茶府酒楼招聘 服务员2名 底薪3000元 前厅经理1名 月薪4000元至5000元 有经验者优先。 联系电话

蓝拓度假酒店招聘： 客房服务3名待遇3000+。前台收银4名待遇底薪加考核加提成3000+。 前台主管1名待遇面谈。 厨房服务2名待遇3000+。电话同步

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蓝拓度假酒店在云南普洱招聘客房服务、前台收银、前台主管及厨房服务人员，相应岗位待遇为底薪加考核加提成，具体待遇面谈，联系方式暂未公开。

急聘包房管家：用细节服务，打造极致体验 我们正寻找一位热爱服务、注重细节的包房管家，负责高端包房的全程运营与客户服务，让每一位客人都能享受宾至如归的专属体验。 岗位职责 1. 负责包房预订确认、环境准备（清洁、布置、设备检查等），确保客人到店即可使用。 2. 全程跟进客人用餐/消费过程，及时响应需求（如加菜、调整设备、解决突发问题），保障服务流畅。 3. 维护包房整洁与物品规整，餐后协助做好收尾与物资清点工作。 4. 记录客人偏好与反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度。 任职要求 • 18-35岁，形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力。 • 有高端餐饮、会所或客房服务经验者优先，无经验可带薪培训。 • 态度积极热情，注重细节，能主动关注客人需求，有较强的服务意识。 • 可接受弹性工作时间，能适应节假日排班。 你将获得 • 薪资：底薪+绩效+提成，综合4k-6k，多劳多得； • 福利：包食宿+节日福利+定期团建+技能培训，晋升空间清晰； • 氛围：轻松和谐的团队环境，不用勾心斗角，专注做好服务。 如果你想在服务行业深耕，用自己的细心和热情赢得客人认可，欢迎投递简历！

1.客户服务 迎接宾客，处理入住和退房手续，确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求，提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工，提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务，监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程，确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护，保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算，优化资源配置，提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动，向宾客介绍酒店的特色服务和设施，吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁，处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求： 管理能力：具备较强的组织、协调和领导能力，能够有效管理团队。 沟通能力：良好的沟通技巧，能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力：迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识：以宾客为中心，注重服务质量和客户满意度。 行业知识：熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力：具备基本的英语听说能力，以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营，为宾客提供优质的服务体验。

熟悉客房的工作内容，客房管理，布草仓库的管理，工资4300+绩效 福利：过年在岗期间大年三十，初一初二双薪，有过年红包，

普洱国优劳务服务有限公司招聘启事 招聘岗位及详情 （一）客房主管（1名） 薪资待遇：3000元+/月+绩效。 负责客服管理工作。 任职要求：性别不限，年龄55周岁以下；大专及以上学历（含自考）；不少于5年酒店管理相关工作经验，掌握成本核算技能，熟悉电脑操作；身体健康，持有酒店服务行业相关证书者优先。 试用期：无工作时间：8:00小时制 （二）前台主管（1名） 薪资待遇：3500元+/月+绩效。负责前台管理工作。 任职要求：性别不限，年龄55周岁以下；大专及以上学历（含自考）； 不少于5年同岗位工作经验，掌握成本核算技能，熟悉电脑操作；身体健康，持有相关岗位证书者优先。 试用期：无工作时间：8小时制 （三）前台（2名） 薪资待遇底薪：3000+绩效 任职要求：性别不限，年龄50周岁以下； 试用期：无工作时间：两班倒 （四）客房服务（数名） 薪资待遇底薪：2100元/+做房提成。 任职要求：性别不限，年龄50周岁以下； 试用期：无工作时间：两班倒 （五）保洁员（数名） 薪资待遇：2500元/月+绩效 任职要求：性别不限，年龄55周岁以下；有酒店保洁相关工作经验者优先。 试用期：无工作时间：两班倒 （六）厨师（1名） 薪资待遇：5000元/月+绩效 任职要求：性别不限。 试用期：无工作时间：12小时 （七）厨工（1名） 薪资待遇：底薪3000元/月+绩效 任职要求：身体健康，持有厨师相关专业证书；烹饪技能扎实，熟悉各类菜品制作，注重卫生与食品安全。 试用期：无工作时间：12小时 以上岗位工作地点在普洱市北部区。 （八）保安一名 薪资待遇：底薪3000元/月， 任职要求：身体健康，无违法犯罪记录，无明显纹身，初中学历、持有保安证或持有c1及以上驾驶证或从事过军警相关工作的人员优先录用。 试用期：无工作时间：约9小时（法定节假日休息） 以上岗位工作地点在鼎城国际区域。 （九）停车收费岗，上班时间8-12:3014:00-18:30，月休4天。待遇:。 （十）停车收费后台客服人员 待遇:3500+提成 月休4天。，20岁-30岁左右，普通话基本标准，会使用电脑，身体健康。 工作时间:8小时制（分主副班）工作地点:北部区 具体事宜详情面谈 （十一）招聘岗位：10086在线客服50名。 岗位职责：客服。1.正式任职： 基础薪资：3500元/月（，）； 绩效提成：按月度接听量、客户满意度、问题解决率、业务转化量综合核算，业绩越高提成比例越高，熟练工提成2000-3000元，业绩顶尖者月度提成可超5000元，综合薪资无上限。 2.培训期间： 培训时长总计1个月，培训期间公司将全程免费提供专业培训（如业务知识、沟通技巧、系统操作等），。同时培训期间需通过三次考核认证。考核认证均合格的人员，公司将在次月补发培训期1500元生活补助。

