负责核电施工管理，负责组织现场施工，资源协调，内控外联，能吃苦，需长期驻场，有核电现场管理经验者优先。

岗位职责： 1. 协助项目经理开展每周安全专题会议的组织与实施。 2. 配合项目经理推进消防安全责任制落实，参与应急预案编制及应急演练工作。 3. 推动项目安全标准化建设，建立完善的安全管理台账，确保各类安全内业资料完整齐备。 4. 负责项目重大危险源管控，参与重要设备与安全设施的验收，牵头组织项目部相关人员对施工机具、登高工具在使用前进行安全性能验收。 5. 组织开展项目安全生产检查及临时水电系统的检查验收，推动安全隐患整改落实。 6. 承担项目安全培训工作，监督安全技术交底执行情况，统计分析交底覆盖率，提出优化改进措施。 7. 协同参与安全生产伤亡事故、火灾事故的调查处理，制定预防对策，参与事故调查报告撰写。 8. 组织实施新进场工人三级安全教育，保障安全教育培训覆盖率达到100%。 9. 做好特种作业人员入场登记，核查其操作证件真实性，落实“四证合一”要求，确保持证上岗。 10. 监督项目安全教育、安全技术交底、安全管理规程等制度的有效执行。 任职条件： 1. 具备相关专业本科及以上学历，3年以上本岗位工作经验，持有安全员资格证书。 2. 工作态度严谨，踏实肯干，具备良好职业操守。 3. 熟练掌握Office办公软件及其他常用计算机系统操作。 4. 熟悉工程建设相关法律法规、基本建设流程及项目管理专业知识； 5. 具备高度责任心和敬业精神，拥有良好的职业道德、判断决策能力、沟通协调能力和执行力，具备较强团队协作意识和抗压能力。 工作地点：南京、南昌

熟知园林绿化养护技术，有一定的组织沟通协调能力，对绿化养护的质量，进度，安全，文明养护等有较强的把控能力，完成合同条款中规定的养护任务。为人正直诚恳，有责任心，身体健康，能承受一定的工作压力。年龄不限，工资面议。

- 方案与设计：负责制冷系统方案规划及成本估算、热力性能计算、冷媒类型确定、设备（压缩机/换热器/阀件）配置选型、管路走向布置、电气控制逻辑设计。 - 现场实施：提供安装技术支持、机组运行调试、冷媒充装、泄漏检测、性能验证测试、故障分析与处理。 - 运维与优化：编制维护保养计划、执行日常巡检、运行参数监测、能耗评估、系统运行调优、节能技术改造、旧有设备更新升级。 - 技术支持：协助解决生产与售后服务中的技术问题、开展新材料与新技术应用研究、确保符合相关标准与规范（如环保冷媒使用、安全操作要求）。 - 专业背景：具备制冷与低温工程、能源与动力工程、暖通空调、建筑环境与设备工程等相关专业基础，学历要求大专及以上。 - 常用工具：熟练使用AutoCAD、SolidWorks/Pro/E等设计软件。 - 证书加分项：持有制冷与空调作业操作证（特种作业）、建造师（机电工程）、压力容器操作证者优先。 - 能力素质：具备现场实操能力、故障排查能力、跨专业协作沟通能力、项目推进能力、持续学习能力（如自然工质应用、磁制冷技术、储能系统等）。 薪资面议。五险一金，年底奖金，节日福利。

一、岗位职责1、项目计划制定 1）协助公司领导及产品经理开展各类项目的全生命周期管理（涵盖标准产品开发、软件项目开发等），围绕项目目标编制详尽、合理且具备可执行性的开发方案，明确项目关键里程碑与决策节点，联动营销、研发、测试、生产等相关职能部门进行充分沟通与确认，确保方案科学可行。 2）借助专业项目管理工具（如 Project、甘特图等）动态监控项目执行进度，及时识别计划与实际进展的偏差并深入分析成因，通过优化资源配置、调整任务排期等方式实施纠偏；统筹团队内部协作资源，促进成员高效协同，保障项目按既定节奏顺利启动与推进。 2、需求收集及资料管理 1）定期开展产品设计与应用相关需求的采集、整理与分析工作，针对模糊或不完整的需求，主动对接需求提出方进行澄清与细化，输出逻辑严谨、功能定义清晰的需求文档。 2）负责各阶段交付成果的质量把控，确保内容符合产品开发流程规范，在各关键节点评审前完成资料的完整性核查，并对所有阶段性产出物进行系统化归档与登记管理。 3、团队协调与沟通 1）紧密协同营销、研发、测试、生产等多个业务单元，牵头组织跨部门协作会议，推动关键问题的讨论与解决。 2）构建高效的项目沟通机制，包括设立定期进度汇报会、建立问题反馈路径等，及时向产品经理及相关研发人员同步项目最新动态，保障信息传递透明、沟通高效顺畅。 二、任职要求 1、教育背景 本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息管理、工程管理、工商管理等相关专业优先；持有PMP、NPDP认证者优先考虑。 2、工作经验 具备3-5年标准产品开发类项目管理工作经历，或担任过软件项目管理经理岗位，熟悉敏捷、瀑布等多种项目管理模式与流程，有机器人软件系统或整机产品开发项目管理实践经验者优先。 3、专业技能 熟练掌握项目管理理论体系及常用工具，能灵活运用相关工具完成项目计划制定、进度跟踪与资源调配；具备扎实的需求分析与文档编写能力，可独立撰写条理清晰、表述准确的产品需求说明书、开发计划、项目报告等文件；熟悉IPD产品开发管理流程者优先。 4、个人能力 1）具备优秀的沟通表达能力，能够与不同层级、性格及专业背景的人员建立良好协作关系，拥有出色的团队组织与协调能力，善于调动成员积极性，增强团队凝聚力与执行力。 2）在跨部门、跨组织协作中展现出较强的协调推进与冲突化解能力，能够兼顾多方诉求，推动项目稳步前行。 3）能适应快节奏、高负荷的工作环境，在研发与交付压力下保持稳定心态，高效履职，责任心强，始终以结果达成为导向。

