相关待遇： 1.签署代理制合同，享受佣金+基本法+方案奖励，收入上不封顶； 2.符合相应条件纳入公司众鑫及新菁英培育计划； 3.享受团体养老年金、人身和健康保障方案； 4.享受专业培训及培育平台，助力快速成长。 工作内容： 1. 拜访客户，收集准客户名单，销售公司寿险产品； 2. 保单销售及保险合同签订，协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标； 3. 为客户提供售后服务、满足客户相关保单服务需求，协助公司处理保全和给付事宜。

带薪成长+高额提成+旅游奖励，欢迎投递简历！ 有意者可直接留言：姓名+电话，看到会第一时间回复~ 基本要求 1. 年龄：25–50周岁，形象端正，积极上进 2. 学历：中专/高中及以上 3. 有责任心，肯吃苦耐劳，愿意挑战高薪 4. 有销售、客服、服务行业经验者优先 岗位职责 1. 对接公司提供的客户资源，了解保险服务需求，做好售前售后跟进 2. 熟练讲解公司产品，解答客户疑问，处理相关问题 3. 与内部部门协同配合，做好客户维护与服务 4. 无需自主开发客户，以客户售后维护+二次开发为主，办公环境舒适稳定 工作时间 & 福利 • 工作时间：08:30–10:30，下午时间自由安排 • 周末双休，享受国家法定节假日 • 公司购买保险，收入上不封顶，定期旅游奖励

世界 500 强 | 副部级央国 | 中国人寿直招，我们是排名第一的保险服务集团。 现在家家户户都需要保险，重疾、医疗、养老、意外、年金全品类覆盖，平台直接扶持优质客户资源，不用自己瞎跑，轻松开展工作！ 优秀者可申请放宽学历~ 【上班时间】 早9:00（打卡签到）-11:00（签退） 午休12:00-14:00 下午14:00-17:00、 有小孩接送可16:00下班 周末双休，节假日休，从不加班 【你要做什么】 负责对接公司指定存量客户的保单服务、保全变更、续期提醒、理赔协助; 熟练掌握全系列保险产品，结合客户情况，制定一站式保险方案; 做好客户后续跟进、保单维护，及时响应客户疑问，维护老客户、拓展新客户，复购轻松; 优势： 专业度高、客户粘性强（建立长期信任关系，帮转介绍）、长期价值大 【薪资待遇】 收入稳：新人津贴 + 众鑫育成奖励 + 达星奖励 + “基本法”佣金 + 续期收入，越做越吃香 ！真实收入： 吊儿郎当——底薪5000 努力奋斗————8000+ 半年以上员工————稳定1w+ 入职2年以上————年收入20w-30w 多劳多得，上不封顶！！！ 【培训】 0 到 1 系统培训（产品、销售、管理、金融） 【晋升】 保险全系列顾问 → 资深顾问（3-10个月）→ 团队主管(10-15个月）→ 部门经理(2-4年）→ 区域负责人（5-8年） 【我们期望你】 22-40周岁，想找长期稳定、有前景的工作； 能看懂保险条款，持有保险从业资格证者优先； 适合期望收入和自己付出对等的，可以兼顾家庭的; 认可保险行业价值，认同长期主义发展理念，具备目标感与自我驱动力； 诚邀有梦想、肯奋斗的你，一起做有温度的保障事业！ 刚需赛道不失业，靠谱好岗不等人！有意向直接私信/留言，快速面试，早日上岗搞钱，轻松实现职业逆袭！

