二手车销售男女不限待遇好 职位介绍 1、客户开发与接待 ①主动开发：通过各种渠道寻找潜在客户，建立联系并了解需求。 ②店面接待：热情接待到店客户，提供专业咨询，初步评估购车意向。 2、车辆介绍与销售谈判 ①产品展示:详细讲解车辆性能、配置、价格及优惠政策，根据客户需求推荐合适车型。 ②谈判技巧:灵活应对价格、配置等协商，平衡客户需求与公司利益。 3、合同签订与手续办理 ①成交服务:协助客户签订购车合同，办理贷款、保险、上牌等手续，确保流程合规。 ②交车环节:完成车辆交付，讲解使用注意事项，提升客户满意度。 4.售后服务与客户维系 定期回访:建立客户档案，交车后跟进客户使用情况，解决售后问题，推荐保养或者增值服务。 岗位要求： 1、能力突出者学历不限，接受小白。 2、不断学习，提高自己，勤奋。

薪资待遇： 我们提供具有竞争力的薪酬体系，包含无责任底薪与高额提成，轻松工作月薪6000元起，上不封顶！多劳多得，收入无限增长。 工作与休息： 工作时段为9:00-18:00，除规定打卡时间外，其余时间可自由安排，无需加班，实现工作与生活的良好平衡。支持灵活调休，方便随时调整状态，充实自我。 岗位职责： 1.承担整车销售任务，接待到店客户并解答咨询，跟进售前流程，维护售后客户关系，保障客户享受优质的购车及用车服务体验。 2.通过线上及线下渠道挖掘潜在客户资源，持续扩大业务覆盖范围。 3.借助多种沟通方式与目标客户保持高效互动，建立并巩固长期合作关系。 4.邀请客户到店进行深度沟通，推进成交进程，获取可观提成收益。 岗位优势： 即使零经验也无需顾虑，入职即配备专属导师一对一指导，全程系统培训，助力快速适应岗位，月入过万触手可及。 •正常干，6000-12000元/月 •努力干，12000-20000元/月 •使劲干，30000-45000元/月

岗位职责:网红店凯哥与车汽车销售 任职要求:具备驾驶经验，无经验者也可接受 岗位福利:月均收入1w至1.5w，提供免费直播培训

汽车销售，线索跟进转化

1. 学历要求：高中及以上学历，市场营销、汽车服务、金融相关专业优先。 2. 经验要求：1年以上销售工作经验，有汽车4S店、汽车金融、融资租赁或以租代购行业经验者优先；无经验但热爱销售、学习能力强者可培养。 3. 技能要求： -具备基础金融知识，了解以租代购业务逻辑（如低首付、分期租赁、产权转移等流程）； -持有有效驾驶证，能熟练驾驶车辆者优先； -熟悉办公软件（Word、Excel），可简单整理客户资料与销售数据。 4. 素质要求： -沟通表达能力强，能清晰向客户讲解产品卖点（如月供、产权归属等）； -目标感强，有抗压能力，能主动开发客户（如企业客户、个人客户）； -有责任心，重视客户服务，能跟进后续租车流程（如合同签订、车辆交付），维护客户关系； -具备基本风险意识，能初步识别客户资质，配合团队完成审核流程。

我公司招聘汽车销售顾问数名 1:有销售经验的 2:男女不限 3:主要负责邀约客户进店，成交有提成

不限学历，不限经验，年龄20****之间 负责整车销售服务与到店客户咨询，开展售前业务跟进及售后客户维护工作 薪资构成： 无责任底薪+高比例提成，月薪6000元起 工作与休息：支持调休 打卡时间：9:00-18:00（除打卡时段外时间自由安排），不加班！ 岗位职责： 负责整车销售及门店客户接待，推进售前跟进与售后客户关系维护 1.通过线上及线下渠道开发潜在客户 2.运用多种方式拓展客户资源，建立稳定客户关系，促进客户到店并完成成交 4.入职配备一对一导师指导，零基础也可实现月入过万； 正常干6000-12000/月 努力干12000-20000/月 使劲干30000-45000/月

