生产技工（药品）
5000-8000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住经验不限学历不限有空调三餐免费缴纳社保月结工资4人间宿舍两班倒体检免费住宿免费厂内食堂
工作职责：
1、参与生产各工段轮岗实践；
2、统筹生产任务实施，落实现场GMP动态管理，推进生产成本管控及产品质量保障与优化；
3、负责车间GMP体系运行，开展工艺验证、清洁验证、风险评估分析及产品技术研究等工作；
4、完成上级安排的其他工作任务。
任职资格：
1、大专及以上学历，药学、制药工程、化学等相关专业优先；
2、具备1年以上药品生产工作经验，有志于从事生产管理或工艺技术岗位；
3、接受应届毕业生应聘。
培养计划：
1、普训阶段：生产一线实操培训（第1年，需轮岗并参与倒班）
2、择优培养：晋升为关键岗位骨干、班长或工艺员（第2年）
3、拔尖发展：选拔至车间副主任及以上管理岗位（第3年）
职位福利：五险一金、包吃、包住、高温补贴、定期体检、节日福利、绩效奖金、带薪年假
生产班长(J23209)
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年本科生产计划与物流控制团队管理生物制药生产成本管理
工作职责：
一、生产计划执行与管理：
1、依据生产计划，科学统筹班组资源（人员、设备、物料），高效组织生产，保障生产任务准时交付。
2、跟踪生产进程，快速识别并协调解决影响进度的各类问题。
3、规范填写各类生产记录（如批生产记录、设备运行记录、清场记录等），确保信息真实、完整、可追溯。
4、负责生产指令的传达、说明及执行过程的监督落实。
二、GMP与质量管理：
1、把控生产过程中的关键质量控制点，确保中间体及成品质量达标。
2、组织或参与中间控制取样、环境监控等相关质量活动。
3、严格执行清场规程，确保不同批次、品种间的有效隔离与清洁，杜绝混淆和交叉污染。
4、对生产中出现的偏差或异常情况进行初步判断、登记、上报及应急处置，并协助质量部门开展调查。
5、保证所有生产操作均有合规文件支撑，记录做到及时、准确、清晰、完整。
三、人员管理：
1、负责班组成员的日常管理、任务分配、考勤统计及绩效考核。
2、组织开展班组内GMP、SOP、安全规范及岗位技能等方面的培训。
3、指导并监督员工操作行为，及时纠正不合规操作。
四、物料管理：
1、根据生产指令，组织物料领取、核对（名称、代码、批号、数量、状态）及发放使用。
2、监督物料在生产环节中的标识、暂存与流转，防止误用、污染或差错发生。
3、按SOP要求处理剩余物料、尾料及废弃物的退库或处置。
五、EHS管理：
确保班组各项作业在安全可控条件下进行，严格执行安全规程及公司EHS管理制度。
六、持续改进：
1、带领班组积极参与流程优化、效率提升、成本控制、质量改进及安全改善等工作，提出合理化建议。
2、主导或参与SOP的修订与完善。
七、其他：
协助车间主任完成各项生产管理事务。
任职资格：
1、本科及以上学历，药学、制药工程、化学、生物工程、化学工程与工艺、药物制剂等相关专业。
2、具有一年以上制药企业基层管理经验，熟悉生产工艺、GMP规范、设备操作及EHS要求。
3、具备较强的质量意识、执行力、沟通协调能力及问题解决能力。
生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长免费培训包住3-5年本科五险一金
工作职责:
1、严格遵守公司各项规章制度及车间管理要求，服从工作安排；
2、依据生产计划落实具体生产任务，组织班组有序开展生产活动，同时开展安全培训，强化班组安全管理，确保生产全过程安全可控；
3、以6S管理为抓手，重点加强生产现场管控，监督员工严格执行GMP、SOP及工艺规程，提升过程控制水平，保障产品质量稳定；
4、定期牵头或参与岗位GMP自查工作，推动问题项整改并验证整改效果，确保符合规范要求；
5、对车间工段关键质量风险点和现场执行情况实施随机检查，及时识别潜在问题，指导并跟进整改措施落实；
6、督促班组各工序人员落实卫生清洁工作，确保各环节达到清洁标准，并按规定设置清晰的状态标识；
7、监控生产过程中物料使用、产品收率及人工工时等关键指标，提升资源利用效率；
8、协助车间主任推进后备人才梯队建设，参与人员培养与能力提升工作；