世界 500 强 | 副部级 | 中国人寿直招，我们是行业领先的保险服务集团。 如今每个家庭都离不开保障，重疾、医疗、养老、意外、年金全面覆盖，公司提供高质量客户资源支持，无需盲目拓客，工作高效轻松开展！ 表现优异者学历要求可适当放宽~ 【上班时间】 早9:00（打卡签到）-11:00（签退） 午休12:00-14:00 下午14:00-17:00 有孩子需接送可16:00下班 周末双休，法定节假日正常休息，绝不强制加班 【你要做什么】 负责维护公司分配的存量客户，提供保单服务、保全办理、续费提醒及理赔协助； 深入掌握各类保险产品，根据客户需求定制综合保障方案； 持续跟进客户关系，做好保单管理与服务响应，提升客户满意度，实现老客转介绍、新客拓展与复购转化； 优势：专业性强、客户信赖度高（长期合作建立信任）、事业可持续发展 【薪资待遇】 收入稳定增长：新人津贴 + 众鑫育成奖励 + 达星激励 + “基本法”提佣 + 续期收益，越资深越值钱！ 实际收入参考： 普通状态——月薪5000 积极投入————8000以上 入职半年以上————月均1w+ 两年及以上员工————年入20w-30w 多劳多得，上不封顶！！！ 【培训体系】 从0到1全流程系统化培养，涵盖产品知识、销售技巧、团队管理、金融理念等全方位内容 【晋升路径】 保险顾问 → 资深顾问（3-10个月）→ 团队主管（10-15个月）→ 部门经理（2-4年）→ 区域负责人（5-8年） 【我们期待这样的你】 年龄22-40岁，寻求一份长期稳定、有发展空间的职业； 能理解保险合同条款，持有保险从业资格证者优先考虑； 希望付出与回报成正比，同时兼顾事业与家庭平衡； 认同保险行业的社会价值，坚持长期主义，具备目标意识和自我推动力； 诚邀怀揣梦想、愿意拼搏的你加入，共同投身温暖人心的保障事业！ 刚需行业无失业焦虑，优质岗位名额有限！ 有意者请直接留言或私信，快速安排面试，早日入职开启职业跃迁，轻松实现收入升级！

全上海门店就近分配！！！ 独立办公位4S店办公环境 薪资丰厚福利优厚 无需东奔西跑，公司提供销售平台与客户资源！！ 岗位职责（我们需要这样的你）： 1.对个人业务目标负责，落实4S店出行无忧（非车险）产品的推广宣传； 2.掌握店面车辆销售数据及售后进场情况，维护良好店面关系，配合开展各类活动策划与执行； 3.负责合同签署，并通过POS机等方式完成服务费用收取； 4.整理客户资料与产品单证，确保信息的准确性和完整性； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求（我们需要你这么做）： 1.具备1年以上销售工作经验，热爱汽车行业； 2.拥有较强的沟通能力，能准确把握客户需求，建立稳定合作关系； 3.具备良好的团队协作意识，学习能力强，性格积极开朗，勇于接受新挑战，具备强烈的成就欲望和集体荣誉感； 4.热衷销售岗位，对销售工作有一定理解，具备长期发展的责任心与信心。 薪酬：无责底薪+提成+激励奖金 福利：法定福利、五险一金、月度奖金、带薪年假、培训机会、生日惊喜、节假日福利、旅游、聚餐、K歌、滑雪等团建活动…… 发展空间：业务支持线、管理线 管理线：销售经理→分总→区域总 业务支持线：业务支持部各岗位 高于汽车同行业平均水平的薪资待遇 我们非电销模式，无需陌生拜访，属于已具市场份额的延保后市场汽车服务领域，客户资源由公司统一提供。 期待积极向上、热爱汽车的你加入！ 诚邀具备猎头经验、汽车销售经验、汽车保险经验或金融销售经验的伙伴加入， 提供广阔平台，助力你实现理想收入！ 我们重视做事的态度与做人的品格！ 公司官网：http://www.lizhenauto.com

全上海门店就近分配！！！ 独立办公位 4S店办公环境 薪资丰厚福利优厚 无需东奔西跑，公司提供销售平台与客户资源！！ 岗位职责（我们需要这样的你）： 1.对个人业绩目标负责，落实4S店延保产品的宣传推广； 2.掌握门店车辆销售动态及售后进厂数据，维护良好店端关系，配合开展各类活动策划与执行； 3.完成合同签署，并通过POS机等方式收取服务款项； 4.收集整理客户资料及延保单据，确保信息的准确与完整； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求（我们需要你这么做）： 1.具备1年以上销售工作经验，热爱汽车行业； 2.沟通能力强，能够精准把握客户需求，建立稳定信任的关系； 3.具有良好的团队合作意识，学习能力突出，性格积极开朗，勇于接受新挑战，具备强烈的成就意愿和集体荣誉感； 4.热衷销售岗位，对销售工作有基本认知，且有长期发展的决心与责任感。 薪酬：无责任底薪+提成+额外奖励 福利：法定福利、五险一金、月度奖金、带薪年假、培训机会、生日惊喜、节假日福利、旅游、聚餐、K歌、滑雪等团建活动…… 发展空间：内训线、业务支持线、管理线 管理线：销售经理→销售总监→分总→区域总 内训线：内部培训师→培训主管→培训经理 业务支持线：业务支持部各岗位 高于汽车后市场行业平均水平的薪资待遇 我们非电话销售，无需陌生拜访，属于已具规模的汽车延保服务领域，客户资源由公司统一提供。 期待积极向上、热爱汽车的你加入！ 欢迎拥有猎头经验、汽车销售经验、车险经验或金融产品销售经验的伙伴加入我们， 提供广阔平台，助你实现收入目标！ 我们重视做事的态度，更看重做人的品格！ 公司官网：http://www.lizhenauto.com/