岗位职责： 1、开拓二手车市场资源，对接合作商户并开展商务洽谈，持续维护稳定的合作关系； 2、结合市场变化与客户实际需求，制定切实可行的销售方案，并推动落地实施，提升整体销售表现； 3、为客户提供专业的车辆评估与咨询服务，保障交易环节公开、顺畅、高效率； 4、优化销售流程管理，提高客户体验满意度，助力客户复购及推荐新客户。 任职要求： 1、具有扎实的二手车行业背景，了解市场发展方向及客户核心诉求； 2、具备优秀的谈判技巧和团队协作能力，能有效组织团队完成业绩目标； 3、服务意识强，善于应对各类客户沟通挑战，妥善处理复杂关系； 4、具备敏锐的市场感知能力和数据解读能力，可根据分析结果及时调整运营策略。

有4S店计划专员相关工作经验者优先录用！

必须有从事网约车行业经验一年

西安市灞桥区招工地打磨工，老板让我帮忙找两个专业打砂纸的师傅，工地在浐灞砂之船奥莱（务庄地铁站），现在过去，一天活（，越快越好，干完下班），商场店铺打磨大白。工价问老板吧，

西安市长安区招二保焊/气焊

【招聘启事】 一、岗位信息 ·岗位名称：中控室值班员 ·招聘人数：1名 ·工作地点：西安科创基金园 ·工作性质：全职 ·综合薪资：4500元/月 ·食宿安排：包工作餐，不提供住宿 ·休假制度：月休4天（排班轮休，具体面议） 二、工作内容 1.负责监控系统的值守、观察与记录。 2.对消防、安防等报警信息进行初步确认与及时上报。 3.做好中控室设备的日常检查与简单维护。 4.填写值班日志，严格执行交接班制度。 5.完成上级领导交办的其他临时任务。 6.工作轻松，可以玩手机 三、任职要求 1.年龄22-45岁，身心健康。 2.经验：不限，有相关中控、消控或安防工作经验者优先。 3.证书：无硬性要求，持有消防设施操作员等证书者可优先考虑。 4.能力：责任心强，反应敏捷，能适应轮班工作；具备基本的电脑操作能力。 5.品行：工作认真细致，纪律性强，有良好的团队协作意识。 四、应聘方式 ·联系人： ·联系电话/微信： ·面试地址：西安科创基金园

搬运工，装卸工:计时30块钱一个小时吃包住，计时12薪，一个月9000到1万+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:18~54岁。 工作长期稳定，天天有活干 【月薪资】9000到10000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 搬运工，装卸工:计时30块钱一个小时吃包住，计时12薪，一个月9000到1万+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:18~54岁。 工作长期稳定，天天有活干 【月薪资】9000到10000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐主。 [伙食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。 新人入职，过年不回家，留任奖5000块

数控/钎焊学徒工 工作地址:西安市阎良区陕西省西安市阎良区银石工业园6号厂房 3000-5000元/月 五险加班费,生日福利,年终奖

1.负责汽车出口业务（整车销售），完成销售目标； 2.利用公司海外媒体账号分发的优质线索跟进询盘，建立与客户的联系，并了解客户需求； 3.跟进订单全流程执行，协调物流、报关、结算等相关环节，确保按期交付，处理客户反馈及售后相关问题； 4.配合市场部参与产品推广、拍摄及宣传工作； 5.通过线上平台、展会、社媒等渠道，积极开拓海外客户，维护长期合作关系，完成销售目标； 6.完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1.3年以上汽车外贸/跨境电商经验，熟悉汽车出口流程，有二手车/新车出口经验者优先； 2.具备良好的客户开发、沟通谈判和订单跟进能力； 3.要求英语能做为工作语言（会俄语者优先）； 4.具备较强的责任心和抗压能力，能适应海外客户时差沟通

1、通过公司视频主播得到精准客户信息，电话取得联系，邀约到店看车，促成成交！ 2、客户接待及成交：按排班顺序依次接待客户，按照销售标准流程，完成客户接待、合同谈判与签订等相关工作； 3、客户跟进及邀约：自己的客户或者公司厂家系统分配的客户及时跟进 4、当天待交付车辆的交车流程的办理 5、部门内训分享：新产品培训以及政策流程话术技巧培训等 6、客户关系维系：做好客户回访，维护客户关系，提升客户满意度。

