（单休！不接受的勿扰） 核心职责： 1、有效地处理各种突发售后问题，如顾客提出的退款、退货、中差评、补差价、赔偿、投诉等，提升售后满意度； 2、跨部门对接处理订单售后问题，及时反馈总结客户提出的产品质量问题； 3、协助客服主管处理其它客服相关事务。 核心要求： 1、有两年以上售后/后台疑难问题处理经验，有服饰经验者优先，熟悉京东抖音、天猫的工作台； 2、有良好的语言表达能力，较强的应变能力、协调能力、能够独立处理紧急事件；具备良好的倾听能力和共情能力； 晋升快车道： ►1-2年优秀员工享股权激励，目前已有20人获得股权奖励，成为正式股东 ►已孵化20位股东/合伙人 ►管理岗晋升通道透明（多名客服晋升总经理） 我们的福利： 1、公司为每一位员工都购买五险，让您无后顾之忧； 2、完善的培训体系：让您在工作中不断提高自己； 3、有竞争力的薪酬体系，我们比同行业几乎高出20％的薪酬，只为等待拥有梦想，愿意付出，寻求平台想图更好发展的你； 4、加班补助：平时加班也一样可以获得加班费； 5、各种零食不断货，让您繁忙工作之余更要懂得照顾好自己的身体；

地址：湖州大厦 任职要求： ①25-45岁，大专学历，有金融销售等方面的工作经验，条件有限可放宽条件 ②有亲和力、沟通能力，工作认真负责、热情、细心 薪资标准： 6000+ 工作时间： 周一至周五，早8：30至16：30 公司福利： ①公司不定期组织团建 ②公司组织外出学习 ③晋升空间很大

1.通过聊天工具，及时响应客户咨询并提供售后支持服务； 2.归纳整理客户常见问题，对异常情况及时录入蓝桥系统； 3.负责到货系统的订单查询，协调客户预约送货，并将订单推送至安装师傅完成送装； 4.积极参与公司业务及技能培训，快速掌握相关知识，配合完成上级交办的其他任务。 要求具备独立负责项目售后服务的实际经验

招聘美的售后信息员早8点半晚6点工资4千到6千主要工作协调派单

家具报价员的岗位职责及任职要求主要涵盖以下几个方面： 一、岗位职责 1、成本核算与报价： 依据家具的设计方案、物料清单及制造工艺，进行成本分析并出具精确的报价文件。需综合考量原材料支出、加工成本、物流费用、税费等各项关联开支。 结合客户需求及市场动态，拟定合理的定价方案，确保产品价格具备市场竞争力的同时保障公司盈利空间。 2、客户沟通与协商： 主动与客户交流，明确其具体需求，并据此提供定制化的报价建议。 就报价内容与客户展开洽谈，解答其在价格方面的疑问，消除顾虑，推动合作达成。 3、订单跟进与协调： 负责订单全流程跟踪，确保各阶段按时推进并如期交付。 衔接生产与配送环节，及时处理执行过程中出现的问题，保障流程顺畅。 4、样品制作与调整： 根据客户要求完成CAD图纸绘制，并对设计方案提出优化建议。 配合设计人员落实图纸变更，确保打样成果满足客户预期。 5、售后服务： 承担定制类产品的售前咨询、售中支持及售后跟进工作。 快速响应客户投诉及相关售后事项，提升服务体验与满意度。 6、客户关系维护： 定期开展客户回访，收集反馈意见，组织实施满意度调研。 持续巩固合作关系，增强客户粘性，促进长期稳定合作。 其他任务： 落实上级安排的临时性工作，如行业信息收集、经营数据整理等。 二、任职要求 1、教育背景： 大专及以上学历，工业工程、财务会计、财务管理等相关专业优先考虑。 有家居行业从业经历者可适度放宽专业限制。 2、专业技能： 掌握家具行业的基础知识，熟悉常用材料、加工工艺及生产流程。 能熟练操作CAD制图工具和Office办公软件，具备识图与绘图能力。 拥有基本财务常识和成本测算能力。 3、沟通能力： 普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通技巧和服务意识。 能够准确理解客户需求，并提供针对性解决方案。 4、工作经验： 具备2年以上家具或相关领域工作经验，有报价岗位经验者优先。 优秀应届生亦可考虑，但需展现出较强的学习能力和岗位适应力。 5、其他要求： 责任心强，工作细致耐心，能适应一定强度的工作节奏。 具备团队协作精神和跨部门协调能力，确保工作高效推进。 具有一定的市场洞察力和客户运营能力，能围绕公司发展方向制定可行的价格策略。