两个办公点可就近选择！ 1、上海市浦东新区绿地商务中心1号楼1407室 2、上海市普陀区近铁城市广场5楼517室 探迹（TUNGEE）是专注于销售的人工智能服务提供商，通过打造全球领先的AI+大数据智能销售平台，助力企业降本增效，全面提升效率和业绩。 【工作时间】 9:00-18:30，午休一个半小时，周末双休，法定节假日放假！！！ 综合收入：1.5-2.5w/月 底薪范围：5000-6500（看经验和匹配度定薪） 提成点：销售额的10%-20%，客单价2w-5w 成单周期：1-2周，，预付费模式（客户先打款再使用） 社保类型：五险一金（试用期就购买），当月工资当月月底发放。（例：9月底薪9.30发，提成10月） 【工作内容】 1、模式：ToB，公司提供资源，电话开发+线下去客户公司拜访，面对面签单(主管陪访谈单，且不分走你提成）。 2、产品：探迹拓客系统＋AI智能外呼系统+CRM管理系统。 产品功能：帮助B端中小型企业客户精准拓客、获客、触达和和管理客户的销售SaaS软件系统。 3、客户来源：公司提供精准行业客户资源（市内有销售团队、销售业务的全行业企业，需出差！），联系企业，销售我们的拓客软件年续费服务（平均成交客单价2-5w）。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历； 2、3个月以上销售经验，不卡行业模式； 3、阳光开朗，目标感强，学习能力及适应能力佳。 【岗位亮点】 1、提供对标行业精准客源； 2、入职2天带薪培训+第一个月主管1对1带教； 3、当月工资当月月底发放，不压工资； 4、业内超高水平提成10-20%； 5、试用期3个月，完成目标可提前转正； 6、晋升空间高，速度快，业绩说话不卡工龄资历。 【晋升空间】（每年晋升两次，调薪两次） （纵向管理）专员-主管-区域经理-区域总监-事业部VP（享受团队分红及津贴） （横向专业）成为部门内的产品专家：初级-中级-高级-资深销售专员。 【员工福利】 ①试用期购买五险一金+。 ②每周免费下午茶 ③季度性、年度性免费省内外旅游 ④过节节日礼物+生日红包礼物+结婚生子大红包+各式好玩party ⑤团队年轻化，扁平化管理，专业化的培训 ⑥带薪5-15天年假+法定节假日休假+病假+旅行假期+婚假丧假生育假等 【带薪培训】 ①入职即享2天带薪培训，手把手带你上岗。 ②入职后主管1对1带教1个月，上手难度低，速度快。

