招聘经理

浙江金华招聘项目执行经理一名，要求有创杯经验，有建造师证的优先，工作地:永康，-包吃住------工资面谈----长期工--

武义群喜门业诚聘熟练人事行政1名、物控主管1名、电销若干，待遇面谈，地址：武义桐琴东干南苑路4号，联系方式：

5年以上管理经验，参与主持精装大平层及星级酒店，管理过3000万以上及有建造师和工程师证书者优先。工作地点萧山，年龄：24-45岁

工作地点:西湖区文三路90号东部软件园试用期4.5K1-3个月，转正薪资5k，一年考核优秀可调薪至5.5K-5.8K:能力与素质‌：具备良好的团队意识、沟通协调、问题解决能力。以客户为导向，提供优质物业服务，具备较强的服务意识。了解基本的财务预算、成本控制等财务知识。能有效应对各类突发事件，保障物业的正常运营。能接受公司领导安排的其他工作。‌工作经验：具备一定年限的物业管理工作经验，通常要求三年以上相同岗位服务或管理经验。熟悉物业运营的各个环节及物业管理相关法律法规。教育背景与证书：大专及以上学历，物业管理、行政管理等相关专业优先。持有物业管理相关职业资格证书优先，如物业管理师证书、物业经理上岗证等。工作要求:熟练使用电脑，熟练操作WPS等，打字速度60字左右，工作细心严谨，责任心强。工作时间:早上8点30分--下午5点30分(周末双休)，入职五险。

熟悉水电，泥工，木工，油漆工艺

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杭州拱墅招空调安装/维修项目经理，欢迎来电咨询

招聘：人事行政主管薪资：5千-1万主要工作内容:1.办理招聘、新进人员入/离职手续,入职培训及三级安全教育培训等。2.负责公司行政后勤业务管理,包括员工福利、员工福利、报销等;3.消防、环保、安全管理及对接4.车间6S(日.周.月检查及记录)5.各部门绩效的考核。6.编写和完善公司规章制度。7.总经理交代的其它日程事务有意向者电话联系任职要求:1.专科及以上学历,专业不限;2.三年以上相关工作经验;具备团队管理经验者优先;熟悉掌握行政业务管理策略,具备机电行业(水泵电机)工作经历优先考虑;3.有良好的服务意识,沟通协调能力强、执行力强;具备深厚的文字功底,逻辑性强,善于归纳、总结和提炼;4.具备较强的组织和沟通协调能力,能有效推动所负责事项的落地实施;5.身心健康。党员优先。(上班时间早8:00-11:30 下午12:30--17:00)

三管三控一协调计划落地跟踪图纸交底会电脑相关软件现场收方做好内页资料

舟山市普陀区招船厂装配、二保焊/气焊

舟山市岱山县招振捣工/打大棒

定海绿城兰园；临城海港城；东港东梁府

舟山市招二保焊/气焊

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招聘：总经理助理/人事行政助理/人力资源管理薪资：7K~1.5W一、要求：1、大专学历，工商管理、行政、人力资源等相关专业。2、从事企业行政、人事或管理相关工作经验3年以上，年龄45岁以内。3、对管理有基本的认知，有志于从事管理工作。4、严于律己，执行力强，工作严谨。5、好学上进，稳定性强，希望在职场取得长足发展。6、其他方面特别优秀者学历可以放宽至专科。二、主要工作：1、准确领会公司总经理公司发展精神指示，提炼成文字，并能够很好地宣传。2、推动执行力，协调推进工作任务执行，跟踪各项工作任务进展，直到各项任务圆满完成。3、根据公司发展实际需要，起草制度、流程、通知及其他需要的文件。4、人力资源方面工作，包括招聘、培训、绩效等方面工作经验。5、行政事务工作，包括后勤保障、会议组织、人员接待等方面。6、提升人员士气、增强人员归属感，有计划组织团建活动。7、领导安排的其他工作。三、薪资：一经录用，待遇从优。并有分红激制。

招工厂驻场管理1名【岗位职责】负责公司劳务外包岗位中对接甲方、现场员工管理、数据核对等日常沟通协调等工作；【岗位要求】大专及以上学历，25-40岁，身体健康，具备良好的沟通能力协调能力，有工厂管理或人力资源公司项目管理经验优先；【上班时间】8：00-19:00左右，月休4天【薪资待遇】试用期1个月，转正后基础薪资3500+绩效1000+全勤300+餐补200；综合4500-6000；【工作地址】南宁武鸣里建【面试地址】南宁江南友谊路宝利建材市场10栋3楼