客房经理招聘启事 因酒店业务发展需求，现诚聘客房经理1名，负责统筹客房部日常运营，保障服务品质与运营效率，期待优秀的你加入！ 一、岗位职责 1. 全面负责客房部管理工作，制定并执行客房清洁、整理、物资补给等标准化流程，确保客房卫生与服务达标。 2. 统筹客房排班、人员培训及绩效考核，提升团队专业能力与工作积极性，处理员工日常工作问题。 3. 监控客房物资库存，合理控制成本，定期盘点布草、清洁用品等物资，保障供应充足且无浪费。 4. 及时响应宾客对客房服务的需求与投诉，高效协调解决，维护酒店服务口碑。 5. 配合酒店其他部门（如前厅、餐饮）开展工作，确保客房服务与整体运营衔接顺畅。 二、任职要求 1. 熟悉客房运营全流程者优先。 2. 能力要求：具备较强的统筹协调、沟通表达能力，能灵活处理突发问题；有成本控制意识与团队管理经验。 3. 职业素养：工作认真负责，注重细节，服务意识强，能适应酒店轮班制。 4. 其他：熟练使用办公软件（如Excel、Word），了解酒店客房管理系统者更佳。 三、薪资福利 • 薪资：3000-5000元/月（具体面议，根据经验与能力调整）。 我们期待与热爱酒店服务、有责任心的你，共同打造优质的客房体验！

大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。5年及以上酒店前厅管理经验，熟悉前厅部各项运营流程（如入住登记、退房办理、客诉处理、预订管理等），有四星级及以上酒店工作经验者优先。具备强烈的服务意识与责任心，注重细节，对客人态度热情、耐心。抗压能力强，能适应酒店轮班制（含节假日、夜班）工作节奏。形象气质佳，举止得体，具备良好的职业操守与团队协作精神。薪资8000+

普洱市思茅区招工地小工/杂工

普洱市思茅区招腻子/大白/墙漆

招（电焊工）（水电工）（三年工期.包吃住） 1.（水电工）基础预埋，室内外安装，装修。带班会根据你的强项安排相关工作。 2.（电焊工）建筑工地上焊钢筋笼，钢结构，管道，防护栏，脚手架，工棚等。 3.（工资福利）每天上班8小时，月休四天。工地包吃住，看技术定工资保底9500-12000/月。每月5号发工资，工资月接全额发，不拖不欠。 4.（入职办理）建筑公司招聘，公司有几个工地，可以就近安排。公司本着合法用工及保障员工安全的原则，新员工第一次入职手续需要到公司总部办理，然后由项目部领导安排工地上班。有意向请在上班时间段打电话联系咨询，无人接听请点【交换电话】或者发一份简历在聊天信息里，我们上班时间会打电话联系你。休息时间请勿打扰。

