麗枫酒店(绥中店) 招聘前台经理，45岁以下，形象良好，沟通干练，有酒店前厅管理经验，薪资待遇面议 联系电话：

合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营

1. 全面负责产业园内部餐厅整体日常运营管理工作，统筹餐厅人事、后厨、前厅全板块事务，保障园区员工正常就餐秩序。 2. 制定每日、每周菜品菜单，把控菜品口味、分量、餐食质量，优化餐品结构，提升员工就餐满意度。 3. 负责食材验收、库存管控、成本核算与损耗管控，合理控制餐饮运营开支，规避浪费。 4. 统筹餐厅人员排班、考勤、日常工作督导，规范服务礼仪与操作流程，带动团队高效履职。 5. 严格落实食品卫生、消防安全、餐具消杀、后厨环境卫生等规范，遵守食品安全法规，杜绝安全事故。 6. 对接园区后勤与各部门，收集就餐反馈意见，及时调整优化餐食与服务，处理就餐日常问题。 7. 管理餐厅设备维保、物资申领盘点，做好台账登记、费用核对、月度运营总结等工作。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识突出，有团队管理经验者优先

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

【工作内容】 1、负责公司商务包间、贵宾室、接待室的日常管理与客户接待服务，保障接待流程规范、环境整洁、服务专业，维护公司对外形象。 【任职要求】 1、大专以上学历，形象好，沟通礼貌，服务意识强。 2、熟悉基本商务礼仪，能适应临时性接待加班。 3、会简单英语交流

负责门店营销策划、活动推广、客户维护，提升门店营收。 要求：有餐饮行业相关经验，思维活跃，执行力强。 薪资待遇优厚，福利齐全，期待志同道合的你加入！

需要有管理经验，会做方案

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

宁夏中卫有20樘室内门要安装，需要1-2名

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招聘餐饮管理人员。要求具备餐饮管理经验或大专学历。薪资范围为4000-5000。工作时间为8小时工作制，提供餐补、奖金和晋升机会。男女不限，全职兼职均可。要求有健康证，具备服务意识，热情开朗，乐于从事服务行业。工作地址为桐乡市崇福镇嘉凯城城市客厅休闲广场1幢1039-1038室。

招聘值班经理。薪资范围为每月3200元至4200元。晋升至管理组后可交纳社保并享有带薪年假。福利包括打烊补助和意外保险。工作地址位于牡丹江爱民区师范学院师院店。

招聘值班经理。薪资为3200至4200元每月。晋升至管理组后，将交纳社保并提供带薪年假。福利包括打烊补助和意外保险。管理组享有社保。工作地址位于乾元店，具体为阳明区乾元大厦光华街65号。

招聘值班经理。薪资为3200至4200元每月。晋升管理组后交纳社保并提供带薪年假。福利包括打烊补助、意外保险以及管理组社保。工作地址位于比优特店，具体为五常市雅臣路比优特超市斜对面门市的麦味基餐厅。

招聘值班经理。薪资为每月3200至4200元。并享有带薪年假。福利包括打烊补助、意外保险，管理组享有社保。工作地址位于中山店，具体为爱民区兴平路中山家园。

招聘启事沙漠营地招聘一各长期打扫客房阿姨工资一月5000月休两天，工资每月10号准时打卡，联系电话，

中卫市怀远招聘岗位：民宿主理人招聘要求：1、男女不限，旅游相关专业。2、大专及以上学历，2025年或2026年应届毕业生。3、24岁以下未就业青年，形象气质佳，工作认真，服从安排。联系电话:（）工作地点:中卫市

招聘客房管家。岗位要求形象良好，普通话标准，沟通能力强，适应倒班工作制度，持有C1驾照者优先。薪资待遇包括缴纳五险，带薪年假，提供食宿（单人单床，空调，WIFI），通勤车接送，生日福利，节日福利（端午、中秋、春节等），定期团建，一年2次专项技能培训，提供跨岗位学习机会与职业晋升通道，工作环境为多元业务场景与温馨团队氛围。

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招聘打荷一名，工资4500。招聘凉菜中卫一名，工资5500。招聘前厅主管一名，工资5500。招聘服务员五名，工资底薪4000，满勤奖200，另有提成。工作地址位于浑南西路天惠广场。联系电话为，联系人姓杨。

招聘前厅领班1名。工作地址为嘎查部落火锅店。此信息有效期至7月9日。

莱诺大酒店招聘客房清扫一名，正常班次，，不上夜班，月休四天，地址蔡桥新村拐角处电话

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招聘客房清扫员。要求高中以上学历，服务意识强。薪资为3500-4500元/月。招聘人数为5名。签订劳动合同并缴纳五险。工作地址位于中卫市沙坡头区鼓楼东街文萃南路。

招聘客房服务员1名。年龄要求为30至55岁，有经验者优先。薪资面议。工作时间为4月28日至6月27日。工作地址位于紫云新都壹号公馆九楼。