
餐饮主管
食悦音乐烤吧
招聘
经理:1名 8000-10000
领班 1名6000-8000
服务员:4名 4200起-6000
收银员:1名 5000起
砂锅小工:1名 4500起
凉菜师傅:1名 7000起
烧烤小工:1名 4200起
点碳工:2名 4000起
洗碗工:2名 4000起
驻唱歌手 1名
每月公休3天、全勤奖、绩效奖、管吃、管住、独立卫浴、洗衣机、空调、
能吃苦耐劳、团队意识强、有经验者优先。
营业时间下午15:00——2:00。
电话: 公先生
地址:天津市津南区双林街海天路双林菜市场内食悦音乐烤吧
火锅店招聘
配菜 1名 (能切就行,可以培训,男女都可以)
收银员 1名(男女均可)
刨肉师 1名(男女均可)
管吃管住,公休3天,全勤奖
地址:南开区迎水道
酒店主管
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,统筹客房、餐饮、前厅等各部门工作
2. 监督并优化客房清洁流程与质量标准,确保宾客入住体验达标
3. 处理客户投诉及突发事件,制定并执行应急预案,保障运营安全稳定
4. 管理酒店设备设施维护工作,协调维修团队或第三方服务商及时响应
5. 合理调度人力与预算,控制运营成本,提升酒店整体服务品质与经营效益
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营全流程
2. 持有有效驾驶证,能熟练驾驶车辆,适应必要公务出行
3. 具备基础设备维护常识及突发问题判断与处置能力
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验
5. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先
天津西青区上六休一,每天工作八小时,每月6000-7000元,有节假日,保险
餐饮主管
上六休一,每天工作八小时,每月6000-7000元,有节假日,保险
电竞酒店店长
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店OTA管理+无责底薪3500+社保+周末双休
8000-12000元/月
酒店经理3-5人月结全职
1、工作时间:周一到周五,9:00-18:00,周末双休
2、工作地点:四川省成都市金牛区抚琴西路181号(蜀汉路东地铁站C口步行320米)群益大厦801
3、薪资待遇:高底薪+高提成(具体情况需要面议)
一般销售提成:15%起提
资深同行销售:20%起提
优秀团队奖励,员工平均薪资在7000-12000以上,优秀者可达到20000以上薪资。
4、工作内容:开发酒店,通过了解酒店业务现状,进行价格谈判,每日酒店沟通数量15—20家全国除港澳台的所有酒店(非电销),不需要外出,利用携程、艺龙、去哪儿、飞猪等OTA预订平台售卖酒店房源,处理客人订单,工作内容有趣灵活不死板,可长期持续发展。
5、任职要求:性别不限,语言表达能力强,有良好的沟通能力,分析能力,五宫端正、口齿清晰、反应灵敏,逻辑思维清晰,有销售工作经验优先。
6:熟手优先,有意者联系咨询。
高端青旅酒店店长
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结宿舍店长酒店管理青年社区管理生活宿舍
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 做事负责,具备高度责任心。接受应届生或者转行人员,但需要具备管理岗的工作或实践经验
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.具备餐饮店长管理经验优先。
酒店店长
5000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.
服务员保洁开荒保洁活动布场
明日保洁协助岗位,工作时间为9:00至19:00,薪资130元,管餐管水。工作内容为多人一起清洁卫生,轻松不累。要求年龄18-35岁,能吃苦不怕累,认真细心听指挥,体型适中。早干完早下班,不扣工资。工作地点位于河西区天物郁江溪岸秀竹苑。
后天天津南连续搭建协助岗位,工作时间为8:30至17:00,有休息,工资150元,管饭。要求年龄22岁以上,有搭建经验,负责搬运、打下手,服从分配。早干完早下班,加班有加班费。工作地点位于津南国家会展中心。
明日服务员岗位招聘1人,工作时间为12:00至22:00,年龄18-50岁,工资14元/小时。要求服从安排,有经验优先,干活麻利,眼里有活,管饭有休息,需穿黑鞋或白鞋,不可穿拖鞋。工作地点位于滨海万达。
服务员包吃1-2人日结
明天下午服务员1时间:17-22工资:80日结管饭年龄:17-35周要求:干活利索地址:河西体院北。
烧烤收银员5000管吃住
5000-6000元/月
餐饮收银包住包吃保险11-20人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客结账及收银操作,确保账款准确无误
2. 接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3. 管理收银台及前台区域整洁有序,及时补充耗材与单据
4. 协助处理顾客反馈与简单投诉,维护良好用餐体验
5. 配合门店完成日常盘点、报表填写及交接班工作