云南普洱有没有焊不锈钢的师傅，。

谁闲着，我这边也要，一个人上班，明天，后天都行。

前厅经理 1、本科学历，3年及以上工作经验。2、任职高端酒店餐厅或大型餐饮集团大堂经理等职务，具备丰富的餐厅服务经验，熟悉餐饮服务流程。3、必备证件：健康证。4、熟练使用电脑和办公软件。5、具备高效执行力，值得信任，善于培养指导他人，坚忍不拔，敬业奉献，有持续学习能力，有较强的服务意识。6、热情、真诚、耐心，有亲和力，具备基本礼仪规范。1、统筹负责餐厅服务事务，保障各餐厅的服务标准。2、参与策划大型宴会活动，为社区重大活动或庆典以及住户活动提供餐饮服务保障。3、配合开展餐饮服务满意度调查，负责处理餐厅内住户投诉及意见反馈，汇总上报餐饮总监。4、对各餐厅区域的物资设施进行日常管理，确保物资设施数量齐全，使用状态正常。5、在公司整体制度框架下，组织制定、完善餐饮服务的相关制度、工作流程和作业指导书并落地实施；组织重要档案资料的填报、分析及归档。6、制定餐厅经营预算，统计分析餐厅经营数据，达成经营目标。7、负责餐饮服务团队管理和日常管理，培训指导部门员工，培养后备人才。8、完成领导交办的其他工作。 扫描右侧二维码添加内推人才官，简历直达HR，反馈投递结果；一键内推添加物业内推官，简历直达HR，反馈追踪+求职建议，添加好友请备注【省份-岗位-职位-名字】，投递简历可备注：招聘会推荐；投递邮箱： 工作地址:深圳

招聘岗位人员如下，酒店前厅销售经理3名，大堂经理2名，，能吃苦，长做，有责任心强，有过酒店多年工作经验，优先，有诚意的加我私聊，闹眼子无打扰我，年底比较忙，工资待遇及休息，私聊。号梅先生！

招聘：前厅经理 薪资：4000-6000元/月 岗位职责： 工作时间:早班8：00-17：00，中班13：00-22：00，单休 1、负责酒店日常运营管理工作，确保服务质量和运营效率; 2、处理客户投诉和突发事件，维护酒店形象和客户满意度; 3、监督前台、客房等部工作，确保各项服务标准得到执行; 4、协调各部工作，提升团队协作效率，优化客户体验; 5、分析运营数据，完成各项数据指标并提出改进措施，推动酒店持续改进和发展。 岗位要求： 1、具备出色的沟通能力和团队领导力，能够激励员工; 2、具有较强的服务意识和问题解决能力，能够应对各种客户需求; 3、熟悉酒店运营流程，有相关行业管理经验者优先; 4、责任心强，能够在压力下保持冷静，有效处理紧急情况; 5、良好的数据分析能力，能够根据数据反馈调整管理策略。 6、有晋升意愿，有连锁酒店工作经历者优先考虑

--- # 3. 吉林北大湖美憬阁酒店 - 前台主管、前台接待、礼宾主管、礼宾员 - 招工信息：要求40岁以下，有相关经验者优先。包吃包住、双休、缴纳五险一金。 - 电话号码：

岗位名称：前厅经理；洗消保洁；长期小时工。 岗位要求：1.前厅经理：*有相关经验。*善于沟通。*形象好。2.洗消保洁：*干活麻利。*干净利索。*有相关团餐经验持有健康证者优先。3.长期小时工：无特定岗位要求（工作时间较为灵活）。 薪资待遇：1.前厅经理：月工资4500元，缴纳五险，月休4天。2.洗消保洁：月工资3500元，月休4天。3.长期小时工：每小时工资20元。

招聘 招聘 工作地点：告庄觅度酒店 招聘人员：客房服务员2个 工资待遇： 3400底薪+全勤100，包吃 加提成退房18块，续房12块，月休2天 保底9间，有经验优先。联系电话：，

酒店客房阿姨 ，有客房工作经验优先。1.负责酒店客房的卫生清洁，按要求打扫干净。2.负责检查客房、补充用品、为客人提供服务、检查客人遗留及客房内贵重物品。3.及时响应并处理客人提出的有关清洁卫生方面的需求和投诉，提供优质的服务体验。4.负责房间更换床单被套。 薪资福利:工资面议 来源：思茅区