销售顾问

销售顾问

岗位职责： 1.负责评估和谈判二手车价格，确保价值最大化。 2.对二手车进行全面评估，包括车况、市场价值、潜在问题等。 3.与客户沟通，了解客户需求，提供专业建议。 4.负责跟进二手车交易过程，确保流程顺畅。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧。 2.对二手车市场有一定的了解和兴趣。 3.对车况能够独立完成准确判断。 4.能够独立完成评估工作，具有较强的市场分析能力。 5.良好的客户服务意识，能够处理客户的反馈和投诉。

岗位职责: 1，利用公司提供的淘宝账号获取客户资源，通过微信与客户交流，讲解公司产品特点及核心优势，推动合作达成； 2，维护客户关系，定期进行客户回访，跟进合作意向，促进最终签约合作； 3，在主管的指导与监督下，按时完成每日既定工作任务； [任职要求]: 1、具备积极向上的态度，认同销售工作，有强烈的收入提升意愿； 2、语言表达清晰，沟通顺畅，具备良好的客户服务意识； 3、高中及以上学历，不限经验，综合能力突出者学历可适当放宽； 4、拥有销售从业经历或熟悉互联网线上销售模式者优先考虑； [薪酬待遇] 1、收入构成：无责任底薪3800元+高额提成+成单奖励+个人绩效奖+团队福利+年终奖金； 2、享受社保、法定节假日休假、节日慰问、带薪年假、生日礼品、全勤奖励等福利待遇； 3、团队年轻化，办公氛围活跃，公司定期举办团建活动，并组织员工外出旅游。

岗位职责： 1、【无需外呼电话，也不用邀约面谈】通过公司提供的企业微信，在办公室内轻松办公，吹空调、听音乐、打字与客户完成订单对接 2、【客户资源由公司提供】前端通过广告投放获取流量，话务团队已完成初步沟通，你只需添加已确认的意向客户微信，每日客户资源充足稳定 3、【操作简单，快速上手】新人经过2-3天适应即可顺利开单，业务流程清晰，门槛低 4、【准时下班】工作时间结束后不强制加班，保障个人作息与生活节奏 5、【培训体系完善】新员工享受带薪培训，涵盖多部门课程支持，并配备专人一对一指导 6、【团队氛围轻松】团队成员以年轻人为主，相处融洽，工作环境活跃有趣 岗位福利： 1、多睡半小时早9:30-晚19:00午休一个半小时 2、法定节假日正常休假，重要节日及周末无需调休补班。提供五险，婚丧嫁娶福利假、节日福利、生日蛋糕礼物、团建活动、冰箱、微波炉、零食柜、制冰机等 薪资福利： 1、综合收入12k-15k，提成比例从10%起，最高可达32%！业绩顶尖者月薪可达3-4w+ 2、多重奖励机制，包含日奖、月奖、业绩达成津贴、进步奖、团队奖、个人奖等，奖金总额可超7000+ 【职业发展晋升通道】销售-师傅-部门组长-业务主管（全部岗位均从内部选拔晋升） 任职要求： 1、只要愿意拼搏，就有机会获得高于同龄人的收入，最担心的是你不想赚钱。需具备强烈的增收意愿，敢于冲刺高薪目标 2、具备良好的沟通反应能力，学习能力强，熟练使用电脑并能快速打字