1.通过在线沟通工具，及时响应客户咨询并提供售后支持服务； 2.归纳整理客户高频问题，对异常情况及时录入蓝桥系统进行记录； 3.负责到货后系统查单，协调客户送货预约，并将订单推送至安装师傅完成送装； 4.积极参与公司业务培训，快速掌握相关技能，配合完成上级交办的其他任务。 要求具备独立负责项目售后服务的实际经验

1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备一年以上空调净化工程公司或空调设备厂商客户服务相关经验； 3、负责客户维修信息的整理与维护； 4、登记售后服务过程中的相关信息； 5、统计售后服务过程中产生的人工及其他费用； 6、配合部门负责人推进售后支持工作的落实； 7、按年度组织开展客户满意度调研工作； 8、完成部门主管交办的其他工作事项；

岗位职责： 1.抖店电话客服（售后 2.进行客户沟通与互动； 3.使用电脑基础办公软件，进行日常工作及客户服务相关事宜。 任职要求： 1.愿意说话（需要电话沟通买家）； 2.会基础excel表格使用和抖音商家平台（会教很简单）； 3.做事靠谱。 无经验小白可教基本半天都可以上手 时间10:30-20:00中间休息1.5小时单休 感兴趣可以联系。

家具报价员的岗位职责及任职要求主要包括以下内容： 一、岗位职责 1、成本核算与报价： 依据家具设计图纸、材料清单及生产工艺，准确核算原材料、加工、运输、税费等相关成本，编制清晰的报价文件。 结合客户需求与市场动态，制定合理的价格方案，在保障公司利润的同时确保价格具备市场竞争力。 2、客户沟通与协商： 主动与客户对接，深入理解其需求，提供定制化报价服务。 就报价细节进行洽谈，解答客户疑问，推动达成合作共识。 3、订单跟进与协调： 全程跟踪订单执行进度，确保各环节按时推进并顺利交付。 联动生产与物流部门，及时处理执行过程中出现的问题，保障流程顺畅。 4、样品制作与调整： 根据客户要求完成CAD图纸绘制，并参与图纸优化建议。 配合设计团队落实设计变更，确保样品满足客户预期。 5、售后服务： 负责定制类产品的全过程服务支持，涵盖售前咨询、售中跟进及售后问题响应。 快速处理客户反馈与投诉，持续提升服务体验与满意度。 6、客户关系维护： 定期开展客户回访，收集使用反馈，组织实施满意度调研。 持续深化合作关系，促进长期稳定合作。 其他任务： 积极配合上级安排的临时性工作，如行业数据整理、市场信息分析等。 二、任职要求 1、教育背景： 大专及以上学历，工业工程、财务会计、财务管理等相关专业优先考虑。 有家居行业从业经历者可适度放宽专业限制。 2、专业技能： 了解家具制造所涉及的材料特性、工艺流程及生产环节。 熟练操作CAD制图工具和Office办公软件，能独立识图与出图。 具备基础财务知识，掌握成本构成与核算方法。 3、沟通能力： 普通话标准，表达清晰，具有较强的沟通技巧与服务意识。 善于倾听客户需求，能够精准传递解决方案。 4、工作经验： 需具备2年以上家具或相关领域工作经验，有报价实操经验者优先。 优秀应届生亦可考虑，但须展现出良好的学习力与适应力。 5、其他要求： 工作态度严谨，责任心强，注重细节，能适应一定强度的工作节奏。 具备良好的协作意识，能与各部门高效配合完成任务。 对市场变化敏感，具备客户管理能力，能围绕公司目标制定可行的定价策略。

月入过w+双休早八晚四售后客服 工作地点： 湖州大厦16楼 任职要求： ①大专以上学历 ②25-45周岁 ③有金融行业经验优先 ④条件优秀者可以放宽条件 薪资构成： 实习期：2000 转正后：底薪+绩效+奖励+岗位津贴 工作时间： 8：30-16：30中午11：30-13：00午休周末双休 工作待遇： ①节假日正常放假，假期福利多多 ②公司不定期组织团建和外出学习 ③晋升空间大，升职机会多

