
餐饮主管
【鲍三火鲍鱼炒鸡长治旗舰店】
[爱心]诚聘:
前厅主管1名,后厨杂工,服务员若干
工资面议每月带薪公休3天,
招聘对象:
年龄18-40岁,身体健康、五官端正、耐心、责任心强,热爱餐饮行业者优先。
善于交流,沟通能力强,
[爱心]加入我们,寻找与众不同的你。
[拳头]你不来,怎么知道自己不适合
运城河津市银月宾馆招聘啦!地址:东星对面酒店前台2名年龄23-35任职要求:形象好,普通话
2000-3000元/月
酒店经理1-2人月结
河津市银月宾馆招聘啦!
地址:河津市东星对面
酒店前台2名
年龄23-35
任职要求:形象好,普通话标准,沟通能力强,工作负责。
经理1名
年龄40岁以下
任职要求:有过酒店管理经验,爱岗敬业,责任心强,做事认真。
有意者请致电咨询
联系电话:
餐饮主管
1.协助店长完成日常管理
2.给员工排班
3.服从安排,吃苦耐劳
4.管吃管住
工资4500提成,能者赚的更多
酒店总经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
工作地点:陵川县锡崖沟景区,红崖谷民宿
一,工作内容
1.运营管理:
*制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略,确保完成既定的营收和利润指标(如GOP)。
*监督所有部门的日常运营,包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等,确保服务流程顺畅、标准统一。
*定期分析经营报表(如P&L报表),控制成本,优化资源分配,提升酒店整体盈利能力。
2.客户服务与质量保障:
*建立私域客户群,维系长期客户的增长态势,确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。
*亲自处理重大客人投诉和紧急事件,维护酒店声誉。
*建立并维护服务质量监督体系,定期进行暗访和检查,持续改进服务流程。
3.团队建设与人力资源管理:
*招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队,营造积极向上、专业高效的工作氛围。
*制定员工培训和发展计划,建立人才梯队,降低核心员工流失率。
*负责团队的绩效评估与考核。
4.市场营销与品牌建设:
*与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案,提高客房入住率和餐饮上座率。
*积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA(在线旅行社)及本地社区的良好关系。
*监督酒店在线声誉管理,及时回应各大平台的客人点评。
5.财务与资产管理:
*审批重大采购和费用支出,确保所有运营活动符合财务制度。
*确保酒店设施设备得到良好的维护和保养,管理酒店翻新和改造项目。
6.安全与合规:
*确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。
*建立和完善应急预案,并定期组织演练,确保客人、员工和酒店财产的安全。
二、任职资格要求
1.教育与经验:
*本科及以上学历,酒店管理、工商管理或相关专业优先。
*具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord(已验证的记录)。
2.知识与技能:
*领导力与决策能力:能够激励和领导大型多元化团队。
*商业与财务敏锐度:精通预算编制、财务分析和成本控制。
*优秀的沟通与人际交往能力:能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。
*问题解决与危机处理能力:能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。
四、薪酬
*薪酬待遇面议(基本工资+绩效奖金)。
*提供餐食、住宿。
餐饮主管
诚聘
位于太原青年路段一家餐饮门店招聘以下人员:
主管二名,薪资5000(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一40岁以内均可。
服务员五名,薪资3800(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一45岁以内均可。真诚,无诚勿扰。
以上人员公休为三天。店內生意好,工资有保障并按时发放,不拖欠
打电话时间应在上午10点一11:30分段,下午5点一6:30时间段
酒店招聘店长经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责酒店的整体运营和管理,确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作,制定和执行运营策略,确保酒店的财务目标得以实现。
主要职责:
1.运营管理:
-监督酒店的日常运营,确保各部门高效协作。
-制定和执行运营策略和计划,提升酒店的服务质量和运营效率。
2.客户服务:
-确保为客人提供卓越的服务体验,处理客人的投诉和建议。
-建立和维护良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。
3.财务管理:
-制定和执行酒店的财务预算和计划,控制运营成本。
-监控酒店的财务状况和业绩,确保财务目标的实现。
4.团队管理:
-领导和管理酒店的团队,制定和执行人力资源策略和计划。
-培训和发展员工,提升团队的专业素质和服务水平。
5.市场营销:
-制定和执行酒店的市场营销策略和计划,提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。