投递前请先仔细查看招聘详情，已写明“我们是谁，需要做什么，给到的福利待遇等”如果您的想法与我们契合欢迎随时沟通！ ---------------------- 【这个岗位需要做什么】 一、前期： 1.快速熟悉公司现有业务与部门所负责产品，能将“我们是谁+我们能做什么+我们可给到的结果”根据客户的具体情况进行具体分析，专业性和逻辑性地与客户进行沟通从而促成订单； 2.负责客户开发与商机挖掘，可熟练地运用线上+线下多渠道的方式主动获客，通过行业调研、竞品分析、客户画像，精准定位目标客户（如传统制造业、零售业、本地服务等有线上拓客需求的企业）； 二、后期： 3.可独立完成【线索→需求分析→方案制定→谈判→签约】全流程的工作闭环； 4.可针对不同客户的痛点需求结合公司服务及产品特点给出定制化的解决方案； 前期+后期： 5.做好自己负责已签约客户的日常维护工作，具备良好的工作习惯做好客户资料的归纳； 6.完成上级安排的其他工作。 ---------------------- 【这个岗位该如何胜任】 1.性别不限，年龄30岁以下，大专及以上学历，市场营销、电子商务、商务管理、广告学传媒学专业； 2.1年以上互联网、企业服务（TOB）、数字广告、营销服务行业的工作经验，有过传统五大行业客户的数字化转型经验者优先； 3.销售形式为电话邀约+面销（为主），需要具备面对面拓客沟通能力，擅长ColdCall、商务谈判、需求挖掘，能快速突破客户决策链； 4.对互联网相关内容有基础的了解概念； 5.具备优秀的逻辑思维能力和沟通表达能力，高情商、高执行力，有优秀的团队合作精神； 6.具备抗压能力和目标感，看重结果导向，有强烈的目标追求感； 7.具备高效的学习力和自驱力，能快速掌握目标客户的行业属性和基础知识； 8.形象气质良好，性格沉稳、积极乐观，为人严谨细心遇到问题和困难可沉着冷静地分析及反馈解决，具备优秀的职业操守。 ---------------------- 【如果对于岗位职责感兴趣但无法满足任职要求该怎么办】 我们欢迎过往经验不足，但对销售行业抱有兴趣和热情想加入的小伙伴，我们可提供体系化全流程的培训，以1对1老带新的模式快速地上手与适应工作，但我们还是需要您在具备【任职条件-1】的基础上同时具备一些其他的条件： （1）性格活泼外向，敢于自主沟通，在校期间参加过学校社团及活动（例如：外联社、学生会负责人、校内电台主持等）； （2）对销售行业具备基础的认知，了解行业基础属性，是真正的认可且热爱的； （3）我们没有严格的KPI指标和机械化无用功流程，需要您具备强大的自驱力和学习能力，我们可给到3个月的时间作为您的全链路成长周期进行“干中学”，但最终需要以结果导向作为输出成果。 ---------------------- 【公司的上班时间】 1、周一至周六，8:30-6:30（午休2小时） 2、法定节假日正常休假 ---------------------- 【公司能给到的有什么】 1.薪资架构： 基础底薪+月度销售提成+季度奖金+年终奖 2.职业提升： 定期的内部+外部培训机制，确保每一位员工都可在工作中不断的进步提升完善自我 3.晋升通道： （1）具备完善的企业Vision、Mission、Values（vmv），所以我们拥有从集团层面的公开透明的晋升机制与机会，只要您想，我们可以给到足够宽广可覆盖到全国范围的晋升空间； （2）在所属分公司层面，每位员工都有半年一次的机会，以工作成果为导向和老板直面提岗位晋升调薪的自主机会，我们从不压制每一位有能力员工的成长性。 4.社保：五险 5.其他福利待遇： （1）生活不能只有工作还得有诗和远方，每年2次组织Outing旅游出行+根据在职工龄递增的年假天数； （2）满半年、一年、三年、五年员工礼品奖励； （3）我们是整体年轻化的团队，所以该有的生日福利、节日福利从仪式感的情绪价值到实质性的物质全部都给到。 ---------------------- 【看到最后了，了解一下我们是做什么的？您未来又需要做的是什么】 TRCIPG集团（简称：盛世时代集团）创立于2013年，是以互联网产业运营为龙头，以前沿数字化科技研发及投资运营为核心的多元化集团公司。集团业务范围涵盖搜索引擎营销、电商及运营、新媒体营销、互联网财税等领域，致力于成为互联网产业细分行业实践者与引领者。目前集团在山西、河北、吉林、江西、湖南、陕西、山东、辽宁、黑龙江、云南等地设立省级分公司，且在多地开设战区及服务站点；集团设立数字化产业研究院，为用户提供完整的产品与服务体验、创建生态价值，以多元产业整合发展为导向，助力实体企业线上平台运营、社群及自媒体产业化与网络营销产业转型升级。 基于上述我们不是目前市面上传统意义的服务型销售企业，我们拥有2大自有产品“生意通、商机云”，生意通是以大数据技术为核心，集全网覆盖、营销策划、全方位运营、推广、7*24h在线客服、询盘追踪、询盘筛选、询盘回访的一站式运营解决方案，助力企业获得海量询盘，大幅的提升企业订单的效率和能力。

