
销售专员经验不限高中及以上不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求会展销售网络营销经验房地产教育培训招商/商户拓展其他行业电话销售门店/柜台销售面销/陌拜软件/企业服务产
薪资待遇:底薪11500元+行业顶尖提成(最高可达40%通提)
员工平均月薪2万元以上
销冠综合年薪:66万-200万+(收入由能力决定,上不封顶)
公司的核心优势
大部分客户一旦签约,通常会持续合作3-5年甚至更久,意味着该客户后续每一轮融资或贷款都能为你带来收益。随着客户资源的不断积累,你的月收入将呈现复利式增长。
设想一下,每周仅服务1家年营收1000万的企业客户,单户可操作300万额度。每月服务4家共1200万,3个月完成12家达3600万,一年累计48家即1.44亿。由于先息后本类贷款通常每年续办一次,随着时间推移,若手中累积200个稳定客户,每年只需维护续贷,收益潜力不可估量
我们为客户提供的服务内容:企业融资贷款解决方案
我们为员工创造的价值:收入无上限、快速成长通道、高管亲自带教
[企业优势]
1、深耕融资贷款领域超10年,自2018年起聚焦企业融资业务,在上海、深圳等一线城市设有企业服务中心。具备成熟的销售体系、专业的金融服务团队及强大的渠道合作网络
(专注企业信贷8年,区别于2025年转型做企业贷的新兴机构)
2、办公环境优质,位于5A级写字楼,配备公共休息区、茶水间糖果零食、吸烟区、微波炉、冰箱冷饮等设施,工作节奏与任务安排自主可控,团队氛围轻松高效
3、健全的晋升机制:销售经理→团队经理→战区总监→门店经理→分公司总经理(每季度组织晋升竞聘)
客户资源精准,新人入职3天内保证首访上门,开单成功率高达98%,一上线就有信心干到底
4、系统化培训体系,理论与实操结合,循序渐进。新员工享受一对一导师制培养,商学院持续提供赋能课程:销售技巧、疑难应对、金融知识、产品解析、审批逻辑等全方位支持
5、由8年企业贷实战经验资深导师亲自带队,其带领团队连续3年斩获公司年度业绩冠军,团队中诞生多位百万年薪销售精英
[岗位要求]
1、年龄20-40岁,不限经验、不限学历
2、表达清晰,沟通能力强,思维反应敏捷灵活
3、积极主动,责任心强,具备进取心和协作意识
4、有传统销售、电话销售、保险、TOB类工作经验者优先,无经验者及应届生亦欢迎加入
只要你心怀目标,愿意全力以赴,我们将全力支持你实现职业理想,期待你的加入!
月均3W(年薪100+师傅带教)销售100%开单
2.5-3万元/月
销售专员包住社保生日福利五险一金年终奖11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班回款提成TOC不接受居家办公金融产品互联网金融无经验要求退伍军人
需要住宿的话面过当天就可以住宿!
公司宿舍200m内拎包入住
地铁就在公司楼下非常方便
入职就可享受带薪年假15天
【薪资福利】
1、底薪10000+50%提成(统提,不打折)
业绩奖金:月度奖(2000~10000元不等)+年终奖(业绩提成的10%)大约能拿6万-10万-20万,入职缴纳五险一金(学徒期就缴纳)
2、公司人均工资3-5w,销冠收入30w-50w
3、标杆选手:刚大学毕业的小白入第5月月薪46w,年薪200万+。
注:在公司工作8月的员工,人均年薪60万
4、合规展业,赚安全的钱才是长久之道。
5、人性化管理,不加班,不穷忙,不内耗!