-组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动,吸引更多的客户和游客。
任职要求:
1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。
2.酒店管理经验优先
3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。
4.具备优秀的领导力和团队管理能力,能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。
5.具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够处理客人的投诉和建议,提升客户满意度和忠诚度。
6.具备良好的英语听说读写能力,能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。
吕梁孝义市招聘:前厅经理薪资:4000-5000元职位描述:完成店铺日常工作安排及人员调配
餐饮主管
招聘:前厅经理
薪资:4000-5000元
职位描述:
完成店铺日常工作安排及人员调配
切配服务员传菜员
鱼头婆连锁店诚聘
传菜1名,工资3500-3800
切配1名工资5500左右
服务员数名薪资面谈
公司福利待遇:四天公休➕食宿全包➕节日(中秋,春节)福利。
加入我们,扬帆起航
地址:晋阳街店鱼头婆联系方式:晋阳街店
广东广州招聘:前厅副理薪资:4000-6000元/月职位详情:在宾客到店之前准备好登记表、
4000-6000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅副理
薪资:4000-6000元/月
职位详情:
在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。
经理
1.8-2.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职
私人会所经理
工作内容;负责高端私人会所接待协调,统筹和会所人员管理工作。
服务要求;年龄30岁-50岁高中以上学历,会开车,有酒店管理,私人会所管理,私人助理接待管理和统筹经验,168cm以上形象气质好,
薪资待遇;18000-22000/26天,
连锁酒店店长
8000-10000元/月
酒店经理6-10人月结全职能接受异地工作
招聘酒店店总(可年后到岗)
薪资:8000-10000+
1.全面负责酒店日常运营管理工作
2.负责酒店员工管理,贯彻公司企业文化和管理制度,营造良好的工作氛围;
3.妥善处理酒店内突发事件
任职要求:
1.性格开朗,沉稳干练,对服务和品质有高要求;
2.具备中高端连锁酒店门店筹备及全面运营管理经验,熟悉酒店各部门服务及管理流程;
3.可接受区域内调派。
晋升空间:
1、横向晋升(业务层面):职级上升,底薪随之上升:3-6个月
2、纵向晋升(管理层面):店长--集团总部岗位:3年
只要你想,晋升空间无限
加入我们,成就你的梦想
山西太原招聘酒店房嫂北中环北环公寓楼.时间自由不打卡,打扫完就下班,底工资2500电话
2500元/月
客房服务员月结
招聘酒店房嫂
北中环北环公寓楼.时间自由不打卡,打扫完就下班,底工资2500
电话
餐厅领班服务员
小店招聘服务员和前厅主管,薪资分别为45005000和60006500,欢迎男女应聘,春节不回家,提供宿舍和年假福利,试工期两天,工作地点山西太原,表现优异者可获得业绩红包。
服务员传菜员包子打荷
饭店招聘
一;传菜员2名3500+200
二;服务员2名3500+200
三;主 管2名5000
四;包包子大工1名6000
五;打荷2名3500+200
以上人员,男女不限,月休三天,国家法定节假日,生日各加一天,每半年加一次工龄奖,免费提供吃、住、被褥,每月工资15号准时打卡,过年不放假,欢迎有缘人一起,鸽子勿扰
地址;太原市小店区晋阳街
电话;
迎宾员服务员
双塔汇响滇云南酸菜牛肉火锅
服务员:3500➕200
迎宾:3800
主管:4000-4500
以上职位3天公休
联系电话:
山西太原自助火锅店招聘前厅经理小井峪工资5000到5500。干过主管的也行。事少。
5000-5500元/月
餐厅领班月结
自助火锅店招聘前厅经理小井峪工资5000到5500。干过主管的也行。事少。
山西太原客房主管30岁—50岁,吃苦耐劳,有团队合作精神,有责任心,热爱服务行业薪资福利:
客房经理
客房主管
30岁—50岁,吃苦耐劳,有团队合作精神,有责任心,热爱服务行业
薪资福利:工资面议
迎宾员服务员
双塔汇响滇云南酸菜牛肉火锅
服务员:3500➕200
迎宾:3800
主管:4000-4500
以上职位3天公休
联系电话:
太原小店区前厅经理有3年餐饮行业的工作经验或1年以上同岗位管理的工作经验。(有餐饮相关经验
5000-8000元/月
餐厅领班月结
前厅经理
有3年餐饮行业的工作经验或1年以上同岗位管理的工作经验。(有餐饮相关经验或独立运营餐饮门店者优先。具备良好的领导、沟通、组织、协调和执行能力。吃苦耐劳,责任心强。组织协调能力强,热爱餐饮行业。年龄:25 - 40
薪资福利:综合薪资5000 - 8000,5:00上班,上六休一,节假日正常休息,免费下午茶,生日聚会,旅游,团建,包吃包住,传统节日福利及补助,保险,排班制,所有薪酬均包含全勤,具体岗位需要面谈
招工人数:2人
工作地址:太原旗舰店:太原市小店区长治路130号(薛老五牛肉丸子面)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供太原大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘太原相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。