PLC工程师，电机工程师，仪器仪表工程师，热风枪，放大器，万用表，示波器，烙铁 专业要求：仪器仪表，机电一体化，计算机，自动化及相关专业 1.可独立承担系统程序编写、配置及现场调试任务； 2.有一年以上相关研发岗位工作经历； 3.持有电工证者在同等条件下优先考虑； 4.工作态度端正，积极进取，能按要求完成上级交办的任务； 5.具备良好的责任意识，善于团队合作，作风严谨务实； 6.单休，工作时段为8:00-17:00； 7.公司按规定缴纳五险； 8.薪酬待遇面议沟通。

1. 掌握电子电路及单片机外围电路设计，熟练操作示波器、万用表等仪器，能读懂原理图并具备datasheet分析能力 2. 熟悉人机交互界面开发及嵌入式操作系统（如Ucos），掌握GUI编程技术 3. 具备扎实的C语言编程能力，熟悉KEIL环境下的开发与调试流程，拥有良好的硬件基础和规范的编程习惯与代码风格 4. 有机械臂调试经验者优先考虑 5. 能独立完成UART、IIC、SPI等外围接口的设计与实现 6. 能熟练运用AD软件进行PCB电路板的修改与优化 1. 具备团队协作意识与责任心 2. 承担公司新项目前端开发任务 3. 根据项目需求完成BOM输出、AGV功能程序编写及AGV使用说明书的撰写 岗位职责： 1. 具备2年以上嵌入式系统开发经验 2. 有AGV机器人实际研发与调试经历者优先 3. 应届生若有参与电子类竞赛经验亦可，例如全国大学生电子设计竞赛、智能车大赛等 职位福利：绩效奖金、通讯补助、节日福利、带薪年假、全勤奖、定期体检、包吃

熟练掌握西门子、欧姆龙、汇川等主流PLC系统，参与过大型PLC项目或流水线自动化项目， 具备上位机编程能力，拥有丰富的现场实施经验， 思维灵活，具备较强的应变与环境适应能力

工作内容： 1. 负责公司输电可视化类产品电气部分的设计工作，涵盖方案制定、元器件选型等内容，并结合市场需求及工程实际，推进产品电气性能的持续优化； 2. 参与输电可视化等产品研发过程中的电气工艺设计，提升产品的生产适配性与运行稳定性； 3. 负责输电可视化等产品相关设计文档、工艺资料的完整编制与日常维护，确保技术文件规范归档与有效管理； 4. 根据项目需要，为输电可视化等相关产品的现场实施提供必要的技术支持与指导； 5. 指导生产团队完成设备装配，及时解决生产环节中出现的各类电气技术问题； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电气类相关专业，具备2年以上输电类或相似产品电气设计经验； 2. 熟练操作CAD等绘图工具，可独立完成电气原理图的设计与输出； 3. 掌握相关产品电气系统基本原理，了解行业通用规范与技术标准； 4. 熟悉office、wps等常用办公软件，具备良好的技术文档整理与撰写能力； 5. 具备良好的沟通协作意识，有团队合作精神，能积极配合公司工作安排； 6. 具备相关产品项目统筹或管理经历者优先考虑。

岗位职责： 1、承担电力线路迁改工程的方案规划与设计工作，确保设计成果满足安全规范及用电需求； 2、开展实地勘察，获取关键数据信息，为设计提供可靠的技术支撑； 3、编制完整的设计文件，涵盖施工图纸、技术说明及相关资料，保障内容准确无误； 4、协同施工队伍，及时处理现场技术难题，保障项目有序推进； 5、监控项目执行进度，根据实际情况优化调整设计方案。 任职要求： 1、具备电气工程或相近专业背景，掌握扎实的专业理论知识； 2、熟练操作AutoCAD等绘图工具，有电力系统设计经历者优先考虑； 3、具备良好的协调沟通能力与团队协作意识，能高效整合各方资源； 4、责任心强，具备出色的应变与问题解决能力，适应高强度工作节奏； 5、具有电力领域实际工作经验，熟悉国家电力设计相关法规与标准。 岗位福利：五险，带薪节假日，工资待遇面议

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.熟悉电气图纸并根据图纸报价 3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计、施工或运维相关经验，经验不限 3.熟悉国家电气规范及行业标准，掌握CAD/EPLAN等设计软件 4.具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力 5.责任心强，具备团队协作意识与沟通表达能力