公司的优势在于大家业绩都很稳点,不会出现断档的情况。公司很有实力,需要找工作可以联系我哈,随时在的。
办公环境优质,招的基本都是行业小白,都在公司赚到了自己想要的收入。团队全部都是00后95后气氛超赞每月固定三台苹果16大奖
每周两次固定下午茶星巴克瑞辛霸王茶姬等等!气氛超赞!欢迎来公司了解
每天都是新资源提成最高30%
1.5-1.6万元/月
销售专员生日福利20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班销售额提成TOB
无需经验,里点扶持新人
知识产权实缴,早九晚七不加班
行业背景:2023年12月29号国家颁布(新公司法)要求所以企业五年内必须完成企业注册资本实缴,行业迎来新的政策风口,从长期的认缴制度变成实缴制度,至少有六千亿的市场,全国6000万家企业都需要实缴,懂得伙伴,抓紧联系入职。客户资源怎么来:新人入职就有新名单,广告资源,公司每天抖音投流60万+广告费。
工作时间:周一到周四早9:00-晚7:00周五周六早九晚六,周日休息,午休12点到1点半(平时不开会,不加班)
销售专员薪资:入职无kpi底薪6000+提成(19%~30%)+奖金(500~3000不等)
在职新人开单率90%,3天开单率在20%,7天开单率60%
月均综合薪资收入范围在1~2万往上;
销冠的平均薪酬在5~8万,上线还有在.新..区间的高低取决于个人能力,公司也有新人保护,入职提供精准数据。高薪热门行业,晋升空间大,福利多多
0-519%
5-1020%
10-1525%
15-2030%
20--3035%均为通提
主管薪资:
销售专员完成20万每月的回款业绩加带一一个销售过来可以升级为销售主管;底薪加提点
提点:<=20万的提4%>20万一提5%>40万一<提6%
平均薪资:第一个月新人2万左右3个月以上老人4W起步
长期发展:因为所有企业都需要实缴,现在成交一个客户就是成交他身边的圈子和人脉,后期转介绍会源源不断,越积越多,后期不打电话也可以月入5万
[晋升途径]
职位晋升路径清晰销售专员
职位晋升路径清晰销售专员--销售主管--销售经理一-销售总监,优秀者1个月左右可以晋升管理层;
团建、旅游、生日福利、节日福利,公司提供工作餐、不定期的下午茶;
稳定的团队,亲切的同事,和谐的办公环境
平均薪资:第一个月新人1.2-2万左右3个月以上老人4W起步
长期发展:因为所有企业都需要实缴,现在成交一个客户就是成交他身边的圈子和人脉,后期转介绍会源源不断,越积越多,后期不打电话也可以月入5万
saas软件销售代表(无责底薪6K+/社
6000-11000元/月
销售专员社保学历不限
接受无经验/小白,有导师1v1带教,最低无责底薪6K,提成高达10%-15%,入职即缴纳上海社保!!!
【筷子科技】
这是一家快速崛起的创新型科技企业!
现面向社会招募高潜力销售人才,通过系统化培训与导师一对一指导,打造ToB销售精英团队——“御林军”计划正式启动!
团队年轻有活力,管理层为90后主力军,同事以95后、00后为主;
期待你也怀揣对销售的热情,与我们并肩同行!
岗位职责:
1、聚焦蓝海市场,采用网销+电销结合模式(非纯电销),主动通过多种渠道开发所在区域内的电商企业、MCN机构、代运营公司等目标客户;
2、精准划分客户群体,明确目标市场和潜在客户,完成电话回访、需求挖掘、拜访跟进,制定个性化营销方案,推广AI软件产品,达成业绩指标;
3、协同客户成功团队,推动客户高效使用产品,收集用户反馈,助力产品优化迭代。
培养体系:
①晋升路径:初级销售顾问(BD)—储备干部(MO)—BD经理—城市经理—区域经理—销售总监
②专属导师1V1带教:覆盖产品知识、系统操作、产品演示、拓客方法、沟通技巧等全方位培训,帮助职场新人快速成长!
