薪资面谈 纯底薪5000

岗位职责： 1.办理宾客入住登记与退房手续，确保服务流程规范高效 2. 接受宾客咨询，协助处理各类需求及突发情况 3. 维护前台工作区域的整洁与秩序，保障环境舒适宜人 4.准确录入和管理宾客信息，确保数据安全与完整 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，态度亲切有礼 2.能够适应倒班安排，遵守工作纪律 3. 工作认真细致，具备较强的责任心和应变能力 4. 具备基本的电脑操作技能，能熟练使用办公系统

岗位职责： 1. 负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台日常服务工作 2. 熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时处理客人需求与突发情况 4. 维护前台区域整洁有序，保持专业形象与优质服务态度 5. 完成每日报表制作、现金核对及交接班记录 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通表达能力 2. 有酒店前台工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 3. 具备服务意识与应变能力，能适应轮班及节假日工作安排 4. 熟悉基本办公软件，学习能力强，责任心强 5. 遵守职业操守，注重细节，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 5. 保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与职业素养 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作 5. 具有良好的沟通能力

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2. 解答宾客咨询，提供本地信息、交通及旅游指引等增值服务 3.处理客房预订、房态管理及系统录入，确保信息准确及时 4. 协调各部门（客房、餐饮、安保等）保障宾客服务顺畅 5.妥善处理客诉与突发情况，维护酒店服务品质与形象 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3. 熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.责任心强，服务意识突出，可适应轮班制工作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 提供咨询解答、行李寄存、叫车、旅游推荐等增值服务 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及各类宾客投诉与反馈 4.协同客房、餐饮、安保等部门，保障酒店运营顺畅与服务品质 5. 日常账务核对、现金管理及交接班记录，确保财务合规安全 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，服务意识突出，能适应倒班工作制

岗位职责： 1. 客人入住、退房登记办理，核验证件，收银开票； 2. 客房查房，核对房间设施、物品，检查客房卫生； 3. 线上平台订单管理，回复客人咨询消息，处理客诉； 4. 房态实时更新，登记入住台账，做好交接班记录； 5. 前台区域卫生维护，保管房卡、前台物资。 任职要求： 1. 熟悉前台整套流程，有酒店、民宿前台经验； 2. 会基础电脑/手机操作，普通话流利，沟通良好； 3. 责任心强，细心稳重，服务意识好，能接受倒班； 4. 长期稳定做，短期过渡、

清水大酒店： 现高薪招聘以下工作人员！ 《 酒店经理工资：7000-10000+绩效 大堂经理工资：3000-4000+绩效 要求：男女不限，会操作办公软件，沟通能力及应变能力强，性格活泼开朗，有责任心，有酒店工作经验者优先。 以上职位均提供食宿，晋升空间大，具体详情可拨打电话咨询！电话️:…… 地址霍城县清水大酒店

吧台收银给顾客开房退房要热情服务，

【乔治莫兰迪酒店前台招聘2名】 班次：白白夜夜休休 薪资待遇：3500-4500，另加提成+补贴福利+工龄工资+年休 入职缴纳社保，包吃住 岗位职责：负责酒店入住登记、收银、接待宾客等前台日常工作要求：形象端正，沟通良好，有服务意识，能适应倒班 联系电话： 欢迎自荐！

招徒弟：5名،免费急招،要学化妆的对化妆感兴趣的联系！(ھەقسىزئۇچۇر)«ئاقسۇلىباستويمۇلازىمەتئورنى»مىزغاتويگىرىم،قاشلاھىيەلەش،تىرناقياساش،كىرپىكئۇلاشتۈرىمىزگەئۇقۇغۇچىقۇبۇلقىلمىزگۈزەللىككەسپىنىئوتتەكئۆگەنگۈسىبار،ئۆگۈنۈشقىزغىنلقىيۇقىرىئوقۇغۇچىلارنى5سانھەقسىزقۇبۇلقىلمىزياتاقتەمىنلىنىدۇ!(بىۋاستەئىگىسىبىلەنئالاقىلىشىڭ!)ئالاقەۋەئۈندىدار:

利华商贸城申通快递招一名上门取件员，，熟悉城内的，国语流利，长期的，主要是上午卸货，然后上门取件，，分拣员，认字的，工资面议。联系电话：

二十二团五连有200亩葵花需要割插盘，有意者可报名。

阿克苏地区温宿县招辣椒采摘工，色素椒不辣手，年龄18至65岁，身体健康，能吃苦耐劳，管吃管住，计件制，1.5元一米，工资月结，可预支零用钱，人走账清不拖欠，四川老乡优先录用

招聘长期挖机司机，要求技术熟练，二把刀勿扰。工作内容为修路，工地在沙雅。有意者可来电联系。

大堂经理，1工作地址:泽普县新客运站西侧图尔洪托合提综合楼二楼玫丽沁园宴会厅试用期3000｜转正4000–6000有管理经验优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

招聘：酒店前厅经理（五险+包吃）薪资：6000~12000元/月岗位职责；1.全面负责酒店的前厅管理、领导部门员工完成酒店的各项计划目标；2.负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质；3.全面负责安全管理、抓好食品卫生、治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全。任职要求:1.大专及以上学历，条件**者可放宽；2.具备酒店管理知识，有3年以上管理经验。

岗位职责： 1.全面负责店内日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 任职要求： 1. 具备足浴管理相关工作经验，熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维，注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排

库车爱美酒店招客房服务员工资面议联系方式：

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招聘：店长助理薪资：5000-5500元协助店长酒店工作，懂OTA操作，熟知酒店前台及客房工作流程，能与客人有效沟通

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客房服务员领班要求干净整洁，能吃苦耐劳，责任心强薪资福利:薪资3000-5000元，单休工作地址:阿克苏市解放北路新雕大厦

招聘一名宾馆前台工作人员，22岁之28岁，必须懂电脑） 工资2600 +提成

招聘一名宾馆前台工作人员，22岁之28岁，必须懂电脑） 2600+提成

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递、行李寄存等日常事务，确保服务响应及时 4. 协同客房、餐饮、安保等部门，跟进客人需求与投诉，提升客户满意度 5. 日清日结前台账务，保管备用金及发票，确保账实相符、操作合规 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础计算机操作能力 4. 具备责任心与服务意识，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

招聘：预订主管(J16516)薪资：4.5千-5.5千工作职责：<br/>1.协作负责收益预订部的日常运营管理，监督预订流程，确保预订服务高效、准确、专业。<br/>2.带领团队处理客房、会议及餐饮等各类预定需求，优化预订效率与客户满意度。<br/>3.监控每日预订数据，分析入住率与客流趋势，协助收益管理团队制定动态价格策略。<br/>4.协调前厅、销售及客房部门，确保预订信息准确传递，保障客户入住体验顺畅。<br/>5.培训并指导预订团队成员，提升服务技能与沟通能力，推动团队业绩达成。<br/>6.处理复杂预订案例与特殊客户需求，维护VIP及重点客户的长期合作关系。<br/>任职资格：<br/>1.大专学历及以上。<br/>2.有相关五星酒店预订工作经验1年及以上。<br/>3.适应倒班工作，抗压能力强。

招聘：客房主管（五险+提供食宿）薪资：5000-5500元/月客房主管1名薪资待遇面谈，上六休一。薪资待遇：底薪+提成+绩效+补助，综合薪资00元以上。工作时间：10：00-22：00。以上岗位，节假日调休，包吃包住，符合连锁酒店晋升机制可晋升，短期勿扰。