换电站调试

工作职责： 1、 承担项目中PLC程序的开发与设计； 2、 负责设备在车间及现场的安装调试工作； 3、 编写项目相关的电气技术文档； 4、 处理并跟踪现场设备运行中的故障问题； 5、 编制操作手册及其他说明类文件； 6、 开展项目现场的操作使用培训； 7、 协同软件技术人员完成联机调试任务。 任职资格： 1、 本科及以上学历，电气自动化相关专业，具备3年以上实际工作经验； 2、 熟悉主流品牌电气元器件的选型与应用，如西门子、施耐德等； 3、 熟练掌握AutoCAD或EPLAN等电气绘图工具； 4、 精通主流PLC、人机界面、变频器等产品的配置与使用； 5、 具备不少于3年的现场调试经历； 6、 可独立承担项目调试全过程工作； 7、 有物流装备类项目调试经验者优先； 8、 有大型系统集成项目调试经历者优先； 9、 工作态度端正，责任心强，细致严谨，动手能力强，具备良好的表达能力和团队协作意识，性格积极乐观，诚实守信； 10、能接受长期外出工作安排。 职位福利：周末双休、五险一金、通讯补助、餐补、高温补贴

变电站工程技术支持，变电站电气一二次设计

【岗位职责】 1. 设计、绘制产品电气方面的图纸。 2. 协助营销部进行产品电气方面的标书制作、预算等售前工作。 3. 解决产品生产中或生产设备遇到的电气技术问题。 4. 参与售后服务，根据用户意见改进产品。 5. 参与产品及模具等首件电气方面的验收。 6. 完成部长临时交办的其他任务。 【岗位要求】 1. 能看懂梯形图，最好熟悉一种PLC。 2. 熟悉低压配电柜，具备一定的低压配电设计能力。 3. 熟悉变频器调参，熟悉各类变送器、传感器的使用。 4. 具备绘图能力，熟练使用CAD或其他制图软件，能完成电气原理图、电气接线图和布局图。 5. 熟悉配电柜组装工艺流程，能制作工艺流程说明，培训工人，并完成组装。 6. 具备一定的调试和排障经验，能参与新设备、新项目的调试，提供售后故障排除的技术支持。 7. 具备英语听说读写能力。

招聘:切配一名工资4500到5000月休3天每月15号发工资缴纳五险地址:淄博路海通路交口东喜哥砂锅粥联系人：臧厨电话：

长白班，坐岗，很轻松不累，环境干净，吃住都免费，当天可以办理住宿，只要5人，赶紧报名！！！！！！ 【工作内容】负责汽车轴承的组装、机加工工作。 【招聘要求】18～43周岁，中专以上学历，身体健康。 【工作时间】7.30～7.30有纯白班，有两班倒。 【薪资待遇】1～2月试用期工资22元一小时，出徒计件工资每月7000～10000左右，包吃住福利餐厅，车间夏天有空调 实际工作地址：山东东营

有专业美缝的吗

找替班司机一名，大约一周左右，联系电话

（大龄工福利厂区，年龄要求16-55周岁，月薪高，相貌年轻年龄可放宽1-3岁） 应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ------------------------------------------------------------ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【纯小时工30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食宿】 【长期工入职满45天6000元 工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡】 【可以预支工资在职满15天以上每周可预支800-1200元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 ------------------------------------------------------------ 【薪资待遇】 小时工：30元/小时，计薪10小时，300元一天，早八晚八，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月，底薪3280+加班费+另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作地安徽芜湖 【福利待遇】 1、公司免费提供工早中晚3餐；另提供面食、水果等提供挑选； 2、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：可长期发展，公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

不需要审核

要求绘制竣工图，工资待遇面议

画几张图

会画平面图C A D

会画庭院效果图

工作职责: 1、编制产线扩建、技术改造及新建项目相关的施工方案，完成图纸设计与绘制； 2、对施工现场的标准化作业及施工质量进行规范性管理与监督； 3、统筹施工进度安排，编制施工进度计划表，并落实现场安全监管工作； 4、负责进场施工材料的质量检查与材质核验，确保符合使用标准； 5、协调使用部门、设计单位及施工方之间的技术与实施问题； 6、组织并参与施工项目的竣工验收工作； 7、开展新设备的技术调研，起草技术协议，进行技术对接及到货验收； 任职资格: 1、具有大专或以上学历； 2、持有高压/低压电工操作证； 3、熟练掌握CAD、Solidworks等绘图软件操作； 4、了解机械设备工作原理，具备产线设备选型能力； 5、熟悉高低压配电系统及相关设计规范； 6、责任心强，积极进取，具备良好的沟通协调能力； 7、掌握丁酮、甲醇、乙醇等易燃易爆有毒化学品的物理化学特性。