③成长加速支持:完善的人才培养机制+清晰的晋升通道,团队氛围融洽,管理扁平化,特别适合零经验者起步发展~
薪酬福利:
①行业领先薪资结构:无责任底薪6K起+高额提成(阶梯式10%/12%/14%/18%),月综合收入普遍过万,能力突出者月薪可达5万以上,历史最高单月收入达12万元,上不封顶!
②广阔发展平台:国内AIGC领域的开拓者,专注以人工智能技术驱动内容创作与商业营销升级,赛道前景广阔,提供十足职业“安全感”!
③五险一金自试用期起缴纳!试用期间薪资全额发放!
④定期组织团建活动,日常零食茶歇免费供应;
⑤工作时间:9:00-19:00,午休2小时
⑥开放包容的企业文化,身处国内领先的AI科技公司,只要你有梦想,这里就是梦想起航的舞台!
公司介绍:
筷子科技成立于2013年,总部位于广州,在北京、上海、深圳、杭州、厦门、泉州、成都等核心城市均设有本地化分支机构。
作为内容商业生态的智能创意技术服务商,依托内容元素解构理论及AI人工智能、云计算、创意大数据等核心技术,提供涵盖智能内容生成、运营优化、标签洞察、协作管理的一站式SaaS解决方案,连接全球数字化内容商业全链路,助力超千万品牌商家、互联网企业与内容服务商实现商业增长。目前为行业内覆盖最广的AIGC应用平台,对接全球主流内容平台,服务行业超33个,覆盖城市超600座,服务企业超5300家~
公司官网:https://kuaizi.ai/pc/home
如果你自信果敢,心向光芒,
脚下有坚实支撑,前方有清晰方向,
筷子科技愿与你共同突破边界,
攻克新阵地,开启未来无限可能!
在线客服专员
5000-10000元/月
销售专员社保经验不限中专及以上无经验要求
岗位职责:
1.为客户提供专业的健康咨询服务
2.解答客户疑问,保障服务品质
3.维护客户关系,提高客户满意度
任职要求:
1.年龄要求为******
2.具备快速学习并掌握相关健康知识的能力
3.有责任心,能妥善应对客户咨询中的各类问题
4.接受零经验入职,提供专业带教支持
岗位说明:
服从安排,执行力强,具备吃苦耐劳精神
无论是否有电销背景均可报名
入职即配备专人指导培训,进入团队后由导师全程带教
工作内容简单轻松,客户后续开发与接待均由专门人员跟进,实现高效创收!
薪资详情
薪资范围:8000-13000元/月
职位底薪:5500元/月
社保类型:五险
销售专员
8000-12000元/月
销售专员社保生日福利年终奖1-3年大专及以上门店/柜台销售电话销售面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验互联网/科技网络营销经验
【岗位职责】
1、配合销售经理做好老客户的维护工作,促进长期稳定合作;
2、拓展企业客户资源,推广物流运输服务,并建立及更新客户档案;
3、实时跟踪货物动态,妥善处理运输过程中的异常情况;
4、负责系统操作与经营数据分析,月底跟进客户回款进度;
5、通过日常沟通深入了解客户需求,发掘潜在合作机会;
6、积极落实公司各项规章制度与工作安排。
【职位要求】
1、年龄24~32岁,形象良好,语言表达流畅,性格积极乐观,熟练使用办公软件;
2、热爱销售工作,具备大专或以上学历;
3、掌握基础办公软件操作技能。
【薪酬福利】
1、入职前6个月:保底8000元;综合薪资8000-13000元,上不封顶;满半年享一次性奖励3000元;
2、新员工入职:提供带薪培训(约10天),培训后由销售经理全程带教;
3、个人福利:生日假、不定期现金激励;
4、因公出行:日常外出配备行政车辆接送,差旅费、业务费用可报销;
5、团队活动:定期组织生日会、单身联谊、文体赛事、户外拓展等;
6、培训晋升:拥有完善的晋升机制,公司免费提供岗前技能培训,并每年开展面向全集团的晋升专项培训;
7、上海地区可就近分配工作地点
工作时间:8:30--18:30,(午休时间12:00-14:00)周日固定休息
包吃住无责任底薪10000面试通过次日上岗
1.5-3万元/月
销售专员五险一金经验不限学历不限
公司直招,岗位真实
工作内容:审核客户提交的资料是否满足业务办理条件,通过电话邀请客户到公司面谈
接受零经验人员,欢迎应届毕业生投递
无责任底薪+提成+奖金,月综合收入15000-50000元
业绩突出者销售月入可达50万元以上
试用期2个月,享受法定节假日休息,缴纳五险一金
高端艺术品销售顾问/双休不加班/高底薪
9000-15000元/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补6-10人经验不限学历不限网络销售基本坐班阶梯式提成TOC
【上班时间】:
9:00~18:00,周末双休,法定节假日正常休,不加班不加班不加班,不要再问啦。
【福利待遇】:
无责底薪5-15K+津贴+3~5%提成,底薪每月随业绩上调,上不封顶。员工月平均薪资15k以上。只要你积极努力,月入几十万那都不是事!