招聘工程装饰装修项目管理人员，要求熟悉施工规范及工艺流程，能主导施工 具备良好的组织沟通协调能力，熟练使用cad等办公软件，能出差，有二建证优先。

工作职责 1. 主导油库工艺管道安装项目的全周期管理，涵盖方案设计、施工组织、进度把控及竣工验收，确保项目符合行业标准与交付要求。 2. 制定详细的施工计划与资源配置方案，动态监控项目成本、进度及质量偏差，及时调整策略以保障项目目标达成。 3. 统筹现场施工团队，落实工艺管道安装的安全规范与技术标准，建立风险预警机制，有效降低安全与质量风险。 4. 负责项目技术文档的规范化管理，确保工程资料（如施工图纸、验收报告）符合行业合规要求及企业存档标准。 5. 协调跨部门及外部合作方（如设计院、监理单位），推动技术问题与资源冲突的快速解决，保障项目顺利推进。 6. 持续优化工艺管道安装流程，引入先进技术与管理方法，提升团队施工效率与项目交付质量。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械、化工或管道工程相关专业，具备工艺管道安装项目管理经验。 2. 熟悉专用设备制造行业的工艺管道安装规范（如GB 50235、SH 3501等），能独立制定施工方案与风险应对策略。 3. 具备较强的团队管理能力与跨部门沟通协调能力，能有效驱动团队执行项目任务。 4. 具备优秀的问题解决能力，能快速处理施工过程中的技术难题与突发状况。 5. 持有相关专业资格证书（如建造师、管道工程师证）者优先。

岗位职责： 1、依据企业相关规定，牵头拟定工程管理中心管理制度，规范工程项目运作流程，确保各项制度有效落地执行； 2、统筹编制年度工作计划、预算方案，并组织实施部门内部核算与审核工作； 3、团队管理：负责本部门组织建设，包括人员招聘、任用、任务分配、岗位调整、监督考核、激励奖惩及下属绩效评估； 4、直接负责项目的整体管理与实施推进，涵盖施工项目、EPC项目、监理及测绘类项目； 5、独立处理各类复杂问题，如甲方提出的现场难题、上级主管难以协调的事项、特殊项目人力资源调配、突发事件应对、政府处罚应对以及涉及法律诉讼的相关事宜； 6、代表公司开展外部联络与事务协调； 7、承担日常各类审批事务。 岗位要求： 1、具备5年以上相关领域工作经验，其中至少2年管理岗位经历； 2、本科及以上学历，建筑类或管理类相关专业； 3、身体健康，具备良好的领导力、判断与决策能力、人际交往能力、沟通协调能力、影响力、计划与执行能力以及谈判技巧

岗位职责： 1、负责安装队伍的管理、配合销售完成相关技术参数确认，具备良好的服务意识及现场管理协调能力。 2、负责电梯安装前期的现场勘查、井道测量、土建验收、电源预留、水电交底、组织设备进场、管理安装进度等相关事宜的联络及协调。 3、掌握电梯结构、机电、建筑、土建等方面相关知识。 4、根据合同的规定和土建情况，制定发货、安装进度及施工计划，协调甲方与装修公司现场对接工作，保证计划完工。 5、根据公司工作流程，协助质量检验工作，完成安装和维保的移交及向客户的移交工作。 任职要求 1、年龄28-48岁，5-10年以上工作经验 2、持有驾照C牌及以上，3年以上实际驾驶经验。 3、具备丰富的电梯行业技术知识，熟悉电梯的基本操作规程和原理结构以及安装工艺。 4、具备各种土建井道常规电梯、观光电梯、平台电梯的测量、技术指导等经验。 5、工作责任心强，做事勤奋踏实。