岗位职责: 1、负责设备相关的培训工作。针对员工及维修工程师制定相应的培训材料，并组织实施年度培训计划；监督并纠正现场仪表与自动化设备的不规范操作，提出预防措施； 2、处理电气、自控及仪表类异常问题。开展自动化系统的定期巡检与维护；执行程序更新与备份；协助完成设备故障的分析与排查，并形成事故分析报告； 3、推进改善管理工作。降低设备运行故障率，针对设备存在的设计缺陷、潜在风险及联锁保护等问题实施优化改造；围绕产量、质量、能耗、环保与安全等方面开展运行优化设计； 4、承担项目相关任务。进行技术方案设计，输出布置图、工艺管道仪表图（P&ID）、轴测图、电缆清册及材料清单等技术文件；负责设备单机调试与系统联动调试，并记录调试过程； 5、参与设备采购全过程。编制技术方案与技术协议，跟踪设备到货进度；监督电气、自动化系统及仪表的安装过程；组织相关系统的验收工作，推动新技术的应用与导入； 任职要求: 1、本科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景，具备2年以上设备相关工作经验； 2、熟练掌握西门子PLC、中控系统及西门子DCS系统，熟悉WinCC及多种组态软件，具有独立编程与调试能力； 3、具备良好的沟通协调能力，较强的计划制定与执行能力，熟练使用机械制图类软件；

岗位职责： 1、仪表管理：承担公司内部项目中仪表设备的安装与调试任务，负责现场仪表系统的运行维护，参与控制系统的技术改进与升级，并提出可行性优化建议。 2、设备管理：主导S车间包装环节自动化仪表设备的软硬件更新与改造；配合采购开展设备及零部件的选型调研，参与仪表类设备的技术选型及大型设备技术合同的拟定；联合采购与生产部门完成设备到货后的验收工作。 3、现场管理：依据5S管理标准并结合部门实际业务需求，制定现场管理规范，保障作业环境的安全性与合规性。 4、报表管理：按照部门业务运作需要，建立统一的报表管理体系，确保各项业务数据记录完整、准确、可追溯。 5、团队建设：组织召开日常例会、安全会议，统筹安排工作任务；定期开展安全教育与技术培训，持续提升自动化操作人员的专业能力与安全意识。 6、制度流程：牵头制定本部门管理制度与工作流程，推动制度落地执行，并监督实施效果。 任职要求： 1、大专及以上学历；仪表自动化、机电一体化、机械制造与自动化等相关专业背景；持有化工自动化仪表特种作业操作证者优先； 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验； 3、年龄要求：23-40周岁； 4、能力素质：熟练掌握精密仪器及自动化控制系统的原理与应用，具备非标自动化系统设计能力，可独立完成DCS与PLC系统的组态编程及工程方案设计，并能对工艺流程进行优化改进，具备独立构建工艺逻辑与实现自动化功能的能力；熟悉自动化施工全流程管理，了解专业施工工艺、质量控制标准及跨专业协作要点；能够独立应对施工过程中涉及的进度、质量与安全等各类问题。 5、年综合收入21-28w。

专业技能要求 熟悉Modbus、OPC UA等工业通信协议，掌握中控、和利时、西门子、ABB、施耐德等品牌PLC编程相关的自动化基础知识，具有实际操作经验或高校实验室项目经历者优先； 具备SCADA组态系统开发能力，了解油气田生产运行流程，有相关专业学习或实践背景者优先。 综合素质要求 逻辑思维能力强，具备良好的问题分析与处理能力； 抗压性能佳，能够适应省外出差工作安排； 具备较强的团队合作意识，拥有高效的沟通与协调能力。