【工作内容】:
1·负责通过微信以及电话维护客户
2·听从领导安排的事宜
3·成交客户想要的产品
4.入职有人带有人教,团队氛围好,办公环境超nice
公司提供工作手机和手机卡,不要再问喽。
公司是海派玉雕和田玉工作室,在上海已经成立二十四年,主营和田玉,翡翠,每年荣获各大奖项,详情可查看《御府和田玉》APP,小程序,官网。有庞大的客户系统和稳定的客源,有自己的工厂可接定制,具有一定的品牌影响力。
现募珠宝销售顾问,人性化管理,专业化团队,欢迎有意者咨询面试
销售专员
5000-10000元/月
销售专员五险一金1-3年高中及以上门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验批发/零售
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与销售工作;
2.制定并落实市场营销方案,达成既定业绩目标;
3.拓展新兴市场,开发潜在客户资源;
4.维护客户关系,提升客户体验与满意度;
5.参与市场调研与行业分析,为经营决策提供参考建议。
任职要求:
1.具备2年及以上销售领域相关工作经验;
2.具有较强的心理承受能力与坚持力;
3.擅长人际沟通,能够洞察客户需求,具备良好共情能力。
薪资待遇:
1.丰富团队建设活动
2.定期组织专业培训
3.五险一金、法定节假日
4.销售业绩提成奖励
5.月薪5000-15000
销售专员
1000-1500元/天
销售专员3-5人周结1-3年高中及以上面销/陌拜较多外勤按单提成接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验退伍军人
热爱销售,善于创新,有带团队能力的人员有限,孝顺父母的,然后额外有奖金
上海徐汇区招会展搭建现在这里急需搭工卸货搬货搭体力活8小时210
200-300元/天
会展搭建力工1-4天1-2人日结
上海市徐汇区招会展搭建
现在这里急需搭工
卸货 搬货 搭 体力活
8小时210
洗车工小工
招上海市徐汇区工地冲洗车辆小工数名,穿便装工作,要能干点活的,活轻松不累,60岁以下都可以,工资190一天有住没有吃,每天工作11小时,超时有加班费,吃饭工地有食堂便宜,每月25号工资打卡,可以预支生活费,工地下雨或不干活时也有工资,做的联系,。
上海徐汇区招装修木工放线砌筑墙线门、窗口线会识图,自备量测工具、墨斗、自喷漆等
面议
砌砖放线员装修木工测量员1-2人
上海市徐汇区招装修木工
放线
砌筑墙线
门、窗口线
会识图,自备量测工具、墨斗、自喷漆等
保姆
徐汇区找替工阿姨,照顾一个半自理独居老人,照顾老人的一切烧饭保洁,平时按摩洗,到共计16天时间每天工资400,有空的阿姨马上联系电话
饲料销售员大专及以上
