
餐饮主管
餐饮主管、经理
1.年龄20-45岁,1年以上餐饮行业管理或资深员工经验
2. 熟悉餐饮门店运营流程,掌握服务、操作、卫生等核心标准
3. 具备较强的沟通协调能力、执行力,能带动团队落实工作要求
4. 责任心强,抗压能力强,认同公司品牌理念与管理规范
5. 无不良从业记录
餐饮主管
主管.经理薪资待遇5000到6000.包吃包住一个月4天假.宿舍提供空调洗衣机
工作要求:执行力强.有责任心.能吃苦耐劳
餐饮主管
【岗位要求】
1.年龄20~30周岁优先
大专及以上学历优先。专业不限。
2.热情开朗,善于沟通协调,较强亲和力,善于思考总结;有团队意识;
3.具备一定抗压能力,能接受早晚班倒班制工作;
4.愿意从事餐饮服务行业,具备良好的服务意识。
5.入职带新培训,接受无管理经验人员。
【薪资福利】
1、值班组长&储备经理:月薪约3600元~4400元+季度绩效奖金。
2、上班地址有宜宾,内江资中,攀枝花米易,凉山州会理,可以选择就近地址
3、升迁渠道:
值班组长-储备经理-副经理-预备餐厅经理-餐厅经理
餐饮主管
我们这边做港式茶餐厅,店面300平左右,日常开放17桌,一共29桌,需要你配合的就是保持门店正常的运营,餐前准备,餐中的时候接待,处理客诉,晚上收档,日常配合门店负责人的工作就行。
美豪R酒店前厅经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店
岗位职责:
1、团队管理
负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。
完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。
2、客户服务
作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。
关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。
3、运营管理
协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。
负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。
合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。
4、沟通协调
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。
与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。
任职要求:
1、知识技能
熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。
2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须)
熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。
3、能力素质
具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。
拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。
具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。
具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。4、个人特质
性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。
工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。
具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。
岗位福利:
薪资待遇
提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。
保险福利
按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。
假期福利
员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。
培训与发展
为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。
员工关怀
定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。
提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。
关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。
岗位经验:
有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
餐饮主管
薪资待遇:6000元/月
年龄区间:35岁-45岁
岗位职责:
1、负责前厅部的日常运营管理,确保服务质量和客户满意度;
2、制定并实施前厅服务标准,监督员工执行,提升整体服务水平;
3、处理客户投诉,解决客户问题,维护酒店形象;
4、分析前厅运营数据,提出改进建议,优化工作流程;
5、负责前厅团队的建设与培训,提升团队专业能力和凝聚力。
任职要求:
1、具备优秀的前厅管理能力和客户服务意识;
2、熟悉酒店前厅工作流程,有较强的问题解决能力;
3、具有良好的团队管理经验和领导能力;
4、沟通能力强,能够有效协调各部门工作;
5、具有较强的责任心和抗压能力,能适应快节奏的工作环境。
餐饮主管
茶楼主管
负责茶楼日常管理
负责顾客关系维护
严格执行茶楼卫生标准安全规范与财务制度
做好物资采购审核库存管理与账目核对
工资:4500-5500
包吃包住月休4天
餐饮主管
一、岗位描述
1、全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2、负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3、负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4、检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
二、任职资格:
1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3、熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
岗位职责:
1.全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2.负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3.负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4.检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
任职要求:
1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2.具有3年以上餐饮企业管理工作经验;
3.熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
烧烤
急聘❗❗❗❗❗❗
伟伟烧烤店招聘
1⃣:小吃负责1名
工资:3500-4000,手脚麻利、勤快、听从安排、(18−40岁男女不限)熟手优先
2⃣:烧烤师傅1名
工资:4000-5000(熟手优先)
上班时间:下午3点−2点
有意者来电联系,水军勿扰
电话:(罗先生)
地址:雨城区时代天街
上午休息,下午**电话
(加好友注明来意)
四川雅安一酒店招聘一位墩子师傅月休3天平时工作轻松主要做点自助餐。薪资待遇面谈电话
墩子1-2人月结
雅安一酒店招聘一位墩子师傅 月休3天 平时工作轻松 主要做点自助餐。薪资待遇面谈 电话
保洁开荒保洁1-2人月结
中氟能公司 【招聘】
1.中级会计 1名 面议
2.法务 1名 面议
3.外贸销售助理 1名 面议
4.办公楼保洁 1名 3200
免费提供食宿,购买五险,各岗位工作时间不同,有意者可直接电话联系,无相关工作经验勿扰。
工作地点:雅安市经开区永兴化工园区青江路10号(中氟能)
徐女士
酒店经理酒店前台
招聘信息
星级酒店
招聘 前台领班
要求 形象好 沟通能力强 普通话标准
年龄 35岁左右
工资 3500元 休息4⃣天 包吃包住
身体健康 无三高
提供健康证
地点 三亚湾附近酒店
联系电话☎
冷菜客房服务员凉菜
代友招聘:
西安五星级酒店诚聘:客房服务员、前台主管、前厅部副经理、西餐主管、西厨冷菜厨师
☎联系电话:李女士 ()
地址:西安市桥梓口路1号(地铁6号线E口)
欢迎各位人才推荐及自荐,感谢平台!