不是贷款不是贷款！！不是电销不是电销！！ 【薪资待遇】 只要你肯拼，月入2万并非遥不可及，机会摆在眼前，我们敢给！专注责任盘运营模式，组对盘、人对楼精准匹配，入职即享楼盘资源，资历越久，资源越优！ 1.同业精英无责底薪9000-13000，团队提成6%-20%，管理绩效奖金2000-6000 2.个人提成高达25%-64%，全行业最高！无任何平台扣费！ 为什么选择我们？ 欢迎实习生、应届生及零经验新人加入！！！同业精英优先录用！具备销售背景者优先考虑！ 别人收缩关门，太屋却逆势扩张，持续开设新店！已在高德、安居客、抖音、小红书等多个互联网平台，以及上海机场、火车站、地铁出入口、出租车、社区闸机等场景进行大规模广告投放，为你构建“全域流量”支持网络！ 快速成长：新人首月开单率超60%，入职满一年的老销售年薪20万+已成常态。 公平竞争：提成机制公开透明，收入与付出直接挂钩，销售冠军额外奖励。 行业前景：扎根本地市场31年，全国门店突破700家，资源体系成熟稳定。 岗位核心价值 通过线上渠道获取潜在客户，借助数字化工具实现从线上咨询到线下成交的完整转化链路。 薪资待遇： 只要你愿意干，月入2万不是梦，只要你来，我们就敢给！ 岗位职责 1.负责房产平台（如安居客、贝壳等）及社交平台（抖音、微信、小红书）的客户在线咨询接待 2.每日处理80+组线上咨询，筛选出20+组高质量客户 3.使用VR看房、在线讲盘等方式完成线上带看服务 4.邀约客户实地看房，协同销售团队推进签约流程 【求职标准】 1.曾在链家、我爱我家、中原、21世纪等同行企业任职者优先 2.同业骨干可独立带领团队，独立运营门店 3.大专及以上学历，有销售经验者可适当放宽学历要求 4.性格积极，具备良好服务意识 5.工作踏实，沟通能力强 岗位优势 公司提供： -成熟的线上获客系统支持 -持续开展的数字营销技能培训 -优质且稳定的线上推广资源 岗位福利: 1.只要你来，月入2万不是问题，收入可观！ 2.提供住宿安排，真正实现拎包入住 3.试用期享受100%全额薪资，不打折不缩水 4.办公区配备按摩椅、微波炉、自助饮料机，为工作增添轻松氛围 5.团队氛围活跃，95后00后优秀同事手把手带教，零基础也能快速上手 太屋集团扎根上海31年，员工培训体系完善，福利待遇优厚，晋升通道清晰，管理制度规范，真诚欢迎外地伙伴加入！ 办公地点：全上海十三大区均可就近分配~~

如果你渴望快速提升收入，面对压力不退缩，背负负债急需翻身，欢迎加入我们 500名员工的大型企业，发展平台广阔！！ 提供住宿，步行10分钟直达办公区！！ 面试通过当天安排入住 面试通过当天安排入住 面试通过当天安排入住 1.底薪+高出行业40%提成+月度奖金5000-100000上不封顶+额外开单奖励+上门成单奖 新人平均月薪2-3万，资深员工普遍5-8万，业绩前25%人员月入15万以上（薪资真实可查账单） 2.两个月内清偿十万债务，半年实现房贷结清 无经验新手试用期收入普遍达15000-20000 被动获客模式办公室作业无需外出开单轻松老板手把手带教 新人最快3天完成首单，单笔金额从几十万至数百万不等 新人综合保底收入15000，转正后基本不低于30000 表现优异者月入50000-80000+，销冠可达50万/月，年收入稳定在35万-60万 职位说明 1：处理线上主动提交融资贷款申请的客户（无需拨打白名单） 2：依据客户实际状况，制定个性化贷款方案与资金配置计划（客户主动寻求服务，无需低姿态跟进） 3：协助客户顺利完成放款流程（审批高效、周期短） 公司福利待遇： 1：新人综合实收15k-25k，两个月后稳定在30k-60k，运气好一单提成购豪车，一单抵首付； 2：提供市区内宿舍，通勤步行仅需10分钟； 3：每月发放奖金，额度3000-20000； 4：每周两次下午茶点供应，每周五固定组织团队聚餐； 5：每年安排1-2次公司全额承担的集体旅游； 6：入职即享20天带薪年假，支持带薪返乡过年

上海市奉贤区招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

上海市奉贤区招装修木工！独立做活！木工板打底！包柱子！柱子高度6.8米,外贴包铝塑板！不会做的不要打电话！不要问！装修木工！不是装修木工不打电话！小工充大工！不会做的！直接走人！年龄35到45之间！！！薪资450一天！9个小时！早8点到12点！下午1点到6点！中午吃饭自己提前点外卖！！工期7到10天左右！不能抽烟！话多的不要来！！头脑清楚手脚麻利！混时间！混日子！混的！磨洋工的不要来！加微信！