岗位职责： 1、设备管理：建立并完善设备运行管理体系（TPM），确保设备安全稳定运行，满足生产需求。 2、安全环保：组织车间制定安全与环保管理方案，落实电气专业领域的安全管理、教育培训及技术指导，推进现场应急处置与预案实施。 3、现场管理：依据5S管理标准，建立现场管理规范，监督执行过程，保障作业环境安全有序、健康合规。 4、体系建设：结合生产部门战略规划，构建电力管理系统及相关管控流程，协同质量、安全等职能共同推进质量、安全、环保体系的制定与落地执行。 5、团队建设：组织并指导人才发展与培训计划的制定，推动班组有效实施。 6、报表管理：根据生产业务需要，建立标准化报表机制，保证业务记录完整、准确、及时、有效。 任职要求： 1、专科及以上学历；机电一体化、电气自动化等相关专业；持有中级电工证及上岗资格证； 2、具备2年以上相同或相关岗位工作经验； 3、年龄要求：23-40周岁； 4、能力素质：熟悉高低压系统，可独立设计车间电气设备配套设施；具备良好的沟通协调能力。 5、年综合收入21-26w。

岗位职责: 1、负责设备相关的培训工作。针对员工及维修工程师制定相应的培训材料，并组织实施年度培训计划；监督并纠正现场仪表与自动化设备的不规范操作，提出预防措施。 2、处理电气、自控及仪表类异常问题。开展自动化系统的定期巡检与维护；执行程序的更新与备份；配合维修团队进行设备故障分析与排除，并编写事故分析报告。 3、推进设备运行改善管理。优化设备故障率，针对设计缺陷、潜在风险、联锁保护等方面实施技术改造；从产量、质量、能耗、环保及安全角度推动系统性改进。 4、参与项目实施工作。承担方案设计任务，输出布置图、PID图、轴测图、电缆表、材料清单等技术文件；负责设备单机调试与系统联调，形成完整的调试记录文档。 5、参与设备采购全流程。编制技术方案与技术协议；跟踪设备到货进度；监督电气、自控系统及仪表的安装过程；组织相关设备的验收工作，并推动新技术的应用与导入。 任职要求: 1、大专及以上学历，电气自动化或相关专业； 2、具有一年及以上相关领域工作经验； 3、具备较强的责任心和抗压能力。

负责光伏电站的勘察、设计、运行维护、检修及巡检工作， 熟练使用CAD软件，掌握电力基础理论与实际操作，具备较强的实操能力， 持有低压电工证、登高证者优先，有电力检修相关经验者更佳。 月休4天，薪资由底薪加提成构成，每日工作8小时

【岗位职责】 1. 负责设备运行管理，监督、检查设备点检、保养、操作的执行情况。 2. 建立、优化操作、点检、保养等指导性文件。 3.配合设备维修人员排除设备故障，分析故障原因，制定纠正预防措施。 4. 参与新购置设备管理及产业化项目的设计，制定产业化项目施工方案。 5. 编制购置设备的技术协议，负责设备的调研、选型、安装跟踪及调试验收。 6. 编制设备操作、点检、保养等指导性文件并培训宣贯。 7. 负责新设备的研发，包括新项目电气方案制定、新项目程序编写及调试。 8. 负责设备的改造设计、项目施工方案和计划。 9. 组织项目具体实施落实，组织项目实施后的调试、验收。 10. 负责项目实施资料的整理、归档。

工作职责: 1、参与产业化项目的设计工作，制定项目施工实施方案 2、编写设备采购技术协议文件 3、负责设备调研、选型及安装过程的跟进，并参与调试与验收工作 4、编制设备操作、点检、维护保养等指导文件，并组织培训与推广 任职资格: 1、具备三年以上相关领域工作经验； 2、有设备调研或采购、设备研发、设备维护等相关经历者优先，尤其具有承担小试、中试研发项目建设经验者优先考虑

工作职责： 1、负责产线扩建、技术改造及新建设项目施工方案的编制与图纸绘制； 2、负责施工现场标准化作业及施工质量管理，确保规范执行； 3、统筹施工进度安排，编制施工进度计划，并监督现场安全措施落实； 4、对进场施工材料的质量与材质进行核查与监管； 5、协调使用部门、设计单位及施工单位之间的技术与实施问题； 6、组织并参与施工项目的竣工验收工作； 7、开展新设备的技术调研，编制技术协议，进行技术对接及到货验收。 任职资格： 1、具有大专或以上学历； 2、持有高/低压电工操作证； 3、熟练掌握CAD、Solidworks等绘图软件； 4、了解机械设备工作原理，具备产线设备选型能力； 5、掌握高低压配电系统及相关设计规范； 6、责任心强，积极进取，具备良好的沟通协调能力； 7、熟悉丁酮、甲醇、乙醇等易燃易爆化学品的物理化学特性。