招聘岗位：销售顾问（周末双休不加班！不加班！不加班！） 任职要求： 学历:大专及以上学历（能力优秀者可破格录取) 性别: 年龄：18-35（能力优秀者可破格录取） 工作内容： 1，根据公司提供的电话资源，通过打电话的形式和客户进行有效沟通 2，定期回访老客户 备注：资源由公司统一分配

工作内容： 1.通过小红书、抖音等社交平台挖掘潜在客户，并维护长期合作关系 2.负责收集个体教师或培训机构负责人的真实需求，及时分析并反馈相关信息 3.持续跟进客户关系，提供完善的售后支持服务 4.整理竞品动态信息，并提出可行性的应对策略 5.具备敏锐的市场洞察力，能主动开发潜在客户资源及优质渠道代理商 职位要求： 1.具备良好的沟通技巧与应变能力，性格积极乐观，擅长人际交往，抗压能力强，有明确的职业目标 2.有互联网销售或电话销售相关经验者优先录用 工作时间与薪酬： 朝九晚六，周末双休 9:00-12:00；13:00-18:00 薪酬结构：无责底薪+阶梯提成+个人奖励+团队奖金 试用期无责底薪4K，转正后无责底薪4.5K 我们能给到你： 1.入职即缴纳五险一金，享受带薪年假 2.轻松融洽的工作环境，倡导人性化管理 3.多样化的文化建设活动，定期组织团建、体育赛事及季度旅游，营造积极向上的团队氛围 4.新人期提供一对一导师带教，配套专业营销技能与产品知识培训 5.成长期匹配个性化发展路径，提供专项职业课程与素养提升培训 6.在领视云，拥有广阔晋升通道（晋升不设年限限制、不讲资历、机制透明公正） 销售组员—销售主管—销售经理—销售总监 有意者请投递简历或来电咨询！

薪资福利待遇： 1.无责任高底薪3500+高额提成（25%-75%）+带薪年假10天； 2.平台规模大，晋升机制公平，发展路径清晰，培训体系健全； 3.互助金计划（百年行公益福利项目）； 4.员工享免费境外旅游、内部学历提升机会； 5.统一免费配备公文包、笔记本、工牌、领带、司徽； 岗位职责： 1.利用贝壳网等APP进行房源与客源的挖掘与拓展，积累客户资源，建立稳定的业务合作关系； 2.负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案； 3.深入理解客户需求，推动房产买卖或租赁交易达成； 4.精准匹配客户意向，协助完成二手房交易、租赁及新房代理业务； 职位要求： 1.学历不限，有目标感，渴望自我突破或提升，对销售岗位充满热情； 2.擅长交流，具备良好的语言表达能力； 3.学习能力强，熟练使用各类APP，敢于挑战，追求卓越； 4.具备强烈的服务意识、自我驱动力和进取心； 【人才发展通道】： 房产经纪人/置业顾问——店经理——百年行MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理 工作时间：早9晚7，自由工作模式 工作地址：西安/咸阳400家门店就近分配

1.依托公司信息平台及优质客户资源，通过有效沟通为客户提供专业的财税咨询与服务； 2.负责收集新客户资料，并进行联络沟通，积极拓展新客户群体； 3.通过电话或实地拜访方式与客户深入交流，精准把握需求，挖掘销售机会并达成业绩目标； 4.定期回访合作客户，维护客户关系，促进长期稳定合作。 岗位要求： 1.语言表达清晰，普通话标准，对销售工作充满热情； 2.具有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 3.意志坚定，思维灵活，具备良好的应变能力与抗压能力； 4.有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度，敢于突破自我，追求高收入。 岗位福利待遇：综合收入4k-8k（无责任底薪+销售提成），成单周期短，晋升空间广阔。 有意长期发展于会计领域的员工，可享受免费会计课程学习，内部转岗会计岗位，由资深会计一对一指导教学。 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售经验者优先，有团队管理经验者更佳； 2.具备良好的职业操守，注重服务质量，拥有较强的团队协作意识及沟通协调能力。 岗位待遇： 1.综合底薪2500元＋提成，总收入随业绩提升上不封顶； 2.周末双休，法定节假日全部休息； 3.工作时间：8:30—12:00，13:30—17:30； 4.节假日发放节日礼品。 岗位福利： 1.严格执行国家法定节假日休假制度，高效办公无加班，适合宝妈兼顾工作、学习与发展； 2.提供定期与不定期培训机会，以及外出游学机会（含外省分公司学习与交流）； 3.设有清晰的晋升发展路径，作为储备干部重点培养； 4.团队氛围和谐，工作环境轻松愉悦； 5.实行一线合伙人机制，每月享有利润分红，坚持按劳分配原则； 6.提供系统学习会计专业知识的机会； 社保齐全，上班时间为8:30-17:30，中午休息一个半小时，双休，节假日正常休假。