公司提供车 驾龄1-2年 职位详情 包住 3-5人 C1照 网约车司机 工作内容：本公司（非中介）驾照，一年以 上驾龄，驾驶技术熟练。 2年龄21-60，待人和善，有较强的服务意识， 作息时间自由安排。 3.工作时间：8-12小时可自由安排。工作地点; 全上海。 4.公司提供车辆，全上海都可以跑，不限行; 5.车辆由你保管，公司提供十二大安心服务保 障，不用每天开回公司，时，随时接单随时 跑。 6.不用路边等客，软件接单，想接单就打开软件，想休息就关闭软件，睡到自然醒，作息自由。 7.平台24小时有订单供应，多劳多得，肯吃 苦，想赚钱，合适你就来! 原标题：《网约车司机日赚300起》

上海市奉贤区招工地小工/杂工

我们招募以专业、长期、口碑为核心的风险管理顾问，服务中高端家庭与企业客户，做客户信赖的终身金融伙伴。 核心工作 • 家庭保单诊断、风险排查、全生命周期保障与财富规划。 • 高净值客户资产配置、养老规划、财富传承方案设计。 • 客户深度经营与转介绍体系，做长期复利型事业。 • 严守合规底线，专业中立，以客户需求为中心。 核心亮点 • 高价值客群+优质产品体系，专注服务与口碑。 • 完善育成体系，支持个人IP打造、社群经营、专业讲座。 • 透明晋升与长期激励，续期收益稳定，可传承可放大。 • 合规为先，品质至上，拒绝误导销售，走长期稳健发展路线。 任职要求 • 28-45岁，大专及以上，金融、销售、医护、教育、法律、企业管理背景优先。 • 良好人脉与信用记录，优秀沟通与逻辑思维，抗压自律。 • 认同长期主义，追求专业价值，拒绝短期投机。 合规声明 ；无入职门槛费、不捆绑投保；收入与业绩、服务、团队管理挂钩，上不封顶；所有宣传真实合规，接受监管与公众监督。

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势亮点：可小白 公司正式员工，入职即缴五险一金！开车出行必买、室内办公无需外出！免费包吃！内部晋升空间大、办公环境舒适、年轻化团队！ 一、福利待遇: 1、高稳定薪资：无责底薪+高稳定绩效+新人补贴+全勤奖+免费午餐,综合薪资（上不封顶）。 2、劳动合同：签订正式劳动合同，缴纳五险一金+商业保障。 3、免费工作日午餐：营养搭配2荤2素1炖汤，饭后甜点、水果、酸奶 4、工作时间：上班时间9:00-12:00,13:30-18:00，中午休息1个半小时，周末双休，法定节假日固定放假。 5、补贴项目：高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队激励和年终奖等。 6、其它福利：室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。 二：工作内容：通过电话或网络联系客户办理续保车险业务。业务好做，提成高！ （经验不限 带薪培训 有人带有话术）工作轻松 三、职位要求: 1、高中以上学历，有经验可，可放宽学历 2、18-35周岁，性别不限； 3、普通话标准、流畅 、有上进心

岗位职责: 1、联系老客户领取礼品，邀约老客户参与公司活动。 2、整理邀约数据，提供客户服务流程。 3、解答客户保单问题，记录客户反馈。 4、录入保单信息 5、帮客户配置合适保单。 任职要求，高中及以上学历，接受小白。综合薪资6000+，有人带。 工作时间:8:30-16:30.(全天仅5.5小时，午休两小时)月休六天。 法定节假日休息。工作时间比传统行业自由弹性得多，不加班不加班。 员工福利 节日福利生日福利，人才补贴+绩效+奖金 团建聚餐，月度季度团建出游 晋升机制透明，不靠关系，全靠实力

装修销售人员招聘 岗位职责： 1. 主动开发新客户，通过电话、网络、线下活动等渠道拓展装修业务，完成个人销售目标。 2. 接待客户咨询，详细介绍公司装修套餐、设计方案、施工流程及报价，解答客户疑问。 3. 陪同客户考察施工工地，展示公司施工质量与工艺标准，增强客户信任。 4. 跟进客户需求，制定个性化装修方案，协助设计团队与客户沟通修改，促成签约。 5. 维护已签约客户关系，协调解决装修过程中的简单问题，提升客户满意度，促进转介绍。 6. 收集市场及竞品信息，及时反馈给公司，为业务策略调整提供参考。 任职要求： -学历：高中及以上学历，市场营销、装修相关专业优先。 -经验：1年以上