9、积极完成车间下达的临时及应急工作任务，配合主任开展日常运营管理工作；
10、落实安全生产责任制，防范各类安全事故，确保人员在岗期间安全作业。
任职资格:
1、本科及以上学历，制药工程、药学等相关专业毕业；
2、具有3年以上制药企业生产岗位工作经验，具备液体制剂车间管理经历者优先；
3、系统掌握现代生产企业管理模式，具备绩效管理、岗位培训等方面的实操经验；
4、熟练掌握生产运作流程，熟悉相关设备原理，能熟练操作办公软件及生产管理相关系统。
公司福利：五险一金、带薪年假、防暑降温费、防寒费、节日礼品、过节费、年度体检、免费三餐、免费住宿、生日福利、免费学习平台、免费停车位、家属探亲福利等等
建筑木工长期1-2人
找木工做洞口隔离，外架隔离，电梯井隔离，后交带封木板320/9小时/55岁以下，带体检报告
长期，飞机工勿扰
上海浦东新区招建筑木工，排屋不搭架子不拆模模板面25，加微信号详谈
350-400元/天
建筑木工长期11-20人完工结算包工专业师傅
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上海浦东新区东站招建筑木工380长期干的偷奸耍滑勿扰
350-400元/天
建筑木工长期20人以上完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
上海市东站招建筑木工380长期干的 偷奸耍滑勿扰
临时工11-20人
9.4需要6人（男女不限）时间：14:00-22:00（不包饭）内容：物料整理，样品摆放，具体听现场安排，需要有能干活的人要求：年龄18-30认真靠谱负责地址：上海天后宫（浦东新区）140（）日结报名发姓名电话照片年龄9.5需要13人（男女不限）时间：9:00-21:00（不包饭）内容：具体听现场安排1、展区场工，负责看管并搬运样品2、游戏互动环节，作为游戏的工作人员来执行游戏互动要求：年龄18-30认真靠谱负责地址：上海天后宫（浦东新区）160（含压）日结报名发姓名电话照片年龄压30。
上海浦东新区招木门安装师傅3-5名，400/天~洗手结帐
300-400元/天
木门安装1-2人日结
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上海浦东新区招强电1，电柜并柜铜排连接2，服从安排管理，每天9小时
300-400元/天
强电工1-2人
上海市浦东新区招强电
1，电柜并柜铜排连接
2，服从安排管理，每天9小时
申通快递组长
4000-6000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年大专全职
物流组长招聘简章
岗位职责
1. 负责物流班组日常管理工作，统筹现场货物收发、分拣、装卸、盘点等全流程作业，合理安排组员排班及工作分工，保障作业高效有序开展。
2. 监督作业标准执行，把控货物装卸、仓储、配送环节的时效、质量与安全，及时处理现场异常问题，降低货损、错发、漏发率。
3. 负责班组人员管理，做好员工考勤、日常培训、工作考核，协调组员关系，提升团队执行力与工作积极性。
4. 对接上下游岗位及合作部门，做好单据核对、数据统计、台账记录，按时上报每日作业报表、异常情况报告。
5. 落实仓库/物流现场5S管理，维护作业区域环境卫生、设备工具摆放，排查安全隐患，杜绝安全事故。
6. 完成上级交办的其他物流相关工作。
任职要求
1. 年龄22-45岁，身体健康，能适应物流行业倒班、加班及现场体力作业环境。
2. 有1年及以上物流、仓储、快递、装卸现场管理经验，熟悉物流作业流程优先。
3. 具备基础的沟通协调、人员管理能力，执行力强，能抗压，遇事冷静，可快速处理突发问题。
4. 会使用基础办公软件，能简单统计数据、填写台账，有责任心，做事严谨细致。
5. 服从管理，团队意识强，无不良从业记录，能长期稳定工作。
薪资福利
2. 福利：包吃包住/餐补、缴纳社保、节日福利、高温补贴、工龄奖
3. 晋升：组长—主管—经理，内部晋升通道畅通，发展空间大。
4. 工作环境：工作场地规范，配套设施齐全，团队氛围融洽。
工厂组长8000-10000
8000-10000元/月
生产管理包住20人以上月结1-3年高中全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理新能源物流仓储
