岗位职责：为会员客户提供售后支持服务 任职要求：具备良好态度，具有服务意识，责任心强

有一定的沟通能力，服务意识，责任心

招聘电商客服主管2名，有无经验均可，无经验者可提供培训，要求执行力强，能胜任高强度工作，具备人事管理经验者优先考虑，实行两班倒工作制，年龄不限，以能力为准，需熟练掌握各类办公软件，工作时间分为早班8:00-16:00，晚班16:00-24:00。 工作内容：负责公司客服团队的日常管理，开展客服人员的工作考核与监督。 福利待遇：提供工作餐、节假日福利、每年13薪、定期安排工休。 薪资标准：实习期月薪3000元，转正后5000元起，另享绩效奖金。 工作地点：萨拉齐德盛苑

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:30-10:30 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 您好，昆都仑区钰晨康养...正在招聘保险精算师，我们是一家保险机构，目前拥有数百名员工，可否发送一份详细的简历以便进一步沟通？

做售后的跟踪和服务

招聘半天班（内勤工作，外勤服务，售后接待，园区宣传等，不同年龄和学历有不同岗位） 上午8:30～10：30 星期日休息 底薪：2000～3000+提成，服务的多挣的多。 （陪读、宝妈、刚退休的、个体老板、打工者）都可以，工作家庭两不误。 年龄22~59周岁！ 电话 参加面试有面试礼！

岗位职责： 1、负责回应客户售后服务咨询，及时解答产品使用中的各类疑问与问题； 2、协助办理退换货流程，妥善处理相关事宜，保障客户体验与满意度； 3、整理并分析客户意见与反馈，为产品优化与升级提供有效建议； 4、持续维护客户关系，促进长期信赖与稳定合作。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，能够耐心倾听并准确解决客户提出的问题； 2、有相关从业经验者优先考虑，了解产品售后操作流程； 3、熟练操作常用办公软件，打字速度快，适应高效的线上交流模式； 4、富有责任心和团队合作意识，能够在一定压力下稳定完成工作任务。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与规划服务，根据客户需求定制个性化保障方案 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，定期跟进客户保单状况并提供专业建议 3.准确解读各类保险条款，协助客户完成投保、理赔等全流程服务 4.参与公司组织的培训与业务会议，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备保险从业资格者优先考虑 2.热爱销售工作，具有良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，能承受一定的业绩压力 4.有保险行业销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

紧急招聘2人～4人，做文件整理工作和售后工作。一天2小时，周日休息（早上8：30～10：30）一个月2000元～2500元～4000元+高提成（25周岁～58周岁）！名额有限，先到先得）有意向加微信，私聊我。 工作地点：包头市青山区一宫恒通城写字楼7楼泰康公司。

岗位职责: 1.提供支付宝官方支持服务，保障用户使用体验 2.处理并维护支付宝平台相关业务流程 3.协同团队成员，高效完成日常运营任务 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和主动服务意识 2.熟悉支付宝平台操作，具备业务处理能力 3.具备团队协作精神，能与团队成员紧密配合开展工作

包吃包住，月休3天节假日没有假 4800+200 昆区鱼小鲜

招聘 招服务员2名 地址 东河区耐火厂路穆尚香烤吧 电话

招聘：超市促销员，要求年龄30-50岁，2月5-2月14，共10天，125/天，SUPE MA RK ET超市（原神华亿佰超市）联系人：

中通快递招聘快递员及订单取件员 岗位职责：负责指定区域内的快递收派工作，确保包裹准确、及时送达；做好客户沟通，妥善处理收派过程中的问题；维护客户关系，提升服务满意度。 任职要求：年龄18-55周岁，自备交通工具，身体健康，无不良嗜好；具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强；熟悉路况，有快递行业经验者优先，有意者电联。 徐

急急急招 服务员2名 工资4300+200+提成＋工龄 有工休，有福利， 地址与少先路交叉口， 电话

因部门发展需要，现招聘售后服务人员，长白班，工作6～8小时，5000到2万，交保险，周末节假日休息，工资发放及时，年龄25—55周岁，地址：花园街东首。 联系电话：

岗位职责： 1、主要商家的业务问题，纯售后，不销售 推动优化问题解决； 2、在权限范围内解决用户问题，记录用户对平台的建议

位职责： 1.咨询响应：通过平台聊天窗口、客服热线、工单系统、社群等渠道，快速响应用户售前/售中/售后咨询，使用标准话术精准解答，提升用户体验。 2.售前：商品/服务规格、价格、活动规则、下单流程、支付异常处理等； 3.售中：订单查询、发货时效、物流跟踪、信息修改等； 4.售后：退换货、退款、补发、质保、商品质量/服务问题处理等。 5.工单处理：按SOP受理、登记、流转、跟进工单，在规定时限内闭环，及时向用户反馈处理进度与结果。 6.纠纷初步处理：处理普通差评、投诉与售后纠纷，协商解决方案；复杂/升级问题及时上报主管并配合跟进。 7.转化与复购辅助：主动推荐关联商品/服务、优惠券、满减活动，引导用户下单与复购；对意向用户进行基础回访。 任职要求： 1.全日制大专以上学历，电子商务、珠宝相关专业优先； 2.有过1年以上工作经验； 3.年龄：18-30 4.沟通与表达能力：具备清晰、准确、亲和的文字/语音沟通能力，能使用标准话术快速响应用户咨询；擅长倾听，能精准捕捉用户核心诉求，避免沟通误解；具备同理心，能换位思考，安抚用户情绪。