【岗位职责】 1、通过APP接单，按导航路线完成取餐、送餐任务 2、就近分配站点，工作高效便捷 职位要求】 1、会用智能手机，能看导航 2、年龄18--50岁，无犯罪记录 3、会骑电动车 4、无学历和经验要求，有赚钱欲望

招：普工操作工； 负责贴标签，打包、包装质检、分拣。 一个月综合工资7800左右 工作内容负责包装，贴标，装盒、扫描等等 ，辞职只需提前3天，辞工当天结完工资． 其他介绍 （一）上班时间 (f）贴标签，长白班 （二）车间环境 (1）是工作台，一人一张办公桌。 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着打包装，贴标签，做事轻松简单，无污染． （四）伙食问题 1．住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭工牌（免费）刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂． 有意者请直接投递简历！！可优先安排职位描述： ：包装工；打包员；290一天； 负责打包、包装质检、分拣。一个月综合工资7800左右 上六休一 开门红包2000推荐朋友入职推荐费2000一个以此类推返费在职满45天5500 【小时工＋人走账清290／天】 【小时工＋人走账清290／天】 【小时工＋人走账清290／天】 1、长期正式工：七千五﹣八千五，每月十号发薪，遇节假日提前发放； 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇； 2、小时工：290一天吃住都包。 二、工作内容： 主要做手机，电脑，蓝牙耳机，数据线，鼠标，键盘之类的，工作简单易学，教一下就会。有组装，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓管，分拣，搬运，维修等。 三、工作要求：18-39周岁，身体健康，认识字会写字，能好好上班。 四、福利待遇： 1、住宿：配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜、wif、24小时热水供应，基本生活设施齐全；2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等，供员工自助选择； 3、休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 4、公司人性化管理。 有意向者，可以点击聊一聊，人事会联系你，为你安排适合的岗位！ 工作地点：浙江杭州钱塘

浙江湖州安吉县,需要采茶工800人，熟手优先，过完年2月份左右开始采摘，按斤计算，管吃管住，只年龄18-65周岁，身体健康，手脚麻利的，服从管理和安排的，能吃苦耐劳就可以，干过的都知道

湖州招二保焊工，400-500一天

招临时工地，拆木板，3名 240一天，小工一个180一天 上班时间，，6点到下午4点，上班地织里

售后服务员

一、岗位要求： 薪资待遇：4000-8000元 学历要求：大专以上 二、经验要求：不限 诚聘售前/售后服务经验不限 三、工作描述 1、对公司老客户进行服务，维持客户与公司之间的信任度；公司分配客户资源，无需自己开发客户，公司资源丰富！不用去地推不用地推不用地推！！！ 2、为客户办理相关保全服务，解决客户的保全服务需求； 四、任职要求：24~45周岁，大专及以上学历；有销售经验者优先录取。 每天7小时工作制（8:00-11:00/13:30-17:00），周休1.5天+法定节假日休息，赚钱顾家两不耽误！宝妈零经验也能投，免费岗前到晋升全培训，师傅+主管双帮扶，小白最快1周上手。 薪资直接拉满：无责津贴+新人补贴打底，高额提成+绩效上不封顶，能力越强赚得越多！轻松办公环境，定期团建+零食福利，上班没压力 每季度都能晋级，职业路径清晰，既赚当下又谋长远！

岗位职责: 1.接听热线来电，向来电用户介绍套餐资费以及解答处理、客户无法使用的问题，无推销性质因此无提成，需做好售后登记反馈问题。 2.在突发不同客户投诉时是否能灵活应对并解决好问题，引导安抚用户，处理投诉的态度耐心，数据的登记的准确度等 3.线上平台回复用户咨询信息。 岗位要求: 1.男女不限，可接受应届毕业生，工作经验不限，年龄:18-30，只招全职长期（兼职勿扰）无经验者有老员工带，简单易上手，需熟练办公软件电脑操作，有移动相关工作经验更好。 2.诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神，服从调班工作安排; 3、工作积极耐心，善于聆听，具备亲和力，思维灵活，有较强的沟通能力书面表达能力，普通话流利 4、此项工作属服务行业，抗压素质较低、无法自我调节消极心态者勿扰哈 薪酬福利: 1.无责底薪4500+全勤200房餐补贴800，优秀员工季度奖 试用期4千，试用时间1-2月，可根据个人能力提前转正，每月10号准时发薪日，节假日都是调休 2.工作时间:早班上午08:30-16:30，晚班下午15:30-23:00 每月4天休息按需调休，不接受固定只上早或晚班，早晚班两周轮换一次。 3.不定时团建聚餐，，入职满一年享受工龄奖、带薪年假； 4.公司设有:零食区，微波炉，冰箱等设施供员工使用 工作地点;深圳市龙华区大浪街道1978龙海国际B座703，看完招聘信息感兴趣可面谈