需要【饲料添加剂】的销售经验哟,如果你家亲戚在这个行业有比较【牛的人脉关系】,也可以,我们没有任何复杂的中间过程,只看业绩产出,可以全职,可以兼职。
岗位职责:
1、关注饲料、饲料添加剂领域的市场趋势、政策动态及行业痛点,结合区域实际情况,开展目标客户群体的结构分析与需求调研,形成数据支持的客户画像及市场评估报告。
2、基于调研结果及公司产品定位,主动挖掘饲料厂、养殖集团及渠道经销商等重点客户资源,推动初步接洽、产品推荐与技术交流,逐步建立合作意向并转化为实际订单。
3、维护与现有客户的稳定合作关系,定期走访、持续沟通,深入了解客户使用反馈与潜在需求,提升客户满意度,推动合作深度与广度的双向提升。
4、针对客户在产品应用中的具体场景,协同技术服务团队,为客户提供产品搭配建议、使用指导或优化方案,增强产品价值感与客户信任。
5、参与商务条款谈判,确保价格、交期、付款条件等环节合规合理,配合完成合同制定、审批与签署,推动订单流程高效运转。
6、主动跟进客户回款计划,配合财务部门做好账期监控与资金催收,提前识别风险,确保资金安全与业务闭环。
7、在订单履约、产品使用及售后过程中,作为客户接口人,协调内外部资源,确保服务及时响应,问题闭环解决,持续提升客户忠诚度。
8、结合销售进度、客户反馈与市场变化,定期进行数据统计与业务分析,输出复盘报告,为销售策略优化与市场布局调整提供依据。
任职要求:
1、动物营养、畜牧兽医、水产养殖、化工相关专业大专以上学历优先考虑;
2、从事饲料添加剂相关行业2年以上销售工作经验;具备一定的行业内客户资源者优先;
3、能够适应商务应酬场合,具备良好的客户接待与沟通能力,维护客户关系;
4、具备良好的学习能力和语言表达能力;
5、能适应长期出差。
饲料销售员
急招猪饲料业务员,不限经验可带教!负责猪场客户开发维护,推广优质猪饲料,对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通,熟悉养殖场景优先,高底薪+高提成+绩效奖金,多劳多得上不封顶,管出差补贴,团队氛围简单,想赚钱求发展的来!
饲料销售
面议
饲料销售员月结经验不限学历不限全职
提供服务:我们提供技术设备场地等!你只需要人来就行。
收益突破:收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。
认可企业服务赛道价值,有强烈的创业意愿与目标感,渴望通过AI实现事业突破。
全链路资源支持:提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道,技术团队全程保障系统稳定,降低创业风险;
收益模式灵活高回报:不设固定薪资,采用基础收益的定制方案,收益与付出直接挂钩;
这不是一份简单的工作,而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程,共享行业增长行业红利!