保安餐饮主管
【 桂平市西山假日大酒店 招聘】
酒店前台经理
1名 | 28-45岁 | 大专以上学历
有酒店管理经验优先 | 月薪4000元+提成
餐饮经理
1名 | 30-45岁 | 大专以上学历
有餐饮管理经验优先 | 月薪4000-4500元+提成
餐饮部长
1名 | 30-45岁 | 高中以上学历
有餐饮管理经验优先 | 月薪3500元+提成
保安
1名 | 45-55岁 | 身体健康
月薪1800-2000元
覃经理:
(电话时间:⏰ 8:00-12:00 | 14:30-18:00,午休请勿打扰)
工作地址:桂平市西山假日大酒店
欢迎推荐或自荐,期待您的加入!✨
服务员
酒店招聘
现面向全国招聘精英
1. 客房清洁师,3名
2. 储备客房主管,1名(有工作经验优先)
3. 前台接待,2名
4. 储备前厅主管,1名(有工作经验优先)
5. 早餐服务员,1名
以上岗位提供食宿,提供一对一培训,一经录用待遇从优。
工作地址1:银川兴庆区丽景南街550号(兴庆万达西侧 )
工作地址2 : 吴忠市利通区万达广场东门口汉庭酒店
联系电话:
客房服务员酒店经理
招聘岗位:
餐饮VIP服务经理 (18-35岁,懂英文,)
工资:5000元~6000元(包食宿、,懂英文,有餐饮服务经验者优先)
前台美好官 (18-35岁,工资3000左右,包食宿、,性格开朗,有前台工作经验者优先)
客房VIP管家(会开车, 不限, 45岁以下,工资4500元左右,包食宿、)
联系电话人:
(工作地点:荆门园博园旁九派通苑城控凯瑞酒店
餐厅领班月结
雅安雨城区,招聘主管1名,需有2年的中餐工作经验,形象气质佳,会电脑,会收银,会接待客户,工资待遇:4000+提成,详情电话咨询!联系电话:
民宿管家
民宿前台接待:负责顾客的入住办理,客房日常巡视工作,月休4天,包吃包住,能熟练使用办公软件。
早班08:30-18:00晚班12:30-22:30
餐厅领班
雅安雨城区,招聘主管1名,需有2年的中餐工作经验,形象气质佳,会电脑,会收银,会接待客户,工资待遇:4000+提成,详情电话咨询!联系电话:
高端民宿服务管家
4000-6000元/月
民宿管家月结全职
1.负责客人全程接待服务,包括办理入住退房、咨询解答、需求响应及投诉处理。
2.维护民宿环境与客房清洁质量,进行日常巡检和房务监督。
3.处理各平台订单,管理房态,线上回复客人的咨询和预订问题。
4.协助餐厅服务;协助民宿社交媒体内容更新与宣传。
5.处理日常运营事务,协调资源解决突发问题,确保民宿顺畅运营。
**任职要求:**
1.学历不限,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;
餐饮主管
请看清要求学历年龄必须要是要求内的,否则不回复消息!
1.岗位职责:
餐厅助理就是餐厅经理的助理,配合餐厅经理做好日常工作,负责餐厅员工的监督与培训,做好餐厅经理交办的各项工作并做好进度报告及其他相关事宜。
具体工作职责如下:
1、在餐厅经理的指导下,掌握并提升值班管理技能,并做好人员、物料和设备的准备。
2、在值班管理中,产品品质、服务、清洁都能符合标准,保持餐厅良好的营运标准。
3、学习完成每天值班工作指定的文书工作。
4、值班管理时,正确控制工时成本和物料损耗。
5、处理顾客抱怨。
6、执行员工训练工作。
7、当班时,对餐厅可控范围内的安全负责。
8、参与餐厅的人员保留计划(如员工激励活动、沟通等)。
9、执行单店促销活动项目。
10、维持各工作岗位的标准并激励工作团队,辅导支持员工增进绩效。
11、执行营业额,QSC机会点的改善。
12、自身能力提升学习,负责行政系统工作和执行。
2.任职要求:
高中以上学历,20-35岁,有餐饮工作经验优先,入职会有3月见习期,必须在见习期学会相关工作内容才能转正
3.工作时间:
班次分早中晚三个班次,轮班制,具体工作时间根据餐厅营运为准进行排班。月休4-5天
4.福利待遇:
薪资组成:底薪2000+补助1350+加班工资1500+绩效600+分红,见习期工资是4850,买五险,包吃
餐饮主管
任职要求:
1、具备餐饮行业3年以上管理经验,有成功的团队领导案例;
2、熟悉餐饮业务流程,有较强的成本控制意识;
3、优秀的沟通能力与解决问题的能力,能够处理各类顾客关系;
4、热情开朗,具有较强的责任心和抗压能力;
5、能够适应餐饮行业的工作时间,包括周末和节假日。
岗位职责:
1、全面负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量与顾客满意度;
2、制定并执行餐厅的营销策略,提升品牌知名度和市场份额;
3、监督厨房运作,保证食品质量和安全,控制成本;
4、领导团队,进行员工培训与发展,维护良好的团队氛围;
5、处理顾客投诉,解决突发状况,维护餐厅形象。
薪资:薪资6-8K/月,具体面议
地址:青羊区黄田坝街道
餐饮主管
岗位职责:
1.监督和管理前厅服务团队,确保服务质量;
2.负责区域管理,监督团队成员的工作表现;
3.参与成本控制,确保前厅运营成本合理;
4.进行员工培训,提升团队的专业技能和工作效率。
任职要求:
1.具备良好的管理能力和团队协作精神;
2.能够在快节奏环境中保持高效工作;
3.具备解决突发事件的能力;
4.具有优秀的沟通能力和领导力;
5.有在连锁企业相关工作1-3年以上
6.年龄在22-35之间
栏目概述
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