班长 月综合税前薪资8000-90000（正式工）
岗位要求：
1、高中/中专或以上学历 ；
2、1～3年以上电子行业生产管理经验；
3、熟悉生产流程，有品质意识；会电脑
4、能合理分配班组任务、协调员工分工，确认生产进度；
5、良好的沟通及汇报能力，能快速应对生产异常并及时上报；
6、较强的责任心及抗压能力。
岗位职责：
1、依据生产计划，组织班级完成产量目标，确保按时交付；
2、合理安排员工岗位，平衡工作量，提升班组生产效率；
3、跟踪生产进度，及时解决生产异常；
4、负责班组员工的人员管理，安全生产，以及其他临时交办的生产任务；
5、参与生产流程优化、成本控制等改善项目，提出合理化建议。
后处理组长（长白班）
8000-10000元/月
生产管理5-10年高中
1、负责来料的接收与处理，合理安排任务分配及工序流转
2、组织并落实产品的表面处理相关工作
3、监督后处理各岗位的日常作业执行情况
4、协调资源并跟进紧急订单的处理进度
5、负责生产用小仓库的日常运营与管理
6、完成上级交办的其他工作任务
任职资格
1、具备吃苦耐劳精神，工作细致认真，责任心强
2、掌握基本电脑操作，具有较强的学习能力
3、有团队管理经历，良好的沟通与协调能力
分拣管理组长
6000-8000元/月
生产管理1-2人月结1-3年大专全职团队管理生产成本管理物流仓储
岗位职责 ：
1、负责每日播种任务及时完成，并确保零差异；
2、负责部门人员效率提升、降低成本；
3、负责本部门员工的教育、训练、工作计划、监督与实施；
4、负责处理工作中发生的异常状况；
5、负责本部门以及工作区域的安全和环境卫生监督；
任职要求 ：
1、统招大专及以上学历，有2年以上相关生产管理经验（管理15人及以上）欢迎优秀应届毕业生；
2、较强的计划组织能力、计划落实能力、执行力和抗压能力；
3、良好的沟通协调能力，熟练使用MS Office；
工作时间：下午16:00-凌晨03:00
急招注塑领班多名
5000-8000元/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职
【岗位职责】
✓ 负责注塑车间班组管理工作
✓ 注塑机设定及调试
✓ 人员管控与团队协作
✓ 装卸模具操作
【职位要求】
✓ 初中以上学历，25-38岁
✓ 2年以上注塑行业相关经验
✓ 工作责任心强，具备团队合作精神
【薪资福利】
✓ 正式工|薪资月结
✓ 包吃|包住
上海浦东有如皋海安周边的木工做点工的，在上海浦东机场跟着装修队伍二次结构的长期做。需要
二次结构木工长期6-10人
有没有如皋海安周边的木工做点工的，在上海浦东机场跟着装修队伍二次结构的长期做。需要五六个人。。
上海浦东新区浦东招主体木工，点包多少钱一个平方电话详谈，结算方式电话详谈
40-50元/平
建筑木工3-6个月3-5人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
找建筑主体木工
建筑木工支模长期1-2人完工结算
需要木工支模的技术工做点工，一个工作日工作时间10小时，工资350-380元，按照技术好效率高低付工资。必须有在工地干活施工的人，年龄不能大于59岁，身体健康肯吃苦耐劳的工人。需要做上海建工医院的体检报告。
建筑木工1-2人
上海浦东新区招建筑木工20人，云贵川渝的兄弟伙们抓紧联系，年龄不能超过55岁，点工包工都可以，其他的电话详谈
岗位职责：
1.按照施工图纸和工艺要求，完成建筑模板、门窗、吊顶、隔断等木作安装与制作
2. 熟练使用电锯、刨子、钻机等木工工具，确保构件尺寸精准、安装牢固
3. 配合土建、装饰等工种协同作业，保障施工进度与现场安全规范
4. 对木制品进行打磨、修边、拼接及基础油漆前处理，保证工艺质量
5.参与现场材料清点与损耗控制，及时反馈施工问题并提出优化建议
任职要求：
1. 具备建筑木工相关实操经验，能独立完成常规木作任务
2. 熟悉常用木材特性及施工规范，了解建筑结构基本知识
3.身体健康，吃苦耐劳，具备高空作业适应能力及安全意识
4. 无犯罪记录，服从项目管理，遵守工地各项规章制度
5.持有建筑施工特种作业操作资格证者优先
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