若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向,欢迎联系获取项目详情,开启创业新征程。
销售储备干部(农牧方向)
7000-8000元/月
销售专员大专及以上
【岗位职责】
1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广;
2、负责山东省内各县市辖区内饲料(肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料)的销售及推广;
3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导,推广公司产品品牌;
4、负责辖区市场信息的收集,开发新客户等。
【任职资格】
1、专业不限,动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先;
2、工作踏实,语言表达能力好,有销售实习或销售工作经验者优先;
3、乐观进取,吃苦耐劳,有志在此行业发展,有农村生活经历者优先;
4、应往届学生均可,党员、班干、学生干部等优先。
肉牛羊饲料销售经理
1-1.5万元/月
饲料销售员大专及以上
岗位职责:
1、负责根据市场情况制定相应的销售策略,保证年度销售任务、销售收入和利润的达成;
2、负责建立良好的沟通渠道,完善部门内部各项管理制度和业务流程,保证内部工作有序进行;
3、负责销售部各项费用的运行,负责应收账款的管理工作;
4、协调解决顾客投诉问题,提高销售及服务队伍的专业水平。
任职要求:
1、大专及以上学历,动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。
2、3年以上营销管理相关工作经历,管理经验不少于1年。
3、能接受全国调配。
大客户经理
6000-11000元/月
大客户代表社保保险生日福利五险一金五险1-2人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤回款提成销售额提成TOB企业服务礼品/员工福利B端市场开发经验电话销售经验面销/陌拜经验业务开拓能力定制解决方案制定销售策略和目标客户关系维护
1、通过电话、面谈等方式开拓及维护企业、事业单位、政府机关等B端客户,根据客户需求,制定合适的员工福利方案,进行福利产品的销售;
2、熟练掌握公司销售政策以及产品知识,执行公司的销售政策,完成销售目标;
3、跟进订单回款,及时做好客户回访、收集产品使用意见,反馈给公司相关部门,提高客户满意度。
销售专员
8000-12000元/月
销售专员包住社保包吃生日福利年终奖餐补经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售快消品网络销售电子商务
特此声明:公司直招,无任何费用。请勿重复投递。
麦考林诚邀渴望突破高薪的优秀人才加入!
工作时间:9:30—18:00做五休二周末双休
(另享法定节假日、带薪年假、婚假、产假)
【工作内容】
公司提供客户资源,销售无需外出拓展,无需自行开发客户
1、借助会员管理系统开展商品推介与销售工作,达成月度销售指标,积极参与公司促销活动推动业绩完成;
2、定期对客户进行回访,维持良好互动关系,提供专业细致的售后支持;
3、整理并分析客户资料,洞察客户需求,设计个性化产品组合方案,提升成交转化率;
4、按时参加公司组织的商品知识培训,熟悉产品特点与功效,助力销售目标实现。
【薪资&福利】
1、综合底薪5k+2000奖金+3%~10%提成;
2、新员工入职首月即按国家规定缴纳社会保险;
3、支持员工积分落户办理
4、团队氛围年轻活跃,每月丰富团建活动,年度享受公司全额承担的高端出境旅游;
5、零经验可入职,提供带薪岗前培训,免费安排公共营养师专业课程学习;
6、晋升通道:横向转岗可选人事、行政、IT、培训、销售支持等岗位;纵向晋升路径为团队组长-主任-经理-总监。
【岗位职责】
1、年龄18-39岁,具备高中或中专及以上学历;
2、不限工作经验,公司将安排系统化专业培训,并配备资深组长一对一指导;
3、具备良好的语言表达与沟通能力,富有进取心,乐于接受挑战。
银行分期客服(享受节假日休息)
8000-12000元/月
电话销售五险一金1年以下大专及以上
职位描述
一、岗位职责:
1,依据系统分配的客户名单,主动拨打电话联系信用卡持卡人。
2,结合客户近期消费情况,有针对性地推介适合的账单分期、消费分期或现金分期服务。
3,使用统一规范的营销话术,准确且具吸引力地说明分期产品的优势(如缓解还款压力、提升资金使用灵活性等)。
二、任职要求:
1,学历要求:大专及以上学历。
2,经验要求:具备相关行业工作经验者优先考虑。
3,能力要求:
•沟通表达:发音清晰,态度亲切,具备良好的倾听与理解能力。
•抗压能力:能积极应对客户拒绝及业绩考核压力,保持稳定的工作积极性。
•学习能力:可快速熟悉金融类产品知识及相关公司政策。
•电脑技能:熟练操作常用办公软件。
作息时间:9:00-18:00,大小周休息,法定节假日正常休假
薪资待遇:底薪3700元+提成,综合收入8K-12K
福利保障:五险一金
工作地点:上海徐汇区桂平路555号
客户经理大专及以上
【工作内容】
-负责公司重点客户的开发与维护,建立长期稳定的合作关系;
-根据公司战略制定销售计划并完成销售目标;
-与客户进行深入沟通,了解需求并提供定制化解决方案;
-协调内部资源,推动项目落地与执行。
【任职要求】
-大专及以上学历,市场营销、管理等相关专业优先;
-2年及以上大客户销售或相关工作经验,有成功案例者优先;
-具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识;
-年龄在23-40岁之间,性格积极主动,具备较强抗压能力和团队合作精神。
“0”经验可投!新手也能月入2w
1.3-2.6万元/月
销售专员经验不限学历不限互联网金融无经验要求
接受应届生和无经验者,提供带薪培训,新人由主管手把手指导!
