图书馆招电工一名。

修理电机水泵，会下线圈的

工程电工 55岁以下，持高压电工证优先，有物业相关工作经验者优先 薪资福利:试用期1个月3100元，转正3500元。夜班工程2900元 - 3100元包食住 招工人数:数名 工作地址:稀土高新区三江尊园

维修电工 55岁以下，身体健康，持有相关证书、有2年以上同岗位工作经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:2名 工作地址:110国道青福新城小区内

后天需要换电表功能换一块，12¥联系电话：.

急招：长白班，持证上岗！ 要求：焊工证/电工证，年龄35岁以内，有无经验均可 有意速联：

工程电工 55岁以下，持高压电工证优先，有物业相关工作经验者优先 薪资福利:试用期1个月3100元一转正3500元。夜班工程2900元一3100元包食住 招工人数:数名 工作地址:稀土高新区三江尊园

内蒙古包头工程电工55岁以下，持高压电工证优先，有物业相关工作经验者优先薪资福利:试用期1个月3100元一转正3500元。夜班工程2900元一3100元包食住招工人数:1名工作地址:稀土高新区三江尊园

包头市昊宸暖通招聘启事： 因家装合作业务极速扩张，现招聘以下人员： 1.水电暖大工：要求人品端正、施工技术过硬、责任心强、能长期合作者优先； 2.学徒工：要求人品端正、吃苦耐劳、责任心强，出徒后按照大工待遇享受酬劳；

风力发电机风叶增强

明天要三个工，一天230元，倒模板。

[烟花][烟花][烟花]招聘保洁:中梁首府壹号院招聘保洁，男女不限，月休四天，工资2300元地址：稀土高新区建安路与幸福南路交叉口西200米，有意者请电话联系:张主管[抱拳][抱拳][抱拳]

 明天要 3 个工会种**子的，干活地点在九原中实，磨洋工的不要，有干的联系我

薪资3K-8K 有保底 不签合同 抖音纯绿色直播 有运营一对一培训 可以在家播 可全职和兼职 有无经验均可

包头需要钳工中工35 包住餐补一天30，工期2月以上。满月。 电话

漯河召陵区招家装水电工，要求大工。

阿勒泰布尔津招电焊，有应急管理局电工证，活简单

酒泉市阿克塞哈萨克族自治县招电工小工一人，干活要利索，就打个下手，有意向的电话联系！

杭州市滨江区招水电接15个灯！二个排风扇不到一天活320

广州市黄埔区招水电，埋地PPR管焊接，路灯预埋。附近的人优先。

小白河修水泵需要两个工人，有工厂或者干过机械经验，工资可以协商，工期十天左右，有意联系

岗位职责: 1.通过电话积极对接客户，提供专业解答与服务支持。 2.维护良好的客户互动关系，确保服务过程中问题得到及时响应与处理。 3.参加团队例会，共同探讨服务优化方案及客户反馈情况。 4.按期开展客户回访工作，汇总并传递客户的实际需求与建议。 任职要求： 1.具有较强的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需求。 2.具备团队协作精神，积极配合团队达成服务任务目标。 3.热爱客户服务工作，能妥善应对各类客户咨询与突发状况。 4.学习能力强，能迅速掌握新知识并适应服务流程的调整变化。

包钢厂区招聘 一、制冷空调 岗位要求： 有空调与制冷运行操作证者优先，有高压电工证 班次倒班制: 四班两倒 12小时制 工资：6000元（缴纳五险） 二、高压电工 要求:有高压电工证，必须有相关工作经验。 薪资:6000-7000+五险 上班时间:四班两倒（白、夜、休、休） 工作地点:包钢厂区 联系电话: (）

招聘：本公司预招两名弱电技工，主要以网络技术为主，年龄35岁以下，，主要工作内容是矿山网络建设，自动化系统等，有一定基础的毕业生可边干边学，工资面议，公司所在地：内蒙古包头市。

包头铁矿招一名井下电工，工资一万二，

职位详情 1. 业务范围为银行助贷服务 2. 通过电话沟通筛选有贷款意向的客户 3. 负责客户跟进、邀约及接待工作 任职要求： 年龄25-45岁，性别不限，接受无经验者 高中或以上学历 身体健康，无不良习惯 岗位福利： 无责任底薪2500元+提成+奖金+日激励+年终奖，月均收入5000元以上，上不封顶 上班时间： 上午9:00-12:00，下午2:30-6:00 每周双休，法定节假日按规定调休

包头市昆都仑区招水电

岗位职责: 1. 为客户解答产品与服务相关问题，提供专业咨询支持； 2. 及时响应客户意见，保障服务品质符合客户期望； 3. 配合团队协作，持续改进客户服务工作流程。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能与客户进行高效互动； 2. 拥有团队协作意识，适应团队合作工作模式； 3. 工作认真负责，能在高效工作节奏中保持稳定输出。

榆林招光伏安装，招光伏安装班组，焊架，装板，接电，110元一块板，有意者来电

岗位职责： 1、报事处理：通过电话渠道接收业主的咨询、投诉、建议及报修需求，准确记录并及时反馈至对应项目，确保沟通清晰有效，提升客户满意度； 2、报事回访：开展已完成工单的回访工作，包括满意度调查、服务品质抽访等外呼任务，收集客户真实反馈，助力服务优化； 3、报事抽查：对各项目在ERP系统中的报事及投诉记录进行定期核查，确保信息录入规范完整； 4、汇总投诉数据：整理归集各类报事与投诉信息，并移交物业管理中心用于数据分析及后续工作跟进； 5、数据更新：负责各项目基础信息的维护与更新，保障数据准确性与时效性； 6、投诉催办：依据标准流程审查投诉处理的合规性，针对进度滞后的事项及时督促推进； 7、物业费收取。 任职资格： 1、年龄45周岁以下； 2、大专及以上学历，物业管理相关专业优先考虑； 3、具备良好的语言表达能力，熟练操作常用办公软件； 4、具备较强的情绪管理能力，能应对各类客户情境； 5、有物业管理或呼叫中心从业经历者优先。