沈阳地坪公司。所需岗位常驻工地，基本上是外省！！！！要求沟通能力强，理解能力强，善于发现问题，有管理工人的能力和抗压能力。会看图纸会开车。工资待遇好，基本工资9000加项目提成（有明确考核标准，跟回款无关），正式录用者年收入不低于20万！上社保！有装修，外墙等分包公司相关工作经验者优先！年龄要求30-40之间，不符合条件者勿扰！想短期的勿扰！有意向的打电话！不要发消息

今天辣炒找替班，下午3点到两点

明天需要一个成手

下午来俩成手

下午来个擦灰的

招聘b2货车司机跑外

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，统筹工期、质量、安全及成本四大核心目标达成 2. 主持项目例会，高效协调设计、施工、监理及各分包单位，及时解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态优化项目进度计划、资金使用计划及人材机资源配置方案，保障项目高效运转 4. 严格落实安全生产责任制，定期组织安全检查与隐患整改，确保零重大安全事故 5. 主导工程资料全过程归档、竣工验收组织及结算资料配合工作，实现项目高质量闭环管理 任职要求： 1. 建筑工程类相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2. 具备3-10年建筑项目经理/项目负责人实操经验，有完整项目交付案例者优先 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，且具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方现行建筑法规、施工规范、验收标准及住建部门管理要求 5. 具备出色的跨部门沟通协调能力、强抗压能力及团队建设与管理意识

工作区域河北山东内蒙，公司主要承接大型企业 的扩大劳务及专业分包，需要驻场管理的负责人，能吃苦耐劳的优秀项目经理，工资面议

扩大劳务（主体装修外装全方位）工程管理负责人，工作区域河北山东内蒙

土建房建，负责生产施工安全质量

需一级项目经理，需要项目经理证转到建筑公司，五金一险全有，

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招聘啦：四季厨房分店四季家宴位于翡翠城西门，生意稳定、客源充足，现扩大经营诚聘以下岗位，待遇优厚、环境好、氛围轻松！ 后厨岗位 1. 厨师：厨艺扎实，责任心强，有家常菜、中餐后厨经验优先 2. 打荷：手脚麻利，服从安排，有无经验均可，带薪培训。 3. 凉菜师傅：会调配各类凉菜、摆盘干净利落，有经验者优先。 4. 帮厨：负责后厨打杂、洗菜、切配等，踏实肯干，年龄不限。 5. 洗碗工：负责餐具清洗、收拾后厨卫生，吃苦耐劳，年龄放宽。 6. 面点师：精通各类面食、主食制作，手艺娴熟，服从安排。 前厅岗位 1. 服务员：形象端正，热情待客，勤快有礼貌，服从管理。 2. 楼层主管：有餐饮前厅管理经验，会排班、带员工、把控服务流程，沟通能力强。 福利待遇 工资准时发放、2餐包吃、节日福利、每月带薪休假、团队氛围好，长期干优先，稳定靠谱。 应聘地址 金龙盛世路西：四季厨房 有意者可直接到店面谈，或电话联系！ 电话☎ 电话☎

维修工（残疾人） 月休2天 薪资福利:入职后缴五险，免费食宿，洗浴，免费VIFI，年节有福利。春节带薪休假，有年终奖，按工龄递增。每月15日之前开支 招工人数:2名 工作地址:建平县青峰山向阳山村

新柳城小杜烧烤诚聘以下岗位： 1.辣炒厨师一名工作时间 11.00-11.00，工资面议 2后厨零活大姐一名，工资3200-4000 3 抓串一名 3500 4烧烤学徒辣炒学徒各一名，2500 5 长期服务员五名工资3200-4500 6前厅钟点工2名 晚6-11点 7前厅领班一名，工资面议 8 撤桌终点大姨一名 10元一小时只负责撤桌，忙时干闲时呆着。

招聘，侯台养老院招聘厨师长一名上八点下七点半，有休息，工资7500---9000每周休息一天电话

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建平县叶柏寿欣宇五金门市在辽宁朝阳招聘维修工，计划招聘3人，具体薪资待面议。

招付肉工 厨师长

新柳城小杜烧烤诚聘以下岗位：1.辣炒厨师一名工作时间11.00-11.00，工资面议2后厨零活大姐一名，工资3200-40003抓串一名35004烧烤学徒辣炒学徒各一名，25005长期服务员五名工资3200-45006前厅钟点工2名晚6-11点7前厅领班一名，工资面议8撤桌终点大姨一名10元一小时只负责撤桌，忙时干闲时呆着。