无需担心经验不足或业绩压力,签单有保障,主管全程协助邀约与谈单,确保新人初期也能稳定收入
工作内容:
处理客户的贷款申请,通过电话核实客户资质真实性,安排客户到店面签,工作地点固定,全程室内办公
薪资福利:
1、薪资范围:13000-26000元/月
2、薪资构成:底薪8.5k(含2k绩效)+最高45%提成+激励奖金+绩效奖励
3、定期团建、国内外旅游福利,与团队伙伴共同享受精彩时光!
4、提供系统化带薪培训,公司重视员工成长与发展
5、享有带薪年假、国家法定节假日休假,并发放节日礼品
6、工作时间:上午9:00-11:40,下午13:40-19:00,中午休息两小时,下午设有20分钟工间休息,保障高效工作与充分调整
公司氛围轻松有序,自主管理性强,真正实现自我驱动,想赚钱的赶紧加入!
亮点:
a.客户资源全部来自线上主动咨询,需求明确,意向强烈,精准高效,无需自行开拓客户
b.无需外勤,纯办公室作业,操作简单易上手
团队年轻有活力,同事相处融洽,领导亲和力强,工作体验佳!
护肤品销售专员(常日班双休)
8000-15000元/月
销售专员社保3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班销售额提成TOC不接受居家办公快消品互联网/科技无经验要求
公司直招,无任何费用,请勿重复投递。
工作时间:
1.9:30—18:00,做五休二,周末双休
2.享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等
工作内容
1.客户销售:公司提供优质客户资源,无需外出开发客户。通过会员管理系统与客户进行商品销售,完成月度销售目标,并配合公司商品活动达成销售任务;
2.客户维护:定期回访客户,保持良好的沟通,提供优质的售后服务,提升客户满意度;
3.客户分析:对客户档案进行分析和整理,深入了解客户需求,制定个性化的产品搭配方案,促进销售成交;
4.产品培训:定期参加公司商品知识培训,掌握商品卖点和功效,提升销售技巧,促进销售达成。
任职要求
1.学历要求:高中/中专及以上学历;
2.工作经验:不限,具备基本电脑操作能力即可;
3.个人素质:具备良好的沟通及表达能力,积极进取,勇于接受挑战。
薪资待遇:基本薪资5k+,提成比例5%-13%,综合收入丰厚;
社保福利:新人入职当月即按国家规定缴纳社保;
积分落户:为符合条件的员工提供积分落户支持;
团队活动:每月精彩团建活动,每年享受公司全包豪华出境游;
上海徐汇区中国平安上海招社区服务专员数名大专及以上学历年龄25岁-45岁初级专员无责底薪4
9000-29000元/月
销售专员五险一金20人以上经验不限大专及以上
中国平安上海招社区服务专员数名
大专及以上学历
年龄25岁-45岁
初级专员无责底薪4000业务提成做5休2上海五险一金。
高级专员无责底薪5600业务提成做5休2上海五险一金
上班时间:4次公司打卡或上门服务客户服务打卡。
早9:00前刷脸打卡一次。
10:30~12点间刷脸打卡一次
12:00~5:30间刷脸打卡一次
5:30~7:00间刷脸打卡一次
无刷脸打卡记录可用上门拜访客户的打卡记录覆盖。
入职过公司2定的。
联系方式:微信:
联系电话:张女士
工作地址:徐汇,长宁,普陀,虹口,闵行等网点。
销售专员生日福利五险一金餐补大专及以上