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力
2. 无经验可培训,有餐饮收银或前台工作经验者优先
3. 熟练使用收银系统及基础办公设备
4. 工作认真细致,具备基本算术能力和抗压能力
5. 吃苦耐劳,能适应轮班及节假日工作安排
9k起急招家电清洗师傅-直招可小白
7000-13000元/月
家电清洗20人以上月结全职
一、工程师职位要求:接受小白、就近安排、一对一带教
1、20-38周岁,身体健康,有服务意识,吃苦耐劳,手不能有纹身
2、免费培训家电清洗及家政相关技能
二、岗位职责和薪资待遇:
1、工资待遇:收入8000-12000元上不封顶
2、工作内容:主要负责家庭深度保洁、开荒大扫除、家电清洗、家居养护床品除螨、木地板打蜡,沙发保养等服务
3、工作按住址就近派单。APP派单,不需要到公司打卡上下班
4、无经验,有岗前培训4-5培训上岗
服务员5000包吃住
5000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训11-20人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4. 协助完成餐前准备、餐具摆放及营业后收尾工作
5. 配合店长完成日常运营支持及其他临时性任务
6.上班时间下午4点到凌晨3点半(不用起早)
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,有责任心和团队精神
3. 能适应餐饮行业工作节奏,接受轮班及节假日上班安排
4. 无经验者可提供带教培训,欢迎踏实肯学的新人加入
5. 包吃包住,提供稳定工作环境与成长发展机会
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
酒店前台
招聘招聘啦桔子北京鸟巢国家会议中心酒店前台接待1名:4000以上前台经理1名:5000以上店长助理1名:6000以上对工作有责任心的,踏实肯干。高温补贴,年终奖带薪年假节日福利节假日三薪,工作环境温馨欢迎推荐或自荐[勾引]
楼面管理,管理服务员
4000-7000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
餐厅领班服务员
饭店招聘前厅领班一名,工资6500一8000,服务员一名工资5000一6500月,月休4天,地址河西,联系电话
餐厅领班服务员
饭店招聘前厅领班一名,工资6500一8000,服务员一名工资5000一6500月,月休4天,地址河西,联系电话
服务员
河西区利民道诚聘服务员3名及主管1名。需具备餐饮行业相关工作经验有意者请联系王姐,电话:。欢迎来电。
客房服务员保洁
天津河西区酒店招聘:如有意愿,可以拨打进一步沟通。1.酒店保洁员:上一休一,管三餐,年龄58岁之内,工资2800元。2.客房服务员:双休,年龄58岁之内,管餐,底薪+绩效综合工资4000元左右。
河西区招聘体院北附近酒店急招:客房服务员:2名工资:基本工资+全勤+做房提成+绩效奖450
4500-5000元/月
客房服务员月结
招聘河西区体院北附近酒店急招:客房服务员:2名工资:基本工资+全勤+做房提成+绩效奖4500-5000联系电话:
客房服务员保洁
天津河西区某星级酒店招聘,具体招聘岗位信息如下:1.餐厅保洁员:上一休一(隔日白班),上班时间为8:30-21:30,工资2800元/月,年龄在60岁以下,工资2800元。2.客房服务员:双休,上班时间为8:30-17:00,年龄58岁以下,底薪+绩效综合工资4000元左右。3.单位地址:河西区小白楼附近,周边交通便利,地铁线路有1号线和4号线)。如有意愿,可拨打进行岗位工作细节沟通。
客房服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房清洁整理,包括床铺更换、卫生间消毒、地面清洁及物品补充
2.检查客房设施设备运行状况,及时报修并跟进处理进度
3.为客人提供基础接待与问询服务,协助解决住宿相关问题
4. 保持工作区域整洁有序,规范使用清洁工具及耗材
5. 遵守酒店安全与卫生管理制度,落实防火防盗等日常防范措施
任职要求:
1.工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通能力
2.身体健康,能适应轮班及站立作业要求
3. 无不良记录,服从管理,责任心强
4. 有酒店或物业相关经验者优先
5.学历不限,接受应届毕业生及转行人员
酒店前台月结全职
招聘酒店前台,地址:天津市河西区宾水道18号花广酒店 工资待遇:3800加200全勤加销售提成,提供餐饮住宿。班次:8小时轮班制(白夜休休)要求:形象气质佳,热情开朗,微笑服务 招聘酒店客房,工资待遇:3300加200全勤,提供餐饮住宿。底房10间,脏房9块续住7块。要求:热情开朗,微笑服务 联系人:(同)
厨师长月结
天津市河西区招聘社区食堂厨师长,月工资10000/11000左右,需要具备管理、成本结算等细节,有能力有意者电话详谈李总!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河西区大堂经理招聘在线招聘信息,主要招聘河西相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。