招聘：售后岗位 招聘客服专员 岗位薪资：客服专员2500元/月，人事助理4500元/月 ​ 工作时间：8:30-10:30、14:30-16:30，周末双休 ​ 岗位职责：售后对接、保单跟进、活动通知、保险方案定制、理赔协助，参与医保宣讲 ​ 任职要求：25-45岁，高中/大专以上（优秀者放宽），男女不限，沟通学习能力强、有责任心、懂团队协作

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1.接收客户订单，并下达到生产，为客户提供专业咨询和解答服务，确保服务质量： 2.处理客户投诉，有效解决客户遇到的问题； 3.记录并分析客户反馈，及时向有关部门报告以协助改进产品和服务； 4.维护良好的客户关系，通过有效沟通提升客户满意度； 5.经过公司培训，熟练掌握公司的客服流程，能够高效处理客户咨询； 6.熟悉汽车用品行业责优先。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够耐心倾听客户需求； 2.具有较强的问题解决能力，经培训后能够独立处理和解决客户投诉； 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.有责任心，能够在压力下保持良好的工作状态； 5.具有快速学习能力，能够迅速掌握使用公司的客服工具；

1、负责通过电话联系与接听，为有口腔诊疗需求的客户安排到院就诊时间。 2、年龄要求23-40岁。 3、性格开朗，富有亲和力，具备较强的沟通表达能力。 4、工作时间8:20-17:30，中午休息90分钟，提供工作餐，每月休息4天（工作日轮休1天），按国家规定享受节假日休假，缴纳五险。

有基本沟通能力，熟练使用手机，办公室春暖夏凉，综合月薪8000，公司氛围好，不定期团建，公司缴纳五险一金，欢迎有想法的伙伴共创未来！

主要负责工友自留电话的对接，给工友提供招工信息并解答粉丝的问题

要求大专以上学历，年龄在30岁以下，身体健康，爱岗敬业，活波开朗的 。

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招聘：德清县顺心捷达物流，由于业务发展现诚招客服员1名，男女不限，要求年龄20－40周岁，口齿伶俐，有耐心，有服务意识，有团队意识，能完成领导交代的任务，听从指挥，服从管理，踏实，勤劳，想找一份有前景工作者，无不良嗜好，懂电脑，会简单办公软件在德邦，安能，中通，百世，圆通工作过者优先录用！薪资面议， 招聘热线：

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一、薪资福利（提供培训，无需承担培训费用）： 无责底薪6500元+500元学历补贴+[提成]+万元现金奖励（3000-20000元） 二、职位描述： 公司运营模式相较于同业具备以下优势： 1.使用全新名单，配备实时网推数据支持 2.客户均通过互联网主动咨询，且明确有需求（无需拨打骚扰电话，无需迎合客户，无需盲目寻找客户） 3.提成比例高，最高可达总业绩的40%，新员工平均月收入2.5万，普通操作月入3-5万，专注投入月入可达10万，全力以赴者收入上不封顶！！ 工作性质： 无需外勤，无需风吹日晒，全程在办公室内完成工作 三、任职要求： 1.性格外向 2.具备良好的沟通能力，富有亲和力 3.有责任心，抗压能力佳 4.不限经验（欢迎同行加入） 5.热爱销售，愿意长期专注在销售岗位发展 四、公司优势： 领导亲切，团队氛围融洽，客户资源精准 每日仅需邀约2-3位客户，新人第二天即可顺利接待上门客户，50%的新员工第二周实现回款，80%的新员工首月收入突破万元！ 团队主管一对一指导，即使零基础也能快速上手，短期内实现月入过万！！！

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