40岁以内，形象气质佳，大专以上学历，人力资源或工商管理等相关专业优先。至少三年以上人力资源管理经验。

青羊区国企直签五险一金交通补贴餐补通讯补贴行政班双休全勤奖岗位职责：1.根据公司发展战略，协助制定人力资源战略规划;2.整合区域内资源力量，多渠道为公司招聘合适的人才;3.组织开展培训与开发工作，协助全面负责公司人才梯队建设;4.协助制定公司的绩效考核和激励机制，提高整体绩效水平;5.负责动态优化薪酬体系，负责工资审核工作；6.提高公司规范化管理水平，制订并监督执行人力资源管理相关规章制度、工作流程等；7.协助推动公司价值观的传承与落地，协助举办各类团队活动，增强团队凝聚力。任职要求：1.3年以上同岗位工作经验；2.本科以上学历;3.具备人力资源有关证书优先考虑；4.熟悉劳动法律法规，具备较强的法律意识;5.具备较强的沟通、领导、决策能力;6.有责任心，抗压能力强，能吃苦耐劳，工作执行力强。

职业代理法人

岗位职责：1、协助分管副总经理统筹规划、组织制定完善公司工程项目的管理体系和制度；组织制定工程规划，参与公司工程重要事务的决策；2、负责编制项目招标方案。3、负责公司内基本建设项目的立项、施工、验收、结算、资料归档工作。4、负责编制年度工程项目管理计划和实施方案，经批准后并负责组织实施；5、对接上级工作，协调综合管理部对内与对外的工程项目各关联方工作，建立顺畅有效的沟通渠道，确保工程项目的顺利进行；6、负责施工单位、设计单位的初审，并组织有关部门进行会审。明确合同条款，签订施工合同，办理施工执照和项目开工的有关工作。7、全局性把控工程项目各项管理工作，制订项目总控和工作计划及具体方案，组织实施工程项目管理的标准化规范化工作，对工程项目的进度、质量、安全、成本、文明施工实行全过程严格控制、系统管理和成本控制；组织进行考核、检验、评定、竣工验收及交付使用。8、负责整个工程的相关记录，填写有关统计报表，报送公司有关部门存档。9、定期主持组织召开现场月、周例会，及时解决施工中出现的技术难题和重大图纸变更、经济签证等问题；负责内部团队的业务管理建设和人员管理建设；10、负责协调公司内部生产、生活设备设施的维修、保养工作。11、负责上级交办的其他工作。岗位要求：年龄：30-45之间学历：本科专业：工学类或管理学类工程项目管理专业经验：三年以上相关工作经验具有较强专业能力，具有良好沟通能力，具有较强工作责任心。

舟山朱家尖度假庄园招园区管家4人，月休四天包吃住薪资面议

舟山市定海区太平洋船厂，招修船船体（外包队），现场带班以及生产负责人。

1.单据整理2.可培养成项目管理，项目副经理等岗位

有施工项目管理，需持有建筑和市政二级双证书，或者有单独建筑和单独市政证书的都可以

浙江舟山找项目经理1-2名，工资面议，长期的，管吃住。。工作内容:负责项目的技术管理、质量、安全、进度及成本全面管理，确保项目的顺利进行‌.

（一）岗位职责：1.根据需求实施招聘/猎聘计划，发布招聘/猎聘信息，及时维护各大招聘平台上的发布信息；2.负责建立的收集、筛选、邀约，组织用人部门对求职者进行面试；3.熟悉面试流程、接待并做好相关面试记录；4.按规定执行入职流程及入职材料的核查，确保入职材料准确无误；5.做好校园招聘、现场招聘、展位招聘；6.完成人力资源部门的其他工作。（二）任职要求：1.30周岁以下，大专学历及以上，有招聘或者销售相关经验者优先；2.工作细致、认真、具有较强的学习能力。（三）薪资待遇:5000-100001.具体面议，五险一金，大小周。2.工作地点：定海3.方式：

负责10kv配电箱或临时变电力施工及低压电力施工。要求持机电二建或输变电、电气自动化证书，5年以上电力专业施工管理经验，持C1以上驾照，适应经常到施工现场进行管理。熟练掌握cad，word及excl基本软件操作。

招聘岗位：管理员（一）岗位职责：1、服从甲方及项目经理工作要求，调配各岗位工作；2、兼巡查岗问题并解答；（二）薪酬福利：3000-3500（三）年龄要求（四）上班时间：面议（五）工作地点：普陀区（六）联系电话：

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