普洱星悦酒店有限公司招聘：酒店客房服务员岗位描述:岗位职责:1.负责客房的日常清洁与整理，确保客房整洁、舒适；2.提供基础的客户服务，确保客户需求得到满足；3.及时更换客房内的床上用品，并进行消毒；4.检查客房内的设施设备是否完好，及时上报维修需求；5.保持工作区域的清洁和安全。任职要求：1.具备良好的服务意识，能够积极主动地为客人提供帮助；2.具备吃苦耐劳的精神3.具备责任心，能够认真对待工作，确保工作质量的高效完成；4.能够遵守酒店的服务标准和操作流程；5.有团队合作精神，能够与同事协作完成工作。薪资待遇：3k4k/月，：李云鹏地址：普洱星悦酒店

宁洱左邻右里客栈、客哪呢餐厅招聘信息 岗位一：客栈前台（1名） 岗位要求：男女不限，年龄20~40岁；工作时间上一休一； 薪资待遇：底薪2000~2500元，加提成，试用期一个月，试用期工资视个人能力而定2500～3000元，能力强可提前结束试用期。 岗位二：客栈保洁（1名） ，年龄25~55岁；工作时间早8：30~18点，轮换调休制； 薪资待遇：底薪2000~2500元，加提成，试用期一个月，试用期工资视个人能力而定2000～2500元，能力强可提前结束试用期。 二、客哪呢餐厅后厨和前厅各1名，男女不限；年龄25~55岁，分时段排班制，试用期工资视个人能力而定2500～3000元。 三、地址：宁洱县农贸路15号老糕点厂三门市巷内 联系人：林先生，手机：，！ 招聘日期：自2026年起2个月内。

招聘！！招聘！！招聘！！诚招以下岗位 ⭐ PA保洁 3000 -3200 ⭐ 客房服务员 ，保底10间，3400➕提成 【福利】: 月休4天 包吃包住 【岗位要求】：有酒店经验优先；认真负责；抗压能力强；男女不限 联系电话： （）

酒店前台 工作地址:普洱澜沧县宏福小区6005 3班制每班8小时，早8点到下午16点，下午16点到凌晨00点，00点到第二天8点，月休4天轮休 试用期1个月底薪2400元加200全勤奖，转正后2600元底薪加200元全勤奖，加好评提成 1.以热情、专业的态度迎接宾客，快速、准确地为其办理入住登记手续，详细介绍酒店设施、服务项目、周边环境，确保宾客顺利入住 2. 高效完成宾客退房结算工作，仔细核对消费账目，耐心解答疑问，礼貌送别宾客，主动收集宾客反馈意见，提升宾客满意度。 3.确录入宾客预订及住宿信息，包括姓名、联系方式、入住时间、特殊要求等，确保信息完整、无误，并定期进行数据核查与维护。 4.及时接听前台电话，礼貌回应宾客咨询，准确解答关于房价、房型、服务项目、交通路线等问题。 5. 妥善处理宾客投诉与不满，耐心倾听诉求，积极安抚情绪，迅速制定解决方案，必要时上报上级领导，最大限度降低负面影响，维护酒店声誉。1年及以上酒店前台或相关服务行业工作经验，熟悉酒店前台日常工作 高中以上学历

普洱浩枫温德姆酒店（巴塞城大酒店）正在招聘客房服务员，职责包括客房卫生打扫和楼层卫生管理，需配合客房经理进行盘点等工作。薪资范围每月3.5k4.5k，工作地点位于云南省普洱市。

招聘~ 招聘~招聘 工作地点：告庄觅度酒店 招聘人员：客房服务员2个 工资待遇： 3400底薪+全勤100，包吃 加提成退房18块，续房12块，月休2天 保底9间，综合工资：5000-6000+，有经验优先。联系电话：

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清水湾假日酒店招聘！ 一、客房服务员（1 名） - 薪资：2000-3000 元/月（每月初发放上月工资） - 要求：18-50岁，身体健康、手脚麻利，无经验可带培训，服从安排 - 工作：客房清扫、换布草、补充用品，维护公共区域整洁 联系电话：