负责处理平台用户的售后工作 带薪培训，包吃包住，缴纳五险一金 春节前发工资工资及时有保障

负责物流售后录单跟踪

1、主要负责与意向客户进行电话沟通，通过多种渠道开展客户开发，并办理相关财税业务 2、提供系统化培训，快速掌握工作流程，轻松入门 3、上班时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 4、享受双休，法定节假日正常休息，带薪年假待遇 5、试用期无责底薪2600元+高额提成 转正后无责底薪2800元+高额提成 6、福利待遇：五险齐全，提成丰厚，假期多样，绩效奖金，领导亲和，团队氛围融洽，交通便捷，定期组织团建活动，提供下午茶点！ 7、财务类、市场营销类专业优先，具备渠道资源者优先，有销售工作经验者优先；若暂无经验，公司也配备完善的培训体系，欢迎加入我们！

招聘: 养老社区整理资料员10人 客户服务负责人10人 底薪2000-4000 25岁—58岁 工作时间:每天上午两小时,8点半到10点半，月休6天，电话: (有学历优先,退休人员也可以)

岗位职责: 1.主动通过电话与客户沟通，提供专业的咨询服务与支持； 2.及时回应客户疑问，妥善处理客户意见，保障服务满意度； 3.准确记录客户需求及反馈信息，并持续跟进落实情况； 4.持续维护客户关系，营造顺畅高效的沟通氛围。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力与主动服务意识； 2.善于倾听客户诉求，能够快速定位并解决实际问题； 3.心理素质良好，能适应高强度工作节奏并保证工作成效； 4.熟悉计算机基础操作，熟练使用常用办公软件。 工作时间： 9：00~12：00 14：30~18：00 法定节假日带薪休息

在线为客户提供咨询服务并完成预约挂号登记； 工作时间：实行上下午倒班制，上午班8:00-16:00，下午班15:00-23:00； 每周休息一天

招聘泰康大健康养老社区蒙园推荐官！周日休息，根据相关出勤标准（具体参考详细文件）可获得津贴2000～2500元以上加高提成。同时享受商业保险保障！每天上午2小时！时间自由。不投资无风险！挑战高薪！ 有意向的朋友请联系我:微信同号[握手] 1微信同号（推介也有好礼） 大专本科优先，HWP的项目招聘 与公司签订 年龄[强]25周一45周岁，名额有限机会难得，不容错过，想找工作的提前预约时间线下参观考察！微信咨询：

工作内容：移动外呼打电话介绍宽带套餐送礼品等活动 上班时间：8:30-12:0014:00-17:30单休 薪资待遇：底薪3000+提成+奖金 有无经验皆可重点是此岗位涉及销售得具备良好的沟通能力

岗位职责： 通过电话沟通形式，协助集团公司完成房源租赁工作，邀请客户到公司面谈并完成签约流程，参与全国连锁民宿项目的推进。 工作时间： 每日工作8小时，月休4天（轮休制），上班时间为9:30-12:00，13:30-18:30 薪资待遇： 底薪4000元+超过10户后每户50元奖励+2%提成 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优秀者可适度放宽） 2、表达清晰，普通话标准，无明显地方口音，具备良好的语言沟通能力，善于人际交流 3、形象良好，气质大方，具有较强的亲和力 4、具备优良的道德品质和团队合作意识，责任心强，品行端正，遵守国家法律法规及单位各项规章制度，无不良记录

兼职话务员招聘 -5天青山中环国际B座需要话务员兼职 8：20-12：00，下午2：00-6：00 一天100元，工资5天一结，加提成和奖金。 男女皆可，50岁以下。能做加我

电话客服！！ 银行提供精准优质客户资源，坐班制，无需外出。 八小时工作制，08:30-12:30，13:30-17:30，节假日正常休息。 学历不限，专业不限，欢迎应届生加入。 双休岗位，请勿打扰！！ 食宿需自理，不接受兼职或短期工，谢谢！ 薪资福利： 1、综合收入4000+ 2、缴纳社保，签订正规劳动合同 3、享受节日福利待遇 4、定期组织团队活动，提供下午茶 5、退伍军人每月补贴200元，残疾人每月补贴500元。 集团型公司，管理人性化，办公氛围年轻化、轻松愉快~

岗位职责: 1.通过电话与客户保持顺畅交流，精准把握客户实际需求。 2.持续维护并提升客户关系，保障客户体验与满意度。 3.参与电话服务团队的日常运作，达成个人及团队的服务指标。 4.整理并及时向上级反馈客户的建议与意见，助力服务流程优化。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和强烈的客户服务意识。 2.能快速融入团队，积极协作，共同推进工作进展。 3.具有持续改进工作的主动性，乐于学习并实践新技能