负责酒店产品销售，客户服务和维护，底薪加业绩提成模式

每日跟进客户，保持沟通，独立完成合同签订， 交易完成后及时回应客户提出的问题

任职要求： 1、本科及以上学历，食品、生物相关专业优先考虑； 2、欢迎有志于市场管理或销售方向发展的优秀应届毕业生加入，具备乳品、肉品行业经验者更佳； 3、性格积极乐观，具备较强的学习意愿、沟通能力、应变能力和抗压能力，能够适应出差安排，服从团队调配； 4、接受全国范围内工作分配，有意愿在食品领域长期发展。 岗位职责： 1. 负责收集乳品领域潜在客户信息，并开展初步接洽。 2. 制订个人销售方案，按计划执行客户拜访任务。 3. 参与商务洽谈、产品推介，组织并实施技术交流活动。 4. 根据项目特点跟进客户使用情况，定期向上级反馈工作进展。 5. 按照公司年度销售目标进行分解，制定相应策略并推动落实，确保业绩达成； 6. 具备良好的协调沟通素质，拥有3年以上食品添加剂行业工作经验者优先录用。

工作内容： 1、每日开展市场销售产品数据的调研工作； 2、整理数据并完成表格统计及上报任务。 3、按要求落实上级交办的各项事务。 岗位要求: 熟练使用EXCEL等办公软件，具备细致严谨的工作态度，责任心强； 对水果行业有热情，能适应较强工作强度，踏实肯干。 包住 工作地址：上海辉展 工作时间：上午6点到15点，

岗位内容： 1. 负责所辖区域市场的开发拓展、客户关系维护及订单跟进落实等工作； 2. 拟定销售策略与执行方案，确保销售任务的达成； 3. 提供技术指导与售后支持，协助客户在约定周期内完成产品的交付与验收； 4. 参与公司产品调研与分析，及时将市场信息反馈至管理层。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备销售或技术相关背景者优先； 2. 具有三年以上销售工程师岗位工作经验； 3. 熟练掌握销售方法，具备较强的商务谈判和市场拓展能力； 4. 工作认真细致，抗压能力强，具备良好的团队协作意识。

风口岗！刚需赛道，不愁没市场! 上海大健康 + 高端养老，依托平台，专注做家庭健康保障、高端养老社区、养老规划服务. 优秀者可申请放宽学历~ 【为啥一定要选这个岗】 客户质量高：对接关注养老、健康的优质客户，沟通轻松、尊重度高 工作超体面：做健康养老规划师，受人尊重，时间弹性 前景特别好：老龄化时代，人人都有养老、医疗保障缺口，大健康+养老是永远的热门，好做易开单 【上班时间】 早9:00（打卡签到）-11:00（签退） 午休12:00-14:00 下午14:00-17:00、 有小孩接送可16:00下班 周末双休，节假日休，从不加班 【你要做什么】 1.负责对接公司指定的有健康、养老需求的客户,做专业的健康保障与养老方案； 2.讲解高端养老社区、医疗资源、健康管理等真实福利; 3.维护客户关系，做口碑,建立长期信任，深耕上海本地市场; 4.全程以服务 + 规划为主，不是硬推销，客户接受度高; 优势： 专业度高、客户粘性强（帮转介绍）、长期价值大 【薪资待遇】 收入稳：新人津贴 + 众鑫育成奖励 + 达星奖励 + + 续期收入，越做越吃香 ！真实收入： 吊儿郎当——底薪5000 努力奋斗————8000+ 半年以上员工————稳定1.2w+ 入职2年以上————年收入30w-50w+++ 多劳多得，上不封顶！！！ 【培训】 0 到 1 系统培训（产品、销售、管理、金融） 【晋升】 健康养老规划师→规划经理（6-12个月）→团队主管/营业部经理（1-3年）t→区域总监/高管（5年+） 【我们找这样的你】 22-40周岁，想找长期稳定、有前景的工作； 能看懂保险条款，持有保险从业资格证者优先； 适合期望收入和自己付出对等的，可以兼顾家庭的; 认可保险行业价值，认同长期主义发展理念，具备目标感与自我驱动力； 诚邀有梦想、肯奋斗的你，一起做有温度的"大健康"养老保障事业！