不加班！不加班！不加班！ 无考核！无考核！无考核！ 工作内容： 1.主要通过电话与微信渠道，为客户提供咨询服务，深入沟通客户需求，推动业务合作达成。 2.公司提供高质量稳定客户资源，转化率高，无需自行开发客户。 3.入职即配备主管一对一指导，确保首月顺利出单。 薪资待遇： 无责任底薪＋全勤奖＋高额提成＋节日福利＋个人激励奖金＋团队绩效奖励＋工龄工资，综合收入6000-13000元，平均月薪8-9k，资深员工月入1-2W。 工作时间： 每日工作7小时，9:00-12:00，14:00-18:00，午间休息2小时，享受国家法定节假日，一月下旬起安排春节假期。 福利待遇： 1.每日外呼量仅需30通左右，轻松高效，无需大量拨打电话。 2.办公环境整洁明亮，纯文职坐班岗位，无需外出跑动。 3.定期组织团建活动、聚餐交流，享有节日礼品及工龄津贴。 4.团队年轻有活力，同事氛围融洽，工作开心，收入可观。 5.拥有清晰的晋升通道和成长机制。

高薪诚聘！装修顾问，开启职业新征程！ 岗位职责 1.需求沟通与专业支持：通过电话与客户深入交流，全面掌握客户在装修风格、功能布局、预算范围等方面的具体需求，结合扎实的行业知识，为客户在选材建议、空间设计、施工流程等环节提供专业指导，及时解答疑问，赢得客户信赖，建立长期服务关系。 2.客户邀约与签约协助：运用良好的语言表达与销售能力，邀请客户到公司进行实地参观与面对面沟通。客户到访后，高效对接资深设计师，协助客户清晰表达需求，推动设计方案精准落地，全程跟进洽谈进度，促进合同顺利签署，助力团队业绩提升。 任职要求 1.学历不限，经验不限，欢迎积极进取、充满干劲的应届毕业生加入，公司将提供系统化成长平台。 2.具备优秀的沟通表达能力，善于倾听客户想法，能够与不同类型的客户顺畅互动，搭建有效沟通桥梁。 3.性格外向热情，具有亲和力，能快速与客户建立信任感，展现专业的服务形象。 4.热爱销售岗位，具备责任心与抗压能力，目标明确，敢于冲刺业绩目标。 薪资福利 1.极具吸引力的薪酬：无责任底薪2700-9100元（依据个人能力定薪），提成上不封顶！签单越多收入越高；设置月度签单奖励、绩效奖金，达成即享；另设工龄奖，工作年限增长，薪资同步提升。 2.完善培训机制：提供带薪岗前培训，由业内资深导师一对一辅导，涵盖装修常识、销售策略、客户服务等内容，帮助新人快速掌握核心技能，顺利上岗。 3.精准客户支持：公司统一提供高质量客户资源，无需个人拓客，专注提升服务质量与成交效率。 4.舒适休假制度：每月享有4天带薪休息，时间灵活安排；春节享受15天超长假期，充分放松，陪伴家人共度佳节。 5.员工暖心关怀：定期开展团建活动，充实业余生活；节日福利、生日惊喜持续发放，营造温馨氛围；晋升通道透明畅通，助力实现职业发展目标。 加入我们，踏上充满机遇与成长的职业旅程，丰厚回报、广阔舞台等你来开拓！ 工作地点：西安市灞桥区城市人家装饰公司（港务店） 联系电话：*********** 应聘方式：可直接拨打电话咨询，或投递简历，我们将第一时间与您联系！

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