岗位职责:
1.支持海内外的多语言翻译/LQA/外派业务的拓展和线索收集。
2.通过邮件/社交平台/电话/约谈拜访等多种方式致力于潜在/重点客户的关系维护和开发;
3.深挖客户业务需求,对接公司资源,做好客户与公司之间的沟通桥梁,负责承接项目对接项目经理,完成报价,项目进度跟进,发票invoice开出,收款等
4.配合公司推进大型项目的商务工作,执行销售策略并跟踪落地。
岗位要求:
1、一年以上销售经验或不满一年但熟悉、了解大客户销售逻辑;或从事过翻译行业有过对接客户项目管理经验亦可;
2、统招大专以上学历,外语、市场营销、工商管理、国际贸易、信息管理、各类理工科等专业,英语四级及以上;
3、良好的沟通表达能力和抗压能力,有追求高目标的驱动力;
4、有较强的学习能力和适应能力,良好的职业操守、责任感及团队协作精神。
5.工作细心,擅长沟通,具有独立自强的开发精神;
6.熟悉Windows工作软件(word/excel/ppt)。
友商薪资可谈。销售目标与底薪挂钩,可根据自身实力定薪!
【为什么选择我们】
1、9:00-18:00,8小时工作制;带薪年假、周末双休、下午茶、聚餐、生日礼品、节日福利、过年礼金、团建旅游、五险一金。
2、实现行业客户资源深耕,保障职业的可持续发展!
3、扁平化管理,简单、真诚、愉快的相处模式。结果为导向,做好自己的事情,实现组织和个人的共同成长。
工作地址
上海徐汇区西岸智塔AITower徐汇区云锦路701号2703室
早九晚六周末休/信贷顾问/45%高提成
2-3万元/月
电话销售经验不限学历不限每天下午茶客户邀约互联网金融节假日正常个人(ToC)金融产品电话销售经验银行贷款超长年假
规模稳定!渠道广泛!资源精准!
无需打卡!不收手机!客户自主跟进!
无考核压力!无罚款制度!无内卷环境!
公司提供一手客户资源,成交后即时结算,不限额度;
新员工与老员工同等对待,新人享销冠导师一对一指导帮扶;
公司合规运营,杜绝违规操作!
无通话时长与KPI指标要求;
精准投放客户资源,不拨打白名单,资源充足有保障!!
做六休一,每周固定周六休息;
周五、周日准时18:00下班~
中午11:40-13:40午休时间;
下午16:00-16:20工间休息;
每日邀约达标可提前一小时下班!!!
不限经验,有电话销售经验者优先录用;
专注金融行业四至五年,上海共设9家门店,团队规模超400人;
资源丰富,人脉扎实,发展稳健!!!
招商加盟专员
1-1.5万元/月
销售专员3-5年大专及以上个人(To C)面销/陌拜经验
市场开发与维护
1.根据公司规划推进空白县域及乡镇加盟商(含特约)的拓展工作;
2.依据公司策略对现有县域及乡镇加盟商(含特约)进行优化调整;
销售计划与跟进
3.参与制定加盟商阶段性销售目标及相关考核机制;
4.跟进加盟商销售进展,及时反馈并提供相应支持;
渠道开发与活动支持
5.协同制定、执行并复盘加盟商营销活动方案;
6.协助拓展并强化加盟商销售渠道,提供必要支持;
店面工作
7.跟进加盟商店面装修进度及产品陈列落实;
8.协调把控加盟商人员招聘,并组织技能提升培训;
9.管理加盟商员工入职与离职相关流程;
其他事项
10.完成上级领导安排的其他工作任务。
栏目概述
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