,了解项目需求和期望,制定项目计划和预算。
②组建项目团队,明确团队成员的职责和分工。
2.技术管理
①熟练运用 BIM 技术进行项目设计、模拟和优中化,确保项目设计的准确性和高效性。
②负责高效机房的设计及施工方案的制定和审核,确保系统的节能和高效运行。
3.项目执行与监控
①监督项目进度,协调解决施工过程中的技术问D题和协调工作。
②管理项目成本,控制预算,对成本超支进行预警和处理。
4.质量控制
①制定项目质量计划,监督施工过程中的质量检查和验收工作
②确保项目符合相关标准和规范,处理质量缺陷中和整改工作。
5.安全管理
①建立项目安全管理制度,确保施工现场的安全D措施得到有效执行。
②培训和指导团队成员遵守安全规定,处理安全事故和隐患。
7. 客户沟通与满意度
①定期与客户沟通项目进展情况,处理客户的需求和投诉。
②确保项目交付满足客户期望,提高客户满意度。
8.项目收尾
①组织项目验收和移交工作,整理项目文档和资料。
②对项目进行总结和评估,积累经验教训,为后续项目提供参考。
三、任职要求(有万华现场管理的优先)
1.专科及以上学历,机电工程、暖通工程等相关专业。
2.具有三年以上机电暖通项目管理经验,有大型项目、水机项目经验者优先。
3.熟练掌握 BIM 软件,如 Revit、AutoCAD MEP 等
4.熟悉高效机房的设计原理和施工工艺,具备相关项目经验。
5.持有相关专业注册证书者优先(机电二级建造师带安全员B证或机电一级建造师带安全员B证)。
6.具备良好的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力。
7.能够适应项目驻场工作,具备较强的抗压能力。
福利:五险、生日福利、节假日福利、项目提成、周末双休、年终福利、节假日与法定一致、带薪休假
工程项目经理(装饰机电)
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专装饰装修工程安装工程机电工程商业建筑医疗建筑办公建筑施工员证二级建筑师二级建造师
岗位职责:
1、协同相关部门开展项目工程设备安装的方案设计、成本估算、招标工程量核对及安装施工等环节工作;
2、依据相关管理制度、施工图纸、操作规程及进度安排,推进装修与设备安装任务的实施;
3、及时协调处理工程管理过程中出现的争议与反馈问题,负责工程调试、竣工验收及整体移交的具体执行;
4、对施工现场实施监督与管理,确保各项资料完整交接并规范归档;
5、统计装修及设备安装工程量等相关数据,进行报表整理与分析,并结合数据分析结果提出优化建议上报上级;
6、参与材料与设备的市场调研与询价,对原材料采购环节进行审核与质量把控。
任职资格:
1、优先考虑建筑、机电安装类相关专业背景,具备较强的沟通协调能力,责任心强,富有职业使命感;
2、具备3年以上工程管理实际工作经验,熟悉机电安装工艺流程及相关工程管理体系;
3、专业方向包括建筑环境与能源应用工程、供热通风与空气调节等相关领域;
4、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识。
房建市政工程项目负责人
1.1-1.2万元/月
项目经理经验不限大专二级市政带二级房建
工作内容:
1、在项目经理的指导下开展现场施工管理工作,统筹组织工程施工生产活动,确保项目按期推进,并保障施工质量与作业安全;
2、参与施工图纸审查及工程进度安排的制定,主导编制各类施工组织设计文件,以及施工过程中的安全、质量、技术专项方案,同时制定单项工程的工期计划、人力资源配置、物资调配及机械设备使用计划;
3、贯彻落实企业在质量管理、环境保护、职业健康与安全生产等方面的方针与目标要求;
4、全面负责施工项目的全过程管控,牵头建立项目部内部各项管理规章制度,规范运作流程;
5、严格执行与建设单位签署的合同条款,落实公司下达的项目管理目标责任书内容,实施阶段性目标控制,确保实现项目总体目标;
6、组织编制项目质量策划、项目实施规划或施工组织设计方案,牵头办理工程设计修改、概预算调整、变更索赔等相关基础事务,协同公司完成工程计量与计价工作;
7、对项目涉及的人力资源、材料供应、机械设备、资金使用、技术应用和信息传递等关键生产要素进行科学配置与动态管理,积极推动新技术、新工艺、新材料的应用落地。
职位要求:
1、具备建筑、园林或项目管理相关专业大专及以上学历,熟悉国家及地方有关法律法规、行业标准和技术规范;
2、具有硬质景观及绿化工程实际工作经验,具备景观类项目现场施工管理经历;
3、熟练掌握园林施工全流程操作,对某一专项模块或施工工法有深入理解与实操能力;
4、具备较强的施工现场管理能力,能独立组织项目启动与实施,擅长质量把控与成本控制,能够有效管理合同执行及款项回收;
5、善于解决施工过程中的重点难点问题,具备应对突发情况的应急处置能力;
6、能快速熟悉岗位相关的各项业务流程与工作规范;
7、具备较强的成本管控意识,拥有良好的现场协调、资源调度及其他综合管理能力;
8、沟通表达顺畅,富有团队协作精神,思维清晰,语言表达能力突出;
9、持有二级建筑工程或二级市政公用工程建造师资格证书。
充电桩运维工程师
5000-7000元/月
工长工程师月结全职
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
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