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘精英！ 拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务已覆盖71座城市，合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【薪资待遇：15K-25K，挑战高收入】 底薪6500元起 + 阶梯提成350-600元/台 + 季度奖金3000元 + 高销奖励500元/台 + 资深/星级补贴，月入轻松过万； 团队中资深及星级销售每月收入稳定在15K-25K。 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理； 最快1个月可晋级为资深/星级，每次晋升均享提成叠加+额外补贴； 表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，绩效补贴最高达5000元/月。 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜的市场拓展，通过地推、上门拜访、扫楼等方式开发企业客户资源，目标场景包括但不限于：CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等； 2、跟进重点客户关系，完成签约后的设备激活及后续客户维护工作； 注：设备投放不收取客户任何押金或费用，仅需企业提供约1平方米的放置空间，后期由公司专业团队统一运营管理。 【我们期待你具备】 1、年龄******，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑； 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握推广流程； 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈的赚钱动力和奋斗意愿； 【我们为你提供】 成熟可复制的运营模式，公司业绩持续增长，平台稳定可靠，助你充分施展能力； 激励机制丰富，奖金多样，助力实现高薪目标； 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持理解，懂你的辛苦与付出； 培训体系完善，配备多种帮扶机制与经验分享，加速你的成长蜕变！

1.岗位要求：*******，性别不限，具备销售经验者优先，熟练掌握Office办公软件，具备较强的抗压能力与学习能力，渴望收入提升与个人成长，愿意投入时间与精力，需具备自我驱动力，能够全身心投入工作； 2.岗位职责：通过电话形式开发潜在客户，与客户进行高效沟通，为有意向的客户提供专业咨询及定制化解决方案，推广计量检测相关服务，有责任底薪要求，每日通话时长需达到100分钟以上，完成6个有效客户跟进； 3.工作时间：上午8:00上班，下午17:00下班，周末双休，无需加班，享受国家法定节假日正常休假； 4.薪资待遇：底薪4200（含全勤）+回款提成4%-7%+绩效奖金； 7.入职即缴纳深圳社保，不提供食宿，无交通补贴，无出差补助

【热招｜双赛道好岗】理财+养老，越做越稳、越老越值钱！ 现在人人都关心“钱怎么保值增值”“晚年怎么过得安心”，理财+养老规划是刚需赛道，市场缺口大，客户主动找，不用愁客源！ 1.上班时间是怎样的？ 早9:00（打卡签到）-11:00（签退） 午休12:00-14:00 下午14:00-17:00、 有小孩接送可16:00下班 周末双休，节假日休，从不加班 2.薪资结构是什么样的？ 收入稳：新人津贴 + 众鑫育成奖励 + 达星奖励 + “ + 续期收入，越做越吃香 ！真实收入： 吊儿郎当——底薪5000 努力奋斗————8000+ 半年以上员工————稳定1w+ 入职2年以上————年收入24w-30w 多劳多得，上不封顶！！！ 3.工作内容是怎么样的？ 负责对接公司指定的有理财、养老需求的客户,做专业的养老保障与理财方案； 维护老客户，拓展新客户，平台提供优质客户资源，降低获客难度 全程以服务 + 规划为主，不是硬推销，客户接受度高; 4.是否有试用期，试用时间是多长，期间薪资多少，是否有考核和提成？ 无试用期，公司培训体系丰富； 2轮面试通过即入职，按正式工资发放； 有活动量的考核，每天9:00-17:00上班时间内听话照做保证能过，成绩好提成也会高，按20-33比例提成。 5.社保、公积金缴纳基数是我全年的工资合计数吗？ 公司给交 企业年金、商业保险、补充医疗保险、意外险，，具体跟面试老师谈。 6.有没有什么要求？ 22-40周岁，想找长期稳定、有前景的工作； 适合期望收入和自己付出对等的，可以兼顾家庭的; 沟通能力强，表达清晰，能把复杂的理财、养老知识讲得通俗易懂 认可保险行业价值，认同长期主义发展理念，具备目标感与自我驱动力； 诚邀有梦想、肯奋斗的你，一起深耕有温度的理财&养老保障行业！

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